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监理工程师10年以上大专5年以上工程监理经验有工程监理经验不需要长期出差/驻场
【岗位职责】 1. 全面负责全国门店新建、改造、翻新工程全生命周期管理。 2. 搭建营建管理体系,统筹设计、施工、成本、验收、供应商管理,保障新店按期高质量开业,控制营建成本,解决工程重大风险问题。 3. 建立门店营建标准化手册,统一品牌工程标准,优化工期、成本、质量指标。 4. 对接拓展、运营、财务、品牌设计部门,参与新店选址技术研判,输出工程可行性评估。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,土木工程、建筑、工程管理等相关专业。 2. 10年以上连锁门店零售营建工程经验,5年以上营建总监同等岗位管理经验,操盘过全国多门店同时落地项目。 3. 精通门店装修全流程,熟悉消防报审验收、强弱电、暖通设备,熟练CAD看懂施工图纸,懂造价预算。 4. 熟悉工程合同、变更签证、结算审核,具备较强成本管控能力。 5. 具备供应商资源整合能力,优秀谈判、风险判断、问题解决能力,抗压,能够接受全国出差。
监理工程师3-5年大专
重要提醒: 此为【专业监理工程师】的岗位, 总监及以上、监理员及以下的请勿投递!!! 需要驻场,项目地址在【延安】,此职位定位地址为公司总部地址,介意者勿投 岗位职责: 具体承担工程项目各专业或各子项的监理任务,组织现场监理员或辅助人员实施监理工作,并对该专业或子项的监理质量负责。 1)依据本专业相关要求,开展质量、环境、职业健康安全管理体系的相关活动,并做好相应记录; 2)负责施工图纸的审核工作,提出审图意见与建议,核查相关会审纪要内容; 3)参与项目监理规划的编制,主导本专业监理实施细则的制定,并在实际监理过程中落实执行; 4)检查施工单位用于工程服务的试验室条件,并形成书面记录; 5)参与对分包单位资格的审核工作; 6)审查施工单位定期报送的影响工程质量的计量设备检定和检查报告; 7)负责本专业范围内施工进度、质量、投资及安全生产管理等监理工作的具体执行,组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作;当人员需调整时,向总监理工程师提出合理建议;定期提交本专业监理实施情况报告,重大事项及时向总监汇报并请示处理意见; 8)审核承包单位提交的本专业相关进度计划、施工组织设计及(专项)施工方案;审查工程变更、签证和索赔资料,并向总监理工程师提供审查建议; 9)核验进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件及其实际质量状况,根据规范和现场需要实施见证取样送检,必要时进行平行检验,符合要求后予以签认; 10)验收检验批、隐蔽工程、分项工程,参与分部、单位工程竣工(预)验收工作; 11)通过旁站、巡视、平行检验等方式对施工过程质量进行有效控制,对发现的问题及时纠正并跟踪闭环;妥善处置各类问题及安全风险隐患; 12)根据本专业监理实施实际情况填写监理日志,参与监理月报的编写工作; 13)开展本专业的工程计量工作,审核工程计量数据及相关原始凭证,审查本专业竣工结算内容; 14)收集、汇总并参与整理监理资料,负责本专业竣工监理资料的归集整理,审核本专业竣工资料(含竣工图),撰写工程质量评估报告的相关部分; 15)完成总监理工程师交办的其他工作任务。 任职要求: 1)大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验 2)具备较强的学习能力 职位福利:社保、节日福利、年终奖、无试用期、每年多次调薪
监理工程师10年以上大专
