
生产主管
1.8-2.5万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专齿轮
岗位职责:
1、统筹生产部门的日常运作与管理工作,依据既定计划组织落实各项生产任务;
2、监控生产进度与物料计划执行状况,协调解决制程中的异常情况,确保生产及物料目标顺利实现;
3、组织开展员工成本意识宣导,推行物料使用管控措施,持续提升员工在成本控制方面的认知与执行能力;
4、科学安排各生产班组的工作任务,掌握下属工作进展,保障管理有序、执行高效;
5、主导推进生产现场5S管理,促进5S制度建立并实现常态化运行;
6、严格执行部门岗位责任制与工作规范,组织并监督团队成员全面完成所属职责范围内的各项工作;
7、熟练掌握并应用TS16949、ERP、目标管理等管理工具,推动生产管理体系的标准化与信息化建设。
任职要求:
1、年龄35-45岁,大专及以上学历,机械设计与制造、机电一体化等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上生产制造类企业管理工作经历,其中至少3年担任生产经理岗位;有齿轮、减速机、电机等行业背景者优先;
3、精通生产全流程管理,熟悉生产部门运作机制,擅长生产调度与现场管理;了解机加工产品的工艺流程、质量标准及相关技术要求;
4、具备良好的组织规划能力,拥有团队搭建与人员管理实际经验,能够有效激励团队达成协作目标;
5、具有较强的成本与质量意识,能制定并落地实施有效的成本控制与品质提升方案。
生产部主管
1-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理
岗位职责:
1、统筹公司生产运营,确保按时交付,优化生产成本,提高产品合格率;
2、全面主持下属车间的运营管理,负责人员配置、考核及培训等相关工作;
3、实时掌握生产动态,推动各部门间的协作与信息互通,快速应对并解决生产过程中的各类问题;
4、依据生产工艺流程和技术标准,明确岗位任职要求与作业步骤,科学分配工作任务;
5、落实部门日常生产纪律检查与考勤管理,策划并组织员工教育培训,实施技能评估与绩效考核,持续优化考核机制;
6、合理规划本部门运作体系,有序推行“定岗、定位、定量、6S”管理工作;
7、带领团队完成各项关键指标,包括人均产出、生产效率、标台成本控制、库存周转等;
8、每日准时提交生产报表,内容涵盖生产进度、品质状况、目标达成、设备运行、人员流动及改进措施;
9、加强团队凝聚力,建立人才储备机制,持续提升员工综合能力;
10、负责车间安全生产、作业环境维护及区域布局管理;
11、执行上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械、电气等理工类专业优先考虑;
2、具备照明行业生产管理经验者优先,累计相关管理经验不少于3年;
3、抗压能力强,学习意愿高,能带领团队掌握新知识、拓展新业务领域;
4、具备扎实的生产管理功底,良好的跨部门沟通协调能力与问题处理能力,逻辑清晰,决策明确。
职位福利:五险一金、带薪年假、年底双薪、包吃、包住
建筑施工负责人
8-9千/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工工艺与规范执行
4. 主导施工现场安全风险排查与应急处置,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故
5.配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及变更管理工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(持有一级/二级建造师证书者优先)
2.5-10年建筑施工一线管理经验,至少主导过2个以上中型及以上房建或公建项目生产管理工作
3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法律法规
4.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,能适应项目驻场工作节奏
5.责任心强,具备良好的职业操守与沟通表达能力
建筑施工生产经理/负责人
8千-1万/月
生产经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督施工过程符合国家规范、设计图纸及公司管理制度要求
4.组织日常安全巡查与隐患整改,落实安全生产责任制
5.配合项目经理完成成本控制、材料管理及现场文明施工管理
任职要求:
1. 具备建筑施工相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程生产管理
2.熟悉《建设工程质量管理条例》《安全生产法》等法规及行业标准
3.具备较强的现场协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.持有建造师(建筑工程)资格证书及安全生产考核合格证(B类)
