
生产车间主任(空调、制冷设备)
1-2万/月
车间主任5-10年大专现场管理成本管理生产计划管理装配工艺焊接工艺钣金工艺空调制冷
请您务必考虑工作地点上班是否合适:天津市北辰区北辰经济开发区高端装备产业园通盛路17号。 企业介绍: SMC是世界驰名的气动元件制造商,在世界82个国家和地区设立了分公司。 SMC中国是SMC集团于1994年9月在北京经济技术开发区投资建立的独资子公司,为北京市高新技术企业、十百千工程单位,在中国建有1个研发中心和5个现代化工厂,占地面积为100万平方米,员工约6,800人。公司采用当今世界同行业最精锐的自动化生产设备,引进了完整的现代化气动元件制造工艺,研发、生产、销售用于工业自动化的气动元件。 SMC作为气动行业的引航者,全球市场占有率达32%、中国市场占有率高达40%。其产品应用遍及各个领域,服务的主要客户多为世界500强企业。产品广泛应用于汽车(奔驰、宝马、大众、丰田、通用、福特等)、液晶半导体(英特尔、中芯国际、BOE、松下等)、电子(苹果、华为、联想、博世等)、轮胎、机床、食品包装、太阳能、二次电池、医疗医药、石油化工等行业。 SMC中国经过20多年的高速发展,产品销售全球55个国家和地区,同时在全国主要城市建立了80多个销售服务分支机构。 岗位职责 (一)生产计划与调度管理 1.承接公司下达的整机及零部件生产任务,分解至折弯、铜管、焊接、组装各班组,制定详细的日生产计划和班次安排,确保订单按时交付。 2.统筹车间生产资源(人员、设备、物料、场地),实时监控各工序生产进度,及时协调解决生产瓶颈(如折弯模具更换、铜管备料、焊接工位产能、组装线节拍不平衡等问题)。 3.建立生产异常快速响应机制,处理设备故障、物料短缺、质量问题等突发情况,最大限度减少生产停线时间。 4.负责生产数据的统计、分析与上报,包括产量、合格率、设备稼动率、人均效率等关键指标,提出生产效率提升方案并组织实施。 (二)工艺与质量管理 1.监督各班组严格执行空调生产工艺标准和作业指导书,重点管控折弯精度、铜管扩口 / 弯管质量、焊接气密性、组装一致性等关键工序。 2.组织开展工艺优化和技术改进活动,针对焊接不良率高、组装返工多等问题,联合工艺部门制定改进措施并验证效果。 3.落实全面质量管理体系(ISO9001)要求,建立车间质量追溯体系,对不合格品进行原因分析、责任认定和纠正预防,持续提升产品一次合格率。 4.组织员工开展质量培训和技能比武,强化全员质量意识,杜绝批量质量事故发生。 (三)安全生产与现场管理 1.全面负责车间安全生产工作,落实安全生产责任制,定期组织安全检查和隐患排查,重点防范焊接火灾、机械伤害、高空坠物、电气事故等风险。 2.监督员工正确佩戴劳动防护用品,严格执行特种设备(折弯机、焊接设备、行车等)操作规程,杜绝违章作业。 3.推行 5S 现场管理体系,保持车间环境整洁、物料摆放有序、通道畅通,打造标准化生产现场。 4.负责车间消防安全、职业健康管理工作,组织员工开展安全培训和应急演练,确保零重大安全事故。 (四)团队建设与人员管理 1.负责车间各班组组长的选拔、培养和考核,指导班组长开展班组管理工作。 2.制定员工培训计划,组织新员工入职培训和老员工技能提升培训,特别是焊接、铜管加工等关键岗位的技能培训。 3.建立公平公正的员工绩效考核体系,落实奖惩制度,调动员工工作积极性。 4.关注员工思想动态,及时解决员工工作和生活中的问题,维护车间稳定和谐的工作氛围。 三、应聘条件 (一)基本要求 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先。 5 年以上空调、制冷、电子装配等制造行业生产管理经验,其中至少 2 年以上空调、制冷设备、电子装配业生产车间主任或同等岗位管理经验。 熟悉空调生产全流程,精通折弯、铜管加工、焊接、总装等核心工艺和质量标准。 (二)专业技能 熟练掌握生产计划编制、生产调度、现场管理的方法和工具,具备较强的生产组织和协调能力。 熟悉 ISO9001 质量管理体系、ISO14001 环境管理体系和 OHSAS18001 职业健康安全管理体系。 熟练使用 Office 办公软件,能够使用 ERP 系统进行生产数据管理。 (三)管理能力 具备优秀的团队领导能力,能够有效激励和管理 50人以上的生产团队。 具备较强的问题分析和解决能力,能够快速处理生产过程中的各类突发问题。 具备良好的沟通协调能力,能够与技术、质量、采购、仓储等部门高效协作。 具备较强的执行力和抗压能力,能够在高强度工作环境下完成生产任务。 (四)个人素质 责任心强,工作严谨细致,有强烈的质量意识和安全意识。 吃苦耐劳,深入生产一线。 诚实守信,廉洁自律,具备良好的职业道德。 学习能力强,能够不断接受新的管理理念和技术知识。
