岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、竣工资料等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理工程开工、验收、备案等相关手续，对接建设单位、监理单位及档案管理部门 4. 管理项目图纸、变更单、会议纪要等动态文档，建立电子与纸质双轨台账 5. 定期检查资料合规性，及时整改问题，保障项目顺利通过档案专项验收 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位证书者优先 2. 具备资料员基础经验，熟悉建筑工程资料管理流程及地方归档标准 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料编制工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与保密意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

西藏林芝招聘住场资料员、实习资料员各一名，工作地址林芝。联系电话

资料员

资料公司诚聘熟手、房建、市政竣工资料，月薪8000-12000

负责灌浆记录 资料 会使用流量计记录仪 注浆泵，吃苦耐劳 听从安排，海拔2600-3000米，非常勿扰

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆，及时报送和更新各类报审资料，保障验收节点顺利推进 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新，确保版本受控 5. 配合项目部做好资料电子化管理，按要求录入或维护工程信息管理系统 任职要求： 1. 学历不限，会市政，房建，道路优先。 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件、新点等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

林芝米林市招资料员

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助对接项目等主管部门要求 3.配合项目部完成迎检、审计及竣工验收资料准备工作 任职要求： 1. 学历不限，公路工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 熟悉工程资料规范要求及地方档案管理要求 3. 熟练使用Office办公软件及函数公式、VBA等 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 有施工现场资料管理经验者优先

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、规范性与时效性 2. 协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案馆，完成竣工资料组卷、审核与备案工作 4. 管理电子文档系统，定期备份并维护资料台账，保障信息安全与可追溯性 5. 配合项目进度，及时更新资料状态，支持内外部检查与审计需求 任职要求： 1. 学历不限，工程类、档案管理类相关专业优先 2. 有资料员工作经验者优先，熟悉建筑行业资料规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及常见资料管理平台 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员上岗证或档案管理员资格证者优先 岗位职责： 1. 负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、规范性与时效性，符合国家及地方档案管理要求 2. 协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等关键过程文件，保障施工痕迹可追溯 3. 对接监理单位、建设单位及城建档案馆，完成竣工资料组卷、审核、签字盖章及备案交付全流程 4. 管理电子文档系统与纸质台账，定期备份、分类编号、动态更新，确保信息安全与高效调阅 5. 紧密配合项目进度节点，及时响应内外部检查、审计及验收需求，提供有力资料支撑 任职要求： 1. 学历不限，工程管理、土木工程、档案学等相关专业优先 2. 有建筑行业资料员工作经验者优先，熟悉《建设工程文件归档规范》及属地归档细则 3. 熟练操作Office办公软件及主流资料管理平台（如筑业、恒智天成等） 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通协调能力与多任务处理能力 5. 持有资料员上岗证、档案管理员资格证或住建部门认可的相关证书者优先

招聘危险品运输夫妻驾人员，要求持有A2驾驶证，并有西藏地区运输经验。薪资面议。

招聘焊工，下午14:00上班，工资450元一天。要求半个月内能看懂图纸，熟悉氩弧焊，年龄在20-50岁之间，需持有相关证件。应聘时请携带身份证原件及一支笔。

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招聘B2驾照司机，驾驶前四后八九米六的羊车，主要跑拉萨线路。工资可按日结算，每天200元，也可按月结算。车主与司机两人轮换驾驶，要求应聘者具备丰富的驾驶经验。

阿里地区革吉县需要2人钻探机手 工资月结 有意者来电

招全职机电安装资料品牌报审，工程隐蔽资料 需要会智能化和空调方面的

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 协助编制施工日志、技术交底、验收记录等过程文件，符合规范及甲方要求 3. 对接监理、业主及内部部门，及时传递与反馈资料相关事宜 4. 管理电子文档系统，定期备份并维护资料台账，保障信息安全与调阅效率 5.配合竣工验收及档案移交工作，完成资料组卷、装订与备案 任职要求： 1. 学历不限，工程类、档案管理类相关专业优先 2. 具备资料员工作经验者优先，熟悉建筑行业资料管理流程 3. 熟练使用Office办公软件及常见工程资料管理平台 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档处理能力 5. 服从项目安排，能适应施工现场办公环境

贵定新开高速找一名路桥熟手资料员

工作内容： 1.收、发工程项目设计图纸、工程函件等； 2.管理施工合同、销售合同、采购合同的审核、归档等； 3.工程项目开工资料报验、工程资料报验(材料进场资料、工序资料、隐蔽验收资料）、竣工资料整理、移交和归档； 4.工程项目施工影像资料的收集； 5.公司考勤数据的整理，并上报财务； 6.项目质量巡检； 岗位要求： 1.熟练掌握Word、Excel、PowerPoint、Project等办公软件； 2.熟练掌握恒智天成、筑业等资料软件； 3.能基本掌握Autocad软件进行图纸审阅； 4.能与监理工程师保持积极、有限沟通 5.能积极思考并耐心自主完成工作； 6.收货及报监理验收，需要复检的送质检站复试。 该岗位薪资结构=基本工资+年终奖

