岗位职责： 1. 负责幼儿班级的日常教学与管理工作，包括制定教学方案、组织并实施教学活动、跟踪学生学习进展并进行评估； 2. 配合班主任开展班级事务，如学生出勤管理、与家长保持沟通、协助组织班级各类活动； 3. 主动参与学校安排的各类教育相关活动，例如家长会、亲子互动等； 4. 协同其他教师完成教学支持工作，包括共同备课、课后交流与反馈等； 5. 积极投入校内教研活动，持续提升自身教学能力与课堂质量。 任职要求： 1. 具备教育学相关专业基础，有实际幼教工作经验者优先； 2. 持有保育员证、幼儿教师资格证、普通话水平测试二级甲等或一级乙等证书者优先； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与家长及同事顺畅交流； 4. 具备扎实的教学设计能力和活动组织能力，能够科学规划课程并有效实施； 5. 富有责任心与关爱之心，能细心照顾每位幼儿，营造有利于孩子成长的教育氛围。 欢迎符合要求的求职者踊跃投递简历，我们期待您的加入！

岗位职责： 1.在课程中协助主课老师完成教学准备、课堂组织及学生管理，确保教学顺利进行 2.负责在学校门口、商场外、公园等人流集中区域派发宣传资料，提升品牌曝光度 3.维护教学环境整洁，配合完成教具整理与课堂布置工作 4.积极参与校区组织的招生推广活动，支持团队完成阶段性目标 任职要求： 1.年满18周岁以上，持有有效身份证件，热爱教育事业，性格外向，具备良好的沟通表达能力 2.学前教育或幼师专业背景，具备一定的美术基础，能够胜任简单手工与绘画辅助工作 3.吃苦耐劳，遵守工作纪律，工作期间不使用手机，专注岗位职责 4.能够适应弹性工作时间，周一至周五下午2点上班，周末早10点至晚6点（含午休） 5.有责任心和团队协作意识，仅接受专业对口人员应聘，其他专业暂不考虑

岗位职责： 1. 承担各学科的教学任务，为学生提供专业且高效的教学服务； 2. 依据学生的错题情况制定针对性学习方案，并持续跟进学习效果； 3. 参与教学研究工作，如课程开发、教学案例交流及教学方法探索； 4. 配合完善教学资源体系，参与教学成果的评估与反馈优化。 任职要求： 1. 本科及以上学历，教育学或相关专业优先，持有教师资格证者更佳； 2. 热爱教育行业，具备良好的表达能力与亲和力； 3. 有教学实践经验者优先考虑； 4. 形象端正，气质良好； 5. 能适应弹性教学安排，富有创新意识与团队协作精神。 薪酬福利 1、综合月收入8K-15K 2、合格教师年收入约10W，优秀教师可达20W 3、提供入职培训+节日福利+定期团队活动 4、设有试用期，表现优异者可提前转正 5、工作时间（单休） 周六周日 8:00-17:30 周二至周五 13:00-21:00 特别说明：接受无经验应届毕业生参加培训，面试需进行学科专业知识测试

一、优质岗位火热招募中 【招聘岗位】竞赛学科主讲管培生 【薪资待遇】 实习：300-600元/天； 全职：首年年薪30～50W，秉持教育初心，加速成长聚英才，携手共筑未来。 【基本要求】 1. 具备学科竞赛背景，数、理、化高中竞赛获省一及以上奖项； 2. 热爱教育事业，乐于助力学生成长； 3. 富有冲劲、志向明确、具备强烈事业追求。 二、福利亮点抢先看 【福利丰富】 1）基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日 2）多元补贴：午餐补贴、晚餐补贴、通讯补贴、企业滴滴权益 3）暖心礼遇：节日礼包、生日礼物、周年纪念礼品 4）特色关怀：亲情1+1、亲属报班优惠、年度团队建设活动 三、解锁成长路径 【发展晋升】 1）成长为竞赛主讲教师、教练、金牌教练； 2）转型为懂产品与业务设计、可带领团队的管理人才； 3）高管亲自指导，晋升通道加速开启

