岗位职责： 1、负责电商平台日常收支核算及账务处理； 2、按时完成销售数据核对、成本结算与利润核算； 3、编制财务报表，确保账表一致并及时提供经营数据支持； 4、配合税务申报及相关财务资料整理归档； 任职要求： 1、熟悉电商行业财务流程，具备账务处理实操经验； 2、熟练使用财务软件及Excel等办公工具进行数据分析； 3、具备良好的沟通能力和责任心，工作细致严谨； 4、掌握国家财税法规政策，能够独立完成税务申报相关工作；

岗位职责: 1、负责公司日常账务处理、报销单据审核、工资核算、凭证录制; 2、核对供应商、客户的往来账款，与供应商、客户按时对账，督促回款，应收账款账龄分析及坏账预警; 3、增值税专用发票的认证、开具、购票; 4、按时出具财务基本报表及相关管理报表、税务申报; 5、财务文件的准备、归档及保管工作; 6、其他需要会计协助或上级交办的工作。 任职条件： 1、学历要求:大专以上学历，会计和财务等相关专业。 2、工作经验:3年会计经验，熟悉财务会计工作流程，能独立处理制造业一般纳税人全盘账务，具有助理会计师以上职称; 3、能力要求:熟悉国家财税法律、法规和政策，熟悉税务流程; 4、熟悉掌握金蝶、ERP、WPS等办公软件，能够承担一定的工作压力，一定的应变能力。 5、素质要求:品行端正，具有高度的工作责任感和敬业精神，有良好的职业道德和职业操守;诚实，可值得信赖，细心、耐心。

岗位职责 1、全面负责公司会计核算事务，编制财务报表并完成税务申报工作； 2、承担日常各类单据的审核任务； 3、开展公司业务数据的核算与统计分析； 4、组织关联企业间往来账务的核对工作； 5、负责财务相关档案的整理与归档管理。 任职要求 1、财经类院校会计或税务专业本科及以上学历，具备约10年会计领域工作经验； 2、具有至少3年以上全盘账务处理经验； 3、需具备较强的执行力，工作高效、细致耐心、性格稳重，服从安排，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1.日常账务处理 2.费用报销 3.工资核算 4.纳税申报 5.社保和公积金增减维护 6.其他上级交代的工作 任职要求： 1.大专以上学历，财务相关专业 2.初级以上会计职称 3.3年以上相关工作经验 4.工作细致、负责 5.熟练运用EXCEL函数。

岗位职责 1、负责每月在规定时间节点内完成报税工作; 2、根据做账相关票据、凭证等资料，负责公司的账务处理; 任职要求 1、有代理记账同行业岗位工作经验; 2、熟悉国家财税法律法规，熟悉小规模和一般纳税人账务，能独立处理全套账务; 3、具有良好的职业道德。责任心强、工作仔细有耐心; 4、拥有初级会计证书; 上班时间 朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇 基本工资+做账报税提成。(底薪+做账报税提成+年终奖，综合月薪3-6k) 员工福利 五险一金 年终奖 绩效奖金 保底工资

兼职也可以 需要一个月的最后一个多星期来做账

岗位职责 1、负责每月在规定时间节点内完成报税工作; 2、根据做账相关票据、凭证等资料，负责公司的账务处理; 任职要求 1、有代理记账同行业岗位工作经验; 2、熟悉国家财税法律法规，熟悉小规模和一般纳税人账务，能独立处理全套账务; 3、具有良好的职业道德。责任心强、工作仔细有耐心; 4、拥有初级会计证书; 上班时间 朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇 基本工资+做账报税提成。(底薪+做账报税提成+年终奖，综合月薪3-6k)

　待遇：早10：00晚5：00，转正后可居家办公。 底薪6000+提成，综合8000+ 岗位职责： 1.负责招聘相关工作，结合业务需求进行简历筛选、电话联系、线上线下面试、面试安排等。 职位要求： 1.18～45岁高中以上学历，对招聘模块十分感兴趣，2-3年及以上HRBP工作经验优先； 2.了解人力资源各模块基本工作，招聘方面尤其有独立思考和判断力； 3.承压能力强，能适应公司快速发展的业务节奏； 4.熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

