招售后信息员 对接工程师和用户一些信息

招合作伙伴 期待优秀的你一起共同创业 招聘岗位：销售专员 工作地点：安溪金融行政中心，光德龙凤都城 薪资待遇：底薪3000-12000元/月+绩效提成+培训福利+话补+等其他福利 工作内容： 与客户建立良好互动，维护公司分配的客户资源，持续保持与现有客户的沟通联系， 加强客户关系管理，整理客户资料档案，优化售后支持体验，提升客户满意度。 法定节假日休息，周末双休，工作灵活自主，团队氛围融洽，福利完善，各类关怀不断。 [岗位要求] 年龄22-45周岁，性别不限，目前不招收实习生及短期兼职人员，敬请理解，无需担心缺乏经验。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3. 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 4.学历不限

岗位职责： 1. 负责市场销售相关工作，包括客户拓展与维护，挖掘潜在客户需求，推动销售业绩增长； 2. 执行售后服务工作，及时响应客户售后需求，解决客户反馈问题，提升客户满意度； 3.以客户家庭为单位，规划合适保险方案，推动，形成长期服务，提升个人收入。 任职福利： 1. 前期有精准职业规划与专业培训体系； 2. 有专人带动，保障学习无忧。 工作地点：南安溪美和霞美两个点之一

岗位职责： 1.客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.理赔协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 4.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

不用销售、不用外跑、不用挨骂，就是和老客户聊聊天、教教怎么用平台，简单轻松～ 1. 引导客户快速上手使用平台产品，做他们的「专属交付小助手」； 2. 通过微信/电话回访老客户，像朋友一样聊聊天、维护关系； 3. 收集客户的真实声音和建议，你的反馈会影响产品优化； 4. 纯线上沟通为主，不用面对陌生客户推销，也不用处理复杂投诉。 --- 【任职要求】 1. 20-28周岁优先； 2. 有售后客服、售后交付经验优先（无经验也欢迎，有人带）； 3. 良好的服务意识，性格开朗、乐于沟通； 4. 有团队合作精神，情绪稳定。 --- 【薪资福利】 1. 不加班！ 朝九晚六，坐班工作无需外出，环境舒适； 2. 午休2小时，实际一天只工作7小时，大小周休息，法定节假日全休； 3. 薪资待遇：无责底薪4000+1000绩效+补贴

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3. 主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应轮班制工作 3.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 4.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

职位详情 1、为客户家庭进行保单梳理与归档 2、提醒客户按时缴纳保费 3、协助VIP客户领取生日及节日礼品 4、代为收取并办理保险理赔相关材料 5、及时传达公司最新资讯及福利权益 6、负责回馈礼品的派送等售后支持工作 工作时间： 1、8：30－17：30 福利补贴： 节假日休、节日礼品、周末双休、售后客服、保险、弹性工作、做五休二

职位详情 售后服务专员 6000-10000元/月 全职 学历不限 经验不限 招2人 职位要求 【招聘】售后服务专员，6000至10000 【要求】年龄22周岁至50周岁，上班时间8:00至10：30，大专以上学历优先 【岗位福利】基本工资+基本绩效+（考核+） 【地址】梅山镇南街193号。 【电话2】 公司名称 梅山中国人寿【招聘】人事助理，售后服务专员

岗位：保单售后经理综合薪资：5000-10000 薪资结构：底薪3000+提成+奖金+津贴 职位详情：1、整理公司老客户资料2、帮客户解决处理售后问题3、通知客户参加公司活动4、上班时间:8.30-10.30双休，时间灵活 年龄:25-45岁任职要求:1、25-45周岁，大专及以上学历，优秀者可放宽要求2、有团队帮带，好出单，人性化的团队3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力4、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神地点：丰泽市区 备注：公司入职一年以上普遍月薪1W+ 三年以上2W+ 期待您的加入，挑战高薪(•̀ᴗ•́)و̑̑

招聘杂工，要求年龄50岁以下，初中以上学历。工作时间为110.5小时，薪资为4500元/月。

临时合底下午一个班，150元，下班给钱，地址涵埭，

招聘：。晋江第二体育馆温德姆花国酒店招两名保洁员，要求：年龄58周岁以内，身体健康，无纹身。无犯罪记录。薪资待遇4200/月，包住不包吃，月休4天，每天工作8小时。有意者可联系肖

