岗位职责： 1、承担客户企业的日常税务申报工作，确保报税操作及时且准确无误； 2、针对客户提出的各类税务问题提供专业解答，开展财税政策相关咨询服务； 3、配合完成税务检查、年度汇算清缴等专项业务处理； 4、持续维护客户关系，通过专业服务提升客户体验与满意度。 （简而言之，主要负责客户对接，日常答疑咨询、发票开具及税务申报，工作以系统操作为主） 薪资构成：底薪＋绩效＋个人业务提成，前3个月新人平均收入约4.5k，业绩稳定后月收入普遍达6k以上。 工作时间：8:30-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日按国家规定执行 福利待遇： 5A级办公环境，注重员工关怀，设有员工俱乐部、带薪年假、周末双休，社会保险 丰厚奖金：设立优秀员工奖、优秀团队奖、卓越项目奖等多项激励； 温馨福利：提供生日礼品、结婚贺礼、生育祝福、司龄纪念礼等关怀项目； 多种假期：涵盖国家法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、带薪病假、探亲假等； 快乐活动：定期组织俱乐部活动、员工关爱活动、高峰会、高手交流会、公司周年庆典等； 快乐经费：各部门享有专属活动经费，不定期开展团建活动，促进跨部门沟通协作； 完善晋升机制：提供横向与纵向双通道发展路径，表现优异者可直接申请晋升机会； 成熟培养体系：结合岗位晋升与能力提升，实现职业发展的双重支持

岗位职责： 1. 预算管理：制作年度预算，依据公司年度经营目标，牵头组织公司及事业部年度预算编制，全程跟进执行与控制，保障资源合理配置。 2. 财务核算：负责日常账务录入、核算，同步做好台账数据；精准编制报表，严格把控成本指标，夯实财务数据基础。 3. 资金管理：统筹公司资金使用规划、支付安排，落实银行对账，筑牢资金安全防线，确保资金高效流转。 4. 税务申报：承担税务管理与税务筹划，按时完成申报纳税、即征即退、税款缴纳，做好税务部门沟通，维护税务合规。 5. 债权债务管理：开展债权债务账务核对、往来账款核销，项目台账登记，合同保存归档，精细管理应收、付款账务，保障往来清晰，及时跟进各部门催收工作。 6. 日常账务处理：规范完成原始凭证保存、归档，维护财务资料完整性。 7. 综合职能：深度参与公司财务管理与控制，优化日常财务运作，参与重要财务决策，提交会计数据与分析报告，驱动资本保值增值。 8.上班时间：周一至周五：9:00——12:00；14:00——18:00；周六9:00——12:00. 任职要求： 财务、会计等相关专业，本科（全日制）及以上学历，持有初，中级会计职称证书优先。 具备 2年以上财务会计工作经验，熟悉财务核算、税务申报、即征即退，项目核算，资质审核等流程。 熟练操作金蝶及办公软件（Excel 函数应用熟练，可高效处理财务数据）。 拥有较强的财务分析、风险把控能力，工作严谨细致、责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作精神，能严守财务保密原则。

岗位名称：会计实习生 岗位职责: 1. 负责银行数据归集、发票开具、社保扣款处理、日常票据分类及记账凭证整理工作 2. 配合财务顾问完成日常账务与税务相关事务支持 3. 纯办公室岗位，无需外出，非销售类工作 任职要求： 1. 财务、会计类相关专业 2. 应届在读毕业生（尚未取得毕业证） 岗位福利: 1. 享受双休、法定节假日、带薪年假及节日福利礼品 2. 提供专人指导，每周组织专业培训，成长周期短 3. 晋升路径清晰：会计助理→会计顾问→会计顾问师傅→会计主管→会计主管师傅→会计经理 薪资：1.5K

岗位职责： 1.日常账务处理 2.费用报销 3.工资核算 4.纳税申报 5.社保和公积金增减维护 6.其他上级交代的工作 任职要求： 1.大专以上学历，财务相关专业 2.初级以上会计职称 3.3年以上相关工作经验 4.工作细致、负责 5.熟练运用EXCEL函数。

岗位职责： 1. 负责票据的分类与整理； 2. 负责会计凭证的打印及装订工作； 3. 负责财务报表的下载、装订与归档分类； 4. 负责银行回单的收集与系统整理； 5. 协助处理税务窗口临时交办的相关事务 拿到毕业证即转为正式全职员工！ 工作时间： 8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休，法定节假日按规定正常休息

