
激光切割钣金加工厂厂长
7-9千/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责激光切割及钣金加工生产全流程管理,确保生产效率与产品质量
2. 组织制定生产计划,协调设备、人员与物料,保障订单按时交付
3. 推进现场5S管理与安全生产规范执行,持续优化工艺流程
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力与现场管理经验
2. 熟悉激光切割设备及钣金加工工艺流程
3. 具备问题分析与团队管理能力,能有效推动生产目标达成
生产技术主管(汽车革)
1.5-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专生产技术
岗位职责:
1、主导汽车革生产工艺的持续优化,攻克关键技术瓶颈,确保生产效率与产品合格率;
2、推动新产品的工艺实施,参与编制标准化操作流程与技术文件;
3、监控生产过程中的各项技术参数,督导工艺规范执行,及时响应并解决产线异常;
4、配合品质部门制定和完善质量控制方案,确保技术能力满足客户要求;
5、负责生产技术团队的日常管理,开展技能培训,提升团队整体专业水平。
任职要求:
1、具备5年以上汽车革生产技术管理相关工作经验;
2、熟练掌握汽车革全工序工艺流程,熟悉行业及客户技术规范;
3、擅长工艺改进与复杂问题处理,能独立主导技术项目的落地实施。
食品厂副厂长
8-9千/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验自动化设备经验机加工工艺经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验晚班
漳州市秋可食品(巧克力工厂),招聘副厂长一名。
需懂得生产,有经验,懂机台。能接受晚班(最晚到晚上12点左右)。有过烘焙、食品厂管理经验者优先。需要先学习巧克力工厂运转,配合厂长管理,维护机台,管理一班次员工,能接受晚班。工作环境干净,夏天空调环境工作,清凉不热,环境优雅。已有一班次的生产团队搭配厂长,现在需培养副厂长管理第二班次团队。
【岗位职责】
1. 配合厂长管理,学习巧克力工厂运转。
2. 维护机台。
3. 管理一班次员工。
【岗位要求】
1. 服从上级安排,执行力强。
2. 有管理经验,懂得机台。
3. 吃苦耐劳,有一定抗压能力。
4. 有过烘焙、食品厂管理经验者优先。
【工作时间】
1. 白班:早上8:30-下午5:30,中午休息一小时,加班时间正常2小时。
2.晚班:下午5:30到凌晨12:30。
【福利待遇】
1. 医社保。
2. 法定节假日带薪休假。
3. 过节费与年终奖。
薪酬:面议,如果有经验者加上长期留任。
生产主管
1.1-1.5万/月
厂长/主管1-3年中专/中技安全管理生产物料管理质量管理食品安全管理体系
主要工作内容:
生产计划执行:依据生产部制定的生产计划,科学分配车间生产任务,保障生产目标按时、保质、保量达成。
现场管理:负责车间日常生产现场的组织与管控,涵盖生产秩序、环境卫生、设备布局等方面,维护有序的作业环境。
质量管理:严格遵循食品质量规范及工艺标准,监督各环节质量控制,快速响应并处理质量问题,确保产品品质稳定可靠。
设备管理:统筹车间设备的日常维护、保养及故障维修,保障设备高效运转,提升设备使用效率与使用寿命。
人员管理:开展车间员工的日常管理工作,包括考勤管理、绩效评估、技能培训等,提升员工专业能力与工作积极性。
安全管理:落实国家安全生产法规及公司安全管理制度,强化车间安全监管,预防安全事故,保障人员安全与企业财产安全。
成本控制:主导车间成本管控工作,聚焦原材料、能源消耗及人工成本,实施有效措施减少资源浪费,降低生产成本。
物料管理:合理规划物料领取与使用流程,控制库存水平,防止物料积压与非必要损耗。
沟通协调:与相关部门保持顺畅协作,及时应对生产中出现的各类问题,保障生产流程平稳运行。
持续改进:推动车间开展持续优化活动,不断精进生产工艺与管理方式,提升生产效率与产品品质。
现场品控主管
7千-1万/月
厂长/主管1-3年大专食品质量管理生产质量管理ISO39001食品质量管理体系标准
【岗位职责】
1. 协助编制质量管理体系相关的文件,协助质量控制部经理建立、实施、推行、保持质量安全管理体系。
2. 负责传达国家、地方、行业的法律法规、标准及公司质量安全相关规定,并监督实施情况。
3. 负责处理客诉问题,组织相关部门对客诉原因进行分析,协助制定纠正和预防措施,对实施效果进行跟踪验证。
4. 主持现场品控的管理和监督工作,收集、汇总、分析现场品控在体系运行中的质量安全信息,并把分析、改进情况定期做质量工作汇报。
