招聘：物业项目经理 薪资：10000-12000元 岗位职责： 1、项目现场巡查：每天开展项目现场巡查，优先关注导致人身伤害的风险点、客户流线触点品质、员工及业务分包方工作状态，实时纠正和安排整改； 2、突发事件处理：按照突发事件应对原则和预案，及时调度处理现场各类突发，确保快速正确处置、信息上报，减少次生灾害； 3、客户关系维护：秉持客户无错的理念，组织团队快速响应解决客户投诉，执行项目重点客户的诉求处理及关系维护，统筹社区文化活动开展，建立维系与小区内业主的信任关系； 4、做好应收管理：理清项目应收款项，确保合规高效地，应收尽收、颗粒归仓； 5、带好基层团队：贯彻实施“员工三好”，打造高绩效的阳光团队。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上知名物业公司项目经理及以上职务任职经历优先； 2、熟悉物业管理方面的法律、法规，熟悉物业服务全面运营管理流程，具有大、中型社区管理成功案例； 3、具有较强的沟通协调能力、应变能力，良好的服务意识理念，职业操守和事业心。能够承受较大的工作压力。 工作地点：苏州市范围内就近分配。

项目副经理 1.年龄在40周岁左右，大专以上学历，身体健康，无不良嗜好，具备驾照且自己有车能熟练驾驶车辆；2.具备1年以上产业园区相关领域招商、运营、管理工作经验，具备良好的商务谈判能力，具备一定的基本法律常识；3.熟悉园区管理全流程，有对日常物业管理维护运营相关经验（包括厂区的水电、环安、消防管理等）。 招工人数:2名 不包吃住，投递邮箱：，公司地址：吴江开发区交通路1388号附近（亚旭电子F栋） 工作地址:吴江亚旭电子附近

因公司发展需要，需要聘请前期物业经理一名，需要一定的经验及证书！年龄：30~50岁 ，具体面谈

工作内容： 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作； 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查； 3、协助处理各物业项目突发情况，及时排除设备故障； 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴； 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求： 1、28-45岁，大专及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业； 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识； 4、具有良好的沟通、协调、组织能力，具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3. 监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4. 处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与应急处置能力 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识 4. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先 5. 责任心强，服务意识突出，能适应阶段性加班及现场巡查工作。 工作地点：广州市海珠区昌岗中路和南洲路。 年龄18-45岁，身体健康，懂电脑办公软件操作，广州市户口（在广州市区任职相关职位3年以上）。 待遇：月薪6000元起，带薪年假，五险一金，生日金，节日慰问金，高温补贴。

岗位：物业项目经理（1人） 岗位职责: 1. 负责物业项目的日常运营管理，确保服务质量和客户满意度 2. 协调各部门工作，推动物业相关工作的高效执行 3. 处理突发事件及客户投诉，维护良好的社区环境 4. 监督物业团队工作表现，提升服务执行标准 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4. 能适应阶段性高强度工作，具备责任心和执行力

建筑工地生活区物业经理

岗位职责： 1. 全面负责物业项目日常运营管理，确保服务品质与客户满意度达标 2. 统筹安保、保洁、工程等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 组织开展安全巡查、隐患排查及应急演练，保障项目运行安全稳定 4. 对接甲方单位，处理投诉建议，定期汇报服务情况并持续优化方案 5. 负责团队建设与员工培训，提升一线人员专业素养与服务意识 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉珠三角地区物业服务规范 2. 具备较强的组织协调能力与突发事件处置能力 4. 退伍军人或具备安保行业背景者优先考虑 4. 高中及以上学历，责任心强，具备良好沟通与抗压能力

1．全面负责项目的各项工作，对项目整体服务质量及安全生产负责。 2．遵守国家的法律法规及行业规章制度，履行服务合同约定，完成公司下达的责任目标。 3．负责公司质量体系、标准化体系的建立、实施、执行和持续改进；根据项目实际完善管理制度、工作流程，提升服务品质。 4．落实项目全员安全生产责任，开展安全教育培训，组织开展风险识别、隐患排查、隐患整改；编制应急预案、成立应急组织，开展应急演练，按照应急预案妥善处理突发事件。 5．负责制定项目年度、月度工作计划，并督促落实。 6．开展品质周检、月检，处理不合格服务事项，明确纠正和预防措施并组织整改落实。 7．落实公司人事制度做好员工招聘、培训、考核及激励等，强化团队意识，倡导团结协作精神，关心员工，打造优秀管理团队。 8．负责制定并落实培训计划，完成员工培训考核及效果评估，提升员工服务意识和技能水平。 9．负责处理项目范围内各类投诉，组织开展业主走访及年度满意度调查，接受客户建议持续改进服务质量。 10．负责落实各项节能降耗措施，降低项目运营成本。 11．负责内外部公共关系维护，确保各项工作顺利开展。 12．完成领导交办的其他工作。

