一、薪资情况： 薪资范围：50000-80000元/月 薪资结构：基本月薪+绩效工资+年终分红 基本月薪：25000-50000元/月（根据能力定薪，优秀者薪资可议） 二、岗位职责： 1、依据国家财经与税收相关政策，主导构建公司财务管理体系，通过财务分析与管控为经营及投资决策提供有效支撑； 2、组织制定并监督执行年度经营计划中的财务相关设计内容，优化财务制度与流程，并推动各部门严格执行，提升整体财务管理效能； 3、统筹各类财务数据的汇总、分析与报告编制工作，为日常运营、业务拓展及投融资活动提供精准的财务信息支持； 4、审核各分公司及职能部门上报的预算方案，在掌握资金回笼安排的基础上，牵头编制公司整体财务预算，科学调配资金资源； 5、全面负责财务管理、成本控制、预算执行、项目核算、会计监督及内部审计等工作，强化企业经济运行管理，助力效益提升； 6、参与公司重大投资事项、核心经营活动的决策过程，介入重要经济合同或协议的研究与审查，协助开展关键经济问题的研判与决策； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 三、任职要求： 1、财会类专业背景，持有会计师中级及以上职称或注册会计师资格者优先； 2、七年以上大型企业财务从业经历，具备三年以上财务经理岗位工作经验； 3、具备出色的沟通协调能力、逻辑分析能力、问题解决能力及团队领导力； 4、能适应较高强度的工作节奏，具有良好的职业操守和责任心； 5、所有岗位需配合展会安排出差，具体出差周期与时长视项目实际需求而定。 四、福利待遇： 1、7个月双休+5个月单休（每届展会结束后连休2天），春节除法定假期外，额外提前3-7天带薪休假（视公司经营状况确定）； 2、每年提供5次旅游培训或团建机会（含1次境外），根据岗位层级及公司发展情况安排； 3、公司提供系统化带薪培训，并保障每年至少1次外部付费培训机会（依岗位级别及发展需要而定）； 4、晋升通道广阔，在公司快速发展阶段，有能力者可快速成长为区域负责人、副总经理等核心管理岗位； 5、享有节日慰问、员工生日会等人文关怀福利； 6、每半年进行一次薪资评估，表现优异者有机会获得薪酬上调。

一、薪资情况： 薪资范围：50000-80000元/月 薪资结构：基本月薪+绩效工资+年终分红 基本月薪：25000-50000元/月（根据能力定薪，优秀者薪资可面议） 二、岗位职责： 1、依据国家财经与税收相关政策法规，牵头构建并完善企业财务管理体系，通过财务分析与管控手段，为公司经营及投资决策提供有力支撑； 2、组织落实并监督执行公司年度经营计划的财务指导方案，优化财务制度与流程，并确保各相关部门严格执行，持续提升财务管理规范化水平； 3、统筹各类财务数据的汇总、分析与报告编制工作，为日常运营、业务拓展及投融资活动提供精准的财务信息支持； 4、审核各分公司及职能部门上报的预算方案，在掌握资金回笼进度的基础上，牵头组织公司整体财务预算编制，科学调配资金资源； 5、全面负责财务管理、成本控制、预算执行、项目核算、会计监督及内部审计等工作，强化企业经济运行管理，助力效益提升； 6、参与公司重大投资事项、核心经营活动的决策过程，主导相关方案拟定，参与重要经济合同、协议的研究审查及关键经济问题的分析研判； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、财务、会计等相关专业背景，持有中级会计师及以上职称或注册会计师资格者优先； 2、七年以上大型企业财务领域从业经历，其中至少三年担任财务经理及以上管理职务； 3、具备出色的沟通协调能力、逻辑分析能力、问题解决能力及团队领导力； 4、能适应高强度工作节奏，具备良好的职业道德和敬业态度。 福利待遇： 1、8个月双休+4个月单休（每届展会结束后连休2天）；春节除法定假期外，额外提前放假3-7天带薪休假（视公司经营状况安排）； 2、每年提供5次旅游培训或团建活动机会，其中国外活动1次（根据岗位层级及公司发展情况确定）； 3、公司组织带薪培训，并每年提供不少于1次付费外部培训机会（依岗位级别及公司安排而定）； 4、晋升通道畅通，在公司快速发展阶段，有能力者可快速成长为区域负责人、副总经理等核心管理岗位； 5、享有节日慰问、员工生日会等人文关怀福利； 6、每半年开展一次薪资评估，表现优异者可获得调薪机会，调整幅度视考核结果而定。

