
财务助理1年以下大专
财务助理招聘要求
岗位名称:财务助理
薪资:5000-7000
职位福利:五险住房公积金加班补助节假日福利带薪年休年终奖工作餐绩效奖晋升空间免费培训
职位要求
全职大专年龄20-30岁招聘1人
2.有一定的财务工作经验
3.协助核对实物与账务差异、参与业务部门发票核对
4.协助整理税务申报所需资料、包括发票汇总、税额核算等、配合完成企业所得税等申报与缴纳工作。
5.整理财务凭证、报表及统计资料、协助完成审计核查流程。
6.完成领导交代的其它事项。
财务/会计助理
5-7千/月
财务助理1年以下大专总账
【岗位职责】
·持有会计相关资格证书;
·具备1年及以上制造业财务相关工作经验优先,能够独立完成各类财务台账登记工作;
·工作严谨细致,具备良好的数据敏感度与责任心,服从岗位工作安排。
【职位要求】
·大专及以上学历,1年内工作经验
·会使用金蝶系统,有核算会计或出纳经验
·持有会计初级职称优先
·熟悉一般纳税人企业财税流程
【工作时间】
·
· 周六: 08:00-17:00
【薪资福利】
· 综合薪资5500-7200元/月
· 五险一金、包吃、年底双薪、加班补助
会计助理
3-4千/月
财务助理经验不限大专税务收入账资金管理金融制造业
综合助理(行政+会计+外勤)
岗位职责
1. 行政助理
- 负责公司日常行政事务:文件整理、会议安排、办公用品采购与管理、接待来访、考勤统计等。
- 协助完成资料归档、公文撰写、办公环境维护及其他行政支持工作。
2. 会计助理
- 协助财务处理基础账务:凭证整理、发票开具与管理、银行对账、费用报销审核与录入。
- 配合完成工资核算、税务申报辅助、财务数据统计、台账建立等工作。
3. 外勤助理
- 负责工商、税务、银行、社保、公积金等外勤办理,资料递交与事项跟进。
- 协助完成物资配送、文件取送、合作单位对接及领导安排的其他外勤任务。
任职要求
1. 大专及以上学历,财务、行政、文秘等相关专业优先,有相关工作经验者优先。
2. 熟悉基础行政流程、简单财务知识及外勤办事流程,熟练使用Office办公软件。
3. 工作细致严谨、责任心强、沟通顺畅,能接受外勤出行,执行力与抗压能力良好。
4. 态度端正、踏实稳定,具备较强的学习能力与多任务处理能力。
财务/会计助理
4-6千/月
财务助理经验不限大专
岗位职责:
1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对
2. 配合编制月度/季度财务报表,确保数据准确、及时
3. 负责发票开具、认证及税务申报基础资料整理
4.协助整理会计档案,确保单据完整、归档规范
5.支持财务部其他行政性及流程优化类辅助工作
任职要求:
1.财务、会计或相关专业背景
2. 具备基础财务知识,熟悉Excel等办公软件操作
3.工作细致认真,责任心强,具备良好沟通与学习能力
4. 有财务实习或助理经验者优先
5.愿意在财务领域长期发展,接受基础性、事务性工作
会计
4-5千/月
财务助理大专
招聘
招主办会1名,,10年工作经验以上较强责任感。具体事项面议
工作地点:吴江
招会计助理1名,本科以上学历,会计学专业,应届毕业生也可以,双休
工作地点:盛泽
联系电话
东桥招聘财务助理
5-6千/月
财务助理3-5年大专
岗位要求:
1、大专及以上财务相关专业学历
2、2年以上财务工作经验
3、具备良好的职业道德和团队协作能力
4、持有初级会计职称者优先
5、工作内容及职责:原材料采购,产品出入库发放及登记,客户月底对账及开票
6、工作地点:苏州市相城区长旺路88号
7、劳动报酬:底薪5000元/月+社保
8、劳动合同期限:一年
9、社会保险缴纳说明:公司缴纳社保医保(五险)
上班时间26天制(7:30-11:30 12:00-17:00)
会计文员助理
4-5千/月
财务助理1-3年大专常规办公软件熟练使用,单据处理,会开票应收应付税务线下零售制造业
负责做报价单,订单处理,打包发货,对账,开票,台账登记等内勤工作,6天8小时,岗位要求有责任,
财务助理
4-5千/月
财务/会计助理1年以下大专
协助主办会计处理客户公司的日常账务工作,如审核原始单据、编制记账凭证等;
负责按月或按季完成各项纳税申报(含增值税、企业所得税、个人所得税等),保证申报及时准确;
