工作要求：具备较强的理解能力，零基础也可胜任 薪资：4200-11000，底薪4200，提成及奖金每日结算 工作时间：上午9点至下午6点，中午12:00-13:00为午休时间

工作时间： 上午8:30-11:30，下午14:30-17:30 岗位职责: 1.完成日常相关事务性工作 2.线上处理客户咨询等问题 3.进行客户关系的维护与沟通协调 4.按要求完成上级交办的其他工作 任职要求: 1.大专及以上学历，有工作经验者可放宽至高中 2. 21周岁及以上，善于沟通、具备良好服务意识 3.工作认真负责，执行力强，抗压能力强 4.能够与团队良好协作，共同推进工作 岗位福利: 1.周末双休，法定节假日正常放假 2.工作稳定，发展空间大，清晰的晋升路径 3.不定期团建活动、下午茶、团队旅游 4.免费培训，入职有专职师傅手把手带

主要负责，订单派发，联系回访，工程师入职，指标内的工作

（半天工）售后服务 主要负责客户保费缴纳通知，咨询理赔，信息变更，参加公司活动通知等 薪资福利:3000 - 3500元/月，周末双休，节假日放假 查看联系方式 工作地址:福建省莆田市秀屿区清塘大道188号万和新城首府4 - 6号楼

岗位职责： 1、负责客户售后服务相关工作，提供业务咨询、投诉处理、理赔服务及各类保全支持。 2、负责红利通知书的整理、分发与派送任务。 3、落实孤儿保单及失效保单的后续回访工作。 4、参与新单拓展及团队增员相关活动。 5、完成公司安排的其他工作任务。 任职条件： 1、本地有固定住所，年龄在25-45周岁； 2、大专及以上学历，具备工作经验者可适当放宽至高中（中专）学历； 3、具备良好的沟通能力、组织协调能力及亲和力； 4、语言表达清晰，具备一定的逻辑分析与判断能力； 5、富有进取意识，乐于接受挑战； 6、责任心强，具备团队合作精神。 薪资待遇：（下有保底底薪三千，平均五千，上无封顶）： 基本工资＋培训津贴+绩效+管理津贴+季度现金推动奖励+年终奖励＋专业培训+国内外旅游+ 工作时间： 比国家规定的“朝九晚五”更加灵活自由的上班时间： 正常上班时间每日上午要求在公司，下午时间弹性，周末双休，法定节假日正常放假。 晋升空间： 中国人寿奉行“能力决定岗位，贡献决定价值”的用人理念，为区域客户服务专员提供多方位、多阶的发展空间，经过锻炼后，可往管理、讲师、理财顾问、内勤多方面发展。

岗位职责: 1.处理客户咨询、投诉、建议。 2.确保客户满意度， 提高服务质量。 3.使用公司系统记录客户信息跟进问题。 4.定期汇报工作， 持续改进。 5.与其他部门合作解决客户问题。 6.协助经理通知老客户参加公司活动等通知。 任职条件: 1、 年龄25-45周岁，男女不限，无需经验 2、大专以上学历，本科优先 工作时间: 朝九晚五，中午休息俩小时，周末双休 福利待遇: 公司不定期下午茶/节假日带薪休假， 每年有组织员 工旅游

员工福利：带薪培训 周末双休工作时间自由享 有法定节假日不定时礼品红包， 工作环境好，氛围轻松 工作时间：早上8点半-11点，下午14点半-17点 双休 法定节假日休假 岗位职责: 1.负责客户售后服务的全流程处理,及时响应客 户需求 2.处理售后单据及相关信息记录，确保服务流程 规范高效 3.协调内部资源解决客户在使用产品过程中遇到 的问题 4.跟进售后问题的处理进度,确保客户满意度

1. 主要负责线上客户售后服务、发货安排、渠道对接及运营支持工作 2. 中专及以上学历，专业不限； 3. 熟悉Office办公软件，具备基础的Excel操作能力； 4. 具备良好的沟通能力与职业素养，责任心强，富有自驱力，能适应工作压力，具有开拓意识和勤奋精神； 5. 工作细致认真，态度踏实，有较强的责任感； 6. 无相关经验者可提供培训后上岗

售后专员 1.负责处理内部订单及创客店主相关补发、物流等售后事务 2.配合客服团队解决店铺售后需求（包括提醒好评、催促付款等） 3.主动开展售后回访，通过电话沟通进行客户挽留与问题跟进 4.在售前客服轮休期间，协助完成顶岗支持工作 5.处理售后环节的快递拆包核验事宜 6.完成上级主管交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1、性格积极乐观，品行良好，具备耐心与服务热情，抗压能力佳，善于沟通表达； 2、掌握基本电脑操作技能，经验不限（入职后提供带薪系统培训）； 3、具有较强的客户服务意识，责任心强，富有亲和力，注重团队协作； 4、依法享受法定节假日休假权益； 5、每月定期享用精致下午茶福利～～ 6、每日工作8小时，需接受早班与晚班排班安排