岗位职责： 1、主导集团财务战略规划，完善财务管理体系，建立并优化会计核算、财务管理、审计监督及内部控制相关制度流程。 2、牵头组织编制财务计划、成本与利润规划、预算及决算方案，制定成本费用管控标准。 3、统筹现金流量管理、营运资金运作、资本预算安排以及企业融资相关工作。 4、对接政府财税主管部门，跟进落实各项财税政策，组织实施税收筹划工作。 5、参与公司重大经营事项及重要投资项目的评估与决策，提供专业的财务分析与决策支持。 6、负责财务团队的搭建、日常管理与持续优化提升。 任职要求： 1、30-40 岁，本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备中级或以上职称； 2、10 年以上财务领域从业经验，其中至少5年财务管理岗位经历，有集团化或连锁型企业财务管理背景者优先； 3、财务功底深厚，熟悉财务体系搭建，具备融资运作与税务筹划实操能力；有参与新三板挂牌或IPO项目经验者优先； 4、富有事业追求，具备较强的判断分析能力、沟通协作能力，职业操守良好，熟练使用办公软件及财务信息系统； 5、能接受短期出差安排。

薪资范围：50000-80000元/月 薪资结构：基本月薪+绩效工资+年终分红 基本月薪：25000-50000元/月 综合年薪：40-60万（能力突出者，年薪可谈） 社保福利：公司为员工购买社会保险（五险） 岗位职责： 1、根据国家财经与税务相关政策，主导构建并优化企业财务管理体系，通过财务分析与管控手段，支持公司经营及投资决策； 2、组织落实并监督年度经营计划的执行，设计并完善财务制度与流程，确保各部门严格执行，持续提升财务管理规范化水平； 3、统筹各类财务数据的汇总、分析与报告编制，为公司日常运营、业务拓展及投融资活动提供精准财务支撑； 4、审核各分公司及部门上报的预算方案，结合资金回款预测，牵头编制公司整体财务预算，科学规划资金调配； 5、全面负责财务管理、成本控制、预算执行、项目核算、会计监督及内部审计等工作，强化经济管理，助力效益提升； 6、参与企业重大投资、经营活动的方案拟定与决策过程，主导重要经济合同、协议的审议工作，协助开展关键经济问题的研究与判断； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、财会类专业背景，持有中级会计师以上职称或注册会计师资格者优先； 2、七年以上大型企业财务岗位工作经验，具备三年以上财务经理履职经历； 3、具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力、问题解决能力及团队领导力； 4、能适应较高强度的工作节奏，具有良好的职业道德和敬业态度。 福利待遇： 1、8个月双休+4个月单休（每届展会结束后连休3天）； 2、每年5次旅游培训及团建活动机会（含1次境外），视岗位层级与公司发展情况安排； 3、公司提供带薪培训，并保障每年至少1次付费外部培训机会（依岗位级别及公司状况而定）； 4、定期组织年度健康体检（根据公司实际运营情况实施）； 5、享受节日慰问与员工生日关怀活动； 6、每半年进行一次薪资评估，表现优异者有机会获得上调； 7、所有岗位均需配合展会项目出差，具体周期与时长依据项目需求确定。

工作职责： 1. 制定公司年度、季度及月度销售目标与预算方案 2. 结合产品特点拟定定价策略，并推动落地实施 3. 参与市场拓展，维护并深化客户合作关系 4. 与供应商开展商务洽谈，促成合作签约 5. 审核采购订单，完成相关批件的审批流程 6. 配合总经理推进采购部门日常运营工作 7. 监控库存状况，组织定期盘点并处理异常情况 8. 负责合同签署及执行过程中的付款跟进与管理 9. 协调跨部门协作，落实上级交办的其他工作任务 任职资格： 1. 具备电商项目、医药互联网领域或从0到1项目经验者优先考虑 2. 拥有出色的商务谈判技巧 3. 逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力 4. 具备基础的数据分析能力 5. 熟练操作各类办公软件（如Excel等）