熟练操作税务系统,办理发票申领、开具、作废、红字冲销及进项发票认证相关业务;
对客户财务资料(包括报表、凭证、合同等)进行分类整理与归档,妥善管理税务档案;
配合完成税务登记、信息变更、注销等相关事宜,对接税务机关线上线下沟通事务;
及时解答客户关于开票、报税等基础财税事项的咨询需求。
【任职要求】
财务、会计、税务类专业,具备大专或以上学历;
拥有半年以上代理记账或企业财务工作经验,了解小规模纳税人和一般纳税人基本报税流程;
可独立操作增值税、个税等税种申报,熟悉电子税务局平台及开票工具使用;
做事认真细致,责任感强,具备良好的语言表达与沟通协调能力;
持有初级会计职称者优先考虑,有代账机构从业经历者优先录用。
财务助理
4-5千/月
财务/会计助理1-3年大专会计初级职称
岗位职责:
1、负责发票开具及凭证归档整理;
2、承担税务申报及相关事务处理;
3、协助财务报表编制与数据准确性核对;
4、具备初级及以上会计职称者优先考虑;
5、按时维护项目台账,开展关键指标的统计分析,定期汇总数据并编制进度报告,发现异常及时上报。
6、完成领导安排的其他临时任务。
任职资格:
1、大专以上学历,财务、会计或税务相关专业,具备2年以上财务工作经验,熟悉国家财经法规政策;
2、熟练操作财务系统及办公软件,精通Excel进行数据统计与分析;
3、工作细致认真,具备较强的责任意识和执行能力;
4、持有初级及以上会计职称者优先录用;
5、具备良好的沟通协调能力,能承受工作压力,接受阶段性加班安排。
安装电梯月结
10月26日招聘员工,年龄要求24至42岁,长白班(早班和中班),工作地点在昆山。工作内容为通力电梯的扶手电梯组装、分拆及其他预装工作,属于体力劳动,要求吃苦耐劳,服从主管安排。薪资待遇为基本薪资23元加全勤奖1元加技能补贴2元,合计26元,综合工资7500元以上,伙食条件较好。每月20号发放工资,商业保险为60元/月。有意者可报名。
江苏苏州吴江工地招多名指挥,53岁以下,身体健康自带体检报告,工资5200+20,包住不包吃
7-8千/月
指挥工长期1-2人月结
苏州吴江工地招多名指挥,53岁以下,身体健康自带体检报告,工资5200+20,包住不包吃
苏州相城区招电焊
300-350元/天
电焊长期1-2人完工结算点工技术好专业师傅焊工证
招聘带班一名,小区连廊,懂图纸,十天项目400--450一天,结束工资付清
财务助理/财务专员
6-8千/月
财务助理1-3年大专
岗位职责:
1. 协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对
2. 负责银行收付款操作、银行对账及日记账登记,确保资金流转准确及时
3. 整理归档会计凭证、合同及财务资料,配合内外部审计工作
4. 协助编制月度财务报表及基础经营分析数据,支持管理决策
5. 办理税务申报、发票开具与管理等基础税务事务
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉Excel及常用财务软件者优先
3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通与学习能力
4. 无经验可接受应届毕业生,有财务实习经历者更佳
5. 遵守职业道德,具备基本的数据保密意识
财务/会计助理
5-6千/月
财务助理1-3年大专工程会计
岗位职责:
1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对
2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理
3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据
4.整理归档会计凭证、合同及税务资料,确保档案完整合规
5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2.熟悉财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件操作
3.工作细致认真,具备良好的数字敏感性和责任心