会做账，会发票税务方面的，会办公室行政等

岗位职责： 资金管理： 负责公司现金及银行存款的日常收付、保管与核对，保障资金安全。 账务处理： 办理各类银行业务，及时准确登记现金和银行存款日记账。 票据管理： 负责支票、汇票、发票、收据等财务票据的开具与日常管理工作。 会计辅助： 具备会计核算能力，能独立或配合完成部分凭证编制、往来账项核对及税务申报支持工作。 资料归档： 负责财务凭证及相关资料的整理、装订与归档管理。 其他任务： 完成领导安排的其他财务相关事务。 任职要求： 资格认证： 需持有初级会计职称，具备中级会计职称者优先。 经验背景： 具有2年以上出纳或财务岗位工作经验，熟悉国家财务法规及会计准则； 熟练操作用友、金蝶等财务软件及Office办公软件，具备实际账务处理经验； 有房地产开发、物业管理或大型国有企业财务工作经历者优先考虑。 能力素质： 工作认真细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； 具备较强的沟通协调能力与团队合作精神。

主要工作内容 1.‌日常账务处理‌：负责门店全盘账务，包括收入、成本、费用的核算与记账，编制会计凭证，确保数据真实、及时入账。每日核对收银报表、交接记录及第三方平台（如外卖、团购）收入，保证账实相符。 2.‌成本核算与控制‌:盯紧食材采购、库存变动等，定期盘点食材等物资，监控成本波动，防止浪费或损耗超标。 3.‌资金与收支管理‌：审核各项报销单据、供应商付款申请。负责工资审核、发放及费用请款跟进。 4.‌财务报表与分析‌：编制月度报表及经营分析，对比预算与实际数据，为管理层提供决策依据。出具成本分析表、进销存报表等辅助管理工具。 5.‌资产管理与制度执行‌:登记和管理固定资产、低值易耗品，参与年度资产盘点。协助制定或优化财务流程和内控制度，提升财务运作效率。 6.工作度不饱和的情况下，会安排电商类相关或者其他工作 任职要求： 1、专科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、 3年以上财务相关工作经验，有餐饮行业工作经验优先; 3、了解企业的所属行业及发展方向，熟练使用WORD、Excel等办公软件，熟练使用公式函数； 4、具备较强的数据分析能力、逻辑思考力、应变能力、判断能力、专业能力、抗压能力、关注细节能力、学习能力； 5、对数据敏感，工作细致，责任感强，良好的沟通和协调能力，良好的职业操守，善于从问题根源出发解决问题。

岗位职责: 1、负责公司日常账务处理、报销单据审核、工资核算、凭证录制; 2、核对供应商、客户的往来账款，与供应商、客户按时对账，督促回款，应收账款账龄分析及坏账预警; 3、增值税专用发票的认证、开具、购票; 4、按时出具财务基本报表及相关管理报表、税务申报; 5、财务文件的准备、归档及保管工作; 6、其他需要会计协助或上级交办的工作。 任职条件： 1、学历要求:大专以上学历，会计和财务等相关专业。 2、工作经验:3年会计经验，熟悉财务会计工作流程，能独立处理制造业一般纳税人全盘账务，具有助理会计师以上职称; 3、能力要求:熟悉国家财税法律、法规和政策，熟悉税务流程; 4、熟悉掌握金蝶、ERP、WPS等办公软件，能够承担一定的工作压力，一定的应变能力。 5、素质要求:品行端正，具有高度的工作责任感和敬业精神，有良好的职业道德和职业操守;诚实，可值得信赖，细心、耐心。

岗位职责： 1、账务处理：日常账务处理，账务核算，账薄登记工作，并进行账账、账实核对；确保入账及时、准确，并按时生成相关财务报表、打印、装订及归档管理，保证原始凭证记录完整； 2、费用审核：按照公司财务制度审核日常报销费用、确保公司费用支出的合理性，减少不必要的开支； 3、税务管理：制定合理的税收筹划，按时申报及缴纳各项税款，包括增值税、企业所得税等，确保及时、准确的完成申报工作； 4、往来账款：定期检查公司债权债务，监控往来账款，编制应收应付月报表，分析应收应付账龄和偿还情况； 5、财务分析：从业务维度“前置把关”，识别并规避业务流程潜在风险； 6、应收应付：应收应付账务处理、进销项发票管理，应收账款催收管理，减少坏账发生； 7、其他事宜：每月审核工资，每年工商年报以及领导交代的其他事宜。 任职资格: 1、财会、金融相关专业，本科及以上学历; 2、持中级会计师职称，五年及以上全盘工作经验，熟悉国家税务政策、法律和法规； 3、熟练使用办公软件、财务软件（金蝶）等，以便进行账务处理、管理和数据分析等工作。

成都锦江区招塔吊指挥一名，两个人指挥一台连不连班都有饭吃！工资5500，需要同志53以下电话

餐饮店招 上午兼职和晚兼职 20元/小时 上午兼职： 10：00-13：00 每天3小时 1800/月包午饭 工作内容： 10：00-11：00串素炸串 11：00-12：30炸串 12：30-13：00做一餐员工餐 晚兼职洗碗小时工 每天晚上 20：30-22：30两小时 每天40元 每月1200 两个兼职岗位 可以分开做也可一起做

