工作内容 1、针对所服务企业按代理记账服务标准提供专业化服务；建立与企业良好沟通关系，解答客户日常税务疑问和协助解决企业账务问题。 2、负责客户代理记账工作，独立完成代理记账客户账务处理及各项税务申报，需具有同行经验一年以上。认真做好会计核算和监督，保证会计帐务处理及时，会计科目运用准确，会计核算信息真实完整。 3、对原始凭证的合法性、金额的正确性和手续的完备性等进行审核，对银行结算票据的印鉴、日期和背书内容是否正确进行宙核。 4、录入(编制)记帐凭证，负责会计凭证汇总、帐簿登记，打印输出记帐凭证和帐簿。 5 、对会计凭证、帐簿、报表、磁盘和有关文件制度等会计资料，定期分类装订立卷，妥善保管. 任职资格: 1、大专以上学历、1年以上同行经验，财会相关专业。须具有会计初级证书。 2、表达清晰、流利，性格坚韧，勤奋上进 3、喜欢与人沟通交流，积极主动学习最新专业相关知识，不断提升个人专业素养。 4、初级岗位要求1年以上代理记账或全盘会计经验。 5、高级岗位要求3年以上代理记账行业经验，能独立处理复杂账务及税务问题。（薪酬面谈） 工作时间: 1、早9:00一一晚17:30，中午休息1h; 2、双休，法定节假日正常休; 3、全年固定额外带薪休假3-5天

岗位职责： 1、负责企业日常会计核算，保障财务信息的准确无误； 2、编制记账凭证，按时完成各类财务报表的出具，确保数据报送及时； 3、处理常规性财务工作，涵盖账务核对、发票管理等相关事项； 4、核算并登记上下游返佣相关数据，保证记录完整清晰； 5、承担对外数据统计任务，按要求向相关部门如税务局、银行、统计局等提供资料与报表； 6、完成上级交办的其他财务相关事务。 任职要求： 1、学历：全日制本科及以上； 2、专业：会计学、财务管理等相关专业； 3、工作经验：具备1年以上相同岗位工作经验，有成人教育服务领域经验者优先考虑； 4、资格：需持有初级会计职称证书； 5、个人素质：具备良好逻辑分析能力，工作细致认真，责任感强，坚持职业操守。

一、岗位简介 1、工作时间：8:40-18:00，周末双休，享受国家法定节假日。 2、业务简介：公司主营中高端代理记账、财务顾问、税务筹划等专业服务，现阶段业务持续拓展，诚邀专业知识扎实、实操经验丰富、有志于在财税领域长期发展的优秀人才加入并深入交流。 3、薪资待遇：转正后综合收入3k-5k，能力突出者薪资可面议。 4、公司福利： （1）基本保障——六险，周末双休，法定节假日照常休息； （2）办公环境——轻松宜人的工作氛围，配备优质的软硬件设备； （3）带薪假期——涵盖产假、婚假、丧假等各类带薪休假； （4）旅游激励——在条件允许的前提下，每年组织一次国内团队出游； （5）年终奖励——根据绩效发放年终奖金； （6）其他关怀——节日礼品、不定期团队聚餐等。 6、晋升通道：主办会计→部门主管→经理。 会计岗位职责： 1、接收、核查并整理原始凭证，及时准确完成单据录入及账务登记； 2、配合主办会计开展做账与报税工作，在规定期限内完成所辖客户账务处理； 3、独立完成客户凭证审核、账簿登记、财务报表编制等全流程账务操作； 4、协助主办进行税务筹划，按时完成纳税申报，并做好会计档案管理工作； 5、将已完成账务的客户资料移交主办会计，由其进行复核确认； 6、负责凭证打印与装订，并跟进顾问及时将账本归还客户； 7、汇总客户特殊问题并反馈至主办及财税顾问； 8、承担补账客户的账务处理任务； 9、完成上级交办的其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，财会、财政等相关专业背景； 2、具备相关行业工作经验者优先考虑； 3、熟练使用财务软件及Office办公软件； 4、性格细致耐心，具备良好的沟通协调能力。

