岗位职责： 1.按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动，确保真实、准确、及时; 2.在公司运营初期，兼任会计核算岗，记帐、复帐、报帐做到手续完备，数字准确，帐目清楚，按期报帐; 3.负责编制公司各类管理财务报表及说明 4.组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作 5.根据管理需要，设计各类财务分析模板 6.编制年终决算报表; 7.按照经济核算原则，定期检查，分析公司财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果; 8.配合其他部门，提供所需要的财务分析数据，积极支持业务工作开展 9.负责合同相关日常事务，包括财务条款审核、合同归档等 10.了解业务运营情况，梳理业务流程，提供财务管理建议与方案，协助业务健康发展 11.完成总经理交付的其他工作。 职位要求: 1.大学本科及以上学历; 2.会计、财务管理、税务管理、经济管理类专业优先; 3.5-8年企业财务工作经验或会计师事务所工作经验；具有成本费用管理相关的经验和预算编制及追踪分析工作的经验； 4.3年企业财务管理经验；有大局意识和宏观观念强，有较强的总结归纳能力、文字和口头表达能力； 5.有快消品行业经验优先，有电商行业经验优先； 6.CPA、注册税务师优先 7.具有中级会计证及以上专业等级考试证书；会计基础扎实，熟悉企业会计准则 8.工作细致，责任感强，善于沟通协调，具有较强的分析和判断能力，对业务管理方面的工作有热情，能承受一定的工作压力

一、专业要求 金融学、会计学、财政学、审计学、统计学等相关专业 二、职位描述 1、根据集团战略规划，开展财务预算编制与经营数据分析，支持业务拓展及战略目标落地； 2、参与企业财经管理体系建设、流程优化、制度完善及相关项目实施，推动财经领域变革，提升财务管理专业化程度，增强企业管理效能； 3、负责财经职能模块的日常运营管理，强化核心业务环节的运作能力。 三、任职要求 1、学历：本科及以上； 2、专业：财务管理、金融学、会计学、财政学、审计学、统计学相关专业； 3、熟练掌握办公软件及财务系统操作，具备扎实的财务专业知识与实操技能； 4、具备较强的敬业精神，品行端正，诚实守信，拥有良好的沟通协作能力、应变能力和执行能力，学习能力强； 5、对数据具有敏锐度，坚持原则，抗压性强，责任心突出。 四、发展与培养 入职后纳入精英人才培养计划，培养方向为职能后台科室负责人、部门负责人或省区财务主管

因项目需要，招聘专监，监理员各一名！项目地点：邵阳市。待遇从优！

【我们需要你做什么】 1、业务支持：为业务团队提供财务方面的支持，助力各业务单元实现经营目标； 2、经营分析：负责所辖模块的经营预算管理及执行监控，涵盖预算编制、执行分析与滚动预测；参与经营规划与复盘会议，评估费用投入产出效果，提出可行的优化建议； 3、流程审核：对所负责品牌的合同签署、采购申请、付款流程等进行合规性审核； 4、业务监督：持续跟踪日常运营情况，确保各项操作符合公司规范与内控要求； 【我们期待你是怎样的】 1、本科及以上学历 2、具备2年以上相关工作经验，有财务分析与管控实践经历，拥有电商平台背景者优先考虑； 3、数据敏感度高，具备扎实的数据分析能力，能通过数据洞察推动业务问题的发现与改善； 以上JD只是参考只是参考只是参考，重要的事儿说三遍！！！经验匹配是其次，我们更看重是否“对味”。经历只代表过去，我们更在乎的是你的“未来”。 所以，哪怕你觉得自己的经验、经历不完全匹配这个岗位JD，也欢迎你投递或者咨询！年轻就要燥，一起来组队吧~说的就是你！屏幕前已经看到这行文字的你~ 【福利待遇】 1、入职即缴纳五险一金 2、丰富的下午茶点 3、节假日专属礼品 4、员工关怀礼金 5、提供内外部培训学习机会 6、享受内购优惠、趣味运动会、团建活动等多样福利…… 只要你是我们认定的理想人选，在薪酬方面我们绝不吝啬。在本岗位公布的薪资区间内均可谈，甚至可突破上限。 如今找工作，更重要的是彼此契合，理念一致，你是否有潜力，我们是否有空间，这些才是深层次的考量。 关于晋升，我们不一样！每年都有高比例的晋升机会！ 不仅为奋斗者设立合伙人机制，且随着公司发展向好，与企业共同成长的伙伴也将共享发展成果，对应晋升比例（超30%）。总之，不会辜负每一位并肩作战的战友！ 看到这里，如果你想进一步了解我们，看看我们的文化价值观是否与你同频，可关注创始人的微信公众号，名称搜索：【无龙】，其中记录了其从创业起步至今的核心思考与心路历程；或关注公司官方公众号，名称搜索：【长沙与鹿同行】，或许会让你对我们有更立体的认知。

