1、票据与发票管理：负责申请、购买、开具和保管各类发票与票据，协助办理税务报表申报 。 2、资金与支付操作：处理现金收付及银行转账业务，登记现金和银行日记账，定期进行盘点与对账，确保账实相符 。 3、账务协助与核算：制作记账凭证，协助进行财务对账（包括供应商、客户及第三方平台），核算员工工资及日常收支数据 。 4、档案与资产管理：负责财务文件（凭证、账本、报表）的准备、整理、装订、归档与保管，登记和管理公司固定资产及低值易耗品 。 5、综合支持与对外联络：负责与银行、税务、工商等外部部门的沟通与业务办理，协助总部财务完成数据统计、信息收集等日常事务 。 6、兼顾一些人事行政类工作。

岗位职责： 1. 独立负责账务处理、财务报表编制及财务数据分析工作； 2. 擅长成本核算与费用控制分析，运用数据模型深入剖析业务痛点，为管理决策提供前瞻性的财务支持与依据； 3. 掌握企业内控体系要求，主导或配合完善财务制度与流程优化，识别并防范财务风险，保障公司合规运作； 4. 具备完整的预算管理经验，能独立牵头或深度参与年度预算制定、执行监控及偏差分析，促进预算目标达成。 任职要求： 1. 取得中级会计师职称及税务师资格，或已通过CPA考试四门及以上科目（含会计、财务成本管理两门核心科目亦可）； 2. 具备3年以上制造业或相关领域财务岗位经验，熟悉账务操作、报表编制与财务分析实务； 3. 熟练操作Office办公软件，精通Excel函数、数据透视表及图表可视化工具； 4. 具有良好的跨部门沟通协作能力，能够准确、清晰地传递财务政策与业务要求； 5. 工作认真负责，细致高效，具备较强的抗压能力和多任务协调处理能力； 6. 年龄20-40岁，统招本科及以上学历，财务、会计、审计、金融等专业背景，具备突出制造业成本分析能力者年龄可适度放宽； 7. 有上市公司、集团型企业或中大型制造企业财务工作经验者优先，熟悉成本精益管理实践者优先。

职位描述： 1、负责合同及相关流程性事务的处理； 2、审核文件合规性，并完成盖章手续； 3、细致处理各类流程邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档； 4、进行文档整理与排版，确保内容条理清楚，同时处理账单事宜； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备责任心与耐心； 2、大专及以上学历，秘书、中文、英文等相关专业优先考虑； 3、熟练使用电脑及常用办公软件； 4、理解能力佳，沟通协调能力强，具有良好的文字表达水平； 5、具备服务意识和团队协作精神； 6、工作细心踏实，勤奋主动，能适应一定工作压力，学习能力较强； 该岗位工作时间每周一至周五8:00-17:00； 周末双休； 入职即缴纳五险一金（缴纳地为杭州）； 4-7月于杭州西湖区办公，8月起长期在嘉兴海盐办公； 入职可提供免费单人间员工宿舍；

工作职责： 1、基础账务处理： 协助完成日常费用报销单据的审核、分类与系统录入。 协助开展供应商发票的核对、扫描、登记及归档管理。 协助进行客户回款的对账与信息登记。 协助执行银行流水与账面记录的对账工作。 协助完成会计凭证的整理、装订及财务档案的保管。 2、数据录入与维护： 准确将财务相关信息录入财务系统或电子表格中。 持续维护并更新各类财务电子台账与数据库内容。 协助汇总整理原始财务资料，为报表编制提供支持。 3、报告支持： 协助采集和归集财务分析所需的底层数据。 在指导下编制基础性财务统计报表。 任职要求： 本科在读或应届毕业生，会计、财务、金融、经济等相关专业优先考虑。 核心技能： 具备较强的数字敏感度，工作细致认真，责任感强：确保财务数据处理的精确无误。 拥有良好的学习能力与适应能力：能够快速掌握新的知识、流程及系统操作。 熟练使用办公软件：Excel（需会常用函数如VLOOKUP、SUMIF等，入职后可安排培训）。 具备良好的沟通意识：能与团队成员顺畅协作交流。 积极主动，富有进取心：乐于接受任务，善于提问并主动学习。 具备较强的时间规划与组织协调能力：能合理安排工作进度，确保任务按时完成。 具有保密意识：认同并严格遵守财务信息的保密规定。

