因公司发展需求现招聘以下岗位 岗位：招聘专员5人 1.年龄18-35岁，有人力资源相关工作经验优先录用（不会可学） 2.性格外向，有良好的表达能力及沟通能力，思维敏捷，有亲和力 3.工作责任心强，积极主动，有良好的团队合作精神 招聘专员：主要负责招聘（公司提供平台），维护员工关系等 ​薪资结构：底薪＋提成（上不封顶）具体面议

负责协助处理员工关系 薪酬福利 组织发展 培训 招聘、入职离职办理手续等工作时间8:30-16:30 中午午休11:30-13:30，午休2个小时，每天工作6小时，时间少，双休，法定节日休 团队年轻化很好相处，，同事之间都能成为很好的朋友，每周五还有各种好玩的活动，公司每月都有团建聚餐活动，每月都有伙伴生日会。 公司的福利很好，一直都有各种礼物奖励，例如新人入职的烤箱，锅，电风扇等等 工作氛围很好，大公司发展情景好，央企平台，发展空间大，绝对公平公正。 社会小白，下岗工人，跨行工作都没有关系，没有经验没关系，只要有一颗上进的心，有师傅领导一对一培训辅导，你想拥有一份轻松开心的工作，就赶紧加入吧!公司提供绝对大的平台!

岗位职责： 1、负责公司招聘信息发布与维护，及时更新岗位内容，确保信息真实有效； 2、配合推进面试工作，协调面试时间安排，准备相关材料及会务支持； 3、办理员工入离职手续，管理员工人事档案，保障资料齐全与准确； 4、参与人力资源项目执行，如培训组织、员工调研等工作，汇总并归档相关数据。 任职要求： 1、具备较强的沟通协调能力，能有序推动多项事务高效开展； 2、熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT，具备基础的数据整理技能； 3、工作细致认真，责任心强，能够准确处理大量文档与信息数据； 4、拥有良好的团队意识，适应快节奏工作环境，保持积极主动的工作状态。

文员招聘 岗位职责：负责招聘安排员工工作 工资底薪4000加300提成上不封顶 早八晚五

招聘人事部助理 我们公司现诚邀充满活力、细致认真且具备良好沟通能力的人事部助理加入团队。（无相关经验者亦可带教上岗） 一：岗位概述与要求 1.岗位职责 -负责简历的初步筛选、电话初面及面试安排，协调面试官与候选人间的时间，推进面试流程，并及时反馈面试结果。 -协助完善招聘流程管理，维护并拓展各类招聘渠道，包括主流线上平台，提升招聘效率与质量。 2.任职资格 -年龄18岁以上，初中及以上学历 -熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等，能熟练使用抖音、快手、视频号等新媒体平台进行基础操作 -具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，可高效完成日常行政支持工作 3.工作环境与文化 -办公地点位于海边，环境优美，管理风格年轻化、人性化 -倡导创新思维与持续学习的企业氛围 -提供支持个人职业成长的发展空间与资源 4.发展前景 -拥有公平透明的内部晋升机制 -定期组织职业培训与技能提升课程 -可参与跨部门协作项目，积累多元工作经验 二：薪资待遇与员工福利 1.薪资结构：保底2600元，人事部入职人员提成200～500元/人，综合月收入4000-7000元 2.员工福利：长白班，早8:30至晚5:30（基本不加班），每月休息4天；公司提供工作餐及员工宿舍；定期组织团建活动、户外野炊及旅游，服务满1年员工享有相应福利

岗位职责： 1、主要通过直聘等渠道筛选简历，邀请匹配候选人参加面试； 2、负责应聘者接待，协调面试安排，完成初步面试评估，并跟进录用人员入职流程； 3、在熟悉招聘业务及融入公司文化后，可申请轮岗至员工关系、培训、绩效等相关模块深入发展； 4、完成部门交办的其他临时性工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备招聘或猎头相关经验者优先，不限甲方或乙方背景； 2、具备良好的沟通能力，性格积极乐观，富有亲和力，具有较强的团队协作意识； 3、抗压能力强，适应高效快节奏的工作环境。 福利待遇: 1、高收入。首月无责底薪6000元+500元租房补贴。薪资结构为底薪+津贴+绩效+高额提成，每成功入职一人奖励500-1000元，整体收入水平较高（月综合收入6000-10000+），并缴纳五险一金； 2、快成长。提供带薪专业培训+一对一导师指导+每月晋升调薪机会； 3、好作息。早9晚6【含中午休息1小时】，单双休可自由选择！！！ 4、多福利。节日发放礼品，工作满一年享孝心工资1200元/年，购买公司产品享受员工专属优惠； 5、还有10天超长带薪年假！（我们是一家有温度的企业，遇特殊情况支持长假申请！）

