
分拣
基本要求:
①招聘年龄:18-45周岁
②学历要求:初中及以上学历
③具备良好的职业素养和道德品质,具有较强的责任心,吃苦耐劳,服务意识好
④对区域路况熟悉,身体健康,无不良记录,具有较强的安全意识,工作地点可就近分配
⑤为人踏实,吃苦耐劳,品行端正,有责任心
快递员公司直招,派费直达
1-1.5万/月
快递员有提成3-5人月结全职
公司直招派送员,负责金平区域范围内的日常收派业务,有工作经验者优先,可承包(月浦、岐山、金园)。
顺丰快递员
6-8千/月
快递员免费培训1-2人日结全职小区配送
招聘收派员:
1、需要自带车,固定区域配送;(二手载重王800~1600左右)
2、月工资6000-8000元多劳多得;(半全职工资4K左右)
3、接受无经验,入职安排师傅教带;
4、月休4天 ;
5、学历不限,年龄20~40岁均可。
6、节假日礼品福利,社保齐全
视频发布员(兼职/居家/日结)
90-150元/天
兼职免费培训20人以上日结
工作内容:按时完成视频素材的上传与发布,填写基础信息并登记。
岗位要求:会基本手机/电脑操作,每天有空闲时间即可。
薪资待遇:日结
工作形式:居家线上,任务简单
职位关键词:免费培训 | 兼职 | 居家兼职
玩具仓库打包员
4-6千/月
配货员打包有提成包住6-10人全职
岗位职责:
主要负责电商订单配货+打包
任职资格:
1、有电商库房管理以及配货打包经验优先,有责任感,做事仔细认真。
2、了解基础电脑操作和打字。
3、能长期稳定工作。
工地小工/杂工其他职位
招聘打杂人员4名,工作时间为下午2点半至6点半,共4小时,薪资90元,下班时结算工资。有意者可联系报名。
污水处理长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责污水处理日常操作运行管理,确保出水水质达标排放
2.执行污泥脱水、储存、运输及处置全流程操作与记录
3.定期巡检泵站、格栅、沉淀池、生化系统等关键设施,及时排除运行隐患
4. 配合环保部门完成水质监测、台账填报及迎检工作
5.严格遵守安全生产规范,落实防毒、防滑、防爆等现场安全措施
任职要求:
1. 环境工程、给排水、化工或相关专业背景优先
2.熟悉《城镇污水处理厂污染物排放标准》等法规要求
3. 具备污水/污泥处理实操经验,能独立应对常见工艺异常
4.责任心强,适应倒班及现场作业环境
5.持有污水处理工、化学检验员或相关职业资格证书者优先
餐饮店长(炸鸡店)
5千-1.5万/月
餐饮店长月结全职自己当老板
1.负责炸鸡店备餐,出餐,客服,卫生,盘点工作。
2.负责店员招聘,工作安排。
要求:有炸鸡店工作经验,能独立操作。
底薪:3000加分红,预计收入1万-1.5万。
物流扫描员快递员装卸工
独山申通快递旺季招人,1名派送员,要求自带三轮车,有驾驶证,派送工资计件,年龄25-40岁。1名扫描员,主要工作:扫描、拉驿站、拉发件装车,要求有三轮车驾驶证。有意者联系王
分拣包住月结
工作地点:北京,取件,员工资七千到1万2,提供住,年龄18到45,男女都行。看活随时上岗。联系电话:
快递员月结
上门取件员上门取件薪资福利:工资5000起,计件工资,多劳多得不提供车辆,工作时间:早9点到晚7点工作内容请直接电话联系
身无分文可入职送餐日均300
200-300元/天
外卖骑手有提成11-20人日结
工作内容:接到商家订单,完成订单
岗位要求:满18周岁,会看导航会开电动车,有车自己带没车公司配新国标换电车(不怕没电不怕交警抓)
工作流程:系统派单-接单-到店-取餐-送达(预定单切记不能提前点送达)
工作薪资:单价3.8-35元不等,多劳多得,日均180-350元,一日一结,不压工资。
新人有老骑手带不用担心不会的问题。
工资日结加每日的活动奖励(当天自己提现到卡里)
工作地点:汕头全市覆盖,就近安排
联系人:虫虫
货物配送包住6-10人月结
核心工作内容:
负责在3公里范围内为指定店铺进行货物配送,确保订单及时准确送达;处理客户咨询与反馈;工作时间灵活,休息时间自主安排;单量适中,工作轻松不劳累;提供配车及住宿。
岗位基本条件:
要求身体健康,无重大疾病;健康程度良好;文化水平不限;需会骑车,看导航
年纪要求:18岁-50岁以下
汕头美团站点直招送餐员入职免费配车有保底提供吃住
6千-1万/月
外卖骑手配送有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上月结
【美团站点直招送餐员非中介】:
0元入职0元入职免押送车~新人奖励700元+800电池补贴总计1500元~
要求:满18周—48岁内,会看导航,骑车,男女不限!