4. 具备基础财税知识,应届毕业生或有实习经验者均可
5.沟通良好,服从安排,能适应阶段性加班需求
财务/会计助理/应收会计/总账会计
5-8千/月
财务助理3-5年大专有社保,能任意调休,包吃住应收应付结算总账资金管理物流电商互联网
一、岗位职责/工作内容
1. 客户账单出具与对账(核心)
· 按月/按结算周期,依据WMS/OMS系统数据及合同约定,出具云仓服务客户账单,涵盖仓租费、入库/拣货/打包操作费、耗材费、快递运费、增值服务费等。
· 与客户完成账单核对,针对重量差异、退件计费、错发漏发、大促期间操作费上浮等争议项,联动仓储/运营部门核查原始记录并出具差异说明,确保“应收尽收”。
· 维护客户结算台账,确保系统应收数据与实际账单一致,跟进客户盖章确认回传。
2. 回款跟进
· 根据对账确认金额及客户要求,及时与外账对接或发起开票流程,跟踪发票送达与签收。
· 制定客户回款计划,主动跟进逾期应收款,向销售/商务同步回款进度与风险客户名单;对超期未回款客户暂停发货或升级催收,控制坏账风险。
· 登记回款流水,在系统中核销应收款,确保账实相符。
3. 差异处理与流程优化
· 建立对账差异台账,记录高频争议类型(如快递称重偏差、退件未及时录入、临时增值服务未报价),每月输出复盘报告,推动仓储/运营端修正数据录入规范。
· 配合商务部门完成新客户入驻前的报价测算与计费规则配置,确保系统计费逻辑与合同一致。
4. 报表与档案管理
· 按月出具应收账款账龄分析表、客户回款进度表、单客户毛利测算表(收入减仓配成本),为管理层提供客户质量评估依据。
· 整理并归档对账单、回款凭证、差异确认函、合同报价附件等,确保审计可追溯。
二、入职标准
硬性条件:
· 学历专业:大专及以上,财务、会计、审计相关专业。
· 经验:1年以上应收/结算会计经验,有电商云仓、第三方仓储或快递物流行业背景者优先(纯制造业或贸易公司应收经验需较长时间适应计费逻辑)。
· 工具:精通Excel;有旺店通、聚水潭、吉客云、WMS/OMS系统操作经验者优先。
· 证书:初级会计职称及以上优先,非硬性。
能力素质:
· 对数据敏感且耐得住繁琐:云仓账单涉及大量快递单号、重量、操作条数,需能从海量数据中快速定位差异项。
· 跨部门沟通不怯场:对账差异往往需要跟仓库主管、快递客服、销售多方拉扯,需能清晰陈述依据并推动结论。
· 抗压与节奏感:月初/月末结账期及大促后(如618、双11)对账量激增,能接受阶段性加班。
· 原则性强:回款催收涉及商务关系,需在维护客户体验与坚守信用政策之间把握分寸,不擅自放宽账期。
加分项(有云仓工作经验优先)
· 熟悉云仓收费模式(如按件计费、按托计费、阶梯报价、包仓模式)。
· 有快递运费核对经验(对比快递公司账单与系统发货记录,追回多计重量/偏远附加费)。
财务/会计助理
3-5千/月
财务助理1-3年大专
岗位职责:
1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对
2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理
3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据
4.整理归档会计凭证、合同及税务资料,确保档案完整合规
5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2.熟悉财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件操作
3.工作细致认真,具备良好的数字敏感性和责任心
4. 具备基础财税知识,应届毕业生或有实习经验者均可
5.沟通良好,具备团队协作意识和学习意愿
会计
6-8千/月
成本会计1-3年大专成本制造业金蝶EAS
岗位职责:
1. 负责生产成本、人工成本、制造费用的归集、分配与核算,编制成本分析报表
2.编制月度成本结账报告,确保账实相符、数据准确及时
3.配合财务审计及税务检查,提供完整、合规的成本核算资料
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2. 具备成本会计相关工作经验,熟悉制造业/建筑业成本核算流程者优先
