驿站】｜送货员（要求C1驾驶证）｜负责送货工作，要求C1驾驶证｜若干｜5-6千+/月｜金平｜

驿站】｜送货员｜要求C1驾驶证，工作时间9点半-9点｜若干｜5-6千/月｜金平｜

驿站】｜入库员｜负责驿站入库工作｜若干｜4千+/月｜金平｜

驿站】｜入库员｜工作时间9点半-9点｜若干｜4千/月｜金平｜

代拍视频，很基础的视频，兼职一天，一天200-300之间，视频拍完之后就可以走了，可能不到一天，明天就需要人，年龄在25-30左右

电商打包发货2小时

岗位职责: 主要负责电商订单配货+打包 任职资格： 1、有电商库房管理以及配货打包经验优先，有责任感，做事仔细认真。 2、了解基础电脑操作和打字。 3、能长期稳定工作。

招长期固定，年龄35-45岁。 要求会看单配货、打包、打杂。 一天约8小时，5000至6000元，不包吃住。 联系电话 坝头涂池新片区

收送快递

岗位职责： 1、负责跨境电商订单的拣选、打包及发货工作，确保商品准确无误； 2、使用手机处理出货入货信息，及时更新系统数据； 3、配合团队完成其他相关工作，提高整体工作效率。 任职要求： 1、具备较强的细心与责任心，能够高效处理任务； 2、熟悉基本的跨境平台电脑操作，会打标签，会看条形码款号 3、良好的团队合作精神，能与同事协作完成工作目标； 4、体力好，力气大，会打羊毛大包的优先，上夜班欢迎有意向者加入。 5、月休2新手5000.做过的面议.上班时间15:00—18:0019:00—到完成即可下班

金平区酒店招： 厨工（可兼职），专做早餐 客房保洁（底薪+提成） 联系方式：

薪资日结！！ 全职和兼职都有保底薪资，接受无经验有意向可以随时咨询！ 入职要求： 1.兼职3小时，全职6小时时间段24小时自己定 2.年龄:女18-40岁）男18-35。普通话标准， 3.本工作无任何报名费，入会费，保证金等，完全免费。 4.不需要去公司，在家，在宿舍做都可以。 5入职有师傅线上带入门，不需要去公司，不收取任何费用，小白也可上岗。 薪资收入： 兼职3小时日结100-300全职6小时日结100-500下播自提 抖音平台纯绿色健康。 注：本工作全程居家，无任何费用！！！

园林绿化工程

招全职：美团专送 站点直招:免费电动车免费电池、免费住宿啦! 电动车免费3个月电池，住宿免费，0押金0租金） 温馨提示:本信息官方站点直招。 凡不在站点面试均为中介(在哪个站面试在哪个站上班)注意防范哦。 站点自由选择:可根据求职者居住地进行就近安排 一、薪资架构: 1、综合工资7000(保底薪资5-6k)-9000/月(上不封顶) 2、日均派单50-1000单，每单6块钱左右。(工资准时发放不拖欠) 3、工作时间10:30-13:30，17:00-20:00，闲暇时间可以自由安排 4、0元入职+住宿+配车 5、新人都有师傅带(当天可以安排住宿和入职) 6、每个月可以申请2-3次预支工资 二、工作内容: 1、根据外卖的订单信息在配送范围内取餐配送至顾客手上，服从工作安排。 三、岗位要求: 1、18-50周岁(性别不限) 2、会骑电动车，会使用智能手机，看得懂导航!!! 四、其他福利: 1、提供员工宿舍，购买保险，住宿环境好，热水器空调都有。 2、公司统一配装备:头盔、工服、餐箱等。 3、无押金费用，个别站点前期经济困难可预支工资或生活费。 4、可提供电动车，车子换电，不用充电，可以骑回家。 5、有新人培训，老骑手会帮带，包教会，培训跟岗1-3小时即可，当天就可入职上岗跑单赚钱。 晋升机制:骑手-组长-站长-城市经理-区域经理-合作人 公司承诺:无附加费用，工资按时准点发放，有意者可电话咨询或投递简历，期待您的加入!!!可直接电话联系我咨询!!!可直接加我微信咨询!!!

