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招聘工业会计
会计
要求五年以上经验,坐班会计,有废钢经验者优先考虑,工资面谈,能力有多大工资就有多高!
财务会计
3-5千/月
会计3-5年学历不限代理记账公司税务总账应收应付收入账成本财务分析
具备三年及以上会计岗位工作经验
公司文员
3-7千/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1. 协助开展招聘工作,包括职位发布 需要开直播 任职要求: 1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限(根据实际填写可选“大专及以上”或“本科及以上”,未提供则默认“不限”) 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
文员
2-4千/月
文员1年以下学历不限生产文员跟单文员
工作内容: 1、负责票据申领流程操作,规范管理发票资料,保障会计报表数据准确; 2、办理日常现金与银行收付业务,确保记账凭证内容真实无误; 3、配合开展税务申报相关工作,协助整理财务所需各类文件材料。 岗位要求: 1、熟练使用常用办公软件,具备基本的数据处理能力; 2、了解税务办理流程,能独立完成税务申报相关事务; 3、积极配合完成企业安排的其他常规行政文职类工作。
会计
4-6千/月
会计3-5年本科成本总账税务财务分析制造业金蝶EAS不可兼职
负责日常财务工作,编制月度报表,进行数据分析。 要求具备3年以上工作经验,熟悉内账与外账管理,有工厂会计经历者优先考虑。
平顶山舞钢市招聘朱兰要配菜一名,能吃苦。干净利索,工资5000起,公休两天。包食宿。联系电
配菜包住包吃1-2人月结
招聘舞钢朱兰要配菜一名,能吃苦。干净利索,工资5000起,公休两天。包食宿。联系电话。。
平顶山 舞钢市
11月7日 19:54拨打电话
外墙抹灰长期3-5人完工结算
平顶山舞钢市招抹灰,农村自建房,空方实算,目前有20栋要做,一栋一结,需要内外墙抹灰师傅多名,最好是班组,有玩起的师傅联系,随时都可以进场。
平顶山 舞钢市
11月7日 19:39拨打电话
平顶山舞钢市招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工
4-6千/月
小工力工工地学徒工长期保险餐补包住包吃20人以上月结个人
平顶山市舞钢市招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工
平顶山舞钢市招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工
4-6千/月
小工力工工地学徒工长期保险餐补包住包吃20人以上月结个人
平顶山市舞钢市招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工
二保焊长期6-10人月结专业师傅焊工证
6~10名熟练二保焊焊接人员,1~3年以上的同业工作经验,厚薄工件均可适应,常年有活,工作场地便捷,工资发放准时。
会计
4-5千/月
会计3-5年本科总账税务代理记账公司
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,配合税务检查 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据与说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,本科 2.具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好责任心和保密意识 5. 有初级会计职称
物流公司会计
3-5千/月
会计3-5年大专结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算物流不可兼职
熟悉并且熟练操作办公系统,税务系统,枣庄市中区本地的,上六休一,工资面议
会计
5-6千/月
会计3-5年大专
苏州吴中区素菜配送中心招会计一名,熟练工,,年龄30-40岁,要有经验,待遇面谈,联系电话
会计1-3年大专
岗位职责 1. 负责劳务派遣、劳务外包、项目用工工资和渠道商核算。 2. 核对业务端提交的人员考勤、工时、补贴、扣款、异动信息,审核薪资台账,对接驻场人事、招聘团队,核实异常人员数据; 3. 应收应付核算:客户服务费对账、开票、应收款台账跟进;供应商对账、付款申请; 4. 台账维护:客户项目台账、人员台账、开票台账、回款台账,定期和业务核对项目收支; 5. 完成上级安排的其他财务核算工作。 任职要求 硬性要求 1. 大专及以上学历,财务会计、财务管理相关专业,持有初级会计职称优先; 2. 有劳务派遣 / 人力资源外包公司核算经验优先,懂人力行业差额征税账务,能看懂服务费结算单; 3.熟练使用 Excel(VLOOKUP、数据透视表、函数、大批量数据核对); 4. 工作细心严谨,对大批量人员数据敏感,数据核对耐心,原则性强,保密意识强。 软性要求 1. 沟通能力良好,能和人事、业务、客户对接对账,清晰沟通数据差异; 2. 抗压能力强,如遇到集中核算周期时工作量较大 3. 有风险意识,能识别工资、开票、结算中的财税风险; 4. 做事有条理,台账清晰,档案规范; 5. 认同人力行业,稳定性好。
会计
8千-1万/月
