公司提供现成内容，无需拍摄剪辑，只需按要求发布即可 薪资：按发布数量结算，无任何押金 工作方式：线上完成，不用坐班，时间灵活

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招聘1人长期工 18-30岁工作内容：主要租赁白牌电车、对接客户工作轻松要求性格开朗，大方，细心。上班时间：10-18点无需打卡工资3500福利好，待遇好， 工作地点：茂南区

要有气氛，有赚钱欲望

社恐、社牛快来！！！ 1.刻苦耐劳，随机应变能力强 2.有责任心，有赚钱动力 3.不需要经验，一对一辅导上手 4.每天上班仅6个小时，月休4天 5.无业绩、任务、保底5000

短期工作，整理资料、排单跟单办公室类工作

岗位职责: 1. 负责日常办公文书处理，包括文件的整理、分类及归档管理。 2. 协助团队成员，保障各项办公流程顺畅高效运行。 3. 参与公司内部会议的全程记录，汇总会议材料并确保信息准确传递。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力。 2. 能够独立完成交办任务，关注工作细节。 3. 适应能力强，可在快节奏工作环境中保持高效作业。

有发展空间，学的东西多，上班自由

办公室文员岗位协助老总处理日常工作事务，及办公文秘岗位

学历高中及以上，会熟练操作电脑，服从工作安排。 工作时间： 1. 正常班次：早上8:00-12:00，下午13:30-17:00。 2. 晚班安排：一周一次，时间为20:00-24:00或17:00-00:00。

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招聘：临时1名薪资：面议需要会写字

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找一名小时工十点到2点电话。

招聘阿姨，月薪5000元，工作时间为白班9点至21点。工作地点位于汉口百步亭。有意者可联系。欢迎来电。

门窗厂招文员，有相关经验最好

岗位定位：门店形象窗口，全权负责客户接待、预约调度、收银账务、会员运维、物料台账及后勤对接。 核心岗位职责： •客户接待：到店迎宾、茶水服务、项目介绍、套餐推荐、引导入座，维护门店接待形象。 •预约管理：接听电话、回复微信咨询、登记预约信息、合理分配技师档期，避免撞单、空单、客诉。 •收银账务：精准收银、核销团购、登记会员储值、次卡扣次、每日对账、台账整理，保证账务零差错。 •会员运营：建立客户档案、记录客户偏好、跟进新客回访、维护老客、登记会员生日及专属福利。 •日常后勤：前台卫生整理、价目表更新、物料盘点、消耗登记，对接保洁及技师团队日常需求。 任职要求：熟练电脑基础操作，细心严谨、沟通顺畅、服务意识良好，无行业经验可岗前培训。

岗位职责: 1. 负责企业相关资料的搜集、分类与归档，保障信息的完整性与更新时效。 2. 配合团队开展文档管理、办公区域日常维护等基础行政事务。 3. 参与项目前期准备及实施过程，提供所需的文书协助与支持。 4. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的表达与沟通能力，善于与同事及跨部门人员协同作业。 2. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等工具。 3. 拥有较强的计划安排与落实能力，可自主推进任务完成。 4. 工作认真负责，注重细节，能妥善应对日常工作的各类需求。

招聘 游戏代肝招募原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲DNF、燕云十六声、等热门游戏招募代肝人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守代肝规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按代肝任务量和难度支付报酬，多劳多得。

日结线下游戏兼职 22/小时（两到五个小时） 做游戏日常刷活跃（小白也可）

岗位职责： 1.负责档案的收集、整理、分类、编号、归档及数字化管理工作 2.严格执行档案保管制度，确保档案安全、完整、保密与可追溯 3. 办理档案借阅、查阅、复制及移交手续，做好登记与跟踪 4.定期开展档案清查、鉴定与销毁工作，符合国家及行业管理规范 5.配合信息化建设，维护档案管理系统，提升档案利用效率 任职要求： 1.学历不限，档案管理、文秘、信息资源管理等相关专业优先 2. 年龄25周岁及以上。 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识和职业操守 4. 熟练使用办公软件及档案管理系统，有电子档案管理经验者优先 5.具备良好沟通协调能力与团队协作精神

懂基本办公软件，做事认真仔细

跆拳道教练、散打搏击教练、助教、前台、咨询师、前台、业务精英、馆长

1. 负责来访客户的接待工作，提供专业的咨询引导服务。 2. 接听来电并准确进行信息记录或转达。 3. 保持前台区域的整洁有序，营造良好的办公环境。 4. 协助完成办公室日常运营相关事务。 感兴趣请联系我，期待您的加入！

岗位要求: 1、五官端正，身高要求158cm以上； 2、性格开朗，笑容灿烂，待人接物要和蔼可亲； 3、有较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；具备良好淡调能力、沟通能力，有责任心，具有亲和力； 4、具备一定商务基本礼仪知识。 福利制度： 1、人性化的工作时间：08:30-12:00,14:30-18:00，每周休息一天半； 2、完善的薪酬福利保障体系：提供医疗、养老、工伤、失业、生育保险； 3、科学的绩效考核体系：设置新增客户奖、月度团队奖、年终奖金、提成等； 4、全方位休假管理方案：提供带薪年休假、婚假、产假、工伤假等假期； 5、完善的员工关怀计划：节日礼金、生日贺礼、结婚礼金、生育礼金等； 6、完善的培训：岗前培训、在职培训等。