【岗位说明】有经验优秀老师薪资面谈 1. 为中小学生提供专业且高质量的教学服务，激发学生学习兴趣，培养良好的学习方法与习惯； 2. 参与学科教研及教学培训活动，持续提升授课能力，为机构研发优质教学内容与教案； 3. 配合家校共育工作，定期向家长反馈学生学习情况与成长进展。 【任职要求】 1. 本科及以上学历、年龄******，普通话标准，持有教师资格证者优先，形象端正，富有亲和力； 2. 具备良好的师德素养与服务意识，热爱教育事业，关心学生成长，以身作则，为人正直； 3. 表达流畅，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点因材施教，启发式教学； 4. 责任心强，具备较强的抗压能力与执行能力。 【福利待遇】 薪资结构：底薪+课时费+奖金 1、月均收入8-15000k； 2、资源共享，充分交流，六大培训体系为职场进化保驾护航； 3、每年一次竞聘机会，2-3年可有机会晋升教学副校长； 4、团队为95后主力军，简单上进、放肆成长、专心赚钱； 5、下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等，反正多的是可以一起疯的机会。

岗位职责： 1、坚持幼儿园办学理念和价值追求，观察了解幼儿，科学合理安排幼儿一日生活，分析并记录幼儿发展情况； 2、严格执行幼儿园安全、卫生保健等制度； 3、与家长保持联系，共同培育幼儿。 任职要求： 1、英语教育专业、艺术教育专业； 2、全日制本科以上、有英语教学经验者优先录取； 3、持有有效教师资格证，英语六级以上，幼儿园有经验者优先。

试岗一周左右，通过我们这边老师考核算正式入职 教师核算方法:基本公司加底薪加一对一课费 激励机制:具体细聊 月收入过万还是相对来说比较多的

街道，文化场馆及公立中小学上非遗课程 配合学校工作，维护好学生及家长 会非遗布展和活动策划 有爱心，有责任心，吃苦耐劳 会非遗手工 有小学以上教师资格证或传承人证书

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工作职责： 1、与校方保持顺畅沟通，及时跟进并深入分析学生学习情况，开展学科诊断与规划，制定个性化培养计划； 2、指导学生优化各学科学习方法，协助确立学习目标，提升学习积极性，增强内在驱动力； 3、掌握国内外高等院校招生政策及志愿填报规则，提供专业的生涯发展规划建议，定制适合学生的学业发展路径，助力实现个人理想与价值； 4、以提升学生综合素质为导向，在教学过程中融入能力培养内容，实施全面的能力训练； 5、持续观察并研判学生存在的各类问题，定期组织研讨，形成切实可行的改进策略； 6、密切关注高考政策动态，主动学习更新知识，收集相关信息，及时应对新情况与挑战。 任职资格： 1、教育背景：985高校本科及以上学历，专业不限；理工科背景或具备教学、竞赛经验者优先考虑； 2、专业技能：具备扎实的专业基础，精通高中课程体系，对高中阶段学习有独到理解； 3、素质能力：普通话标准，语言表达清晰流畅，富有亲和力与幽默感，能够有效调动学生学习兴趣；思维敏捷，擅长人际交流； 4、能够准确把握学生的心理状态与学习规律，实施差异化教学，具备创新意识，探索多元化的教学模式； 5、责任心强，热爱教育事业，愿意长期投身于教学与学生成长发展工作。

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招聘：招聘幼儿园保育老师 幼儿园招聘：老师➕；保育老师 优秀配班,要求对孩子有责任心，上进心的老师有先。 诚聘保育员，有双休 有法定节假日 ，有寒暑假 。工资面议 。 电话☎；；：

岗位职责：负责幼儿日常教学、生活照料与活动组织 任职要求：热爱幼教行业，有相关资质证书，有经验者优先 性格开朗有爱心，善于与幼儿及家长沟通 薪资待遇优厚，工作环境温馨，团队氛围融洽 愿你以爱为底色，做孩子成长路上的引路人

1、备课，包括体验课、正式课和多元化等课程开始前的准备工作； 2、高质量的完成课程的教授； 3、服务于会员，对会员上课情况进行课后总结及跟踪记录工作； 4、负责组织教学活动，包括方案的策划、活动的主持及执行等工作； 5、积极协助中心举办亲子活动或市场活动，与中心其他部门的沟通、配合工作； 6、定期参加专业培训 ； 【职位要求】 1、大专及以上学历（早期教育相关专业毕业优先）； 2、有激情，喜欢孩子，热爱幼儿教育，有耐心和责任心；热爱和孩子一起的工作，并且愿意为孩子的成长付出时间和精力； 3、为人热情、自信、有活力，有较强的感染力，能够带动整个课程氛围； 4、具备良好的逻辑思维能力和记忆力，有较强的自主学习能力； 5、口齿伶俐，细心，有较强的应变能力； 6、具备良好的职业道德品质和心理素质； 【加分项】 有教育机构从业经验，师范类、学前专业，音乐，舞蹈，表演，播音主持等相关专业均可；