岗位职责： 1、主导企业上市前股份制改革整体流程，完成合规性审计并形成专业审计成果； 2、规划公司融资布局，协调投资方推进融资落地及交割执行； 3、搭建精细化资金管理机制，有效控制年度资金使用成本； 4、设计系统化税务优化策略，实现年度节税目标达成。 任职要求： 1、具备8年以上大型集团财务高层管理经历，完整操盘过2家以上企业IPO全过程； 2、熟练掌握US GAAP/IFRS国际会计准则，持有CPA/ACCA等相关专业资格； 3、有董事会秘书相关经验者优先，了解港股/美股上市监管规范； 4、具备超50亿元规模资金实际运作经验，拥有资本运作实操能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-06 岗位职责： 1、拟定并落实企业财务战略规划，确保财务发展方向与公司整体战略协同一致； 2、统筹监管企业财务运营，涵盖会计核算、税务筹划、预算控制及资金调度，确保财务数据真实准确、符合规范； 3、带领财务团队完善工作机制，优化业务流程，提升团队专业能力与执行效率，推进财务管理信息化建设。 任职要求： 1、具备扎实的财务、会计与税务专业知识，拥有较强的财务数据分析与解读能力； 2、具有丰富的团队管理实践，善于激发成员潜力，推动团队高效完成目标，促进跨部门协作联动； 3、具备良好的沟通协调素养，能妥善处理内外部财务事务，保障企业财务利益与运营稳定。

岗位职责： 1. 负责构建并持续完善契合油田服务业务特点的财务管理体系，制定配套的规划、标准及流程制度，助力全球化业务拓展； 2. 统筹预算、成本、税务、投融资及合同评审等财务管理工作的实施，监督并指导集团下属各单位执行落地； 3. 深化项目全生命周期财务支持，确保项目盈利能力；推进业务与财务深度融合，推动财务数字化升级； 4. 带领财务团队发展，协调内外部机构关系，为重大经营决策提供财务分析与支撑。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备8年以上石油行业财务管理工作经历，5年以上财务总监岗位经验，持有注册会计师资格者优先； 2. 熟悉油田服务领域财务管理需求，具备扎实的财务管理实践经验，对业财融合有深入理解并有实际推行成果； 3. 具备清晰的逻辑思维与计划统筹能力，工作细致严谨，拥有良好的沟通表达、组织协调能力； 4. 英语可作为日常办公语言者优先，能接受阶段性出差安排。

岗位职责 一、财务战略与规划 1. 制定企业财务发展战略，结合制造业产能布局、供应链运作等特征，匹配财务目标与公司整体战略，支持生产规模扩展、技术迭代升级等核心业务发展需求。 2. 组织编制中长期财务计划，涵盖资金需求测算、成本管控指标、盈利增长路径分析，为管理层提供精准数据支撑。 二、预算管理与成本控制 1. 主导全公司预算编制工作，重点细化生产类预算（如原材料采购、生产能耗、人工支出等），建立预算执行监控机制，及时识别偏差并推动优化调整。 2. 推进制造业成本体系建设，运用标准成本法、作业成本法等工具，精确核算产品成本及生产损耗，实施降本举措（如优化采购策略、降低不良品率）。 三、资金管理与风险控制 1. 统筹资金安排，协调运营资金使用（如原料付款、设备折旧、员工薪酬）与投融资活动，保障现金流健康稳定。 2. 识别并管控财务相关风险，包括汇率波动（涉及进出口）、应收账款信用风险、库存滞压风险（成品周转效率），构建风险预警体系。 四、会计核算与财务报告 1. 完善会计核算流程，确保生产、采购、销售各环节财务信息准确归集，符合会计准则及制造业行业要求。 2. 编制规范财务报表（利润表、资产负债表、现金流量表等），深入分析生产效能、毛利率水平、资产周转情况等关键指标，辅助管理决策。 五、供应链与生产财务协同 1. 联动生产与采购部门，参与供应商评估、采购议价过程，借助财务视角优化供应链成本结构。 2. 跟踪生产环节成本变化，评估设备运行效率、生产周期对成本的影响，促进资源高效配置。 六、团队管理与合规管理 1. 搭建专业化财务队伍，强化团队能力建设（如制造成本核算、U8系统应用等），优化内部作业流程。 2. 确保财务操作合法合规，遵循税务、审计等相关法规要求，配合外部监督检查，防范合规性风险。 任职资格 1. 统招本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业； 2. 具备10年以上同类型岗位工作经验，有上市公司或印刷包装行业背景者优先； 3. 持有注册会计师或中级会计师职称； 4. 熟悉国家财政、税收相关政策法规； 5. 具备现代财务管理思维，突出的财务分析能力，以及财务报告类文书撰写能力； 6. 工作严谨，责任心强，抗压性强，执行力佳

