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财务
5000-7000元/月
会计经验不限大专及以上收入账结算税务
职位要求: 1、年龄20-45岁,大专及以上学历(条件优异者可适度放宽),会计或相关专业优先; 2、熟练操作财务软件及Office办公工具; 3、持有会计从业资格证,具备初级会计职称及以上者优先考虑; 4、优秀应届毕业生有意向者欢迎直接咨询。 岗位职责: 1、负责日常账务处理及成本核算工作; 2、编制公司经营报表,审核并核算报销费用; 3、核算员工工资,并协助完成工资发放事宜。 上班时间: 9:00-18:00 工作地点: 弋江区上元产业港
财务出纳员
4000-9000元/月
会计经验不限大专及以上混合办公
现金会计
财务人员
4000-9000元/月
会计本科及以上
现金财务人员
会计
5000-8000元/月
会计3-5年大专及以上应收应付总账成本收入账预算税务结算房地产/建筑
熟悉会计软件,会做报表,申报,经验四年以上
主办会计财务岗
7000-8000元/月
会计3-5年本科及以上线下零售电商资金管理财务分析税务
岗位职责: 1、业财融合:为业务运营提供财务专业支持,助力经营目标达成; 2、经营分析:搭建并优化财务分析体系,编制财务分析报告,为管理层决策提供数据支撑,主导经营分析会议,推动会议决议事项落地闭环; 3、预算与资金管理:牵头公司年度预算编制与审核、目标分解,审批预算及月度资金安排,跟踪监控预算执行与资金使用情况,开展执行分析; 4、流程管控与风险防范:识别业务流程中的财务风险,提出控制措施及流程优化建议,提升运营效率,审核经济合同及相关业务流程,保障财务资源科学配置; 5、应收与库存监管:建立健全应收账款与库存管理机制,完善相关制度,深入剖析应收成因,协同业务推进回款,组织专项库存盘点,督导库存优化处理; 6、财务稽核:配合上级单位及业务部门开展财务检查,组织实施内部财务自查,分析问题成因并推动整改落实; 7、税务统筹:全面负责公司税务事务,有效运用税收优惠政策,强化与税务机关的对接协作,确保税务操作合法合规,降低企业涉税风险; 任职要求: 1、学历及专业:本科及以上学历,会计学、财务管理、工商管理、经济学等相关专业; 2、工作经验:①行业背景:具备燃气、电商、家电、贸易等市场化领域从业经历,②企业背景:3年以上大型企业财务管理工作经验,③系统经验:熟练操作主流ERP系统; 3、知识与技能:①专业基础:熟悉国家财税法规及会计准则,②资质要求:持有中级会计职称,具备税务师或注册会计师资格者优先,③实操能力:掌握商贸类企业财务核算流程,④综合素养:具备良好的职业判断力、组织协调能力及表达沟通能力; 4、能力素质:责任心强,具备良好职业道德,性格稳重,工作细致严谨,善于沟通,富有团队协作精神。
会计1-3年大专及以上集团公司
岗位职责: 1.负责对接与维护约50家客户,提供专业的财税咨询、账务处理指导及疑难解答,提升客户体验与满意度; 2.跟进客户续约需求,结合实际情况制定个性化服务计划; 3.通过高质量服务激发客户推荐意愿,主动沟通并推动新客户签约落地; 4.定期汇总客户意见与建议,协助完善公司财税服务体系与流程优化; 5.配合完成客户财务报表编制、税务申报审核等相关财税事务; 6.响应财税销售团队转来的客户日常财税问题,及时给予支持与解答; 7.核对并协调会计共享中心完成纳税申报及账务操作,确保所辖客户账税数据准确无误。 任职要求: 1.财务、会计、税务类专业大专及以上学历,具备1-2年财务实操或客户服务相关经验; 2.掌握国家财税政策及基本账务处理流程,持有初级会计职称者优先; 3.语言表达流畅,善于客户沟通与关系维护,具有良好的服务意识和耐心; 4.结果导向,能独立应对客户问题,并有效推进续约与转介绍达成; 5.熟练操作Excel及常用财务软件(如云帐房),有系统化财税培训经历者更佳。 岗位福利: 薪资:保底5千-6千,综合7-8千,+双休+五险+节假日正常放假+清晰的晋升通道(顾问→团队主管→会计经理)+提成透明化(续费+转介绍双重激励)。
财务会计
4000-5000元/月
会计大专及以上
公司会计,精通业务,认真负责!