1.负责公司应收账款与应付账款对账及入账，确保账务准确、及时； 2.日常费用审核、财务凭证入账、合同归档、往来账期管理等基础财务工作； 3.定期出具所负责子公司主体的财务报表，协助编制与业务相关的财务数据报表。 4.领导安排的其他事项。 任职要求： 1.财务、会计等相关专业专科及以上学历，具备1年左右会计相关岗位经验； 2.熟悉基础财务软件（如用友、管家婆等）及办公软件操作，或有较强学习能力。 3.具备良好的沟通能力与责任心；态度认真、工作细致、执行力强； 4.有初级会计证书，了解基础税务及财务法规。

招聘主办会计，不接受无经验者，具备全盘账务处理经验者优先，有医疗行业相关背景者更佳 岗位职责 1、审核各类原始票据，核对往来账项，确保数据准确无误。 2、负责月度结账工作，及时编制并提交各类财务报表。 3、监督公司财务运行状况，定期与出纳核实现金、银行账户及各类凭证单据，做到账实相符、票据清晰。 4、准确计算应缴税金，完成税务申报表的填制与缴纳工作，积极配合税务部门沟通协作，持续关注税收政策变化。 5、月末完成凭证整理与装订，妥善保管财务资料及会计档案，确保资料安全完整。 6、完成上级交办的其他相关工作事项。 7、须持有会计从业资格证书，有医疗机构或医疗服务行业财务工作经验者优先考虑。

1.负责公司应收账款与应付账款对账及入账，确保账务准确、及时； 2.日常费用审核、财务凭证入账、合同归档、往来账期管理等基础财务工作； 3.定期出具所负责子公司主体的财务报表，协助编制与业务相关的财务数据报表。 4.领导安排的其他事项。 任职要求： 1.财务、会计等相关专业专科及以上学历，具备1年左右会计相关岗位经验； 2.熟悉基础财务软件（如用友、管家婆等）及办公软件操作，或有较强学习能力。 3.具备良好的沟通能力与责任心；态度认真、工作细致、执行力强； 4.有初级会计证书，了解基础税务及财务法规。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证编制、账簿登记及科目余额核对，确保账实相符、账账相符 2. 按期完成纳税申报（增值税、企业所得税、个税等），及时准确完成税务资料整理与报送 3.编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析，为经营管理提供数据支持 4.配合内外部审计工作，提供所需财务资料并落实整改建议 5.管理发票领用、开具、认证及归档，规范票据全流程操作 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先，持有初级会计职称者优先 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则，有实操经验者优先 3. 熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件，具备基本数据处理与报表制作能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能适应阶段性加班需求

工作内容： 1、全面负责企业财务核算全流程，审核原始单据、编制记账凭证、登记各类账簿，确保账务处理规范准确； 2、统筹应收应付及预付款项的结算与对账，保障往来款项账实一致； 3、管理公司各类发票的申领、开具、认证、归档及核销工作，确保操作符合税务要求； 4、按时完成各项税费申报与缴纳，包括增值税、企业所得税、个人所得税、印花税、城市维护建设税等，确保申报精准及时； 5、组织并完成月度、季度及年度结账流程，编制相应财务报告； 6、高效执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或审计相关专业，具备5年以上主办会计岗位经验，持有中级会计师或以上职称； 2、熟练操作Excel等办公软件，精通金蝶、用友等财务系统； 3、熟悉国家财经法规及相关税收政策，具备扎实的专业知识基础； 4、具备较强的沟通协调能力，团队合作意识强，逻辑清晰，执行高效； 5、常住成都，家庭状况稳定。