入职有老骑手教整个流程,每个订单也都有导航!
上班时间:根据站点班次正常上班,多个班次可选(月休2天)
新人入职送车~
住宿首月免费~
提供饭票先吃~
新人首月保底5元/单~
电动车可上牌照~
有经验老骑手自带车奖励3000~
新人跑单礼奖励700~
入职首月电池免费用~
补贴3个月电池费用~
单量稳定(不用担心没单跑)~入职前有老骑手一对一教会整个配送流程(很容易上手),配送范围站点3公里左右,多单好送,一程可多单!
每月还有星级奖励+距离补贴+大额补贴等系统补贴。
晋升:骑手-调度-队长-副站长-站长-城市经理助理-城市经理~~~~
就近安排站点:潮阳区和平,谷饶,潮南陈店,龙湖区新一城,陈厝合,星湖城,万象城,金平区,澄海,莲下,揭阳榕城均可就近安排~
骑手招募/站点直招包车电
6-9千/月
配送外卖骑手有提成免费培训6-10人月结
轻轻松松:4000-5000
努力干:6000-8000
拼命干:9000以上不封顶,时间自由,收入稳定,经验不限。
收入高,时间自由!!
【公司承诺】:直招不收取任何手续费用
年后最强新方案,全汕头唯一免费配车配换电配装备的网点,送餐距离最短的网点。
汕头资单价最高网点!招满直停!缺口不大,车辆有限,整个汕头最大福利开放网点。
公司系统派单,派单合理公平,单量充足(配送范围3公里之内,新人入职有老员工带你彻底上手为止)。
【入职福利】
1、公司提供车跟换电,头盔,工服;
2、各种补贴:加班补贴,高温补贴,恶劣天气补贴,高峰补贴,全勤奖,好评奖励等,新手入职奖金;
4、提供员工宿舍,有空调,洗衣机,热水器,入职当天可安排住宿。
5,提供吃饭。
【工作时间】
工作时间弹性自由。随时调休。
新手一般前期8000左右一个月
【晋升机制】
骑手--组长--副站--站长--城市经理--区域经理
全程不收取任何费用,面试网点就是公司,直接安排公司上班!!
