
物业经理
招聘物业管理经理。要求具备出色的领导能力、团队协作精神以及丰富的物业管理经验。负责整个物业项目的运营与管理。招满即止。有意向者可面谈。
物业管家
4000-5000元/月
管家包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
工作内容:客服管家
物业管理,物业费收缴,客诉处理,社区活动组织,业主服务
物业管理,收费,满意度,客服处理,住宅物业
岗位职责:
1、在住宅小区项目接待来访客户,做好指引工作
2、处理客户诉求及回访,回答客户疑问
3、负责物业费收缴,装修现场巡查等
任职资格:
1、(优秀可以放宽),大专及以上学历,具有至少半年相关的工作经验
2、具有良好的表达能力和沟通能力
工作时间:朝九晚六
福利待遇:五险
员工享有工会其他福利,例如高温补贴、服务之星奖励、结婚礼金、生日礼品、年度体检、置装费等,公司在春节、端午节、中秋节等传统节假日为员工发放福利
急招!物业工程主管
4000-5000元/月
物业工程主管社保包住1-2人月结全职
有高压电工证,电梯证,具备综合维修能力,包括但不限于水电,木工,瓦工等综合维修技能
物业工程主管
5000-7000元/月
物业工程主管社保1-2人月结全职
岗位职责
1、负责编制设备、设施维修保养计划,并组织人员进行实施。
2、负责物业项目的供电、给排水、消防、电梯、弱电系统、空调及建筑装修等项目的接管验收和技术资料交接工作。
3、巡视、检查项目(商业)公用设备及设施运行情况,监督有关责任人对公用设备设施进行维修保养。负责处理公共设备设施的抢修及由设备设施运行不正常引起的突发事故,及时排除设备设施故障。
4、指导、监督属下的工作,发现服务过程或服务质量不合格的,及时进行纠正并做好预防措施。
5、根据设备的实际运行状况,提出对设备的维修养护或技术改造方案报物业服务中心审核,并制订零配件的采购计划。
6、负责对设施设备专项业务外包方进行评审并对其实施情况进行监督考核。
7、负责检查项目维修工作,跟踪检查完成情况,确保维修质量。
8、负责对本部门工程机电人员进行培训,并对其工作业绩进行考核。
9、配合供电、供水、供气、电信等有关市政部门进行大厦设施维修、检查、保养工作。每月配合供电部门人员抄取所有电表数据,并将数据记录核对。
其他信息:
上班地址:武汉市 东西湖区 鸿达中央广场 (1号线五环大道站边)
上班时间:8:45-17:30 周休一天,缴纳五险
备注: 鸿达乐活城项目总面积12.4万方,商业面积1.5万方,写字楼面积1.6万方(综合体项目:五环大道,2018年开业)
物业经理保险包住社保包吃3-5人月结全职
要求:1、全日制本科毕业。
2、退伍军人(党员优先)。
3、年龄要求35周岁以下。
4、有物业管理经验优先。
保安保洁运营
5000-8000元/月
物业经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调安保、保洁等各模块高效协同
4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益
薪资面议
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力
4.责任心强,具备团队管理经验及服务意识
5.学历不限,有大型物业公司从业背景者优先
物业工程领班
6000-7000元/月
物业工程主管社保包住包吃1-2人月结全职兼职
2..(一)岗位名称:领班
(二)任职要求
要求年龄55周岁以下,具有3年以上大厦,小区工程部领班经验。具有电工证高压或者低压
(三)工资待遇:工资税前5500元,周末双休,包吃包住。
物业主管
3000-4000元/月
物业经理保险3-5人月结全职
招聘 物业主管
具有住宅小区物业的管理经验,熟悉物业工作流程,负责人员招聘,日常排班,熟悉保洁、水,电,暖,消防日常维保等工作。能合理分配领导安排的工作,具有物业从业经历者优先。
工作时间,:9点至18点,中午休息1个小时,单休。
男女不限
工资3000元一4000元。
物业经理1名月薪8000起 交五险 包吃住
8000-9000元/月
物业经理包住社保1-2人月结
云湖十里院物业经理招聘
