
套装门生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验家居家具经验
岗位职责:
1.负责套装门生产流程的统筹管理与过程监督
2.保障生产质量与进度达到公司既定标准
3.推动生产部门与其他部门间的协作,提升整体生产效能
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能高效整合与协调各类资源
2.按时完成上级安排的工作任务
3.富有团队合作意识,能快速适应并融入团队协作环境
4.拥有零度门领域丰富的生产管理实践经验
装配技术主管
7千-1.2万/月
主管3-5年本科有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
一、职责
1、工艺文件:负责分管产品工艺文件的编制与维护。
2、工装工具:负责装配、调试用工装、夹具及工具的选型与设计。
3、检验标准:制定并组织实施装配质量检验标准。
4、试产管理:负责试产前的准备、生产组织、总结及问题对策。
5、不良分析:分析并改善装配过程及流出的不良问题。
6、工艺纪律:负责工艺纪律检查。
7、质量攻关:参与产品的质量攻关。
8、返工返修:组织返工返修工作。
9、班组管理:负责分管班组的设备、工装、EHS等综合管理。
生产厂长
2-2.1万/月
厂长主管10年以上大专有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验
主要职责;
1 根据生产订单制定详细生产计划,确保按时交货;
2 建立和完善质量管理机制,制定钣金加工的质量标准,提高质量水平;
3 负责分析生产成本,包括原材料成本、人工成本、设备折旧等方面,采取措施降低成本;
4 建立和完善生产管理制度,组织员工定期培训提高技能,满足生产产能;
5 根据公司的方针政策和规章制度,制定适合本厂实际的各种管理制度,并切实执行,不断提高管理水平;
6 设计和控制生产数据流转程序,审核各种生产数据;
7 建立员工培训体系,多渠道、多形式开展员工文化和岗位技能教育,促进知识更新,不断提高员工综合素质;
8 正确贯彻执行人事管理有关政策,选拔、使用和培养优秀员工,处罚违纪违章的员工;
9 宣传和发动”6S”管理活动,不断改进劳动条件,创造安全文明的生产环境;
10 服从上级安排其他工作;
任职要求:
1 对工厂整个生产经营工作有决策指挥权,对紧急重大问题,有临机处理权。
2 有对主管任免的建议权,其它人员的任免权。
3 本部门人员绩效的评估权利 (占绝对比重);
4 按公司规定,有权对职工进行奖惩。
5 有权签发和修订厂内有关管理制度。
食品厂长
6-8千/月
厂长5-10年高中有生产管理经验烘焙食品经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
【岗位职责】
- 负责车间日常生产管理,确保生产计划顺利执行
- 熟悉监控发酵工艺流程,保障产品质量与稳定产出
- 协调生产资源,优化生产效率,降低损耗
【职位要求】
- 5-10年相关工作经验,具备车间管理及生产管理实操经验
- 中西点生产流程,有发酵工艺管理经验者优先
- 能适应白班工作制,服从安排,责任心强
【工作时间】
08:30-18:00,
【薪资福利】
- 综合薪资:6000-8000元/月
机械设计工程师/主管
1.5-2.5万/月
厂长/主管1-3年大专非标设备
岗位职责:
1. 负责项目初期的方案构思与文案撰写;
2. 独立承担大型项目的设计执行工作;
3. 独立完成项目所需的三维、二维图纸绘制及BOM表编制;
4. 精准核算项目硬件成本并合理预估项目工时;
5. 指导装配流程,积极协调解决售后技术问题;
6. 统筹管理项目的全生命周期进程;
7. 负责团队日常管理,依据公司绩效考核制度完成成员绩效评估;
8. 对公司年度方案产值及合同产值达成情况承担直接责任;
9. 审核部门内其他机械工程师的工作成果,并对其最终结果负责。
任职要求:
1. 教育程度:大专及以上学历
2. 专业要求:机械类相关专业
3. 经验要求:具备6年以上自动化行业机械设备结构设计经验,其中至少1年担任设计部门管理职务;
4. 知识要求:掌握机械原理、机械制图、气动系统等专业知识;了解基础电气原理与工业控制理论,能协同电气工程师推进项目;
5. 技能要求:精通三维及二维设计软件,熟悉机械加工方法及表面处理工艺;熟练应用气缸、电机、导轨、轴承等自动化标准件;
