
会计
4000-6000元/月
会计
1.岗位核心定位
专管酒店家具行业的“财务管家”,既要算清生产、采购的成本账,也要核对项目回款,是把控公司资金流、保障项目盈利的关键角色,开具发票。
2.核心岗位职责
-负责酒店家具生产原料采购、成品销售的账务处理,精准核算成本与利润。
-对接酒店家具项目回款,跟踪应收账款,确保资金及时到账。
-编制财务报表(利润表、资产负债表等),协助完成税务申报、审计等工作。
-核对库存数据(如木材、五金配件等),确保账实相符,规避财务风险。
3.关键任职要求
-3-5年会计工作经验,有制造业或家具行业会计经验者优先,熟悉成本核算逻辑。
-Excel,能独立完成账务处理与报表编制。
-懂国家税收政策,能准确完成税务申报,细心严谨,抗压力强。
4.薪资福利亮点
-薪资:4k-6k,薪资与能力直接挂钩。
-成长:公司定期组织财务技能培训(如税务新政解读),可接触酒店家具全产业链财务流程,积累行业专属经验。
会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专及以上
1.财务流程的搭建与优化。
2.生产类财务报表编制(包括损益表、出成率表、盘点表、报价表及成本核算表)。
3.制定财务安全管理相关制度。
4.负责采购入库的对账与付款,以及种植环节入库的对账与付款工作。
5.编制种植项目相关的财务报表。
6.对接外部账务事务。
7.配合人事相关工作的财务对接。
会计
5000-7000元/月
会计大专及以上
招聘职位
记账会计
职责:
负责为中小企业客户提供代理记账,解答客户财税咨询。
工作要求:
学历:专科以上文凭(会计专业优先)
从事相关工作一年以上
薪资待遇:5500元--7000元
上班时间:早8:30-晚17:30,周末双休,法定节假日休息!
工作地址:燕郊京津冀人力资源产业园3楼
联系人:石女士;联系电话:微信同步!
文员会计
锦云商贸2026招聘如下:
一:送货司机
①岗位要求:货车驾龄一年以上,开车责任心较强
②岗位职责:和客户做到较好沟通,良好的上进心,耐心
③工资待遇:学习期保底,转正后保底➕送货提成➕客户好评奖励➕季(年)度分红
二:专业会计一名(会计证)
岗位职责
①负责公司日常财务核算、账务处理及报表编制;
②审核各类原始凭证,确保单据合规、准确;
③数量操作excuse表格及掌握办公软件
④完成上级交办的其他财务相关工作。
⑤具有良好的学习和沟通能力,积极主动,工作踏实
任职要求:
财务、会计、等相关专业
薪资待遇:
保底工资➕全勤奖➕出货提成奖➕工作奖➕福利➕季度年度达标分红奖金等
三:文员一名
会操作电脑,会制作基础表格,进销存管理,协助内外同事做好信息,完成上级交办的临时任务
以上人员试用期后正式
☎微同步
面试,工作跳动频繁,手机党勿扰!
以上人员要求年龄24岁—38岁
河北廊坊机修师傅薪资福利:底薪+提成+全勤奖,6000-7000元,具体面议工作地址:霸州
机械维修
机修师傅
薪资福利:底薪+提成+全勤奖,6000 - 7000元,具体面议
工作地址:霸州南孟镇
打包装卸工快递拣货员
打包员、打单员、拣货员、卸货员
识字,50岁以内,男女不限,有相关工作经验优先。工作简单,长白班
薪资福利:月薪4000 - 7000元,加班工资另算
招工人数:数名
工作地址:霸州王伍房东路1号
会计客服销售专员
招销售员一名
要求:年龄35至45岁之间有销售经验,能记账算账,月薪3000至4000
2⃣招聘财务兼客服
男女不限年龄25-40岁
要求会基础电脑操作,处理售后退换货,和粘贴订单要求有耐心,有细心,有责任心!每月休息4天,(周六周日轮休)
工作轻松压力,上班时间
8.30-12点,下午
1.30--(冬季6.30下班)
工资待遇3800➕奖金➕提成,可以挣到8000
3⃣招直播运营场控后台
要求有电商相关工作经验,熟悉后台操作,挂链接,话术编写,投流数据,库存掌握,年龄25-35岁,需要接受
帽厂招缝纫机工人
包工计件,4000-6000
✅ 下料工,5000➕
有经验优先,有能力的可以特招
☎电话:
做账会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.沟通能力要强