【有兴趣请直接投简历!!!!】
丹樱农产品供应链诚聘物流主管
5-8千/月
物流经理3-5年中专/中技中大型供应链管理经验进出口物流工作经验仓储管理团队搭建
任职要求:
1.学历要求:中专及以上学历,物流管理、工业工程等相关专业优先;
2.经验要求:具备3–5年仓储分拣工作经验,其中1–3年从事管理岗位,有生鲜行业背景者优先;
3.核心能力:熟练操作仓储管理系统及Office办公软件;
4.管理能力:具备较强的现场组织、计划落实与跨部门协作能力;
5.抗压能力:能适应夜班工作(如23:00–7:00)及高强度作业环境。
岗位职责:
1.分拣作业管理:负责监督收货、拣选、包装、发货等环节的操作流程,保障分拣准确率与效率;识别食材质量状况,按客户需求规范处理生鲜商品,降低损耗;
2.库存与质量控制:收集整理分拣过程中的问题数据,制定改善方案并及时上报;保持作业区域清洁卫生,定期排查设备安全隐患,确保符合生鲜操作卫生标准;
3.团队与流程建设:建立并完善分拣标准化作业流程,推动制度落地与操作细化;组织开展员工技能培训,实施月度绩效考核,持续提升团队工作效率;
4.安全与汇报机制:落实仓库安全管理规定,监督物资存放与操作合规性;
5.承上启下职能:向下传达公司战略目标并推进执行,向上反馈一线运营情况以支持决策优化,横向协调资源并调动团队积极性,保障整体运营目标达成。
汕头盛辉物流招物流主管
5-7千/月
物流经理1-3年大专物流配送物流管理
1.具备2年以上物流领域营业部管理相关经验
2.性格踏实,态度积极,勤奋上进,具备良好的职业素养
3.能够接受外派安排,工作地点主要为潮州、汕头、揭阳、梅州丰顺
配货员月结
仓库配货员40岁以内,有摩托车证优先。仓库配货员薪资福利:5000-8000元招工人数:多名急聘|汕头金平本地岗;业务扩张,急缺人手!待遇优厚,欢迎自荐/推荐~工作地址:汕头市金平区金韩路19号
丹樱农产品供应链诚聘物流主管
6千-1万/月
物流经理3-5年中专/中技中大型供应链管理经验进出口物流工作经验仓储管理团队搭建/管理
岗位福利:
1、包吃(每日提供员工餐)
2、轮休制,可协商调休
3、节日福利
4、入职即享商业险
任职要求:
1. 具备行业背景优先:有1-3年生鲜物流领域从业经历,熟悉美团优选、多多买菜、盒马等社区团购或生鲜配送平台的分拣及仓储运作流程者优先;
2. 精通双模块统筹:具备分拣团队与仓储部门一体化管理经验,能制定分拣标准流程(如订单核对、商品分类、差错预防)和仓储管理制度(如库存清点、货物保养、库区规划);
3. 注重效率与成本控制:能够优化分拣与仓储作业动线,提升人均效能与库存周转率,同时降低分拣失误率与仓储损耗,实现运营降本增效;
4. 团队管理能力强:可独立组建分拣与仓储队伍,设计人员排班、培训体系及绩效考核机制,调动员工积极性,确保日常作业有序开展;
5. 责任心强、抗压性好:能应对生鲜品类时效要求高、订单波动大等情况,具备处理突发状况(如货物积压、人力不足)的能力,持健康证者优先;
6. 能适应夜班工作(如23:00–7:00),承受高强度作业节奏。
岗位职责:
1. 统管两大部门:全面负责分拣部与仓储部的日常运营,制定工作计划,监督分拣复核、货物出入库、库存盘点等全流程执行,保障作业规范高效;
2. 提升作业效能:识别分拣与仓储环节中的堵点(如分拣效率低、库存不清晰),推进流程改进(如引入辅助工具、优化库位设置),提高订单交付速度与准确性;
3. 控制运营支出:管理分拣耗材使用、仓库能源消耗及生鲜货损情况,定期分析成本数据,提出并落实节约措施,确保部门运行效益;
4. 团队建设与管理:主导分拣与仓储人员的招聘、培训、绩效评定与激励发展,协调内部关系,打造协作高效的团队氛围,保持人员稳定性;
5. 协同跨部门联动:与采购、配送、销售等团队保持沟通,及时共享库存状态、分拣进度等信息,保障供应链各节点衔接顺畅,支撑业务运转。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供汕头金平区顺丰快递招聘在线招聘信息,主要招聘金平区快递员相关人才。作为快递员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解快递员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。