5. 负责制定、完善现场品控人员的管理制度和工作流程,监督现场品控人员在制程稽核中的完成情况,并对其在工作中提出的问题及时和相关部门进行沟通、处理。
6. 负责对各生产车间进行食品质量安全检查及客户验厂开具不符合项的整改情况进行跟踪,对整改结果进行验证、汇总和公布。
7. 负责监督现场品控办公室5S工作。
8. 辅助质量控制部经理完成对现场品控的工作绩效考核。
9. 配合质量控制部经理做好本部门的培训工作。
10. 对每月公司各部门质量目标措施完成情况进行看板更新。
11. 负责计量器具管理工作,对计量器具台帐的及时更新和计量器具送检安排工作。
12. 完成部门主管或兼管上级安排的临时性工作。
订单主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科销售经验家居用品医药设备外贸跟单CET-6CET-8外企工作经验
岗位:订单组订单主管
【岗位职责】
1. 专职统筹协调小组项目的订单管理及出货跟进工作;
2. 协助内外部资源,完成客户订单/预测需求与内部排产/生产衔接和协调工作等;
3. 协调内外资源满足订单出货目标;
4. 应对客户针对订单/出货调整的合理需求及内外资源协调;
5. 应对订单/出货临时突发意外/风险;
6. 能适应必要的加班工作,有风险预排及前置处置能力;
7. 能整合国内外产能资源意识,并有良好的跨部门沟通协作能力;
【岗位要求】
1. 熟悉订单流程/产能管理/出口贸易流程;
2. 可熟练英语邮件与客户沟通;
3. 可满足日常英语口语基本沟通及会议交流;
4. 有良好学习心态并善于协调沟通;
5. 思维逻辑清晰,并善于表达;
6. 有服务欧美大客户及国际品牌背景为佳;
7. 有较深订单管理及国际物流基础知识背景;
8. 不考虑应届毕业生或以实习为目的的短期人员;
9. 有一定抗压承受能力及较高的自我适应能力;
10. 能适应较高频率的加班要求;
生产主管
1-1.3万/月
主管组长中专/中技
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成
2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实6S现场管理,持续提升车间安全与整洁水平
3. 管理车间人员绩效与团队建设,协调班组长及一线员工工作分配、技能辅导与考核反馈
4. 控制物料损耗与能源消耗,推动工艺优化与降本增效,配合质量部门完成过程质量管控
5. 对接计划、采购、设备、质量等部门,及时解决跨部门协作问题,保障生产系统高效运转
任职要求:
1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉激光切割,折弯,冲压,焊接生产流程
2. 具备基础生产数据分析能力,能看懂图纸熟练使用CAD办公软件
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强,抗压能力突出
4.身体健康,能适应倒班或加班安排,持有有效安全管理人员资格证书者优先
5. 最低学历:中专/技校,持有机修、电工或相关工种中级以上职业资格证者优先
保安1-2人月结
漳州龙海石码急需招聘一名售楼处保安月薪4500月休息4天。重大节假日一天补100年龄18-50身高170以上身体健康。有意识者来电联系有经验者优先。蒋队:
保安1-2人月结
漳州龙海石码急需招聘一名售楼处保安月薪4500月休息4天。年龄18-50身高170以上身体健康。有意识者来电联系蒋队:
通信工程月结
招聘实施实习生,月薪5-7K。
岗位职责:掌握CAD图纸基础处理;学习数据初始化整理,包括台账整理、二维绑点、三维绑点等;负责MySQL数据库基本维护。
任职要求:本科及以上学历,计算机相关专业、软件工程、通信工程等专业优先;熟悉CAD和常用办公软件;熟悉MySQL数据库的基础语法的使用;工作认真负责,具有良好的沟通能力,注重团队协作。
工程机械修理厂管理,设备管理
1-1.2万/月
主管
- 过往有设备管理和修理厂管理经验
- 能独立完成发动机大修或者液压系统维修
- 有大车或者装载机等工程机械维修经验
- 能够承担工作压力,具备良好的团队合作精神
厂长/主管
8千-1.2万/月
主管厂长5-10年中专/中技有生产管理经验成型工艺经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实生产计划,确保产能达标、交付及时、成本可控
3.建立健全质量管理体系,监督执行ISO等标准,持续提升产品合格率
4.组织安全生产培训与检查,落实隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.带领团队优化工艺流程与现场管理,推动精益生产与降本增效