负责招聘考勤等工作

岗位职责： 负责主播的招募及新员工入职手续的办理 月休4天，可灵活调休！工作氛围轻松，每日奶茶相伴，快乐办公！ 因公司为传媒类企业，团队颜值在线，帅哥美女云集，故需候选人形象良好、懂得基本穿搭与打理，代表公司人事形象～ 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧与团队合作意识，能与同事高效协同推进工作。 2.有较强的责任感与应变能力，能独立应对和解决日常人事相关事务。 3.适应弹性工作方式，包含远程办公场景，确保工作进度与效率不受影响。 工作时间：10:00-18:00，每周休息4天，可自由安排调休 薪资待遇：底薪4000元+提成

1.负责销售部的订单报表出库入库量，进行统计核算 2.协助招聘，培训市场部新员工 3.接受无经验可小白，由于都是处理市场部的订单报表和客户，前期带薪学习和销售主管走访客户，方便了解产品型号客户群体以及工作流程，没有业绩要求 工作时间：上班8:30-18:00，每天工作八小时,国家法定节假日照休 要求 1.年龄16-24岁以下 2.有无经验均可，有人教有人带 薪资： 无责底薪4000+奖金+生日福利，节日福利+包吃住+五险+年终奖

岗位招聘项目部助理及模具钳工，要求8至10年模具制作经验能独立完威制作和装配工作并具备良好的吃苦耐劳品质，工作地点浙江宁波，薪资待遇面议。

入职无忧：不体检直接上岗，17-45岁 薪资给力：前5天保底200元/天+集体计件，月入7000+稳拿 福利拉满：长白班不用熬夜！恒温车间超舒适，可带手机不压抑 住宿超赞：免费工作餐，豪华两人间/夫妻房任选 工作轻松：组装水龙头、淋雨开关小件，坐班为主不费腰，上手超简单 工作时间:面议

岗位名称：模具钳工；模具技工。 岗位要求：1.独立完成模具的组装与调试工作；2.操作铣床、磨床、钻床等机械加工设备；3.对模具质量负责，确保模具精确度和试用寿命。 薪资待遇：薪资900010000元。

宁波市慈溪市招贴砖

余姚市舜龙纺织机械有限公司在浙江宁波招聘能够看懂图纸的电焊工。

岗位职责： 1.协助招聘全流程事项推进，包括招聘岗位的面试安排及甄选，做好招聘效果的分析和招聘成果的跟踪； 2.负责员工入转调离、劳动合同、考勤等人事类工作； 3.维护学习平台，定期开展入职培训并跟踪效果，收集部门培训需求、协助执行通用类培训； 4.协助推进绩效考核流程，收集整理绩效数据，跟进绩效目标达成、协助组织绩效反馈面谈； 5.处理员工日常咨询，协调员工与部门沟通问题； 6.协同处理人力资源其他各板块工作； 7.上级安排的其他工作等。 岗位要求： 1.本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先，有互联网企业招聘经验优先； 2.2年以上人事实操经验，有互联网IT行业经验优先； 3.掌握常用的面试方法和人力资源相关知识、熟悉劳动法及相关法律法规； 4.熟练使用word、excel、ppt等办公软件； 5.良好的人际理解力、洞察力、沟通协调能力，较强的团队合作意识和抗压能力，工作积极主动、服务意识强。

人事行政岗招聘简介 岗位职责： 1.负责人员招聘的全流程工作，包含简历初筛、面试邀约及录用跟进，确保各岗位及时到岗。 2.办理员工入职、转正、岗位调整和离职手续，持续维护员工档案的完整与准确。 3.协助开展员工培训、团队建设等组织活动，助力企业文化的传播与落实，增强团队向心力。 4.负责办公用品的采购、登记与分发管理，保持办公区域整洁有序，保障日常行政运作高效进行。 5.承担培训期间考勤数据统计、社保增减操作等基础性人事事务，并配合完成薪酬相关的核算支持工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑，具备1-2年人事行政工作经验者更佳。 2.熟悉人事与行政工作的基本流程，掌握劳动法相关基础知识，能熟练操作Office办公软件。 3.具备良好的沟通能力与组织协调意识，工作细致认真，责任心强，执行力高。 上班时间：8：30-17：30，行政班，每周上五天休息两天，法定节假日正常休假；缴纳社保； 我们期待你的加入，携手共建高效且温馨的工作环境！

