家政保洁员
6-8千/月
保洁开荒保洁清洗沙发地板打蜡家政长期20人以上月结全职就近分配
公司目前处于高速发展期，需要大量服务人员，新熟手均可。经验不限，公司前期有免费培训,中国高端居家服务品牌!直营员工，福利领先国内同行业!订单三天更新一次，超多订单等你来！有需要的可以直接发简历或者留电咨询，优先投递简历~
【直聘家政高端上门做卫生保洁收纳】
1、年龄要求50岁以内，身体健康，会识字导航
2、主要工作内容：负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理，轻松简单，无需做饭，无需照顾老人，无需带孩子，无需洗衣服
3、工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的，8小时白班，晚上不加班，白班不住家，手机接单
4、学习技能包含：（家庭日常保洁）接受新手无需经验，免费培训技能，安排一对一跟师傅上门实习，培训有补贴！接受新手，免费培训
5、薪资待遇：8000-12000，上满26天待遇8000起，按照服务质量8000-12000之间
学习技能：家庭日常保洁
我们是：员工制，签合同。买保险
手机APP提前派单，在家接单，就近安排
福利待遇：
1、高薪+保底+奖金，轻松拿高薪
2、公司直招、无中介费，无培训费
3、不需要工作经验，老师手把手教会
4、对比于同行，工资相对更高，单量更多更稳定
5、上班地根据居住地就近安排
【高薪招聘家电清洗小哥】：
1.年龄要求35岁以内，身体健康过年假期多，8-12天
2.主要工作内容：主要负责家庭深度保洁、开荒大扫除、家电清洗、家居养护床品除螨、木地板打蜡，沙发保养等服务
3.工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的，8小时白班，晚上不加班，白班不住家，手机接单
4.薪资待遇：8000-12000，上满26天待遇8000起，按照服务质量8000-12000之间
5.工作技能包含：（精细擦窗、开荒大扫除、深度保洁plus、厨卫蒸汽洗、家电清洗）接受新手，免费培训技能
【招聘别墅家庭做饭星保姆】：
1、工作内容：主要是做服务高端家庭，以做饭为主，洗衣熨烫保洁为辅，不需要照顾老人小孩
2、工作时间：8小时工作制，上午9:00--13:00，下午3:00-7:00，不要兼职的，晚上不加班
3、年龄要求52岁以内，身体健康
4、薪资待遇：9000-12000，上满26天待遇9000起，按照服务质量9000-12000之间
5、有经验做好，无经验需要培训学习，接受小白
【企业福利】
1、免费4-6天专业培训，涵盖专业实操技能、服务礼仪等多项科目，掌握一门长期手艺，家庭日常保洁 免费培训！
2、全直营非中介大公司，员工制，签合同，购买保险！
3、所在城市全城派单，月月爆单，手机APP提前派单
4、保洁师--队长--区域主管，完善的晋升机制!
我们可能跟你印象中的家政从业者不太一样!我们是一群有理想、有激情、有行动、不畏艰苦的年轻人，平均45%以上是大专以上学历，管理层100%来自基层。如果你讨厌循规蹈矩，不想去餐饮端盘子洗碗的，不想进厂打螺丝的，不想加班熬夜的，厌倦了职场的勾心斗角可以看过来，，如果你想找一群志同道合的人在一起，为颠覆传统家政行业发展创造历史的篇章如果你想创造一番事业，突破阶层限制，实现财富自由，那么，加入我们吧!
