岗位职责： 1. 负责日常财务核算工作（包括记账凭证的编制、总账及明细账的登记）、应收应付账款管理（信息录入、核对、账龄分析、款项催收与跟进），保障账务清晰、数据准确。 2. 报表与分析：协助完成月度、季度及年度财务报表、资金报表的编制，开展财务与资金数据分析，为管理决策提供依据；参与财务预算的制定及执行过程的监督。 3. 税务与合规：按时完成税务申报与税款缴纳，跟踪税收政策动态；审核费用报销单据（确保真实、合法），保证符合公司规定及相关财务法规要求。 4. 辅助事务：配合内外部审计提供所需财务资料；维护与银行的合作关系，协助办理银行账户的开立、变更及注销手续；负责发票的开具、登记、归档以及合同台账的管理。 任职要求： 1. 211/985院校财务类相关专业毕业，具备1-3年财务工作经验，掌握会计基础理论，熟练使用Office办公软件，有制药行业从业经历者优先；特别优秀者可放宽至应届毕业生； 2. 具备较强的自主学习能力与环境适应力，拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3. 熟悉财务管理体系中的流程与规范，具备一定的实务见解，重视工作执行细节与任务落地。

岗位内容： 1. 参与公司内部流程的优化工作，协助完善各项管理制度，提升运营效率与员工工作满意度。 2. 深度参与产品研发及市场推广等相关项目，助力公司业务持续扩展。 3. 多维度支持公司战略目标的实现，涵盖数据分析、项目执行、客户服务等关键环节。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备良好的团队协作精神与高效执行力。 2. 具备优秀的逻辑思维与数据导向意识，善于发现并推动业务流程优化。 3. 积极进取，拥有较强的抗压能力与实际问题解决能力。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协助开展月度、季度、年度结账与财务核算，确保账实相符、数据准确 4.参与公司成本费用审核与预算执行监控，提供财务数据支持 5. 配合内外部审计工作，及时提供所需资料并落实整改建议 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先，持有初级会计职称者优先 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 4.无经验可接受应届毕业生，有实习或代账经验者更佳 5. 遵纪守法，职业道德良好，能保守企业财务信息秘密

负责公司账目，进出库单

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责 1、全面负责企业财务核算、报表编制、税务规划及土地增值税清算工作。 2、统筹资金安排、预算执行、成本监督及财务风险防范。 3、协调银行、税务、审计等外部机构，组织并指导财务团队日常运作。 任职要求 1、大专以上学历，财务会计类专业，具备中级会计师职称，持有CPA或税务师资格者优先。 2、5年以上房地产行业财务工作经验，其中3年以上团队管理经历，熟悉地产开发全流程。 3、擅长税务筹划、资金运作与成本控制，熟练操作各类财务软件系统。 4、工作细致认真，具备良好的沟通能力、组织协调能力及较强抗压性。 薪资福利 重点：须具备完整参与房地产开发项目清算的实操经验！ 薪资面议｜五险｜双休｜节日福利｜晋升空间

该岗位为分公司人资主管/经理岗位，请认真阅读后投递。 岗位职责： 1. 统筹分公司招聘全流程，制定并落实年度招聘规划； 2. 主导绩效管理体系的建设与推行，优化绩效运作机制； 3. 负责薪酬福利体系运营，定期组织实施市场薪酬对标分析； 4. 协同业务总经理开展团队管理，促进员工满意度提升； 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上人力资源多模块实战经验，其中至少1年管理岗经历，有薪酬体系优化项目经验者优先； 3. 性格稳重，具备良好的沟通协调能力及较强的抗压素质；