捞海带，晒海带。

带小水泵的抽水工人，带50米线

福建莆田普通焊工需要两人，工钱面议，联系。

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莆田市仙游县招工地小工/杂工

一、大专，年龄25周岁-45周岁 薪酬待遇：1、试用期3个月，每月无责底薪3000元+星级奖励800+绩效2500元左右+新人培训津贴2500元。 （新人综合薪资不低于8000) 2、一年发放13个月工资（发放标准 1、入司满一周年。2、拿前12个月平 均工资） 3，根据司龄享受不同程度的带薪年假。 上班时间：周一至周五8:30~11:30，14:00~1700。

【工作时间】9:00-12:00 13:15-18:15 双休 【岗位职责】 1、协助买卖双方与银行对接贷款相关售后事宜，匹配并提供适宜的金融信贷解决方案； 2、协同交易双方与担保机构沟通办理还贷、赎楼等后续流程，提供专业咨询服务； 3、负责二手房交易过程中的过户、取证、抵押等手续服务，保持与各产权登记部门的良好协作关系； 4、洞察客户潜在需求，拓展增值类服务内容，持续提升客户满意度与粘性； 5、及时跟进并汇报订单进展，识别并管控潜在风险点； 6、配合上级完成团队建设与人员支持工作。 【任职资格】 1、统招大专及以上学历，专业不限； 2、认同企业平台价值与文化理念，具备积极进取精神及一定的组织带领能力； 3、形象良好，表达自然得体，为人真诚务实，具备开放学习心态； 4、工作细致严谨，责任心强，逻辑思维清晰； 5、拥有良好的理解沟通能力、灵活应变能力以及团队协作意识。 【薪资待遇】 1、薪酬福利包含底薪补贴绩效3000~5500元/月+按揭奖励核算比例30%~50%。 五险一金、带薪假期、双休 授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 节日大礼包、人才房 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 应届大学毕业生租房免佣金 除常规带薪假外，公司设有员工专属12项福利假期，如每月可享1次“说走就走”的随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多项关怀假期。 2、培训与晋升体系完善 乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿培训专项经费，配备3000余名培训讲师。实行一对一导师指导机制，设立专属高阶燎原人才发展计划。设置特种兵式进阶考核，覆盖1000多个实训基地，开设1000多门课程，配套超2万道精选习题！ 职级晋升标准透明，后备人才培养机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点；职能与业务双通道晋升路径畅通，支持纵向深耕与横向拓展的多元发展！ 3、团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，年轻化团队，职业化素养，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主期待您的加入！

一、薪资待遇 薪资范围 8K-12K，13薪-14薪，年终奖和薪资面试定 五险一金：入职即缴纳五险一金 发薪日期：每月8号 二、任职要求 1、统招大专及以上学历，年龄要求35岁以内； 2、具备C1及以上驾驶证，2年以上汽车后市场领域从业经历； 3、了解车辆维修保养流程，具备事故理赔及车险相关实操经验； 三、岗位职责 1、掌握公司车辆功能与使用规范，认同企业服务理念，为用户提供“无忧”服务体验； 2、确认用户实际需求，整合调配资源并制定解决方案，保障维保服务高效落地； 3、为用户办理车辆或代步车的取送服务，送达指定位置； 4、依照公司SOP执行“代客值守”作业流程； 5、熟练操作公司SSP、SCMS系统； 6、熟悉车间维修全流程，落实接车开单、交车结算等标准执行工作

一、薪资待遇 薪资范围 8K-12K，13薪-14薪，年终奖和薪资面试定 五险一金：入职即缴纳五险一金 发薪日期：每月8号 二、任职要求 1、统招大专及以上学历，年龄在35岁以内； 2、具备C1及以上驾驶证，有2年以上汽车后市场领域工作经验； 3、了解车辆维修保养流程，具备事故理赔及车辆保险相关背景； 三、岗位职责 1、掌握公司车辆的功能与操作方式，认同企业服务理念，为用户提供“无忧”服务体验； 2、确认用户实际需求，整合资源制定解决方案，保障维保服务顺利落地； 3、为用户安排车辆或代步车的取送服务，并送达指定位置； 4、依照公司标准作业流程执行“代客值守”任务； 5、熟练操作公司SSP、SCMS系统； 6、熟悉车间维修全流程，落实接车开单、交车结算等规范操作；

一、薪资待遇 薪资范围 8K-12K，13薪-14薪，年终奖和薪资面试定 五险一金：入职即缴纳五险一金 发薪日期：每月8号 二、任职要求 1、全日制大专及以上学历，年龄不超过35岁； 2、具备C1或更高级别驾照，有2年以上汽车后市场领域工作经验； 3、了解车辆维修保养流程，具备事故理赔及车险相关实操经验； 三、岗位职责 1、掌握公司车辆的功能与操作方式，认同企业服务理念，为用户提供“无忧”出行服务体验； 2、准确识别用户需求，整合内外部资源制定解决方案，保障维保服务顺利落地； 3、负责为用户安排车辆或代步车的取送服务，并送达指定位置； 4、依照公司标准作业流程执行“代客值守”任务； 5、熟练操作公司SSP、SCMS系统； 6、熟悉车间维修各环节流程，规范执行接车开单、交车结算等作业标准；