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力
3. 熟悉国家安全生产、劳动用工及环保相关法律法规
4. 具备基础数据分析与问题解决能力,能熟练使用办公软件
5.责任心强,抗压能力好,具备良好的职业道德与沟通表达能力
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
生产储备班长(倒班制)
6-7千/月
生产组长/拉长经验不限大专
岗位职责:
一、生产现场管理与执行。
1、生产计划落实:配合生产主管推进生产计划实施,跟进物料供应、设备状态及人员配置,保障各环节按进度推进,例如统筹车间各工序的物料供给,防止因材料短缺造成停产。
2、现场秩序维护:监督生产车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)的执行效果,推动作业环境标准化,如定期核查工位工具摆放是否合规,降低安全风险。
3、质量与效率管控:协助跟踪生产过程中的质量数据(如不良品率),记录产能、能耗等运行指标,发现异常及时上报并参与处理,例如某工序废品增多时,联动技术人员查找根源。
二、流程优化与问题解决。
1、工艺改进支持:参与生产流程改善项目,采集一线操作信息,提出提升效率的可行性建议,例如通过观察作业动作,提议优化某一环节以节省工时。
2、设备与安全管理:协助开展设备日常维护工作(如点检、保养),协同应对突发故障;参与安全培训与检查活动,落实安全作业规范,如定期组织车间安全隐患排查行动。
三、团队协作与人员管理。
1、基层团队协调:协助管理产线员工,传达生产任务要求,促进班组间协作配合,例如在紧急订单期间,协调各班组加班安排并确保信息传递准确。
2、员工沟通与反馈:收集一线员工的意见和建议,向管理层汇报实际诉求(如工具更换、流程改进建议),发挥上下沟通的纽带作用。
四、其他综合职责。
1、跨部门协作:与采购、质检、技术等部门协同,解决生产过程中出现的物料不足、品质争议等问题,例如联合质检部门判定某批次原材料是否可用。
2、应急与突发处理:面对突发情况(如订单调整、重大设备故障),协助主管制定临时应对措施,减少对生产进度的影响。
3、自我提升与储备:积极学习生产管理相关知识及行业新技术,参与公司组织的储备干部培养项目,为未来承担管理职责做好准备。
任职要求:
1、大专及以上学历,化工、机械、新材料等相关专业优先。
2、踏实肯干,具备较强的学习能力和抗压能力。
3、具有良好沟通协调能力,对生产运营管理有浓厚兴趣。
鞋材品质管理经理
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年大专ISO14001经验团队管理经验服装/纺织经验需要出差PQE经验(制程)ISO9001经验CQE经验(客户)有质量管理经验
【岗位职责】
1. 根据公司发展战略,协助总裁组织制定公司年度质量目标、计划,并负责实施与改进。
2. 定期、准确向公司总裁和各相关部门提供质量信息,为质量改进决策提供重要支持。
3. 制度建设与标准完善:
3.1 组织制定和完善公司各项质量管理制度并贯彻实施;
3.2 组织建立、完善产品检验和相关管理制度;
3.3 组织建立、完善公司的质量标准;
3.4 组织引进质量管理技术,提高质量管理水平;
3.5 负责对各部门品质管理及改善工作进行内部稽核。
4. 监督实验室及品保的管理工作及团队建设:
4.1 实验室及品保团队文化建设;
4.2 实验室及品保梯队人员组建并保持稳定;
4.3 实验室及品保培训机制的不断完善与执行,培养多功能的综合型人才。
5. 负责组织和监督公司的检测、计量仪器/设备的校准,维护及管理。
6. 负责监督品保落实客诉的分析、处理与改进,系统化客诉处理,提升客户满意度:
6.1 客户投诉的分析、处理与改进;
6.2 客户投诉的退货与索赔处理。
7. 负责组织实施与各类产品品质相关的质量异常改善活动,推动纠正和预防措施的实施,降低质量成本:
7.1 与品质相关的质量异常的反馈与处理;
7.2 与品质相关的质量异常改善活动的策划与持续改进的实施;
7.3 各种质量责任事故的调查处理,各种质量异常的仲裁处理。
8. 负责组织开展与质量相关的教育训练或专业技能培训,督促实施全员品质意识的教育/培训。
9. 完成领导交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,5年以上质量管理工作经验,3年以上鞋材鞋业同行同岗工作经验。
2. 熟悉三大体系(ISO9001/14001/45001)或IATF 16949管理体系、QC七大手法、6S管理等相关品质管理工具。