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

大专及以上学历，财务、会计、财经类相关专业，持有会计初级证书； 1–3年独立全盘会计/往来会计工作经验，熟悉小规模、一般纳税人账务； 熟练使用金蝶/用友财务软件、Excel函数表格、办公软件； 熟悉国家财税法规、开票流程、网上申报全套流程； 做事严谨细心、原则性强、数据敏感，具备良好保密意识； 沟通顺畅，责任心强，能独立完成本职工作，稳定性好； 有中小企业全盘做账、税务实操经验者优先。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及报表编制 2. 协助完成月度结账、税务申报及发票管理 3. 核对往来账款，确保应收应付数据准确及时 4. 参与财务档案整理与归档，保障资料完整合规 5. 配合内外部审计及财务检查工作 任职要求： 1. 财会类相关专业在校学生或应届毕业生，可接受实习安排 2. 熟悉会计基础理论，了解《企业会计准则》基本要求 3. 具备良好的Excel操作能力，能使用用友、金蝶等财务软件者优先 4. 工作细致认真，责任心强，具备较强的学习能力和沟通意识 5. 诚实守信，无不良信用记录，能严格遵守财务保密制度

海南省东方市有一个为期五年的长期铁塔基础工程项目。招聘技术工人、钢筋工、电焊工和小工若干名。主要工作内容为铁塔基础建设，工作轻松不累。

矿山招聘地质技术人员一名 薪资：6000元/月 岗位职责：负责矿山地质勘探、储量统计、地质台账、灾害排查、资料整理归档及日常地质技术工作。 28-55 岁，接受矿山工作有相关专业，会CAD，能独立完成矿山地质日常工作，服从安排。 福利：五险、包吃住、待遇稳定，按月发薪。 工作地点：东方不磨金矿 联系电话：

岗位职责 1.负责顾客迎宾接待、引导入座、协助点餐 2.餐中巡台、及时回应顾客需求 3.维护前厅环境卫生 4.熟悉门店各类菜品，耐心解答顾客咨询、推荐餐品 5.服从门店安排，配合团队完成日常营业工作 任职要求 1.年龄18-30岁，男女不限，学历不限、有无经验均可 2.身体健康，性格热情开朗，有服务意识，做事踏实肯干 3.能适应餐饮轮班，服从管理，有团队协作精神 4.有餐饮同行经验者优先录用

岗位职责： 1.按照订单要求准时完成货物取送、配送及签收工作 2. 规范使用配送工具（电动车/三轮车等），确保运输安全与货物完好 3.主动与客户沟通，提供礼貌、专业的配送服务，妥善处理异常情况 4. 实时更新配送状态，准确录入系统信息，保障订单可追溯 5. 配合站点完成日常整理、车辆维护及临时交办任务 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无不良记录 2.能熟练使用智能手机及常用配送APP 3.具备良好的服务意识和沟通能力 4. 有电动车/三轮车驾驶经验者优先 5. 吃苦耐劳，责任心强，适应灵活工作时间

3米楼层还有7层有兴趣的兄弟可以联系，需要3-4人

岗位职责： 一、财务管控体系建设： 1.根据公司战略发展规划，建立健全总公司及各工厂的财务管理体系、内控制度和流程，确保财务工作的规范性、合规性及高效性。 2.负责制定和优化公司的会计政策、核算规范，统一公司内不同业务板块的财务语言和核算口径。 二、全面预算与经营分析： 1.组织公司年度全面预算的编制、审核、汇总及平衡工作，建立滚动预测机制。 2.实施预算执行过程的监控、分析及预警，定期输出公司及各业务单元的经营分析报告，挖掘降本增效空间，为高层决策提供数据支持。 三、合并报表与财务核算： 1.负责审核公司及下属工厂的日常账务处理，监督结账流程。 2.精通企业会计准则，能独立或带领团队完成集团合并财务报表（含复杂股权结构）的编制工作，确保报表的准确性和及时性。 3.配合外部审计机构完成年度审计工作。 四、资金与税务统筹： 1.统筹公司资金管理，优化资金结构，提高资金使用效率，防范资金风险。 2.负责税务筹划，研究税收政策，指导各子公司合规纳税，降低整体税负，维护良好的税企关系。 五、团队管理与跨部门协作： 1.管理和培养下属财务团队，制定考核目标，提升团队专业能力。 2.协调财务部门与业务、运营、投资等部门的关系，深度参与业务流程优化，提供财务专业意见。 任职资格： 1.教育背景：统招本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，持有中级会计师及以上职称。 2.工作经验：8年以上财务工作经验，其中至少3年以上集团总部或大型分子公司财务管理经验。 3.必须具有集团化企业工作背景，熟悉多业态、多地域、多层级的财务管理模式，有从0到1搭建财务体系经验者优先。 4.精通企业会计准则及相关的财税法规政策，熟悉集团合并报表的编制难点及处理技巧。 5.熟悉集团企业的全面预算管理流程，具备较强的数据分析能力和敏感性。 6.熟练使用主流财务软件（如金蝶、用友、SAP、Oracle等）及办公软件。 7.战略思维： 具备较强的逻辑思维能力和全局观，能够站在集团层面思考问题。 8.沟通能力： 具备优秀的跨部门沟通协调能力，能够有效向下属公司财务及非财务管理者传递财务理念。 9.抗压能力： 能够适应集团化管理的复杂性及一定频率的工作压力，原则性强，为人正直，具备良好的职业道德。