代帐会计
2000-3000元/月
会计1-3年大专及以上混合办公应收应付结算
岗位职责: 1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、审核及账簿登记,确保会计信息真实、准确、完整 2. 按期完成纳税申报(增值税、企业所得税、个税等),及时缴纳税款,配合税务稽查与自查工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表,进行基础财务分析,为管理层提供数据支持 4. 管理应收应付账款,定期核对往来款项,保障资金流转安全高效 5. 协助完成年度审计、工商年报及财务档案归档等合规性工作 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2. 具备会计实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑,需踏实细致、责任心强 3. 熟练使用用友、金蝶或Excel等财务软件及办公工具 4. 具备良好沟通能力与团队协作意识,遵守职业道德与财务保密规定 5. 工作地点稳定,能适应阶段性加班及基础财务单据整理工作
代账会计
1000-2000元/月
会计学历不限税务
岗位职责: 1.负责日常财务核算工作,编制和审核会计凭证,确保账务处理准确及时 2.按时完成月度、季度纳税申报及税务相关事务处理,确保企业合规经营 3.编制财务报表,提供经营分析所需数据支持,协助上级进行成本控制与预算管理 4.管理公司往来账款,定期核对应收应付账项,保障资金流转清晰可控 5.妥善保管会计资料,配合内外部审计工作,确保财务档案完整规范 任职要求: 1.具备会计相关专业背景,学历不限 2.熟悉国家财税法规政策,掌握会计基础理论和实务操作 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备良好数据处理能力 4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.有企业全盘账务处理经验者优先考虑,工作经验不限 岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础加班及阶段性高强度工作
物流财务会计
5000-7000元/月
会计1-3年本科及以上预算风控会计从业资格证书核算会计结算会计总账会计
我们正在招聘一名专业财务专员, 负责公司各项财务工作的记录、分析与日常管理。 工作内容: 涵盖财务报表编制、财务数据分析、税务申报处理、预算统筹管理等。 岗位要求: 1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历; 2. 具备3-5年财务相关工作经验; 3. 熟练操作Office办公软件及常用财务系统; 4. 具备良好沟通协调能力,能够高效配合各部门开展工作; 5. 工作细致认真,具备数字敏感度和高度责任心。
店员月结
招聘 店员:35岁-45岁 工作时间:7:30— 17:30 工作地点:长江市场园 工资面议 联系电话陶
芜湖
2月14日 09:49拨打电话
面包厂操作工普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
年底新厂区开招,岗位空缺比较大,不压工资,人走账清,留任三倍薪资!! 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 !立即投递!在线咨询!24小时均可回复!! 一、薪资待遇: ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 薪资准时发放,节假日提前,直接打到本人薪资卡,保证人走账清 二、工作内容: 招聘普工,操作工,贴标签,搬运,测试,打包,发货等简单的岗位 三、入职要求: 1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职 四、包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
安徽芜湖无为市电工-(2年以上经验)薪资:面议
电工月结
电工-安徽无为市(2年以上经验) 薪资:面议
芜湖 无为市
2月14日 09:31拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不 等的 (6 生日:生日福利:生日当天可领取 200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
芜湖湾沚区招氩弧焊
50-60元/时
氩弧焊工1-2个月6-10人周结
芜湖市湾沚区招氩弧焊
芜湖 湾沚区
2月14日 09:28拨打电话
会计喷漆工烤漆
【无极直聘】最新岗位推荐 【鑫洲烤漆门】 高薪招聘【会计 烤漆工】 薪资《5000-8000》 有意者电话咨询。
石家庄 无极县
2月14日 08:46拨打电话
会计
面议
会计
