
董事会管培生(新零售领域)
1-1.5万元/月
食品/饮料研发经验不限本科营销策划市场拓展项目管理
【任职要求】
1、本科及以上学历,专业不限,食品科学与工程、食品营养与健康、饮品科学与工程等相关专业优先;
2、了解生产流程、工艺及相关行业的技术规范与法规者优先;
3、具备食品/饮品项目研发等相关经验者优先;
4、具备敏锐的市场洞察力与商业意识。
【岗位职责】
1、整合国内外食品/饮品领域资源,推动打造具有市场竞争力的爆款产品;
2、主导食品/饮品新产品的研发与设计,确保产品质量稳定可靠;
3、关注食品/饮品市场趋势,洞察消费者需求,持续优化现有产品线;
4、协同相关部门高效配合,保障研发成果落地转化,并提供专业技术支持。
食品质量检验员
3000-4000元/月
食品/饮料研发1-3年高中食品质量管理体系标准食品质量管理食品加工及制品
工作要求:大专及以上学历;具备计算机操作能力,熟练运用Word、PPT、Excel等办公软件;掌握食品相关专业知识;工作态度严谨,责任心强;品行良好,思想积极向上
食品研发储备人才
8000-12000元/月
食品/饮料研发经验不限硕士食品发酵/酿造制定SOP成本控制饮料配方开发原材料评估采购食品加工及制品安全性测试
前期在石家庄工作,后期可调整至意向区域
岗位职责:
1. 参与食品研发项目,协助开展产品配方设计及工艺流程开发工作
2. 协同团队完成食品试生产与品质管控,保障研发成果达标
3. 参与食品研发相关的文献查阅与资料汇总,为项目推进提供技术数据支持
任职要求:
1. 本硕为985/211院校者优先
2. 食品类相关专业背景
餐饮产品开发经理
1.2-1.8万元/月
食品/饮料研发5-10年本科粮食加工配方开发食品加工及制品
岗位职责
1.负责门店新产品的工艺落地与转化实施;
2.承担产品研发、工艺设计、测试验证、产品管理及优化迭代等相关工作;
3.推进现有产品配方与制作工艺的持续改良与升级;
4.协调生产、采购、销售、品控、营运等多部门联动,保障新产品顺利上市;
岗位要求:
1.年龄30-40岁,沟通能力强,具备3年以上中央厨房相关工作经验。
2.后厨技能扎实,思维活跃,富有创新意识,熟悉中式餐饮操作体系。
3.深入了解餐饮研发、供应链管理与门店运营三者间的协同关系。
4.具备较强的抗压能力,乐于协作,拥有良好的人际沟通与情绪调控能力。
6.熟练掌握常用办公软件操作。
多糖开发研究
5000-8000元/月
食品/饮料研发经验不限本科高效液相色谱仪紫外分光光度计色谱仪
岗位内容:
1. 负责中药及食品类原料中多糖成分的提取、纯化与检测相关研发工作;
2. 参与解决研发过程中的技术难题,为生产环节提供专业支持;
3. 关注国内外行业前沿动态与发展趋势,持续优化和改进工艺路线;
4. 完成其他必要的实验任务安排。
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品科学、中药学、化学、生物或相关专业背景,具备相关领域研发经验者优先;
2. 具备良好的沟通能力、团队协作意识及判断能力;
3. 逻辑思维能力强,能根据产品开发需求独立开展分析并解决实际问题。
酱油产品经理
1.8-3.5万元/月
食品/饮料研发5-10年本科食品发酵/酿造油脂加工食品相关专业食品加工及制品
核心职责
负责酱油及调味品(如酱料、复合调味品等)新产品开发全流程,涵盖市场调研、配方研发、生产工艺协同等环节
跟踪调味品行业发展趋势(如零添加、减盐、功能性品类等),制定相应产品规划与策略
主导传统调味品迭代升级及创新品类研发(如便捷包装、地域特色酱油等)
联动供应链与生产团队,推进调味品成本优化与品质提升
必备经验
行业背景:具备3年以上调味品领域产品开发经验,曾主导酱油或酱类产品从研发到上市的完整过程
专业能力:
熟悉酱油酿造技术(高盐稀态、低盐固态)及相关行业规范