教育背景：会计专业大专及以上学历 任职要求：具备独立完成做账及报税能力，拥有1年以上代理记账相关工作经验 熟悉国家会计准则，掌握税务知识及相关税收政策 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 工作内容：负责记账、报税全流程账务处理，办理工商年报、汇算清缴等工作 工作时间：每周双休，享受法定节假日，缴纳五险 上班时间：8:30-12:00，13:00-17:00，夏季调整为13:30-17:30

1.岗位职责： （1）汇总门店销售数据，进行订单信息的统计、整理与输出； （2）负责办公用品的采购申请、领用登记、保管及费用核销工作； （3）协助开展门店人员招聘，整理新员工入职资料，办理劳动关系相关手续； （4）统计员工月度出勤情况，核算薪资及日常激励奖金； （5）管理仓库样机，核对样机及赠品的出库明细记录。 1.上班时间：9:00-17:00，单双休 2.任职要求：大专及以上学历，熟练操作办公软件 3.工作地点：秀洲区中山西路1501号

任职职责： 01 负责将每日银行发生的收付款业务登记至账务系统； 02 负责每月应收/应付信用证的开证记录及系统入账工作； 03 负责应付票据的信息录入到账务系统中； 04 按时准确编制应收/应付信用证、应付票据及借款的明细台账； 05 负责整理并归档与银行往来业务所涉及的各项合同文件； 06 负责向银行提交开具承兑汇票所需的发票及相关贷款业务资料； 07 定期完成对账工作，并上缴完整的原始凭证； 08 向内部审计等部门提供票据、借款、信用证等业务所需资料支持； 09 协助外部审计机构完成询证函、对账等相关配合工作； 10 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、基本要求： 1.1 学历：本科及以上； 1.2 专业：财务管理、会计学、审计学或相关专业； 1.3 具备扎实的财务会计理论基础，持有初级会计职称者优先； 1.4 熟悉ERP系统操作（如SAP、用友、金蝶），熟练运用Excel（需掌握VLOOKUP、数据透视表等功能）； 1.5 能够接受中长期出差安排。 2、能力素质要求： 2.1 具有高度的责任心和保密意识，能妥善管理敏感财务信息； 2.2 抗压能力较强，能适应阶段性高强度工作节奏； 2.3 具备良好的跨部门沟通协调能力，可推动业务与财务流程协同优化； 2.4 英语达到CET-6级或同等水平，能够熟练处理英文财务文档及邮件，具备商务英语口语能力者优先。

日常内账，客户往来账，善于沟通，乐观上进，性格随和，

带50-60户较重要客户，需要负责少量管理工作，高新、进出口相关操作熟练 1、独立完成中小企业代理记账全部过程，能够独立完成税务申报和账务处理业务； 2、根据评估结果排查并核实风险点，对企业账务和税务进行风险管理； 3、能根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划和经营指导； 4、热爱财务会计工作，工作认真细致，具有一定的凭证审核和处理账务疑难问题能力； 5、能协助企业完成企业的年检和审计工作； 6、承担上级安排的其他工作。 任职资格 1、大专及大专以上学历，财会相关专业优先。 2、3年及以上财务工作经验，了解财务制度。 3、能处理一般纳税人服务，有代理记账行业或曾独立完成记账报税报表工作。 4、具备较好的学习能力、沟通理解能力及执行力。 5、熟练使用Excel，掌握并应用基础函数。 6、优先考虑：具有初级职称，能够进行贸易型企业成本核算；懂生产加工且有成本核算；进出口、高新、特殊行业。

岗位职责： 1. 负责公司日常财务核算与账务管理，保障账目清晰、数据准确； 2. 熟悉进出口贸易流程，可独立完成出口退税、报关报税等操作； 3. 编制各类财务报表，开展利润分析与成本核算，确保财务信息及时准确； 4. 协助管理企业外汇收付，对接银行及海关相关财务事务； 5. 掌握国家税收法规，负责企业所得税、增值税及出口退税的申报工作； 6. 对接税务局、海关、银行等外部单位，处理日常财务往来事宜； 7. 配合财务经理推进公司财务规划与预算编制工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，会计、财务管理、国际贸易等相关专业优先； 2. 具备3年以上进出口贸易类企业财务岗位工作经验； 3. 熟悉国家税务政策，掌握出口退税、跨境结算等业务流程； 4. 熟练操作金蝶、用友等财务软件及Excel等办公工具； 5. 具有良好的沟通协调能力、数据分析能力及较强的工作抗压能力； 6. 有高端服装行业财务工作背景者优先考虑。