入室保洁-做六休一-包吃包住
4-6千/月
客房保洁保洁开荒保洁长期20人以上月结全职
1、入室保洁（年龄55岁以内）保底薪资3800元，上班时间：8:00～17:00，上六休一，包早餐，中餐。有住宿。 会使用智能手机，能写字认识字。有保洁工作经验优先考虑。
2、入室临客保洁（年龄58岁以内）保底3800元(保底做12间1户型的房间)+超出12间有超房提成，有酒店客房打扫经验优先;
任职要求：
1.手脚勤快，注重细节，能吃苦耐劳。
2.具有良好的卫生习惯和团队协助精神。
3.有酒店保洁相关经验者优先。
年龄要求：
55周岁以内入室保洁。
58岁以内 的有客房打扫经验可安排临客房打扫，
提供吃住：
1.包吃2餐，（早午2餐）
2.住宿（外部宿舍5公里，需自备交通工具，水电气平摊）
上班时间: 早八晚五，上六休一
开荒保洁保洁长期1-2人月结全职
昆山陆家物流仓库招保洁
要求60以内
工作时间六天七小时国假正常休息
薪资待遇2800/月
联系电话
保洁阿姨
3-4千/月
开荒保洁保洁长期1-2人月结全职
岗位职责：
1.维持办公区域、会议室、洗手间及公共区域的清洁工作；
2.负责办公区垃圾的分类收集及定时处理；
3.领导安排的其他事项
任职要求：
1.对清洁工作有一定的认识，能够正确清洁工具和设备；
2.有责任心，确保工作质量达到标准。
3.有保洁工作经验优先
此岗位工作时间每天8小时，单休
家庭卫生管理师
5千-1万/月
开荒保洁保洁长期20人以上周结全职
我们可能跟你印象中的保洁从业者不太一样！我们是一群有理想、有激情、有行动、不畏艰苦的年轻人，95后一群年轻人，大专以上学历，管理层100%来自基层自主打拼上来的。如果你讨厌循规蹈矩，不想去餐饮端盘子洗碗的，不想进厂打螺丝的，不想加班熬夜的，厌倦了职场的勾心斗角可以看过来，，如果你想找一群志同道合的人在一起，为颠覆传统保洁整理行业发展创造历史的篇章，如果你想创造一番事业，突破阶层限制，实现财富自由，那么，加入我们吧！矫情，事多的勿扰。
【工作内容】：
1、为高端家庭提供专业、高品质的家庭保洁服务。
2、负责家庭的日常事务规划；简单收纳整理，室内清洁；
3、接受零经验，提供免费培训。
【工作地点】：苏州全市及周边城市，就近分配团队，不用来公司打卡，直接去客户家里
【工作时间】：9:00-18:30左右
【招聘需求】：22-35岁，经验不限，吃苦耐劳认真仔细爱好卫生五官端正形象清爽身体健康，无不良记录
[福利待遇】6000～9000元/月上不封顶，能力强者，各种福利补贴管午饭无住宿
能力强者月薪月月可过万，
工资结算方式：周结
发展空间：做的好晋升做队长、合伙人，晋升空间大
工作方式：以多人团队形式到业主家做保洁
管道安装/维修
苏州虎丘项目招聘管工师傅，负责PVCPFA材质管道施工，需具备看图、下料及按图施工能力，涉及半导体清洗机相关工作。
薪资待遇：大工50/H，中工40/H，管吃住。
工作地点：苏州。
招聘人数较多，有意者可报名。
力工1-2人
岗位职责：
1.负责施工现场物料搬运、装卸及堆放工作
2.协助各工种完成基础辅助性施工任务
3. 保持作业区域整洁，及时清理建筑垃圾
4.配合安全员落实现场安全防护措施
5.按时保质完成班组长安排的其他临时性工作
任职要求：
1.身体健康，能适应高强度体力劳动
2. 服从管理，具备良好的团队协作意识
3. 无犯罪记录，无不良从业史
4.能接受工地现场作业环境及作息安排
5. 有相关经验者优先，无经验可带薪培训
电焊仰焊焊接长期1-2人月结焊工证
苏州市常熟市安装工程公司，电焊工三人，要求30-50岁，长年在安装公司现场焊接，手把焊技术非常娴熟，仰焊立焊专业强，长年手把焊接工业管道的优先，有应急管理的焊工证，现场考试，通过后方可录用，包食宿，每天工作九小时，工资面议。
保洁开荒保洁
【木里图梅花味精厂招保洁】岗位：保洁班长1名、洗地机驾驶员5名、保洁员15名要求：女55/男60以内，身体健康，无经验可教，室内外都有待遇：3000-3500元/月，外地包住，餐补200元/月（外地人员）地点：通辽市木里图镇梅花味精厂西区电话：
保洁开荒保洁月结
急招：内保洁，年龄55岁以下，工作时间6:30-17:30(11小时做六休一)，工资5400元，地址：浦东世纪大道1198号，人保资产大厦。联系人：谭老师电话：
