岗位职责： 1.负责代账公司总账工作的统筹管理，保障账务数据清晰、准确无误。 2.参与月度及年度结账工作，完成财务报表的编制与核对。 3.监督日常账务操作流程，确保各项财务工作符合规范要求。 4.协助完成各类财务交易的审核、登记及相关凭证编制。 5.与客户保持有效沟通，解答财务疑问，提供专业的财税建议。 任职要求： 1.具有代账行业总账会计实际工作经验。 2.熟练掌握财务软件操作及会计法规，具备扎实的财务理论基础和管理能力。 3.具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，能适应一定工作压力。 4.深入理解财务处理流程，能够高效完成各项财务工作任务。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，编制记账凭证，并登记各类明细及总账账簿。 2.按时完成月度、季度及年度财务报表的编制与报送工作。 3.承担税务申报任务，开展合理税务筹划，确保企业税务合规运行。 4.审核公司各项费用报销、合同付款等资金支出事项。 5.定期与业务部门进行账目核对，配合完成财务数据分析工作。 任职要求: 1.财务、会计等相关专业本科及以上学历。 2.具备2-5年会计岗位工作经验，有[行业名称]行业背景者优先考虑。 3.持有初级会计职称，具备中级会计职称及以上资格者优先。 4.熟练操作财务软件（如用友、金蝶）以及Excel、Office等办公工具。 5.工作态度认真细致，责任心强，执行力高，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。 岗位福利: 1.月薪[4000]-[6000]元，具体薪资可面议。 2.提供五险及节日福利待遇。 上班时间： 上午9:00-----12:00,下午13:30-----18:00

岗位职责： 1、负责分子公司预算制定、成本核算与费用控制，按时向总部报送财务分析材料； 2、跟踪项目回款情况，提升现金流运作效率，有效识别并管控财务风险； 3、统筹供应商对账结算、员工薪酬发放及税务申报工作，保障流程合规； 4、配合业务部门开展财务数据梳理与分析，提供优化运营、节约成本的可行性建议； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，全日制毕业，双一流、211高校背景者优先考虑； 2、具备三年以上在央国企或大型上市公司从事财务相关工作的实践经验； 3、具备较强的业务洞察力，学习适应能力强，能够在高强度环境下稳定输出。

会计证书，8年以上工作经验

【岗位职责】 1、处理日常财务事务：包括票据的开具与管理、学费收缴、薪资计算、数据整理等相关工作； 2、负责各类明细账目的登记与核对，按时完成月度结账流程； 3、及时完成校区相关税费的计算、申报及缴纳，配合相关部门推进财务审计与年度检查； 4、做好会计凭证、账簿、报表及各类财务文件的整理、汇总与归档工作。 （无销售属性，不涉及任何销售任务） 岗位要求： 1、财会类专业背景，具备会计从业资格证书，有5年以上财务实操经验者优先； 2、熟练掌握会计报表编制流程，熟悉财务软件及常用办公工具操作； 3、具备独立完成外账处理及系统操作的能力； 4、具备较强的学习能力、独立作业能力以及财务数据分析能力； 5、工作认真细致，具备良好的人际沟通技巧； 6、责任心强，严守财务信息保密原则； 7、对教育行业有热情和认同感； 8、五险一金，双休，法定节假日照常休息，享长达半个月的带薪年假； 9、每年组织国内外团建旅游，享有节日福利等待遇； 10、期望长期稳定发展，居住地靠近校区者优先录用；

1.负责公司日常账务处理，登记各类收支明细账目，按时编制月度、季度及年度财务决算报告，并完成其他相关财务报表的编报工作。 2.制定并落实财务业务流程，执行各部门涉及财务事项的审批程序，严格审核原始单据的合规性与准确性。 3.定期盘点公司固定资产，确保账面记录与实物一致，在上级财务部门检查时，主动配合提供所需资料并汇报相关情况。 4.工作时间为上午8:30至下午5:30，每周单休，法定节假日按公司统一安排休假。 5.出纳会计需负责企业现金收付及银行事务处理，包括各类报销业务、现金收支、银行结算、现金清查及银行存款对账等工作；根据公司管理层要求，定期提交资金收支日报、月报，并进行必要的分析说明，为资金管理决策提供支持依据。

