
欧菲斯2026届校园招聘-采购类(MJ
4000-6000元/月
采购经理/主管经验不限本科及以上国内采购
【欧菲斯】
连续五年荣膺中国服务业500强,连续八年跻身重庆百强企业。
1993年启航,欧菲斯从行业初创者,逐步发展为引领中国政企采购数字化变革的标杆平台。
我们不仅是产品提供方,更是产业生态的共建者。
构建以“办公物资+MRO+员工福利”为核心驱动的数字化采购新生态。
连接全国4000多个服务网点,运营近160万SKU的丰富商品体系,
为各级政府、军队及企事业单位打造高效、智能的一站式采购解决方案。
“天生骄傲,怎甘平凡”的你加入我们,收获的不仅是一份职业,
更是一个在百亿级实战平台上参与重塑行业格局、定义未来发展方向的成长舞台。
【岗位介绍】
-可转正、可转正、可转正
1.运营类:负责全国央国企客户的整体运营与统筹管理,推动业务目标实现。
2.采销类:对接并维护全国范围供应商资源,优化供应网络,增强业务竞争力。
3.市场/业务类:开拓并维护全国性央国企客户关系,拓展服务商合作渠道。
【目标对象】
1.对象:2026届全日制985/211本科及以上学历或重点院校硕士研究生;
2.专业:不限,市场营销、管理学、经济学、新闻传播等相关专业优先考虑。
【能力素质】
具备良好的沟通表达能力、数据分析能力及创意策划能力。
【薪酬福利】
1.薪酬:实习期4K~6K;转正后6K~10K(表现优异者可面议);
2.福利:五险一金、带薪年假、晋升通道、餐费补贴、住宿补贴(针对外地学生)、学历补贴及相关政策支持等。
【招聘安排】
10月起(网申)—11月中旬(面试)—11月下旬至12月(入职)
公司信息可通过官方公众号“欧菲斯集团”了解详情
采购主管
7000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责
1、供应商开发:开展市场调研工作,发掘具备潜力的优质供应商,扩大供应商资源渠道,保障供应链的多样性与稳定性;参与供应商初选、评估及实地考察,筛选出满足公司质量、交付周期及成本要求的合作方。
2、供应商管理:构建并维护稳定的供应商合作关系,定期实施供应商绩效评价,涵盖产品质量、交货时效、服务水平等方面;协调处理合作中的各类问题,促进供应商持续优化;妥善应对供应商投诉与争议,维护公司合法权益。
3、成本控制:深入分析采购成本结构,运用议价、比价等手段有效降低采购支出;参与新产品研发阶段的成本测算,提出降本增效建议;跟踪市场价格变化,制定科学合理的采购定价策略,实现采购成本精细化管理。
4、数据分析:系统收集与整理供应商相关数据,进行统计分析,为供应商管理决策和成本管控提供数据支持。
任职要求
1、大专及以上学历,供应链管理、物流管理、采购管理、经济学等相关专业者优先考虑。
2、熟悉干副粮油、冻品等品类的市场特性及供应特点。
3、具备5年以上供应商开发、管理及采购成本控制经验,熟知供应链运作流程与采购业务操作,有连锁企业工作经验者优先。
4、具备出色的谈判技巧、沟通协调能力及问题处理能力,能高效对接供应商及公司内部各职能部门。
5、了解行业市场动态,具备较强的市场敏感度和成本控制意识,能够精准识别降本关键点。
6、熟练操作办公软件、ERP系统、OA系统,具有良好的数据处理与分析能力。
7、工作态度认真细致,责任心强,具备团队协作精神及较强的抗压能力。
重庆头部二手面包车招聘收购人员数名
6000-12000元/月
采购经理1-3年中专及以上汽车用品国内采购成品/样品
岗位职责:
1、负责评估并收购符合公司标准的二手车;
2、与卖家谈判价格,确保收购成本效益最大化;
3、完成收购后的车辆初步检查,确保车辆状态良好;
4、协调车辆过户及后续手续,确保交易顺利完成。
任职要求:
1、熟悉二手车市场,具备相关收购经验;
2、优秀的谈判技巧和价格评估能力;