【岗位职责】 1. 全面负责全国门店新建、改造、翻新工程全生命周期管理; 2. 搭建营建管理体系,统筹设计、施工、成本、验收、供应商管理,保障新店按期高质量开业,控制营建成本,解决工程重大风险问题; 3. 建立门店营建标准化手册,统一品牌工程标准,优化工期、成本、质量指标; 4. 对接拓展、运营、财务、品牌设计部门,参与新店选址技术研判,输出工程可行性评估。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,土木工程、建筑、工程管理等相关专业; 2. 10年以上连锁门店零售营建工程经验,5年以上营建总监同等岗位管理经验,操盘过全国多门店同时落地项目; 3. 精通门店装修全流程,熟悉消防报审验收、强弱电、暖通设备,熟练CAD看懂施工图纸,懂造价预算; 4. 熟悉工程合同、变更签证、结算审核,具备较强成本管控能力; 5. 具备供应商资源整合能力,优秀谈判、风险判断、问题解决能力,抗压,能够接受全国出差。
总监理工程师3-5年本科注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
招聘电气监理工程师,公司驻地在西安,可上省外项目。要求有工业项目电气工作经历,熟悉专业图纸、规范,年龄不超50岁。有意者请与9:00~18:00时联系。
监理工程师3-5年大专水利工程
重要提醒: 【懂园林种植的优先】【懂园林种植的优先】【懂园林种植的优先】 【此岗位需驻场,项目地址在新疆库尔勒,项目期限:6月-12月,中间含冬休期,本项目结束后回西安的项目。介意者勿投】 岗位职责: 具体负责工程项目中各专业或子项的监理任务,组织现场监理人员开展监理工作,并对所辖专业或子项的监理质量承担直接责任。 1)依据本专业职责要求,落实质量、环境、职业健康安全管理体系相关工作,做好全过程记录; 2)负责施工图纸的审查,提出审图意见与优化建议,审核相关图纸会审纪要; 3)参与监理规划编制,主导本专业监理实施细则的制定,并在实际工作中推动执行; 4)检查施工单位用于工程服务的试验室资质及能力,形成书面记录; 5)参与对分包单位资格的审核工作; 6)审查施工单位定期报送的影响工程质量的计量设备检定报告; 7)负责本专业范围内的施工进度、质量、投资控制及安全生产管理等监理实施工作,组织、指导、检查和监督监理员履职。人员调整时向总监提出建议;定期提交专业监理工作进展报告,重大事项及时汇报或请示; 8)审核承包单位报送的本专业进度计划、施工组织设计及专项施工方案,审查变更、签证与索赔材料,向总监提出处理建议; 9)核验进场材料、设备、构配件的质量证明文件及实物质量状况,按规范实施见证取样送检,必要时进行平行检验,符合要求后予以签认; 10)验收检验批、隐蔽工程、分项工程,参与分部工程及单位工程的竣工(预)验收; 11)通过旁站、巡视、平行检验等方式实现过程质量有效管控,发现问题及时纠正并跟踪闭环;妥善处置安全隐患及突发事件; 12)根据实际工作情况填写监理日志,参与监理月报编写; 13)开展本专业工程计量工作,审核计量数据及相关原始凭证,参与竣工结算审查; 14)收集、汇总并参与整理监理资料,负责本专业竣工监理资料归档,审核竣工资料(含竣工图),撰写质量评估报告相关内容; 15)完成总监理工程师交办的其他任务。 任职要求: 1)大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验 2)具备较强的学习能力 职位福利: 员工旅游、节日福利、五险、年终奖、无试用期、每年多次调薪
监理工程师经验不限硕士
一、公司概况 中国水利水电建设工程咨询西北有限公司,成立于1988年,是中国电建集团西北勘测设计研究院有限公司的全资子公司。为服务国家双碳目标与能源战略,落实西北院整体发展布局,公司确立“做优大型水利水电和抽水蓄能监理,做强抽水蓄能和新能源总承包,做实数字化转型,持续强化人才和品牌优势”的发展战略,承担了长江三峡水利枢纽工程、南水北调、乌东德水电站、两河口水电站、滇中引水等多项重大工程的咨询、监理及总承包管理工作,业务覆盖全国30余个省市,并拓展至亚洲、南美洲、非洲等地区。在全球排名前十的超级水电工程中,公司参与4项;在中国排名前十的超级水电工程中,公司承建7项。