1.有教师资格证，普通话二级甲等以上 2.年龄35岁以下 3.大专以上学历 4.有3年以上工作经验 5.热爱幼教工作，对幼儿有爱心，耐心 工作时间：早上7:40-12:00下午2:00-6:00

岗位职责： 1. 在北京主城区照顾儿童，确保儿童的安全与健康； 2. 包食宿，为幼儿提供全面的一日照料； 3. 通过陪玩互动，提高幼儿的身心发展； 4. 读绘本，激发幼儿的学习兴趣和创造力； 5. 陪同幼儿进行各种出行学习和旅行，拓宽幼儿的视野。 任职要求： 1. 身体健康，无犯罪记录，无征信问题； 2. 年龄48岁以下，有幼教经历，有中小学教育经验也可。 工资：7000~12000(能力强可以更高)

岗位职责： 1.完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作，保障教学流程顺畅 2.记录学生出勤、表现及进步情况，协助开展阶段性学习评估与学情分析 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达能力与责任心，亲和力强 2.具备所授学科相关专业背景，熟悉基础教学逻辑与学生认知特点 3.普通话标准，熟练使用办公软件及常见在线教学工具 4.有教育培训行业实习或助教经验者优先，在校生优先考虑 5.学历要求：本科

一、岗位要求 1.本科及以上学历，有从教经验者或优秀毕业生优先考虑； 2.要求英语专业本科学历以上，专业八级，有英语教师资格证； 3.英语口语标准，上课氛围活泼； 4.喜欢学生，热爱教育，有上进⼼，有爱⼼； 5.⼯作内容为教研和教学； 二、薪酬福利 1.月薪：薪级+课时⾦+续班奖+季度绩效奖 2.年度：有薪级*考核系数 3.五险一金，应届生有人才补贴 4.各种福利

招聘： 教学主管 课程顾问、教务行政班主任 少儿编程老师 乐高机器人老师 其他职位虚位以待； 我们是一家专注于机器人与少儿编程教育的培训机构，负责人性格随和、幽默风趣，尊重每一位教师的专业与想法。虽无万能许愿屋，但始终重视团队成员的声音。校区属于集体共建，期待每位加入的老师都能积极协作、心态阳光、富有亲和力；热爱孩子，授课风格生动有趣且具备专业性。共同成长，才是真正的共赢！ 熟练掌握scratch/kitten；图形化编程教师 熟练掌握python/Java/c语言/c++；Python授课教师 工作内容： 1. 承担少儿编程类课程的教学任务；（你的核心职责）机器人方向教师（具备幼教或学前教育背景者优先） 2. 负责学生课程规划与学习进度跟踪，激发孩子的学习热情；（你应落实的工作） 3. 定期与家长沟通学员学习表现，建立良好家校互动，提升服务满意度；（我们与家长共同期待） 4. 带领优秀学员参与国内外相关赛事；（助力职业发展，点亮未来路径） 5. 配合开展市场宣传及招生支持工作；（综合能力突出者更易脱颖而出，成为团队中的闪耀之星） 6. 完成公司交办的其他相关事务。（请关注“相关”二字，潜力无限，等你发掘！） 福利：住房补贴、全勤奖励、生日红包； 地处地铁口旁，通勤便捷无忧！ 有编程猫教学经验者优先录用；若有进一步晋升意愿，我们愿意提供推荐机会，校区愿做你职业跃迁的踏板！拥有进取心的你，将成为我们引以为荣的一员。 学历仅是入门门槛，能力才决定真正价值！ 你若盛开，蝴蝶自来；你若精彩，天自安排！

岗位职责： 1. 根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3. 具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用现代教育技术辅助教学 4. 学历要求：本科 5. 经验要求：1～3年教学经验优先考虑