车间主任
8千-1万/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验日化品经验涂料/油漆经验工装设备经验焊接工艺经验
车间主任
岗位职责:
1、全面负责粉末涂料车间日常生产安排、人员调度、设备维护、现场5S及过程质量管控;
2、落实生产计划,控制原料损耗、降低不良品;
3、协调品控与工艺技术人员解决生产过程中的质量异常;
4、落实安全生产工作,防尘防爆、环保管理;
5、带领班组完成各项生产指标,提交各类生产报表。
任职要求:
1、三年以上生产车间管理经验,熟悉固体粉末涂料生产工艺流程优先;
2、具备班组管理能力,责任心强,有成本意识。
3、综合薪资:早8点-晚6点,公司提供午餐,有五险。
4、公司福利:所有岗位满一年享有年终奖金以及超产奖。
静电粉末喷涂车间主管6—10k五险一
7-8千/月
车间主任3-5年中专/中技生产设备管理接受无生产管理经验生产跟单不限生产成本管
喷涂作业人员,需具备静电粉末喷涂管理经验,能适应公司产品生产要求;
服从上级工作安排,按时保质完成各项任务;
负责现场管理与安全管理,持续提升喷涂一次合格率;
有大旋风粉末喷涂管理经验者优先考虑;
工作细致认真,责任心强,具备良好的执行能力。
钢结构车间副主任
8千-1.2万/月
车间主任月结高中
岗位职责:
1.生产管理,根据生产厂长提出的生产计划,合理调配人员和设备,组织、协调和监督车间日常生产活动;跟踪生产进度;负责车间现场6S管理,保持工作环境整洁。
2.安全管理。全面负责车间安全生产,落实公司各项安全规章制度;监督员工正确使用劳动防护用品和安全操作设备;定期进行安全隐患排查和整改,杜绝安全事故的发生。
3.设备与成本管理。监督指导员工对设备进行日常保养和维护,确保设备处于良好状态;控制生产过程中的物料消耗,降低成本。
4.质量管理.严格执行生产工艺规程和产品质量标准;对下料、组立、焊接、矫正、抛丸涂装等关键工序进行过程监控和质量检验;组织分析并处理生产过程中的质量问题,落实纠正和预防措施。
5.团队建设与人员管理。负责对班组长及一线员工的日常管理、工作安排。
任职要求:
1.高中及以上学历,机械制造、焊接、钢结构等相关专业优先。
2.3年以上钢结构制造行业生产管理经验,熟悉钢结构生产工艺流程。
3.精通或熟悉下料、组立、焊接、矫正、抛丸涂装等操作与质量控制,能熟练使用办公软件。
4.具备较强的抗压能力、责任心。
车间主任
6-7千/月
车间主任免费培训3-5人月结高中全职
生产管理:制定并执行生产计划,组织日常作业,监控进度,协调资源以保障任务按时完成。2
质量控制:监督工艺流程,确保产品符合标准,分析质量问题并推动改进。2
安全管理:落实安全生产制度,组织安全检查与培训,预防事故。
人员管理:负责员工培训、绩效考核及团队建设,提升技能与效率。
成本与设备管理:控制生产成本,优化资源利用;维护设备,确保正常运转。4
现场与环境管理:维护车间秩序,改善劳动条件。46
车间主任
5千-1万/月
车间主任1-2人3-5年学历不限
1,有抗压性
2,有执行力
3,肯学技术(不难,有基础机修知识的最好)
4,踏实稳定
5,工资不是问题,但是要先出成绩
6,敢于挑战,敢于管人,敢于说话
生产主管
6-8千/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、依据生产计划,分配每日生产任务;
2、统筹现场人力配置,协调各项生产运作;
3、管控物料使用平衡,执行日清、周查库存管理;
4、每日巡查员工操作规范,及时反馈并处理异常;
5、落实水电气等安全巡检工作;
6、开展产线质量巡查,负责首件确认及过程自检;
7、设备维护申报及工装器具配件的采购申请;
8、员工能力培养、指导与绩效评估。
任职要求:
1、本科及以上学历,有食品行业背景者优先考虑;
2、具备3年以上相关工作经验,掌握面点或糕点制作技能者优先;
3、适应加班及跟班生产安排。
薪资待遇:月薪6-8千,双休,享受法定节假日
装卸工包住月结
招聘:装卸工.化肥割口工男女不限。薪资待遇:9000-15000元/月福利待遇:免费提供住宿,上下班车接车送。工作地点:天津港,黄骅港。岗位要求:年龄55岁以下,身体健康服从领导安排。职位描述;装箱,码托盘,打托,散货,化肥割口,火车,工资计件制多劳多得。有团精神,能吃苦耐劳,有工作经验。工资发放准时,可以预支工资,工资周结月结。电话同步。
