晚班工资2300下午17:00-12:00

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岗位职责: 1. 负责来访人员的接待工作，提供专业、周到的服务体验 2. 承担日常行政支持任务，维护前台环境的整洁与秩序 3. 协助开展公司内外部联络与协调事务 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，能高效应对前台接待各项工作 2. 能够适应快节奏工作环境，保持稳定的工作输出 3. 具备良好的团队协作意识，积极配合团队完成日常职责

不打电话不加班，薪资按时发放。含销售性质。 一、薪资待遇： 试用期为三个月，工资4000元/月，每月四天带薪休班，缴纳保险。 二、岗位职责： 1）负责公司日常内勤事务。 2）承担前台接待工作，做好来访客户引导与服务。 三、岗位要求： 1）年龄28-40岁，高中及以上学历。 2）女性身高160cm以上，男性身高170cm以上，形象端正、气质良好，普通话标准，具备良好的沟通表达能力，具有一年以上销售相关经验。 3）性格热情积极，自信大方，形象得体，普通话流利，无不良嗜好，不吸烟。 4）熟练操作常用办公软件，执行力强，工作细致。 5）负责内勤支持及客户接待等服务性工作。 6）后期可根据个人表现和能力情况调整岗位。 四、工作时间 早8:30-晚18:00

【工作内容】 -负责公司日常接待工作，包括来访人员登记、引导及咨询服务； -协助处理电话接听、转接及留言记录，确保信息传达准确； -维护前台区域的整洁与秩序，保持良好的企业形象； -协助行政事务的日常运转，如办公用品管理、会议安排等。 【任职要求】 -专业不限，有相关工作经验者优先； -工作细致认真，责任心强，能适应灵活的工作时间； -熟悉基本的办公软件操作，具备一定的文字处理能力。

月薪3000加提成300-800，每天工作10小时，负责岗位卫生，接待顾客以及配合领导营销。

工作要求 不限学历|不限工作经验 工作地点 山东省淄博市张店区昌国路与南京路交叉口西南侧 职位描述 【岗位职责】 •负责门店产品销售，接待顾客并完成销售目标 •协助整理商品陈列，保持门店整洁有序 【职位要求】 •无学历及工作经验限制，有销售意愿即 可 •沟通能力强，服务意识佳 【工作时间】 •具体时间班次面议 【薪资福利】 •薪资范围：3000-5000元/月

人事专员岗位 公司提供专业培训，助力掌握招聘技能 岗位内容： 1.底薪3500~8000不封顶，单休，法定节假日休息，缴纳五险，工作时间早9:00至晚5:30 2.根据客户用人需求，运用多种招聘途径与方式，高效完成人才搜寻与推荐任务 3.跟进候选人面试安排、录用流程，协调并维护客户与候选人之间的良好互动关系 4.协助开展各类招聘相关事务，优化工作流程，提升团队整体运作效率 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄30周岁以内，有招聘相关经验者优先考虑 2.热衷于招聘工作，具备较强的执行能力及良好的团队合作意识 3.拥有出色的沟通技巧和人际交往能力，能积极应对工作中出现的各类问题 4.熟练操作常用办公软件，熟悉各类招聘工具的使用

总部集团为:山东海王投资控股集团有限公司 旗下分公司:山东江莱咨询服务有限公司、山东江瀚汽车销售服务有限公司、仟陌（山东）企业管理咨询有限公司、山东瀚宇汽车销售服务有限公司等 工作时间：8：30—5:30周末双休，节假日正常休！ 岗位职责： 1.承担商务接待任务，做好来访客户的引导与接待服务； 2.在会议过程中提供倒水及其他基础性会务协助； 3.处理前台日常事务，包括文件收发、信息记录等工作 任职要求： 1.年龄22-30岁，形象良好，气质端正，大专及以上学历，专业不限，性格积极乐观，具备责任心 2.具备良好的语言表达、协调沟通及执行能力 3.有相关商务接待工作经验者优先录用

工作时间： 无责底薪4000-6000。上午十点到下午七点，12:30-13:30为午休时间 工作内容： 1：承担日常来访客户的接待任务，以积极、专业的方式迎接每位访客，安排就座并第一时间通知对应人员。负责接听公司来电，规范回应各类咨询，准确记录关键信息并及时传递。 2：在企业对外活动或接待重要客户期间，提供相应协助与支持，展现良好的企业风貌，助力形象维护。 任职要求： 具备出色的口头表达与沟通技巧，能与不同人群顺畅交流。普通话标准流畅，具有较强的服务意识，能够细致耐心地处理访客的各类问题。 福利保障： 公司依法为员工缴纳五险一金，提供健全的社会保障体系，享有节日关怀福利，如春节、中秋节等重大节日发放礼品或补贴。定期组织员工团建活动，提升团队协作氛围，充实员工业余生活体验。

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年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

初创公司 初期都是着重于培养人才 主管（名额有限） 营造舒适的工作环境 以及轻松的工作量和高待遇 随时可以面试 双方满意当天就可以培训或者正式上班 有无经验都可以尝试 业务质量高 压力小 有专业的培训服务 长期优先考虑主管方向培养

工作内容：负责安全相关内容的审核，操作简单易上手，不涉及任何销售任务，无需接打电话。 工作时间：实行八小时工作制，班次安排灵活。 到手薪资4000-6000 福利待遇： 1、依法缴纳五险一金，享有全勤奖励、餐补及绩效奖金等福利。 2、入职满1-3个月可参与内部岗位竞聘，晋升通道完善。 3、办公环境优越，配备中央空调，四季恒温，定期组织团建活动、提供下午茶，享受节日礼品、生日关怀等贴心福利。