18-19号连坐6名160以上2名172以上年龄：18-30岁时间：9-18点内容一个很普通的户外路演活动协助135一人地址：余杭区良渚街道玉鸟集C区109-110号。

给宝贝找一位超nice的上门英语启蒙老师啦！想让孩子在轻松的氛围里接触英语，唱唱英文儿歌、讲讲英文绘本、玩玩单词小游戏。每周2次课，时间咱们一起敲定。 因孩子英语启蒙需求，现诚聘上门英语启蒙老师1名，具体要求如下： 1.授课对象：4岁小班生 2.授课频次：每周2次，具体上课时间可协商 3.教学内容：以趣味教学为主，涵盖字母认知、基础单词、英文儿歌、简单口语互动等，培养孩子英语兴趣与语感 4.任职要求 ◦热爱儿童教育事业，有耐心、有爱心，善于和低龄孩子沟通 ◦具备英语启蒙教学经验，擅长通过绘本、游戏等方式引导孩子 ◦时间观念强，做事认真负责，可稳定上门授课 5.薪资待遇：面议，根据教学经验与能力灵活调整 有意向者欢迎私信联系

全职 一、任职资格 1.热爱教育事业，有责任心，有耐心； 2.工作热情，有亲和力； 3.33.善于沟通，思维灵活； 4.本科学历或有英语教师资格证(不限学历)英语专业毕业口语及形象佳的优先； 有培训机构幼儿及少儿教学经验的老师优先； 二、岗位职责 1.因材施教:按校区教案授课，； 2.有教无类:平等对待每位学生，； 3.恪职尽守:认真负责上好每堂课，课后做好学情反馈； 4.勤勉自学:积极参加校区组织的教研、培训活动: 5.自律自强:按时按质完成学校交办的其他工作。 三、薪酬待遇 1.薪酬:薪级+课时费+学期续班奖+其他奖励 四、双晋升通道 入职菜鸟----初级教师----中级教师----高级教师----终身教师； 学科长---学科总监----校区负责人，上面没有天花板，； 这里没有没有办公室政治，只要做的好，不用担心失业。我们是个温暖的大家庭，彼此成就、彼此温暖！欢迎并肩作战，相信在丹妮英语奋战的日子不会辜负青春和汗水！ 员工福利:五险一金年终奖带薪年假员工旅游节日福利

1. 熟悉浙江省化学高考内容及命题规律； 2. 暑期需全程参与教学，不得中途退出或推卸课程； 3. 教学态度严谨，严格按照教学要求开展授课服务； 4. 课堂教学富有感染力，注重互动，确保知识点与考点有效落地。 5. 课时费为每小时150元+N×50元，即一对一150元，一对二200元，一对三250元以此类推。

工作内容 1、在教育机构承担高中化学课程教学，开展一对一辅导工作 2、结合学生实际情况，设计并实施个性化教学方案 3、参与课程资料的整理与教辅材料的筛选，保障教学效果 任职要求： 1、具备教师资格证书，普通话表达清晰流畅 2、擅长一对一授课模式，拥有实际教学经历 3、取得一级教师职称，热爱教育事业并具备专业认知

岗位职责： 授课：通过线上或线下方式开展地理学科教学，确保教学内容的高效传递与课堂质量‌。 答疑：及时回应学生在学习中提出的疑问，提供清晰有效的解惑指导‌。 备课：结合学生实际学习情况设计教学方案，安排阶段测评，并完成课堂反馈材料的整理‌。 教学管理：积极参与校内外组织的教师培训、教研活动、专题讲座及工作会议‌。 学生管理：关心学生的心理与行为发展，引导其建立积极的学习态度和健康的生活方式‌。 任职要求： 教育背景：具备本科及以上学历，地理类相关专业者优先考虑‌。 资格证书：持有教师资格证者予以优先录用‌。 专业能力：熟悉地理学科知识体系，具备较强的教学实践能力与学科理解力‌。 沟通能力：表达流畅自然，善于互动，富有亲和力‌。 其他要求：热爱教育行业，工作认真负责，具备良好的协作意识与职业操守‌。 职业发展： 专业化方向：为专注课堂教学的教师提供持续提升教学技能与专业深度的发展路径‌。 管理方向：为有志于管理岗位的教师提供参与教学管理及项目推广工作的成长机会‌。