掌握调味品感官评价体系及消费者口味测试方法
了解调味品包装解决方案(如防漏设计、避光材质等)
具备对中式复合调味料、健康类酱油等细分市场的敏锐洞察
优先考虑
拥有老字号或知名调味品品牌(如海天、李锦记、厨邦等)从业经历
熟悉电商渠道调味品运作模式(如直播选品策略)
具有餐饮端定制化调味品开发经验
自主品牌培育方向管培生
1.1-2万元/月
食品/饮料研发经验不限硕士茶及茶制品乳及乳制品饮料食品加工及制品
公司介绍:
千喜鹤集团成立于1993年,是集“团餐服务、中央厨房运营、供应链管理、商业连锁、管理咨询、餐饮创业平台、粮油贸易、肉制品加工”为一体的大型股份制企业。千喜鹤是中国乡村振兴领军企业,是中国团餐领军企业,是中国人民解放军饮食社会化保障龙头企业,是北京2008年奥运会冷鲜猪肉及猪肉制品独家供应商,是北京2022年冬奥会餐饮服务商,是国内唯一一家完成“双奥”保障的餐饮食品企业,是中国名牌产品生产企业。2024年位居中国民营企业500强第229名,中国服务业民营企业100强第52名,解决就业排中国民营企业第13名。
岗位职责:
1、整合国内外饮品/食品领域资源,推动打造具有市场竞争力的爆款产品;
2、参与饮品/食品新产品的开发与方案设计,确保品质稳定可靠;
3、关注饮品/食品行业市场变化,洞察用户需求,持续改进和优化现有产品线;
4、协同相关部门推进研发成果落地转化,并在过程中提供专业技术支持;
5、筛选符合条件的代工生产方,主导合同签署并跟进后续生产全流程管理。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历;
2、具备项目管理或运营管理相关经验者优先考虑;
3、拥有饮品/食品类研发项目经历者优先录用;
4、具备较强的市场敏感度与商业判断能力。
岗位福利:
1、五险一金+完善的薪酬体系+不定时调薪+员工聚餐+节日福利+生日福利
2、完善的培训体系+一对一导师帮带+开放的晋升渠道
3、学业补助
新零售储备干部
6000-9000元/月
食品/饮料研发经验不限本科乳及乳制品果类地推市场拓展饮料水产品类销售食品加工及制品
公司成立于1993年,是民营500强企业,奥运会保障单位,团餐龙头企业,解放军社会化保障龙头企业,乡村振兴龙头企业。全国员工13万余人。业务涉及团餐及供应链、乡村振兴、新零售、饮品、食品研发生产销售等。公司从2021年至2024年完成全国10余省42个城市的投资布局,在建和投入运营产销一体化产业园13个,从2025年1月至今已开发绿色健康饮品品牌和品类达20余种,涉及植物蛋白饮品:核桃露、杏仁露,椰子水、白桦树汁、果汁汽水、无糖茶饮、功能饮料、凉茶、矿泉水、纯净水、AD钙、乳酸菌饮品、牛奶饮品、调味品等品类,每年新增20种爆品产品。未来十年自主品牌将达到100个,开发1000个爆品品类,形成庞大的绿色健康品牌集群。为消费者带来丰富的品类选择、纯粹的健康体验、极致的味觉享受和极高质价比的消费体验。
本岗位为公司储备管理岗位,聚焦自主品牌饮品、食品在市场调研、选品策划、口味研发、生产协同、营销推广、渠道客户拓展及客户关系维护等环节中的具体工作。培养周期2-5年,通过轮岗实践与资深导师带教机制,逐步成长为分公司部门总监(专业型人才)或分公司总经理(复合型人才),8-10年内向事业部总监(专业型人才)或事业部总经理(复合型人才)发展。
工作内容
1. 负责公司自主品牌饮品、食品在商超便利店、餐饮渠道的门店客户开拓;
2. 开展客户日常运营与维护,推动销售业绩持续增长;
3. 培养模式采用双轨制成长路径,配备专业导师团队,包括往届优秀管培生及资深管理干部带教,支持纵向深耕或横向拓展,助力每位管培生快速成长为具备独立管理能力的核心人才。
岗位要求
1. 本科及以上学历;
2. 具备自我驱动力,追求突破,不满足于重复性工作,乐于探索新领域;
3. 对食品、饮品、快消行业有浓厚兴趣;