会计3-5年学历不限节假日,周末双休混合办公应收应付税务收入账固定资产核算财务分析制造业SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查与配合稽查工作 3.协助开展成本核算、费用审核及预算执行情况分析 4.管理银行账户、办理收付款业务,确保资金安全与账实相符 5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限,持会计从业资格证或初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通与学习能力 5. 无不良信用及财务违规记录,能接受基础加班与阶段性忙季工作
售后内勤
3-5千/月
物业内勤大专
配合公司完成光伏电站售后工作,按时完成工作
出纳1-3年本科初级会计师
岗位职责: 1、办理日常现金收支及银行转账业务,确保资金往来准确无误; 2、负责银行账户的开立、注销及信息更新等相关事宜; 3、登记现金和银行存款明细账,做到每日清理、按月结账; 4、审核报销单据及相关发票凭证,保障费用报销符合规范要求; 5、配合会计开展月度结账及财务报表编制的辅助工作。 任职要求: 1、掌握基础会计知识,了解国家财经法规及相关政策; 2、能熟练操作财务软件及常用办公工具,如Excel等; 3、做事严谨细致,具备较强的责任感和保密观念; 4、具有良好的协调沟通能力与团队协作意识,能高效完成日常工作任务; 5、有出纳或会计相关工作经验者优先考虑。
文员
2-3千/月
文员经验不限高中
熟悉电脑,打印复印,文档制作等
文员经验不限高中财产险车险产品销售续保保险内勤
【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询,提供续保方案建议。 2、纯文职类岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担业绩指标。 3、入职后享受带薪岗前培训,零经验者也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元,能力突出者月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无拖欠。 2、带薪培训支持:提供系统化专业培训,无论有无经验均可快速适应岗位要求。 3、额外福利涵盖年终奖、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定节假日休假、带薪年假等。 4、园区配套齐全,设有员工宿舍、食堂及超2000平方米的健身房与休闲娱乐区域。 【任职资格】 1、年龄20-40周岁,性格外向阳光,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力,心态积极,踏实肯干,抗压能力强。 3、乐于与人沟通,富有亲和力,工作细致负责,品行端正(无违法犯罪记录)。 【工作时间】 1、每日八小时工作制(含约2小时午休),实行单双休轮休制度,不加班,每月休息5-8天,享受国家法定节假日及带薪年假。 2、依法享有全部法定假期,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,均按国家规定安排带薪休假。
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务的执行,包含文件收发、资料归集与管理等工作 2.配合设计团队完成项目相关文档的撰写、整理及归档支持 3.协助业务部门开展市场信息收集,并参与编制竞争分析报告 任职要求: 1.具备较强的统筹与协调能力,能高效处理多项工作任务 2.拥有良好的沟通表达能力,可与各层级同事顺畅协作 3.适应高强度工作节奏,具备快速学习能力和应对问题的应变力
会计1-3年大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关事务,遵守财税法规 3.编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析与成本控制 4.配合内外部审计工作,提供真实完整的财务资料 5.管理银行账户及资金收付,保障资金安全与使用合规 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限,持会计从业资格证或初级职称者优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通与学习能力 5. 无经验可接受应届生,有实习或实操经验者更佳
财务会计
3-5千/月
财务助理3-5年大专应收应付结算成本资金管理财务分析制造业房地产/建筑代理记账公司
管理内帐,日常开支和一些内务懂得办公软件
文员经验不限高中财产险车险产品销售续保保险内勤
【岗位职责】 1、在公司平台为汽车用户解答车险相关咨询,协助制定车险续保方案。 2、纯文职类岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担业绩指标。 3、入职后享受带薪岗前培训,零经验者也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元,能力突出者月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无拖欠情况。 2、提供系统化带薪培训,无论是否有相关经验,均可快速适应岗位要求。 3、享有节日福利、年终奖金、额外补助、团队建设经费、定期组织团建旅游,依法缴纳五险一金,享受带薪年假及各类法定假期。 4、园区内配备员工宿舍、食堂,设有超2000平方米的健身房及多种文娱设施。 【任职资格】 1、年龄20-40周岁,性格外向,具备基本电脑操作能力,能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力,乐观积极,踏实肯干,抗压能力强。 3、乐于与人沟通,有服务意识,工作细致负责,品行端正(无犯罪记录)。 【工作时间】 1、每日工作八小时(含约两小时午休),实行单双休轮休制,不安排加班,每月休息5-8天,享受国家规定的各类带薪假期。 2、依法享受春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定节假日,带薪年假按规定执行。