3、良好的沟通能力和客户服务意识;
4、能够独立工作,同时具备良好的团队合作精神。
采销岗(2026届欧菲斯校园招聘)
6000-10000元/月
采购经理/主管经验不限本科及以上
【欧菲斯】
连续五年荣膺中国服务业500强,连续八年入选重庆百强企业。
1993年启航,欧菲斯从一家行业初创企业,发展为引领中国政企采购数字化变革的领军平台。
我们不仅是产品与服务的提供者,更是产业生态的共建者。
构建以“办公物资+MRO+员工福利”为核心驱动的数字化采购新生态。
连接全国4000多个服务网点,运营近160万SKU的商品体系,
为各级政府、军队及企事业单位打造高效、智能的一站式采购解决方案。
“天生骄傲,不甘平凡”的你加入我们,收获的不仅是一份职业,
更是一个在百亿级实战平台上参与重塑行业格局、定义未来发展方向的成长舞台。
【岗位介绍】
1.运营类:负责全国性央国企客户运营管理,推动业务目标落地。
2.采销类:对接并维护全国供应商资源,优化供应网络,增强业务竞争力。
3.市场/业务类:开拓并维护全国央国企客户关系,拓展服务商合作网络。
【目标对象】
1.对象:2026届全日制985/211本科及以上学历或重点院校硕士研究生;
2.专业:不限,市场营销、管理学、经济学、新闻传播等相关专业优先考虑。
【能力素质】
具备良好的沟通表达能力、数据分析能力及创意策划能力。
【薪酬福利】
1.薪酬:实习期4K~6K;转正后6K~10K(优秀人才可面议);
2.福利:五险一金、带薪年假、晋升通道、餐补、住宿补贴(针对外地学生)、学历补贴及相关激励政策。
【招聘安排】
10月起(网申)-11月中旬(面试)-11月下旬至12月(入职)
公司详情请关注官方公众号“欧菲斯集团”
供应商采购策略(动力)
1.5-2.4万元/月
采购经理3-5年本科及以上
工作职责
1.负责动力供应商管理品类市场行业研究,品类优化及管理;
2.负责动力供应商管理品类供应商库的建设及日常管理,包括:供应商准入认证、淘汰、变更、品类调整、一品一策等;
3.负责本室组的团队建设、室组综合管理(含培训、宣传、安全、保密、数字化等);
4.负责室组各项管理审计巡视的配合工作及其它临时安排工作等。
任职资格
1.学历要求:大学本科及以上学历。
2.专业要求:供应链管理、工程类(汽车、材料、机械、环境)等相关专业,英语优秀者优先。
3.工作经历:具备供应链管理、领域经验者优先,有汽车行业或制造业背景者优先。
4.专业技能:
4.1了解进出口流程、贸易术语、国际结算方式、外汇管理等业务;
4.2熟悉贸易合规要求、海外法规标准及要求、海外法规认证等业务;
4.3熟悉汽车电子元器件相关产品及技术知识;
4.4具备较强的信息收集、信息分析、信息总结能力;
4.5具备较强的组织、创新、协调和独立解决问题的能力;
4.6能熟练操作计算机,能熟练使用Office等办公软件。
5.综合素质:
5.1以业务成功为导向,能独立完成一项或多项复杂任务的能力;
5.2具备韧性和弹性的品质:a)韧性:遇到困难能够长期坚持、b)弹性:不惧怕压力,乐于接受挑战性任务;
项目材料采购专员
6000-8000元/月
采购经理/主管5-10年学历不限国内采购建筑材料
1、负责项目所需材料的采购任务,依据项目进度安排,编制详尽的采购计划,保障材料按时、保质、足量供应,满足现场施工需要。
2、掌握市场行情变化,积极搜集供应商资料,构建并维护稳定的供应渠道,实施供应商评估、筛选与日常管理,争取优质采购资源与有利合作条件。
3、主导采购合同的拟定、签署及执行过程,严控合同各项条款,维护公司权益,跟进履约进展,妥善处理合同调整、违约等突发情况。
4、精确进行采购成本测算,开展价格分析与商务谈判,有效压降采购支出,同时确保材料品质达标,达成既定的成本管控指标。
