五险一金 办公室岗位无需外出（非销售类） 主要负责接听电话，解答相关咨询问题 提供临时住宿，每月休息11天 岗位要求： 1、具备大专或以上学位 2、普通话表达清晰标准 3、性格自信乐观，学习能力突出，具备良好抗压素质，敢于追求高收入 4、为人开朗活泼，思维敏捷，对工作充满热情，具有强烈的进取心和职业发展目标 薪资待遇： 底薪+绩效奖金+各类补贴，试用期月均收入4000-5000元，转正后4500-6500元＋上不封顶 福利待遇： 五险一金 无加班安排 提供临时住宿

一、【工作职责】 1、负责审核及录入银行客户业务相关单据与发票信息，包括客户姓名、账号、单位资料等内容； 2、本岗位为纯文职类信息处理工作，不涉及任何销售任务，无需电话沟通！ 二、【工作要求】 1、打字速度需达到中文每分钟50字，数字每分钟200字（经约一周基础训练后可胜任）； 2、具备大专或以上学历，年龄不超过45周岁 三、【薪资福利】 4000-6000元+带薪年假+生日福利+节日福利+不定期奖励活动 四、【工作时间】 每日工作时段：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息

！！！不是内勤岗，含销售任务，请仔细阅读！！！ 一、工作内容 1、完成销售指标：依据设定的销售目标，拆解任务并制定具体的销售推进计划与执行方案，确保当期销售任务顺利完成； 2、落实回款工作：在销售过程中负责货款催收、账目核对及结算事宜； 3、客户关系维护：持续跟进客户沟通，提升客户满意度，推动复购与深度合作； 4、售后问题处理：妥善解决药品在运输过程中可能出现的破损、退换货及丢失等异常情况，并全程跟踪闭环。 二、工作场景 公司提供下游客户资源，通过电话、微信、企点QQ等方式持续对接商业公司及连锁药店采购人员，开展要计划、推品种（在库商品约1.8万个）、口头报价或Excel报价、ERP系统下单等流程（循环操作），实现持续销售，达成既定业绩与毛利要求。 三、任职资格 1、具备1-2年及以上同类岗位销售经验，或有B端药品或其他小众产品销售实操经历； 2、大专及以上学历，市场营销、医药销售等相关专业优先。 四、薪资福利待遇 1、节假日礼品福利 2、免费午餐 可提供住宿 3、试用期1-6月，薪资4005元 达成转正标准即可申请转正 转正后薪资5256+提成 4、后续发展：助理-员级（初、中、高级）无固定晋升周期，连续达标可直接按对应级别标准兑现薪酬

工作内容：接听滴滴出行司机来电，提供问题咨询与解答服务，无销售性质，无需加班； 工作时间：每日8小时工作制，每月休息6至8天； 综合薪资：月薪4000-7000元，表现优异者收入上不封顶； 提供食堂用餐及住宿安排；

公司直招！行政班! 办公室坐班！无需外出！ 可提供住宿：住宿均为精装公寓套房！入职即可申请住宿！ 接受无经验应届生（可提供带薪培训学习） 岗位时间：9：00-19：00 工作简单好上手：负责银行后台处理业务，每个步奏均有信息库指导，按流程操作即可。 晋升：晋升空间大，部门管理均为现场一线晋升，平台稳定，背景强大。 福利待遇：五险一金 带薪年假 交通补贴 年度体检 公寓住宿 生日福利 节日福利 新人到手月均薪资：6000~8000+ 普通员工到手薪资：10000+ 绩优员工月均到手薪资：20000+

岗位职责： 1. 结合库存情况与采购需求编制采购方案，在系统中创建采购单并与供应商对接，跟进物流动态，有效识别并控制潜在风险； 2. 建立并维护合格供应商名录及相关物料信息库，定期更新供应商档案资料； 3. 及时提报采购款项申请，跟进并催收采购发票，确保账务流程顺畅； 4. 负责归集整理部门内部流程及制度性文件，协助完成相关文档编写工作； 5. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备3年以上工作经验，其中至少1年在食品加工行业从事相关工作； 2. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 3. 具备良好的逻辑分析能力与沟通表达能力，能够准确理解采购需求并高效传递信息； 4. 工作态度积极主动，责任心强，能承受一定工作压力，具备敏锐的市场洞察力和优良的职业道德。

岗位职责 1. 了解并融入公司企业文化，掌握各职能部门的基本运作流程； 2. 负责品牌协作、订单跟进及区域运营等相关业务环节； 3. 参与运营团队管理，协助上级制定企业发展战略规划。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，接受应届或往届毕业生，无需相关工作经验。 2、具备良好的适应力与学习能力，保持积极进取的心态，勇于突破自我； 3、服务意识突出，意志坚定，富有责任感，具备一定团队带动能力； 福利待遇： 1、实习期薪资5500元（4500无责底薪+1000绩效）+奖金+提成，转正后6000+奖金+补贴+管理激励； 2、享有绩效奖励、年终奖，以及端午、中秋、生日等节日津贴； 3、提供住宿安排；定期组织团建活动（如庆功宴、公司出游、体育赛事等）； 4、享受在职带薪培训（集团集中培训+线上课程），有机会参与海外考察学习； 5、拥有公开透明的晋升机制，发展空间广阔，助力员工长期成长。 公司郑重承诺：本次招聘全程不收取任何费用（零经验者可享免费系统培训）。