5.责任心强,能适应施工现场工作环境,具备良好沟通表达能力
生产副主管
1.2-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科生产现场管理生产成本管理生产质量管理精益生产落地百人团队管理涂料生产全流程管控
工作职责
1. 协助生产总监统筹涂料工厂的日常运营,搭建标准化生产体系,确保产能稳定与交付高效。
2. 推动精益生产模式的实施与持续优化,运用工艺升级、现场管控等方式控制成本,提高产品良品率。
3. 主导生产团队(百人及以上)的组织建设与日常管理,建立绩效评估机制,培育骨干生产管理力量。
4. 统筹生产过程中的安全、环保及质量管理工作,保障各项操作符合行业法规与企业规范。
任职要求
1. 本科及以上学历,化工、材料或工业工程类专业优先考虑。
2. 拥有5年以上涂料制造领域生产管理经验,其中至少3年担任生产部门负责人,具备百人以上团队管理背景。
3. 熟悉精益生产理论与实践,具备成功推行精益项目并实现效率提升的实际经验。
4. 具备工业漆行业工作经验,掌握涂料生产工艺全流程(配料、研磨、调漆、灌装等)及核心工艺节点。
备注:提供食宿,此岗位配有原始股,单休制(介意者请勿投递)
生产主管
1.5-1.8万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专现场管理
1、根据公司下达的生产任务目标,结合生产部门实际能力,科学统筹生产安排,落实生产计划的具体执行,制定并推行现场作业规范与工艺流程,确保生产节奏满足客户需求,保障交付进度与产品品质;
2、严格把控生产质量,监督各环节质量执行情况,确保产出符合既定标准及客户要求,及时识别并处理生产中出现的质量异常问题;
3、负责生产团队的组织与管理,开展人员绩效评估与日常管理工作,优化人力配置,组织实施员工培训与激励措施,打造高效协作的作业团队;关注员工工作状态与实际需求,提供必要支持与指导,增强团队稳定性与执行力;
4、统筹生产运行过程,合理规划生产排程,监督现场操作执行,协调跨部门资源配合,保障产线顺畅高效运转;实时跟踪生产动态,针对突发状况迅速调整计划,确保生产连续性与应变能力;
5、开展生产数据的采集、归集与分析,掌握生产运行实况,挖掘潜在问题,为管理决策提供可靠数据支撑;定期向上级及相关职能汇报工作进展与关键事项,提出可行性改进建议,助力企业持续发展;
6、持续推进生产优化,围绕效率提升与质量改善,不断改进工艺流程与作业方法;协同技术部门引入先进生产设备与技术,推动制造工艺升级;通过数据分析识别瓶颈环节,提出针对性优化方案并推动落地;
7、落实安全生产责任制,建立健全安全管理制度并监督执行,保障人员安全与设备正常运行;定期组织安全教育培训,强化员工安全意识;完善安全台账与事故处理机制,及时排查隐患并妥善处置突发事件;
8、负责生产设备及设施等固定资产的规范化管理,建立完善的设备维护保养体系,减少故障停机时间,提高设备综合使用效率;推行备品备件管理制度,实施设备改造与性能优化,提升运行效能;
9、监督生产现场安全与环境卫生,积极推进5S管理实践,严格落实5S执行标准,确保现场整洁有序、标识清晰、管理规范;
10、完成上级交办的其他工作任务。
建筑工程经理
1.3-1.6万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科
岗位职责:
1. 配合项目经理开展项目现场施工管理及组织策划方案的编制工作。
2. 依据项目进度安排,统筹调配人员、材料与设备资源,保障产值目标顺利达成。
3. 协调各劳务班组之间的施工作业关系,统一调度项目施工所需各类资源。
4. 负责生产过程中的安全监督,发现问题及时组织整改处理,确保施工安全与进度有序推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工程类相关专业毕业。
2. 具备施工总承包项目生产经理岗位3年以上工作经验。
3. 能够接受在本区域内进行工作地点调配。
生产主管
1.5-2万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产管理
1、负责部门制度与流程的建立、审核、监督执行及优化完善
2、制定生产计划,统筹安排并管控生产作业进度,确保客户订单按时、按质、按量交付
3、根据生产计划合理调配人力与设备资源,提升资源利用效率,降低制造成本
4、组织拟定生产、设备、安全等方面的管理制度,并监督落实;跟踪作业指导书的执行情况
5、推动产品质量改进工作,实施持续性质量优化措施
6、参与新产品开发过程,主导样品试产安排,尽可能压缩新品导入周期
7、落实生产现场6S管理要求,开展定期安全巡查,及时消除安全隐患,防范安全事故发生
8、定期组织开展员工岗位技能培训与安全操作规范教育,提升员工专业能力与质量意识
9、推进并维护本部门质量、环境、职业健康安全等管理体系的有效运行
任职资格:
1、大专及以上学历,10年以上工作经验,其中至少5年管理岗位经验
2、具备出色的团队管理能力、执行力以及强烈的客户服务导向意识
