岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公高效运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 4. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 5.普通话标准，具备基础英语听说能力者加分

岗位职责： 1. 负责收银、登记及接待客户工作； 2. 完成日常前台坐班相关事务； 3. 工作时间：早班中午12点-晚上12点，晚班下午三点-凌晨三点； 4. 月休三天。 任职要求： 1. 接待客户热情大方，服从管理，严格遵守公司规章制度； 2. 具备收银、登记、客户接待相关工作经验。 薪资福利： 1. 底薪3600元+200元全勤奖； 2. 包住，每日餐补20元； 3. 享有待客提成、充卡提成、约客提成； 4. 综合收入4000-5000元。

移动网点质量检查人员招聘 【招聘岗位】移动公司的营业厅，代理网点服务（暗访营销话术是否达标）检查专员（就近城市安排） 【工作区域】信宜，化州 一、任职要求 - 1. 需电动汽车，熟悉出差区域交通优先； - 2. 能接受出差，责任心强，细致严谨，具备基本沟通能力； - 3. 无需相关经验，简单培训即可上手。 二、工作内容 负责移动公司代理网点营业厅服务质量检查（具体流程培训后掌握），工作简单易操作。 三、工作时间与强度 - 1. 每月工作约15天，工作量轻松，可自主安排工作时间； - 2. 项目制推进，完成既定检查任务即可，时间灵活。 四、薪资待遇 - 1. 薪资：3000-8000元/月，按量计酬，多劳多得； - 2. 合同：两年固定合同，长期稳定，每月检查数量稳定； - 3. 说明：。 五、联系方式 有意向者，请直接联系本人咨询详情。

一天8小时上班时间 上班时间：8：00-11：30 13：00-5：30 字写工整，速度要快，（资料不能涂改）要来公司抄

工程水电，厂房资料填写，整理，上报，能看懂图纸，要熟手。6000-7000，包吃住。

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岗位职责： 1、负责项目全阶段资料的全流程管理，包括但不限于施工图纸、设计变更、现场签证、技术交底、技术方案、检验批、隐蔽工程验收记录、分部分项工程验收资料等的编制、收集、整理、分类、编号、归档工作，建立健全动态资料管理台账，严格落实“资料跟着进度走”的原则，确保资料与施工进度同步、完整可追溯。 2、配合施工、监理、建设单位完成各类资料的报审、签字流转、整改反馈等工作，熟练掌握项目验收节点要求，提前梳理备齐各类验收资料，高效推进流程，杜绝因资料问题影响项目进度。 3、主导竣工资料的整理、组卷、装订工作，精准对接竣工验收流程，配合完成资料移交至档案馆、建设单位等相关部门，确保竣工资料一次性通过验收、顺利移交。 4、负责资料室的日常管理工作，严格执行资料借阅登记制度，做好资料防潮、防火、防盗等保管工作，杜绝资料丢失、损坏、版本混乱等问题，保障资料安全完整。 5、能够熟练看懂施工图纸、设计变更单、现场签证等技术文件，精准核对资料数据与现场实际施工情况，确保“图、文、物”三者一致，保障资料的真实性和准确性。 6、熟悉项目报规报建全流程，掌握施工许可证办理相关流程及要求，能够配合完成报规报建及施工许可证办理过程中的资料准备、提交等相关工作。 7、负责根据材料进场实际情况，及时完成材料报验工作，规范开展原材料、试块等的送检工作，确保送检流程合规、结果准确，相关资料及时归档。 8、积极配合团队工作，高效完成上级交办的其他各项工作任务，主动补位，助力项目顺利推进。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，建筑工程、工程造价、工程管理、档案管理等相关专业优先考虑，具备扎实的专业基础知识。 2、工作经验：拥有3-5年及以上工程资料员岗位工作经验，优先录用完整跟进过至少2个项目（从开工到竣工移交）的人员；熟悉房建、市政类项目资料管理全流程，了解项目施工工艺及验收规范。 3、证书技能：持有资料员岗位证书、档案管理员证书者优先；熟练操作CAD绘图软件、Word、Excel、WPS等办公软件，精通广联达、品茗、筑业等工程资料管理软件，能高效完成资料编制、整理、归档等工作。 4、专业能力：熟悉《建筑工程资料管理规程》（JGJ/T 185）、《建设工程文件归档规范》（GB/T 50328）及地方资料备案相关要求，能够独立完成检验批、隐蔽工程记录、分部分项工程验收等各类资料的填写、整理工作。 5、个人素养：年龄22-40岁，身体健康，能够适应项目现场工作节奏；工作细心严谨、责任心强，具备良好的跨部门沟通协调能力，善于对接各方推进资料相关工作；服从工作安排，能够配合验收节点需求加班。 6、职业操守：廉洁自律，诚实守信，严格遵守职业准则，严守资料真实性、完整性底线，杜绝弄虚作假行为。 7、其他要求：能够接受异地调动，愿意配合公司项目布局安排。 工作地点：广东茂名