【关于我们】 淘宝与抖音内容电商核心服务商，深耕3C、家电、食品等类目，长期与JBL、哈曼卡顿、飞利浦等国际一线品牌保持深度合作，并于成都建成3000平米专业化直播基地，持续助力品牌增长。 【岗位职责】 1. 店铺数据核对：按日/定期从电商平台后台导出订单明细、结算单、佣金账单等资料，比对平台与内部系统数据，排查差异并处理，确认当期可结算收入； 2. 项目回款跟踪：在结算周期内确认回款到账情况，跟进财务核销进展，核对银行或第三方支付流水，确保金额与平台结算一致，及时响应异常问题； 3. 项目费用处理：审核订单金额及相关佣金返还事项，如直播带货中的坑位费、佣金支出、达人返点等，确保执行结果符合合同或约定条款； 4. 数据分析支持：定期编制店铺费用结算报表，完成数据整理与分析工作，输出阶段性成果，为业务决策提供可靠财务依据。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，财务、统计等相关专业优先，具备较强的统计与数据处理能力； 2. 1—2年财务数据处理或电商对账经验，有直播电商行业背景者优先考虑； 3. 工作细致严谨，逻辑思维清晰，具备高效跨部门协作能力，能适应快节奏工作环境； 4. 具备良好的职业道德与保密意识，诚实守信，品行端正，责任心强，敬业投入。 【我们提供】 • 国际一线品牌深度合作的项目机会，积累资深电商平台经验 • 专业、开放的设计团队氛围，鼓励创新与自我实现，提供完善的职级晋升体系与个人成长路径 • 具备行业竞争力的薪酬待遇与完善的福利保障体系（周末双休/法定节假日休/其他福利）

岗位职责： 1、账务处理：日常账务处理，账务核算，账薄登记工作，并进行账账、账实核对；确保入账及时、准确，并按时生成相关财务报表、打印、装订及归档管理，保证原始凭证记录完整； 2、费用审核：按照公司财务制度审核日常报销费用、确保公司费用支出的合理性，减少不必要的开支； 3、税务管理：制定合理的税收筹划，按时申报及缴纳各项税款，包括增值税、企业所得税等，确保及时、准确的完成申报工作； 4、往来账款：定期检查公司债权债务，监控往来账款，编制应收应付月报表，分析应收应付账龄和偿还情况； 5、财务分析：从业务维度“前置把关”，识别并规避业务流程潜在风险； 6、应收应付：应收应付账务处理、进销项发票管理，应收账款催收管理，减少坏账发生； 7、其他事宜：每月审核工资，每年工商年报以及领导交代的其他事宜。 任职资格: 1、财会、金融相关专业，本科及以上学历; 2、持中级会计师职称，五年及以上全盘工作经验，熟悉国家税务政策、法律和法规； 3、熟练使用办公软件、财务软件（金蝶）等，以便进行账务处理、管理和数据分析等工作。

书亦烧仙草招聘奶茶店店员，月休4天，每日上班9小时，能适应倒班。要求热爱茶饮事业，工作认真负责，做事勤快有责任心，有意者欢迎咨询应聘！

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岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

要求有中级会计资格证

负责本店结算工作和现场库存出入库工作！

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

本公司招聘坐班会计一名，有意者电话联系，或，有意者电话（微信同号）联系

岗位职责： 1、独立开展审计项目：负责财务审计、内控审计、合规审计及专项审计等项目的全流程执行，涵盖计划制定、现场作业、报告编制，并提供切实可行的整改方案； 2、内控体系优化与维护：对公司各类业务流程中内部控制的设计与运行情况进行评估，提出优化建议并推动完善； 3、问题整改跟进与闭环管理：持续追踪审计发现事项的整改进展，核实整改措施的有效性，保障审计建议落地实施； 4、经营风险识别与研判：在审计过程中及时发现企业在财务、合规及业务运营方面存在的潜在风险，并进行评估提示。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计、审计、财务管理、金融等相关专业背景； 2、具备6年以上审计相关工作经历，其中至少3年独立主导审计项目经验，具有上市公司、快消品或农牧行业审计背景者优先考虑； 3、取得中级及以上职称，持有CPA、CIA或同类专业资质者优先； 4、具备良好的组织协调与沟通能力；善于分析问题、洞察关键风险点；文字表达清晰，职业操守良好，富有团队合作意识； 5、能适应出差安排，具备较强的数据处理与分析能力。