一、岗位职责： 1.负责构建公司财务平台体系：满足业务端各项需求。通过精细化管理，在时效性、准确性及数据颗粒度等多个维度为区域及产线数据库提供坚实支持，助力公司高效达成经营战略目标； 2.负责深度洞察公司业务端：与财务团队紧密协作，开展深度财务分析，精准提炼关键关注事项，为业务端提供有力决策与支持，助力优化财务表现，提升整体运营效益； 3.负责公司财务核算与信息披露：全面负责财务核算工作，高效编制财务报表，积极配合内外部财务审计，保障财务数据的合规性； 4.负责公司风险防控与制度优化：密切关注公司业务领域的发展动态，积极应对潜在的财务合规风险。持续审视风险点，不断完善及优化财务管理制度及流程，筑牢财务风险防线； 5.负责公司资金预算管理和税务管理：分析预算执行情况，合理高效调度资金。组织公司日常税务申报、缴纳工作，以及接受税务部门年度的税务检查工作 6.负责投融资尽调与对接：依据投资目标，协同投资部门开展投前尽职调查，并高效完成尽调报告的编制工作。同时，负责股权及债权融资尽调相关工作的对接，确保融资流程顺畅推进，为公司发展提供坚实的资金保障； 二、任职需求： 1.统招985或211本科及以上学历，专业需为会计、金融、财务管理等相关领域； 2.具备5年及以上相关工作经验，其中至少3年管理经验。持有会计师、审计师以上职称或注册会计师资格者优先。具有八大审计、财务咨询经验、上市公司工作经历或较好的英语沟通能力者优先考虑； 3.具备互联网、汽车、生产制造等行业背景以及集团化管理经验，具有海外财务管理工作经验优先； 4.拥有出色的数据分析能力，丰富的财务分析与报告经验，能够运用框架性思维精准剖析问题，提出切实可行的解决方案。具备强大的自我驱动力，勇于迎接挑战，不断追求精益； 5.团队协作与沟通：具备优秀的团队合作精神，沟通能力出色，能够与不同部门高效协作。工作责任心强，条理清晰，注重细节，能够承受高强度的工作压力，在快节奏的环境中保持高效产出； 6.精通财务会计、财务管理、税法知识，熟悉本部门工作业务流程。熟练掌握国家财税政策、法规，对软件行业及高新技术企业特点有深入了解，能够灵活运用政策法规为公司创造价值； 7.具备财务控制、财务规划、跨职能部门沟通以及独立汇报经验，能够从战略高度统筹财务工作，为公司发展提供全方位的财务支持。 8.具备CPA/税务师/ACCA等专业职业资格证。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，防范财务风险，保障资金安全与合规运营 4. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务目标达成 5. 管理财务团队，开展业务培训与绩效考核，提升整体专业能力 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年财务团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备全盘账务处理与税务统筹能力 4. 精通ERP系统及主流财务软件，具备较强的数据分析与报告撰写能力 5. 责任心强，原则性高，具备良好的沟通协调能力与团队领导力 公司单休,早九晚六,法定节假日正常休

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计配合工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，防范财务风险，保障资金安全合规 4. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年财务主管或经理岗位经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件（如用友、金蝶）及办公软件，具备较强的数据分析能力 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识