1，负责核算公司员工的薪资与奖金，并完成与分公司之间的财务对账工作。我司为电商MCN机构，工资数据主要来源于机构后台，可直接提取用于计算员工薪酬明细。同时涉及手机刷机操作、账号登录管理及业绩统计表格的制作。 2，每月需编制公司财务报表，清晰反映当月收入、支出及盈利情况，确保财务数据及时准确上报。每周需统计公司整体业绩进度，并提交相关报告。员工个人业绩等级表也由财务岗位负责整理输出。因公司为MCN机构，存在外部挂靠渠道，需在每月15日前完成其结算数据并交付。 3，非紧急用人阶段可安排双休，但公司常规制度为单休。具备相关工作经验者优先考虑。 4，每周负责组织公司下午茶安排，为团队成员提供点单与后勤服务。 5，岗位福利： 上班时间可选9:30-19:00或10:00-19:30，中午12:00-13:00休息用餐，时长1小时，公司包午餐一餐。 固定周日休息，法定节假日正常休假。 薪资范围4-9K，试用期3至6个月，转正后月薪上调500-1000元，依法缴纳社保。 期望招聘稳定性高、愿意长期与公司共同成长的伙伴。 享有年终奖金、节日及生日福利，以及不定期团队建设活动。

负责账务往来及仓库库存管理工作

任职要求： 1、会计类相关专业，具备大专及以上学历； 2、具备2年以上财务相关工作经历，有汽车4S店从业背景者优先考虑；拥有税务会计实操经验者优先； 3、工作认真细致，具备敬业精神，踏实肯干，具有较强的事业心和责任感；坚持原则，作风严谨，责任心突出； 4、思路清晰敏捷，学习能力较强，善于独立思考，能够及时归纳和优化工作方法； 5、熟练操作Office办公软件及各类财务管理系统； 6、具备优秀的沟通协调能力和服务导向意识； 7、根据所辖业务模块，全面负责对应公司主体的账务与税务管理工作，涵盖记账、报税、财务报表编制等全流程； 8、熟悉国家会计准则，掌握税务相关法律法规及现行税收政策。

岗位职责： 【需做过总账会计，0-1跟过公司流程加分】 1、认真审核原始凭证，对不真实、不合法的原始凭证，不予受理；对记载不准确、不完整的原始凭证，，要求更正补充； 2、对违反公司的财政制度规定的收支，应拒绝入账，对不符合规定的凭证应予退回； 3、设置各种会计账册，及时与内账会计做好原始单据交接及现金、银行日记帐的对账工作，定期完成企业日常的记帐、结帐工作； 4、负责企业税金的计算、申报和解缴工作，协助有关部门开展财务审计和年检工作； 5、上级机关、财政银行、税务等部门来本企业了解情况或检查工作时，要协助有关部门提供相关资料； 6、及时做好会计凭证、账簿账册、文件资料、会计报表等财会资料的收集、汇编、归档工作，并妥善保管； 7、严格执行保密规定，未经批准，任何人不得随意查阅各种帐目资料，不得向无关人员透露财务情况； 8、发票的申请，审核，开具，记录，归档； 9、及时完成领导交办的其4、能够熟练使用Excel表及运用各类函数； 【任职资格】： 1、财务、会计专业全日制本科及以上学历，持有会计上岗证； 2、有三年以上相关专业的从业经验； 3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用用友财务软件； 4、能够熟练使用Excel表及运用各类函数； 5、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力； 6、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神;2-5具备中级会计师职称，有五年以上会计工作经验； 【薪资范围】 7k-12k，此范围额外有餐补，入职五险一金，年终奖