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Excel函数进行数据分析
4. 工作细致严谨,具备较强的数据敏感性与逻辑分析能力
5. 具备良好的沟通能力,责任心强
总账会计
7-9千/月
总账会计3-5年本科会计中级职称总账核算财务分析税务筹划
工作职责
1. 全面负责公司总账核算的全流程管理,保障账务处理准确、及时且符合规范,对财务数据的真实性与完整性负责。
2. 深入开展财务数据分析,基于多维度信息提炼业务洞察,为管理层提供决策支持与财务策略建议。
3. 配合完成合并财务报表及专项分析报告的编制,真实、清晰反映企业财务状况与经营成果。
4. 主导税务资料归集与合规审查,确保各项税务申报工作满足国家及地方税收法规要求。
任职要求
1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历,具备中级会计师或以上职称者优先考虑。
2. 3年以上财务领域工作经验,有总账核算或财务管理实践,熟悉财务全链条操作流程。
3. 熟悉国家会计准则及相关税收政策,能独立处理复杂账务和开展税务筹划工作。
4. 具备扎实的财务分析能力,熟练使用Excel(如VLOOKUP、数据透视表)等工具进行数据整理与模型构建。
5. 有财务流程体系建设与制度优化经历,善于通过标准化手段提升财务运营效率。
6. 具备较强的跨部门协作能力,能够推动财务数据在业务管理中的有效应用。
税务专员
7千-1万/月
税务5-10年大专
(1)负责公司看各项税种申报
(2)负责出口退税申报及跟踪
(3)负责研发费用加计扣除申报
(4)负责高新企业相关税务支持工作
(5)跟进税务政策变化并落地执行
(6)配合税务检查,审计等事项
(7)优化公司税务管理流程,降低税务风险
(8)各种报表做成
(9)领导安排的其他工作
要求:
1.本科学历,财务、会计、税务等专业优先
2. 30-40岁,性别不限
3. 5年以上税务经验,200人以上制造业企业工作经验
4. 专业要求:
(1)熟悉中国税法及最新税收政策,
(2)具备免抵退税全流程实操禁言(出口退税),
(3)具备研发费用加计扣除申报经验,
(4)有高新技术企业认定及维护经验,
(5)熟悉增值税、企业所得税、个税等申报流程,
(6)能独立完成月度,季度及年度税务申报
5.能力要求:
(1)能独立处理税务异常及风险事项,
(2)熟悉税务稽查应对及沟通,
(3)具备良好的税务筹划意识,
(4)数据敏感度高,逻辑清晰,责任心强,
(5)具备良好的跨部门沟通能力(财务,业务,政府)
行政人事助理
4-6千/月
行政专员/助理经验不限大专内勤管理
【岗位职责】
1. 负责来访人员的接待、电话接听及传真收发工作;
2. 协助开展招聘工作,包括简历筛选、面试安排、入职手续办理及岗前培训;
3. 日常表格更新与打印、报表收集整理,并配合主管完成相关行政事务;
【任职要求】
1. 专业不限,接受零经验人员,公司提供免费系统培训!(人事、文秘类专业优先);
2. 形象良好,语言表达清晰,思维灵活,具备基本沟通能力;
3. 工作态度积极,能承受一定工作压力,做事细致且有责任心;
【福利待遇】
1. 综合薪资4000元-6000元;收入与个人能力直接挂钩;
2. 享受端午节、中秋节、生日等节日礼金;
3. 薪资结构合理,能力决定收入水平;
4. 入职即享培训(集团统一拓展训练+线上课程),享有带薪休假;
5. 定期组织团队建设活动(如庆功宴、公司旅游、文体赛事等);
6. 设立绩效奖金、年终奖励等多项激励机制;
7. 晋升通道明确:人事助理-人事专员-人事主管-人事经理-总监;
郑重承诺:培训全程免费,不收取任何费用,无需工作经验。一经录用即安排员工住宿,提供良好的职业发展平台和晋升空间。
公司地址:苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室,出电梯后直行至最内侧
乘车路线
地铁:地铁1号线、2号线 广济南路站3号口最近
公交:广济南路(西城永捷生活广场)站 304路,318路,332路,333路,88路,921路,932路
行政文员底薪3000+提供住宿/不吃压力
