【岗位职责】： 1、深入工业生产现场，围绕生产效率、产品质量、工艺技术等关键维度，主动识别“人机料法环”各环节的改进空间，并亲自推动实施验证，确保优化方向切实符合车间实际运行需求； 2、统筹规划改进点的调研方案，系统收集、整理相关数据与信息，编制逻辑严谨、数据详实的分析报告；定期向公司管理层汇报阶段性成果，为战略制定提供来自一线的真实依据； 3、对确定的优化策略设计并落地AB测试方案，通过多周期数据比对与深度分析，评估实施效果，确保所有结论建立在客观数据基础上，杜绝经验主义判断； 4、积极融入车间基层团队，参与日常作业沟通，提升与一线员工的协同能力，及时察觉潜在抵触情绪并妥善应对，营造和谐高效的协作环境； 5、全面掌握工厂在生产、技术、质量、设备等方面的核心流程与运作机制，逐步构建全局化运营认知，为未来跨部门管理积累扎实基础； 6、受邀列席分公司在项目推进、技术研发、生产协调等方面的重要会议，同步了解企业业务进展与战略部署，提前参与核心决策链条； 7、完成上级安排的其他工作任务。 【岗位要求】： 1、具备较强的问题洞察力，能够穿透表层现象，精准定位“人机料法环”中的实质性改善机会，且有钻研意识，乐于追根溯源； 2、善于整合零散的一线信息，能高效提炼重点内容，按要求每日提交1份简洁、准确的工作简报，具备良好的逻辑组织与结构化表达能力； 3、认同“管理源于实践”的人才培养理念，愿意长期扎根现场，具备吃苦耐劳的品质，能适应基层阶段较高的工作强度； 4、可承担部分基层审计职责，依据标准检查执行落实情况，同时具备独立思考能力，能评估现行规范的适用性并提出合理改进建议； 5、熟练使用Office（Word、Excel、PPT）、Xmind等常用办公与分析工具，能借助工具高效处理数据、梳理思路、输出专业文档； 6、仅限研究型硕士学历（不含授课型硕士），机械工程、机械设计制造及其自动化、智能制造工程等相关专业优先考虑； 7、有接触过工业互联网平台的经历（如使用平台、参与项目或课题研究等），熟悉其基本架构与典型应用场景者优先。 【培养与发展】： 1、直接向上级常务副总或数字化负责人汇报，接受高管层级的专项指导，快速拓宽战略格局与决策能力； 2、完整参与“现场发现—方案设计—数据验证—落地执行—会议决策”全流程工作，跳脱传统轮岗模式的旁观期，直接投身核心业务实战； 3、作为公司重点培养的后备管理人才，表现突出者可在1-2年内晋升至基层管理岗位，后续发展方向包括工业互联网项目主管、车间管理主管等职位。

工作内容： 1、通过网络及电话与车主联系，协助办理车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简单，收入有保障，办公环境优良。 薪资福利： 1、待遇优渥：无责任底薪2500-4000元+绩效提成+月度奖金+各类补贴+节日福利。 2、收入水平：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后月均5000~8000元，高级岗位月薪1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪培训机制：公司提供系统化专业培训，零经验也可快速掌握工作流程。 4、福利全面：包含住宿支持、餐费补贴、购物卡发放、五险一金缴纳、团队激励金、定期组织旅游活动、法定节假日休息、带薪年假等多项福利。 5、园区配套齐全：公司园区内设有员工宿舍、食堂，配备超2000平方米健身房及多种娱乐设施。 工作时间： 1、标准班制（长白班）：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、每周六日双休，每月安排休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等），另享带薪年假。 职位要求： 1、年龄20-40岁，掌握基础电脑操作技能，性格踏实勤奋； 2、工作细致认真，具备较强责任心，愿意长期稳定发展者优先； 3、具备良好沟通能力及团队协作意识，乐于学习成长。 选择我们的优势： 1、背景平台：我司为国有重点企业，是国内最早开展车险业务的公司之一，现重点布局车险领域，发展潜力巨大！ 2、行业增长强劲：业务规模持续扩大，福利体系完善，发展空间广阔。国内年均业务增长率约40%。 3、多重竞争优势：当前购车人群不断增长，车险为刚需产品，市场基础稳固，资源优质，提成可观，成长迅速，晋升通道畅通，工作氛围优越，享受员工专属待遇。公司属国营单位，福利待遇好，职业发展平台宽广。 你的担忧：未从事过相关行业，担心无法胜任？公司新入职人员中，90%此前无相关经验。公司配备专业培训体系，并提供已有合作往来的客户名单支持。 目前员工平均月薪约为5800元，35%员工月收入超过8000元。月入6000无压力，努力即可突破万元。