公司先后荣获中国质量协会第十九届“全国质量奖”、国家科学技术进步奖、中国建筑工程鲁班奖、国家优质工程银奖、中国水利工程优质(大禹)奖、中国土木工程詹天佑奖等多项国家级荣誉。 二、招聘对象 2026届硕士研究生高校毕业生 三、招聘时间 截止2026年6月30日 四、需求专业 土木工程、新能源科学与工程、岩土工程、压缩空气储能、电气工程、动力工程及工程热物理、地质资源与地质工程、测绘科学与技术等 五、我们的竞争优势 1. 具有市场竞争力的薪酬福利 薪资由岗位工资与绩效工资组成,配套差旅补贴、现场工作补贴、误餐补贴、交通补贴、通讯补贴、资质奖励、取暖补贴、降温补贴等多重补助。提供“六险一金”,落实“企业年金”发放,配备员工宿舍、免费工作餐、节日福利礼包、年度健康体检、工会文体活动、集体婚礼、员工疗养、职工书屋及入职专属礼盒等全方位关怀。 硕士毕业生国外岗位综合年收入可达18-24万元。 应届硕士毕业生可享受异地安家费3-5万元。 2. 多通道职业发展路径 构建“纵向晋升、横向流动”的多元化发展体系,设立企业管理、技术研发、项目管理等多个序列通道,全面支持员工职业生涯成长。 3. 人性化的休假制度 实行上二休一模式:国内项目工作两个月享25天带薪休假;国际项目工作三个月享30天带薪休假。同时享有国家规定的婚假、孕产假、陪护假、病假等各类法定假期。 4. 灵活的薪酬与岗位调整机制 建立积分调薪、骨干激励调薪、职务晋升、资质证书获取、职称评定、学历提升等多维度调薪调岗机制,激发人才活力。 5. 完善的人才培养体系 打造贯穿职业全周期的培训机制,面向新员工、项目经理、二级机构干部、公司直管干部及高层次人才定制系列培养方案。实施双导师带徒制,助力快速完成角色转变;开放线上学习平台,提供系统化专业培训,全面提升岗位胜任力。 六、招聘流程 网络投递 → 简历筛选 → 综合面试 → 发放offer → 正式签约
监理工程师3-5年本科管道检测压力设备检测电站检测
为保障公司承接的水电站、抽水蓄能电站机电安装工程项目在质量、安全、进度与投资等方面实现有效管控,现面向社会招聘本岗位人员。负责对项目现场机电设备安装全过程实施全面监督、检查与管理,确保施工符合设计图纸、技术标准及合同约定要求。熟练掌握水轮发电机组、主变压器、高低压配电装置、电站辅助系统等设备的安装工艺、调试流程及验收标准。熟知国家和行业发布的工程建设相关法律法规、监理规范、质量控制体系及安全生产规程。 主要职责 1. 工程质量控制: - 审核施工单位报送的机电安装工程组织设计、专项施工方案及作业指导书等技术资料。 - 对进场的主要机电设备(如水轮机、发电机、主变压器、GIS、高低压开关柜等)及其原材料进行质量检验与验收,核查产品合格证明文件。 - 对关键施工环节和重点部位(如机组轴线调整、定子下线、转子吊装、高压电缆终端制作、管母焊接等)实施旁站监督或见证检查。 - 组织或参与分项工程、分部工程以及隐蔽工程的验收工作。 2. 工程安全监管: - 审查施工单位的安全生产资质、安全专项方案及应急处置预案。 - 检查施工现场各项安全防护措施落实情况,重点关注高空作业、起重吊装、临时用电、受限空间作业等高风险作业环节。 - 发现安全隐患时,及时签发《监理通知单》,督促整改;遇重大隐患,有权下达停工指令并立即上报。 3. 工程进度管理: - 审批施工单位提交的施工进度计划,并监督其执行情况。 - 核查工程实际进展,对比原定计划,发现偏差及时分析原因并提出调整建议。 - 主持或参加现场进度协调会议,协助解决影响工期的各项问题。 4. 工程投资控制: - 核实已完成工程量,签署工程款支付意见书。 - 处理工程变更事项,审核变更内容的合理性及费用构成,报建设单位批准。 - 参与工程索赔处理工作,提供相关记录和专业意见。 5. 合同与信息管理: - 监督各方合同履行情况,协助处理合同纠纷。 - 负责填写监理日志,编制监理月报、专项报告等技术文档。 - 组织收集、整理并归档监理全过程资料,确保资料真实、完整、可追溯。 6. 组织协调工作: - 协调建设单位、设计单位、施工单位及设备供应方之间的协作关系,妥善处理现场各类技术与管理问题。 - 主持召开监理例会,通报工程动态,协调解决施工过程中出现的矛盾与分歧。
