有工作经验注册会计师

岗位职责： 1、负责审核各项费用支出与工程款支付的合规性； 2、负责填制记账凭证，出具财务报表，确保报表数字真实，计算正确，勾稽关系清楚； 3、负责记账凭证、财务报表等会计档案的装订归档保管工作； 4、负责完成各类税费申报缴纳工作； 5、负责月度工资及年度奖金个税计算； 6、负责编制年度决算报告； 7、负责编制月度银行余额调节表； 8、负责配合固定资产及库存材料等资产的清查盘点工作； 9、负责配合完成年度审计工作； 10、负责本岗位的各项安全工作，完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计、财务等相关专业，拥有财务类会计中级职称及以上优先； 2、具备5年以上同等岗位工作经验，熟悉掌握国家财务、税收相关政策及法律法规并正确 执行； 3、能够独立负责公司的全盘账务处理，确保会计信息的准确性与及时性； 4、熟练使用财务及相关办公软件，如用友U8、金蝶等财务系统； 5、具有勘察、钻探行业一般纳税人工作经验者优先考虑； 6、服从管理，廉洁自律，忠诚保密，认真踏实，具有良好的职业道德。 薪酬福利： 7k-10k/月、五险一金、免费食宿、通讯补贴、交通补贴、年终奖励； 周末双休、工会福利、评优奖励、定期体检、团建活动。

一、职位定位 本职位是综合类岗位，以财务工作为主责，同时统筹公司日常的人力与办公室管理事务，是支撑公司（10 人以内精简团队）高效运营的 “全能中枢”，需具备多任务处理能力与主动服务意识。 （本公司为创业初期公司，人数规模小于20人，更关注人员的综合能力和团队协作精神，请慎重投简历） 二、工作地点 北京市朝阳区望京区域（SOHO附近） 三、核心工作职责 （一）财务核心工作（40%） 负责公司日常账务处理，审核原始凭证、录入记账凭证，确保账务合规准确； 编制、核对月度 / 季度 / 年度财务报表，提供清晰的财务数据支撑； 主导税务筹划与申报工作，合理降低税务成本，确保税务合规； 开展成本测算、盈利分析等工作，为公司决策提供财务专业建议； 管理应收应付账款，跟进回款进度，统筹付款计划，维护财务健康。 （二）人力管理工作（20%） 负责公司招聘全流程：发布职位、筛选简历、组织面试、办理入职 / 离职手续； 搭建基础培训体系，组织新员工入职培训及内部技能分享活动； 统筹员工考勤、绩效评估工作，维护员工档案，协调员工关系。 （三）办公室日常事务以及其它（40%） 负责办公用品采购、固定资产管理、办公环境维护等行政后勤工作； 组织公司会议、团建等活动，协调内外部沟通及简单接待事宜； 管理公司证照、档案，落实制度执行与信息公示工作。 四、任职要求 学历：大专及以上学历，财务、会计、工商管理等相关专业优先； 经验：3年以上财务相关工作经验，熟悉小微企业财税政策，能独立完成财务核算、财务分析全流程； 能力：熟练操作财务软件及 Office 办公软件（Excel 数据处理能力突出）；具备一定的法律知识与企业合规风控常识；有中小企业综合岗（财务 + 人力 / 行政）工作经历者优先； 素养：勤快务实、细心严谨，有强烈的责任心与保密意识；具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力，抗压性强； 其他：（有阶段性出差和驻现场需求，为佳），认同公司价值观，愿意与精简团队共同成长，有过高管助理、财务负责人、投资、水处理行业等经历者优佳。 五、薪酬福利 薪酬范围：根据工作经验与能力面议； 法定福利：入职即缴五险一金（按实际工资标准申报）； 公司福利：年度体检、节日福利、弹性工作机制等； 发展空间：核心岗位直接对接管理层，全程参与公司运营管理，个人能力可全面提升。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源高效处理投诉与售后需求 3.规范记录客户信息及沟通内容，确保服务过程可追溯、数据完整 4.定期汇总常见问题与客户需求，为产品优化和服务改进提供有效建议 5.配合团队完成客户满意度回访及基础用户运营支持工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有客户服务经验者优先

日常工作内容：，统计银行日记账，开发票，做工资表，投标文件整理等，完成领导交代的其他工作等

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，并进行基础财务分析 4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料提供 5.协助优化财务流程，参与费用审核与成本控制支持 任职要求： 1. 具备会计相关基础知识，熟悉国家财税法规及会计准则 2. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 4. 有责任心，沟通协调能力良好，能独立完成基础核算工作 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