汕头市金平区招工地小工/杂工

家天下驿站招长期工人一名，要求年龄18-35，有责任心！电话

曾先生 地址：广州市番禺区石楼镇长江路351号 -------------------- 急聘4： 快递员（5000-10000） 菜鸟收件员（5000-10000） 分拣操作（5000-7000） 司机（7000-10000） 联系电话：胡总

快递员 地形熟悉的优先。派送区域道南区 薪资福利:计件每票1.5元

汕尾驿站招聘： 全职店员多名（待遇好） 工作内容：快递驿站工作，快递件入库等 年龄薪酬：18-45岁，全职月薪，月休两天 工作地址：汕尾碧桂园华附凤凰城2期（乐帮生活驿站） 有意者请联系 联系方式：（同）

招聘快递揽收业务员多名，负责平台退货上门取件，自带电动摩托车即可， 汕尾城区内固定片区，工资4000-7000元，联系方式。欧阳先生 同步

招聘：采购跟单助理/文员薪资：3900-5000职位详情：岗位职责：<br/>1、统计进出货数据；<br/>2、联系供应商下单订货及跟进生产进度；<br/>3、与仓库日常工作对接（产品/材料等情况）；<br/>4、跟进日常事务，并做好每日的日清工作；<br/>5、上级领导安排的其他临时性工作任务并及时汇报工作结果。<br/><br/>岗位要求：<br/>1、通过培训后能熟悉掌握业务知识；<br/>2、熟悉办公软件、ERP系统的应用及制作报表；<br/>3、具备认真而细心的工作态度，有强烈的责任感，善于沟通；<br/>4、具有较强的分析能力，思路清晰，对数据敏感；<br/><br/>工作时间：<br/>08:30-12:0013:30-17:30，休息1.5小时，每周日休息。<br/><br/>薪资结构：<br/>月薪=基本工资+绩效奖金+餐补+全勤+员工福利；<br/>月工资3900-5000元左右，试用期1个月，表现出色者可提前转正哦！<br/>随着业务能力的提升，学到的技能经验更多，工资也会相应增加，就看你如何努力！<br/><br/>PS：上班地点在金平区，不提供食宿。<br/>

任职要求： 1.学历要求：中专及以上学历，物流管理、工业工程等相关专业优先； 2.经验要求：具备3–5年仓储分拣工作经验，其中1–3年从事管理岗位，有生鲜行业背景者优先； 3.核心能力：熟练操作仓储管理系统及Office办公软件； 4.管理能力：具备较强的现场组织、计划落实与跨部门协作能力； 5.抗压能力：能适应夜班工作（如23:00–7:00）及高强度作业环境。 岗位职责： 1.分拣作业管理：负责监督收货、拣选、包装、发货等环节的操作流程，保障分拣准确率与效率；识别食材质量状况，按客户需求规范处理生鲜商品，降低损耗； 2.库存与质量控制：收集整理分拣过程中的问题数据，制定改善方案并及时上报；保持作业区域清洁卫生，定期排查设备安全隐患，确保符合生鲜操作卫生标准； 3.团队与流程建设：建立并完善分拣标准化作业流程，推动制度落地与操作细化；组织开展员工技能培训，实施月度绩效考核，持续提升团队工作效率； 4.安全与汇报机制：落实仓库安全管理规定，监督物资存放与操作合规性； 5.承上启下职能：向下传达公司战略目标并推进执行，向上反馈一线运营情况以支持决策优化，横向协调资源并调动团队积极性，保障整体运营目标达成。

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岗位职责: 1. 负责物流营业部日常运营事务，保障各项业务高效有序开展。 2. 跟踪并分析营业部运营数据，提出优化措施并推动执行。 3. 维护客户关系，及时响应客户需求，妥善处理客户反馈与异议。 4. 组织团队建设，指导员工工作，提升整体服务水准与作业效率。 任职要求： 1. 具备较强的统筹协调能力，能有效带领团队完成目标。 2. 拥有良好的语言表达能力及客户服务思维。 3. 适应快节奏工作环境，具备积极应对挑战的心态和问题处理能力。 4. 有物流相关领域工作经验，了解行业基本运作模式。

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