招聘会计 本财务公司现招聘会计一名 任职要求: 3-5年财务相关工作经验 初级及以上会计职称优先 岗位职责: 负责日常账务处理、纳税申报等财务工作。 福利待遇: 双休,国家法定节假日正常休假,薪资面议。 工作地点:昌吉市区 联系电话:
会计
3000-4000元/月
会计高中及以上
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务实操能力,有企业全盘账务或事务所实习经验者优先3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与学习能力 5. 遵守职业道德,无不良信用及财税违规记录
会计3-5年大专及以上制造业
全盘会计(懂外贸)招聘简章 一、 岗位信息 岗位名称:全盘会计 工作地点:肇庆大旺高新技术开发区 薪资范围:7000 - 9000元/月 福利待遇:五险、食宿、带薪年假、节日福利 二、 岗位职责 全盘账务:负责公司全盘账务处理,包括凭证审核、成本结转、月末结账及财务报表编制。 外贸核算:负责外贸业务核算,包括出口退税申报、外汇结算、信用证审单及国际结算处理。 成本控制:负责制造业成本核算,监控原材料、在产品及产成品成本,进行成本差异分析。 税务管理:负责一般纳税人税务申报、发票管理及税务风险控制。 三、 任职要求(硬性门槛) 经验要求:3年以上全盘账务经验,必须具备外贸企业工作经验。 外贸技能:必须精通出口退税全流程,熟悉国际贸易术语(FOB/CIF)及国际结算方式(L/C/TT)。 专业能力:熟悉制造业成本核算,熟练使用金蝶/用友财务软件及Excel高阶函数。 四、 英雄条件(加分项) 持有初级/中级会计职称。 英语四级以上,能看懂英文合同。 有ERP系统上线或优化经验。 财务经理(懂外贸)招聘简章 一、 岗位信息 * 岗位名称:财务经理 * 汇报对象:总经理 / 财务总监 * 工作地点:肇庆大旺高新技术开发区 * 薪资范围:12,000 - 18,000元/月(懂外贸能力溢价,优秀者可面议) * 福利待遇:五险、食宿、带薪年假、节日福利、年终绩效奖金 二、 岗位职责 1. 全面管理:主持公司财务部的日常管理工作,建立并优化财务制度与流程。 2. 外贸财务核心: * 全面负责公司出口退税筹划、申报及风险控制。 * 管理外汇风险,制定并执行远期结售汇等对冲策略。 * 审核信用证、国际结算单证,确保合规与资金安全。 3. 经营决策支持: * 主导公司全面预算管理、成本分析与控制。 * 进行财务分析,为生产、销售及管理层提供决策数据支持。 * 参与合资公司的财务管理与协调。 4. 团队与系统建设:培养财务团队,推动财务信息化(如ERP)系统的有效应用。 三、 任职要求(硬性门槛) 1. 资历经验:5年以上财务工作经验,其中至少3年必须在外贸/进出口制造型企业担任财务主管或以上职务。 2. 核心技能(必须精通): * 出口退税:精通全流程操作及税务筹划。 * 外汇与结算:精通外汇风险管理及信用证等国际结算方式。 * 财务分析:精通制造业成本核算、预算管理及财务分析。 3. 专业资质:持有中级会计师及以上职称,CPA/ACCA优先。 四、 英雄条件(加分项) * 语言能力:英语六级或同等水平,能熟练处理英文函电及合同。 * 行业经验:有集装箱、钢结构、模块化建筑或大型制造业财务管理经验。 * 系统经验:有主导或深度参与ERP系统(如金蝶、用友、SAP)上线经验。 * 管理经验:有合资公司或跨部门项目管理经验。
财务会记审计
3000-7000元/月
会计成本会计3-5年学历不限
【岗位职责】 · 负责公司总账核算及财务报表编制 · 管理成本核算,确保数据准确 · 处理日常税务申报及发票管理 · 协助完成互联网/电商类业务的财务对接 【职位要求】 · 5-10年会计工作经验,具备总账、成本会计及税务实操能力 · 持有会计从业资格证,大专及以上学历 · 熟悉互联网/电商行业财务流程者优先 【工作时间】 无固定时间,具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资:3000-7000元/月 · 兼职岗位,灵活安排,按实际工作量结算
研发财务岗
1.2-2万元/月
财务分析/财务BP3-5年硕士及以上财务BP汽车
职责描述: 1、分析量产车型的成本结构,识别潜在问题,并推进成本降低措施; 2、通过引入新材料、新工艺、新技术等创新手段,实现成本优化与持续改进; 3、调研研发、生产、供应、销售各环节的投资情况,推动全价值链的成本控制与提升。 任职要求: 1、教育和专业背景:本科及以上学历,汽车工程、机械、电气工程及自动化、材料等相关专业。 2、工作经验: ①具备3年以上乘用车行业零部件成本管理经验,兼具一定的项目管理能力; ②熟悉整车电气系统零部件构造; ③掌握电气类零部件的成本组成; ④有实际参与零部件成本优化及降本项目的经验; ⑤具备较强的责任心和团队协作精神; ⑥熟练使用PPT、Excel、帆软BI等办公软件;
财务主管/经理