绿洲地产旗下南京云湖十里院项目,因业务拓展与服务升级需求,现诚聘物业经理1名,男女不限,具体信息如下:
一、岗位要求
1. 年龄30-50周岁,高中及以上学历,具备物业行业相关管理经验者优先;
2. 沟通协调能力优异,处事果断有魄力,可高效统筹多方资源、妥善解决各类突发问题与矛盾纠纷。
二、核心职责
1. 全面统筹物业团队日常运营管理,制定服务标准与流程,保障各项服务高效落地;
2. 主导物业费收缴工作,制定针对性收缴方案,稳步提升收缴率;
3. 精准对接业主需求,高效处理业主投诉与各类纠纷,维护优质客群关系;
4. 监督落实园区安全管控、保洁消杀、绿化养护等基础运维工作,保障园区品质。
三、薪资待遇
1. 月薪8000元起,薪资与个人能力、工作业绩挂钩
2. 入职即缴五险,完善保障员工合法权益;
3. 免费提供住宿,有效降低生活成本,省心便捷。
四、工作地点
南京江宁空港开发区(云湖十里院售楼处)
五、联系方式
联系人:张经理
物业主任
5000-7000元/月
物业经理3-5人月结全职
招聘物业主任
1. 对物业经理/总监负责并汇报工作;
2. 熟悉项目各项工作及运作流程;
3. 熟悉各区域人员的岗位任务、责任范围及有关规定,随时检查园区内物业管理人员的值勤及工作纪律情况,使物业管理人员时刻保持良好的工作状态(包括:物业管理员、工程、保安、保洁、绿化等);
4. 做好园区要害部位的日常安全检查工作,加强安全防范措施、预防各类案件的发生;
5. 对小区内设备、设施进行安全检查,发现损坏立即报修并跟进维修进度,对安全隐患问题要立即整改;
6. 对园区内环境卫生及绿植进行检查,发现问题立即处理;
7. 在紧急事件或重大事件时负责调配园区内全体物业管理人员;
8. 认真做好值班记录,并做好交接班工作,遇重大事件或特殊事件应做出应急措施;
9. 对园区内二装现场进行安全消防检查,对存在安全隐患的施工现场出具《安全隐患通知书》并限期整改,对违建及侵占公共绿地的立即制止并举报;
10. 随时完成上级领导安排的其他相关工作;
11. 负责部门对内、对外通知、联系函等文件的撰写;
12. 贯彻上级领导下达的各项工作指令,及时予以落实并检查落实情况;
任职要求:
1. 55岁以下,大专或以上学历;
2. 专业要求:有物业管理经验,熟练掌握保安、保洁、绿化管理的专业知识,并熟悉物业相关法律法规,对物业管理行业有深度了解(优先);
3. 持证要求:物业管理经理上岗证(优先);
4. 语言:普通话流利;
5. 电脑:熟练使用word、excel;(必需);
6. 工作经验:2年以上物业管理工作经验;
7. 具备极强的工作执行能力,能承受较大工作压力;
8. 具备较强的文书撰写能力、谈判能力;
9. 具备较强的逻辑思维能力、洞察力及语言表达能力;
10. 具备良好的客户服务意识,善于分析与总结(必需)。
面试地址:深圳市罗湖区东门街道蛟湖路32号综合楼二楼
公交站:东门
地铁站:晒布路地铁站
招聘单位:深圳华翔物业管理发展有限公司
云南玉溪海乐城4楼宴江川招聘收银2名,满18周岁,工资待遇4500-5000要求形象气质佳
4500-5000元/月
餐饮收银1-2人月结
海乐城4楼宴江川招聘收银2名,满18周岁,工资待遇4500-5000要求形象气质佳,18-40岁,操作台2名,工资4500-5000过年不回家,联系电话
分拣包住6-10人日结
招聘中药材分拣员。年龄要求为18至55岁,青壮年工优先。要求手脚麻利,做事细心认真,有责任心,服从简单的质量管理。短期工与长期工均可报名。工作内容为对中药材进行分拣,并按照不同等级对中药材进行分类。薪资为计件工资,每日60元至150元,多劳多得。家远者可提供房间。计划储备6至7名工作人员。可直接添加咨询或报名。该岗位为长期稳定招工,岗位固定,不随意裁员。上下班时间自由,可兼职,可长期,全年可做。工作地址位于易门县韩所社区韩所粮点(老粮食局,可通过高德地图搜索“禄劝富邦农业发展有限公司”到达)。
玉溪红塔区招聘技术员,男女不限,年龄要求在20至40周岁之间。应聘者需熟悉电脑维修操作,能
2500-8000元/月
电脑维修月结
招聘技术员,男女不限,年龄要求在20至40周岁之间。应聘者需熟悉电脑维修操作,能吃苦耐劳,能独立安装电脑、监控、打印机等周边产品。有相关工作经验者优先考虑。薪资范围为2500至8000元。招聘人数为2名。工作时间为9:00至18:00,休息制度为单休。工作地址位于玉溪市红塔区凤凰路邹家花园3幢16号。