工作内容 设施运维保障： 全面负责中心水电、消防、安防、环境等基础设施的日常运营保障。 统筹安排设施设备定期检修、维护工单执行，确保设备安全高效运行。 监督第三方单位（保安、保洁、维保等）按合同标准完成服务，落实园区物业管理规范。 应急与安全管理： 建立预防性维护及应急响应机制，确保辖区全年0起火事故、0重大安全事件。 主导政府部门检查对接，跟进处罚整改事项闭环。 监督水电、施工等作业安全规范，落实安全文明施工管理。 工程项目管理： 负责20万元以下维修改造项目的全流程管理：方案制定、采购申请、施工监督、验收交付。对接第三方施工单位，确保项目按质、按量、按期完成。 成本管控： 每月汇总分析三大中心能源消耗、租赁成本等支出台账，提出节降优化方案。 执行费用暂估、采购流程发起与跟踪，落实后勤成本节降目标。 外部协调： 作为物业接口人，对接房东、租户需求并协调资源解决。 联动保安、保洁、水电工等团队响应中心运营保障需求。 任职要求 1.本科及以上学历，物业管理、工程管理（机电、土建）、设施管理（FM）、工商管理或相关专业 2.3年以上物业工程管理经验， 具有第三方保洁/保安/维保团队管理经验。 3.熟悉水电、消防、建筑设施运维标准及安全规范，熟悉工程项目管理全流程，了解物业管理法律法规及政府监管要求（如消防、安监）。 4.具备较好的沟通协调能力和一定抗压能力，能适应高频次、多线程的应急协调场景。

新区 狮山附近 荷澜庭 15点半到17点 双休1200 就做个饭 灶台清理不用洗碗，安徽口味，合适阿姨联系 张麟老师 加我接单。随时上班

保税区招聘长期工 年龄 50 岁以内 上班时间: 两班倒 8:00-20:00/20:00-8:00 岗位: 辅助工／打磨工 薪资:22/小时 白班 231元 夜班292元 报名热线:

昆山成东招聘烧烤学徒2名，5000到5500，电工

诺冉：招-三天司机，需要有B1驾驶证。厂里小货车附近送送货，员工21/小时，中介利润：1元/小时联系电话

招聘：平刀模切师傅；熟练操作平刀套位模切机，待遇面议，工作地环庆路联系电话

某物业小区 诚聘英才 ❶物业经理1名 时间：早八晚五，每周休一天 ➨薪资待遇：面议，电话咨询详情 ❷维修师傅 年龄：58-62周岁 时间：早8:00 - 晚17:00 内容：负责园区日常零星维修及业主报修处理 联系电话： 工作地址：南阳路 点开井字号文字看更多信息 【＃】

储备项目经理（海口） 具备3年以上同岗高端物业全周期项目管理经验，具备较强的沟通协调带教能力及较高的职业素养和认知。 薪资福利:包食宿｜年终奖｜过节费｜各类礼金｜团建生日｜｜晋升空间

招聘物业项目经理1名，工作地点：湖南衡阳，薪资待遇：9000-10000元/月岗位职责:1.全面负责项目日常运营管理，确保各项工作符合公司标准和客户期望;2.统筹协调内外部资源，推动项目高效运转，提升服务质量;3.处理客户反馈及突发事件，维护良好的客户关系与企业形象;4.制定并监督执行项目工作计划与培训安排，提升团队整体专业水平;5.具备团队管理经验，能有效激励和带领团队达成目标。有意向请联系——张总电话号码（同号）

招聘岗位：高档小区主管 招聘地址：浦东新区华春路 上班时间：7:00-16:30 天天做 招聘要求：具有府系项目经验。具有统筹能力，管理能力，能协调现场 ，能独立运营现场工作。制定工作计划，培训计划并根据计划实施。最好会点电脑。 管理20多个人，配置两个领班 薪资待遇：7000-7500。具体看工作能力 另招聘数名保洁员，上班时间地点同上，薪资待遇：4500元/月 领班薪资待遇：6000元/月 以上年龄要求在55-58岁左右，优秀的话可放宽至60 联系电话：

储备物业经理 本科及以上学历，物业管理等相关专业优先；熟练掌握计算机办公软件；具备良好的沟通协调能力，高度的责任心，吃苦耐劳。 邮箱地址：

江海小区物业直招: 一：♦工程技工(水电工)　3500-4500元 要求：学历不限，身体健康，无犯罪记录，有相关经验者优先录用 上班时间：8小时制，月休6天，18-60岁以下， 福利：伙食补贴、年终奖、年假、节假日福利、高温补贴 联系人：袁先生