最好是附近的成都市锦江区招通风安装/维修 来一个师傅 一个中工 320 280 赶工期急需上人 20天左右的活儿 住宿条件艰苦想好打电话 只需要两个。最好是搭伙来的

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3. 协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4. 整理和归档基础行政文件，配合完成会议安排与会务支持 5. 协助处理员工入离职手续、考勤统计等基础人事事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 具备基本商务礼仪知识，能独立应对常规接待场景 5. 学历不限，有行政、前台相关经验者优先

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求并提供专业产品介绍与推荐 2.熟练掌握所售商品知识、价格政策及促销活动，准确解答顾客咨询 3.协助顾客完成选购、试用、开单及收银流程，提升成交率与客户满意度 4. 保持陈列整洁美观，及时补货、调货，确保货架丰满有序 5.积极参与门店销售目标达成，定期反馈市场信息与顾客建议 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有导购或零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，具备团队协作精神和抗压能力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期稳定发展 5. 具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4. 配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

招聘一名账务员，25元每小时，早8到晚6到8点不等，上班每天补贴30元餐补

岗位职责: 1.审批财务收支，审阅财务报告及会计报表。2.编制并执行预算，参与资金使用方案的拟定，确保资金 合理使用。 3.审查公司对外提供的会计资料，保证财务信息的真实性和合规性。 4.编制财务综合分析报告和专题分析报告，为管理决策提供依据。 5.协助制定财务制度和工作流程，并推动实施与监督。 任职要求: 1.善于沟通，能按时完成上级交办的工作任务;2.具备良好的团队合作精神，能够快速融入工作环境;3.有较强的学习能力，能持续优化工作方法;4.工作细致严谨，具备较强的责任心和执行力。 周末双休，五险。

岗位职责： 1、负责公司全盘账务核算，审核日常费用报销、采购、收入、成本等单据，确保账务真实、准确、及时； 2、负责每月员工工资核算，按时完成工资发放及工资台账整理； 3、负责公司往来账款核对、应收应付清理，定期跟进对账，把控账务风险； 4、负责月末结账、凭证装订、账务整理、财务报表编制（利润表、资产负债表等）； 5、负责税务申报、发票管理、税负把控，按时完成月度、季度、年度税务工作； 6、整理、归档财务凭证、报表等财务资料，保证财务资料完整规范； 7、配合公司内部管理及上级交办的其他财务相关工作。 任职要求： 1、财务、会计相关专业，有建筑/工程行业会计经验优先； 2、熟练工资核算、个税申报，能独立完成整套做账报税流程； 3、熟练使用财务软件及Excel函数，做事细心严谨、责任心强； 4、沟通顺畅，稳定性好，具备良好的职业素养。

岗位职责 1.独立负责公司全盘账务，主导机械销售、设备租赁、工程项目账务核算与凭证审核，保障财务数据真实合规。 2.负责项目成本核算、利润归集及盈亏分析，梳理项目收支成本结构，输出财务分析数据，支撑经营决策。 3.统筹全盘税务工作，负责发票管理、纳税申报、汇算清缴，做好税负管控与税务合规，规避财税风险。 4.统筹往来账款、银行账务核对，清理呆滞挂账，定期资产盘点，确保账账、账实、账证相符。 5.负责月度、季度、年度财务报表编制归档，协助负责人完成经营分析、预算管控及内控落地工作。 6.熟悉机械工贸进出口账务与贸易结算，配合完成审计、工商年报、专项核查等各类财务专项工作。 7.协助规范财务核算流程，指导基础财务工作，独立对接税务、银行等外部机构，处理各类财务事务。 任职要求 1.大专及以上财务相关专业，持有中级会计职称，优秀初级职称持有者可酌情考虑。 2.3-5年全盘财务经验，有重型机械、设备销售、工程工贸行业经验优先，熟悉项目成本核算、全流程财税处理。 3.熟练使用金蝶/用友财务软件，精通Excel办公工具，可独立完成做账、报税、财务数据分析工作。 4.具备适配办公的基础英语能力，能看懂基础英文财务单据，适配企业常规对外账务对接工作。 5.财务功底扎实，数据敏感、逻辑清晰，具备较强风险把控能力与问题处理能力。 6.沟通协调能力良好，恪守财务保密制度，责任心强、抗压能力佳。 薪资福利 薪资优厚：高薪底薪+绩效+项目奖金+年终分红，待遇优于行业水平。 福利齐全：入职缴纳五险一金，享有法定假期、带薪年假、节日福利。 成长快速：核心财务岗位，独立负责全盘账务与项目财务，业务全面、提升高效。 晋升明确：高级会计→财务主管→财务经理→CFO，优先内部提拔，职业发展稳定。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