岗位职责： 1、主导公司中长期财务战略与资本运作方案的制定与实施，统筹融资、投资、资本结构优化及现金流管理，保障公司战略推进的资金需求； 2、构建上市公司全球财务管控体系，高效管理财务资源，科学调配资金，提升运营效率与资金使用效益，强化风险防控； 3、统筹中国总部及海外子公司税务规划与合规管理，确保跨境交易结算符合监管要求，有效控制整体财务风险； 4、维护企业整体利益，协调总部与海外机构间的协作与监督机制；定期开展经营风险审查与评估，提出应对策略； 5、精通上市公司财务规范，主导投融资管理与资金调度工作；依据监管机构及董事会规定，组织完成年报、半年报、季报等信息披露编制； 6、深度参与重大经营决策分析，拆解公司经营目标，定期向CEO汇报进展，为业务拓展、运营管理及对外投资提供专业财务支持； 7、负责对接券商、银行、税务机关、审计机构等外部合作方，保持良好合作关系并推动业务协同； 8、牵头建设并持续完善管理会计体系，促进财务与业务深度融合；统筹预算与成本控制工作，指导各部门落实降本增效举措； 9、结合公司发展阶段，指导优化或重构财务管理流程与制度体系，确保财务管理体系适配业务增长需求； 10、完成董事会及CEO交办的其他工作事项。 任职要求： 1、学历专业：财务、会计相关专业本科及以上学历，具备高级会计师或注册会计师资格； 2、工作经验： （1）拥有3年以上港交所上市企业CFO或财务总监岗位经历； （2）必须具备港股IPO全流程主导经验或持续合规运作经验，熟悉联交所上市规则及资本市场运行机制； （3）具备大型企业财务体系搭建能力及团队管理经验（团队规模30人以上）； （4）有四大会计师事务所制造行业财务咨询背景者优先； （5）通晓中国及欧美等地会计准则与税法政策，具备海外财务与税务实操经验者优先； 3、语言技能：英语可作为工作语言，胜任商务沟通与谈判； 4、核心能力素质：具备战略视野与商业敏锐度、优秀领导力、数据驱动决策能力、出色沟通协调能力与影响力、强结果导向意识。

西安市阎良区招水电，工作简单，打个50洞，50元，有意者联系！

西安市长安区招电焊，要求有焊工证，技术二把刀以上即可，工资350

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

本地高工资项目推荐项目1西安高新区西侧电子普工，质检，smt贴片19一小时，手工焊35元/小时男女不限18-45岁上班时间：8:30-20:30，11小时制上班10天额外奖励500[红包]项目2西安液压工程车床工[玫瑰]18-45岁月薪资6000~10000元，包吃包住（管三顿工作餐）宿舍四人间，中央空调，免费无线网项目3西安华天集团吃住都在厂，市里上下班方便！普工18-35岁，生产电子元器件，空调车间工资月入5500～6000元。公寓式4人间带独卫空调等！员工每月额外奖300[红包]项目4西安长安区精密制造■岗位数控车工、CNC、线切割、钳工■22-40岁■薪资初级21元/时、工资5000~8000+中级工25/时，高级工32/时，面试评定级别，提供住宿和免费工作餐项目5西安高新区白班   坐岗[庆祝]光纤（调线测试等）[红包]薪资20元/时+全勤10018-35岁，视力良好，单双休，吃饭提供餐补，加班免费餐食，提供住宿！项目6咸阳光电[庆祝]全坐岗，长白班为主！缴纳五险！18-45岁上六休一，月入5500—6500元！食堂吃饭餐补20一天，提供住宿4人间设施配套齐全！！每月5号发工资！上班满月额外奖1000[红包]项目7西安高新区新材料[庆祝]数控车床岗位43岁以下薪资7500-15000+8小时工作制厂区食堂吃饭有300元餐补够吃，提供4人间宿舍项目8西安西郊风管厂[庆祝]20-45岁薪资4000左右，包吃住；工作时间8：00-18：00，加班额外计算，不用体检项目9渭南生物科技操作普工,车间班长岗位！18-45岁！有化工厂工作经验！薪资两班倒8000+三班两倒月入5500-6000元，每月18号发薪，中途可预支生活费！免费住宿及一日三餐，缴纳五险一金项目10西安灞桥集团[玫瑰]长白班，管吃住[庆祝][庆祝]焊工工资7500~10000元设备机床维修电工月入5000元结构检验月入5000-6000元行车工月入5000左右年龄50以内项目11西安三星正式工[玫瑰]入职缴纳五险一金，上五休二、八小时、可加班[玫瑰]货运司机（有A2及以上驾照及危险品/危化品运输资格证）[玫瑰]厂区内运输物料（仓库至车间）不出厂区，对驾驶经验要求极低，8小时制双休