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务信息化经验团队搭建经验制造业中级会计师财务BP体系搭建经验财务综合管理
规划管理: 1) 依据公司战略方向,制定财务体系的战略发展路径,助力企业经营战略落地实施; 2) 编制财务部门年度与季度工作安排,并推动执行落实; 3) 起草并优化财务核算及管理相关制度,监督制度贯彻执行; 4) 完善财务管理各项规章流程,推进公司财务运作的规范化与标准化进程; 业务管理: 1) 负责各类付款事项复核,全部会计凭证审核,关键财务数据核查与分析; 2) 对部门内部各岗位工作开展督导与检查; 3) 组织对公司资产、物资进行不定期抽样盘点; 4) 主导银行融资对接,办理授信、产权抵押等相关事务; 5) 牵头处理重大税务事项,配合税务稽查及外部审计工作; 6) 承接政府项目补贴、科技类奖励资金的申报与对接; 7) 与高层领导对接预算编制、成本分析及税费筹划等重点工作; 8) 向上级汇报阶段性经营状况、团队状态及工作推进情况; 9) 审核对外报送的数据资料,提供决策支持所需财务信息,并提出可行性建议; 协调管理: 1) 统筹部门内部工作分配、事务处理与人员管理; 2) 推进与其他职能部门在重要事项上的沟通协作; 3) 协同仓库主管开展日常仓储管理相关事务; 4) 负责ERP系统的统筹协调,主导实施过程及关键节点控制; 预算管理: 1) 基于公司整体战略,牵头组织年度全面预算编制,形成分析报告,支撑经营管理决策; 2) 组织开展预算执行分析、预算调整及超预算事项的审批协调; 团队建设: 1) 根据公司绩效管理体系和考核标准,设定本部门各岗位关键绩效指标,实施绩效指导、评估及面谈; 2) 提出本部门培训需求,协同人力资源部落实培训计划,组织开展内部日常业务学习与岗位技能提升; 其他:完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1) 大专及以上学历,财务、会计或金融管理类相关专业; 2) 5年以上财务或会计岗位工作经验,其中具备3年以上制造业财务或会计实操经验,工作表现良好,且有1年以上财务管理工作经历;
成本财务主管
8000-9000元/月
成本会计5-10年大专及以上
岗位职责: 1. 负责生产型企业成本核算及整体账务的统筹处理; 2. 实施有效的成本管控措施,助力企业效益提升; 3. 与生产、采购等相关部门协同,推动成本流程优化; 4. 配合开展成本数据分析,为管理决策提供支持依据; 5. 确保各项财务工作符合公司规范及行业相关规定。 任职要求: 1. 具备5年生产型企业成本核算及全盘账务实操经验; 2. 持有中级会计师职称; 3. 精通成本管控体系,具备独立分析和解决成本问题的能力; 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 5. 能够适应高强度工作节奏,具备较强的应变能力。 薪资福利: 1. 月薪8000元以上,具体待遇可面谈; 2. 提供员工工作餐; 3. 享受法定节假日,执行八小时单休工作制; 4. 缴纳五险。
公司财务会计
4000-6000元/月
会计1-3年高中及以上居家办公结算审计税务收入账房地产/建筑不可兼职
工作轻松自由!单休和双休
行政经理/主管
8000-13000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
一、岗位职责 1.行政体系搭建与落地:主导公司行政管理制度的制定与持续优化,涵盖办公秩序、公文流转、固定资产、印章证照等模块,推进行政工作标准化与流程化建设;跟踪制度执行效果,及时调整改进,确保行政运作高效顺畅。 2.后勤保障全流程管理:全面负责员工后勤服务工作,包括办公环境管理(空间布局、设施设备维护、日常清洁消毒)、员工福利实施(餐饮、通勤、住宿及福利物资采购发放)、会议与活动支持(大型会议组织、团队建设及年会策划),提升员工满意度与归属感。 3.安保与消防安全管控:建立并完善公司安全保卫制度,落实人员与财产安全管理措施(出入登记、监控系统运行、安全巡查);严格执行消防规范,统筹消防设备(灭火器、烟感装置等)定期检查与维护,管理消防通道,组织开展消防培训与应急演练,消除潜在安全隐患。 4.商务与客户接待统筹:制定公司接待标准与操作流程,统筹重要客户、合作方及政府人员来访接待工作(行程安排、场地布置、现场对接、食宿协调);监督接待过程质量,树立良好企业形象,确保接待任务有序高效完成。 5.团队与成本管理:负责行政、后勤、安保团队的组建与管理(含招聘、培训、绩效考核与业务指导),提升团队专业水平与协同效率;编制年度行政预算,审核各项支出(后勤采购、安保服务、接待费用等),优化资源配置,保障费用合规且使用高效。 6.内外部协调与应急处理:对接物业公司、安保服务商、消防维保单位及相关政府部门(消防、安监等),妥善处理行政、安保、接待中的突发事件(如设备故障、安全事故、接待变更),保障公司日常运营平稳有序。 二、任职要求 1.学历与专业:本科及以上学历,行政管理、工商管理、公共事业管理、酒店管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验:具备6年以上行政相关工作经验,其中至少3年行政团队管理经历,并拥有1-2年安保消防管理及商务接待统筹经验;有大中型企业、集团或高端服务型企业行政经理岗位经验者优先。 3.素质要求:责任心强,坚持原则,具备良好的服务意识、抗压能力与职业操守,认同公司企业文化理念。 三、薪资福利 8000-15000元/月(具体面议,根据候选人资历、管理经验及行业背景灵活调整)。