5、配合项目部、仓储及质量检验等相关单位,落实材料到货验收、出入库管理及质量信息反馈,快速响应并解决供应环节各类问题,保障工程有序推进。
6、具备5年以上项目材料采购工作经验,熟知工程类项目采购运作流程,有大型建筑、制造等领域项目采购实践者优先考虑。
7、熟悉常用材料性能特点、市场价格走势及供应路径,拥有广泛供应商资源者尤佳。
8、熟练操作办公软件,如Excel、Word等,能运用Excel完成数据整理、统计分析及成本计算等相关工作。
采购经理/主管
6000-10000元/月
采购经理/主管经验不限本科及以上国内采购机械制造品自带供应商资源化工能源零配件
工作内容:
1.采购执行与供应商管理:
(1)负责公司运营所需各类机电设备、配件、仪器仪表等物资的寻源、采购实施及相关流程推进。
(2)开展供应商开发、资质评估、准入认证及日常管理工作,规范执行询价、比价、议价程序,保障采购价格具备市场竞争力。
2.账期谈判与现金流优化:
(1)具备较强的商务沟通能力,能独立主导与供应商的合同条款协商,重点争取有利的付款周期和赊销额度,提升公司资金使用效率。
(2)协同财务团队,确保采购预算安排与实际付款节奏协调一致,保障资金流顺畅执行。
3.物流与仓库管理:
(1)全面跟进采购订单执行进度,监督供应商按时交付,高效完成到货验收、入库确认及报检报验手续,确保物资数量准确、质量达标。
(2)组织并落实向客户发货的相关工作,确保准时出货,并妥善应对发货过程中的异常问题(如延迟交货、缺件、包装损坏等)。
(3)对接第三方物流服务商,持续优化运输方案,降低物流支出成本。
4.内外部协同与流程优化:
(1)与销售、财务等职能部门保持紧密协作,精准掌握采购需求,确保采购计划与项目进度同步推进。
(2)处理采购物料的质量争议及退换货流程,对责任供应商提出整改要求并推动改进措施落地。
(3)及时维护采购相关数据与文档(包括采购订单、合同文件、供应商资料等),保证系统信息完整准确,实现全过程可追溯管理。
任职资格要求:
1.本科及以上学历,机械、电气、自动化、机电一体化、物流管理、采购与供应链等相关专业优先考虑。
2.具备3年以上机电行业或相近领域采购岗位工作经验,熟悉电机、泵阀、轴承、电气控制系统、钢材等产品的市场动态、技术指标及主流品牌情况。
3.拥有良好的谈判技巧和成本控制意识,有成功案例支持在采购中争取延长账期、获得赊购条件等有利支付政策。
4.熟知采购全流程及物流、仓储管理环节,能够独立完成订单跟踪、发货协调、到货验收等具体事务。
具备良好的职业操守,工作认真细致,抗压性强,拥有优秀的跨部门沟通能力和问题解决能力。
欧菲斯2026届校园招聘-采购方向(MJ
6000-10000元/月
采购经理/主管经验不限本科及以上国内采购
【欧菲斯】
连续五年荣膺中国服务业500强,连续八年荣膺重庆百强企业。
1993年启航,欧菲斯从一艘行业轻舟,成长为引领中国政企采购数字化浪潮的旗舰级平台。不只是供应商,更是生态构建者。一个以“办公物资+MRO+员工福利”为三轮驱动的数字化采购新生态。我们链接全国4000多个服务网点,管理近160万SKU的庞大商品宇宙,为各级政府、军队及企事业单位提供前所未有的采购体验。
“天生骄傲,怎甘平凡”的你加入我们,获得的不仅是一份工作,而是一个参与定义行业未来、在百亿级实战平台上塑造自己职业生涯的珍贵机会。
【岗位介绍】-可转正、可转正、可转正
1.运营类:负责全国性央国企客户的整体运营与统筹管理,推动业务目标实现。
2.采销类:对接并维护全国范围供应商资源,优化供应体系结构,增强业务核心竞争力。
3.市场/业务类:开拓并维系全国性央国企客户关系,拓展及管理服务商网络。
【目标对象】
1.对象:2026届全日制985/211本科及以上或重点院校研究生。
2.专业:不限;市场营销、管理学、经济学、新闻传播等优先。
