岗位要求： 1.识字、写字能力；2.身体健康，无犯罪证明，需体检及面试；3.年龄在16-55周岁之间。 薪资待遇：1.注塑车间综合工资6000-8000元/月；2.工作时间：每周单休；

根据生产订单开机上模，熟悉了解产品的品质以及工艺调试，机器故障迅速做出反应并上报，服从工作安排，并做好交接工作！ 工资可面谈

岗位内容： 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排，持续优化制造流程，提升作业效率； 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况，制定有效的应对措施并推动落实； 3. 主动与相关部门协调配合，确保生产计划按节点顺利推进。 任职要求： 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养，能够持续促进生产效率与产品品质的提升； 2. 熟悉生产管理、物料供应及物流调度等环节的操作流程，能精准把控生产进度，并具备问题分析与解决能力； 3. 具有3年以上车间主管或相近岗位管理工作经历，熟练掌握设备保养技术，具备较强的沟通协调与谈判能力。

工作职责 统筹半导体设备售后运维体系，构建标准化服务流程，保障客户设备高效运行及生产连续性。 带领售后服务团队开展设备安装调试、故障排查、日常维护等全周期技术服务，及时响应并解决现场技术问题。 建立客户档案与问题追踪机制，定期分析服务数据，持续改进服务策略以提高客户满意度。 负责售后团队的技术培训与绩效管理，提升团队专业水平和服务执行效率。 任职要求 本科及以上学历，电子、机械、自动化等相关专业背景，掌握半导体设备基本原理与构造。 5年以上半导体设备售后服务经验，其中至少2年团队管理经历，具备光刻机、刻蚀机等关键设备服务背景者优先。 熟练掌握设备故障诊断与处理方法，可独立应对复杂设备异常，具备出色的现场应急处置能力。 具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识，能承受高强度工作压力，接受频繁出差安排。

岗位职责： 1、深入掌握对口工厂的生产运营业务，结合生产运营管理战略目标，提供生产经营成本的管理、分析与优化支持； 2、对接生产业务部门，参与对口厂的运营及生产相关会议，协助构建并完善生产管理流程，提升生产运营效率； 3、快速响应对口工厂在管理优化、提案改善及部分投资项目方面的需求，开展项目全周期成本效益的跟踪、分析与管控，及时输出有效的财务信息以支撑项目推进，并按部门要求编制和提交相关分析与评估报告； 4、依据部门工作计划，推动对口工厂生产成本监控体系的落地实施，持续追踪生产成本数据，深入开展成本分析与控制工作，定期输出工厂经营分析报告及专项成本分析材料，向主管提供决策支持和改进建议，持续促进成本优化； 5、根据公司及部门预算管理要求，负责对口工厂月度、季度及年度预算的执行与协同工作，深入业务现场，结合实际运营情况，协助生产团队建立可量化的KPI指标，跟踪执行结果，并动态优化指标体系，增强工厂成本竞争优势； 6、按照公司及部门统一安排，推进对口工厂数据分析模型及大数据系统的建设与迭代优化； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、学历：本科及以上； 2、专业背景：统计学/应用数学、工业工程/生产运营管理、管理会计/会计学等相关专业（具备跨领域双学位者优先）； 3、有相关工作经验者优先考虑； 4、具备SQL或Python应用能力。 其他要求： 1、具备敏锐的数据洞察力； 2、优秀的团队协作意识与开放心态； 3、良好的沟通表达与影响能力； 4、较强的学习适应能力，能应对多元业务场景； 5、具备良好的抗压性与包容性； 6、能够满足短期出差的工作安排。

【岗位职责】 1. 负责车间日常生产管理及流程优化； 2. 监督并协调生产任务的安排与执行； 3. 组织设备维护与工艺改进工作。 【岗位要求】 1. 熟悉机械加工流程及相关设备操作； 2. 具备较强的组织管理能力和现场协调能力； 3. 能独立处理生产过程中的技术问题。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业，优化生产流程，提升设备利用率和人均效能 3.监督现场5S管理、安全生产及质量控制，落实各项规章制度 4. 负责班组人员管理、技能培训与绩效考核，营造积极协作的团队氛围 5. 定期分析生产数据，及时发现并解决影响效率与质量的关键问题 任职要求： 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、精益生产及ISO质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强，执行力突出，能适应倒班或加班安排

门窗车间生产主任/主管一人，30-45岁 要求： 1．参与生产，具备相关制造业或车间管理经验，悉门窗生产流程者优选。 2．具备良好的沟通协调能力与问题解决能力。 3．熟悉生产计划制定与执行，能有效管控生产进度与质量。 4．有较强的责任心和团队管理意识，能够带领团队完成目标。