监理工程师3-5年大专
为保障公司承接的水电站、抽水蓄能电站机电安装工程在质量、安全、进度与投资等方面实现有效管控,现面向社会招聘本岗位人员。负责对项目现场机电设备安装全过程实施全面监督、检查与管理,确保施工符合设计图纸、技术标准及合同约定要求。熟练掌握水轮发电机组、主变压器、高低压配电装置、电站辅助系统等设备的安装工艺、调试流程及验收标准。熟知国家和行业发布的工程建设相关法律法规、监理规范、质量控制要求及安全生产规程。 主要职责 1. 工程质量控制: - 审核施工单位报送的机电安装施工组织方案、专项技术措施及作业指导文件。 - 对进场的主要机电设备(如水轮机、发电机、主变压器、GIS、高低压开关柜等)及其原材料进行质量检验与验收,核验其出厂合格证及相关质量证明资料。 - 对关键施工环节和重点部位(如机组轴线校准、定子嵌线、转子吊装、高压电缆终端制作、管型母线焊接等)实施旁站监督或见证检查。 - 组织或参与分项工程、分部工程以及隐蔽工程的验收工作。 2. 工程安全监管: - 审查施工单位的安全生产资质、安全专项方案及应急处置预案。 - 检查施工现场各项安全防护措施落实情况,重点关注高空作业、起重吊装、临时用电、受限空间作业等高风险作业环节。 - 发现安全隐患时,及时签发《监理通知单》,督促整改;情节严重的,有权下达停工指令并迅速上报。 3. 工程进度管理: - 核查施工单位提交的施工进度计划,并监督其执行情况。 - 跟踪实际施工进展,对比计划节点,发现滞后及时分析原因并提出调整建议。 - 主持或参加现场进度协调会议,协助解决影响工期的各项问题。 4. 工程投资管理: - 审核已完成工程量,签署工程款支付意见。 - 处理工程变更事项,评估变更合理性及费用影响,报建设单位审批。 - 参与工程索赔处理,提供相关记录与专业意见。 5. 合同与信息管理: - 监督各方合同履行情况,协助处理合同纠纷。 - 负责编写监理日志,编制监理月报、专项报告等技术文档。 - 组织收集、整理并归档各类监理资料,确保资料真实、完整、可追溯。 6. 组织协调工作: - 协调建设单位、设计单位、施工单位及设备供应方之间的协作关系,妥善处理现场出现的技术与管理问题。 - 主持召开监理例会,通报工程动态,协调解决施工过程中存在的矛盾与障碍。
总监理工程师
9千-1万/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师土木建筑工程
50岁以下,有完整人证合一住宅项目总监经验,熟悉办公软件,懂资料,能尽快上岗。
监理工程师
4-5千/月
总监理工程师1-3年大专水利工程市政工程房建工程
监理工程师: 当前招聘专业监理工程师岗位,项目地点位于青海和延安 当前招聘专业监理工程师岗位,项目地点位于青海和延安 当前招聘专业监理工程师岗位,项目地点位于青海和延安 请仔细阅读岗位信息后再投递简历,避免浪费双方时间 福利待遇: 专业监理工程师月薪5000-8000元,每月享有4天调休假及国家法定节假日,缴纳五险,提供相关证书补贴 岗位职责: 1. 全面主持本岗位的监理工作事务 2. 依照监理规范及相关法律法规切实履行监理工程师应尽职责 3. 熟知工程监理、工程管理等领域的专业知识与法规要求 4. 具备较强的项目统筹、组织协调能力以及沟通技巧,工作态度严谨、细致、认真 5. 掌握基本计算机操作技能,如AutoCAD、Word、Excel等常用办公软件 任职资格: 1. 大专及以上学历,所学专业为土木工程、暖通、给水排水、电气自动化、楼宇智能化、石油化工、仪表、焊接等相关方向 2. 拥有工程施工管理、监理或设计等相关工作经历 3. 取得陕西省监理协会颁发的专业监理工程师资格证书,持有国家注册监理工程师证书者优先录用 4. 具有工程类中级或以上专业技术职称者优先考虑
二保焊20人以上