工作内容：负责短视频平台的内容安全审核，操作简单易上手，不涉及销售类工作，无需接打电话。 工作时间：每日八小时工作制，班次安排灵活。 到手薪资 4000-6000 福利待遇： 1、提供五险一金，设有全勤奖励、餐补及绩效奖金等。 2、入职满1至3个月可参与内部岗位竞聘，晋升通道完善。 3、办公环境优越，配备中央空调，四季恒温，定期组织团建活动、下午茶，享有节日福利、生日关怀等。

岗位职责: 1. 担任公司前台接待工作，热情迎接来访人员，提供专业周到的服务 2. 配合人事团队完成日常事务，支持招聘相关环节的顺利推进 3. 协同运营部门开展工作，助力提升整体运作效能 任职要求： 1. 具有良好的表达能力与服务意识，善于人际交流 2. 适应高效工作节奏，具备快速学习和应变的能力 3. 态度积极，主动担当，乐于在跨职能团队中协作成长

岗位职责: 1. 负责来访客户的接待工作，提供专业、周到的服务 2. 保持前台区域的整洁有序，维护良好的办公形象 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，能妥善应对客户接待需求 2. 熟悉日常前台行政事务处理，确保工作高效推进 3. 具备团队协作意识，能够与同事共同完成各项工作任务

岗位职责： 1、负责公司前台电话接听及来访客户的接待工作； 2、负责快递的收发与日常管理； 3、负责行政类费用的预算编制及报销事务（如物业费、快递费、水电费、房租等）； 4、负责低值易耗办公用品的采购、存储、发放、盘点，以及领用登记和员工离职时的回收； 5、负责每月员工考勤数据的汇总与统计； 6、负责新员工绩效考核相关表格的整理与归档； 7、协助人事部门办理员工入职、离职等相关手续； 8、完成上级交办的其他临时性任务。 任职条件： 1、形象良好，五官端正（请附生活照，身高要求160cm），具备基本的前台接待礼仪素养； 2、普通话标准流畅，具备较强的口头表达能力，善于交流，富有亲和力； 3、熟练操作各类办公自动化设备及常用办公软件； 4、大专及以上学历（应届毕业生亦可）。

一、工作职责： 1、负责外来人员的接待，提供咨询及相关关怀服务； 2、处理前台来电、来访、投诉、项目报修及清洁事项，及时跟进反馈、落实检查与结果追踪； 3、收集辖区内客户信息，规范整理并维护客户档案资料； 4、承担政府机关、企业单位等相关部门的接待与参观安排工作； 5、妥善应对会务接待过程中发生的各类突发情况。 二、任职标准： 大专及以上学历，身高约163cm，具备接待讲解、大型企业VIP接待或高端礼仪服务经验者优先，具有良好的沟通协调能力与语言表达能力，普通话标准流利，空乘、高铁乘务、酒店管理、旅游管理等相关专业背景者优先录用

岗位职责: 1. 负责来访客户的接待工作，提供专业、贴心的服务体验 2. 协助患者完成病情咨询流程，确保信息传递准确无误 3. 保持前台区域的干净整洁，维护良好的工作环境与职业形象 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，能与患者及同事顺畅交流 2. 具有团队协作意识，积极配合团队成员完成各项工作任务 3. 掌握基础医疗常识并具备相关工作经验，能够迅速融入工作场景 4. 年龄18-25岁 岗位经验：有医疗、酒店或机场服务经历者优先考虑

岗位职责： 1. 统筹管理并处理公司各类法律相关事务； 2. 参与合同审查、商务谈判及法律风险防范工作； 3. 为公司运营提供专业法律支持与咨询建议。 任职要求： 1. 具备扎实的法律理论基础与实际操作经验； 2. 优秀的沟通协调能力，能妥善应对复杂法律事务； 3. 具有良好的团队协作意识，能高效协同各职能部门开展工作。

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主要负责知名平台的文员工作，无销售性质，纯行政类岗位 8小时标准工时，每周双休 提供完善的晋升通道，晋升过程公开透明！ 专员–组长–主管–经理 享受带薪岗前培训，定期组织团队建设活动，管理方式人性化，节日福利不断 欢迎有意向的伙伴咨询了解～

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岗位职责： 1、负责人事档案的建立与日常维护，劳动合同的签订及更新管理； 2、执行并跟进招聘全流程工作； 3、办理员工入职、离职、调动、晋升等相关手续； 4、收发公司各类邮件、快递等文件物品； 5、办公用品的申领发放及日常行政事务管理 任职资格： 1、具备一定的人力资源或行政相关工作经验； 2、品行端正，踏实肯干，工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 3、熟练操作常用办公软件 岗位福利： 每周两次免费下午茶，零食供应充足不断档 周五下午提前开启轻松模式 享受带薪婚假、年假、陪产假，出行自由无压力 节日礼金、开工利是、年终红包，惊喜不断档 定期开展团队聚餐与集体活动 免费提供咖啡、豆浆，贴心照顾未吃早餐的你 配备微波炉、冰箱，方便员工日常使用 别再观望！快来携着你的想法与热情，加入我们的活力职场战队 一起前行 共同成长

岗位职责: 1.负责日常办公事务处理，保障办公流程有序进行 2.配合团队成员推进项目进展，确保任务顺利达成 3.维护办公区域卫生，营造整洁舒适的办公氛围 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧，能与同事顺畅开展工作交流 2.按时高效完成上级安排的工作，保持积极的工作节奏 3.富有团队协作意识，能快速融入团队协作环境

1.会做表格和做ppt，做会议记录 2.品行端正 3.能吃苦耐劳 4.30岁以下 5.大专以上学历

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