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岗位职责： 1、负责来访客人接待并及时准确通知被访人员； 2、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作； 3、负责公司日常文书、资料整理、复印等工作； 4、负责会议活动前茶水、资料摆放、投影播放等准备工作； 5、安排保洁做好办公区域卫生打扫，并负责督促检查； 5、协助行政其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，形象、气质佳，普通话标准； 2、熟悉使用相关办公软件； 3、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公化设备； 4、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人热忱； 5、欢迎优秀毕业生投至简历。 （亦欢迎优秀在校大学生报名实习。）

【岗位职责】 - 负责公司日常行政事务安排 - 标准化接待来访人员，处理外联事务 - 会使用办公软件，完成合同资料归档 - 负责物品采购、领用及库存管理 【职位要求】 - 普通话标准，具备良好沟通能力 - 熟悉行政工作流程，有相关经验者优先 - 文字功底扎实，能高效完成文档处理 - 会使用办公软件，具备基础办公自动化能力 【工作时间】 - 13:00 - 21:00，做六休一，月休四天 【薪资福利】 - 综合薪资：3500 - 5000元/月 - 五险齐全+免费包住

要求23岁以上，形象好，身高162以上，着装得体，高中以上毕业，会说普通话，懂得日常礼仪。 负责来访客人的接待，登记，引导，维护考勤等 协助管理用品等。 熟练使用办公软件，亲和力强。有耐心。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或文员类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

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岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工生活相关需求反馈，提升后勤服务响应效率与满意度 5.配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4.具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

负责进行客户数据处理，工作简单，详情可以详谈了解一下。接受无经验，主要能发展稳定； *任职硬性条件：25-45周岁，大专及以上学历(学信网可查) 薪资酬劳：7000元+； 工作时间：早上9:00-12:00,下午14:00-17:30，不加班，双休，法定照常放假； 福利待遇：公司不定时有下午茶，月度团建，年度体检。

详情：年龄要求：25岁至45岁。 底薪3000元+提成（10%-40%）+新人入职奖励1000-1万，月综合收入不低于8000元。 工作时间：（周一至周五）8:30-18:00， 其余安排与国家法定节假日同步。 工作环境轻松，节奏适中，压力较小。 欢迎来电咨询或直接沟通

社恐、社牛快来！！！ 1.刻苦耐劳，随机应变能力强 2.有责任心，有赚钱动力 3.不需要经验，一对一辅导上手 4.每天上班仅6个小时，月休4天 5.无业绩、任务、保底5000

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.办理基础行政事务，如来访接待、快递收发及费用报销初审 5. 配合上级完成数据统计、报表制作及其他临时性支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.具备较强的学习能力与团队协作精神

岗位职责： 1.负责档案的收集、整理、分类、编号、归档及数字化管理工作 2.严格执行档案保管制度，确保档案安全、完整、保密与可追溯 3. 办理档案借阅、查阅、复制及移交手续，做好登记与跟踪 4.定期开展档案清查、鉴定与销毁工作，符合国家及行业管理规范 5.配合信息化建设，维护档案管理系统，提升档案利用效率 任职要求： 1.学历不限，档案管理、文秘、信息资源管理等相关专业优先 2. 年龄25周岁及以上。 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识和职业操守 4. 熟练使用办公软件及档案管理系统，有电子档案管理经验者优先 5.具备良好沟通协调能力与团队协作精神

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