工作职责阐述 负责协同公司推进咨询项目，为餐饮连锁客户量身定制财务管理优化及业财融合整体解决方案； 深入客户现场开展调研（涵盖财务组织架构、核算流程、系统应用、成本构成等方面），基于实际痛点设计专业财务改进方案，并与客户高层沟通确认后推动实施落地； 按月完成财务数据复盘，整合分析客户经营财务指标（收入、成本、毛利、费用、利润），结合历史表现与行业标杆对比，动态调整管理策略； 主导客户业财一体化体系构建，协助其打通从业务前端（收银、采购、库存、排班）到财务后台的自动对账与核算流程，组织执行并持续评估优化效果； 支持客户搭建或完善预算管理机制、成本控制体系及门店利润考核制度； 协助客户进行财务系统选型及对接方案规划，保障财务系统与业务系统（POS、ERP、供应链、人力系统）间的数据贯通； 配合公司产品与研发团队开展财务AI系统的用户需求调研、应用场景梳理、逻辑框架设计及测试验证，输出餐饮领域专业财务见解。 工作经验要求： 八年以上财务相关从业经历，其中至少三年在大型连锁餐饮企业担任财务经理或更高职务； 全面掌握连锁餐饮财务各模块运作（核算、预算、成本、税务、资金、内控）； 曾主导或深度参与至少一个企业的业财融合项目，并实现成功上线运行； 熟悉多种餐饮业态（正餐、快餐、火锅、茶饮等）的财务模型与成本特征； 具备企业数字化转型项目参与经验者优先考虑。 知识技能要求： 精通单店损益测算、供应链成本归集、门店盈利分析等核心财务方法； 了解主流餐饮财务及业务系统（如美团收银、天财商龙、金蝶、用友、SAP等），可指导客户完成系统选型与集成； 掌握业财一体建设方法论，能够规划从业务单据生成至财务凭证自动生成的全流程； 熟悉餐饮行业适用税务政策（包括增值税、所得税、小规模与一般纳税人管理）； 具备较强的数据洞察力和财务分析能力，能从财务数据中识别潜在业务问题； 熟练使用Excel（含高级函数、数据透视表）、Power BI、PPT、XMind等办公工具； 了解AI技术在财务场景的应用（如智能报销、自动对账、预测分析），具备数字化思维，可支撑财务AI产品研发协作。 能力性格要求： 性格积极向上，逻辑清晰，具备出色的判断力与问题洞察能力； 热爱餐饮财务与业财融合工作，主动性强，具有良好的自我驱动力； 具备优良的职业素养：待人热情、诚实守信、踏实高效、勤于学习； 拥有强烈的敬业精神与职业纪律，责任心强，注重团队协作与集体目标达成。

岗位职责： 1. 负责招聘、薪酬福利、绩效管理、员工关系及行政事务等全模块HRBP工作，深度支持业务部门人才发展与组织效能提升。 2. 设计并落地适配业务发展的薪酬体系与绩效机制，确保激励有效、公平合规，驱动团队高绩效产出。 3. 主导关键岗位招聘闭环，精准识别人才需求，优化面试流程，提升人岗匹配度与入职体验。 4. 推动员工发展项目落地，协同业务制定培训计划，助力梯队建设与核心能力沉淀。 5. 作为业务伙伴，主动识别组织与人才风险，提供专业HR解决方案，并定期输出人力数据分析报告。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先。 2. 5-10年HR全模块实操经验，具备HRBP或大型企业HRM岗位经历，薪酬与绩效模块尤为突出。 3. 熟悉国家劳动法律法规，具备强合规意识与跨部门协作推动力。 4. 具备优秀的沟通影响力、业务理解力及复杂问题解决能力，能独立承担多线程任务。 5. 熟练使用主流HRIS系统（如北森、Moka、SAP SuccessFactors等），具备数据思维与基础分析能力。

任职要求： 1、全日制本科及以上学历，财务类相关专业； 2、具备财务及税务基础知识，对数据敏感，熟练操作常用办公软件； 3、性格沉稳踏实，具备良好的沟通协调能力，执行力强，工作条理清晰； 4、具有一年以上财务岗位实际工作经验； 5、年龄要求29岁至40岁。 岗位职责： 1、负责应收账款与应付账款的核对及相关报表编制； 2、负责发票开具审核、回款进度跟踪及发票流转管理； 3、负责终端门店盘点工作的跟进、账务处理及门店稽核盘点； 4、负责各终端门店（分公司）月度纳税申报事务； 5、负责管理类报表的数据录入、复核及基础数据分析工作； 6、完成上级交办的临时性工作任务； 7、处理公司管理层安排的其他财务相关事宜。