工作内容： 做好日常数据文档的及时更新，补齐，协助经理处理公司资料，做好日常统计，定期汇报 薪资待遇： 本科4500无责底薪+800全勤+200补贴+绩效 大专及以下4000无责底薪+800全勤+200补贴+绩效 任职要求： 1。具备良好的组织和沟通能力 2。能够独立完成分配的工作，具有较强的

岗位职责： 1、在审计经理的指导下，配合完成现场资料的收集，并与客户进行有效沟通； 2、根据审计经理的安排，负责工作底稿的编制、整理及归档等事务； 3、按时完成上级交办的其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，审计、财务会计类相关专业优先； 2、具备较强的口头及书面表达能力； 3、熟练操作各类办公软件； 4、工作积极主动，态度乐观，责任心强，具有良好的团队协作意识； 5、作息时间：3-5月单休 8:30-11:30 13:50-17:30 周天休息 其他月份周末双休 可开具实习证明

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报、增减员及日常答疑，确保合规及时 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动及制度宣贯落地 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理与沟通协调能力 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识 5.普通话标准，亲和力强，适应快节奏协作环境

一日未脱贫，打工绝对不能停！！！欢迎无经验小白加入，非销售岗！无业绩考核！ 新型工作模式： 不用担心劳累，公司贴心准备咖啡助你开启每一天； 无需闹钟，可自然醒后从容上班； 【枯藤老树昏鸦，上班下班尽早回家，发薪日到账9800】 打工人必备福利大招：入职即缴五险一金＋高额年终奖≥20000（工资之外额外发放） 主要职责为线上处理客户账单信息 【人生三大期待】 1：等下班 2：等休假（培训期间双休，正式上岗后休息时间可自行灵活安排） 3：等发薪（新人入职前3个月月薪6500；3个月后薪资7500+；6个月以上老员工普遍收入8500-15000+） 努力固然重要，选择更为关键；选对当下刚需领域，至少节省45%的盲目奋斗时间； 工作难免有压力，我们在线承诺将压力感降至最低，让回报收益达到更高水平； 所属行业：正规且处于红利发展阶段

办公自动化操作 负责文书撰写、表格制作及日常考勤管理 完成上级交办的其他工作任务

职位描述： 1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求： 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、有同类岗位从业经历者优先 3、大专及以上学历

【岗位职责】 1. 负责人员招聘工作，包括简历筛选、面试安排及入职离职流程办理 2. 统计员工考勤数据，协助完成薪酬核算资料整理，管理人事档案与台账 3. 办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续，落实劳动合同的签订与归档 4. 处理日常行政与人事事务对接，推动公司各项制度的传达与执行 5. 协助完成人力资源相关的其他支持性工作 【任职要求】 1. 年龄20-35岁，大专及以上学历，有相关人事工作经验者优先，无经验提供带薪培训 2. 了解基本招聘流程，能熟练使用Excel、Word等常用办公软件 3. 性格积极耐心，具备良好的沟通能力，工作细致认真，执行力佳 4. 态度认真负责，稳定性强，具有较强的责任意识和职业操守 【薪资福利】 - 综合薪资：4500-7000 - 工作时间：朝十晚七，周末双休，法定节假日按规定休假 - 缴纳五险，享受节日福利、带薪年假、定期团队建设活动，办公氛围轻松愉悦 - 提供新人指导，晋升通道明确，团队氛围简洁高效，工作环境不内卷

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，及时更新HR系统信息，确保数据准确合规 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强

岗位职责: 1. 日常行政事务处理、客户接待、会议准备，支持办公环境的有序运行； 2. 参与员工入离职手续办理及基础资料整理； 3. 负责考勤数据收集、票据统计等行政支持工作； 4. 协助组织内部活动，参与企业文化建设相关事务； 5. 简讯APP、黑耳APP用户留言内容审核； 6. 简讯APP广告投放：寻找达人、机构，达成合作； 7. 完成上级交办的其他行政与运营类任务。 任职要求： 1. 善沟通，做事灵活； 2. 有责任心，积极主动、服从安排； 3. 熟练使用办公软件，熟练使用AI工具； 4. 具有较强的学习意愿，能快速适应工作节奏； 5. 做事仔细严谨，不粗心马虎； 6. 会剪辑为加分项； 7. 本科以上学历。 岗位福利: 1. 双休，拒绝无效加班； 2. 五星级办公，地铁口写字楼，氛围扁平； 3. 免费饮料零食、不定期下午茶、团建、节日福利、五险一金等； 4. 一对一带教，参与公司主要项目，教你职场沟通技巧，了解项目运营； 5. 实习津贴：100/天，至少保证每周4天到岗，暑假到岗，大三/大四在校至少实习3-6个月以上； 6. 该岗位可转正，应届生实习期为3个月。