职位详情 现金会计岗位职责 1．负责现金收付及日记账登记，确保账款相符 2．严格执行现金管理制度，保障资金安全 3．及时盘点现金，编制现金报表并上报 4．协助完成税务申报及缴纳 任职要求 1．财务相关专业大专及以上学历2．具备扎实的财务知识，熟悉会计法规3．熟练使用财务软件，细心有责任心4．有现金会计工作经验者优先 收藏

最好是退休人员 主要负责整理账单，公司报销报账等

主要工作内容 1.会计工作： 负责公司日常费用台账的登记与报送 办理银行收付款业务，妥善保管各类原始票据 承担发票的开具及相关事务处理 执行工资发放流程 配合完成财务报表的整理与编制 2.人事工作： 组织实施员工招聘及入离职手续办理 办理社保、公积金相关业务 负责每月考勤统计及工资表制作 3.行政工作： 负责公司文件资料的撰写、整理与归档 统筹办公用品的采购、发放与日常管理 完成上级交办的其他事务性工作 任职要求： 1.大专及以上学历，财务、会计、人力资源等相关专业优先 2.具备医疗或养老行业从业经验者优先 3.一年以上相关岗位工作经验，熟悉出纳操作流程，具备基础财务知识 4.熟练操作财务软件及常用办公软件 5.年龄30-45岁，稳定性强者优先考虑

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招聘电梯安装工，小工，中工，大工或者团队，量多不断活 每天工作10小时 每月薪资准时发放生活费， 提供住宿，上保险。 工作地址，南京，常州，金坛，安徽 联系电话:曹

岗位职责: 1.负责挖掘潜力主播人才，具备传媒类企业招聘实操经验者优先 2.与艺人保持良好互动，洞察其发展需求并给予专业建议 3.配合艺人推进各项工作任务，保障项目高效落地 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧及协作意识 2.适应能力强，具备主动学习与持续成长的意愿 3.热爱文娱领域，对行业趋势有一定敏感度 薪资待遇： 底薪+人头费综合薪资：7K+上班时间09.00--18.00双休 团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，期待性格契合、善于融入集体的你加入～

南京市秦淮区招不锈钢安装自带工具上午10点到现在技术不行就不要去了

岗位职责: 1.负责企业日常财务核算事务，保障各项财务数据记录的准确性与合规性。 2.监督并管理公司财务流程，推动财务运作的规范化与合理性。 3.参与构建及优化成本管理体系，提出切实可行的成本管控方案。 4.配合管理层开展成本分析工作，协助发现降本增效的关键节点。 5.确保企业依法履行税务义务，按时完成税务申报及相关筹划安排。 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析与问题处理能力，能独立完成财务数据的整理与解读。 2.熟练操作财务系统及常用办公软件，如Excel等，高效完成账务处理与报表编制。 3.拥有良好的沟通意识和团队协作能力，可跨部门协同推进财务相关工作。 4.深入掌握财务制度与业务流程，能在动态环境中保持专业判断力。 5.具备优秀的统筹规划与时间管理能力，确保财务工作的时效与精准。 6.持有相关专业资格证书者优先

1、独立承担发票认证、税负计算、账务操作、纳税申报、复核、扣税及清盘等相关工作； 2、掌握企业业务流程，与客户保持日常沟通，及时响应客户咨询，完成对账任务，涵盖会计凭证、总账、明细账、科目余额表、纳税申报资料、进销存报表、成本结转表、固定资产折旧表、工资表、税金计提表、研发台账、统计报表、出口退税记录、税务健康报告等内容，遇到复杂问题及时向上级汇报并协同解决； 3、识别潜在税务风险，提出切实可行的优化建议；建立并维护客户台账信息，按月开展财务分析，主动全面汇报财务状况，包括往来款项核对、税负率评估、利润率测算等核心指标，编制《财务分析报告》和《财务体检报告》； 4、负责服务单位的税种核定、发票开具与申领、银行回单提取、社保及公积金账户开设等涉税事务办理； 5、配合企业应对税务检查、税务评估、税务稽查及其他监管部门的审查工作；整理会计凭证及档案资料，完成归集与存档管理； 6、团队管理：组建并带领代理记账团队，合理分配记账与报税任务，组织实施员工培训、绩效考评及日常监督； 7、业务统筹：对接企业客户，明确记账服务需求，审核团队编制的财务报表与纳税申报材料，确保账务处理合法合规、数据准确； 8、风险管控：跟踪税收政策变化，防范客户财税风险，妥善处理疑难账务事项（如异常申报应对、税务稽查配合）等工作。