江海小区物业直招:一：工程技工(水电工)　3500-4500元要求：学历不限，身体健康，无犯罪记录，有相关经验者优先录用上班时间：8小时制，月休6天，18-60岁以下，福利：伙食补贴、年终奖、年假、节假日福利、高温补贴联系人：袁先生

物业直招:小区物业维修工（退休工人无证可用）。工作地址:宝祥苑（苏城大道2555号）工作时间:8.00_17.00上五休二白班要求:有水电维修经验，身体健康。薪资待遇月薪：3600元。联系电话：

苏州工业园区中海物业招聘: 1、物业管家1名（有住宅楼管家工作经验优先）。 工作时间: 8:30-18:00 上午休二 2、人事行政1名，以上薪资面谈 年龄:18-38岁 地址:苏州工业园区中海湖滨一号 联系电话: 李女士

岗位职责： 1. 负责消防设施设备（火灾报警系统、自动喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等）的日常巡检、维护保养及故障处理 2. 按规范开展季度/年度消防检测，如实填写维保记录并归档 3. 配合消防部门检查，及时整改隐患，确保系统正常运行并符合法规要求 4. 对客户单位相关人员进行基础消防设备操作与应急知识培训 5. 及时响应突发故障报修，快速定位问题并完成修复，保障消防安全 任职要求： 1. 持有有效的《消防设施操作员》中级（四级）及以上职业资格证书 2. 熟悉国家及地方消防技术标准和维保规程，具备实操经验者优先 3. 责任心强，安全意识高，能适应定期外出作业及应急加班 4. 具备基本沟通能力，能清晰记录和反馈现场情况 5. 学历不限，身体健康，无恐高、晕高等影响登高作业的生理障碍

苏州高新区东渚街道前山澜庭物业招聘综合维修工，上六休一，每天8小时，综合工资5500-6000元每月，交五险一金；要求:有低压电工证，，年龄45岁以内，有小区物业工作经验优先。有意者联系鞠主管:，

古里区域招聘一名综合主管 ，需要具备高低压电工证，工作要求:有责任心，吃苦耐劳，身体健康，  上班时间8:00--17:00 单休， 年龄55周岁以下 ，综合工资6000左右。有意者电话联系 同步。

公司地址：北桥未来路 小区招工 小区前台和管家 1名 电话：

财富物业招聘：复合岗位物管员，年龄在35岁以下，身高175以上。身体健康，体重控制合格，具备良好的体能和精神状态；具备较强的责任心和团队合作精神，退伍军人，熟练电脑操作，会文案编辑优先考虑，沟通能力强。薪资4200+，管吃住，月休3-4天，每月15日发工资，福利待遇优厚。工作地点：雪枫桥西头财富大厦。联系人尚女士：

因工作发展需要，现面向社会公开招聘安全专员一名，工作地点位于苏州吴江区京东方医院，欢迎符合条件的专业人士踊跃应聘！ 岗位职责 1. 负责日常安全管理全流程工作，定期开展安全隐患排查、整改跟踪与闭环管理，严格落实各项安全责任制度。 2. 熟知环境、职业健康安全管理标准，精准完成环境因素排查、危险源识别、风险评价及日常运行管控工作。 3. 负责安全培训资料编写、应急演练方案策划，定期组织开展安全培训及应急演练活动，全面提升全员安全防范意识与应急处置能力。 4. 规范建立并维护安全管理台账，妥善整理归档各类安全文件、记录报表，确保档案资料完整、合规、可追溯。 5. 做好内外部相关单位的沟通对接工作，高效处理各类临时性、突发性安全相关任务，保障各项工作平稳有序推进。 任职要求 1. ，年龄40周岁及以下，身体健康，无传染性疾病，无违法犯罪记录，品行端正。 2. 大专及以上学历，物业管理、企业管理及相关专业毕业。 3.熟悉安全生产行业管理标准，熟练操作各类办公软件，拥有扎实的文案撰写功底，高效完成各项日常工作。 4.工作态度严谨细致，责任心强，执行力高，拥有良好的职业素养、团队协作意识与抗压能力。 薪资待遇 1. 薪资标准：月薪6500-7000元左右，能力优秀者薪资可适当上调； 2. 福利保障：依法缴纳五险； 3. 工作时间：五天八小时工作制，需配合值夜班； 4. 工作环境：办公室办公，环境舒适稳定，工作任务明确，无高强度加班。 期待踏实负责、专业过硬的您加入，携手筑牢安全防线，共筑安全保障！