电饭煲等小电器，名族不限，面试通过当天不安排住宿，第二天安排，宿舍四人间，有固定水电费额度，超过平摊不超过免费，周周可预支800。

赶订单短期高价急招几天，临时工工资28一小时，320一天，工期自选（最少做一个月，人走账清），只招16-55周岁的，男女不限， 现补齐缺口，面向大众急招大量小时工及正式工，有需要工作的朋友，请点击下方聊一聊在线沟通 1、入职15天可预支生活费。 2、空调车间，空调宿舍，收入高，福利好、音升空间大。 3、入职当天安排吃住，4-6人间宿舍，配套设施齐全，条件优越 4、入职签订劳动合同。 招聘要求: 1、年龄要求16-55周岁 2、无需工作经验、无需学历工作非常简单，有老员工带10分钟就能学会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 工作地点江苏省无锡市滨湖区 二、岗位职责: 1、普工、操作工、等。 2、大部分都是坐着上班，工作内容简单轻松，易学易会，不穿无尘服，不看显微镜。 薪资福利 一、薪资待遇: 1、长期保底7500以上/月，每月十号发薪，遇节假日提前发放。 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇。 2、小时工:30一小时，至少做一个月，人走账清吃住都包。 [住宿]【饮食] 1、工厂统一提供吃住，吃住条件非常好。 2.当天安食宿，公司食堂菜式多样，口味超多。 公司管理人性化可以调换岗位，车间内有吸烟区非常方便，可预支工资

岗位职责： 1.负责对生产过程中的产品进行质量检验，确保符合公司质量标准 2.记录并反馈质检过程中发现的问题，协助相关部门进行整改 3.使用检测工具和设备对原材料、半成品及成品进行抽样检查 4.配合质量管理体系的运行，完成日常质量数据的统计与归档 任职要求： 1.具备基本识图能力和质量意识，能熟练使用常用测量工具 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神 3.有制造业质检工作经验者优先，能适应生产现场工作环境 4.学历不限，接受中专/技校或高中以上学历人员应聘 5.持有质检相关资格证书者可优先考虑

嘉兴【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

公司生产汽配空调配件，新厂区加班多，参观车间愿意做包安排。 21-45 岁，21-40 岁，无案底，识字认识字母，不查纹身，接受倒班，接受站班。 60天短期工，人走账清，可长期做 不挑人，不限名额， 可带手机，不过安检门，管理人性化。 法定39元/时正常补贴 招聘岗位:操作工（机器人自动操作、人工辅助）质检员、包装工，不是流水线。 薪资待遇： 22元小时，员工点对点245元/天 第七天发第6天，以此类推，。可长期做工价不变。 叉车工24元小时，需有叉车证。 需正常办理离职，！ 工作时间：白班:07:00-18:30，夜班:19:00-次日06:30，半个月一倒班。 免费工作餐，，水电费均摊当天安排住宿。 面试成功需 面试时间：下午1点 面试携带本人有效身份证原件，当天安排住宿，吃住生活无忧。

负责过程质量检验 出货质量检验 燃料质量检验

长白班/包吃住/坐班/不体检 当天可办理入职住宿，无需工作经验 薪资待遇: 长期小时工:24/小时发薪，月7000保底，缴纳五险一金 长期工:底薪3900/满勤300/计件计薪/月 综合薪资7000-9000+ 入职提供被褥五件套/被子/床单/枕头/被套 二、工作内容 工作简单，对蓝牙耳机，平板电脑等电子产品进行组装，包装，贴合等一学就会，男女均可，无需经验，无需学历，无需要求。 三、入职要求: 1.男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班 2.符合年龄18-45周岁以身份证上的年龄为准 四、工作时间:早上8:00-7:30 计薪10 小时 吃饭中晚各一小时 五、包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等)

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护 3. 严格执行安全生产规范，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 4.配合班组长完成现场5S管理及质量自检工作 5. 积极参与岗位技能培训，服从工作安排与临时调配 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本识字能力和沟通理解能力 3.能适应倒班、站立作业及轻体力劳动强度 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守企业规章制度，认同团队协作文化

8500＋不体检免费… 零费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 一、薪资待遇： 1、长期正式工：7500-8300／月，每月15号准时发工资，遇节假日提前发放；享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇 新政策，新待遇，新订单 二、招聘岗位： 1、组装．包装．打包．贴标签．检测．品检．质检．物料等岗位（主做手机配件，摄像头，蓝牙耳机之类的，工序简单易学，上手快） 2、长期发展可晋升管理岗：储备干部﹣-﹣领班／线长﹣-﹣组长﹣-﹣车间主管等 三、招聘要求和工作时间： 1、年龄18-45周岁，男女不限，经验不限，学历不限2、身体健康，吃苦耐劳 3、早上8点﹣晚上8点，中间有2个小时的吃饭休息时间。加班自由，想加就加，不想就不加，免费提供吃住（加班费按照标准计算：工作日1.5倍，双休2倍，节假日3倍） 4、宿舍配备空调、电视、洗衣机、无线网、24小时热水供应 5、提供夫妻房，独立单人间 四、公司缴纳五险一金，员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天。人性化管理（可预支工资） 五、优势：住宿免费，外宿补贴200／月，吃住在厂，不坐厂车！离职提前一周申请，！不穿无尘服、不看显微镜、无辐射污染危害 六、, 岗位福利：婚假、丧假、产假、带薪年假15天。人性化管理（可预支工资）