任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

工作内容： 1、负责接听客户投诉来电，并将问题及时转达至仓库管理负责人 2、跟踪物流信息，主动对接甲方客户协调处理异常订单情况 3、执行线下物料订单的手动录入及系统导入操作 4、整理并汇总每日出库发货的具体明细数据 5、依照流程使用系统完成货物到达后的入库作业 6、处理退换货事宜，核验商品信息及外观完好性 7、配合完成上级交办的其他临时工作任务 岗位要求： 1. 具备高中或中专及以上学历，物流管理、电子商务、文秘、计算机等相关专业者优先考虑 2. 有1年以上仓储、物流、电商客服或订单处理工作经验，熟悉WMS/TMS/ERP等仓储或订单管理系统操作者优先 3. 熟练掌握办公软件（如Excel、Word），能快速处理发货清单、订单记录等数据；具备基本系统操作能力，可独立完成订单录入、到货入库、退货登记等系统流程 4. 能够接受加班安排，适应仓库现场办公环境，部分时段需与仓管、搬运等一线岗位协同配合作业

岗位职责： 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作，不限时间不限地点 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理以及日常行政支持工作。 - 深入理解下沉市场的客户需求、营销场景及运作模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外2026届高校应届毕业生，本科及以上学历（国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月，国外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理类等相关专业优先考虑。 - 中共党员或有学生干部经历者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配套专项培养机制（包含岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为高素质营销人才和未来关键骨干。

商务对接，资料处理归档！

岗位职责： 负责公司日常办公文件的起草、整理、归档及打印、复印、扫描等工作。 负责数据统计、表格制作、信息录入及各类报表更新。 配合各部门沟通协调，完成上级交办的其他文职类工作。 任职要求： 高中及以上学历，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，工作细致认真、责任心强，有良好的沟通表达与团队协作能力。 有相关文员/行政工作经验者优先，无经验但学习能力强亦可 薪资福利 薪资：4000+ 福利：五险、带薪年假、节日福利 工作时间：08：00-17：00，单休，法定节假日 工作地点： 绍兴市越城区鉴湖街道大明路86号4号楼3楼 应聘方式 有意者请电话联系：

20-30岁，金融类专业背景，或具备投资理财相关经验者优先考虑。 请仔细阅读岗位要求后再投递简历！

【工作内容】 - 通过电话与潜在客户开展高效沟通，识别并筛选满足企业/机构合作条件的目标客户； - 按照公司制定的话术规范及业务流程，完成客户基础信息的采集与归档； - 面向To B（企业/机构）客户群体，实施定向电话联络，深入挖掘客户需求； - 配合团队推进客户资料录入及后续跟进任务，确保数据完整准确； - 遵守公司规定的出勤时间，按时到岗并保质保量完成每日工作指标； - 维持专业沟通水平与积极服务态度，提升客户体验及合作意向。 【任职要求】 - 不限经验，应届毕业生或有意投身电话销售领域的人员均可申请； - 对服务企业类客户具备一定兴趣和理解力，拥有基本语言表达与沟通能力； - 年龄性别不限，具有较强的责任意识和团队配合精神； - 能够服从公司排班安排，保障出勤稳定性和工作执行质量。 【薪酬福利】 - 薪资待遇面议，依据实际业绩表现发放相应收入； - 提供系统化培训支持，助力员工迅速掌握岗位技能； - 办公环境舒适，配备齐全的办公设备及相关资源支持。

招聘日结工15名，白班工作。工作内容包括分拣、码板、装车、卸车。休息时间较多。上班时间为8:00至20:00。。日结工薪资为180元每天。周期工薪资为200元每天，要求工作3天以后日结180元，需做到6月20日，剩余20人走帐清。工作地址为诸暨安华京东产业园。周期工提供住宿，水电费自理。