西安长安招电焊，油漆工，管道安装/维修工资一天500，工作时间一天八个点管吃住工作内容主要以维保焊接管道护栏…不拍片常年有活！

工作职责 1. 全面主导公司财务战略的制定与实施，搭建契合投资及资产管理业务特点的财务管理架构，确保资金运作的安全性与高效性。 2. 牵头投融资方案的设计与落地，统筹开展股权、债权等各类资本运作，持续优化资本结构，助力企业规模化发展。 3. 完善财务风险预警与管控体系，动态跟踪现金流、资产负债率等关键财务指标，保障财务合规及信息披露（如涉及上市公司）的及时准确。 4. 组织推进全面预算管理、成本管控与深度财务分析，提供精准的数据支持，赋能业务单元提升经营效能。 5. 负责财务团队的人才培养与组织建设，优化财务流程与内控制度，提升整体专业水平与协同效率。 任职要求 1. 本科及以上学历，财经、金融、会计类相关专业背景，具备CPA、ACCA等专业资质者优先考虑。 2. 拥有10年以上财务领域从业经历，其中至少5年在大型投资机构、资产管理公司或上市公司担任财务高管职务。 3. 深入掌握投资与资产管理行业的财务运作模式，具备丰富的融资、并购重组及资本运作实操经验。 4. 熟悉财务合规管理体系及上市公司信披规范，能够独立应对审计及监管审查相关事务。 5. 具备卓越的战略规划能力与数据分析洞察力，善于以财务视角推动业务决策，同时具备优秀的团队领导力与跨部门协作能力。

1. 日常账务的核算与管理； 2. 审核各类费用报销，核查客户往来款项，掌握并落实相关财务制度及政策要求； 3. 负责涉税事务的处理与申报； 4. 兼顾人事基础管理、日常数据统计及薪酬报表编制； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 会计、财务或经济管理类专业大专及以上学历； 2. 具备5年以上企业财务岗位工作经验，持有中级职称； 3. 熟悉国家财务政策、会计准则及相关税务法规与税收政策； 4. 有商贸、房地产或高新技术企业财税实操经验者优先，了解企业融资流程； 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与职业道德； 工作时间：9:00—18:00；年龄要求40岁以上；财务相关专业本科学历；具备会计师职称且从事财务工作5年以上，或取得注册会计师资格并从业2年以上；能够独立完成财务报告撰写； 具体薪资待遇面议

一、岗位主要职责 1. 统筹企业财务战略规划、预算编制、成本控制及税务筹划，保障财务运作合法合规； 2. 建立健全财务核算体系与内部控制制度，主导成本核算工作并推动降本增效措施落地； 3. 负责与外部相关机构沟通协调，组织搭建并管理财务团队。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，财务类相关专业，具备中级会计师或以上职称； 2. 拥有5年以上制造业财务管理全盘工作经验，熟练掌握ERP系统操作； 3. 精通财务与税务法规，具备较强的成本分析与管控能力； 4. 熟练运用各类财务软件及办公自动化工具。