6. 管理能力:工作严谨踏实,具备吃苦精神,拥有较强的责任意识和良好的团队协作与管理能力。
吸塑厂厂长/车间主管
1-1.5万/月
厂长/主管1-3年学历不限hdpe注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验
1.精通HDPE/ABS/PP/PE/PS塑料厚板生产工艺,涵盖原料配比、挤出或压延流程、冷却定型、牵引与切割等关键工序。
2.熟悉送料设备、挤出机组、粉碎装置、三辊压光机、吸盘机械手、撕碎机、升降传送带及辊温控制系统的操作与日常维护。
3.负责制定并管控生产成本预算,包括原材料、能源消耗、人力支出及制造相关费用。
4.统筹生产全流程管理:组织生产团队的招聘、培训、指导、激励与绩效考核,落实安全生产管理制度。
5.建立并完善质量管理体系(如ISO9001),确保体系有效运行;监督从原料到成品的全过程质量控制,保证产品符合企业内控标准及客户要求;主导客户投诉和重大品质异常的处理,推动质量改善措施落地;组织实施产品检验标准的执行与监控。
6.需具备1年以上制造业工厂管理背景,曾任职中大型塑料制品企业(尤其是热塑性塑料厚板、片材、薄膜等相关领域)生产主管、厂长、生产总监或生产经理等岗位者优先。
7.必须拥有HDPE塑料板材或同类材料(如PP、PVC、ABS板材)生产线的实际运营管理经历;熟悉HDPE原料性能及其板材生产工艺者更受青睐。
8.薪资10000元起,提供五险,包食宿。
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管学历不限
岗位职责:全面负责套装门厂的整体运营与管理工作
任职要求:具备木工技术能力,熟悉零度套装门生产流程,拥有丰富的生产管理实践经验
具备出色的组织协调能力和高效执行能力
工作地点:德感工业园
年龄要求:50周岁以下
储备干部
5千-1万/月
厂长/主管1-3年硕士踏实努力个人工作能力强
招聘人数:1名
工作地点:重庆市沙坪坝区
岗位职责:
1、开展细胞相关实验操作;
2、配合推进技术团队的日常管理及战略目标的执行;
3、为客户提供专业的技术解答与支持服务;
4、完成领导交办的其他相关工作内容;
任职要求:
1、具备良好的道德品质和职业素养;
2、硕士研究生学历,生物工程、生物学或相关专业背景;
3、有分子生物学与细胞生物学实验基础者优先,优秀应届毕业生亦可考虑;
4、具备一定文字表达能力,具有团队管理经验者优先录用;
5、沟通协调能力强,富有团队合作精神,踏实进取,具备科研工作者应有的敬业态度和责任感;
6、英文读写能力良好,能熟练操作常用办公软件;
薪酬待遇
1.享受国家规定的法定节假日;
2.试用期6个月,表现优异者可提前转正,试用期薪资面议;
3.转正后月薪5000-10000元,绩效与薪酬直接挂钩;
项目管理公司:重庆昆仑生物科技有限公司致力于打造高质量科研抗体供应商。旨在解决普遍存在的抗体非特异性问题,为生命科学基础研究提供完全可靠的抗体产品及相关服务。主营业务包括科研抗体,敲除载体及敲除细胞系定制。
计划主管
5-8千/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理计划管理
岗位内容:
1. 负责对接客户计划需求,结合公司人力、车辆及作业效率,制定科学的生产排程,提升生产运作效率。
2. 实时跟进生产进展,及时识别潜在风险,动态调整排产方案。
3. 监督计划落实情况,针对执行偏差制定改进对策并推动落地。
4. 高效协调客户计划安排,实现资源最优配置与计划精准匹配。
5. 统筹计划团队人员分工与日常管理,组织实施绩效评估工作。
任职要求:
1. 具备3年以上生产计划管理经验,其中物流领域工作经验不少于1年。
2. 熟悉物流行业计划运作流程,具备较强的计划策划与执行能力。
3. 具有良好的沟通协作能力,认同团队协作理念。
重庆沙坪坝区项目直招,回龙坝科学城站,薪资5000+2。9小时后算加班,有年龄限制,明天可以报到。
7千/月
指挥工3-6个月1-2人月结
项目直招,重庆沙坪坝区回龙坝科学城站,薪资5000+2。9小时后算加班,有年龄限制,明天可以报到。
按摩师
1-1.5万/月
按摩师20人以上
岗位职责:
1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务,包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目