【岗位职责】 您将负责处理公司的日常财务事务，包括但不限于编制财务报表、审核发票、记录现金流量、执行成本分析以及参与预算规划。您需要熟练运用财务软件，确保数据准确无误，并与内部团队及外部审计机构保持良好的沟通。​ 【任职要求】​ 至少5-8年的会计工作经验，具备主办会计或总账会计的相关经验优先。​熟悉金蝶、用友、安易等财务软件的操作。​精通税务法规，能独立完成税务申报工作。​具备良好的数据分析能力，能够识别并解决问题。​持有初级会计师及以上职称证书者优先考虑。​具备良好的人际交往能力和团队合作精神。​ 可兼职

岗位职责: 1. 负责代理记账公司酒店行业日常会计核算及财务报表编制 ； 2. 处理税务申报、成本核算及财务数据分析工作 。 3. 能够根据客户提出的要求给出合理的方案。 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4. 本科及以上学历，有会计相关专业证书，有连锁酒店行业经验者优先，优秀者可放宽学历要求。 工作时间：8:30-17:30，午休一小时，周六日双休。 福利待遇：五险一金+带薪年假+定期团建+下午茶+法定节假日

1. 依据会计准则与公司制度，归集并合理分配生产相关费用，精准计算产品总成本及单位成本，及时完成成本结转、凭证制作与明细账务登记，确保账实一致、账账相符。 2. 定期编制成本分析报告，对比实际与预算或标准成本的差异，深入分析偏差原因，提出有效降本增效建议，并协助财务报表的编制工作。 3. 参与成本预算制定及标准成本体系构建，跟踪监控生产环节物料消耗情况，及时预警异常支出，优化成本分摊逻辑，持续完善成本管控机制。 4. 参与存货盘点作业，核对收发存数据准确性，审核物料出入库单据，保障存货计价符合规范要求，提升存货周转效率。 5. 协同生产、采购等业务部门沟通协作，收集核算所需业务信息，规范原始流程操作，推动成本管理措施有效执行。 6. 确保成本核算过程合法合规，完整保存各类核算资料，积极配合内外部审计及税务检查工作。 7. 按时完成领导安排的其他财务事务，参与财务制度优化与流程建设。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计学、财务管理等财会类专业背景，具备本科学历者优先考虑。 2、具有2-5年制造业成本会计工作经验，有制造领域、多工序BOM结构核算经验者优先，能独立完成全流程成本核算工作。 3、持有初级及以上会计职称，取得中级、CPA或CMA资格者优先录用。 4、熟悉各类成本核算方法及财税政策法规，熟练使用ERP财务系统及Excel高级功能，具备成本分析模型搭建能力。

做班 时间自由 有责任心 对电脑熟悉

北京大学保安 工资7000 高校大学保安，外地的也可以来 年龄18到36岁体重不能超180斤没有犯罪记录 管住住学校，不管吃吃饭办饭卡学校吃饭便宜，平均每个月400到600 每个15号准时开上个月工资 平均每个月7千左右 短期不要

外卖店，早上备餐，中午出餐打包，下午备餐，工作内容不复杂，但需要手脚麻利的，工作有责任心的，不要老油条。

北京市朝阳区招水电、强电、工地学徒工、给排水、水工

【小象超市站点直招配送员】 岗位优势： 固定站点，固定商圈，不用跨区域乱跑，路线熟悉上手快 单量充足稳定，日常订单源源不断，不愁没单跑 系统自动派单，无需抢单；门店统一分拣，到店直接取货 多劳多得，踏实肯干月入过万，收入看得见 工作内容： 在小象超市站点取货，负责周边商圈短途配送，生鲜日用订单。 任职要求： 会骑电动车，会使用手机导航；工作认真负责，服从站点安排，有无配送经验都可以。 薪资：提成 + 各类补贴，能吃苦肯出力，月入 10000+ 工作地点：昌平东关 站点直招，无中介费！