3、具有较强的自我激励意识和抗压能力,能接受加班安排
4、具备良好的沟通协调、计划制定、组织推进及执行落地能力
职位福利:五险一金
生产主管(太仓)
1.2-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专现场管理质量管理
岗位职责:
1、依据公司年度销售与生产规划,科学调配资源,统筹推进并达成各项生产目标;
2、遵循公司管理体系及质量规范,制定、监督并落实本部门质量管理方针与实施目标;
3、组织团队开展节能降耗工作,优化资源配置,有效控制制造成本、原料利用率等关键成本指标;
4、负责产品工艺落实、持续优化及配方管理,配合新品种研发阶段的试产与落地工作;
5、全面管理本部门设备相关事务(包括使用、维护、维修与保养),确保设备高效运行与合理应用;
6、主导本部门人才梯队建设,推动员工成长、绩效改进及团队整体能力提升;
7、统筹部门日常运营,强化与其他部门间的协作与沟通协调。
任职资格:
1、大专及以上学历,食品、机电或经济管理类相关专业优先考虑;
2、具有3年以上大中型食品企业生产管理岗位工作经验;
3、掌握GMP、HACCP等体系运行要求,具备食品安全相关知识基础;
4、具备独立开展车间质量管控与安全生产管理的能力。
江苏盐城鄂尔多斯需要上人管。焊。550。600。有意者可前往该现场,完事直接去到年底。
焊工
鄂尔多斯需要上人管。焊。550。600。有意者可前往该现场,完事直接去盐城到年底。
施工(燃气管道美装暗埋+开槽)
210-420元/天
燃气管道开槽长期3-5人月结
淮安与燃装饰有限公司与新奥燃气合作单位现招聘以下岗位:
施工人员:3-5名
岗位职责:
1.负责户内燃气管道暗埋的施工和安装,包括开槽,预埋管,回填槽,接管等!接受愿意长期从事工程安装工作的
2.了解一定的室内施工的相关知识和对应的工具;
3.基本了解装修和施工行业的开槽、打孔攻牙等基本知识;
4.工作积极主动、有责任心、学习能力强、有敬业精神,能吃苦耐劳;
5.职业发展愿意长期从事安装工作的,值得公司培养的优先考虑;
任职要求:有水电工工作经验,会开槽,有开槽工具,可以独立施工
南通崇川区二保焊/电焊工
1.2-1.8万/月
电焊二保焊长期20人以上月结
职位详情
·薪资:50-57/小时
·工作地点:南通
·经验要求:不限
·学历要求:不限
·对接人:叶先生
职位详情
1.工作周期:长期
2.每周工期:无要求
3.年龄18-50
4.工作时段:不限
5.结算方式:月结
6.招聘截止时间:2027-09-24
7.工作内容:二保焊电焊
8.任职要求:做事认真果断,有上进心
建筑施工生产经理/负责人
9千-1万/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工质量标准
4. 落实安全生产责任制,开展日常安全巡查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 配合项目经理完成现场人、机、料、法、环等资源统筹与动态调配
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/装修类项目全流程
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的现场组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.需要持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书
5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的沟通表达与抗压能力
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理
1.4-1.8万/月
生产经理经验不限学历不限五险一金包吃包住年终奖绩效提成
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时发现并解决施工过程中的技术与管理问题
4. 落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全事故发生
5. 配合项目经理完成内外部沟通协调、资料归档及竣工交付相关工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程
2. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,可长期驻守项目一线
5. 持有建造师证、安全员证等相关执业资格证书者优先
建筑施工生产经理/负责人
1.5-1.8万/月
生产经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收,保障工程符合规范及合同要求
5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先
5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业素养与沟通表达能力