【能力素质】沟通表达能力、数据分析能力、创意策划能力等。
【薪酬福利】
1.薪酬:实习期:4K~6K;转正后:6K~10K(优秀者可面议);
2.福利:五险一金,带薪年假,晋升机会,餐费补贴,住宿补贴(外地学生),学历补贴及利好政策等。
【招聘安排】
10月起(网申)-11月中旬(面试)-11月下旬/12月(入职)
公司信息可关注公众号“欧菲斯集团”
采购主管
8000-13000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购
1、负责本部门日常运营统筹,协调与其他部门、供应商及外协厂家之间的业务衔接与沟通协作
2、针对每项订单进行细致评估,核实交付周期的可执行性,确保生产计划顺利推进
3、开展供应商资质评审与过程监管,择优选择匹配的供应资源,保障采购物料质量稳定、成本合理、交付准时
4、实时跟进生产进度与物料流转情况,全面掌握现场动态信息,实现物料按时入库与库存结构优化
需具备3年以上同行业同岗位工作经验,机械或机电相关专业背景
品类采购销售岗(酒饮零食、日配、粮油调味)
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购家居用品自带供应商资源零售行业服饰鞋包大中型企业采购经验食品饮品成品/样品
1、达成分管品类的销售目标、毛利指标及后台费用管控;
2、开展分管品类的招商推进与合同签署工作,包括年度招商招标、区域商品增补、新品引入、经营合同及物流协议签订;
3、统筹规划分管品类的运营管理,严格执行供应商准入、评估、考核、优化及日常监管机制;
4、组织实施品类促销活动(含线上与线下),负责价格调整、销补谈判、毛利控制、商品品质把控及相关执行工作;
5、推动分管品类商品结构优化,实施新品引进与滞销品淘汰,开展买断类商品的开发与运营;
6、管理分管品类的商品库存水平、周转效率、损耗控制及价格策略;
7、配合营运团队落实门店陈列优化,提供指导支持并监督促销活动执行情况;
8、协助门店解决运营过程中出现的各类问题;
9、完成上级交办的其他工作任务。
营销专员
5000-10000元/月
商务专员20人以上经验不限学历不限网络销售区域销售基本坐班按单提成文娱/游戏媒体媒体合作经验商务洽谈能力资源整合能力销售/大客户销售
沟通无障碍性格开朗
重庆石马坪招帮厨大姐一名,工资发了3000~3500,月休2天,每天上班九小时,马总,
3000-3500元/月
配菜1-2人月结
石马坪招帮厨大姐一名,工资发了3000~3500,月休2天,每天上班九小时,马总,
保姆1-2人月结
客户家住隆兴七十二府,急请全白天阿姨,八点到七点,55岁以下,180多平方,花园有100多平方,主要负责卫生打扫干净点,,二个人的饭菜,中年人,工资5000元,每周休息一天,节假日都有假,身体健康,体检报告五项,情快的,勤俭朴素偶尔种点小菜。联系电话牟姐
临时工
公司增加业务版块
日薪➕周薪双层收入
时间自由工作自由
需要找份副业的私聊我
办公室:大学城轻轨站科创星寓1栋
联系人:唐老师
电子件采购
1.5-1.8万元/月
采购经理5-10年大专及以上
.对体系内供应商进行日常绩效管理,确保可持续交付
2.制定供应商管理办法,加强对供应商的管理、考核,确保供应商提供产品的优良性;
3.负责分供方的周期性评价,保证供应商稳定与健康;
4.支持协助质量部做好供应商的质量提升以及参与索赔工作;
团队协作
1.协助部门负责人对新员工进行工作指导,帮助新员工达到岗位要求;
2.协助部门其他同事做好日常工作,确保协助工作按要求;
3.在不影响本岗位工作任务的前提下,为其他岗位或部门提供必要的协助。
制度履行
1.执行公司各项管理制度和流程,确保相关制度、流程等有效执行;
2.提出本部门的各项制度、流程、标准建设建议,并提高建议被采纳率;