滨海新区新城镇宝德云湾有两间卫生间需要进行抹灰垂直找方工作,寻找有经验的师傅承接。
抹灰
滨海新区新城镇宝德云湾有两间卫生间需要进行抹灰垂直找方工作,寻找有经验的师傅承接。
养殖员包住包吃1-2人月结
招聘平养种鸡饲养员一对,要求年龄60岁以内,身体健康,踏实肯干,服从安排管理,能长期工作的,供吃住,集体食堂,宿舍有空调,干满3个月,有工龄奖,工资准,自动捡蛋,不做人工授精,鸡以18周,育成期工资4200-4500/个月产蛋期4700-5200/个月,有想法的欢迎来电咨询,详情电话联系,地址,天津静海区,电话(非诚勿扰)
护工月结
90岁老人大胯摔伤,独居,做老人一日三餐,照顾老人床上解决二便。同屋不同床,起夜2次,6000元一个月两天休,法定节假日,阿姨55岁以下,河南阿姨不用,地址北辰区。电话
小王庄管厂招工上料1人二保对头工1人刮拔1人下料黑焊管要求会电焊开手柄天车。联系方式
电焊1-2人
小王庄管厂招工上料1人二保对头工1人刮拔1人下料黑焊管要求会电焊开手柄天车。联系方式
注塑车间主任
1-1.1万/月
车间主任包吃免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验注塑工艺经验
工厂直招注塑车间主任1名!有社保!有注塑经验优先!
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升效率与良品率
3. 监督现场5S管理及安全生产执行,落实安全责任制与隐患排查
4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,打造高效执行团队
5. 协同质量、采购、设备等部门,推动跨部门问题闭环解决
任职要求:
1.具备车间管理相关工作经验,熟悉制造业生产运作流程
2.具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力
3. 责任心强,能承受工作压力,具备良好的沟通表达能力
4. 有精益生产、ISO体系或自动化产线管理经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无不良从业记录
车间主任
9千-1万/月
车间主任包吃包住1-2人10年以上高中全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能
3.监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训
4.管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作
5. 协同质量、工艺、设备等部门,推动现场持续改善与问题闭环
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产基本方法
3.具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验
4.责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排
5. 具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生
4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题
5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地
任职要求:
1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验
2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范
3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件
5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任(机械类)
1-1.5万/月
车间主任1-2人月结5-10年大专全职
岗位职责:
(1)负责生产和项目的整体规划、协调与执行,确保项目按时高质量完成。
(2)协调各部门资源,推动生产流程优化和效率提升。
(3)跟踪项目进度,及时发现并解决问题,保障项目顺利推进。
(4)编制项目计划及报告,向管理层汇报项目进展与风险。
任职要求:
(1)大专及以上学历,机械类专业,有5年以上生产管理或项目管理经验。
(2)熟悉生产流程,能够快速适应工作环境。
(3)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
地址:东莞中堂三涌
中药发酵车间主管
8千-1.2万/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验中药发酵制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验发酵发酵车间主任
岗位内容:
1.负责生产车间的日常运作管理,确保生产任务按时完成,保障产品质量稳定;
2.组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效利用设备与人力资源;
3.制定并执行安全生产、环境保护及质量管理等相关制度,确保生产活动符合国家法规及公司规范要求。
任职要求:
1.大专及以上学历,中药学、发酵工程等相关专业背景;
2.具备中药发酵相关工作经验,掌握中药发酵工艺流程及设备操作;
3.拥有两年以上制药车间管理经历;
4.熟悉GMP规范及各类质量标准,具有较强的质量管控意识与实操能力;
5.年龄在30至45岁之间,身体健康,无传染性疾病或其他影响工作的健康问题。
生产工程主管
9千-1.2万/月
厂长/主管1-3年本科文旅项目建设
工作内容:
1、负责收集整理文旅行业相关产品资料,掌握行业发展趋势与前沿动态。
2、负责编制专业类产品开发指导文档及相关技术文件。
3、主导新产品从策划到落地的全流程研发,包括玩法设计、运营模式规划等内容。
4、负责新研发成果的内部推广与培训,推动成果应用并提供实施指导。
5、协同平面设计等专业团队,推进产品设计方案的细化与优化。
6、对接项目现场,配合推进产品研发成果的落地执行,协助监督实施效果、品质管控,并合理控制建设成本。
岗位要求:
年龄: 26 – 40岁
学历及专业:本科及以上学历,产品设计、平面设计或相关专业;
经验要求:3年以上文旅项目或相关领域工作经验,具备1年以上项目开发经历,有多种类型文旅项目(如乐园、露营地等)建设与开发实践经验;
技能要求:熟练使用Procreate、Photoshop、ai等设计及办公相关软件;
能力要求:具备出色的设计功底与手绘能力,富有创意与创新思维,审美水平高,能够独立承担产品研发任务;
其他要求:具有较强的自主学习能力与执行力,工作认真负责,具备良好的耐心与职业素养。
生产主管(副)
6千-1万/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1. 全面主持生产车间的日常运营管理工作,统筹人员调度、设备运行、物料供应、工艺执行、环境维护及安全管控;
2. 依据生产计划科学配置资源,保障生产任务按时、按质、按量达成;
3. 推行安全生产责任制,定期开展安全培训与现场检查,确保作业环境符合安全标准;
4. 持续优化生产工艺流程,降低制造成本,提升产线效率与产品品质;
5. 及时应对并处理生产过程中的突发异常,推动问题有效闭环;
6. 联动相关部门协同作业,确保生产排程顺利推进,提高订单交付及时性;
7. 完成领导交办的其他生产管理相关事务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、自动化、工业工程等相关专业优先考虑;
2. 具备5年以上制造业从业经历,其中3年以上生产现场管理经验,有机加工、装配工艺背景者优先;
3. 具有较强的组织协调能力、团队管理能力和高效执行力;
4. 熟悉通用机械设备的安装、调试与日常维护,可独立排查和解决常见设备故障;
5. 具备良好的质量控制意识、成本控制能力及安全生产观念;
6. 年龄在26至45岁之间,能适应制造业生产管理的工作节奏。
地址:塘沽胡家园田庄子工业园。
工作时间:8:00-17:00,单休,根据生产需要安排加班,加班费用另行计算。
职位福利:五险一金、管三餐、包住。
研发主管
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
1. 负责公司新型建筑模板及标准化模架产品的设计研发、结构优化与新项目立项,融合行业先进技术,开发适配性强的新型模架系统。
2. 开展模板产品的力学计算、结构建模与材料选型工作,提升产品在承载、防腐及重复使用方面的性能,有效控制生产成本,增强市场竞争力。
3. 承担研发样品的图纸绘制与试制跟进任务,协同生产部门推进样件制作、测试验证与调试优化,记录实验过程数据,编制完整的研发测试报告。