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力5.无经验可培养,欢迎踏实肯学的应届毕业生投递
5k-6k,,30-40岁;本科以上,最好有工程机械经验,总账会计、成本会计
5000-6000元/月
会计成本会计1-3年本科及以上总账成本不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2.独立完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作
3.协同完成月度、季度及年度结账,配合内外部审计及财务检查
4.参与公司成本费用管控,协助优化财务流程与内控管理
5.负责应收应付往来核对、资金收支审核及银行账户日常管理
任职要求:
1.财会类相关专业,本科学历
2.具备会计从业经验者优先,熟悉制造业企业账务特点者更佳
3.熟练使用用友/金蝶等财务软件及Office办公软件
4.持有初级会计职称,具备良好职业道德与责任心
5.工作细致严谨,具备较强沟通协调能力及团队协作意识
办公室出纳员
4000-5000元/月
出纳经验不限高中及以上弹性工作制出纳经验
家具厂、玻璃厂招出纳员各一名
日常流水记账
做表格
要求会用办公软件,有一定工作经验
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务信息化经验团队搭建经验生活服务CPACMA总账核算成本管理中级会计师互联网财务BP体系搭建经验财务综合管理房地产/建筑
工作内容:
1、全面负责公司财务管理工作,保障财务信息的准确性与及时性;
2、组织总账核算工作,涵盖资产、负债、收入、费用等会计科目的核算与管理;
3、推行成本管控方案,优化成本配置,提升资源使用效益。
岗位要求:
1、持有中级会计师、CPA或CMA职业资格证书;
2、具备房地产、建筑、生活服务或互联网领域财务管理工作经历;
3、具有财务团队组建与管理能力,熟悉财务BP体系构建及财务信息化建设经验。
董事长助理
1-1.5万元/月
经理助理1-3年大专及以上熟悉商务礼仪秘书资格证会开车
岗位职责:
1、在领导安排下负责办公室的日常工作,积极发挥参谋助手作用,承担上传下达任务,确保服务全面到位。
2、配合总裁开展经营管理相关工作,监督并推动各项制度及决策的落实与执行。
3、负责各类文件的分类整理与呈报,提请总裁审阅后转交相关部门处理。
4、组织总裁办公会及其他重要会议,做好会务安排、会议记录,并及时传达决议、决定等文件内容。
5、负责企业内外部文件的收发、登记、传递、催办、立卷及归档管理工作。
10、负责接待上级机关或兄弟单位领导的来访与考察,介绍公司企业文化等相关情况。
任职要求:
1、18-25岁,形象气质佳,身高165以上,大专及以上学历。
2、具备2年以上相关岗位工作经验,有连续两年以上在同一企业工作的经历。
3、工作细致严谨,责任心强,具备良好的细心与耐心,富有工作热情。
4、具有优秀的团队合作意识,诚实守信,品行良好。
5、工作条理清晰,逻辑性强,具备良好的职业素养与行为规范。
7、熟练掌握常用办公软件,普通话表达标准。
此岗位工作地点在北京通州东燕郊经济技术开发区,提供免费食宿,单人单间,不符合要求者勿投。
体育馆接待员
3000-5000元/月
前台1-3年本科及以上服务业前台餐补19-22点下班其他有服务业经验销售/导购经验月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员的接待工作,提供专业周到的服务体验;
2.及时接听并准确转接电话,保障内外沟通顺畅高效;
3.保持前台环境的整洁有序,展现公司良好的对外形象。
任职要求:
1.身高165cm以上,形象端正,气质良好;
2.具备优秀的沟通能力和服务意识,能妥善处理前台各项事务;
3.拥有较强的组织与协调能力,可同时应对多项工作任务;
4.工作态度严谨细致,恪守职业操守。
审计专员
4000-6000元/月
审计经验不限大专及以上
中兴华会计师事务所特殊普通合伙诚聘审计助理,具体如下:
参与中央企业、上市公司等大中型企事业单位的各类审计项目,应聘者需具备良好的职业素养与敬业精神,能够协助项目经理顺利推进并完成各项审计任务。
备注:以上岗位要求财务类大专及以上学历,有会计师事务所从业经验者优先考虑,持有CPA证书或通过部分科目者优先录用!