4. 对个人职业发展有清晰规划,志在长期发展中实现显著成就;
5. 富有责任心与使命感,愿意带领团队持续为消费者打造更多优质的自主绿色健康食品、饮品及日用产品。
董事会管培生 (自主品牌培育方向)
1.1-1.5万元/月
食品/饮料研发经验不限硕士饮料食品加工及制品
一、公司介绍
民营500强企业,全国团餐行业排名TOP1,2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障单位,全国解决就业民营企业排名第16位,员工规模超12万人;
福利待遇:五险一金、住房补贴、就餐补贴、话费补贴、电脑补贴、节假日福利、探亲等。
此岗位由董事长及集团董事亲自指导培养,助力快速成长为管理核心人才,若您志在突破,欢迎加入。
二、岗位职责
1、整合国内外食品/饮品领域资源,打造具有市场影响力的明星产品;
2、主导食品/饮品新产品的研发与设计,确保产品品质稳定可靠;
3、关注食品/饮品市场趋势,洞察用户需求变化,持续优化现有产品线;
4、协同相关部门推进研发成果落地转化,并提供专业技术支持。
三、任职要求
1、硕士及以上学历,食品科学与工程、食品营养与健康、饮品科学与工程等相关专业优先;
2、了解食品生产流程、工艺技术及相关行业法规标准者优先;
3、具备食品/饮品项目研发相关经验者优先;
4、具备较强的市场敏感度与商业判断能力。
四、岗位福利
1、五险一金+健全的薪酬机制+定期调薪机会+团队聚餐+节日关怀+生日礼遇
2、系统化培训体系+专属导师带教+透明化的晋升路径
3、学业补助
研发主管
6000-9000元/月
食品/饮料研发1-3年本科食品相关专业
岗位描述:
1、组织开展产品需求调研,进行产品分析、策划及研发工作;
2、按时完成公司新产品方案的立项工作;
3、把控立项产品的开发节奏与成本投入;
4、负责产品成本测算,制定相关技术规范并监督落实;
5、参与并协助产品上市前调研,确保满足市场实际需求;
6、对产品上市后的质量进行跟踪管理,及时实施纠正措施,保障产品质量与交付进度(监督产品执行的质量与进度),协调研发部门与其他职能部门的协作;
7、完成领导交办的其他任务;
8、负责新产品相关资料的整理、发布与归档工作。
岗位要求:
1、具备两年以上早餐类、快餐类产品研发工作经验;
2、市场感知敏锐,能够准确把握用户需求变化;
3、熟悉早餐各类产品及饮品所用原料的品牌、品类、使用标准和出品流程;
4、具有创新意识,洞察力突出,实践操作能力扎实。
零食小时工质检员300/天+人走账清+坐班+包吃住+
8000-9000元/月
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴五险五险一金11-20人月结
企业招聘长期小时工 / 正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会
报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈!,
我会详细给你解答你的问题!
【人走账清 308/天】
【人走账清 308/天】
【人走账清 308/天】
一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:
308 / 天 x26=8008 / 月【保底 8008】
308 / 天 x28=8624 / 月【最高 8624】
2、【发薪准时】每月 15 号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,随走随结算!各岗位工资何非不低于每月保底 8008。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资 15-20 天可预支 1000-2000 元!