玉溪红塔区招聘技术员,男女不限,年龄要求在20至40周岁之间。熟悉电脑维修操作,能吃苦耐劳
2500-8000元/月
电脑维修月结
招聘技术员,男女不限,年龄要求在20至40周岁之间。熟悉电脑维修操作,能吃苦耐劳,能独立安装电脑、监控、打印机等周边产品。有相关工作经验者优先考虑。薪资范围为2500至8000元。招聘人数为2名。工作时间为9:00至18:00,休息制度为单休。工作地址为玉溪市红塔区凤凰路邹家花园3幢16号。
绿化
(手机号同微信)地址:五河县城关镇花园新村————————————【安徽祥源物业服务有限公司五河分公司】招聘:菜市场保洁负责菜市场现场保洁工作薪资1450-1500元/月小区绿化工58-63岁工资1800-2000元/月物业项目主管任职资格:1、45周岁以下;2、同岗位管理经验5年以上;3、学历要求大专及以上;4、有良好的协调沟通能力;待遇面议联系电话:
物业经理月结
招聘物业品质运营高级经理。薪资为5000元以上每月。岗位职责包括:1.负责拟定物业公司年度经营计划目标责任书并进行签订,并负责跟进指标达成。2.组织各职能部门及服务中心编制年度季度工作计划,并检查、考核计划落实情况,对存在问题及时预警或明确调整建议。3.定期组织召开公司周、月例会、半年度/年度分析会议,跟进各经营计划完成情况,并提出改进建议。4.负责梳理完善组织管理流程、节点计划、成本管控、风险管控、成本预算编制,负责公司组织架构设计及调整方案编制。5.根据标准体系规范要求,进行精细化管理及流程化设置,组织对品质运营类体系文件、标准及管理制度报批审核,并组织宣贯、执行、优化。6.梳理优化公司各服务中心、案场的客服、秩序、环境业务流程并进行培训,提升人效坪效。7.制定公司年度满意度提升方案并监督方案执行,确保物业公司满意度指标达成。8.建立客户回访机制及投诉渠道,跟进客户投诉销项,处理上升至公司层面的重大客户投诉。9.研究和策划不同业态,参与审查预接管项目物业管理方案,制定不同等级的物业服务标准,并组织落实。10.负责对外招投标项目工作开展及资料管理事宜,组织预接管项目开办费测算,拟定各服务中心、案场物业服务收费标准,并提报公司审批。11.针对服务中心增值服务方案的提出、组织、实施、评估。12.组织对各服务中心、案场的服务品质巡查,并对服务质量进行分析评估和考核整改。13.建立秩序、环境、景观类供应商资源库,进行动态管理,淘汰不合格的供应商,开发并新增有潜质的供应商。14.负责部门廉洁工作纪律及作风建设。15.完成领导交办的其他工作。
管家
[庆祝]物业公司诚聘:1、管家负责人(南京-板桥)2、非住市场拓展经理(南京-建邺)3、职能工程COE(南京-建邺)4、工程主管(非住)(南京-栖霞)5、客服主管(非住)(南京-雨花)[庆祝]欢迎自荐或推荐[玫瑰][庆祝]联系电话:
物业经理保洁保安
佳木斯日晟物业有限公司招聘1. 物业经理:负责公司全面管理、经营考核及团队目标达成,薪资6000—8000元。2. 保洁员:负责区域卫生清洁(按标准执行),薪资1750元,月享4个半天带薪休假、节假日串休。3.保安员:60周岁以下,严格按要求着装,巡逻检查,维护小区秩序,薪资1700元,倒班制工作24小时休息24小时,可以睡觉。4. 万能工:负责供配电、排水、供暖等设施运营及维护维修,薪资2500元。-工作时间:8:00-17:00,周休1天(带薪),免费午餐,年节福利。-地址:佳木斯市向阳区长青路南段-联系:
物业经理1-2人
招聘公司因发展需要诚聘:保安经理1名;物业经理1名;要求(1)年龄45岁左右(2)有工作经验优先录取 (3)退伍军人、会开车优先、工作地点:君兴大厦八层 薪资待遇面议 电话
综合维修工社保月结
招聘:工程技术人员【薪资:3000-5000】五险+加班补助
薪资:3000-5000元/月
招聘岗位:工程技术人员
1、熟练操作电脑的优先考虑;
2、负责公司LED屏、音响、灯光等舞台、会议、演出系统设备的租赁、安装、调试、拆卸等业务;熟悉水电、具备电工证优先考虑
3、C1驾照以上,3年及以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉玉溪本地路况。