厂长助理
4000-6000元/月
经理助理1-3年本科及以上3年以上秘书/助理经验日常行程安排应急处置经验丰富文书起草
岗位职责:
1.负责公司各类文件资料的整理、分类、归档及保管工作。
2.负责编制销售数据的月度、季度及年度统计报表与分析报告。
3.负责搜集、汇总、整理市场动态、价格信息,以及新产品、替代品和客户资源等相关资料,撰写分析报告,为业务团队及管理层决策提供支持。
4.协助上级完成日常行政事务及部门内部会议的记录与跟进工作。
5.协助开展项目管理相关事务性工作。
6.完成上级临时安排的其他工作任务。
任职要求:
1.工作态度端正,具备较强的责任心。
2.具备良好的沟通表达能力和学习适应能力。
3.本科及以上学历,有相关工作经历者优先考虑。
4.熟悉基础机械或电气自动化知识者优先录用。
售后接待
3000-5000元/月
前台1-3年大专及以上全勤奖服务业前台公司/写字楼接受无服务业经验餐补普
工作内容:
1、及时处理客户投诉,确保服务质量与客户满意度
2、负责故障设备从接收到取回全过程的统筹管理
3、确保所负责故障机台账清晰,账目与实物一致
4、完成上级交办的其他相关工作任务
任职资格:
1、年龄18-30岁,初中及以上学历,身体健康
2、熟练操作电脑,具备责任心,沟通能力良好,学习能力强
3、工作积极主动,细致认真,具有较强的责任意识和职业操守
4、有售后前台接待工作经验者优先考虑
财务顾问
4000-7000元/月
财务顾问1-3年大专及以上
岗位职责
客户财税咨询:为各类企业提供专业的财税问题解答服务,包括税收政策解析、账务处理建议、税务风险防控等内容,切实解决客户在实际经营中的个性化财税难题;
方案制定与落地:结合客户的实际经营状况,设计专属的税务规划及财务管理优化方案,并全程跟进实施过程,保障方案有效执行并达成预期目标;
三、任职要求
学历与资质:具备大专及以上学历,财务、会计、税务等相关专业背景;持有中级会计师、注册税务师或CPA证书者优先考虑;
经验要求:具有1年以上企业财务工作、税务咨询服务经验或会计师事务所从业经历,熟悉中小微企业财务与税务运作流程;
四、薪资福利
薪资结构:基本工资3000-5500元+阶梯提成+项目方案奖励
基础福利:缴纳五险、享受法定节假日、带薪年假(5-15天)、婚假/产假等国家规定福利待遇;
激励与成长:设立月度优秀顾问奖项、年度服务之星荣誉奖励(含现金与实物),提供明确的职业发展路径(财务顾问→资深顾问→顾问主管→部门经理);
五、工作时间与地点
工作时间:8:30-17:30,每月休息6天
审计主管
8000-12000元/月
审计3-5年大专及以上外部审计
1.可独立带领中小型项目团队,并对团队成员进行业务指导
2.具备3-5年审计工作经验,拥有担任一般项目负责人所需的专业能力及项目组织协调管理经验
3.熟知各科目审计流程与方法,熟练掌握现行会计准则及相关审计规范
4.年龄不超过40岁,身体状况良好,能适应出差安排,自备笔记本电脑,确保审计任务按时保质完成
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验企业文化建设行政费用预算/控制
全面统筹公司内部管理体系,主导企业制度化、规范化运营,打造高效协同的团队,推动跨部门资源整合与战略目标落地。
工作职责:
1、全面统筹生产部、行政部、人事部、财务部、成本部、工程部等核心职能部门的日常运作与协同管理;
2、构建并持续优化企业管理制度框架,推进各项业务流程的标准化与高效执行;
团队建设
1、带领约60人的综合性团队,制定并实施人才发展策略,提升组织活力;
2、建立科学合理的绩效评估体系与长效激励机制,激发员工潜能;
运营管控
1、监控财务预算执行情况,强化成本管控,确保资金运作安全合规;
2、深度参与公司战略部署,将经营目标逐级分解并跟进落实;
3、推动企业文化落地,增强团队凝聚力,持续提升整体运营效率;
三、任职要求
经验背景
1、具备5年以上中大型企业综合运营管理实战经验;
2、有成功带领百人左右团队的实际案例;
3、具有建筑行业全周期管理(涵盖财务、成本、人力、行政)经验者优先;
4、熟悉制度体系的搭建及实际推行流程;
5、优秀的跨部门协作整合能力与突发事件应对处理能力;
6、大专及以上学历,工程管理、工商管理等相关专业优先;
7、持有高级职称或建造师资格证书者可获加分
栏目概述
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