3.参加本部门的各项制度、流程、标准培训,确保考核通过达标;
4.执行和熟练运用本部门管理工具和标准,确保执行达标;
委派工作:完成公司领导委派的其他工作,确保按要求达成。
岗位要求:
全日制大学及以上学历
机械工程及自动化及相关专业,
3年以上制造业开发采购岗,熟悉电机、电机驱动器及电驱工作原理及零部件采购资源及开发经验
普通话,英语读写能力
知识技能要求:
1.熟练应用office办公软件和ERP系统(SAP、Infor、金蝶、智邦、用友等);
2.掌握采购业务流程、商务谈判技术、成本分析能力及业务管理方法;
3.熟悉IATF16949/ISO9001体系标准,可具备内审员资质;
4.熟悉新能源汽车行业流程,熟悉新能源电机、驱动器及电控、减速器相关产品知识、行业新态势;
5.熟悉国家相关法律法规、具备行业资源分析和判断能力;具有一定的财务知识和合同法务知识;
江阴华士招聘采购主管
6000-9000元/月
采购经理1-3年本科及以上
1、财务、会计、经济或相关专业,有3年以上采购或财务相关经验,熟悉采购流程及财务制度,具备数据分析和沟通协调能力,有较强的责任心和抗压能力。
2、工作时间:12点-21点,单休
3、薪资待遇:6k-9k
医药采销经理
5000-10000元/月
采购经理1-3年大专及以上OTC药品采销普药采销食品饮品国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位内容:
1.负责制定公司(商贸行业)采购计划和采购政策,提高采购效率和优化采购成本;
2.对供应链体系进行管理和优化,确保供应商交货达标;
3.建立并完善采购流程,完善采购规范和文件管理;
4.审核采购订单及发票,按照公司财务负责制度进行核销结算;
5.负责公司产品在行业内的营销销售工作;
6.负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定。
任职要求:
1.本科以上学历,1-5年以上采销管理经验,1-3年以上团队管理经验;
2.具备丰富的商贸行业业界资源和供应链渠道,熟悉国内外市场价格和行情;
3.具备优秀的团队管理能力和谈判技巧,能够有效控制采购成本;
4.具备扎实的财务知识和分析判断能力,做出正确的采购决策;
5.熟练运用ERP系统和办公软件。
采购主管
1-1.2万元/月
采购经理1-3年中专及以上食品饮品家居用品生鲜果蔬国内采购原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业熟悉法律法规知识
负债会所里的生活用品采购,食材采购,茶烟酒采购,需要1年以上的采购经验,有自己的采购渠道
每周休息1天,年底双薪,感兴趣的联系我
诚聘前台助理4000+提成
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖乘务相关专业公司/写字楼其他接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台月休四天五险
薪资待遇:
1、无责任底薪4000元+500元全勤奖励+五险
2、每日工作时间早十点至晚六点,每月休息4天,可灵活调休
3、员工福利包含年终奖金、春节红包、节庆慰问礼品、生日津贴等
岗位职责:
1、负责来访人员的接待工作
2、快递信件收发、传真接收发送、文件复印及前台区域清洁维护
3、完成上级交办的其他临时任务
岗位要求:
1、不限学历,不限工作经验
2、形象良好,气质大方,性格活泼,待人真诚,工作主动细致,具备良好的交流与协调能力;享有十余天年假,年底享受分红,每月组织团队建设活动,节日发放福利
3、需服从工作安排,直播间临时缺岗时需配合顶岗;要求仪容端正、气质出众,身高不限;提供五险,每月可休四天,每周自选一天休息,中午休息一小时;无经验者可带薪培训;面试当日反馈结果,通过后即可办理入职手续,待遇无试用期之分,入职即享全额待遇,全程入职不收取任何费用;节假日按公司规定安排调休