2.根据顾客身体状况及需求,制定个性化理疗方案并做好服务记录
3. 保持操作区域清洁卫生,规范使用按摩用品及器械,定期消毒维护
4. 主动了解养生保健知识,提升服务专业度与客户满意度
5.配合门店开展健康咨询、客户回访及基础营销推广工作
任职要求:
1. 热爱健康服务行业,具备良好的服务意识与沟通能力
2.18-30岁
家具公司招聘人员
4-9千/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验
板式家具厂招聘、
办公家具生产厂长,
1010软件拆单员,电子锯下料,雕刻机下料,打包及普工,数名
管吃管住,工资待遇面谈,厂址;甘泉堡工业园
电话:,
厂长/主管
6-9千/月
厂长主管1-3年学历不限灯饰照明,电工产品
LED商业照明生产管理经验,必须接触过,筒灯/射灯/板面板/T8T5支架,净化灯,电工产品,开关插座等产品,熟悉LED灯具结构,光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准:UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力:至少管理过人团队,具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高,精通BOM表成本结构,薪酬面议
高薪诚聘生产主管
7-8千/月
主管1-3年中专/中技
【岗位职责】
1、负责生产管理工作,熟悉管理流程
2、调动员工积极性,确保生产顺利进行
【职位要求】
1、年龄30-40岁左右
2、有生产管理经验者优先
【薪资福利】
1、薪资:7000_8000元
工艺工程师(珠海冠宇)
1.1-1.5万/月
工艺工程师PE1-3年本科装配工艺电芯工艺工程师卷绕工艺涂布工艺
岗位职责:
1、组织开展现场质量问题的分析、处理与改进工作,确保工序KPI目标达成
2、针对制程工艺参数、工艺标准及其他异常引发的不合格品进行原因分析,并提出有效处置建议
3、负责工艺文件的编制、维护与优化(包括PFMEA/SOP/DOE/工艺流程图)
4、配合客户审核工作,为外部单位提供专业技术支持
5、主导制程工艺变更的实施与管理
6、持续推进工艺能力提升及工艺流程简化
7、负责新设备及工装夹具的工艺验证与确认
8、完成上级安排的其他工作任务
任职要求:
1、专业要求:电化学、材料、化学等相关专业;
2、学历要求:本科学历(具备2年以上锂电行业经验者优先),硕士学历(具备1年以上锂电行业经验者优先);
3、经验要求:具有3年以上锂电池行业工艺相关岗位工作经验;
4、技能要求:掌握锂电池生产工艺控制方法和改善技术,具备扎实的理论知识与实际操作能力;
5、其他要求:工作态度端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神;
工装夹具设计工程师
7-9千/月
夹具设计3-5年大专CADUG
工作职责:
1、依据生产计划、产品规格及工艺标准,进行工装、夹具、模具的设计与开发,完成相关设计图纸的绘制;
2、协同采购及加工部门推进工装制作流程,保障制作进度与质量;
3、持续优化现有工装、夹具、模具的结构设计,解决使用过程中出现的磨损、适配不良等问题,提升其耐用性、稳定性和匹配度;
4、监控工装实际使用状况,收集现场操作反馈,定期开展安全隐患排查,制定维护与更换方案,确保工装正常运行;
5、负责工装设计图纸、技术参数及维护记录的整理归档,定期向科长、生产部长汇报工装设计、应用及改进情况,控制设计与制造成本;
6、配合磨削、装配等技术工程师,结合工艺优化需求调整工装设计方案,确保工装与工艺参数、产品要求精确匹配,提高生产效率;
7、参与工装试产验证环节,跟踪试产中工装的适配性与稳定性,及时识别设计缺陷并实施优化,保证满足批量生产条件;
8、对接采购与加工部门,明确工装的加工工艺、材料标准及交付周期,跟进加工进展,负责工装成品的质量验收。
岗位要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能与业务部门、技术团队及供应商高效协作。
2. 工作踏实严谨,具有较强的学习能力与问题处理能力,适应技术环境的快速迭代。
3. 富有创新意识和协作精神,积极参与技术改进与团队协同工作。
4. 统招大专及以上学历,机械、自动化或相关专业背景,具备3年以上工作经验,有机械加工或汽车零部件工装夹具经验者优先。