工程生产经理
1.6-2.2万/月
生产经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求:
1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程
3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具
4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
项目助理
3-8千/月
项目助理1-3年大专
一、岗位职责
1. 协助技术部处理图纸,使用CAD完成图纸整理、修改、打印、归档工作;
2. 负责项目施工方案编制、工程量预决算、资质文件整理排版,熟练使用Word、Excel、WPS等办公软件;
3. 建立图纸、项目资料电子台账,分类归档,做好资料收发登记;
4. 对接甲方、监理整理各类报审材料,统计项目数据、制作报表;
5. 完成部门日常内勤、会议记录及领导交办的其他技术辅助工作。
二、任职要求
1. 男女都可以,大专以上学历,有相关工作经验优先(相关专业应届生亦可),勤奋好学,愿意长期稳定发展;
2. 熟练使用AutoCAD,能看懂、修改基础建筑图纸;精通Word、Excel文档处理;
3. 工作细心严谨,有责任心,沟通顺畅,具备良好学习能力;
4. 了解建筑、工程资料相关工作优先,应届生可培养。
三、薪资福利待遇
1. 基础薪资4000元起,月度绩效奖金,多劳多得,综合收入上不封顶;
2. 入职缴纳社保金,薪资每月按时发放;
3. 法定节假日正常休息,长白班,无强制加班;
4. 工作环境整洁,团队氛围轻松,新人一对一带教培训。
工厂文员生产跟单学历不限
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟单,及时协调计划、采购、车间及品质部门,确保交期与交付质量
2. 整理并归档生产相关单据(BOM、工单、检验报告等),维护ERP系统数据准确性和时效性
3. 编制日常生产报表(产能、进度、异常汇总等),定期向主管提交分析简报
4. 协助处理客户反馈及内部跨部门沟通事项,做好信息传递与闭环跟踪
5. 完成领导交办的其他文职类支持工作,如会议记录、文件收发、资料整理等
任职要求:
1. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,有半导体、电子制造行业经验者更佳
2. 具备1-3年生产跟单或文员类岗位工作经验,熟悉制造业基本运作流程
3. 熟练使用Office办公软件,能快速上手ERP/MES系统操作
4. 工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力
5. 适应南京浦口区工作地点,认同公司发展愿景,稳定性高
检测技术工程师
7千-1.4万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专钢管检测
1. 编制及审核漏磁检测工艺规程、专用工艺文件与作业指导书。
2. 指导班组实施钢管漏磁探伤作业;熟练掌握漏磁检测设备操作(包括磁化装置、探头阵列、数据采集与分析系统),完成日常点检、校验与维护工作。准确获取并记录原始检测数据,识别缺陷信号特征(如裂纹、夹杂物、分层、腐蚀、壁厚减薄等),判断缺陷类型、位置、尺寸及危害程度。
3. 建立并持续维护漏磁检测质量控制体系,监督工艺落实、人员操作规范性及设备运行状态,组织开展质量抽样检查与结果比对。
4. 严格执行安全作业规程,排查检测区域内的安全隐患,杜绝违规操作,防范安全事故发生。
5. 负责漏磁检测设备的日常保养、周期性校准、期间核查、故障诊断与维修申报,建立完整的设备管理台账与使用履历。
(注:1. 大专及以上学历,具备无损检测三级资格证书;2. 具备5年以上漏磁检测现场技术工作经验,熟悉相关行业标准,精通设备调试、信号图谱解析与工艺文件编制;3. 能独立处理设备异常、缺陷评定、检测报告出具,并承担技术人员培训任务;4. 具有较强的安全与质量意识,能适应现场工作环境,具备良好的沟通协调与问题解决能力。)
薪资面议
后备管理干部
4-6千/月
车间主任月结1-3年大专接受无生产管理经验
一、生产管理方向
1.生产流程学习与优化
-协助车间主任跟进同步带生产各环节(混炼、压延、成型、硫化等),掌握标准化作业流程。
-参与生产效率评估,提出优化建议(如降低废品率、调整硫化周期等)。
2.质量管理支持
-熟悉同步带产品相关质量规范(如ISO5296、GB/T13487等),协助处理现场质量问题。
3.设备与成本管控
-了解核心设备(如硫化机、成型机)的保养安排,配合开展TPM管理工作。
-监控原材料使用情况,参与制定降本增效方案。
二、技术研发方向
1.工艺技术学习
-参与同步带配方优化、齿型开发等技术项目,掌握材料特性(如氯丁胶/聚氨酯应用)。
-协助整理工艺资料(BOM表、作业指导书等)。
2.技术支持