岗位职责: 1、独立负责发票认证、税负计算、账务处理、纳税申报、复核、扣税、结账等工作； 2、熟悉企业业务流程，与客户保持日常沟通，解答客户常规问题，开展对账工作，包括会计凭证、总账、明细账、科目余额表、纳税申报资料、进销存报表、成本结转表、固定资产折旧明细、工资表、税金计提表、研发辅助账、统计报表、出口退税记录、税务健康分析等，遇到复杂问题及时向上级反馈并协同解决； 3、识别潜在税务风险，提出合理化建议；建立客户明细台账，按月开展财务数据分析，主动全面汇报财务状况，涵盖往来款项核对、税负水平评估、利润表现分析等核心指标，编制《财务分析报告》《财务健康报告》； 4、办理客户单位的税种备案、发票开具、票种核定、银行回单提取、社保及公积金账户开设等相关涉税事务； 5、配合企业应对税务检查、税负评估、稽查及其他监管部门审查；整理会计原始凭证，归集会计资料，完成档案整理与归档； 6、团队管理：组建并带领代理记账小组，合理分配记账与报税任务，承担人员培训、绩效评定及日常管理职责； 7、业务统筹：对接企业客户，明确记账服务需求，审核团队提交的财务报表与纳税申报材料，确保账务合规准确； 8、风险管控：跟踪税收政策变化，防范客户财税风险，妥善处理疑难账务事项（如异常申报处理、税务稽查协作）。 任职要求：需有团队管理经历，具备良好的沟通协调能力，执行高效，目标明确，有带队经验者优先考虑 岗位福利：缴纳五险，定期组织团建活动、安排旅游、提供下午茶

一、岗位职责 1.负责企业发票开具、账务处理、纳税申报、社保信息变更及工商年报提交等相关事务。 2.工作时间为9:00-12:00，13:30-18:30。 二、任职要求（仅限2026届毕业生） 1.身体健康，能如期于2026年完成学业并顺利毕业。 2.熟练操作EXCEL、Word、PPT等常用办公软件。 3.工作认真细致，具备良好的沟通能力，能够理解客户需求并提供有效服务。 三、岗位福利 1.实行平均每周五天、每日八小时工作制度。 2.享有生日福利及年度旅游与团队建设活动。 3.入职满三年可参与公司股权激励计划。

岗位职责： 1.负责销售数据与费用支出的审核及账务核算； 2.负责应收应付往来款项的对账与核对工作； 3.开展销售相关数据的汇总统计与分析； 4.定期核查并盘点库存商品数量。 任职要求： 1.会计、金融等相关专业本科及以上学历； 2.熟悉财务软件操作，熟练使用金蝶云星空系统； 3.精通EXCEL、WORD等常用办公软件，具备初级会计师职称； 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协作意识和学习能力； 5.有财务或会计实际工作经验者优先考虑。

今晚徐矿广场需要兼职一名 200一餐自带工作服，到结束 姚慧

叮咚买菜直招（就近分配） 0元入职、当天安排住宿！ 薪资待遇：月薪8000-15000（收入稳定8000以上），支持工资预支 上班时间：每日工作8小时，白班制！（最少需做满一个月） 招聘要求：年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病 福利待遇：提供住宿（4-6人间），配备独立卫生间、空调、热水 享有新人奖、全勤奖及其他补贴

招假期工(每天3小时) 工作时间:11:00-14:00 1000一个月，供吃一顿 地址下关满江建标华城 电话:

**你以为这只是一份教务工作？** 错！这是一次成为“武术少年团守护者”的珍贵机会，用你的热忱与细致，守护每一位孩子的武术梦想，见证他们一步步成长的精彩瞬间！ **我们是谁？** 我们是一家专注于青少年儿童武术培训的连锁机构，致力于培养新时代的“武术少年”。我们坚信，武术不仅强健体魄，更能锤炼品格、提升自信，让孩子在快乐中收获成长！ **我们需要你！** 一位富有爱心、耐心周到、责任感强的“武术少年团守护者”！你将化身为“成长同行伙伴”，以专业服务和真诚关怀，为每位学员与家长提供高品质的学习支持，陪伴他们走过每一段进步之路！ **你的职责：** ***学员成长守护者：**关注每位孩子的学习状态与日常需求，及时协助解决问题，成为他们心中可靠的“成长伙伴”！ ***家长信赖沟通者：**耐心回应家长咨询，积极处理反馈意见，用真诚与专业赢得家长的认可与托付！ ***口碑服务推动者：**通过用心服务促进学员续费与家庭推荐，让更多孩子加入“武术少年团”的大家庭！ ***教务执行多面手：**协助完成课程安排、考勤管理、活动协调等教务事务，保障教学有序开展！ **我们希望你具备：** ***一颗喜爱孩子的心：**真诚喜欢与孩子互动，有耐心、有同理心，愿意投入时间陪伴他们成长！ ***良好的沟通能力：**表达清晰，善于倾听，能有效协调问题并建立良好关系！ ***强烈的责任意识：**工作踏实严谨，注重细节，能够稳定高效地完成各项任务！ ***团队协作精神：**愿意与同事携手合作，共同为团队目标努力前行！ ***快速学习能力：**能迅速掌握教学产品知识与教务操作流程，持续提升服务水平！ **你将收获：** ***具有吸引力的薪资待遇：**底薪+绩效奖金+提成，付出即有回报！ ***系统化成长培训：**涵盖产品知识、服务技巧等全方位内容，助力你快速上手、持续进步！ ***清晰的职业发展路径：**表现突出者可晋升为学服主管、校区负责人等管理岗位！ ***积极向上的团队环境：**与一群充满热情的伙伴并肩作战，彼此激励，共同成长！ ***真实可感的成就感：**目睹孩子们的进步与蜕变，你会感受到工作的温度与价值！ **加入我们，你将：** ***成为“武术少年团守护者”，用爱与责任，点亮每一个孩子的武术之路！** ***拥有一份温暖而有意义的职业，在成就他人的同时实现自我成长！** ***结识一群志趣相投的同行者，一起书写属于我们的热血篇章！** **还在犹豫什么？** 立即加入我们，开启这段充满温情与力量的成长之旅吧！

人事行政专员（储备经理） 一、岗位职责 1、人事模块 -负责招聘全流程操作，包括职位发布、简历筛选、面试组织及背景核实 -管理员工人事档案，办理入职离职手续，落实劳动合同管理 -协助开展员工培训、绩效评估及企业文化建设活动 -对接社保公积金申报、考勤数据统计等日常人事支持工作 2、行政模块 -负责办公用品采购管理，固定资产登记与日常维护 -统筹会议安排、差旅预订及外来人员接待事宜 -监督办公区域环境管理（含绿植养护、清洁服务等外包协作） -推进行政流程信息化建设（如OA系统应用优化、电子审批流程实施） 3、跨部门协作 -参与行政管理制度的制定与执行监督 -响应各部门临时性人力调配与行政支持请求 二、任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历，人力资源、劳动与社会保障、行政管理等相关专业优先考虑。 2、培训经历：接受过人力资源管理、管理学基础等相关培训者优先。 3、从业经验：具备2-3年人力资源或行政相关工作经验，有同行业经验者优先。 4、核心素质：性格稳重、细致认真、责任心强，具备良好的逻辑思维能力，条理清晰，善于沟通协调与团队协作。 三、职业发展机会： 1、可在人力资源方向持续深耕，未来可晋升至人力资源总监或更高级管理岗位； 2、亦可在行政体系内发展，逐步成长为总经办助理、董事会秘书或其他高层管理职务； 四、福利待遇及其他说明： 1、5A级写字楼办公环境 2、定期组织团队建设活动 3、享受带薪年假 4、缴纳五险一金 5、节日发放礼品及相关福利 工作时间：8:30-18:00，单双休制，不涉及加班，法定节假日正常休息。 公司同时开放管培生岗位，欢迎优秀应届毕业生积极应聘。

今天夜班 晚七点到早七点 工人一名，220元管饭 新发地附近

任职要求： 男女不限，年龄20-40周岁，无经验可入职； 岗位职责 1、负责核对客户资料，确认是否满足业务办理条件； 2、具备良好的表达能力与协作意识； 3、工作细致勤恳，品行端正踏实； 4、严格遵守公司各项管理规定。 工作时间： 1、9:00-18:00午休12:00-13:30； 2、周末双休，法定节假日正常休息，入职满一年享带薪年假。 薪资待遇： 1、保底5000+提成+奖励； 2、晋升机制健全，每三个月组织一次晋升考核，优先内部提拔； 3、试用期享受全额薪资，不扣减 员工福利： 1、每年安排3-5次集体旅游，项目包含漂流、海滨度假、滑雪等； 2、周末组织团建活动，如唱歌、登山、烧烤、观影、游戏竞技等； 3、提供知名企业高管主讲的免费培训； 4、缴纳五险一金+带薪年休假； 5、举办生日庆祝会、不定期供应下午茶、团队聚餐。