招人事招聘专员，办公室室内坐班，不用外出跑现场！ 上班时间：中午12:00上班 晚上9点下班 工作内容： 1、平台发布岗位，回复求职者消息，电话邀约面试 2、跟进入职、简单人事登记。 3、公司提供账号资源，不用自己找客源，有人带教 岗位要求： 男女不限，学历不限，有无经验均可，会基础电脑打字 沟通表达正常，做事踏实，能接受中午12点上班班次 薪资：底薪+招聘提成，多劳多得，收入上不封顶 环境：空调办公室，氛围轻松，不压工资，准时发薪 有意直接打电话/私信联系，可当天过来面试！

新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

配送员招聘[招聘岗位]:配送员一、[工作地点]成都设有 30+站点，公司统一面试，员工上班可就近安排上班二、[职位要求]（男女不限）较终要的就是身体健康、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；会用手机，能骑电瓶车。三、[岗位职责]1、负责门店区域内的商品配送。2、配送员根据门店订单送到客户手中。3、门店配送站统一取单，系统派单无需抢单。4、配送范围以门店为中心直径 2 公里内。四、[工作时间]上班时间平均工作 8 小时，其余时间自己安排，工作轻松自由五、[薪资待遇]保底 8500，提成 5-7元每单，一天正常 50-100 单（工资每月 8500--13000 左右），公司提供配车注：无需任何押金，当天面试当天入职（无需任何经验），工资高，上班时间自由，所有员工公司给予买保险，欢迎一起加入我们我们的大家庭最少做15天

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

【新人补贴】新人补贴1400 （首月住宿免费400，送装备300，新人奖励700） 【薪资】保底6.2/单 【提成】6-10块一单 【综合工资】一天30单月入6000，一天40单月入7000，一天50单月入9000 【跑单奖励】 全勤奖200元（月休4天） 车补300元（满足全勤） 纯新骑手奖180元（之前没做个骑手的） 贡献奖150元（月满足900单） 工龄奖400-600元（入职大于3个月） 星级补贴200-1000元（1-6星补贴） 【跑单订单补贴】 （自动核算，每月4号提现） ➊ 大额单：订单超100元补2-80元/单 ➋ 超距离单：超3公里补0.5-2元/单 ➌ 夜班单：21点后订单补1-2元/单 ➍ 重物单：超5kg补0.4-58元/单 ➎ 企客单：肯德基/麦当劳订单每单+0.2元 ➏ 恶劣天气/节假日另享补贴 【工作时间】 每天约8小时（含午高峰10:30-13:30、晚高峰17:00-20:00+弹性安排） 【其他福利】 月休4天，可调休 入职购意外险 社保 当天入职可安排宿舍，立即上岗 【发薪日】 每月4号、20号各发一次、中途可预支。 站点晋升空间大，如果打算长期发展有管理能力可以晋升组长-站长-区域经理 我们站点大多数都是从骑手晋升上来的。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作节奏 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助开展财务分析与成本控制 4. 配合内外部审计，提供真实完整的财务数据与相关凭证 5. 管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对，保障资金安全合规 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，学历不限，持初级会计职称证书者优先 2. 有会计实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备基础财税政策理解能力，学习能力强，责任心强

兼职内帐会计

【广告喷绘公司 财务会计】 招聘全职财务一名，熟悉广告、喷绘、标识、广告工程行业优先！ 岗位职责： 全盘账务处理、税务申报、发票管理； 物料进销存核对、库存盘点、项目成本核算； 应收应付对账、客户回款跟进、费用报销审核； 月度报表、经营台账整理，配合公司日常财务工作。 任职要求： 1、有1-3年财务经验，做过广告/喷绘/传媒行业优先； 2、会独立做账、报税，熟练Excel、财务软件； 3、细心负责、对数字敏感，能搞定零散项目账务与物料对账。