食品生产主管
1-1.5万/月
车间主任3-5年学历不限安全管理设备管理工艺改良食品安全管理体系
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 组织协调车间各工序间的配合,及时处理问题,提升整体作业效率;
3. 监督生产现场安全规范执行,确保质量控制标准有效落实。
任职要求:
1. 具备较强的沟通协作能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力;
3. 掌握生产过程中品质管理与安全生产的相关知识,并有实际操作经验。
高级管理储备人才
1-1.5万/月
机械工程师1-3年本科
任职要求:
1、机械类专业,硕士学历,毕业于985院校
2、年龄在26至30周岁,具备2年以上机械设计与制造相关工作经验
3、具备良好的沟通表达能力,逻辑思维清晰,工作积极主动
文员
3-4千/月
工厂文员生产跟单1-2人月结经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责厨房台面订单的接收、审核与系统录入,确保信息准确无误
2.根据生产计划统筹排单,协调前后工序衔接,跟进订单交付进度
3.独立制作并维护各类生产跟单表格(如订单台账、排产表、交期追踪表等)
4.与销售、设计、车间及物流部门保持高效沟通,及时反馈异常情况
5. 整理归档订单相关资料,保障单据完整、可追溯
任职要求:
1.熟练使用Excel等办公软件,具备基础数据处理与报表制作能力
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
3. 有生产跟单、文员或定制家居行业相关经验者优先
4. 具备基本的客户服务意识和保密意识
5. 学历不限,能稳定长期工作者优先
pe制程助理工程师
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责:
1 报废整理:汇总各工序产生的不良品,开展报废品的分类与原因分析
2 生产保障:巡视生产线,发现异常情况迅速响应并处理
3 成本优化:负责换粉换线、调节水量、结构变更等热管改善项目的跟进,以及新设备导入前的验证工作
4 分析工作:对模组热管及客户反馈的不良热管进行拆解与失效分析
5 测试执行:实施不良品的测试拦截,参与测试参数的优化调整
6 协同工程改进:协助推动生产效率与产品良率的持续提升
要求:
1. 本科及以上学历,欢迎应届毕业生,电子或机械相关专业优先
2. 具备一定抗压能力,能适应加班工作安排
汽车制造工艺工程师
7千-1.4万/月
工艺工程师PE1-3年本科特种车总装工艺5天8小时工作制,周末双休!
1. 负责钣金、涂装、电气及总装车间的生产现场工艺技术支持,及时制定过程质量问题的应急处理措施。
2. 优化各车间作业指导文件,编制产品辅料消耗标准,承担工装夹具的设计与实施。
3. 汇总各车间生产环节中的质量异常情况,针对典型问题编制OPL单点课程并组织培训,防止问题重复出现。
4. 审核各车间工艺纪律落实情况,推动操作人员按规范标准化作业,持续维护质量管理体系运行。
5. 持续改进生产工艺流程,提升产线运行效率,确保生产数据报表的准确性与可追溯性。
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械工程、车辆工程或相近专业。
2. 熟悉CAD、CAM、CAE等工程设计软件操作。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理潜力。
4. 掌握金属结构特性及构造方式,能独立完成工装设计方案。
5. 有汽车制造、特种车辆改装或相关领域工作经验者优先考虑。
5天8小时工作制,周末双休,法定节假日正常休息!
厂务运维技术员
6-8千/月
厂务3-5年中专/中技
岗位职责:
1、负责厂区空压系统、空调系统、电力系统等的正常运行与日常管理;
2、依照计划开展厂区设备设施的维护与保养工作;
3、执行日常巡检、点检任务,并完成基础性维修作业。
洗涤经理
7千-1万/月
主管1-3年大专接受无生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
栏目概述
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