工程副总监（薪酬待遇：25-100万/年）： 岗位职责： 协助总经理统筹管理公司工程业务板块（涵盖生态修复、复垦复绿等项目）及所属团队。 任职要求： 1、具备农学、林学、草学、园林、土木工程或相关专业大专及以上学历； 2、具有10年以上施工企业工程管理经验，且至少3年担任区域总监、总监或部门负责人职务； 3、愿意深入项目现场参与实际工作与锻炼； 4、能适应长期出差安排，持有C1驾驶证。

1、具备财务、金融、管理等相关专业本科及以上学历，持有中级或以上会计师职称， 负责工业企业全盘财务工作，熟悉税法相关规定，具有五年以上相关工作经验 2、具备较强的战略规划意识，掌握扎实的经济与金融理论知识，拥有良好的财务分析、逻辑推理及文字整合能力， 工作积极主动、细致严谨，具备较强的对外沟通协调能力与出色的团队领导力，能胜任高强度工作节奏， 善于进行敏锐的分析判断，有效管控企业财务风险，并开展风险与收益的综合评估

（无住宿，无住宿，无住宿） 招聘 专业女裤，自厂自销，货源稳定。工资发放准时，现补招 拉链： 一名 后袋： 一名 前袋 ： 一名 （可以做到过年） 地址；东环新城 ，36路总站 攸创小区 3栋 3单元 6楼 电话：

湖北麻城电厂項目招焊工需双证（住建局和应急厅）年龄不超50岁，包吃住待過400一天，工期四个月！

招聘单位：株洲恒峰科技有限公司 招聘岗位：打磨工 招聘人数：2 岗位要求（年龄、学历、性别、技能要求）：30-55 工作时间：1年以上 薪资待遇：4000及以上（看熟练度） 联系人：袁丹 联系电话： 工作地址：三一智慧钢铁城B1栋-101

1.大量招聘氩弧焊工 岗位要求：45岁以内，能熟练使用氩弧焊进行不锈钢产品的焊接，有焊工证，会摇摆焊，点焊，服从管理； 薪资：9000～12000元/月，计时！（白班35元/小时，晚班37.5元/小时）可结清1月份工资。 岗位福利：包工作餐提供住宿（食宿优越）；过节福利等、可预支等； 2.株洲河西招装配电工 岗位要求：1、45岁以下（优秀者可适当放宽），持有低压电工证； 有电气产品类接线经验，能识图，懂电路原理，主要负责非标设备布线、接线工作； 服从管理，能接受加班！ 薪资：综合薪资6500～8000元/月，长白班，28元/小时，需接受加班；年前可结清1月份工资 岗位福利：包工作餐，提供住宿；过节福利等、可预支等； 3.装配钳工 岗位要求：45岁以下，按照装配图纸、总装图纸、装配作业书进行装配工作，服从管理； 薪资：综合薪资6000-7500/月，长白班，24元/小时，需加班；年前可结清1月份工资 岗位福利：包工作餐，提供住宿；过节福利等、可预支等；