岗位职责： 1. 组织所辖基层财务团队完善区域财务管理规范及内部控制体系的建设与执行； 2. 承接公司核心财务目标，统筹制定区域财务工作规划并推动实施落地； 3. 组织开展所辖单位预算编制、过程监控、分析评估及风险预警，高效完成财务预测与分析任务，定期向总部提交各类财务报表与专项报告； 4. 根据总部统一要求，结合区域实际组织制定会计政策与核算执行方案，经审批后严格执行，确保财务运作标准化；同时督导基层落实税务筹划及申报工作； 5. 负责所在区域（各大区/重点国家）财务团队管理，提升组织协同效率与执行力； 6. 为相关业务部门提供财务赋能支持，参与全球财务管理体系搭建，并主导推进实施与持续迭代优化； 7. 深度参与所支持业务单元的重大经营决策，输出专业财务建议与风险判断；参与财务信息系统整体规划、建设及升级工作； 8. 协同总部完成内外部审计及相关信息披露工作的对接与配合。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财经类相关专业背景，具备以英语作为工作语言的能力； 2. 拥有5年以上财务领域工作经验，其中至少3年团队管理经历；熟悉财务体系从0到1的搭建、日常运营及审计流程，具备内控体系建设与管理经验，掌握国际会计准则及相关财税法规基础知识； 3. 持注册会计师资格或财经类中级以上职称者优先，具有海外财务工作经历者优先。

岗位职责 统筹集团财务战略，构建国内财务管理体系，全面主导预算、资金、成本、税务及内控等各模块运作。 负责跨境财务合规事务，包括海外VAT申报、关联交易定价、外汇与海关风险管控，确保海外业务依法合规运行。 主导融资安排、现金流管理及资本运作，输出高质量财务分析报告，支持集团战略决策与业务拓展需求。 组建并管理财务团队，推进业财融合及ERP系统实施，协调税务、审计、银行等外部机构对接工作。 任职要求 本科及以上学历，财务、会计相关专业，持有CPA或中级职称，具备8年以上财务工作经验，其中3年以上担任集团财务总监职务。 熟悉外综服及跨境电商行业财务运作，了解东南亚、中东地区财税法规，具有多主体运营及海外公司管理经验。 精通跨境税务规划、资金运作与内控体系搭建，具备战略性思维和优秀的团队领导能力。

工作职责 1. 全面负责上市公司合并报表的全过程管理，涵盖编制、复核、分析及上报环节，保障数据及时准确。 2. 组织实施财务信息对外披露，主导定期报告（如年报、半年报）和临时公告的撰写与合规发布。 3. 搭建并持续完善集团统一的财务核算体系与报表规范，统一子公司财务执行标准。 4. 审查对外提交的各类财务资料，确保其符合会计准则、税务法规及监管机构相关规定。 5. 联动各子公司开展财务管理协作，提供专业支持与指导，提升集团整体财务运作效率。 任职要求 1. 本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业，具备中级会计师或以上资格。 2. 拥有5年以上财务领域工作经验，有医药行业或上市公司财务工作经历者优先考虑。 3. 熟悉企业会计准则、税收政策及上市公司信息披露相关法规，掌握主流财务系统操作。 4. 具备优秀的数据分析能力、跨部门沟通协调能力以及实际问题处理能力。

岗位职责： 1、统筹律所全盘税务事务 2、处理律所日常账务核算工作 3、管理律所发票的开具及相关流程 4、审核律所所函内容及合规性 5、完成律所薪酬计算（需熟练使用EXCEL透视表、VLOOKUP、函数与公式等功能） 6、办理社保相关业务 7、承担其他与财务职能相关的工作任务 任职要求： 1、熟练掌握EXCEL，具备各类表格制作能力 2、具备清晰的逻辑思维，对数据有较强敏感度 3、工作认真细致，责任心强，踏实肯干

岗位职责： 1. 负责客户涉税财务事项的审核，提供税务咨询及相关指导服务。 2. 组织实施客户的业务咨询服务，保持与客户之间的良好互动关系。 3. 承接税务咨询、税收筹划等各类涉税服务工作。 4. 为重要客户提供个性化财税服务方案设计与支持。 5. 持续跟踪国家及地方税务政策变化，牵头开展团队内部业务培训。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财经类相关专业优先。 2. 持有注册税务师、注册会计师等专业资格证书者优先。 3. 具备3年以上税务师事务所或企业税务岗位工作经验。 4. 具有良好的职业道德，诚实守信，责任心强。 5. 具备较强的沟通协调能力及书面表达能力。 6. 具备团队协作意识，工作积极主动，富有进取心。 福利待遇： 底薪+绩效奖金+五险 双休、法定节假日、婚假、产假、丧假等法定假期福利。