急招临时焊工3名，长期的也可以，主要焊龙门架轨道，地址:浙江嘉兴市嘉善县姚庄镇 段小姐，

品控，质检，组装，包装

企业招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清308／天】 【人走账清308／天】 【人走账清308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算!各岗位工资不低于每月保底8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装，品检，物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，需要体检 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 企业招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清308／天】 【人走账清308／天】 【人走账清308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算!各岗位工资不低于每月保底8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装，品检，物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，需要体检 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 工作地址：浙江杭州 有意向的可以直接联系我，全天24小时都有人回复求职咨询 工作地点浙江

苏州明基长期工！日薪300元，月薪9000元左右。免工作餐。包进，稳！大厂直招

5月：25元/小时 6月：25元/小时 7月：25元/小时 8月：25元/小时 9月：25元/小时 25元包含餐补和所有补贴 工期做到9月底 每月15号在职就补差价，不在职不补 吃饭： 首月入职企业先帮你预充300元餐费，之后自己充 住宿： 住宿费50元/月，水电费大概30元/月

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5.管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

负责本店结算工作和现场库存出入库工作！

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

管理公司内帐

一、工作内容 - 对接工厂核对财务账单，协调对账异议，确保闭环； - 负责劳务人员薪资核算、发放及相关咨询，核对出勤数据； - 处理正式员工社保公积金申报、缴纳等合规事宜； - 负责劳务人员商保参保、续保及理赔协助； - 处理劳务人员替换、工伤相关财务事宜，做好台账； - 配合财务完成账务、凭证等辅助工作，对接各方。 二、薪资待遇 - 薪资：4000-6000元/月（可面议）； - 福利：五险、带薪年假、节日福利。 三、工作时间 9:00-17:30，周末双休（暂） 有相关劳务外包，劳务派遣，人力资源，工厂制造业相关行业经验的优先

岗位职责： 1、按时准确完成工厂各项业务核算工作，包括财务凭证编制，权限内费用审核、记账及月度结账等。定期编制总部要求的月度、季度、年度报表，以及工厂管理层所需的经营分析报表； 2、执行利润分解与预算管理，依据预算开展费用审批，动态更新预算执行差异并及时调整，同步向上级汇报差异成因； 3、负责工厂往来款项的账务处理与对账，确保往来科目清晰、数据准确、依据充分，对账龄超一年的应收应付进行跟踪、上报、审批及清理，落实坏账风险预警和逾期提醒机制； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、经济管理等相关专业； 2、具备2年以上财务相关工作经验，或1年以上业财融合岗位经验； 3、掌握财务制度、税收法规及相关内控流程，了解企业财务管理运作； 4、熟练操作办公软件及财务信息系统，有SAP财务模块使用经验者优先；具备基础财务分析能力与风险识别意识。

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务的运行管理，涵盖办公环境维护、固定资产统筹及与物业单位的对接工作，保障办公秩序正常运转。 2. 组织实施办公用品的采购执行、库存盘点与领用登记，合理控制行政支出成本。 3. 承担来访人员接待、会议安排及会务支持工作，协调落实重要商务活动相关事宜，同时兼顾前台基础职能。 4. 负责公司公文材料、内部通知的撰写、传递及档案归档管理，确保行政流程规范有序。 5. 具备较强的沟通协调能力和信息保密意识，能够高效推进跨部门协作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业者优先考虑。 2. 拥有2年以上行政类岗位工作经验，熟悉企业标准化行政运作流程。 3. 熟练操作Office办公软件，具备扎实的公文撰写和基础数据处理能力。 4. 具备良好的组织协调能力，能顺畅对接各部门及外部服务供应商。 5. 工作认真细致，责任心强，具有较强的服务意识和抗压能力。 6. 形象良好、气质端正者优先录用。

要求：接受无经验，需服务意识佳，有积极向上的精神，工作态度端正，服从管理，期望自己在工作成长往更高的方向发展。 工作内容：吧台卫生收拾，客户开台结账，迎宾。 工作轻松，可以玩手机，免费练球，老板人好事少，球房氛围好，工作稳定性高。