保洁月结
急招：内保洁员工，年龄55岁以下，工作时间6:30-17:30(11小时做六休一)，工资5400元，地址：浦东世纪大道1198号，人保资产大厦。联系人：谭老师电话：
瓷砖清洁，除霉除尘，油烟机清洗
150-160元/天
保洁1-2人
搞卫生，单间配套，房子套内面积32平米，把屋内卫生搞好，薪资150元。
1.需要把瓷砖地面清理干净，旧瓷砖有很多黑色的痕迹，以及刷乳胶漆低落的保留清理干净，要有瓷砖清洁剂。
2.清洗抽油烟机，还有厨房和厕所的瓷砖发霉发黑的缝隙
3.窗户的铝合金防护栏黑了的地方要擦新
4.除了上面说的，房内脏了的其他地方，能擦干净的都得清理
注意：打扫卫生需要的，墙面刚刷完乳胶漆两天，不需要清洁，最好今天能来，做的打给我
服务管家（储备干部）
5千-1万/月
家政开荒保洁保洁长期3-5人月结全职有发展前景收纳管家
岗位职责：
1.提供上门专业服务，包括家庭深度保洁，家电清洗，收纳，整理，搬家服务等
2.作为公司服务的窗口，与客户建立良好沟通，理解并遇见客户需求
3.持续学习和提升服务技能，包括但不限于旅游规划奢侈品养护等
4.工作认真踏实，有责任心，主动性强，能够独立完成服务目标
5. 遵守公司管理制度及服务规范，保持良好职业形象
任职要求：
1.对家政服务行业有高度的认同感和热情，愿意长期投身于此，拥有强烈的服务意识，以客户满意为最高成就
2. 身体健康，能适应基础体力劳动，做事踏实肯干，有责任心，主动性强
3.无经验要求，有保洁相关经历者优先
4. 学历不限，能清晰理解工作指令并有效执行，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与客户进行有效沟通及反馈
5. 遵纪守法，无不良从业记录，对美好生活有追求，注意细节，有学习精神
薪资福利
工作时间： 8:30至17:30月休四天
月 薪： 5K-10K
缴纳社保+商业险，
定期团建 团队氛围融洽，
带薪年假 岗位晋升空间大
酒店客房保洁包吃住薪资3000一8000元
3-8千/月
开荒保洁保洁客房保洁长期3-5人月结全职
岗位职责：
1、负责酒店客房的日常清洁与整理，确保房间环境整洁舒适;
2、按标准流程更换床品、补充客用物品并检查设施运行状况;
3、配合领班完成公共区域的保洁任务，保持整体卫生达标;
4、及时报告房间内设备损坏或异常情况，协助维护客房安全;
任职要求:
1、具备良好的服务意识和责任心，工作细致认真;
2、能适应轮班工作安排，遵守酒店各项规章制度;
3、有团队协作精神，能够与同事有效沟通配合;
4、掌握基本清洁工具和设备的操作方法，注重操作规范与安全;
所在公司
小区保洁、垃圾辅导员
1-3千/月
开荒保洁保洁长期1-2人月结全职
岗位职责：
1. 负责指定区域的日常清洁与卫生维护工作
2. 按标准完成地面清扫、拖洗及设施擦拭等任务
3. 合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁
4. 配合主管完成临时性清洁任务及突发卫生事件处理
5. 保持清洁用具整齐归位，
6. 负责小区生活垃圾分类
任职要求：
1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神
2. 身体健康，能适应基础体力劳动
3. 无不良从业记录，服从管理安排
4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可带薪培训
物业经理月结
招聘：物业项目经理（8H工作制五险一金）薪资：3500-5500元/月物业项目经理岗位职责1.负责物业项目整体运营管理，制定工作计划与目标2.协调各方资源，处理业主投诉，提升服务满意度3.监督团队工作，确保各项服务标准落实到位任职要求1.大专以上学历，专业不限2.具备一定物业项目管理经验3.熟悉物业法规政策，有良好沟通协调能力4.持有物业管理师证书者优先工作时间周一至周五，8小时制
商业工程技工（阳澄繁花里）
5-6千/月
综合维修工高温补贴餐补社保1-2人月结全职
工作内容：
1、熟练掌握一门技术方向，例如：强电；暖通；弱电。
2、故障排查：对系统异常或报警信息进行现场核实，初步判断问题并联系维保单位维修，跟踪处理进度。