招聘装卸工、杂工数名要求身体健康，为人老实本分，能吃苦耐劳年龄30‑50周岁，服从工作安排，待遇面议有意者致电：

临时工1名时薪22/小时工作：上架（做事认真时间：10:00-结束（能马上来再联系）电话：地址：龙湖看定位

招聘岗位：【售前/售后专员】双休长白班 工作内容：主要负责公司老客户的售后服务，如资料变更，续期缴费等，以及通知老客户参加活动，领取礼品 工作时间：8.30～11.30下午2：00-5：30 周末双休，法定节假日正常休。1. 地址：邗江区文昌西路国泰大厦 对职位感兴趣小伙伴，点开聊天框发个信息，可以详细咨询

【岗位要求】 1.年龄25-55周岁 2.大专及以上学历，特别优秀者面试！ 【工作内容】 1.服务老客户，为老客户提供信息咨询、保单管理、理赔、续费、保险金领取等全方位金融，意外，健康，养老等服务； 2.维系并管理老客户关系，并在此基础上扩展客户个人及家庭保单等服务，提升售后服务满意度； 3.持续跟踪及接待老客户，并做好服务及获取转介绍。 4.有较强责任感和团队协调能力，遵纪守法 【工作时间】8:30~17:30，周末双休，法定节假日休息

岗位职责： 1. 负责会员回访工作，了解用户使用体验及需求反馈 2. 针对回访结果进行数据整理与分析，形成有效服务建议 3. 协同运营与产品团队优化会员服务体系，提升用户满意度与留存率 4. 主动识别潜在问题，及时上报并跟进解决进度 5. 完成日常回访任务指标，确保回访质量与覆盖率达标 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务、电销或回访类工作经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据整理能力 4. 责任心强，耐心细致，抗压能力好 5. 学历不限，接受应届毕业生

招双休法休售后客服岗 【我们希望你】 1.年龄18-35岁 2.性格外向，工作经验不限，可实习开实习证明 【关于工作】 工作时间：早8:15到晚5:30 午休1.5小时 双休法休 工作内容：售后岗公司给提供老客户名单，打打电话维护客户，邀约客户来公司领礼品，来了有人接待，不涉及销售，岗位真实 日常对接客户，耐心解答问题就可以~团队氛围超棒，同事友善又好相处，上班像和朋友唠嗑一样轻松，无压抑内耗，快乐搬砖每一天！ 期待活泼有趣的你加入我们大家庭，一起快乐工作~

大专学历即可 25岁以上 处理公司售后业务服务 5天，8小时，双休

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应重复性工作节奏 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或IT行业售后经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力 岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3. 主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4.熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应重复性工作节奏 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或IT行业售后经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

岗位职责 1.维护网格业主关系，处理业主报修、诉求，更新业主信息，提升满意度 2.完成物业费催收，达成收费指标 3.日常楼栋卫生、装修巡查，发现问题上报并跟进闭环 4.对接工程、安保等部门，协同解决业主问题 任职要求 5.年龄30-45岁，中专及以上学历，物业客服经验优先 6.善于沟通协调，待人亲和 7.责任心强，有主动服务意识

通知老客户续期缴费，协助客户做保单信息变更等等！ 周末双休！周末双休！周末！ 上午学习2个小时，下午自由安排，时间比较弹性，可以兼顾家庭和事业，特别适合需要在家照顾孩子，空余时间又想要有一份灵活工作的人。欢迎了解！

暑假兼职来咯 时间：8小时 待遇：5000-10000元（包住宿） 内容：电话邀约家长来校参观 要求：服从安排，有责任心，18岁以上 地址：泉州传诚技术学校 报名微信：