能适应长期野外水电站工地出差，吃苦耐劳，诚信踏实，有较强的沟通协调能力

新老小区改造项目

记账，维修工单，保险业务，财务报表，办公室等业务

招聘办公文员1名。要求年龄35周岁以下，男女不限，中专及以上学历，身心健康，具备良好心理素质，能够胜任日常办公工作。政治立场坚定，自觉贯彻落实党的路线方针政策与国家法律法规，拥有良好政治素养。认同公司发展理念，严守工作纪律，具备较强保密意识，自觉维护公司集体利益。工作责任心、事业心强，执行力突出，具备开拓创新思维，可承受相应工作压力，拥有优秀沟通协调、综合事务处理能力。遵纪守法、品行端正，诚实守信、勤勉务实，善于团队协作，恪守职业操守。薪资福利：试用期3个月，试用期月薪4000元。试用考核合格后，依法签订劳动合同，正式岗位月薪4000—5000元。

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需常驻现场，会全套房建资料（包含过程资料，隐蔽资料，材料送检等），要会预结算资料最好

岗位职责： 1.负责工程资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整性、规范性与时效性 2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案馆要求，完成竣工资料组卷与备案手续 4. 维护项目资料台账，实现电子化与纸质资料同步管理 5.配合项目部完成迎检、审计及竣工验收相关资料准备 任职要求： 1. 学历不限，工程类、档案管理类相关专业优先 2. 有资料员工作经验者优先，接受应届毕业生 3.熟悉建筑工程资料管理规范及地方归档要求 4.熟练使用Office办公软件及资料管理平台 5. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档处理能力

岗位职责 方案编制：独立编写工程检测项目的"三措一案"（组织措施、技术措施、安全措施、施工方案）； 过程资料管理：收集、整理、归档项目全过程的检测资料，确保资料完整、规范、可追溯； 竣工资料：负责项目竣工资料的编制、组卷、移交工作； 项目资料处理：处理日常项目相关文件、报表、台账等； 现场配合：根据项目实际情况需要跟现场，配合检测工作推进。 任职要求 身体健康，能适应高原及野外工作环境 (2)持有 C1及以上驾照，驾驶技术熟练，能独立驾车出行 (3)Office办公软件达到二级水平（Word、Excel、PPT熟练操作，能独立完成文档排版、表格制作、数据处理） (4)能接受出差，特别是西藏地区长期或短期出差 (5)有工程检测、电力工程、建筑行业资料员经验者优先 (6)持有相关证书（如资料员证、检测员证等）者优先考虑 薪资福利 (1)薪资范围 5000-6000元/月 (2)调薪机制 每年度根据个人工作表现及能力评估调薪一次 (3)五险 依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险 (4)商业意外险 额外购买商业意外险，双重保障 (5)带薪休假 满一年享带薪休假 5天起（具体安排根据项目进展情况统筹协调） 特别说明 工程检测项目工期短、节奏快，需要具备较强的适应能力和执行力； 西藏地区出差为常态，无法接受者请勿投递； 能长期稳定工作者优先。

在玉龙铜矿，或者在，紫金矿业，或者矿山，做过资料的优先，结算资料有人做，主要找一个，过程资料，还有找领导签字，性格开朗，有上进心的人

5年以上本职工作经验

1. 客户接待：热情迎接到店客户，引导登记、休息，解答维修/保养/保险等咨询，协助办理车辆交接。 2. 电话与预约：接听来电，记录需求、安排维修/保养预约，提前提醒客户到店。 3. 单据与结算：协助核对维修工单、办理缴费结算、开具票据，确保账目清晰。 4. 信息管理：录入客户/车辆信息、维护档案，跟进维修进度并及时反馈客户。 5. 沟通协调：对接车间技师，同步需求与进度；处理客户投诉与建议，提升满意度。 6. 环境与行政：保持前台整洁，协助完成物料盘点、文件整理等行政事务。 二、任职要求 1. 年龄20-38岁，形象端正、亲和力强，普通话标准。 2. 高中/中专及以上学历，有汽修/4S店前台、客服、收银经验优先。 3. 熟练使用Word/Excel，会操作汽修管理系统、收银设备者优先。 4. 沟通表达流畅，服务意识强，耐心细致、责任心重，能快速学习汽车基础常识。 5. 有驾照、熟悉汽车保养/维修流程者优先；无经验可培训。 6. 能适应门店排班，团队协作好，抗压能力强。 三、薪资福利 - 薪资：底薪+绩效+提成（综合5000-8000元/月） - 福利：节日福利、员工保养优惠、带薪培训 四、工作地点 西藏拉萨市堆龙德庆区 车途乐汽修厂

电力工程资料开工及归档