文员
3000-4000元/月
文员大专及以上
1.完成领导安排的临时性任务。2.根据工单情况,排运维人员工作计划。
财务总监
1.5-1.8万元/月
CFO5-10年本科及以上注册税务师高级会计师中级会计师
岗位职责: 1、结合公司业务发展及经营实际,全面负责企业税务筹划、资金统筹、风险管控及财务内控体系运作,涵盖预算管理、财务核算、报表编制、税务与审计协调、资金及内控管理等职能,对各项财务指标进行跟踪与优化,深度融入业务运营,制定并完善财务管理制度,持续改进工作流程,提升整体工作效率。 2、预算管理:主导公司财务预决算的组织与实施,包括预算编制、执行监控、动态跟踪与分析,并建立相应的预算考核机制; 3、财务核算:统筹各业务项目的财务核算工作,涉及资产、费用、往来款项、结算等核算内容,及时跟进应收账款、应付账款及逾期利息管理,提升核算准确性和团队专业能力; 4、报表管理:依据公司经营状况编制现金流量表、利润表、资产负债表等核心财务报表,结合现有资金情况编制成本分析报表,优化资金配置,推动降本增效目标实现; 5、税务与审计:按时完成税金计提、工商年报、年度汇算清缴等税务事项,协调第三方审计机构开展工作,保障公司经营合法合规; 6、资金管理:围绕财务目标推进外部融资对接,为业务发展提供资金保障,同时加强内部资金监管,科学制定资金使用计划; 7、项目申报:负责规上企业补贴申请、统计局数据报送、高新技术企业补贴申报、科技型中小企业认定等相关政府项目材料准备与申报工作; 8、制度与流程:建立健全财务管理体系,梳理并优化财务管理流程,完善内部控制机制,针对问题提出切实可行的整改方案。 任职要求: 1、财务类专业全日制本科及以上学历,具备中级或以上职称资格。 2、五年以上中大型企业财务经理岗位工作经验。 3、具有建筑行业财务管理背景者优先考虑。 4、熟悉国家财税法律法规,拥有良好的职业判断力和丰富的财会项目处理经验。 5、掌握高新技术企业、软件企业相关政策规定,了解相关税收优惠措施的实际操作。 6、具备较强的团队管理能力、服务意识以及抗压能力。
行政
4000-5000元/月
文员1年以下高中及以上弹性工作制供应商管理
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理,确保物资规范有序 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外沟通形象 4.协同完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理部门间协调事务,保障行政流程高效运转 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2.无经验要求,具备良好的沟通能力、服务意识和责任心 3.熟练使用Office办公软件,打字速度快,文档处理能力强 4.形象端正,性格细致耐心,具备较强的执行力与团队协作精神 5.工作地点稳定,能适应快节奏办公环境
内帐会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上弹性工作制
1.项目收支与成本核算 核算项目所有收入,包括工程款到账、变更签证收入等,确保每笔收入及时登记并与合同条款对应。 细化成本核算,按“人工、材料、机械、管理费用”等类别归集支出,比如材料采购款、劳务工资、设备租赁费等,明确每笔成本归属的具体项目或工序。 定期(如每月)计算项目阶段性利润,对比预算成本与实际成本,分析成本超支或节约的原因。 2.内部财务台账管理 内账需建立清晰、详细的台账,满足内部管理需求。 建立项目专属台账,包括往来台账(记录与供应商、分包商的欠款/付款情况)、成本台账(按类别登记每笔支出明细)、固定资产台账(如项目用设备的购入、折旧)。 整理并保管内账相关原始凭证,如报销单、采购合同、付款单据等,确保凭证真实、可追溯,且与台账数据一致。 3.内部财务报表与数据分析 为管理层提供数据支持,辅助决策与成本控制。 按管理层需求(如每周、每月)编制内部财务报表,如《项目收支明细表》《成本分析表》《利润表》,报表需简洁明了,突出关键财务指标。 针对报表数据进行分析,比如识别成本占比过高的环节(如某类材料超支)、预警往来款逾期风险,为管理层优化成本、调整资金计划提供建议。 上班时间:08:30-17:30,周末双休,按国家法定节假日休。
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