回转炉生产厂家招聘车间管理人员。 【岗位职责】 1. 负责设备生产计划的制定。 2. 负责人员安排。 3. 负责技术图纸的对接和协调。 【岗位要求】 1. 有机械设备制造厂家工作经验最好。 2. 对于机械图纸有一定认知。

【岗位职责】 1. 全面统筹制造中心的日常运营管理，根据公司订单交付计划合理排布生产排程，协调各车间产能资源，保障生产任务按时、按质、按量交付。 2. 主导生产体系的流程搭建与持续优化，深入推进精益生产管理落地，通过工艺改进、流程精简、损耗管控等手段持续降低生产制造成本、提升人均产出效率。 3. 牵头搭建生产全链路品质管控体系，联动质量、工艺部门推动制程异常的快速响应与根因解决，严格把控产品加工精度与出厂合...

岗位为焊工，提供五险，周末双休，工作时间早8点至下午4点30分。薪资为5000-10000元/月。工作地点位于青岛市城阳区流亭工业园宝陆莱路。有意者可电话联系约面试。

~~~~~~~~~~~~~~~~~~岗位：穿搭博主薪资：4000-11000元/月位置：山东省青岛市城阳区惜福镇街道银盛泰德郡五期211号楼链接：井号:///lMtA6n7utEZ9vbg电话联系约面试：

岗位：氩弧焊工。薪资：8000-12000元/月。位置：城阳玉皇岭工业园。有意者可电话联系约面试。