3. 熟练质量管理体系、产品技术规格性能、产品检验标准和质检相关知识;具备相关管理知识、质量管理体系等方面的知识。
4. 具有较强的分析、判断、决策、计划与执行能力,较好的人际沟通、公关、协调能力、突发事件处理能力,培养下属的能力。
5. 熟练操作办公软件(Word、Excel、PPT),局域网办公软件(OA)、ERP等。
订单主管
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专订单审核订单售后处理
【岗位职责】
1.专职负责项目小组订单管理与出货进度的统筹协调;
2. 协助整合内外部资源,推动客户订单/预测需求与内部排产及生产计划的有效对接;
3. 调配内外资源以确保达成订单交付目标;
4. 响应客户关于订单或出货调整的合理诉求,并协调相关资源落实变更;
5. 处理订单执行过程中突发的异常情况与潜在风险;
6. 能够配合工作需要接受必要的加班,具备风险预判与前置应对能力;
7. 具备整合国内外生产能力的意识,拥有良好的跨部门协同沟通能力;
【任职要求】
1. 熟悉订单运作流程、产能规划及进出口贸易操作;
2. 能熟练使用英语邮件与客户进行工作交流;
3. 具备日常英语口语沟通能力,可参与英文会议;
4. 具有积极的学习态度和出色的协调沟通技巧;
5. 逻辑思维清晰,表达能力强;
6. 拥有服务欧美大型客户或国际品牌经验者优先;
7. 具备扎实的订单管理与国际物流专业知识基础;
8. 不接受应届毕业生或以实习为目的的短期工作人员;
生产技术主管(汽车革)
1.5-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专生产技术
岗位职责:
1、主导汽车革生产工艺的持续改进,解决关键技术问题,确保生产效率与产品合格率;
2、推动新产品的工艺实施,参与编制标准化操作流程文件;
3、监控生产过程中的技术参数,督导工艺规范执行,及时应对并处理产线异常;
4、配合品质部门优化质量控制方案,确保技术标准满足客户需求;
5、负责生产技术团队的管理,开展专业培训,提升团队整体技术水平。
任职要求:
1、具备5年以上汽车革生产技术管理相关工作经验;
2、熟练掌握汽车革全工序工艺流程,熟悉行业及客户技术规范;
3、擅长工艺改善与疑难问题攻关,能独立主导技术项目的推进与落地。
研发助理
4-6千/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科调味品食品添加剂配方研发
1、配合开展公司新产品研发相关工作;
2、负责现有产品的品质维护与优化升级;
3、根据规范更新工艺文档及关键控制环节;
4、具备食品类相关专业本科或以上学历;
5、身体状况良好,能承受工作压力,工作认真负责,作风踏实稳重
职位福利:创业公司、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、定期体检
化学专业储备干部(包吃住大小周)
5-6千/月
其他生产营运人员1年以下本科
本科及以上学历,化工相关专业,英语通过四级
工作时间实行大小周,每日8小时,依法缴纳五险
福利待遇:
食堂:免费提供早、中、晚三餐
宿舍:配备空调、热水、液晶电视、独立卫生间,床具为免费提供的席梦思床垫
工龄补贴:入职满半年即享每月50元工龄津贴,满1年100元、2年200元、3年300元、4年400元、5年500元
节日福利:端午节、中秋节、尾牙等传统节日,公司均发放相应节日礼品
其他关怀:定期举办员工生日会,提供高温季节补贴
年终奖金:转正后员工可享受年度总工资5%至15%的年终奖励
忠诚奖励:在公司服务满5周年,将获颁金牌以示表彰
跟单文员
3-4千/月
生产跟单/文员月结经验不限大专业务跟单助理生产跟单文员
一、岗位职责
1.收集、整理、分类并发布产品及相关公司信息。
2.核实并记录原材料使用情况。
3.负责半成品及成品出入库的核对与登记工作。
4.跟进订单生产执行进度。
5.下达包装材料采购订单。
6.完成日常考勤数据统计与核算。
二、任职要求
1.熟练掌握OFFICE办公软件,具备PS操作及视频剪辑处理能力。
2.能识读产品图纸,了解产品结构、特性及对材料的基本要求。
3.能够及时完成信息表的核对、整理与登记工作。
4.具有较强的责任意识和进取精神,作风务实,态度积极,具备良好的团队合作能力。
生产领班/组长
6-8千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限不限
【岗位职责】
1. 指导和监督生产工作;负责组织、安排和监督生产线的生产工作,确保生产计划的按时完成,并监控生产过程中的效率和质量。
2. 优化生产流程;分析生产流程提出改进方案,以提高生产效率和降低生产成本。