绍兴市越城区招木模

招聘充电桩安装工人，有电工证，在干活。。工资万元起

绍兴市上虞区招专业做柱子1—2个人

绍兴市上虞区招专业做二期

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历7

岗位职责： （1）承担电机结构方案的总体设计工作； （2）制定电机结构生产工艺并完成加工图纸输出； 任职要求： （1）机械或电气工程相关专业，具备研究生学历者优先； （2）三年以上结构设计开发工作经验，有多种类型电机设计背景者优先； （3）熟练掌握CAD、SolidWorks等三维结构设计软件； （4）了解常用电机结构件的制造工艺及材料选用原则； （5）具备磁阻电机结构研发经历者优先考虑。

【任职要求】 电脑操作熟练，打字速度快，能高效运用Word、Excel等常用办公软件。 具有基础采购或文职类工作经历，工作细致、有条理，注重效率。 性格积极乐观，具备良好的沟通能力与执行能力，做事不拖沓。 加分项（满足以下条件者优先考虑）： 有自媒体平台（如小红书、抖音等）运营经验； 熟悉电商或跨境电商平台（如淘宝、Shopee、TikTok等）后台操作流程； 具备直播场控或助播相关经验。 （我们十分青睐“多面手”型人才，技能越丰富，成长空间越广阔！）

工作内容： 接听客户来电，负责解答咨询、保单信息查询、理赔登记等售后支持服务 任职要求： 大专及以上学历，学信网可查，普通话标准，无明显方言口音，具备良好沟通表达能力，打字速度不低于30字/分钟 薪资待遇：基本工资+弹性绩效+交通餐补+年终奖金； 工作地点：济南市历下区经十路济南城发大厦A座

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工作职责： 负责夜间订单的车辆调度与路线规划，结合客户地理位置及货物量进行配送资源的优化配置。 准确核实客户订单需求（如商品规格、送达时间），并将信息完整传达至供应商与采购环节。 及时应对并处理夜间运营过程中出现的突发情况，形成条理清晰的交接记录移交白班团队，保障问题有效跟进与闭环。 任职要求： 具备基本的电脑操作技能，能够熟练运用常用办公软件。 能适应夜班工作安排，具有较强的责任意识与抗压能力。 具备良好的沟通与协调能力，可高效联动客户、供应商及内部协作团队。

招杂工一人，整理仓库，打杂为主，大唐楼家，

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

柴油机零时工两个到三个电话

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【招聘启事】 诚聘后勤阿姨一名 工作内容： 1. 负责日常清洁打扫（指定区域）； 2. 负责每日员工餐食准备（约 8人份）； 3. 保持厨房与用餐环境整洁。 要求： • 身体健康，爱干净； • 做事勤快，有责任心； • 有相关经验者优先。 工作地点： [可填写] 待遇面议，有意者请联系：[您的电话/微信] ------ 马年招新，诚心相聘！欢迎踏实能干的阿姨加入我们

明天7点到下午19点 55岁以下 主要是贴标撕标 码托盘 18一个小时 管吃饭 做过的优先 有意者联系： 同步 鸽子勿扰

招聘人员不限性别，年龄范围在16至50周岁之间，要求身体健康且服从工作安排。岗位无体力劳动，不要求文化程度。每天工作时长6小时起，可灵活安排至12小时。工作期间允许使用手机。薪资为每小时25元，当天完工当天结算。工作时长在8小时之内提供一顿工作餐，不提供住宿。

工人 20岁到40岁 招工人数:若干 工作地址:水暧城旁

招聘办公室文员一名 岗位职责： 1.日常单据开具、登记核对； 2.制作各类办公表格，台账整理； 3.数据录入、整理、筛选汇总工作； 4.简单内勤琐事，工作认真细致。 岗位：办公室文员 工作内容： 1.负责日常业务单据开具、单据整理归档； 2.运用Excel制作业务表格、台账； 3.业务数据录入、核对、筛选统计； 4.完成上级安排的其他内勤工作。 任职条件： 1.熟练掌握办公软件，精通Excel基础函数、数据筛选； 2.工作严谨细心，条理清晰； 3.沟通顺畅，稳定性强。 薪资待遇：每月四天假，工资5000至6000