~~~~~~~~~~~~~~~~~~岗位：OMO/O2O主管薪资：4000-6000元/月位置：城阳区上马街道/河套街道链接：井号:///Dzx2VMWoZCWGN0m电话联系约面试：

~~~~~~~~~~~~~~~~~~岗位：店长薪资：4000-10000元/月位置：城阳区上马街道/河套街道链接：井号:///LpvkOYIu0IeF7vG电话联系约面试：

新北新泉股份(新厂~老厂都面试) 正式工 可接受 正式工 活多 订单足 入职缴纳五险一金 招聘岗位：普工 男工操作机器 为主 女工看外观为主 仪表台（仪表板总成）、车门内护板、立柱饰板 保险杠、外饰盖板、汽车出风口、注塑塑料饰件 配套模具开发、注塑、装配、检验 车间岗位：注塑工、装配、检验、仓管、叉车工 【面试 时 间】：早上八点 下午1点 【年龄 要求】： 普工 男女不限 18-40岁 【工作 时间】：八点到八点，两班倒， 半个月倒一次班。 【工资 待遇】：正式工：底薪2660+加班费+绩效1000+全勤200+夜班20元/班＋岗位津贴。综合工资7500—9000元/月。次月18号厂区发放工资。 【车间 环境】：恒温车间普通工作服 可以带手机 车间一尘不染 【吃住 情况】：白夜班都包吃，当天提供住宿。 【注意 事项】需要体检 鼎武/海尔思/瑞康，满3个月厂里报销（3个月以内体检报告可用）

岗位职责：车间生产豆豆鞋配件，岗位主要看管注塑机台、取产品、简单剪水口自检，上手简单，新手有人带 任职要求：18-45 男女不限 两班倒 排班 岗位福利：17.5元/小时（普工、操机岗位同价）190-200一天 月薪；5000-5500 夜班额外补贴：9块一晚 包吃住 薪资发放时间：每月20–22号发放

岗位职责： 1.负责注塑机台日常操作、参数设置与运行监控，确保生产稳定高效 2.执行塑料件首检、巡检及末检，准确识别外观、尺寸、毛刺等常见缺陷 3.及时处理模具卡料、粘模、飞边等常见异常，配合技术员完成调机与换模 4.规范填写生产记录表、设备点检表及质量反馈单，确保数据真实可追溯 5.保持作业区域5S管理，协助完成设备清洁保养与物料定置摆放 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，机械、材料、机电等相关专业优先 2. 1-3年注塑车间实操经验，熟悉ABS、PP、PC等常用塑料特性及工艺要点 3.具备基础识图能力，能看懂简单零件图与工艺卡 4.责任心强、细致耐心，能适应两班倒工作制，服从生产安排 5.无传染性疾病，身体健康，能长期稳定从业

岗位内容： 1. 配合生产计划，按时完成注塑生产任务。 2. 负责注塑制品的外观质量检查和重要尺寸检验，及时发现并处理不良品。 3. 及时记录产品生产的相关数据，并保持生产区域整洁。 4. 积极参与工作岗位的改善和优化，提高生产效率。 任职要求： 1. 熟练掌握注塑机操作流程，能熟练读懂图纸和样板，具备塑料制品工厂生产管理经验者优先。 2. 熟悉塑料材料性能和质量控制标准，了解质量管理体系。 3. 持有相关的注塑机操作证书，有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能承受较大的工作压力。 4. 具有较强的责任心和工作积极性，能够主动发现和解决问题。 本岗位周上6天班，国家法定节假日正常休息

1、南京市上峰注塑厂： 中午13.30接人面试， 工作轻松不累 1.操作工2名 两班倒岗位有经验优先 20-45周岁 工资19元/小时 白班：209/天 晚班：228/天 包吃暂时没有住宿， [抱拳]自己租房有补贴，补贴基本够住房了[偷笑] [咖啡]月薪6500左右/月。 联系电话 ： 2、南京市京东生活洗衣部门： 干洗普工数名，男女不限 18-40周岁 学历要求大专以上，会简单电脑就可以 20元/小时，220元/天 [爱心]都是细致活，没有力气活，需要有责任心，认真负责的[爱心] 地址：秣周东路 联系电话：[庆祝][庆祝] 3、南京市溧水注塑厂[烟花][烟花] [爱心] 普工4名 男女不限 18-48岁 两班倒岗位 工作轻松不累 [玫瑰][玫瑰]后日结 白班190元/天 晚班210元/天 [玫瑰][玫瑰]月结工资: 19元/小时 白班：209元/天 晚班：238.5元/天（含夜班补贴）） [玫瑰][玫瑰]综合工资5500—7500元 不体检，直接住宿，工期最少两个个月 注：[社会社会]带行李安排面试[社会社会] 联系电话: 4、南京市溧水柘塘汽车配件： [玫瑰][玫瑰]1.注塑机部门 数名 两班倒岗位 男女不限18-52岁 要注塑，装配熟练工 后日结 白班210元/天 晚班230元/天 月结工资18元/小时 工资198—230 第三月开始19元 /小时 包吃包住 殷巷车接车送每天早上6.30殷巷南京银行集合 本地人已 联系电话️：

岗位职责： 1. 统筹食品生产部门的整体运作与管理，保障生产流程高效且符合规范； 2. 设计并持续改进生产工艺流程，提高生产效能与产品品质； 3. 跟踪生产计划实施情况，确保产品按时交付，满足市场订单需求； 4. 组织生产设备的日常维护与技术升级，保证设备安全稳定运行； 5. 构建并优化食品安全管理体系，确保产品达到国家及行业相关标准。 任职要求： 1. 拥有扎实的食品生产管理背景，精通生产流程及质量管控环节； 2. 具备出色的团队管理能力，能有效激励员工完成既定生产目标； 3. 具备较强的应变与问题处理能力，可快速解决生产中的突发问题； 4. 具有高度的责任感和食品安全意识，严格把控各生产环节合规性； 5. 具备良好的沟通协作能力，能够跨部门协同推进项目顺利实施。