3、数据管理：记录设备运行参数，存档并编辑运行报告。
4、系统监控：负责智能化管理系统的日常运行监控（BA)，包括暖通、电气、消防、安防等子系统参数及报警处理。
岗位要求：
1、25-40岁；
2、持有中控证（四级证）
3、熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力。
薪酬福利:
1、餐补；高温补贴；缴纳五险一金
2、作息时间：12小时，做二休二，税前薪资5500-6500
招产业园保洁，8h 提供工作餐
3-4千/月
开荒保洁保洁长期1-2人月结全职
【岗位职责】
1、负责所分配区域的卫生清洁工作身体健康，勤劳能干，吃苦耐劳；
2、领导安排的其他事项。
【任职要求】
1、一年以上保洁类工作经验:
2、年龄62岁以下
工作时间：7：30~16：30，上六休一。
客房保洁
3-4千/月
消杀员保洁客房保洁长期1-2人月结全职
核心清洁职责（主要工作）
这是客房保洁最基本和最重要的工作，确保每间客房都达到酒店的卫生和整洁标准。
1.清扫与整理客房：
·进入客房前按标准程序敲门/按门铃通报。
·清理垃圾桶内的垃圾并更换垃圾袋。
·更换所有用过的床单、枕套、被套，并按照标准程序铺床。
·彻底清洁卫生间：清洗马桶、洗手盆、浴缸/淋浴间、镜子，擦拭所有表面，补充卫生纸、毛巾等客用消耗品。
·除尘：使用抹布清洁所有家具、电器表面（如电视、电话、桌面、床头柜、灯具等）。
·吸尘：用地毯吸尘器清洁整个房间的地毯或拖洗硬质地板。
·检查并补充客房内的客用物品，如茶包、咖啡、糖、奶精、瓶装水等。
2.遵循清洁标准与流程：
·严格按照酒店规定的清洁流程和消毒标准进行操作，确保无死角。
·正确使用和保管清洁车、设备和清洁剂，区分不同区域的抹布（如卫生间抹布和桌面抹布必须分开）。
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二、对客服务职责
客房保洁员是直接面对客人的一线员工，其服务态度直接影响客人体验。
1.礼貌与尊重：
·遇到客人时，主动、友好地问候。
·尊重客人的隐私和财产，未经允许不移动客人的私人物品。
2.响应客人需求：
·如客人提出需要额外的毛巾、枕头等物品，应及时提供。
·准确记录客人的特殊要求（如“请勿打扰”）并向上级汇报。
3.报告客人遗留物品：
·发现客人遗留在房间的任何物品，必须立即上报并按规定流程处理，不得私自占有。
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三、维护与检查职责
客房保洁员也是房间设施的“第一道检查员”。
1.设施检查与报修：
·在清洁过程中，检查房间内所有设施是否完好、正常工作，例如：
·电器：灯、电视、电话、空调、Wi-Fi
·家具：桌椅是否稳固、抽屉滑轮是否顺畅
·客房设施：门窗锁、水龙头、马桶、淋浴喷头
·发现任何损坏或故障，立即填写维修单并报告给主管。
2.安全与安保意识：
·注意房间内是否有安全隐患（如未熄灭的烟头、异常气味）。
·报告任何可疑活动或物品，确保客人及酒店的安全。
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四、其他职责
1.清洁车与工作间的管理：
·每天工作前准备并整理清洁车，补充充足的布草和客用品。
·工作结束后清理清洁车和工作间，保持整洁有序。
2.公共区域清洁：
·有时可能需要负责清洁酒店的部分公共区域，如走廊、楼梯、员工区域等。
3.团队协作：
·与同事和上级保持良好的沟通与合作，共同完成每日的客房清洁任务。
·协助新员工熟悉工作流程。
4.完成上级交办的其他任务。
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·注重细节：不放过任何一点灰尘和污渍。
·工作效率高：能在规定时间内高质量地完成房间清扫。
·诚实可靠：经常接触客人的私人物品和酒店财物，诚信至关重要。
·良好的体力：工作需要大量站立、弯腰、推车和搬运。
·团队合作精神：与同事相互支持，共同应对繁忙时段。
·服务意识：友善、耐心，乐于为客人服务
栏目概述
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