【岗位职责】 1、与业务部门负责人协同，深入理解业务发展方向，参与战略规划讨论，协助优化团队人员布局，助力业务目标达成； 2、参与审定业务团队年度或半年度任务目标，并细化至月度执行计划，持续跟踪执行进展，监控目标达成情况（如目标完成率、关键事项进度等）； 3、协助业务部门日常运营协调工作，涵盖产品线管理、品类划分及库存管控等相关事务； 4、主导业务团队绩效面谈，设定激励性对赌指标，推动员工成长发展与继任者培养，统筹关键岗位人才储备，保障核心岗位人力供给； 5、构建和谐劳动关系，增强员工对企业文化的认同感，提升团队协作效能。 【任职资格】 1、本科及以上学历，电子商务、工商管理或相关专业，具备电商领域工作经验者优先考虑； 2、具备优秀的沟通与组织协调能力，能与各层级员工及管理者高效互动； 3、具备战略思维，熟练运用数据分析工具，对业务与人力资源数据进行深度分析，支撑管理决策； 4、拥有一定领导潜质，善于影响和鼓舞团队，适应高强度、快节奏的工作节奏，具备较强应变能力。 【我们的福利包括但不限于】 1、标配五险一金； 2、入职即可享受5天带薪年假； 3、为健康：年度体检； 4、为担忧：备个人保险，家人保险； 5、为拼搏：长期奶粉、燕麦、咖啡等食用及每周水果供应； 6、为凝聚力：一年4次人均100~300预算团队集体活动； 7、为关怀：备生日活动、节日礼、结婚礼、内购折扣。

【岗位介绍】 此岗位所属是我集团的财税服务事业群——代理记账部——会计小组，负责合作客户的财务税务做账工作，可接触各类账务场景。工作流程标准化，团队规模大，人员稳定，新人可通过 “实操培训 + 项目历练” 快速上手，短期内实现职业技能从 “理论” 到 “实践” 的转化。 【工作内容】 1、负责公司代理客户的纳税申报及相关涉税事宜；负责小规模和一般纳税人全套账务处理； 2、完成与客户的沟通、咨询、接洽工作，建立良好的合作关系，收集做账票据、审核记账凭证编制会计报告、报表； 3、根据当月财务处理情况,为客户提供财税咨询及税控风险建议，为客户解答问题； 4、协助处理与工商税务等政府机关的联系，办理年审、开票等手续； 5、到期客户续费沟通、对已签记账客户进行服务费续约。 【薪资福利】 团队均薪5-8k，优秀者可以达到8-10k左右，较为稳定。面议定级定方案 结构包含 底薪+记账奖金+续费提成。 购买五险一金。 试用期：1-3个月左右，鼓励提前转正。 餐补、话补、车补、全勤奖、工龄奖、孝敬金、带薪年假、带薪病假、婚假、丧假、法定假； 高职级包早晚餐，企业文化节、活动期、各节假日有精美礼品、下午茶、团建聚餐费用补贴，内购福利，合作商家（周边餐饮店、美容健身沙龙等）套票优惠价、社区商城兑换券，租房平台优惠免押金等等。 【工作时间】 9：00-18：00，早九晚六；午休11：50-13：20，一个半小时； 周末休息：双休，法定节假日正常休。每年春节假期14-15天左右。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，会计相关专业；近期有一年及以上的代理记帐会计工作经验者优先。 2、熟悉纳税申报流程、财务核算流程；具备独立工作能力； 3、持有会计初级及以上证书优先； 4、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用金蝶、用友软件和Excel; 5、能独立工作的能力、良好的文字能力以及沟通协调能力，责任心强，抗压能力强，做事认真细致,有较强的团队合作精神。 【其他补充】 系统化培训体系：部门每月开设财税政策解读、多行业账务实操等专业分享会，配套定制化培训课程，助力能力阶梯式提升。 双轨制透明晋升： 管理通道：专员组长主管经理部门负责人（每季度考核达标可申请晋级） 专业通道：初级中级高级资深级（配套技能认证与薪资加成机制） 我们这边是集团化公司，主营业务以“无形资产服务”为核心，包括电商服务、法律服务、知识产权、企业服务、品牌营销、传媒mcn等to B、to G业务，下属多个子公司/品牌（易店无忧、汉聪、江雀、鱼爪网、鱼爪传媒、播豹传媒、鱼爪智企、鱼爪智云、麦创智汇、十权法律、初巧鲜炖燕窝等等）。全国范围内一二线城市也设立了多家分公司、分部。