商会秘书/实习/可转正
90-130元/天
行政专员/助理经验不限本科及以上档案管理文字功底扎实活动/会议组织保密管理印章管理文书起草
大数据产业商会(工商联管理)
岗位职责:
1、负责商会活动的宣传推广,利用“智慧云码”、微信公众号、微信群等平台发布活动通知及推文报道;
2、管理会议室使用安排,统筹办公用品及设施维护,保障办公环境整洁有序;
3、配合开展会员发展相关工作,收集、整理并更新会员信息,建立完善的会员档案体系,确保数据真实完整;
6、协助领导进行商会活动的策划组织与执行落实;
7、承担文书处理工作,包括各类文件、材料的撰写、打印、复印、校对及分发,确保内容准确、格式标准;
8、归档管理商会各项资料,涵盖会员、活动、党建等类别档案,便于后续查阅与使用;
9、负责党支部日常事务,协调党员组织活动,完善记录党支部工作台账;
10、协助上级完成与政府单位、企事业单位及相关机构的沟通对接。
任职要求:
1、本科及以上学历,商务管理、行政管理、文秘、市场营销等相关专业优先考虑;
2、工作经验不限;
3、具备基础商务礼仪素养,形象良好,言行举止大方得体;
4、具有较强的文字表达能力,能独立完成各类公文、报告、讲话稿的撰写;
5、工作态度端正,细心严谨,责任心强,服务意识好,具备一定的抗压能力。
实习期:2000元/月,行政班次,双休、节假日正常休息,年底带薪休假1个月
提供转正机会
报价专员
5000-10000元/月
投标专员1-3年本科及以上
岗位职责:
1.根据客户对商品品牌、规格、型号及参数的需求,精准核算成本,并参与报价或投标工作;通过淘宝、阿里、百度、京东、西域、米思米、固安捷等多渠道筛选优质供应商,争取具备市场竞争力的采购价格,支持大客户项目报价与投标响应。
2.负责五金、机电、仪器仪表、消防劳保、水泵阀门等MRO工业品原材料市场价格信息的采集、分析与整理,挖掘优势资源,建立供应商分类档案并进行系统化归集。
3.熟悉当前市场价格与预算标准,在保障合理利润的前提下动态优化成本预算;结合历史价格趋势预判对手报价策略,提升方案竞争力和中标成功率。
4.参与标书、投标文件及报价单的编制工作;对已中标项目所需物资,按成本最优原则及时完成采购及配送流程。
5.在ERP系统中准确录入销售订单、采购订单、送货单等相关单据;借助购销台账定期复盘每周、每月采销数据,持续优化操作流程,提升个人综合业务水平与业绩表现。
6.完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,条件优异者可放宽至大专,市场营销、物流与供应链管理相关专业优先;
2、具备1-2年五金、机电设备、自动化仪器仪表等MRO行业工作经验者优先考虑;
3、思维敏捷,语言表达清晰,具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧,富有亲和力;
4、具有一定市场洞察力与判断力,服务意识强,能有效响应客户需求;
5、责任心强,能够适应较高强度的工作节奏;
6、执行力突出,具备团队合作精神,工作积极主动。
工作时间:双休,8:30-12:00;13:30-18:00
新公司入职;略有辛苦,但月薪11000
7000-12000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限五险一金13薪
哪怕上班一天觉得不合适,也会正常发放工资,公司就是这么有实力且人性化!!
入职即交五险一金,每年享受13薪!每月8号准时发薪
【非销售岗位非销售岗位非销售岗位】真的不涉及销售工作!!!
【非销售岗位非销售岗位非销售岗位】真的不涉及销售工作!!!