4-6千/月
文员社保年终奖全勤奖餐补加班费在校/应届学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资),
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
出纳员
5-6千/月
出纳1-3年大专财务出纳经验风险意识与应急处理会计初级职称周末双休五险一金环境氛围好
工作职责
1. 负责日常现金收付及银行存取业务,准确登记银行流水并完成账务记录,确保资金流水与原始凭证相符。
2. 协助开展月度财务报表的编制和年度结账支持工作,配合团队完成资金类数据的核对与归集整理。
3. 持续跟踪企业资金流动状态,及时发现异常变动并协调处理,保障资金运作的安全性与流畅性。
任职要求
1. 有财务或出纳岗位实际经验,熟悉基础会计知识及收支结算操作流程。
2. 掌握各类票据(如支票、汇票等)的规范处理方法,熟练操作银行系统,了解国家财税政策及化工领域资金管理相关规定。
3. 具备良好的风险预判与应对能力,可独立处理资金滞留等问题,并与相关部门保持顺畅协作沟通。
网吧前台收银
4-5千/月
前台经验不限学历不限19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包住节假日福利月休四天普通话流利
网鱼电竞前台收银
【薪资】:4000-4500元/月
【福利待遇】:
1、鱼乐卡销售提成
2、每月优秀员工奖
3、法定节假日三倍工资
4、包住宿、免费上网、免费饮品券、简餐半价、团建等
5、年轻活泼的团队氛围,完善的培训体系,广阔的发展空间,每月均有晋升机会,最快9个月可晋升店长
面试地址:江苏省苏州市姑苏区金阊街道石路太阳广场4F网鱼电竞
总账会计
6-7千/月
总账会计3-5年本科
职位描述:
1. 独立承担公司或指定业务线的全流程账务管理,保障财务记录的清晰性、准确性与及时性。
2. 精准处理人力资源服务领域特有的会计事项,涵盖服务类收入确认、薪资及社保代收代付、成本归集与合理分摊等核心内容。
3. 全面负责增值税、企业所得税、个人所得税等税种的核算、申报及缴纳工作。熟悉行业相关税收政策(如差额征税),确保税务操作合规,并积极挖掘优化空间。
4. 深度协同业务运营团队,掌握招聘、外包、派遣等业务模式与流程,结合专业财税能力,为业务开展提供前瞻性建议和风险防控支持。
5. 持续完善与业务高度关联的财务内控机制,有效配合内外部审计及税务核查,助力公司财务体系安全高效运行。
任职要求:
1. 财务、会计类专业本科及以上学历,具备初级会计师职称(必需)。
2. 拥有5年以上财务岗位经验,其中至少3年在人力资源服务行业(含劳务派遣、外包服务、猎头、灵活用工平台等)担任主办会计或同等职务。
3. 熟悉中国会计准则,掌握人力资源行业特有的财税法规及实务操作要求。
4. 熟练使用金蝶财务系统,擅长运用Excel进行数据整理与分析。
5. 具备良好的沟通协调能力与业务洞察力,工作态度认真细致,责任心强。
税务会计
6千-1万/月
会计1-3年本科税务申报
1. 税务申报管理:
负责3家公司的全税种申报事务,涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等,确保申报数据精准无误,按时完成各税种申报,妥善处理申报过程中出现的异常情况,并完整保存相关申报资料。
2. 产值统计报送:
承担1家指定企业的产值统计职责,依据统计规范及报送要求,准确计算产值指标,准时向各级统计机构提交数据,确保统计数据的真实性、完整性与及时性。
3. 税务筹划与协调:
协助财务部长推进税务筹划工作,重点跟进高新技术企业复审中的涉税事项,整理复审所需的税务材料,联动相关部门完成资料准备与申报配合,保障高企复审工作顺利推进。
4. 部门行政事务支持:
负责财务部日常行政事务,包括跨部门协作事项的沟通与跟进,部门文件的分类归档,办公用品的申领及日常管理,确保部门内部运作顺畅有序。
5. 临时工作任务执行:
根据财务部长安排,积极高效完成各项临时交办任务,确保工作响应及时、执行到位。
栏目概述
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