1. 起草并优化工厂各项管理制度、作业流程及操作标准，经上级审批后组织实施。 2. 统筹协调各班组生产任务，保障生产计划按时、保质、保量完成，严控产品品质，针对质量问题关键环节提出切实可行的改善措施。 3. 制定并落实损耗降低方案，实施全过程损耗管控，确保达成公司设定的损耗控制指标。 4. 掌握工厂成本构成及其内在关联，对各类成本支出实施有效监督与管理。 5. 按时提报各类生产数据与报表，定期组织召开生产相关工作会议。 6. 与运营中心保持顺畅沟通，推动生产业务各环节高效协同运作。 7. 负责厂内人员的合理配置、绩效考核、激励奖惩等日常管理工作。 8. 主动配合完成客户审厂及第三方验厂等相关工作。 任职资格 1、 学历要求：大专及以上学历 2、 工作经历：具备8年以上相关行业工作经验，其中不少于3年蔬菜生产管理背景，熟悉现代企业运作模式，曾主导生产管理全面工作。 3、 具备较强的逻辑分析能力，良好的沟通表达能力；能够独立开展问题分析与决策判断； 4、 精通工厂布局规划、流程优化及制度体系建设； 5、 具有优秀的团队管理与跨部门协作能力； 6、 熟练使用常用办公软件； 7、 责任心强，敬业投入，具备较强抗压能力。 岗位硬性要求：须具备5年以上蔬菜加工领域管理经验

森麒麟股份2026年生产管理储备岗位招聘，面向24届、25届及26届工业工程、统计学等专业同学，未来将作为生产管理以及生产计划储备干部培养 一、薪酬待遇 1、年薪22W-25W，试用期薪资全额发放 2、提供单人宿舍及上下班班车服务 3、依法足额缴纳五险一金 二、完善的培养机制 1、配备资深导师一对一指导，助力快速成长； 2、设置阶段性培训课程，融合理论学习与实操训练，夯实专业能力； 3、提供多元化实践平台，持续参与价值创造项目； 4、系统轮岗生产、计划、工艺、质量、设备等核心岗位，遵循“之”字型发展路径，实现多维度综合培养 三、基本要求： 1、面向2024年至2026年毕业的应届生 2、国内重点高校全日制本科及以上学历，工业工程、统计学等相关专业，所学专业需在全国高校同类专业中排名前20%，通过大学英语四级，专业课程无不及格记录 3、常规工作时间为早八晚五，上六休一，培训期（约2年）内可接受15-18个月的长白班或倒班安排（长白班每日10-12小时，或三班轮岗制，每班8小时，每周轮换一次），有志于从事生产管理类工作，并愿意在制造业长期发展 4、积极进取，勤于思考，作风踏实，意志坚定，具备正向积极的工作态度

公司主要做出口童装业务，跟踪国外订单生产，负责翻译生产资料给工厂，跟进生产进度，保证订单按期保质出货 要求：英语运用熟练，服装行业跟单经验两年以上

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督各工序作业标准执行，及时发现并解决生产异常问题 3. 组织班组员工开展质量自检、设备点检及5S现场管理 4. 协助进行员工技能培训、绩效考核与团队建设工作 5. 按要求填写生产报表，汇总分析产能、良率等关键数据 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程 2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 能适应加班安排，责任心强，执行力突出 4. 熟悉ISO质量管理体系或精益生产理念者优先 5. 有包装、食品、电子、五金等行业经验者优先

本公司主要从事汽车配件的加工，现招车工，铣工，钻工，学徒工数名，有经验者优先

岗位职责: 1. 负责制定并落实工厂生产计划，确保生产任务按时完成。 2. 推进生产流程改进及工艺布局的合理规划。 3. 统筹调配生产资源，保障生产运营高效有序进行。 任职要求: 1. 年龄30--40岁，具备10年实木家具行业生产管理经历。 2. 精通家具制作工艺，尤其擅长机加工艺环节。 3. 具备抗压能力，工作积极主动，执行力强。

【岗位职责】 1. 按照生产计划排机台、人员，确保按时交货。开机前确认工艺参数，首件检验合格后才能放量。 2. 负责首件、巡检、末件管控，对缺料、飞边、缩水、色差、变形等常见缺陷进行判定。监督操作工按照《作业指导书》执行，隔离不合格品，参与批量质量回溯。 3. 控制粉碎。

岗位职责 1、负责汽车出行方向（座椅、方向盘、后视镜、车载内饰）加热元件的产品研发与技术方案设计； 2、依据车规要求推进产品开发及工艺改进，完成高低温、盐雾、振动、耐久等可靠性测试验证； 3、编制DFMEA、控制计划等工程技术文档，主导APQP、PPAP量产导入过程，解决生产中的工艺难题与良率提升问题； 4、协同主机厂及Tier1客户开展技术沟通，完成样件确认、问题闭环管理，确保项目顺利量产交付。 任职要求 1、本科及以上学历，材料、机械、热能、车辆工程等相关专业背景； 2、3年以上汽车加热类零部件研发工作经验，掌握IATF16949、AEC-Q200等车规标准； 3、精通产品热管理设计、结构开发及制造工艺，了解汽车零部件量产导入全流程； 4、具备良好的客户协作意识与技术攻坚能力，具有碳基加热材料开发经历者优先考虑。

岗位职责 1、主导汽车出行方向（座椅、方向盘、后视镜、车载内饰）加热元件的技术研发与系统化方案设计； 2、依据车规级标准推进产品开发及工艺改进，完成高低温循环、盐雾腐蚀、振动冲击、寿命耐久等可靠性测试验证； 3、编制DFMEA、控制计划等工程技术文档，主导APQP和PPAP流程执行，解决量产阶段的工艺瓶颈与良率提升问题； 4、协同主机厂及Tier1客户开展技术沟通，推动样件评审、问题闭环与整改落实，确保项目按期量产交付。 任职要求 1、本科及以上学历，材料科学、机械工程、热能动力、车辆工程等相关专业背景； 2、具备3年以上汽车加热类零部件开发经验，掌握IATF16949、AEC-Q200等车规体系要求； 3、精通热管理设计、结构设计与制造工艺开发，了解汽车零部件从研发到量产的全流程管理； 4、具有良好的客户协作意识和技术攻关能力，有碳基发热材料应用开发经历者优先考虑。