岗位职责:线上完成业务办理,操作简单、上手迅速,无需面对面沟通,无需电话邀约,全程在线处理。
培训期间工作时间:早上九点至下午六点
薪资待遇:底薪+绩效提成,新人平均月薪7492.31元,在职员工中50%目前月收入超1.1万元
岗位福利:
1、入职即办理社保和公积金
2、满3个月自动转正,无任何业绩考核要求
3、入职首日签订正式劳动合同,不设试岗期
商务标书专员
4000-8000元/月
投标专员1-3年本科及以上标书制作商务支持管理类专业
岗位职责:
1.负责全国范围内投标项目的报名信息采集、整理及日常管理;
2.协助推进项目投标前期事务,包括平台注册、报名登记、标书购置、保证金缴纳等环节;
3.仔细研读招标文件条款,依据具体要求编制符合规范的投标材料;
4.统筹把控投标文件制作进度,主动与项目负责人、管理层沟通协调编制过程中出现的问题;
5.按时完成投标文件的撰写、排版、打印、装订等工作,或根据电子平台要求调整格式并完成上传,确保文件准时递交;
6.承担公司招投标相关资质证件的申办、维护及年审工作,统一管理公司人员证书并定期更新;
7.持续优化投标文件质量,完善通用资料模板,开展标后复盘总结;
8.推进投标资料库的建设、维护与迭代升级;
9.配合支持公司日常运营工作的有序开展;
10.根据实际需要,高效完成上级交办的其他临时性任务。
福利:签订劳动合同后即按规定缴纳五险一金
薪资结构:底薪+绩效
任职资格:
1.本科及以上学历(条件优异者可放宽至大专),具备标书编制经验者优先考虑;
2.熟悉使用Word、Excel、PPT等常用办公软件;
3.具备良好的语言表达能力、文字写作能力、逻辑分析能力及抗压能力;
4.拥有较高的职业素养,工作积极主动,细致耐心,执行力强,具备较强的规则意识、服务意识和责任感;
5.性格开朗,擅长人际交流与组织协调;
6.特别优秀者薪资待遇可单独协商。
职位亮点:
1.表现突出者可申请转岗至其他专业发展路径(如人力资源/品牌运营/研究支持方向)
2.公司注重学习成长,进取型员工有机会系统学习管理类专业知识
3.团队关系和谐,工作环境宽松,同事间沟通简单直接
4.新员工入职即配备带教导师,协助快速掌握业务流程,助力融入集体,提升综合管理与专业技能
维修站客服接待
3000-5000元/月
前台3-5年学历不限修理厂
工作内容:
修理厂日常事务,熟悉电脑操作,负责客户接待、接单、制单、内账管理、拍照记录及仓库相关工作
要求:
需长期稳定任职,具备责任心,性格务必活泼开朗,应变能力佳,喜欢与人沟通交流,有拼搏精神者优先,零基础亦可,只要踏实肯学,愿意坚持,公司愿意全力培养
每周休息一天(时间可自行协调安排),提供工作餐,缴纳社保,工作时间早上8点至下午7点,长白班
实习期工资3500元,2个月后根据表现调薪至4000-5000元,全面掌握技能并能独立操作后预计薪资5000-6000元
入职2-3个月内落实社保,要求工作态度端正,稳定性强,认同公司文化,忠诚可靠,缺乏责任心者勿扰
采购员
4000-6000元/月
采购专员3-5年学历不限
装修采购员是负责装修项目中各类材料采购的专业人员,核心职责是在控制成本的同时,确保材料质量、规格符合设计要求,并保障供应时效。
核心工作职责
1. 需求对接与计划:与设计师、施工团队沟通,明确材料的型号、规格、数量、品牌及进场时间,制定采购计划。
2. 供应商管理:筛选、评估供应商(对比价格、质量、售后),建立合作关系,谈判采购合同条款。
3. 采购执行:下达采购订单,跟踪订单进度,协调物流运输,确保材料按时送达施工现场。
4. 质量与成本控制:对进场材料进行验收,核对质量证明文件;通过比价、批量采购等方式控制采购成本,避免超支。
5. 问题处理:处理材料质量不合格、缺货、延期到货等问题,协调退换货或更换供应商。
关键能力要求
-专业知识:熟悉装修材料(如瓷砖、板材、涂料、五金等)的性能、鉴别方法及市场行情。
-沟通协调:能高效对接多方(供应商、施工方、设计方),解决跨环节问题。
-成本意识:具备议价能力和成本核算能力,在质量与价格间找到平衡。
-细致严谨:避免因材料规格、数量错误导致施工延误或浪费。
前台
招聘:前台客服
招聘前台客服,负责接待客人,保底2800元,订房提成+充卡提成。年龄25~35岁(有经验者优先)
栏目概述
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