主要负责资料整理财务会计，

因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

工地出纳，日常工作，整理合同，配合主管会计工作

出纳日常工作，银行付款整理凭证，整理合同，协助主管会计工资

在厂办工

1-帐务处理，做过财务报表，会报税； 2-做过数据统计核对、对帐等财务相关的工作； 3-做人事方面的工作，能办理入离职，合同签订与终止合同类事务； 4-表格数据处理熟练，会使用常用函数vlookup，透视表； 5-工作积极自觉，有主动性，能独立完成相应工作； 6-工作范畴比较综合，需要综合素质比较强，有物流行业人事与财务方面的综合性从业经验的； 7-需要有会计证； 8-周日单休。

一、岗位职责 1、工作汇报：按期向集团公司提交会计报表及相关财务资料，分析企业经营与财务运行状况，逐月报送预算执行情况报告；对重大经营决策、投融资活动及违反法律法规（含集团相关规定）的事项，须及时上报，其中重大事项涵盖经营方向、经营范围发生重要调整等情形。 2、制度建设：依据集团管理规范，结合本公司实际情况，制定适用于本单位的财务管理规章制度，健全财务会计管理体系及会计监督机制。 3、财务统筹与日常运作：全面负责预算编制、执行监控及差异分析等财务管理工作；按时高质量完成账务处理和会计核算，定期出具财务报表及分析报告；依法履行纳税义务并开展合理税务筹划；协助集团推进信息披露工作；负责资金与资产的日常管理；持续评估企业财务状况与管理水平，识别潜在财务风险，并定期组织实施内部稽核检查。 4、监督执行：监督检查公司贯彻执行国家财经法律、会计制度以及集团发布的财务规定情况，依法依规组织落实会计核算与监督职责。 5、完成集团公司财务主管领导及上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1、具备本科及以上学历，持有中级会计师或以上专业技术资格。 2、具有5年以上财务管理工作经历，有在国或大型民营企业从事财务工作满两年以上者优先。 3、熟悉国家财经法规、政策及行业相关管理知识，具备系统的财会理论基础和较强的实务操作能力。 4、品行端正，遵纪守法，廉洁自律，坚持原则，具有较强的职业操守。

专职会计，负责记账核算，要求有初级会计证书或五年以上工作经验

岗位职责： 1、人力资源体系搭建：从零开始搭建企业人力资源管理体系，涵盖招聘、培训、绩效考核、薪酬福利及员工关系等模块，助力公司规模化发展。 2、组织架构设计：结合公司战略方向，规划并持续优化组织结构，厘清各部门职能与岗位职责，提高整体运作效率。 3、人才招聘与培养：主导核心岗位的人才引进，重点招募中高层管理人才及技术骨干；制定并落地员工成长培训方案，增强团队专业能力。 4、企业文化建设：推进企业核心价值观的贯彻实施，建立员工关爱机制，增强员工满意度与组织凝聚力。 5、跨部门协作：整合行政、人事与运营资源，保障内部协同高效，支撑业务持续增长。 任职要求： 1、具有扎实的人力资源管理背景，熟悉国家劳动相关法律法规； 2、出色的沟通协调与团队管理能力，善于推动跨部门协作落地； 3、具备较强的项目策划与执行能力，可独立应对复杂人事事务； 4、数据意识强，能运用数据分析辅助人力资源策略制定； 5、能接受 occasional 出差，具备良好的行政事务安排与接待能力。 岗位福利：双休，五险一金

工作内容 1、账务处理与核算：审核各类原始票据，规范编制记账凭证，确保会计凭证录入及时、准确。按月完成凭证归集及账簿整理、装订，保证票据齐全、凭证规范、清晰可查。 2、税务管理：按时完成月度、季度及年度各项纳税申报与税款缴纳，确保申报数据真实完整，杜绝漏报错报。开展日常税务合规审查，规范发票开具流程，有效控制税务风险，合理筹划降低企业税负。 3、完成上级安排的其他相关工作 要求： 1、掌握国家会计准则及相关财经法规政策 2、具备较强的责任意识和学习能力 3、拥有3-5年会计岗位工作经验，能够独立承担总账核算及全流程纳税申报等工作 4、本科及以上学历，会计类相关专业背景，熟练操作用友财务系统，精通Excel、Word、PPT等常用办公软件 加分项（总账、结算方向）