株洲市芦淞区招建筑木工、木模、砼工/打灰/浇筑、铝模

岗位职责： 1.负责公司整体账务处理，依据业务进展及现行会计准则持续优化财务流程与制度。曾服务消费类、制造类企业，具备多行业实操经验。 2.熟悉税务政策体系，具备扎实的实务操作能力。 3.编制月度、季度、年度财务报表及经营分析报告，为管理层决策提供数据支持与财务洞察。 4.组织开展成本管控及费用审核工作，提升财务运营效率。 5.每月核算员工薪酬并统筹发放安排。 6.编制并执行月度资金使用计划与预算方案。 7.统筹部门内部协作，高效落实上级交办的各项任务。 任职要求： 1.持有会计中级职称者优先考虑。 2.具备系统的财务理论知识与税务实务经验。 3.年龄25岁以上，累计5年以上财务领域工作经验，其中至少3年管理岗位经历，有服装行业背景者优先，熟练操作商陆花与聚水潭系统。 4.思维条理清晰，逻辑性强，具备较强的执行推动、沟通协调及团队管理能力，职业操守良好

一、岗位职责 （1）规划企业财务发展战略，依据锂电池产业方向与公司经营目标，构建涵盖预算、核算、资金、税务的财务管理体系，助力产能提升、技术投入等关键业务推进。 （2）全面管理资金运作，主导融资路径设计（包括银行授信、政府扶持资金、产业基金等），合理调配资金资源，降低资金使用成本，满足新能源项目（如电池产线建设）的资金保障需求。 （3）牵头实施财务风险防控，建立预警机制，跟踪应收账款、存货（如锂电池原材料）周转情况，规避税务、汇率及流动性风险，确保财务管理符合行业监管规范。 （4）统筹财务团队建设（含会计、预算、税务职能），制定绩效考核与人才培养方案，强化专业能力输出，推动财务系统数字化升级（如ERP财务模块优化）。 （5）深度参与重大经营决策（如投资并购、供应链合作），提供财务模型分析支持（如项目回报测算、成本收益评估），定期向管理层提交财务分析报告与运营优化建议。 二、任职要求 （1）本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景，持有CPA、ACCA等专业资质者优先考虑。 （2）具备8年以上财务领域工作经验，其中至少3年在新能源或制造行业担任财务总监或同等职务，熟悉锂电池行业财务特性（如研发支出资本化处理、原材料成本归集）。 （3）熟练掌握国家财税法规（特别是新能源税收优惠政策）及企业会计准则， （4）拥有融资安排、资本运作和全面预算管理实操经验，能够独立设计并落地财务管控架构。 （5）具备战略视野，能结合行业发展制定财务策略，精通数据分析与经营决策支撑，有财务数字化系统（如SAP/Oracle财务模块）实施经验者优先。 （6）具有优秀的团队管理与跨部门协作能力，抗压性强，适应新能源行业高速成长节奏，确保财务工作有效服务公司战略目标。

岗位职责： 1、负责公司财务规划的编制与执行，跟踪财务运行情况，定期输出财务策略建议及相关分析报告； 2、带领财务团队完善财务流程体系，强化内控机制与风险管控，提升整体财务运营效能； 3、设计税务优化方案，充分运用税收政策红利，减轻企业税负，识别潜在涉税风险，构建预警系统并制定应对措施； 4、持续关注国际贸易动态及外汇市场变化，提前预判并规避外贸业务中的财务风险； 5、组织财务预算管理，监督预算落实情况，及时发现偏差并推动问题解决； 6、深度参与企业重大经营决策，提供专业的财务评估与决策支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计、审计、经济类相关专业，全日制背景优先； 2、熟悉国家财税法规、外贸操作流程及银行、工商、税务等对外事务办理要求； 3、具备5年以上外贸制造型企业财务管理岗位工作经验； 4、精通财务分析、预算管理、融资安排及资金运作，具备战略视野与前瞻判断力； 5、具备良好的跨部门沟通协调能力，善于团队协作与资源整合； 6、恪守财务职业道德，了解企业风险管理框架，能有效识别并管控财务相关风险。

具备会计相关专业背景，拥有5年及以上相关领域工作经验，熟悉建安行业财务管理流程，精通税务筹划与财务融资运作。在成本管控、企业精细化运营以及绩效核算体系搭建方面具备扎实的实践能力与岗位适配性