-协助应对客户反馈的技术问题(如同步带跑偏、异响等),积累现场诊断经验。
三、供应链与计划管理
1.物料协调
-学习制定同步带生产物料计划,跟踪橡胶、帆布等原料库存动态。
2.物流协调
-协助完成成品出库管理(如工业传动带、汽车同步带的分类存储)。
四、团队管理与安全
1.基层团队培养
-通过轮岗担任班组负责人,学习排班调度及6S现场执行。
2.安全管理
-监管重点风险环节(如高温硫化操作),参与安全检查与改进工作。
五、跨部门协作与创新
-参与市场与研发协同项目
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与团队协作意识
2.能够快速融入新环境并承接新任务
3.具备较强的学习能力与问题分析解决能力
精密拉伸主管
2-3.5万/月
厂长/主管5-10年大专
1. 精密拉伸工艺及模具开发设计能力
2. 具备生产现场管控、团队协作、品质控制及现场运营经验
3. 主导产品为TYPE C、FAKRA、阀座等精密不锈钢与铜材拉伸零部件
配套经理(汽车主机厂配套或机器人行业)
1-1.5万/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】
1. 负责新客户开发(整车配套厂家及机器人行业);
2. 负责老客户维护;
3. 定期向直属上司汇报工作;
4. 领导安排的其他工作(服从安排,听从指挥)。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,销售量等相关专业;
2. 3年以上主机配套工作经验;
3. 熟悉操作办公室应用软件;
4. 良好的工作态度、敬业度和抗压能力。
【优选条件】
1. 汽车零部件行业3年以上经验优先;
2. 熟悉IATF16949体系建设、客户审核经验丰富(乘用车主机厂应审经验)优先;
3. 有汽车开关类经验优先。
景观市政项目负责人
1-1.1万/月
项目经理3-5年大专
1、园林/园艺/建筑类专科以上学历,5年以上施工管理工作经验,3年以上项目经理工作经验,50岁以下。
2、沟通、表达能力强,有团队合作精神,能够带领团队完成项目开工至竣工的全过程的管理,协调好甲方、监理、设计、总包等各方关系。
3、熟练掌握园林、建筑规范和技术要求,熟悉相关施工程序和施工工艺,能对施工图提出科学合理建议,了解工程量计算,精通施工及验收规范,熟悉竣工资料编制和竣工验收流程。
4、对景观工程施工质量、安全和文明施工管理有深刻认识,具有较强的现场景观效果把控和提升能力。
5、具有专业基础知识,能够独立解决技术问题,懂工程预决算,对成本控制有很好经验。
6、熟悉CAD及日常办公软件,具有市政二级建造师资格证书或行业内高端园林景观从业经验者优先考虑。
订单跟进专员
3-6千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差跟单经验单休其他ERP系统经验EXCEL经验印刷/包装/造纸经验五险
岗位职责:
1.负责订单的受理、核实及全程跟进,确保订单数据完整准确;
2.调配内部协作资源,监控生产流程,实时同步客户订单进展;
3.回应客户问询,协调处理订单执行中出现的问题,提高客户体验;
4.汇总并整理业务报表,记录订单运行情况,辅助管理决策支持。
任职要求:
1.具备较强的沟通技巧和团队协作意识;
2.熟悉常用办公软件操作,具备ERP系统使用经验者优先考虑;
3.工作严谨细致,具备良好的责任心与工作承压能力;
4.有跟单或客户服务相关工作经验者优先录用。
项目专员/主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限
1. 负责新产品在工程样车、小批量及量产试制各阶段的装配、协调及相关评审参与;
2. 承担新品专用零部件送检与整车送检任务,并同步跟进检测结果反馈;
3. 在新品专用件完成封样前,执行相关检验工作;
4. 新产品下线后,负责对接整车拍摄任务(适用于电摩、电自车型);
5. 针对项目开发过程中工程样车、小批试制及首批试产出现的问题,协调相关人员推进闭环处理;
6. 结合设计环节、生产制程及市场反馈信息进行验证分析,并输出结论报告;
7. 在新产品上市初期产量500台以内,择机完成专用新零件的封样工作。
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限内装住宅小区5年以上工作经验
【岗位职责】
1. 统筹规划整装项目,确保项目顺利推进;
2. 有效组织资源,确保工程质量与进度;
3. 与客户保持沟通,确保项目需求得到满足;
4. 监控项目执行情况,解决项目实施过程中遇到的问题;
5. 协调团队工作,提升团队效率和项目成果。
【岗位要求】
1. 具备良好的项目管理能力和组织协调能力;
2. 能够独立处理和解决项目中的问题;
3. 具有较强的团队合作精神和沟通能力;
4. 对整装行业有一定的了解和经验;
5. 有责任心,能够承担项目经理的职责和任务。
栏目概述
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