主要财务工作做账，报表，报税，开票等，薪资待遇面谈

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关事务，合规执行财税政策 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改要求 任职要求： 1. 会计、财务管理或相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉国家会计准则及税务法规 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力 5. 有初级会计职称者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责: 1. 负责日常文件整理与资料归档 2. 协助完成部门内部事务性工作 3. 支持团队沟通与信息传达 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

【岗位职责】 1. 主导公司全流程招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进。 2. 配合推进员工关系管理、企业文化建设及相关制度的执行落地。 3. 完成领导交办的其他人事与行政事务性工作。 【任职要求】 1. 人力资源、行政管理类专业优先，具备相同岗位工作经验者优先考虑。 2. 掌握人力资源基础职能模块，能熟练操作常用办公软件。 3. 性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力，工作认真细致，责任心强。 4. 稳定踏实，具有优良的职业操守和团队协作意识。 【薪资福利】 综合薪资8k 缴纳社保，带薪年假，节日福利，定期团建，晋升通道完善。 有意者欢迎投递简历或直接联系！

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责: 1. 日常行政事务处理、客户接待、会议准备，支持办公环境的有序运行； 2. 参与员工入离职手续办理及基础资料整理； 3. 负责考勤数据收集、票据统计等行政支持工作； 4. 协助组织内部活动，参与企业文化建设相关事务； 5. 简讯APP、黑耳APP用户留言内容审核； 6. 简讯APP广告投放：寻找达人、机构，达成合作； 7. 完成上级交办的其他行政与运营类任务。 任职要求： 1. 善沟通，做事灵活； 2. 有责任心，积极主动、服从安排； 3. 熟练使用办公软件，熟练使用AI工具； 4. 具有较强的学习意愿，能快速适应工作节奏； 5. 做事仔细严谨，不粗心马虎； 6. 会剪辑为加分项； 7. 本科以上学历。 岗位福利: 1. 双休，拒绝无效加班； 2. 五星级办公，地铁口写字楼，氛围扁平； 3. 免费饮料零食、不定期下午茶、团建、节日福利、五险一金等； 4. 一对一带教，参与公司主要项目，教你职场沟通技巧，了解项目运营； 5. 实习津贴：100/天，至少保证每周4天到岗，暑假到岗，大三/大四在校至少实习3-6个月以上； 6. 该岗位可转正，应届生实习期为3个月。

团队扩张壮大需要，招聘人事精英40名！不限男女 满18岁 主要工作负责招聘公司所需要的岗位，需要一批肯努力上进的兄弟伙！底薪2000（无任务)维系费45一天（每天发）提成600到1200 月入8000以上，即刻上岗，包吃住 工资待遇全成都最好！欢迎朋友们介绍与加入。

1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人事相关事务； 2. 办理员工入职、离职、转正等各项流程手续； 3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的日常维护； 4. 参与薪酬福利的核算与发放工作； 5. 解答员工在人力资源政策方面的咨询问题。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

1. 负责门店顾客到店接待、问好、引位、茶水服务，保持礼貌、温柔、专业的服务仪态，维护门店高端服务形象。 2. 主动了解顾客需求，引导顾客休息、换鞋、等候，合理安排入座，提升顾客到店第一体验。 3. 熟练介绍门店项目、特色疗法、时长、功效、适合人群，精准解答顾客咨询。

招聘人事专员 一、岗位职责 1. 负责公司整体招聘工作，通过多渠道开拓并维护人才资源，保障各部门用人需求； 2. 运用主流招聘工具及社交平台发布职位信息，完成简历筛选、面试安排、入职跟进等全流程招聘事务； 3. 熟练操作各类办公软件，确保日常人事数据处理准确高效； 4. 负责员工考勤数据的统计与核对，协助完成基础人事管理工作； 二、职位要求 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备人事招聘或猎头从业经验者优先考虑； 3. 具备较强的沟通表达能力、学习能力及逻辑思维能力，工作认真负责，积极进取； 三、薪资待遇 综合薪资：6K 薪资构成：无责底薪+绩效+提成 福利待遇：带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、定期团建活动、带薪培训、清晰的晋升机制； 四、工作时间 10:30-19:30，中午休息1小时，每周单休

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先