招聘 财务一名 1、负责项目所有财务工作（坐班会计）； 2、兼任劳资工作； 3、月休4天，薪资面谈； 4、地点在万盛；

公司内部流水账对账，登记，做账。

【岗位职责】 全盘账务与核算管理：负责公司整体财务核算体系的搭建与优化，统筹日常账务处理，确保账目准确、合规，按时编制财务报表； 成本与预算管控：主导成本管理工作，精准核算生产环节各项成本，为成本控制提供数据支撑；统筹预算编制与执行跟踪，为公司决策提供财务分析支持； 税务与合规管理：统筹税务申报、缴纳及年度汇算清缴工作，熟悉出口退税流程（优先项），搭建财务风险防控体系，确保税务合规； 资金与融资配合：负责公司资金安全管理，配合公司业务发展需求，对接银行等金融机构，协助推进贷款融资相关事宜； 项目申报与行政统筹：配合公司进行“高新技术企业（高企）”申请资料的整理与财务数据归集；完成领导交办的日常行政管理工作； 团队与审计配合：监督指导会计团队日常业务，提升工作效率与规范性；配合内外部审计工作，确保财务资料完整、真实、及时。 【任职要求】 学历与专业：大专及以上学历（本科优先），会计学、财务管理等相关专业； 工作经验：5年以上财务工作经验，具备制造业财务工作经验或熟悉出口退税业务者优先； 职称要求（满足其一即可）： 具备“制造业经验”与“出口退税经验”两项优先条件者，可放宽至初级会计职称； 不具备上述两项优先经验者，必须持有中级及以上会计职称； 专业技能：扎实的财务、会计专业知识，熟悉国家财税法规政策；精通成本核算、预算管理及财务分析；熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级功能，具备较强的数据处理能力； 综合素质：具备良好的职业操守和责任心，工作细致严谨，原则性强；具备较强的沟通协调能力、跨部门协作能力及团队管理经验。 【薪资福利】 薪资范围：5,000 - 7,000 元/月 福利待遇：缴纳五险、法定节假日正常休息、享受超长带薪年假、丰厚的节假日福利、公司包吃。

一、公司简介 本公司主营国内旅游组团、地接服务、旅游套餐销售、票务预订及文旅相关配套业务，业务模式成熟、现金流稳定。因公司业务扩张及财务规范化建设需要，现面向社会公开招聘财务会计一名，欢迎踏实稳定、熟悉旅游行业账务的专业人才加入。 二、岗位职责 1. 全盘账务处理 负责公司旅游业务全套账务核算，包括组团收入、地接成本、房餐门票成本、导游杂费、渠道返佣、平台服务费等专项账务处理；完成日常凭证录入、审核、记账、月末结账，保证账务清晰、科目准确。 2. 往来账款管理（旅游行业重点） 负责对接旅行社、渠道商、供应商、酒店、车队、票务机构往来对账、应收应付款核销；跟进团款结算、尾款催收，梳理团期账务，杜绝死账、乱账、跨期账。 3. 费用报销与付款审核 严格按照公司财务制度审核业务报销、导游垫付、团费支出、办公采购、筹备采买付款单据；核对票据真实性、业务关联性、合规性，把控付款流程、杜绝不合规支出。 4. 税务申报与合规管理 负责公司月度、季度、年度税务申报、开票管理、进项票据整理、纳税统计；熟悉小规模/一般纳税人旅游行业计税规则，把控税务风险，完成年度汇算、工商年报、公示等工作。 5. 财务报表与经营数据统计 按月出具财务报表、利润表、业务营收成本统计表；统计各线路、各团期、各渠道盈利数据，为公司经营决策提供数据支撑。 6. 财务档案与制度落地 负责发票、合同、凭证、报表、对账单、结算单等财务资料整理归档；执行公司采买、付款、报销、资产管理制度，协助完善旅游业财务标准化流程。 7. 其他财务工作 对接银行、税务、审计、代账对接工作；配合公司季度、年度盘点、资产登记；完成上级交办的其他财务相关工作。 三、任职要求 1. 财务、会计、税务等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计证，有中级证书优先。 2. 1年以上旅行社、文旅、旅游行业会计经验优先，熟悉旅游团款结算、成本核算、渠道返佣、地接账务者优先。 3. 熟悉企业会计准则、现行财税政策，熟练操作金蝶/用友财务软件、Excel函数统计。 4. 细心严谨、原则性强，对往来对账、票据审核、数据核对敏感度高，能适应旅游行业多流水、多笔小额账务特点。 5. 无不良从业记录，职业道德良好，具备独立全盘做账能力。 6. 沟通顺畅，能对接业务部门、供应商完成对账及账务解释工作。 四、薪资待遇 1. 月薪5000-8000元（根据从业经验、证书、能力面议） 2. 双休、法定节假日正常休息，带薪年假 3. 正常缴纳社保 4. 工作稳定、办公环境轻松，团队氛围简单 五、工作时间 正常行政班9:00-18:00，无需驻场带团，无熬夜加班，财务月结季结按需配合加班。