招聘二保电焊工30名,要求能看懂图纸,有工作经验者优先。工作地点在鄠邑区涝店,薪资按计件计算,多劳多得。
西安 鄠邑区
10月27日 18:02拨打电话
西安阎良区招抹灰,包工不要点工
200-300元/天
综合承包抹灰
西安市阎良区招抹灰,包工不要点工
西安 阎良区
10月27日 18:01拨打电话
西安新城区招门窗安装师傅2名,技术过硬,自带工具优先。
200-340元/天
门窗安装1-2人
西安市新城区招门窗安装师傅2名,技术过硬,自带工具优先。
西安 新城区 万寿路
10月27日 18:01拨打电话
陕西西安后天需要招聘电焊工。
电焊1-4天
后天需要招聘电焊工。
西安
10月27日 18:00拨打电话
陕西西安相桥地区现招聘一名小挖机司机。
挖机司机1-2人
相桥地区现招聘一名小挖机司机。
西安
10月27日 18:00拨打电话
总监理工程师5-10年大专土木建筑工程
1.具有工程类注册执业资格或具有中级及以上专业技术职称。 2.年龄不超过50周岁,具备8年以上工程管理经验,需精通土建工程验收规范,组织协调能力强,遵纪守法,恪守监理职业道德。 3.待遇从优。
德州乐陵市招土建监理工程师…风电项目
8-9千/月
总监理工程师
德州市乐陵市招土建监理工程师…风电项目
总监理工程师10年以上学历不限
公司发展现招聘监理技术负责人3名, 要求:1、持有国家注册监理工程师资格证书 2、累计满足10年以上施工企业/监理企业社保
监理工程师
5-8千/月
总监理工程师经验不限学历不限工程专业服务,咨询服务,技术服务注册监理工程师土木建筑工程
公司发展需要,现招聘监理技术负责人2名 要求:累计满足10年以上施工/监理公司社保
具有水利注册监理工程师兼有房建注册监理工程师优先
8千-1万/月
总监理工程师
具有水利注册监理工程师兼有房建注册监理工程师优先
行政文员
4-5千/月
会计经验不限学历不限整理资料文员工作轻松销售
工作内容: 负责店面日常销售工作,整理客户信息并做好对接服务,协助完成上级交办的临时性任务。 工作时间早九晚六。 要求: 1.形象端正大方 2.工作态度严谨、责任心强 3.主动性强,勤勉务实 4.性格乐观,具备良好的沟通交流能力
会计1年以下学历不限
岗位职责: 1. 负责外勤会计相关事务,不涉及业绩考核 2. 处理日常会计工作,保障财务数据准确无误 3. 协同团队成员,推进财税项目的顺利实施 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力,能高效执行各项工作任务 2. 可独立开展工作,同时具备良好的协作意识 3. 对财务税务领域有较强兴趣,乐于学习并掌握新技能
会计1-3年大专代理记账公司
{岗位职责} 1、每月负责整理并核对记账报税所需资料,确保信息准确无误 2、监督助理会计完成发票开具工作,管理税控设备及相关数据归集 3、为客户解答财务相关问题,运用专业知识协助优化财务管理流程,提供定制化财税解决方案 4、跟踪客户续费进度,及时回访,收集使用体验与建议,持续提升服务满意度 5、积极维护已合作客户关系,推动长期稳定协作 {任职资格} 1. 财会类专业背景,持有相关证书者优先,大专及以上学历 2、工作细致严谨,忠诚敬业,勤奋务实,具备在财务领域深耕发展的意愿 3、性格开朗,沟通能力强,有销售经历者优先考虑,行业不限 4、具备良好的职业素养,专注投入,责任感强,严格保守公司及客户机密 5、不甘于重复性基础会计工作,期望向高价值的财税咨询方向成长 {福利待遇} 1.带薪休假:月度/季度/年度评优,年假、产假、婚假等各类带薪假期齐全 2.专业培训:提供丰富的晋升通道和系统化培训机制,助力员工能力全面提升 3.其他福利:五险、节日礼品、不定期下午茶、团队聚餐、集体旅游、年终奖金等 {工作时间} 8:40-18:00 周末双休,法定节假日正常休息 {薪资待遇} 底薪+岗位补助+通讯补贴+业绩提成+现金奖励 综合5k-8k+ 能力突出者收入上不封顶 公司处于快速发展阶段,期待优秀的你加入并共同成长!!!