工作职责： 1、根据国家财税工作法规、政策及公司现状制定建立健全公司内部财务管理、审计制度并组织实施； 2、对接业务部门经营数据，从财务角度评估业务总体经营数据，为业务部门提供运营管理与决策支持； 3、编制会计凭证、财务报表及内部经营月报、季报及年报，能独立完成一整套帐务工作； 4、根据公司年度经营总结计划组织编制财务收支、成本费用等总结计划； 5、核算各项税金，独立及时完成纳税申报工作; 6、正确掌握国家的税收政策，合理规划公司的税收支出，处理各项涉税事宜; 7、领导交代的其它事项。 任职要求： 1、5年以上会计工作经验，财会专业统招本科以上学历优先； 2、熟悉财务、会计、金融知识，熟悉财税相关法律法规及财务内控制度工作流程； 3、较强的成本管理、风险控制和财务分析能力，； 4、有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力； 5、具有良好的职业道德风尚、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感。

该岗位属于销售类，不接受者请勿申请。 专业不限，工作地点位于各项目营销中心（项目分布于宜宾、乐山、广元、攀枝花等地，无法接受者请慎投）。经轮岗培养后，发展方向包括： 直线晋升路径：置业顾问—销售经理—营销总监—集团营销总监 专业成长路径：营销管培生—初级置业顾问—中级置业顾问—高级置业顾问 内部流动机制：可转入集团策划、新媒体、招商及人事行政等相关岗位。 工作职责： 1、参与公司楼盘的销售与推广工作，协助制定市场营销方案并落实执行； 2、接待客户来访与咨询，提供专业的房地产领域咨询服务； 3、主动开展客户开发与关系维护，提高客户满意度，推动交易完成； 4、配合客户完成购房全流程服务，涵盖看房、签约及后续跟进环节。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，市场营销、管理类相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力与谈判技巧； 3、有较强的责任意识和进取精神，能适应高强度工作环境； 4、在校期间拥有学生会、实习或兼职经验者优先录用。