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应轮班制工作 3.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

【岗位职责】 · 负责客户售后问题咨询与处理 · 协助客户办理保单服务及理赔跟进 · 维护客户关系，提升客户满意度 【职位要求】 · 无经验要求，有销售意识者优先 · 有耐心，沟通能力强，能适应工作节奏 【工作时间】 · 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：4500-10000元/月 · 周末双休

工作内容 1：客服每天配合公司运营上下架产品 2：上架完成以后及时配合沟通 3：每天完成以后配合完成优化 4：按时查看流量数据 任职要求 1：年龄18以上 2：工作态度认真

1、招聘国际物流客服:要求沟通能力强，思维灵活，打字快,及时回复核实客户订单信息，处理订单问题等。 2、配合团队协作，做好数据核对统计交接工作，跟进货物运输状态，物流信息等。 3、及时处理异常情况，问题件，确保业务顺利进行。 4、积极完成部门及公司安排的其他相关任务。 5、提高服务意识了解客户需求，维护客户关系。 6、能熟练的使用相关办公软件，如office等； 7、物流相关专业或相关的工作经验优先考虑； 8、积极的工作态度，认真负责且高效的完成工作任务，具有强烈的责任心和团队合作精神。

大学毕业生，可以是小白，会英语加工资

岗位职责： 1. 需要打电话维系客户关系 2. 提供有效客户 3.需要有电脑 任职要求： 1. 能够熟练使用电话进行客户沟通 2. 具备良好的语言表达能力和客户服务意识 3.需要有电脑 4.熟悉网络内容规划与平台审核规则，有较强的风险识别能力 岗位福利： 薪资日结 工作时间自由

工资待遇：4200-11000元，底薪4200元 工作内容：售前客服，无需承担销售任务 工作要求：年龄18-26岁，不限性别，具备较强的理解能力 工作经验：接受无经验者，提供带薪培训 工作时间：9:00-18:00，中午12:00-13:00为午休时间 工作地点：新日财富中心A幢3层312

不盲打不盲打不盲打！重要的事情说三遍 公司运营模式相较于同行具备以下优势： 1. 客户均为互联网端主动咨询，明确表达需求 （无需电话骚扰，无需迎合客户，无需看人脸色，摆脱大海捞针式拓客） 岗位职责： 1、对平台提供的客户信息进行筛选，精准完成内容分类与标签标注。 2、联系符合条件的客户，邀约到公司办理相关业务。 任职要求： 不限学历，不限经验，欢迎应届生加入，公司提供专业带教培训。 上班时间：早九晚六，午休1.5小时，单休，法定节假日正常休息，不加班，准时下班。 薪资结构：底薪+提成模式 打酱油：4000+ 努力干：8000+—15000+ 使劲干：20000+ 拼命干：30000+ 别问工资多少，你的收入由你决定 【要求】 1. 身体健康、充满活力的 2. 善于沟通且行动力强的 3. 责任心与荣誉感并重的

任职要求: 1.大专及以上学历，有工作经验者可放宽至高中 2.善于沟通、具备良好的服务意识 3.工作认真负责，执行力强，抗压能力强 4.能够与团队良好协作，共同推进工作 岗位福利: 1.周末双休，法定节假日正常放假 2.工作稳定，发展空间大，清晰的晋升路径 3.不定期团建活动、下午茶、团队旅游 4.免费培训入职后专职师傅手把手帮带

本岗位招聘长期稳定人员，不接受兼职、短期工及多人同时应聘，敬请理解！ 岗位职责： 1、及时回复客户咨询，妥善处理订单相关事宜 2、维护客户关系，保障服务流程顺畅与质量 任职要求： 1、打字速度较快，熟练使用电脑快捷操作 2、中专或以上学历 3、对电子商务行业有热情，愿意在电商领域长期发展，具备良好的学习能力和团队协作意识。零经验亦可，公司提供带教培训 4、能适应长时间在岗工作 上班时间： 每日工作8小时，分为早班8:30-16:30和晚班15:30-23:30，每半个月轮换一次班次 月薪4k+

岗位职责： 1、负责做好客户的各项售后服务工作，为客户提供业务咨询、投诉、理赔、各类保全服务工作。 2、负责红利通知书的分发和派送工作。 3、完成公司交办的其他工作任职条件： 要求: 1、本地有固定住所，年龄在25-45周岁， 2、大专及以上学历，有工作经历者可适当放宽到高中（中专）学历； 3、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力； 4、具有良好的语言表达能力及分析判断能力； 5、有积极进取的精神及接受挑战的性格； 6、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。 薪资待遇： 基本工资+培训津贴+绩效+管理津贴+季度推动奖励+年终奖励+专业培训+国内外旅游+医疗、养老、意外 工作时间： 正常规定是一天6个小时，周末双休，法定节假日正常放假。