财务主管
8千-1.2万/月
财务经理/主管10年以上本科资金管理会计中级职称
职责描述: 1. 严格执行国家相关财务法规及企业会计准则,落实日常财务管理工作; 2. 检查账务处理的合规性与准确性,完成月度集中审核后进行关账操作; 3. 审核各类财务报表,确保数据真实、准确,并负责财务中心报表的编制与上报; 4. 根据公司管理需要,编制财务报表、财务分析报告以及经营分析报表; 5. 负责优化总账模块的操作流程,跟踪并解决各公司实际业务中的财务问题,提出改进方案; 6. 负责固定资产的入账与折旧计提,组织固定资产清理工作,并按部门分类统计明细及汇总数据; 7. 依据公司资产管理制度,定期开展资产盘点,针对盘亏或毁损情况,分析具体原因; 8. 负责对外财务报表的编制与提交; 9. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄35周岁以上,本科及以上学历,财务类相关专业; 2、具备10年以上财务工作经验,持有中级职称; 3、熟悉制造型企业财务核算体系,具有财务分析能力,熟练操作办公软件; 4、学习能力突出,抗压能力强,性格稳重踏实,具备良好的团队协作与沟通能力。 上班地点
招会计
3-4千/月
会计经验不限大专
招会计工作认真,细心
财务助理
90-100元/天
财务/会计助理经验不限大专记账报税
1、公司提供实习机会,深入学习财务相关专业知识 2、参与做账、报税等基础会计事务,熟悉内外勤工作流程 任职要求: 财务类专业在读学生,可连续实习3-6个月; 实习期满后,根据个人能力与表现择优录用; 提供完善的晋升通道与职业发展支持,定期组织培训,制定个性化职业规划(发展方向:会计助理→会计→主管会计→会计经理→会计部长) 福利待遇: 带薪年假、节假日福利、生日福利、定期培训、周末双休、法定节假日正常休息、5天8小时工作制、五险、定期团建及旅游活动 职位福利: 绩效奖金、节日福利、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、五险一金
会计
4-5千/月
会计1-3年高中
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,合规履行税务义务 3. 编制月度、季度及年度财务报表,并进行基础财务数据分析 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备基本实操能力 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业操守 5. 有初级会计职称者优先
财务税务顾问
6千-1万/月
财务顾问1-3年大专财务分析销售/客服工作经验会计/财税类专业售前/售后咨询公司理财具有相关客户资源税务筹划客户关系维护面访电话销售具有会计中级以上职称稽核财税工作经验税务代理/咨询代理记账
岗位职责: 1、为客户提供专业的财税咨询支持,及时回应客户在财务与税务方面的各类问题; 2、协助客户开展税务规划,合理优化税负结构,有效防范涉税风险; 3、深入了解客户财税诉求,制定并实施个性化的解决方案; 4、持续维护客户关系,定期进行沟通回访,提升服务体验与满意度; 5、主动跟进财税政策变化,不断更新专业知识,确保服务能力与时俱进。 任职要求: 1、掌握系统的财税知识体系,熟悉国家相关财税法律法规; 2、具备良好的沟通技巧和客户服务意识,能精准把握客户需求并提供有效支持; 3、具备较强的逻辑分析与实务处理能力,可独立完成财税相关工作; 4、具有团队协作精神,能够与同事高效配合完成任务; 5、对财税领域有浓厚兴趣,具备持续学习与自我成长的积极态度。
代理记账
2-5千/月
会计1-3年学历不限应收应付代理记账公司用友U8可兼职不可兼职
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析 4. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明 5. 管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对 任职要求: 1. 会计相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性加班
会计
4-6千/月
会计3-5年大专成本核算会计账务会计总账会计
岗位职责: 1.账务处理,往来核对,发票管理;单据审核,工资核算;报表编制等财务工作;2. 财务部其它工作 任职要求:1.3年以上岗位经验,能熟练处理账务。 2..财务专业大专及以上学历 3.踏实认真;勤勉严谨,思维清晰,认真负责,有团队精神。
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