岗位职责： 1.负责公司招聘流程的执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进 2.协助制定和完善人力资源相关制度与流程，推动人事工作规范化 3.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护员工档案信息 4.支持考勤统计、社保公积金申报及其他日常人事事务处理 5.协同组织员工培训、企业文化活动，提升团队凝聚力 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2.有无工作经验均可，具备基础办公软件操作能力 3.具备良好的沟通协调能力和服务意识，工作细致耐心 4.积极主动，责任心强，能够承担一定的工作压力 5.熟悉劳动法及相关人力资源政策者优先考虑

工作内容： 1、负责公司前台区域的来访接待及面试人员引导 2、负责员工考勤数据整理，办理入职、离职等相关手续 3、完成领导安排的其他日常行政事务 4、协助开展部分招聘相关工作 任职要求： 1、无需工作经验，欢迎应届毕业生投递！！！ 2、工作态度主动积极，细心有耐心，具备一定的沟通协调能力 3、性格外向，仪容整洁，形象良好，待人友善热情 4、熟练操作常用办公软件 5、身高155cm以上 工作时间： 1、13:00-22:00，期间17:30-18:30为用餐休息时间 2、每月休息4天（含2天固定休假，2天可自行灵活调休） 薪资待遇： 1、无责任底薪4000元+招聘提成 （底薪包含全勤奖200元、生活补贴400元、工作补贴400元） 2、入职初期综合收入5k-7k！！！不设试用期！！！ 岗位福利： 定期组织团队活动，办公地点靠近地铁站，工作氛围轻松融洽，设有传统茶室，缴纳社会保险，不定期提供下午茶，同事均为年轻团队，纯办公室工作，无需外出

岗位职责: 1.制定并推动落实公司人力资源整体规划； 2.统筹开展人员招聘、培训发展、绩效考核及离职管理等全流程员工生命周期事务； 3.建立并持续优化人力资源相关制度、流程、工具与工作方法； 4.及时识别并妥善处理人力资源管理过程中出现的各类问题； 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧与组织协调能力； 2.对人力资源领域有较高热情和深入理解； 3.拥有良好的团队协作意识，能与团队成员顺畅交流配合； 4.严格遵守公司各项规定，具备优良的职业操守。

装配普工 注塑工

寻找有温度的招聘专员，我们相信人才是企业最宝贵的财富。现诚邀一位有温度、有情怀的招聘专员加入我们，共同为员工的成长和发展搭建桥梁。 岗位使命：用心对待每一位求职者，为他们提供专业的指导和帮助；关注员工的职业发展，打造温馨和谐的工作氛围。 我们需要这样的你：善良、耐心，具备良好的同理心；熟悉人力资源政策，能以人性化的方式处理招聘事务。 公司文化：我们倡导开放、包容、创新的企业文化，尊重每一位员工的个性和价值。若你渴望在一个有爱的团队中工作，欢迎联系我们，让我们一起传递温暖，成就梦想。

1、要求全日制统招本科（硬性条件），具备五年以上人力资源相关工作经验 2、擅长人才招聘，学习能力强，进取心强，具备明确目标意识与较强的自我驱动力 3、需有两年以上百人规模纯外贸企业从业经历（必要条件），能适应高效快节奏工作模式 4、性格开朗，积极主动，具备优秀的沟通技巧与执行能力 5、年薪范围10-18W/年，双休为主，加班较少（以结果为导向）

有事电话联系！ 主要生产：保险柜、保险箱 【工价】普工20/h 月综合工资7000-9000 夜班补贴20/晚 【发薪】次月28日发上月薪资 【班次】两班倒  【性别】男女不限  【民族】不接收 【年龄】18-48岁 【吃住】包吃包住，免费工作餐、 【宿舍】免费4-6人间 【岗位】组装、喷涂、保护折弯学徒、激光下料学徒 【时间】7:30-8:30  【要求】会写字 【押金】。 ️【注意】入职需要身份证原件  夜班补贴20/晚 厂区站班为主 工作自由  技术工薪资面聊 稳定8k+  年龄18-50岁 技工岗位要求如下： 1、折弯技工：熟练操作数控折弯机（阿玛达、宜科），会编程懂图纸会排刀，两班倒（10-12K) 2、数冲技工：熟练操作数控冲床（阿玛达、亚威），会编程懂图纸，两班倒(9-10K) 3、激光技工：熟练操作激光设备（博楚系统），会编程懂图纸，两班倒(9-10K) 4、焊工：持焊工证，1-3年及以上钣金焊接经验，会氩弧焊，会铝焊的优先，长白班(9-12K) 5、枪手（喷粉工）熟练工综合工资（9000-10000+）工资计件 6、振磨工，会基本打磨就行综合工资6000-9000+ 以上岗位包吃包住，吃住在厂区，福利待遇好，工资面议，计件为主。