4. 跟踪调研同类模板产品发展动态与市场技术方向,收集新材料、新工艺、新结构相关信息,推动现有产品持续优化及老旧模架系统升级换代。
5. 归集整理研发图纸、试验数据和技术文档,建立完善的技术档案体系,规范研发管理流程,实现产品技术成果的标准化归档管理。
6. 协同业务与技术团队,完成新产品技术说明编写、关键参数制定,提出可行的技术改进方案,协助解决产品批量生产与实际应用中的技术问题。
车间主任/组长
6千-1万/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限全职
1. 全面统筹车间日常生产,合理调配人员、物料,根据订单独立规划机加工、热处理全工序排产,科学分配生产任务,优化工序流转,提升整体产能;
2. 紧盯生产进度,严控产品质量,保质保量完成每日生产指标;
3. 落地车间5S标准化管理,规范工位、物料、设备定置摆放,保持车间整洁有序;
4. 监督员工标准化作业,每日开展安全巡检,及时处置现场各类简易生产异常;
5. 每日统计车间产量数据,及时上报生产各类问题;负责班组全员管理、考勤与劳动纪律;
6. 熟练看懂机械图纸,具备基础测绘能力,熟悉车床、铣床、加工中心等设备基础操作与日常保养。
薪资最终老板定,您有管理好车间的能力,薪资便不会低。联系电话022-
se焊装工艺工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限接受出差
职责描述:
1.产品造型与断面焊装工艺的可实施性评估;
2.焊接工艺方案的可行性验证;
3.焊装产线机械化运行仿真分析;
4.铝板铆接与焊接工艺应用研究;(具备相关实践经验者优先)
5.焊装生产节拍及人机协作合理性分析;
6.焊装MCP/MCS流程文件编制;
7.车身分总成零部件检测方案、焊接工艺指导书等技术文档制作;
8.新型材料与先进焊接技术的应用探索;
9.焊接夹具设计图纸审核与会签;
10.试生产阶段SE工程分析及工艺设计方案的实证验证。
任职要求:
1.机械类相关专业本科及以上学历
2.具备5年以上焊装工艺及模具开发相关工作经验
3.掌握车身外覆盖件冲压成型工艺流程
4.具备较强的团队协作意识
5.具备优秀的现场问题识别与解决能力
机加工主管
1.2-2万/月
车间主任包吃免费培训包住月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机器人经验
工作地点:西青区李七庄街天祥工业区(环外荣乌高速辅路右边工业区)祥瑞路7号
[岗位要求]
1、大专及以上学历,机械工程自动化、机电一体化相关专业优先,具备三年以上机加工车间管理经历;
2、熟悉机械制造工艺及生产流程,具备现场车间管理能力;
3、掌握机加工车间运作模式,精通数控车床或CNC加工中心操作者更佳;
4、全面负责机加工车间设备运行及人员调度管理工作;
5、具有桁架、机械手等自动化生产线管理经验者优先考虑;
6、掌握精益生产理念,具备工时测算与成本核算能力。
[岗位职责]
1.依据生产计划组织并监督生产作业,管控产品质量与成本,并及时分析处理各类异常问题;
2.推行5S管理制度,推进车间规范化运作,确保按作业指导书执行生产任务;
3.组织生产设备的日常巡检、维护与保养工作;
4.负责生产相关报表、设备点检记录等资料的审核、归档与管理;
5.负责生产工具的采购申请、领用登记及损耗统计考核;
6.落实车间安全责任制,严格执行安全操作规范,保障生产安全;
7.跟进物料供应情况,协调物料流转;
8.监督机加工艺执行过程,推动工艺优化改进;
9.制定并实施人员培训方案,建立绩效考核机制;
10.完成上级交办的其他工作任务。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、有宿舍、员工餐、工会福利、多次晋升机会
职位亮点:二十年老牌制造业,稳健发展,团队氛围融洽
能力突出者薪资可面议
车间主任免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验自动化设备经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
生产经理助理一名
要求:男女不限,有一定的学习能力,有经验者优先
工作内容:辅助生产经理完成生产相关工作
工作地址:金都钢铁院内
联系电话:(同微信)
2025届-硕士-晶体形态研究员-天津