岗位职责： 1、全面主持公司财务管理工作，落实财务管理制度，完善财务体系、制度与流程建设，组织编制经营预算，审核各类财务报表。 2、统筹税务日常事务，结合公司发展实际制定合理的税务筹划方案。 3、组织开展成本、人工及各项费用的预测、计划、控制、核算、分析与考核工作，协同各部门推进降本增效。 4、主导企业年度税负率规划，达成既定税负管理目标；参与业务流程优化，提供财务专业建议及风险防控支持。 5、制定财务战略规划并推动执行与持续改进，提升资金使用效率与成本管理水平。 6、负责财务团队的人才建设，包括人员培养、指导与发展等工作。 7、牵头政府各类荣誉类项目的申报与后续管理工作。 任职资格： 1、会计学、金融学、经济学等相关专业本科及以上学历，特别优秀者可适度放宽学历要求。 2、精通制造行业财务法规及相关专业知识，在财务预算、分析、成本管控、资金运作等方面具备扎实经验与突出能力；须持有中级以上会计师职称，拥有注册会计师或税务师资格者优先。 3、具有10年以上制造业财务工作经验，其中至少3年制造型企业财务团队管理经历；熟悉生产制造业务流程，具备较强的成本管理和预算实施经验。 4、具备出色的沟通协调能力与团队协作精神，拥有较强的组织管理能力及问题解决能力。 5、逻辑思维清晰，反应敏捷，作风严谨、原则性强，责任心强且能承受较大工作压力，具备良好的职业道德与履职意识。

综合行政主管 一、核心要求 1.持有会计从业资格证/初级会计职称，1年及以上财务相关经验，熟练操作金蝶云系统。 2.2年及以上综合行政相关工作经验，能统筹行政、后勤、人事协同工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，行政、财务、人力相关专业优先。 2.熟悉行政基础流程、财务基础操作，熟练使用Office办公软件。 3.责任心强、细心严谨，具备良好的沟通协调能力和执行力，有保密意识。 三、补充说明 1.有行政+财务复合型经验、中小企业综合管理经验者优先。

1、将公司战略目标拆解为可落地的部门级关键任务，运用VGA框架推进执行与追踪，确保各项业务动作与战略方向保持一致。 2、牵头组织公司年度全面预算的编制工作，完成目标分解、细化及下达，建立健全预算管理机制与标准化流程。 3、参与制定预算考核指标体系，审核月度考核反馈数据，对预算执行过程实施动态监控与分析，编制执行偏差报告并及时进行风险预警。 4、依托税财部提供的基础财务信息，开展多维度、深层次的经营数据分析，主导编制公司层面的经营分析报告。 5、主导标准成本体系维护及期间费用分摊规则优化，确保符合行业竞争实际，为销售定价策略提供有力支持。 6、通过数据洞察识别业务运行中的潜在风险与问题，推动业务改进，强化效率管控与风险防范，并形成“整改措施点检表”跟踪闭环。 7、负责构建业务数据模型，聚焦关键指标分析，跟进方案落地执行，参与业务复盘，持续推动业务绩效提升。 8、带领财务BP团队深入业务一线，为各业务单元提供高效、及时的财务支持与解决方案。 9、组织或参与业务部门经营分析会议，输出具有前瞻性和可行性的财务建议。 10、针对现有信息化系统，评估其对业务需求的支持程度，提出优化与完善建议。 12、开展年度复盘工作，系统评估团队成员业绩表现与能力水平，结合岗位与发展需要制定个性化工作计划与培养方案，提升团队专业能力。 13、持续优化本部门相关制度、流程与标准，保障ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理体系在部门内的有效运行与维护。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、材料分析、价值工程等相关专业背景； 2、具备8年以上制造业成本控制与工程管理经验，其中至少3年跨部门协同工作经验； 3、需持有会计中级职称，同时具备CMA认证，或拥有高级工程师、高级经济师任一资质。

综合行政主管 一、核心要求 1. 持有会计从业资格证或初级会计职称，具备1年以上财务相关工作经验，能熟练操作金蝶云系统。 2. 具备2年以上综合行政岗位经验，可有效统筹行政、后勤及人事相关事务的协同运作。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、财务管理、人力资源等相关专业优先考虑。 2. 熟悉行政基础工作流程与财务基本操作，精通Office办公软件的使用。 3. 工作认真负责、细致严谨，具备较强的沟通协调能力、执行能力及保密意识。 三、补充说明 1. 具备行政与财务复合背景，或有中小企业综合管理实践经验者优先录用。