岗位描述： 不想做销售但想拿高薪的看过来了，只需要通过银行外呼系统提醒客户及时还款，给困难客户申请减免，工资轻松到手，无回收考核，不考核通时 【一】工作内容： 此岗位是负责国有银行催收项目（非网贷），不需要开发客户，无推销内容，不需要办卡，不需要加微信，不需要外出，只需要通过银行系统电话按照银行要求告知客户逾期情况，协商还款方案，确实困难的客户提交证明材料申请减免方案或分期即可，不要求所有客户都能还款，但是还款后会有提成计算（客户未经沟通但自行还款的也算） 【二】岗位要求： 大专以上学历优先（有相关经验可放宽），信用良好，征信报告无恶意逾期记录， 【三】薪资待遇： 3.1 同岗位平均薪酬8000元以上 3.2 年终奖13薪或14薪（参考工龄） 3.3 高额提成+银行奖励 【四】福利待遇： 4.1 五险一金 4.2 带薪欧洲游（参考工龄） 4.3 带薪年度旅游（全体员工） 4.4 礼金礼物：结婚贺金、生育贺金、春节贺金、生日礼物、节日礼物、旅游津贴 4.5 假期：年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等均为带薪假（晚婚晚育额外享受产假增休） 4.6在职期间获得第二学历提升（自考、成教），拿到毕业证可。 【五】工作时间： 6.1 工作日9：00--18：30，中午休息一个半小时，工作八小时 6.2 周日不安排加班、周六视项目推进情况灵活安排加班 6.3 员工自愿选择加班后两倍工资补偿或加班后调休

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

无强制性业务指标！ 工作职责： 1、负责对银行客户进行电话回访，客户关怀、事项通知、以及产品介绍。 2、通过银行官方95566热线电话外呼咨询信用卡客户是否有分期的需求。 任职资格： 1、年龄18-40周岁，岗位无强制性的业务指标。 2、普通话标准，有清晰的逻辑思维能力，善于表达，勇于展现自我； 3、诚实守信，工作勤奋主动，具有良好的团队精神，能承受较强的工作压力，愿意接受工作挑战； 4、具有良好的与客户沟通、交流能力，懂得倾听和观察，能敏锐捕捉客户心理活动并加以引导； 5、高度的工作热情有较强观察能力和应变能力，有经验者优先录取； 6、学历中专，银行负责培训，有无经验即可，应届毕业生也可以 薪酬福利： 薪酬福利： 1、4000+提成+带薪年假 综合薪资5-8k 2、岗位有带薪年假 五险一金，年终奖， 生日福利，节日福利 等； 上班时间：8:45-12:20，13：50-18:00 （大小周.法定节假日正常放假)； 上班地点：中国银行丰泽支行 温馨提示：（我司不会以招聘的名义收取任何费用或者押金，请求职者注意辨别真伪！）

工作要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题； 2、具有较强的学习能力和团队合作精神； 3、能够熟练使用计算机和互联网工具，快速获取信息； 4、有责任心，保证工作质量。 工作内容： 主要是淘宝客服，卖电子元器件等自动化设备 不轮班，朝九晚六，中午休息两小时！法定节假日都放假！！！

岗位：保单售后经理综合薪资：5000-10000职位详情：1、整理公司老客户资料2、帮客户解决处理售后问题3、通知客户参加公司活动4、上班时间:8.30-10.30双休，时间灵活年龄:25-45岁任职要求:1、25-45周岁，大专及以上学历，优秀者可放宽要求2、有团队帮带，好出单，人性化的团队3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力4、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神地点：丰泽市区电话：陈（同号）期待您的加入，挑战高薪(•̀ᴗ•́)و̑̑

岗位职责： 1. 全面负责物流客服团队的日常管理与绩效考核，确保客户咨询、投诉、售后等事项高效闭环处理 2. 主导仓配一体化服务中的客户对接工作，协同仓储、运输、IT等部门优化服务流程与响应时效 3. 分析客户反馈及服务数据，定期输出服务质量报告，提出改进建议并推动落地 4. 建立并完善客服 SOP、话术库及培训体系，组织新员工带教与在岗能力提升 5. 处理重大客诉及异常事件，及时升级协调资源，保障客户满意度与品牌口碑 任职要求： 1. 具备物流、电商或供应链相关行业客服管理经验，熟悉仓配一体业务场景者优先 2. 具备良好的跨部门沟通协调能力与团队管理意识，能有效激励团队达成服务目标 3. 熟练使用CRM、WMS、TMS等系统，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，抗压能力好，具备较强的应变能力与客户服务敏感度 5. 学历不限，有物流/客服领域专业认证或成功带教经验者更佳