【企业介绍】 公司携手农垦系统近千家农场及5000余家食品生产企业，以“农垦系列品牌超市”为载体，构建从田间到餐桌的直通通道。聚焦大健康与有机食品领域，紧抓消费升级与健康理念普及的发展机遇。目前公司在职员工200余人，拥有直营连锁门店11家，覆盖西安市区东南西北各区域。 【岗位职责】 1. 全盘账务处理：独立承担公司整体账务工作，规范编制、审核并录入各类会计凭证（含现金、银行及转账类），确保月度结账及税务申报准时准确完成。 2. 核算管理与带教：主导日常会计核算，精准核算收入、成本、费用及利润，并对团队成员进行业务指导与技能培训，提升整体专业能力。 3. 财务报表与分析：按时编制并提交财务报表，深入分析财务数据，为管理层提供有力的决策依据。 4. 税务统筹与风险防控：全面负责税务申报、纳税筹划及相关事务，具备较强的风险识别能力，有效防范财务风险。 5. 档案管理与系统运维：组织会计凭证、账簿、报表等财务资料的整理、归档与保管；维护财务软件正常运行，完成数据备份及账表打印等规范化管理。 6. 综合事务执行：高效落实上级交办的其他临时性财务工作任务。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，会计或财务管理相关专业；具备8年以上财务工作经验，其中至少5年担任总账会计或会计主管职务；持有中级会计职称者优先考虑。 2. 有商贸、零售或连锁行业财务工作背景者优先。 3. 熟练操作金蝶等财务软件，精通全盘账务处理流程及税务申报，具备出色的财务数据分析与报表编制能力。 4. 具备良好的职业操守，作风细致严谨，责任心强，拥有较强的沟通协调能力、风险意识及团队管理经验。 【岗位亮点】 1. 行业前景广阔：专注有机食品与大健康零售领域，提供稳定可持续的职业发展平台。 2. 福利保障健全：依法缴纳社保，享有员工专属产品内购优惠。 3. 成长支持充分：提供带薪培训，入职配备资深员工作为导师进行带教，企业处于快速发展阶段，晋升空间大。 4. 人文关怀到位：享受超长带薪年假，定期开展团建活动，发放节日礼品与生日福利。

工作内容: 1、办理工商注册、变更、注销，以及食品许可证、海关备案、政采云平台和各类资质许可的线上线下手续； 2、负责外出申领及办理工商营业执照相关事务； 3、处理税务相关工作，包括发票领取、电子发票开通、办税服务厅报税等； 4、在规定时限内完成内部资料审核，制作业务材料并进行线上申报； 5、及时响应与经办事项相关的群组信息； 6、每周汇总所负责工作的进展情况，统计业务流转完成率。 岗位要求: 1、具备1年以上外勤工作经验； 2、有意愿长期在本行业稳定发展； 3、大专或以上学历； 4、工作细致，责任心强，具备良好的计划性； 5、具备较强的学习能力。

会记工人，5000工资，年龄50岁工人

重要提醒： 此为【专业监理工程师】的岗位， 总监及以上、监理员及以下的请勿投递！！！ 需要驻场，项目地址在【延安】，此职位定位地址为公司总部地址，介意者勿投 岗位职责： 具体承担工程项目各专业或各子项的监理任务，组织现场监理员或辅助人员实施监理工作，并对该专业或子项的监理质量负责。 1）依据本专业相关要求，开展质量、环境、职业健康安全管理体系的相关活动，并做好相应记录； 2）负责施工图纸的审核工作，提出审图意见与建议，核查相关会审纪要内容； 3）参与项目监理规划的编制，主导本专业监理实施细则的制定，并在实际监理过程中落实执行； 4）检查施工单位用于工程服务的试验室条件，并形成书面记录； 5）参与对分包单位资格的审核工作； 6）审查施工单位定期报送的影响工程质量的计量设备检定和检查报告； 7）负责本专业范围内施工进度、质量、投资及安全生产管理等监理工作的具体执行，组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作；当人员需调整时，向总监理工程师提出合理建议；定期提交本专业监理实施情况报告，重大事项及时向总监汇报并请示处理意见； 8）审核承包单位提交的本专业相关进度计划、施工组织设计及（专项）施工方案；审查工程变更、签证和索赔资料，并向总监理工程师提供审查建议； 9）核验进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件及其实际质量状况，根据规范和现场需要实施见证取样送检，必要时进行平行检验，符合要求后予以签认； 10）验收检验批、隐蔽工程、分项工程，参与分部、单位工程竣工（预）验收工作； 11）通过旁站、巡视、平行检验等方式对施工过程质量进行有效控制，对发现的问题及时纠正并跟踪闭环；妥善处置各类问题及安全风险隐患； 12）根据本专业监理实施实际情况填写监理日志，参与监理月报的编写工作； 13）开展本专业的工程计量工作，审核工程计量数据及相关原始凭证，审查本专业竣工结算内容； 14）收集、汇总并参与整理监理资料，负责本专业竣工监理资料的归集整理，审核本专业竣工资料（含竣工图），撰写工程质量评估报告的相关部分； 15）完成总监理工程师交办的其他工作任务。 任职要求： 1）大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验 2）具备较强的学习能力 职位福利：社保、节日福利、年终奖、无试用期、每年多次调薪