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招聘工种：包装工、组装工、注塑工、装配工，等基本普工开机员等个人岗位 招聘岗位：贴标签、扫描员、质检员，打螺丝，组装，检测，看外观等手工活 仓管物料员、普工（多岗位可选，无需经验也能 做） 岗位职责 1.按生产计划完成产品组装、包装、质检等基础 工作，流程简单易上手； 2.遵守工厂规章制度和操作流程，保障生产安 全； 3.保持工作区域整洁卫生，共同维护舒适环境。 任职要求 1.年龄16-45周岁，男女不限，身体健康，能适应 基础工作强度； 2.无需工作经验，生手可享带薪培训，手把手教 到会； 3.能识别基本汉字，会使用简单工具即可； 4.有责任心、能吃苦耐劳、服从管理安排。 四、薪资待遇（多劳多得，上不封顶) -综合月薪：6000-8000元，努力干薪资更可 观; -基础工价：18-22元/小时，入职满2个月工价升 至22-24元/小时； -丰厚奖金：岗位津贴+绩效奖金+全勤奖+工龄 奖，夏季有高温补贴、夜班有夜班补贴; -推荐奖励：成功介绍新员工入职，奖励600元； -免费食宿：提供免费工作餐，4-6人间宿舍配空 调、热水器、洗衣机，拎包入住。 五、工作时间 -长白班：08:00-12:00，13:00-17:00，加班 18:00-20:00; -长白班，两班倒：可自由选择，上六休一，月休 4天，兼顾工作与生活。 18:00-20:00; -长白班，两班倒：可自由选择，上六休一，月休 4天，兼顾工作与生活。 六、温馨备注 1.可带手机上班，管理人性化，工作氛围轻松； 2.夫妻可申请夫妻房，结伴入职可安排同宿舍、 同车间，互相有个照应； 3.入职需携带本人有效身份证原件，当天面试当 天可安排住宿。 赶紧联系我们报名，开启稳定高薪工作！

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胶州注塑普工 主做冰箱塑料抽屉，各类塑料配件 男女不限，会算数，写字即可 工作地址:青岛胶州

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岗位职责： 组装，包装，分拣，扫描，贴标签等工作 岗位要求： 男女不限，55岁以下，初中毕业，认识字+26个字母，能接受长时间工作，吃苦耐劳。免费劳保用品。能接受面试结束试工1-2小时。 工作时间： 上班时间7:30-17:00（月休2-4天），周四、周日晚上不加班，平时基本 7:30-20:30 薪资待遇： 包工作餐，第一个月20/h；第二个月开始计件，多劳多得；月平均在6K-7K之 间；可以缴纳设备（当月15日之前入职的，当月的薪资是按照小时算的20/H，15日以后就是到次月最后一天按照小时算，或者这个过程中计件比计时高可以拿计件的） g

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1. 质量管理体系建立与维护 负责建立、实施并维护符合 ISO 13485:2016 及 《医疗器械生产质量管理规范》（GMP） 要求的质量管理体系。 主导公司的内部审核（内审）与管理评审（管评），确保体系的有效运行和持续改进。 负责应对外部审核，包括药监部门的体系核查、飞行检查以及第三方认证机构的年度监督审核。 2. 产品全生命周期质量监控 设计开发（DHF）：参与产品设计开发阶段的质量策划，审核设计变更，确保符合法规要求。 供应商管理：主导供应商的质量评估、现场审核及年度绩效评价。 过程控制：监督原材料、半成品及成品的检验工作（IQC/IPQC/OQC），审批检验规程和质量标准，行使质量否决权。 放行管理：负责对物料及成品的放行进行审核，确保产品合格后方可流入市场。 3. 实验室与设备量值溯源管理（新增 & 整合） 全面负责公司检测实验室的管理，包括理化、微生物等测试区域的环境与流程规范。 建立并维护《测量设备校准计划》，统筹管理所有用于产品放行、过程监控的检验仪器、计量器具及关键工艺设备的校准/检定工作。 确保量值溯源合规：监督校准活动的按期执行（入库前、使用中、到期后），审核校准证书（包括CNAS或法定机构资质），对校准结果的适用性（如合格判据、修正值应用）进行确认。 管理校准状态的标识与记录，确保现场设备状态清晰、可追溯。对不合格的校准结果组织追踪评估，闭环处理受影响的产品和报告。

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