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岗位职责： 1.按时、安全、准确完成餐饮及生活类商品的接单、取餐、配送全流程，保障用户收货体验 2. 熟悉负责区域内的道路及商圈布局，灵活规划最优配送路线，提升配送效率 3. 主动与商家、客户保持礼貌沟通，妥善处理订单异常（如地址不清、联系不上等） 4.妥善保管配送装备（保温箱、头盔、电动车等），定期检查车辆状况，确保作业安全 5.遵守平台服务规范及交通法规，维护骑手职业形象与平台服务质量标准 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备完全民事行为能力 2. 学历不限，能熟练使用智能手机及常用导航App（如高德、百度地图） 3. 有电动车/摩托车驾驶经验，持有相应有效驾驶证者优先 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基础沟通能力与应变能力 5.无经验者提供岗前培训，欢迎踏实肯干、积极向上的新人加入

深圳市盐田区招弱电/安防 十年弱电施工经验及设计经验，能带班，必须熟手，提供住宿，不包吃。试用合格后，在暂时在深圳盐田工作，包住不包吃，能够接收跟着总包规定发放工资优先录用。| 岗位职责： 1. 负责弱电系统（含安防监控、门禁、报警、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工指导 2. 完成设备安装、调试、联网及系统集成，确保各子系统稳定运行 3. 对已建弱电系统进行日常巡检、故障排查、维护升级及技术文档更新 4. 配合项目进度协调施工方、甲方及供应商，保障工程按时交付验收 5. 提供客户技术培训与售后支持，解答使用问题并优化系统应用体验 任职要求： 1. 熟悉主流安防品牌（如海康、大华、宇视）及弱电系统架构与通信协议 2. 具备弱电/安防相关实操经验，能独立完成系统部署与故障处理 3. 具备基础网络知识，了解TCP/IP、VLAN、PoE等常见技术应用 4. 责任心强，具备良好沟通能力与服务意识，适应现场作业环境 5. 持有安防工程师、智能化系统工程师或低压电工证者优先

深圳市龙华区招贴砖、抹灰、砌砖/石

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工作简单，一看就会 包吃住早八晚八。 薪资待遇:临时工268一天，每月7号开工资。 招聘要求:男女不限，经验不限， 其他福利:宿舍2-4人间，有空调，热永器，WIFI，独立卫生间。节假日统一带员工旅游，发放节，礼品

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.管理办公用品申领、快递收发及日常行政事务支持 4.协助会议安排、场地布置及基础文书整理工作 5. 配合完成公司交办的其他综合协调类任务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.普通话标准，有前台或行政类实习经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、及结账等全流程服务工作 2. 保持接待区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成餐前准备、餐后收尾及日常物资整理工作 任职要求： 1. 年龄18-38岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班制 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用点餐设备

招聘日结临时工1名年龄18-45工资日结19/H工期三天左右有意者联系鸽子务扰！工作地址新中泰上南科技园B1栋三楼302联系人范小姐

负责上餐，收桌，打包外卖，招呼客人进店

无任务站岗就行，包吃包住，每天有下午茶，没有经验也可以的

KTV夜班服务员，年满十八周岁，无不良嗜好，服从管理。 负责包厢卫生，客人接待，酒水点单等 月综合薪资6000-8000

【我们是谁】 我们是一家专注企业级服务器内存及硬件的 B2B 贸易公司，业务覆盖香港与深圳，客户遍及海内外。团队规模精简、氛围务实，你将直接对接管理层，工作成果清晰可见。 【你将负责】 1. 香港公司事务：跟进旗下香港公司的年审（Annual Return）、BR 商业登记证、利得税及雇主报税表（BIR/IR56 系列）等事项，配合公司秘书及会计师完成申报； 2. 审计资料管理：按月归集银行月结单、销售/采购发票、合同、物流单据及收付款凭证，年度审计时整理并提交给会计师，确保资料随取随用； 3. 深圳人事合规：负责劳动合同的签订、续签与到期提醒，维护员工档案，确保用工流程规范； 4. 销售单证归档：跟进每笔订单的完整单证链条，建立规范归档体系； 5. 日常行政支持：管理公司证照、公章、租赁及水电网络等运营协议，做好文件归档与到期提醒。 【我们希望你】 1. 大专及以上学历，审计、文秘、人事、国际贸易等相关专业优先； 2. 1-3 年香港审计、行政、人事、单证或代账相关经验； 细心、有条理，擅长用 Excel/表格管理文件与时间节点； 3. 加分项： 在香港秘书公司/会计师事务所/代账公司工作过，熟悉 NNC1、NAR1、年审流程；做过外贸单证员，熟悉 PO/Invoice/Packing List 流程; 4. 有中港两地事务经验。 【工作地点】 深圳市福田区华强北（地铁沿线，通勤方便） 【你能获得】 1. 直接向管理层汇报，接触中港两地企业运营全貌，成长路径清晰（专员 → 合规主管）； 2. 工作内容标准化程度高，流程建好后节奏可控，不内卷； 3. 早十晚六 + 双休 + 五险 + 法定假期 + 浮动年终奖+ 弹性务实的团队文化。

岗位职责： 1. 负责公司人力资源全流程管理，涵盖招聘配置、员工入转调离、绩效考核、薪酬福利等日常事务的执行与落地； 2. 结合企业年度战略目标，制定人力资源发展规划，健全人事管理制度、流程与体系，提升组织运行效率； 3. 持续优化薪酬结构，完善绩效管理体系与考核机制，推动绩效改进方案实施，提升团队人效水平； 4. 基于业务团队实际需求，构建胜任力模型，统筹人才发展策略、梯队搭建及能力提升工作，制定差异化人才培养计划，储备关键岗位后备力量； 5. 策划并组织实施员工关怀活动，推进企业文化建设，弘扬正向价值观，保障组织健康持续发展，增强团队归属感与凝聚力； 6. 跟踪研究行业人力资源市场变化，定期向管理层输出关于组织发展、行政管理等方面的专项分析与建议，助力团队能力随业务拓展同步升级； 7. 负责办公后勤保障、供应商对接及固定费用管控、会议接待安排、三体系资质维护、知识产权申报等综合性行政支持工作； 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 认可初创型企业所倡导的创新理念及储能领域的长期价值，能适应高速成长环境下的工作节奏，深入业务协同推进人力资源工作； 2. 全日制本科及以上学历，人力资源管理、法学等相关专业优先，具备理工科复合背景者更佳； 3. 3年以上同岗位工作经验，有新能源、工业制造等领域初创团队HRBP或全面人力资源管理经验者优先考虑； 4. 掌握系统的人力资源理论知识，熟悉劳动法律法规，具备TA、ER、C&B、OC&OD中至少两个模块的实操经历，并有主导HR项目成功落地的经验； 5. 具备较强的业务理解与洞察能力，能够下沉至业务前端开展组织与人员诊断，为业务单元提供专业、可落地的人力资源支持方案； 6. 工作责任心强，富有亲和力，逻辑清晰，具备系统性思维与创新意识，职业素养高，独立解决问题能力强； 7. 拥有出色的沟通协调能力，能高效推动内外部协作，应对突发任务，工作条理清晰，具备多任务并行处理能力。 职位亮点：国家火炬计划重点高新技术企业子公司+专项基金支持+自有品牌储能产品

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成日常盘点、物料整理及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有无经验均可，接受岗前带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识，有餐饮行业经验者优先 5. 遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神