岗位职责： 1、全面主持公司财务管理工作，落实财务管理制度，构建并完善财务体系、制度与流程，组织编制经营预算，审核各类财务报表； 2、统筹税务日常事务，结合企业发展实际制定税务筹划方案，优化税务结构； 3、组织开展成本、工资及各项费用的预测、计划、控制、核算、分析与考核工作，协同各部门推进降本增效，提升整体经济效益； 4、主导企业年度税负率规划，确保达成既定税负目标，参与业务流程改进，提供财务专业建议及风险防控支持； 5、制定财务战略规划，监督执行过程并持续优化，提升资金使用效率与成本管理水平； 6、负责财务团队建设，包括人员培养、工作指导与能力提升等工作； 7、统筹政府各类荣誉类项目的申报与后续管理。 任职资格： 1、会计学、金融学、经济学等相关专业，硕士及以上学历，特别优秀者可适度放宽学历条件。 2、精通制造行业财务相关法规及全面财务专业知识，在财务预算、财务分析、成本管控、资金管理等方面具有扎实的实践经验；须持有中级及以上会计师职称，具备注册会计师或税务师资格者优先。 3、拥有10年以上制造行业财务工作经验，其中至少3年制造业财务团队管理经历；熟悉生产型企业的运营流程，具备出色的预算管理和成本控制实操能力。 4、具备良好的沟通协调能力、组织管理能力及团队协作精神，能够高效处理跨部门协作事务，具备较强的问题解决能力。 5、逻辑思维清晰，反应敏捷，工作作风严谨细致，坚持原则，责任心强，抗压能力强，恪守职业道德，具备高度的工作责任感。

岗位职责： 1. 仓库物料账务管理： （1）负责原材料、半成品及成品的出入库账务处理，确保账目与实际库存一致； （2）组织并执行定期库存盘点，编制盘点结果报告，查明差异原因并提出优化建议； （3）持续改进物料管理流程，配合仓储团队提升库存周转率与管理水平。 2. 成本核算与分析： （1）汇总生产过程中涉及的各项成本支出（包括材料、人工、制造费用等），完成月度成本计算工作； （2）编制各类成本分析报表，识别成本变动因素，为管理层提供数据支持； （3）参与成本控制相关项目，协助推进降本增效方案实施； （4）对公司各项成本开支进行监控与分析，制定有效管控策略，确保不超出预算范围； 3. 负责嘉善工厂日常会计核算工作； 4. 完成上级安排的其他财务相关事务； 任职要求： 1、财会类或相近专业大专及以上学历，具有3年以上总账或成本会计工作经验，掌握系统的会计理论知识并具备实务操作能力； 2、持有初级及以上会计职称者优先考虑； 3、熟练掌握会计基础、成本核算方式及会计准则，能准确记录、核算和分析成本信息，熟悉ERP系统及金蝶、用友等财务软件操作； 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，责任心强，能适应一定的工作压力； 5、遵守职业操守，维护公司利益与声誉。

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务的组织与执行，涵盖办公环境管理、固定资产统筹及与物业单位的对接工作，保障办公运行有序。 2. 负责办公耗材的采购执行、库存盘点及发放登记，合理控制行政支出成本。 3. 负责客户来访接待、会议安排与会务支持，协调落实重要商务活动事宜，兼顾前台基础事务处理。 4. 负责公司文件、通知的拟写、传递及档案归集管理，确保行政流程合规高效。 5. 负责员工食堂运营监督及宿舍日常管理工作。 6. 具备较强的沟通协作能力与保密观念，能够高效推进跨部门协同任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业者优先考虑。 2. 拥有5年以上行政领域工作经验，掌握企业标准化行政管理体系与操作流程。 3. 熟练操作Office办公软件，具备扎实的公文撰写和基础数据分析能力。 4. 具备良好的协调沟通技巧，能顺畅对接内部各部门及外部服务供应商。 5. 工作认真细致，责任感强，具备优良的服务意识与应对高强度工作的能力。 6. 有公司搬迁项目经验、食堂运营管理或宿舍管理经验者优先录用。