岗位要求： 1、负责建立符合香港联交所上市要求的财务管理与内控体系，并主导完成上市前财务数据整改与审计合规工作。 2、制定并组织实施公司整体财务战略，推动全面预算管理体系建设，定期召开预算执行分析会议，向管理层提供经营决策建议。 3、完善公司财务管理及内控制度体系，负责财务报告编制与审核工作，确保各项财务数据准确、合规，符合会计准则与监管要求。 4、全面统筹资金管理工作，包括资金计划制定、银行关系维护、融资渠道拓展及资金风险管控，保障公司资金安全与使用效率。 5、主导税务筹划方案制定与实施，处理重大税务事项，指导完成税务申报与汇算清缴，建立税务风险预警机制。 6、建立经营分析体系，定期开展成本分析、盈利分析及现金流分析，识别经营风险并提供改进建议，支持业务发展。 7、参与公司重大投资、并购及融资项目，组织财务尽职调查，开展风险评估，为项目决策提供专业支持。 岗位职责： 1、必须具备完整的港股上市项目经验，曾主导或深度参与至少1个港股IPO全过程（从筹备到上市后合规）。 2、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业；持有注册会计师（CPA）或同类高级财务资格证书。 3、8年以上财务管理经验，其中3年以上财务总监或同等岗位经历。 4、精通企业财务战略、预算管理、财务分析及内控体系建设；熟悉国内会计准则及税务法规，具备资金管理、融资筹划及风险控制实战经验。 5、具备优秀的团队建设与跨部门协同能力，能推动财务数字化转型，提升组织效能。 6、具备战略思维与业务洞察力，责任心强、操守严谨，沟通表达清晰，能高效支持经营决策。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

全面管理公司账务及税务

工作经验丰富，大专学历，性格温和沉稳，诚实守信

 招聘会计助理 公司：白兔谭荷田-大垅花炮厂 待遇：4万元/年 要求：电脑操作熟练，会使用办公软件，做事细心耐心 工作内容：辅助总会计进行资料整理与录入 优势：工作稳定、环境友好、团队氛围好 联系方式：康 （简历可直接发送，备注“应聘会计助理”）

设备成本核算，库存清理

岗位职责： 1、根据公司发展需要，制定人事部门年度工作计划和预算； 2、建立和完善招聘流程，筛选优秀人才，优化人才结构； 3、负责员工入职、转正、晋升及离职等人事手续的办理，确保流程合规； 4、组织实施员工培训与发展计划，提升团队整体能力； 5、维护员工关系，处理劳动纠纷，营造和谐的工作环境。 任职要求： 1、人力资源管理或相关专业本科及以上学历； 2、具备3年以上人事管理工作经验，有服装行业背景者优先； 3、熟悉劳动法律法规，能够独立处理人事相关事务； 4、具有较强的组织协调能力和沟通能力，良好的团队管理能力； 5、熟练使用办公软件，具备数据分析能力。

设备成本核算，库存清理

设备成本核算，库存清理

负责内账，客户往来账，催账

1、完善集团财务管理制度及业务流程标准化建设； 2、推进集团经营相关财务管理举措的执行与落实； 3、统筹部门日常运作、团队管理及外部沟通协作； 4、主持编制财务报表、预算与决算方案并定期向集团管理层汇报，科学规划与调配集团资金使用； 5、主导集团成本控制工作，实施有效策略促进降本增效目标达成。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，包括收入、费用、成本等科目的账务处理； 2、编制并审核各类财务报表，如资产负债表、利润表、现金流量表等； 3、按时准确完成税务申报，涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等事项； 4、负责应收应付账款管理，确保账目清楚，保障资金流转顺畅； 5、参与财务审计及内部财务制度优化，持续提升财务管理效能。 任职要求： 1、熟悉国家财经法规与税收政策，掌握扎实的会计理论和财务分析技能； 2、熟练操作财务软件及办公自动化工具，具备较强的数据整理与统计分析能力； 3、具备良好职业道德，工作认真严谨，富有责任心，注重团队协作； 4、具备良好的沟通与协调能力，能与各部门高效配合推进财务工作； 5、拥有一定团队管理经验，可对财务人员进行业务指导与培训。