【团队情况】 此岗位所属是我们集团人力资源中心，专岗发展，不是综合人事或者人事行政的工作内容。 部门规模20+，服务整个集团，部门分为招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系、人才发展、HRBP团队，各小组协作工作。 是甲方，是直招！不是rpo、bpo、ito等形式的人力资源服务公司。 【工作内容】 1、负责维护和运营本集团的公开招聘渠道，发布和管理招聘信息；定期优化JD；展示良好的雇主品牌形象。 2、负责对接本集团各业务事业群及后勤团队，包含销售与非销售岗位，梳理岗位需求，制定招聘周期计划，实施招聘工作，交付入职结果； 3、优化招聘渠道效果，执行招聘、甄选、 面试及评估、辅助谈薪和背景调查等工作；了解部门需求，理解业务开展流程，辅助设定人才画像，优化部门人员配置； 4、监控个人流程数据，进行招聘数据分析，及时汇报工作情况，针对招聘工作中存在的问题，及时提出优化方案和合理建议。 【薪资福利】 薪资结构：无责底薪（3-4k）+绩效考核（1-2k）+招聘奖金+入职提成，入职购买社保。购买公积金。 面试可以详细沟通评议能力等级，以及可去向的招聘小组，评估谈入职初始薪资方案（在上述区间内谈）这是目前唯一涉及到提成的模块，团队均薪薪大概在5000--7500以及上。只要你够强、够专业、够努力，能做到8k+、 1w+。 公积金、餐补、全勤、工龄奖、早晚餐福利、带薪年假、团队聚餐、团建等相关福利也齐全。 【工作时间】 9:00-18:00，大/小周。法定节假日正常休。 午休11:50-13:20。春节假期15天左右。 【面试信息】 简历投递--HR沟通基础信息（为了增强沟通效率可能会打电话沟通）--符合基础要求安排到场初试--通过之后安排复试， 两轮现场面谈。无法安排线上远程面试。 【发展路径】 1、管理层晋升 ：组长-主管-经理-部门负责人 2、专业发展 ：初级--中级--高级--专家--战略咨询顾问 3、跨部门发展。 我们有完善的培训和提升课程，以及丰富的学习资源。从入职开始、到在岗工作、之后的晋升、 都会有培训和学习。线上学习平台+部门定期线下分享会，管理层晋升集训营…… 涵盖整个职业发展生命周期。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，人力资源、工商管理、劳动与社会保障等专业优先，22-30岁优先；男女不限，具备良好的逻辑思考、数据分析、沟通与表达能力、人际交往能力；耐心尽责，有较强的执行力和抗压能力； 2、有一年及以上中大型企业全职招聘岗位工作经历优先，若之前有rpo或者猎头经验者，期望行业聚焦在传媒新媒、知识产权、电商等行业为优； 3、需熟悉招聘及配置的工作，理解招聘工作流程，对人力资源六模块或三支柱熟知；真诚礼貌，有正确的职业价值观、职业道德、职业底线； 4、渴望成长和成就，有良好的自驱能力和学习能力，善于在工作中优化流程，提升效率；以目标结果为导向。 5、熟练掌握办公软件、快捷键等功能，计算机二级及以上。 【公司介绍】 我们是集团化公司，主营业务以“无形资产服务”为核心，包括电商服务、法律服务、知识产权、企业服务、品牌营销、传媒mcn等to B、to G业务，下属多个子公司/品牌（易店无忧、汉聪、江雀、鱼爪网、鱼爪传媒、播豹传媒、鱼爪智企、鱼爪智云、麦创智汇、十权法律、初巧等等）。 核心业务是在成都总部，也是区内重点企业，政府机关高度重视，规模2000-3000人左右。不论是前端业务团队还是后端后勤职能团队也是比较庞大的，部门细分专业。整体业务线多，平台广阔，发展空间大，根基牢固，抗风险能力强。 所有岗位都是我们自己直招的，集团内部编制，不是代理不是外包外派的岗位。

岗位职责： 1、撰写与修订各类报告、文书及其他文字材料； 2、及时更新员工通讯信息，维护公司网络及邮箱系统的正常运行； 3、负责办公用品的采购、发放、登记及管理工作，统筹办公室设备的日常维护； 4、办理报刊杂志年度订阅，收发日常刊物及邮件交换事务； 5、维护员工考勤系统，完成考勤数据统计及外出人员的信息管理； 6、确保前台区域物资供应充足（如饮用水、纸张、设备、耗材及报销表单等）并协助相关费用核对结算。 任职资格： 1、文秘、行政管理或相关专业中专及以上学历； 2、具备相关工作经历者优先录用； 3、掌握办公室行政管理常识及业务流程，熟悉公文写作规范，具有基础商务信函撰写能力，熟练操作OFFICE等办公软件； 4、工作细致严谨、责任感强、品行端正，具备良好的书面与口头沟通能力； 5、年龄在26岁以下，性别、学历、经验不限。 工作待遇: 、实习期三个月：底薪3000~3500+ 转正后：底薪4000+ 、公司提供免费培训机会，并安排住宿； 、集团每年组织一次免费全国旅游，定期开展团队户外生活体验活动； 、为员工举办生日庆祝派对； 、企业为员工搭建公平公开、能者优先的职业发展平台。 我们相信，您追求的不只是工作，而是事业；而我们寻找的也不只是员工，更是志同道合的伙伴。企业愿为有梦想、有抱负的年轻人提供稳定长远的发展舞台，诚邀您的加入！