3. 调配人员和资源;根据生产需求,合理调配人力资源和生产设备,以确保生产计划的顺利执行。
4. 指导培训员工;负责培训新员工,指导员工掌握工作技能和操作规范,确保员工的安全、质量和效率。
5. 管理生产数据;收集、记录和分析生产数据,及时向上级报告生产状况和问题,并提出解决方案。
6. 质量控制;负责监督产品质量,确保产品符合质量标准和客户要求。
【岗位要求】
1. 工作认真负责,具有高效的执行力,有良好的沟通能力、组织能力及较强的团队合作意识。
后处理主管(合成皮革)
1.1-1.7万/月
车间主任月结3-5年高中表面处理工艺经验合成皮革有生产管理经验服装/纺织经验改色皮革后处理印刷/包装/造纸经验
一、岗位职责
1、频繁开展合成皮革的改色、压花、磨皮等后续加工操作。
2、科学安排下达的生产任务,掌握生产动态并合理调度;监督产线按工艺标准作业,提升产品品级率;
3、审核每日生产报表,管控原材料、日常消耗品及劳保物资使用,降低损耗;
4、落实安全生产教育培训,强化安全作业管理,监督设备维护保养执行情况;
5、推进现场生产组织与管理工作,提升员工实际操作能力;
6、协同其他部门完成相关工作,确保跨部门沟通顺畅、衔接高效。
二、任职条件
1、高中及以上学历,具备三年以上本行业相关工作经验;
2、了解后处理车间的工艺流程,具备一定的现场管理经验;
3、具备基本读写能力,掌握后处理工艺相关专业知识;
4、性格稳重,拥有良好的沟通与协调能力;
5、诚实守信,工作主动积极,责任心强。
生产总监
2-2.5万/月
厂长/主管3-5年大专
生产总监岗位直接对总裁负责,统筹事业部全周期工厂端运营管理工作。
【岗位职责】
1. 工厂端专项任务统筹:主导产能提升、成本优化、流程改造、质量升级等重大专项任务的规划与落地执行,制定详细实施方案,明确责任分工,确保任务按期达成。
2. 生产运营管理:统筹工厂生产计划制定与执行,协调人力、设备、物料等生产资源优化配置,监督生产全流程,保障生产平稳运行,提升生产效率与产品合格率。
3. 成本与风险管控:建立并完...
车间生产主管
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理生产物料管理食品安全管理体系车间人员管理降本增效食品生产合规管控
【岗位职责】
1. 根据生产计划统筹车间人员、物料、设备调度,保障订单按时按质交付。
2. 严格执行食品安全生产与质量管控规范,排查现场安全、质量隐患,杜绝食品安全事故。
3. 负责车间一线员工的日常管理、技能培训与绩效考评,提升班组作业效率。
4. 管控生产物料损耗与设备运行状态,落实降本增效要求,协同相关部门处理生产异常。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,食品、生产管理相关专业优先。
2. 3年以上食品制造行业车间管理经验,熟悉食品生产卫生规范与安全法规。
3. 掌握生产现场管理基本方法,能独立处置生产现场突发问题。
4. 责任心强,能适应车间一线工作环境,具备良好的沟通协调与团队管理能力。
生产车间主管
1-1.2万/月
车间主任5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 依据生产计划,全面组织果蔬原料的验收、清洗破碎、榨汁、调配、杀菌、灌装、冷却、贴标及装箱等各环节生产流程,科学安排人员排班与设备调度,确保生产任务按时按量完成。
2. 控制生产节奏,协调前处理车间、调配车间与灌装车间之间的衔接,减少停机、待料和返工现象,提升产能与作业效率。
3. 规范记录生产全过程信息:包括生产台账、投料明细、工艺参数及批次追溯资料,保障产品全程可追溯。
4. 监控果蔬损耗、原料浪费以及辅料(如糖、香精、添加剂)使用情况,有效降低生产成本。
5. 严格执行果蔬汁生产工艺规程及HACCP、SSOP、食品安全规范,监督关键控制点如温度、时间、pH值、糖度、杀菌温度与无菌灌装等参数执行到位。
6. 负责榨汁机、均质机、杀菌机、灌装机、CIP清洗系统、冷库、管道及输送线等设备的日常点检、维护与保养工作。
7. 组织班前实施CIP/SIP清洗程序,督促设备清洁与管道排空,防止果汁变质酸败或微生物滋生。
8. 负责对车间操作工、前处理工、灌装工、包装工及清洁工进行日常管理、考勤统计、岗位分工与技能培训。
9. 推行车间5S管理:确保物料有序摆放、地面清洁卫生、通道畅通无阻、半成品分区存放、成品与废弃物分类处理。
10. 对接仓库办理果蔬原料、包装材料及辅料的领用手续,管控领用量,并落实尾料与边角果的回收再利用。
11. 配合客户验厂及食药监部门检查,完善并规范车间各项记录台账。
栏目概述
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