一、销售数据核对与财务核算 1、负责每日/每月珠宝销售数据的核对工作，涵盖销售额、折扣、退换货等项目，确保数据与POS系统及销售台账保持一致。 2、根据销售凭证（如销售小票、合同）编制记账凭证，准确录入应收账款、主营业务收入等相关科目，保障账务处理的时效性与准确性。 3、针对珠宝定制、预售等特殊销售模式进行专项核算，跟进定金与尾款到账进度，合理判断收入确认时点。 二、库存管理与成本核算 1、定期协同货品部门开展珠宝库存核对，参与月度及季度盘点工作，及时处理盘盈、盘亏差异，确保账实相符，重点关注钻石、黄金等高价值商品的数量与金额匹配。 2、准确核算销售成本，结合珠宝产品特性采用个别计价法等适宜方法完成成本结转。 三、财务报表编制与经营分析 1、编制各类销售相关财务报表，如销售明细表、毛利分析表，为管理层提供有效的决策支持数据。 2、深入分析销售趋势，识别畅销与滞销品类，发现销售波动原因，提出可行性优化建议。 任职要求 1、学历与专业 本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景。 2、资格证书 具备会计从业资格，持有初级会计职称或以上者优先考虑。 3、工作经验 具有1-3年会计岗位工作经验，有珠宝零售或相近行业从业经历者优先。 4、专业技能 1）熟悉国家会计准则及相关税收法规，掌握珠宝零售领域税务政策者更佳。 2）熟练操作用友、金蝶等财务软件，精通Excel在数据处理与分析中的应用。 具备珠宝行业基础知识，了解其库存管理与销售流程者优先。 个人素质 工作认真细致，责任心强，具备扎实的数据分析能力和财务报表编制水平。 具备良好沟通协调能力，能够与各业务部门高效协作。 能承受一定工作压力，适应零售行业高峰期的工作节奏。

财务岗位职责： 1、完成日常记账、算账及报账工作，编制公司资金流动情况表及月度、年度财务报表； 2、审核财务类原始凭证，确保报销流程及票据的合规性与准确性； 3、办理日常费用、薪资、社保及相关报销款项的现金支付事务； 4、负责办公用品的采购与管理； 5、处理税务申报与结算，核缴员工社保，开具发票，完成纳税申报及证照年检工作； 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，具备2年以上财务会计相关工作经验； 2、熟练使用计算机及各类办公软件，尤其擅长表格与文档处理； 3、持有会计从业资格证书； 薪资待遇：4-5k左右具体面议，早九晚六点半，中午休息一个半小时，双休，试用期1-3个月，试用期薪资不打折。

入职即享！！！今年年假：法定节假日再加+5天（不含周末）带薪休假哦，共计16天年假 该职位要求有相关工作经验，持有初级会计证书者优先考虑！！！！！！ 岗位职责： 1. 发票的分类整理及粘贴归档 2. 凭证、总账及明细账的打印工作 3. 负责多个账户的做账与税务申报 4. 会计团队内外勤事务处理及相关业务办理 5. 双休，享受国家法定节假日 福利待遇： 1. 生日关怀礼品，定期组织团建活动，节日福利发放 2. 公司承担培训费用；年度带薪旅游；工龄工资；每年带薪年假；定期团建；孝心工资；意外伤害保险；月度奖金；绩效考核达标享13薪；多项奖励机制等 3. 公司管理制度规范健全，各部门主管责任心强，各类休假制度完善 职业发展路径： 助理→财务会计→审计会计