4、无不良驾驶记录、无重大事故及交通违章咨询,具有较强的安全意识。
5、公司提供上岗培训、懂商务接待礼仪,具有一定服务意识,并服从公司管理安排。
任职要求:
1. 熟练操作电脑者优先。
2. 持有电工证者优先。
3. 拥有C1驾照及以上,3年及以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉玉溪本地路况。
4. 无不良驾驶记录、无重大事故及交通违章,具备较强安全意识。
5. 公司提供上岗培训,需通过培训并展现相应能力。
试用期限:二~六个月
试用期工资:3000
转正后工资:3500+提成
工作时间:8:00-12:00 ;14:00-18:00
社会保险:
不经常在线,有意者电联
物业工程主管其他施工管理
工程管理具有良好的政治素质和道德品行,拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法;积极进取,勤奋好学,吃苦耐劳,爱岗敬业,具备良好的沟通能力和团队协作精神,有责任心,工作认真细致;具备拟任岗位所需的专业知识、专业技能及综合素质,廉洁自律、心理健康;具有招聘岗位所需的毕业证书、学位证书、职称(资格)证书、专业知识、工作能力和正常履职的身体条件;不限性别,40岁以下,大专及以上学历,工程管理相近专业,有3年及以上工作经验;无被辞退未满5年的原国家机关、事业单位工作人员等不符合应聘条件的情况薪资福利:试用期1个月,首次签订劳动合同期限为1年,工资待遇按照单位薪酬制度执行(不低于当地最低工资标准)招工人数:1招聘按发布招聘公告、报名、资格审查、组织面试、确定拟聘用人员、体检和政审、公示、聘用及管理等程序进行;报名方式为网络报名,时间为2026年5月27日-2026年6月1日17:00止,;笔试、面试时间地点及相关事宜另行通知;公示期满未收到投诉等按流程办理聘用手续,3个月内岗位空缺可从考生中递补,同等条件下优先聘用退伍军人工作地址:玉溪市江川区
物业经理
1.2-1.6万元/月
物业经理保险高温补贴餐补社保包吃6-10人月结
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作,监督执行标准与流程
3.编制并控制年度预算,审核各项费用支出,提升物业运营效益
4.处理业主投诉与突发事件,协调内外部资源,及时响应并闭环解决
5.组织开展社区文化活动,推动和谐邻里关系建设,增强业主粘性
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备良好的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.沟通表达能力强,责任心强,具备较强的服务意识与抗压能力
5.学历不限,有大专及以上学历及同类项目管理经验者优先
物业主管
5000-6000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
1.负责项目物业日常运营管理;
2.会务接待服务
3.日常环境保洁工作监督培训考核
4.保安部门管理监督考核
5.其他外部联系第三方维保单位工作监督跟进
6.项目上消防、设施设备日常巡查监督
物业坐岗一天220提供住宿
6000-8000元/月
其他物业人员保险包住高温补贴餐补包吃3-5人月结全职
当天面试即可上班,不拖欠工资!
年龄22~48岁,无学历、无经验要求
身体健康,无不良嗜好,工作简单好上手
就近分配岗位,月休4天,一天8小时
市场部诚聘物业经理一名
4000-6000元/月
物业经理保险月结全职
[岗位职责]
负责新物业项目的进场协调,确保后续项目顺利开展;
协助团队开展实地踏勘,检查标书内容;
开拓并维护物业项目合作关系。
[职位要求 ]
本科及以上学历;能力强者可以放宽到大专。
善于沟通,学习能力强 ,会开车
1-3年物业管理或相关工作经验;
了解标书制作。
[工作时间]
8:00-17:00,单双休
[薪资福利]
底薪4000-5500元/月+创收提成,后续根据个人能力调整
交五险;
包工作餐。
栏目概述
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