岗位职责： 1、参与区域年度预算编制及经营分析会议，提供财务可行性建议，并协助处理各类突发应急事务。 2、编制所辖区域财务管理报告，围绕业务难点开展专项财务分析，输出优化改进方案。 3、跟踪项目成本执行情况，识别超支风险并及时发出预警。 4、监督多业权项目公共收益与维修资金的使用状况。 5、依据授权范围，对所管区域内各项经济业务进行审批与复核。 6、统筹资金管理与监控，负责银票、印鉴、票据初审、纳税申报及缴纳等财务共享工作的对接与执行。 7、指导并监督区域经营目标和财务制度落实情况，做好日常现场沟通，重大财务事项及时上报集团计划财务部。 8、设计并输出区域业务部门财务考核指标，推进绩效联动机制落地。 9、配合区域市场团队完成新拓展项目的财务测算工作。 10、及时向集团计划财务部反馈所管区域资源需求，并协助评估及组织资源配置与管理。 11、根据区域实际需要，支持物业项目进驻、撤场等环节的财务相关工作。 岗位经验： 1、具备5年以上财务工作经验，其中至少3年在物业、地产或服务行业从事财务BP或业务财务相关岗位。 2、熟悉物业管理全周期业务流程，包括项目运营、资产管理及客户服务等环节。 3、有从零搭建财务BP体系或主导业财融合项目经历者优先考虑。 学历技能要求： 1、了解物业行业相关政策法规，具有覆盖项目全生命周期的财务管控实践经验。 2、擅长财务建模与经营数据分析，熟练运用Excel，掌握SQL或Python者更优。 3、能够快速理解业务诉求，并转化为可行的财务应对策略。 4、针对业务痛点，可提出切实可行的改善措施。 5、具备较强抗压能力，能适应高负荷工作节奏及多任务协同推进。 6、富有创新思维，积极参与财务流程优化与改进。 7、本科及以上学历，会计、财务、金融、经济类相关专业背景。 持有CPA、CMA、ACCA等专业资格者优先。

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岗位职责: 1、负责新签业绩目标达成，对接存量老客户，做好日常客户服务工作，确保客户业务需求及疑问及时处理，提升客户满意度～ 2、承担续费业绩指标，与客户保持持续沟通，动态掌握企业运营情况并解答相关咨询问题～ 3、推动客户转介绍工作，负责账务进度说明，日常跟进催票、税金核对、开票协调、资料查询等事宜～ 4、参与定期培训，最快1个月内可获得晋升机会，全国拥有400多家分公司，职业发展空间广阔～ 任职条件: 1.年龄26-38岁，具备明确目标意识，性格亲和，拥有良好的沟通技巧与问题解决能力； 2.工作态度积极认真，抗压能力强，具有团队协作精神； 3.财会类专业背景，或具备客服、销售、顾问经验，有代账公司从业经历者优先考虑； 薪酬福利 财税顾问薪资＝基础薪资＋个人提成（含续费、新签及增值业务等）＋浮动底薪＝综合收入7K-15K（参照当前财税顾问实际收入水平）

岗位职责： 1.负责日常账务处理，编制记账凭证，并登记相关明细及总分类账簿。 2.按时完成月度、季度及年度财务报表的编制与报送工作。 3.承担税务申报任务，开展合理税务筹划，确保企业税务操作合法合规。 4.审核公司各类费用报销单据及合同付款等资金支出事项。 5.定期与业务部门进行账务核对，配合完成财务数据分析支持工作。 任职要求: 1.本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景。 2.具备2至5年会计岗位工作经验，有[行业名称]行业从业经历者优先考虑。 3.已取得初级会计职称，持有中级会计职称者更优。 4.熟练操作用友、金蝶等财务软件，以及Excel和Office办公工具。 5.工作认真细致，责任心强，执行力佳，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。 岗位福利: 1.月薪[4000]-[6000]元，具体薪资可面谈协商。 2.提供五险及法定节日福利待遇。 上班时间：上午9:00-----12:00,下午13:30-----18:00