公司招聘会计 岗位职责 1、负责日常账务处理、记账、对账、报销审核； 2、负责发票开具、税务申报、工商税务对接工作； 3、整理财务报表、台账，往来账目核对； 4、完成领导安排的其他财务相关工作。 任职要求 1、熟悉一般纳税人全套账务，懂报税流程； 2、熟练使用财务软件、办公软件，做账清晰、细心负责； 3、工作踏实、责任心强，有相关工作经验者优先； 4、年龄55周岁以下，人品端正，稳定性高。 薪资待遇 - 薪资面议（根据能力定薪，待遇优厚5000元-8000元） - 工作稳定、环境轻松，正常上下班，双休法休 适合长期稳定发展的求职者，有意者欢迎随时联系！ 工作地址:鸡西市内

任职资格： 1、男女不限，24-29岁，学历本科以上 。2年以上行政人事工作经验，具有招聘、培训、绩效、劳动关系处理等各模块实操经验。 2、熟练使用计算机及各类办公软件EXCEL,WORD,PPT,XMIND,PS等有较扎实的计算机知识。 3、具有良好的表达能力与理解能力，学习力，较强的沟通能力与组织能力，喜欢接受挑战，能承受一定的工作压力，有强烈的责任感和工作热情； 4、工作积极，认真对待每一项工作，有团队荣誉感，秉承着给公司和团队带来价值的思想有向善、向上的工作精神。 岗位职责： 人事工作: 1、制度制定：1)负责协助总经理建立健全的公司制度并修订和贯彻落实。主要包括:公司基本规章制度，加班申请制度，绩效考核制度，岗位职责和任职资格，岗位资格和职责测评及绩效考核工作。财务报销制度，员工手册等的更新。2)参与公司内部相关制度制定与流程发布，宣贯工作，复盘工作，并不断提出改进和调整措施。 2、招聘及入职转正工作: (1)选择招聘渠道，拟定与公司岗位职责和任职资格要求一致的职位信息。 (2)梳理完善职位需求：根据公司业务发展需求，与用人部门沟通招聘需求和测评内容，入职培训内容，并做复盘总结优化招聘入职及面试工作流程。 (3)负责候选人简历的甄选、沟通邀约、接待及初面，录取通知、发送offer，入职手续办理、入职引导讲解、培训管理和入职测评及试用期劳动合同签订及发放等工作会议;开具员工所需各类证明，及时准确的更新《员工档案汇总表》。 (4)负责各类招聘渠道的开拓、管理、更新维护，做好人才储备工作: 3、绩效管理：1)统计月度绩效，加班情况的数据整理及审核。2)做绩效复盘和考评做复盘工作会议。3)例会工作主持和管理。 4、考勤管理：日常考勤或外勤管理，请假批复，汇总月考勤存档管理，协助人事主管做工资考勤核算工资统计。 5、培训管理：组织培训会议，测评培训结果，优化培训工作，包括不限于培训方法，培训流程，测评工具表。 6、社保福利:变更等业务办理，员工社保和公积金月度汇缴，年度汇缴清册，填写相关报表及相关福利费用申领工作。 7、人事档案：办理入职手续，转正手续，转岗或晋升手续，离职手续的手续执行工作，并协助人事主管做好归档。电子档案的更新。从业证件的考务、注册、变更、延续的申报及管理； 行政工作: 1、行政管理：管理并记录所有印章的使用;严格执行合同审批流程。 2、团队建设：组织策划公司年会全流程内容并执行，部门大小团建、下午茶组织及执行:草拟简单的公司群内通知、组织活动问询等: 3、费用审批：整理月度报销并进行初步审核，报销、请款、付款流程工作及相关文件的修订，最后进行汇总存档。 4、资质办理：实时了解科技公司相关政策，办理高新技术企业、软著专利、三体系等系列证书，并负责相关年检工作;注册公司，工商地址迁移，变更经营范围或股东信息等。资质证书等资料进行分类统计与归档工作。 5、固定资产：负责管理及定期盘点，并负责办公用品的保管、维护及采购工作，确保及时的后勤保障; 6、负责公司发票开具、认证等工作 工商或办税等工作 7、处理领导交代的其它任务。 职位福利：带薪年假、五险一金、年底双薪、股票期权、周末双休

单据整理、接待等，兼职实习均可

岗位职责: 1. 负责与政府部门的日常沟通与协调，确保信息传递准确及时 2. 协助完成相关材料的整理、报送及反馈工作 3. 配合完成专项事务的对接与跟进 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力、沟通能力，能够不断改进工作方法 4、具备基本的办公软件操作能力 岗位福利： 管吃住