会计
3-4千/月
会计经验不限大专财务分析资金管理收入账应收应付
负责日常财务核算、薪酬发放、工商及税务事务处理、库存商品管理,以及相关数据的统计与分析等工作。
主账会计
3-4千/月
会计1-3年大专收入账
岗位职责: 1、可独立承担中小企业及外资企业的全盘代理记账工作,熟练掌握税务申报流程与账务处理操作; 2、对财务会计工作有高度热情,做事严谨认真,具备一定的凭证审核能力及解决账务复杂问题的经验; 3、能结合客户需求,为所代理企业提供切实可行的财务管理建议和经营优化指导; 4、配合完成企业年度检验及相关审计工作的协调与资料准备。 任职资格: 1、财会类专业背景,具备大专及以上学历; 2、拥有2年以上相关工作经验,有服务一般纳税人企业的经历者优先考虑; 3、工作细致踏实,责任心强,具备敬业精神和良好的职业道德; 4、头脑灵活,学习能力强,善于独立分析问题并归纳提升实操经验; 5、具备较强的沟通协调能力; 6.******
快计
3-4千/月
会计3-5年本科
岗位职责: 1.负责日常财务数据的登记与归档管理。 2.配合完成月度及年度财务结账工作。 3.跟踪并管理公司日常资金流动情况。 4.协助办理各项税务申报及相关事务。 任职要求: 1.具备较强的条理性和事务管理能力。 2.具有良好的团队沟通与协作意识。 3.工作认真负责,注重细节。 4.能够胜任高强度、快节奏的工作任务。
出纳1-3年本科初级会计师
岗位职责: 1、办理日常现金收支及银行转账业务,确保资金往来准确无误; 2、负责银行账户的开立、注销及信息更新等相关事务管理; 3、登记现金和银行存款明细账,严格执行日清月结制度; 4、审核报销凭证及相关发票,规范费用报销流程; 5、配合会计开展月度结账及财务报表编制的辅助工作。 任职要求: 1、掌握基础会计知识,了解国家财经法规及相关政策; 2、熟练操作财务系统及常用办公软件,如Excel等; 3、做事严谨细致,具备较强的责任感和保密观念; 4、具备良好的协调沟通能力与团队协作意识,能高效完成日常工作任务; 5、具有出纳或会计相关工作经验者优先考虑。
会计1-3年大专
岗位职责: 1.负责企业财务报表的编制及数据分析工作 2.参与企业财务核算体系及管理流程的执行与优化 3.协助开展税务申报及相关财务审计事务 任职要求: 1.具备扎实的会计理论基础和财务实务操作能力 2.能够独立完成财务报表的整理与分析任务 3.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识
主账会计
3-4千/月
会计1-3年大专收入账
岗位职责: 1、可独立承担中小企业及外资企业的全盘代理记账工作,熟练掌握税务申报流程与账务处理操作; 2、对财务会计工作有高度热情,做事严谨细致,具备一定的凭证审核能力及解决账务复杂问题的经验; 3、能结合客户需求,为所服务企业提供切实可行的财务管理建议和经营优化指导; 4、配合完成企业年度检验及相关审计事务的协调与资料准备。 任职资格: 1、财会类专业背景,具备大专及以上学历; 2、拥有2年以上相关工作经验,具有一般纳税人企业实操经验者优先考虑; 3、工作踏实认真,责任心强,具备敬业精神和良好的职业道德; 4、头脑灵活,学习能力强,善于独立分析问题并归纳优化工作方法; 5、具备较强的沟通协调能力; 6.******
行政专员/助理1-3年大专档案管理具备人力经验安全保卫固定资产管理具备财务经验
岗位要求: 1、具备1年以上相关岗位工作经验 2、有同类型岗位实际操作经历者优先 3、大专及以上学历 [岗位职责] 1、配合完成员工入职、离职、转正、调岗等相关手续办理,及时更新和维护员工人事档案。 2、负责公司考勤数据的收集、统计与核对,确保考勤信息准确无误。 3、管理员工劳动合同的签署、续签及相关归档工作。 4、传达安全相关知识与制度要求。 5、负责出纳事务、采购数据统计及各类报表整理。 6、统筹卫生管理与安全管理工作。 [行政后勤] 1、负责办公区域日常环境维护,办公用品的采购、发放与台账管理。 2、对公司固定资产如办公设备、家具等进行登记与日常管理。 3、协调处理各项日常后勤事务及相关对接工作。 4、落实上级安排的其他行政支持类工作。 [任职要求] 学历专业:专科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验:欢迎优秀应届毕业生报名,具备人事或行政实习经验者更佳。 能力素质:熟练掌握常用办公软件,尤其擅长Excel表格制作;具备良好的沟通能力与服务意识,工作细致耐心、责任心强;学习能力强,能迅速融入工作环境,积极配合公司工作安排;性格积极乐观,具备团队协作精神。 [福利待遇] 薪资范围:4000-6000元/月(具体面议,按能力定薪) 薪资结构:基本工资+500元全勤奖 工作时间:上午8:00-下午6:00,具体作息可面谈 休假制度:每周休息一天(一般为周日) 食宿福利:提供免费工作餐,配备免费员工宿舍,有效降低生活开支! 试用期:3个月 其他福利:享受带薪假期、节日礼品、舒适办公环境。
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