4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,我们赔偿你所有及损失,请您放心
【工期灵活自由】工期 1-6 个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干 6 个月,6 个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多、检验、包装,品检,物料仓管等等
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、无门槛,来 100% 入职,适合合肥匀称体格人员均可轻松胜任五、
【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准 4 人间 (独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI 等)。
2、免费提供 1 日 3 餐,4 菜 1 汤、米饭、馒头,吃饱为止
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
餐饮研发人员
4000-5000元/月
食品研发1年以下中专/中技
昆明和杭州招聘餐饮研发人员
要求:每月开发和动物园主题相关的饮料和下午茶系列。#我的下午茶#花花世界 下午茶
做动物主题,最好有跑量的爆款,小红书打卡那种
品控经理
1.1-1.6万元/月
食品研发5-10年本科食品加工及制品食品相关专业
1、负责豆制品原辅料进货验收、生产过程巡检、成品出厂全检,把控产品质量。
2、建立并维护SC、HACCP、ISO22000食品安全体系,做好台账、记录、迎审工作。
3、管控生产工艺、杀菌、点卤、冷藏冻库等关键控制点,杜绝质量异常。
4、负责化验室管理,微生物、理化检测,不合格品判定、整改及追溯。
5、处理客户质量投诉,分析原因、制定纠正预防措施。
6、培训车间员工食品安全、操作规范,落实卫生管控与车间消杀管理。
面粉研发主管
2.5-3.5万元/月
食品/饮料研发3-5年本科面粉基础研究
【岗位职责】
1、开展国内主要麦区及全球典型麦区小麦特性的系统研究;
2、分析不同种类小麦在加工性能上的差异及其适用场景;
3、筛选面粉改良剂单一成分并探究其作用机理;
4、研发复合型面粉改良剂配方,并进行安全性和有效性验证;
5、对面粉类功能产品进行分类梳理与市场前景评估。
【任职条件】
1、具备3年以上面粉或面粉改良剂相关产品开发工作经验;
2、熟知面粉加工设备、工艺流程及新产品开发环节;
3、具有良好的钻研意识和团队沟通协作能力;
研发主管(食品)
1.5-3万元/月
食品/饮料研发5-10年大专肉类配方开发食品加工及制品
汇报对象:总经理
岗位职责:
1、产品研发
① 根据产品经理整合的食品行业动态、市场趋势、消费者偏好及竞品信息,结合自身对市场环境的认知,研判市场潜力,确立新产品的开发方向。
② 制定方案:拟定新产品研发实施方案,明确目标节点、推进节奏与经费规划,并主导执行落地。
③ 负责配方设计与加工工艺的研发工作。
2、产品优化升级
持续在产品品质、生产成本及法规合规等方面开展改进工作,提升产品综合竞争力。
3、实验与验证
① 实验实施:在实验室环境下开展研发试验,完整记录实验过程数据与结果,为产品迭代提供依据。
② 感官测评:组织或参与感官测评环节,协调专业人员及消费者代表对产品感官属性进行评估,并依据反馈意见优化产品。
③ 品质检验:协同品控团队对研发成果进行质量检测,涵盖微生物、理化等指标,确保达到相关标准要求。
4、生产落地支持
① 技术支撑:为生产部门提供技术指导,协助制定作业流程、培训操作人员,保障研发成果顺利转化为批量生产,如向产线员工说明新产品的工艺关键点。
② 试产跟踪:参与新品试产过程,快速响应并解决技术异常,调整工艺参数与设备设置,确保量产产品与研发样品保持一致。
③ 迭代优化:产品正式投产后,汇总来自生产端和市场的反馈信息,持续推进产品和工艺的优化,提升品质稳定性与生产效率。
5、资料归档管理
① 文件整理:系统归集研发各阶段的技术资料,包括配方文档、工艺文件、实验记录、检测报告等,保证资料齐全、准确,便于后续查阅与追溯。
② 标准编制:起草产品企业标准,明确质量要求、检测方式及生产规范,为生产和质量管理提供技术依据。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备扎实的专业理论基础;
2、具有3年以上肉制品研发经验,曾主导开发出市场反响良好的畅销产品;
3、熟悉本行业产品特性、市场需求变化及竞争格局;
4、能综合考量食品风味、营养结构与成本控制,设计具备市场竞争力的配方,熟练操作研发所需实验仪器与工具;