普工普工普工操作工操作工操作工 《长白班坐班》超轻松！！！简单上手不体检，空调车间，包吃住男女不限月休4天、 工作时间八点-八点、公寓式住宿4人间 坐上着班，长白班，空调车间，环境优。宁波北仑，鄞州，镇海，海曙，舟山，霞浦，柴桥……许多地方都可，定位供参考但也可以做，其他的也有，根据自己位置就近安排 18到50岁，男女不限， 月工资不低于6500 包吃住，吃饭不扣时间！ 要吃苦耐劳的， 每个星期可以预支500~1000，加上绩效哟 好职位不怕晚！就等你来！！

招聘启事 本公司招操作工/普工数名，负责操作生产线，产品包装及合作生产。 1.操作工 8小时保底5000元，正式计件8000+ 2.普工若干名 8小时保底4500-5000元，无请假6000+ 普工若干名 8小时保底4500元，无请假6000+ 4.叉车工 负责货物装卸货，保底5000。 以上人员无年龄限制，本单位轻型劳动，月休2天，延时加班另算，包工作餐，缴纳养老保险。 地址：余姚市凤山街道东郊工业园区永兴路38号。 联系人：董飞［宁波思强包装科技有限公司］

岗位职责： 1、协调工厂各职能部门，推动人力资源制度与流程的落地执行； 2、参与工厂运营战略规划，协助设计并持续优化人力资源管理机制； 3、统筹员工招聘工作，办理入职、离职等相关手续； 4、维护和谐的劳动关系，及时响应员工诉求，提升整体满意度； 5、对接劳务公司招聘需求，并负责日常考勤管理； 6、汇总整理部门绩效考核相关数据。 岗位要求： 1、具备人力资源管理或相关专业大专及以上学历； 2、具有5年以上HRBP工作经验，熟悉汽配行业运作特点； 3、具备出色的沟通协调能力及团队协作意识； 4、掌握国家劳动法律法规，熟知人力资源各项管理制度； 5、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，可独立推进工作任务； 6、熟练操作常用办公软件，具备良好的书面表达能力； 7、能承受一定强度的工作压力，具备较强的适应力与抗压性。

宁波弗俫克机械有限公司正在招聘一名加工中心编程师傅和两个操机师傅岗位，曾先生负责联系，公司位于浙江宁波。

发泡部门：工资25/小时月薪7500以上：春节期间上班69/小时 组装部门：工资23/小时，春节期间上班63/小时 月薪7500/8000每月15号发放，每周可预支1000 招聘岗位：发泡部门，组装部门 不查纹身，案底，不限民族，包吃住，，符合要求愿意做包进 招聘要求18/40，能接受两班倒，站班，半个月倒一次班 备注：发泡需要，组装常规体检100，短期工不要，要求年后能返岗，企业放假可先结80%的工资

汽配厂招聘操作工普工工作简单轻松不查纹身不查案底只要吃苦耐劳服从管理

工作内容 1.负责邀约相关人员，达成每日既定任务指标； 2.协助主管策划并执行每周招聘会的组织安排； 3.汇总整理各类数据信息，并按时完成上报； 4.关注团队成员的工作状态与情绪动态，做好日常沟通； 5.与其他职能部门协作，推进跨部门事务顺利完成。 任职要求 1.形象端正，举止得体； 2.具备良好的语言表达能力，应变能力强； 3.工作态度积极，细致负责，有较强的责任意识； 4.大专及以上学历，条件优秀者优先考虑。 薪资待遇 1.实习期前两个月3600， 转正后3950＋到面奖＋入职提成 2.周末双休，享受带薪年假 3.早10晚5:30，午休2小时 4.五险一金、年终奖、生日礼物、团建活动、旅游等等