1-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限硕士微生物分析理化分析生化分析药品质量分析生物药化学药新药气相色谱质谱仪气相色谱仪色谱仪液相色谱仪
岗位职责:
1、开展药物多晶型及盐型的筛选,优化结晶工艺条件;
2、独立或协同推进药物处方前研究与固态化学相关工作;
3、参与药物理化性质检测中分析方法的开发与验证;
4、承担实验仪器的日常维护与校准任务;
5、统筹课题组内工作安排,科学规划实验进度;
6、规范撰写实验记录及研究报告;
7、协同其他部门完成跨职能协作任务。
任职资格:
1、硕士学历,化学、化学工程或制药类相关专业背景;
2、掌握药物处方前晶型研究及盐型选择的基本流程;
3、具备晶型筛选与结晶工艺优化实践经验,了解固态化学、结晶热力学与动力学基础知识;
4、熟练操作粒度分析仪、红外光谱、XRD、TG/DSC、偏光显微镜等晶体表征设备;
5、具备良好的英语能力,能够进行口语交流,准确书写英文实验记录并撰写报告
生产车间主管
5千-1万/月
车间主任5-10年大专质量管理设备管理安全管理
1. 全面统筹车间日常生产运作,科学调配人员分工,有效跟进生产进度,确保订单准时交付
2. 强化现场管理执行,坚持标准作业要求,监督员工规范操作,严格控制产品质量
3. 加强内部沟通与协作,优化各岗位工作衔接流程,营造积极团队氛围,改善员工独立作业、协作不畅的问题
4. 负责生产设备的日常巡查,具备处理常见小故障的能力;可组织并带领员工协同开展设备检修,降低停机损失
5. 维持车间良好生产秩序,控制物料使用损耗,落实各项现场管理日常事务
特种设备管理员
1-6千/月
生产设备管理员1-2人月结经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定高效运行
2. 制定并执行设备维修计划,及时完成维修记录与台账更新
3.参与新设备验收、安装调试及操作培训,确保符合生产需求与安全规范
4.监控设备运行状态,分析异常数据,提出优化改进建议
5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系相关设备管理要求
任职要求:
1. 具备生产设备管理或机械/电气相关工作经验
2.熟悉常见生产设备结构原理及基本维修技能
3.责任心强,具备良好的问题分析与动手解决能力
4.能适应生产现场工作环境,服从生产调度安排
5. 持有特种作业操作证或设备类职业资格证书者优先
生产运营负责人
1.5-3万/月
车间主任月结5-10年本科生产计划管理生产技术管理生产现场管理生产质量管理生产研发管理生产工厂管理生产调度管理生产成本管理生产采购管理生产进度管理
【岗位职责】
- 全面负责制造中心的运营统筹与管理,制定生产战略规划、年度生产计划及运营目标,推动各项任务有效执行,对制造中心整体绩效结果承担责任。
- 主导新工厂从前期筹建、建设实施、试产导入到稳定运营的全周期管理工作,构建高效运转的生产运营体系,确保工厂有序高效运行。
- 熟悉掌握冲压、焊接、涂装、总装四大核心工艺环节,精准把握各工艺管理关键点,持续优化生产流程,提升效率、质量水平与成本控制能力。
- 组建并完善制造中心管理团队,建立人才培养与发展机制,统筹推进团队能力建设,增强专业素养与组织凝聚力。
- 联动事业部相关职能部门,协调处理生产运营过程中的重大事项,推动生产、质量、安全、成本等核心指标不断改善。
【任职要求】
- 本科及以上学历,机械工程、车辆工程、工业工程等相关专业优先,具备高级管理资格者优先考虑。
- 15年以上整车制造企业(主机厂)生产运营管理经验,其中至少8年在工厂总经理、生产制造副总经理或同等高层管理岗位任职。
- 拥有完整的新工厂从筹建、建设、量产爬坡至稳定运营的全过程管理实践经验,具备新能源汽车或智能网联汽车工厂管理背景者优先。
- 深入掌握冲压、焊接、涂装、总装四大工艺的管理要点,熟悉整车制造全流程及相关行业标准规范。
- 具备出色的战略规划、综合决策、团队领导与跨部门协作能力,能够高效推进重大生产运营项目落地,抗压能力强。
- 具有高度的责任感、事业追求和廉洁自律意识,认同龙创汽车企业文化理念,具备带领团队实现各项运营目标的能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供天津模具车间经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘天津车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。