5、责任心强,对研发质量和工作成果有高度担当,具备团队合作精神和较强的学习能力;
具备项目主导或团队管理经历者优先考虑。
饮品产品研发
1-1.2万元/月
食品研发3-5年大专饮料国内院校优先食品相关专业成本控制安全性测试原材料评估采购稳定性评估配方开发茶及茶制品
岗位职责
1.新品研发与创新(核心):主导饮料新品全流程研发工作,聚焦市场趋势、消费者需求调研,负责新品配方设计、风味调试、样品试制与感官评价,打造符合品牌定位、具有市场竞争力的新品;持续迭代现有产品,优化口感、风味及品质稳定性,提升产品市场认可度。
2.OEM工厂对接(核心):负责与OEM工厂全程对接,包括工艺参数确认、生产流程沟通、原料适配协调,推动研发成果落地转化,确保新品从实验室样品顺利过渡到规模化生产;跟进生产过程中的技术问题,及时协调工厂优化调整,保障产品生产效率、品质达标及成本可控。
3.原料与工艺管控:筛选、评估饮料原料(如果蔬汁、茶提取物、甜味剂、添加剂等)供应商,建立并完善原料库,确保原料品质符合研发及生产标准;优化生产工艺细节,结合OEM工厂生产条件,调整工艺参数,提升生产可行性和产品一致性。
4.合规与检测对接:熟悉饮料行业相关法规(如GB 7101等食品安全国家标准)、标签规范,确保研发产品的配方、原料、工艺及标签合规;配合第三方检测机构完成产品送检,跟进检测结果,针对问题进行优化调整。
5.跨部门协作:与品牌策划、供应链、市场等部门协同,提供研发端技术支持,配合新品上市推广;收集产品上市后市场反馈及用户评价,结合反馈优化产品配方、工艺,提升产品市场竞争力。
任职要求
1.经验能力:3年以上饮料行业(茶饮、果汁、功能饮料、碳酸饮料等)产品研发经验,有成功上市的饮料新品案例者优先;具备丰富的OEM工厂对接经验,熟悉OEM生产流程,能高效解决研发与生产衔接中的技术问题。
2.专业技能:熟练掌握饮料配方设计、工艺原理、感官评价方法,熟悉各类原料特性及应用;能熟练使用实验室基础检测设备,掌握产品研发流程及成本核算;具备扎实的食品安全法规知识,熟悉食品添加剂使用规范。
3.综合素质:具备极强的创新思维和市场敏感度,能精准捕捉消费者口味及产品趋势;良好的沟通协调能力、谈判能力,能高效对接OEM工厂及各协作部门;抗压性强,可接受出差(对接工厂、供应商调研),执行力强。
服务员配菜面点炉灶师傅烧菜洗碗工
赵家大厨世纪街《新店》招聘:
炒菜师傅一名《副灶》
配菜老大一名
面点一名
服务员3名
洗碗工2名
工资面议
地址:藁城世纪街
联系电话☎159****5753赵
河北石家庄长安区邢家老店招聘配菜1名工资5000-5500凉菜1名工资5000-6000每
5000-6000元/月
凉菜包住1-2人月结
河北省石家庄市长安区
邢家老店招聘配菜1名
工资5000-5500
凉菜1名
工资5000-6000
每月公休三天提供住宿,联系电话侯师傅
中餐上什
连锁店招聘
1/家常菜炒锅6000—6500
2/擀饼大姐-3800—4500
以上岗位每月公休四天,管吃管住,每月15号发工资
地址,正定砂之船奥莱四楼,刘
河北石家庄新华区【紧急招聘】家常菜厨师一名!老板人好,工资准时,要求:手艺扎实,擅长家常菜
6000-7000元/月
厨师包吃包住1-2人月结
【紧急招聘】家常菜厨师一名!
老板人好,工资准时,
要求:手艺扎实,擅长家常菜,动作麻利。
待遇:6000~7000供吃可供住
地址:新华区河北经贸大学北巷美食城
时间:早88休息2小时
电话:(私信或留言)
石家庄桥西区招聘:炒锅
招聘职位:炒锅
招聘人数:1人
工资待遇:
招聘人数:1人
工资待遇:
6000元/月
上什1-2人月结
招聘:炒锅
<div>招聘职位:炒锅<br/>招聘人数:1人<br/>工资待遇:6000元<br/>工作地点:桥西区西二环与玉村南路西行500米<br/>任职要求:<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
厨师1-2人月结
厨师擅长家常菜制作,学习能力强,爱钻研,有团队奉献精神。薪资福利:面议招工人数:1名我们提供良好的工作环境与融洽的团队氛围,感恩相遇,期待与您共同成长、携手发展
厨师1-2人
找替班厨师三天,明天开始一天260元,鸽子,二把手,大爷不干活的勿扰,新百广场东北门对门刘大正驴肉火烧,电话刘
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供石家庄招聘研发卤菜师在线招聘信息,主要招聘石家庄厨师相关人才。作为厨师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厨师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。