岗位职责： 1、依据会计准则及相关税法要求开展财务核算工作； 2、编制公司成本核算表、财务报表及其他相关数据报表； 3、定期组织并参与存货、固定资产等资产的盘点监督； 4、审核公司费用报销事项，管控资金支出在预算范围之内； 5、按时完成税务、统计等相关申报工作，确保税款及时足额缴纳； 6、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财会、财务管理等相关专业背景； 2、5年以上制造类企业或快消行业财务从业经历，具备较强的财务分析能力； 3、精通国家会计准则，掌握财务、税务、审计领域的法律法规及政策规定； 4、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通表达能力和抗压能力。

岗位职责： 1、费用代管与结算： 负责项目中分包单位考勤数据的收集、核对与汇总，确保信息真实准确。 依据确认后的考勤结果及合同约定，开展服务费用的初步审核、金额核算及报表制作。 配合完成项目日常运营相关费用单据的整理、初审及报销进度跟进工作。 2、库房管理： 定期组织开展库房盘点作业，形成盘点报告，分析差异成因并提出优化建议。 结合库存现状与项目实际需求，协助发起物资采购申请流程。 3、行政综合支持： 熟练掌握并严格执行甲方（京东行政服务中心）及公司有关行政、人事、财务、考勤、费用结算等方面的制度规范与操作流程。 协助处理项目内基础人事事务，包括员工入离职手续支持、人事信息更新维护、考勤异常初步核查等。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、财务管理、文秘、工商管理等相关专业优先考虑。 2、具有3年及以上行政文员、助理或综合性支持岗位工作经验。 具备物业服务经验、大型企业项目驻场支持经历或与甲方对接经验者优先。 熟悉仓库管理、考勤核对、费用审核与结算流程者优先。 3、熟练掌握Microsoft Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint、Outlook），尤其具备较强的Excel数据处理能力。 了解行政、人事、财务（如报销流程、基础账务）、考勤及仓储管理的基本操作规范。 4、具备良好的文字撰写能力、数据分析与问题识别能力，以及较强的沟通协调和跨部门协作水平。 5000-6000元/月，餐补每月660元左右，五险一金、包住、带薪年假、过节福利、生日福利、高温补贴、体检等。

1、 负责为客户提供优质服务，资源由公司统一安排，无需外出，工作环境稳定 2、 普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的语言沟通与协调能力 3、 熟悉电脑基本操作及Office办公软件，打字速度不低于40字/分钟 薪资待遇： 底薪3000+饭补+全勤奖+提成 综合收入约7000-12000元，试用期薪资不打折，五险一金按规定缴纳 上班时间： 早9:00-18:00，周末双休

岗位职责： 1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作，保障财务健康与可持续发展 2. 主导财务体系建设，优化会计核算、内控流程及财务信息化管理 3. 统筹税务筹划、合规申报及审计对接，有效防控财税风险 4. 深度参与公司重大经营决策，提供财务分析与数据支持，助力业务增长 5. 管理财务团队，推动人才培养与组织效能提升 任职要求： 1. 具备扎实的财务、会计或金融专业背景，学历不限 2. 拥有丰富财务管理经验，熟悉上市公司或中大型企业财务运作模式 3. 精通会计准则、税法政策及财务分析工具，具备较强的数据洞察力 4. 具备优秀的战略思维、跨部门协同能力及领导力 5. 诚信务实，责任心强，具备良好的职业道德与抗压能力

公司报账报税要求有会计证 一年以上工作经验 熟练使用电脑 薪资5000-8000元 早10：00上班晚17：00下班 中午休息90分钟

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

人员打卡 施工所需资料，电脑熟练

工作职责 1. 负责食材采购、仓储及配送全流程的成本核算与数据校验，确保财务信息与实际业务场景高度一致。 2. 按期编制食材库存盘点报告，监控并分析损耗率、周转率等核心指标，为供应链效率提升提供数据依据。 3. 执行日常税务申报、发票处理及往来账务核对，保障食材配送业务在税务层面的合规运行。 4. 配合开展月度与季度财务结账，输出成本分析材料，辅助管理层进行经营决策。 任职要求 1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历，具备初级会计职称者优先考虑。 2. 拥有1年以上贸易、快消或生鲜领域核算工作经验，掌握食材类存货计价方式与成本分摊规则。 3. 熟练使用主流财务系统（如用友、金蝶）及Excel高级功能（如数据透视表、VLOOKUP等）。 4. 对数据具有敏锐洞察力，能及时发现采购与配送环节中的异常情况，并具备良好的问题应对能力。 5. 熟悉食材配送行业的税务法规与发票管理要求，可独立完成各项税务申报任务。