岗位职责： 【01】数据统计：协助开展销售数据整理与分析，编制各类统计报表及分析报告 【02】汇报制作：基于数据分析结果，独立完成PPT演示材料的制作 岗位要求： 【01】因本岗位涉及大量数据处理，需具备快消行业相关工作经验者优先 【02】本科及以上学历，统计学、财务管理等相关专业背景者优先考虑 【03】熟练操作Office办公软件（特别是Excel），掌握基本的数据分析技能 【04】工作细致认真、责任心强，具备良好的沟通协作能力，能适应高效工作节奏 福利待遇： 【01】每周双休，法定节假日按公司通知安排休假 【02】享受节日福利，定期组织团队建设活动、聚餐及外出旅行等 【03】试用期为3至6个月，具体时长根据个人表现和能力确定

招聘职位：录单打单统计文员 职位类型：全职 所属部门：财务部 招聘人数：1名 工作地点：成都市新都区斑竹园街道普利大道二段349号天府乡村振兴体验馆 一、岗位职责 1.录单与打单： *负责每日销售订单、采购单、入库单等各类业务单据的准确、及时录入系统。 *核对单据信息的完整性与准确性（如客户信息、产品编号、数量、金额等），发现问题及时与相关部门沟通确认。 *熟练操作打印机、复印机等办公设备，负责相关单据的打印、整理、分类和归档工作。 2.数据统计与整理： *定期从系统中导出销售、库存、物流等相关数据。 *使用Excel等工具对数据进行清洗、分类、汇总和初步分析，制作日常统计报表（如日报、周报、月报）。 *维护和更新各类数据台账，确保数据的准确性和及时性。 3.数据核对与支持： *协助财务部门进行账单、票据的核对工作。 *为销售、运营等部门提供所需的数据查询和支持。 *确保所有录入和统计的数据有据可依，有账可查。 4.文书工作： *负责部门部分文书的起草、打印和发放。 *完成上级交办的其他临时性数据相关工作。 二、任职要求 1.教育背景：中专及以上学历，财务、会计、统计、计算机或相关专业优先。 2.工作经验：有1年以上数据录入、文员、统计或相关岗位工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 3.技能要求： 精通Excel：必须熟练使用数据透视表、VLOOKUP、IF、SUMIF等常用函数进行数据处理和报表制作。 *熟悉办公软件：熟练操作Word,PowerPoint等Office办公软件。 *操作能力：能快速学习和操作公司内部ERP、CRM等业务系统。 4.能力素质： *极致的细心与耐心：对数字高度敏感，工作严谨，能承受重复性工作，确保数据录入100%准确。 *高效与条理：工作效率高，能合理安排工作顺序，有条不紊地处理多任务。 *责任心与保密意识：工作积极主动，有强烈的责任心和良好的职业操守，能对业务数据保密。 *沟通能力：*具备基本的沟通能力，能与其他部门顺畅协作。 三、我们为您提供 富有竞争力的薪酬：月薪`[请填写薪资范围，如：3k-6k]`+绩效奖金。 *完善的福利体系：五险、节日福利餐补， *良好的工作环境：和谐友好的团队氛围，扁平化的管理模式。 *发展机会：稳定的工作岗位，清晰的职业发展路径（如：向高级统计、数据分析师方向发展）。 如何申请 如果您细心、严谨，并对数据工作充满热情，我们诚挚邀请您的加入！ 请于我联系

工作时间：周末双休，纯白班，无夜班 工作内容：线上帮助用户处理社会保障咨询问题，绝无销售性质！ 工作要求:大专学历及以上 薪资：4000-6000 根据平时表现和年底绩效晋升 十三薪，入职买五险一金，带薪年假，节假日400红包+礼品

吃苦耐劳 听从安排 服从管理 工作认真

急需大量员工，新员工入职0费用！ 不压工资！接受短期工/暑假工！当天安排宿舍，第二天开始上班！提供床上三件套，人走账清！每周可以预支500，感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名！ 一.薪资待遇 1、计时26/h—32/h，可做短期，也可长期（长期买社保），工资人走帐清。 2、每天8-10小时班，月休4-6天;，上六休一 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 年龄18-45岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、小件搬运。恒温车间不穿无尘服! 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假！节假日带薪休假！

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世界500强平台，车险销售全牌照经营，现诚聘内勤精英，聚焦客户理赔、保单管理核心业务，为客户提供专业保险服务支撑，期待严谨细致、有责任心的你加入！

成都市青羊区招建筑承包、打孔

熟练使用电脑表格整理资料

会使用办公软件，整理资料，报表，工作轻松

1：室内兼职，170一天 2：早九晚四，工资日结 3：中午包吃，新人有人带 4：不含销售性质，简单好上手 4：短期长期都要，推荐入职成功有奖励

我们是一支有活力的团队，00后-90后成员占据公司总人数的80. 在这里，没有论资排辈，没有登记制度，有的是一群为了梦想，为了生活付出拼搏的年轻人； 在这里你只要肯付出，你的结果不会让自己失望； 一．薪资福利 A、无责底薪3000+ 20％ +全勤+提成+奖金，月薪保底7000-8500、缴纳社保 B、高提成50%,，8000一30000元/月，上不封顶 二、任职要求 1、年龄18-45周岁，学历不限，有电脑基础，无经验可培训！ 2、工作要求：熟悉电脑基本操作，较强的责任感 3、会使用简单的聊天，熟悉基本的电脑操作； 4、具备强烈团队意识，优秀的沟通能力，谈吐清晰，思维活跃。 三、工作内容 1、在各大网站（58同城、BOSS、智联）发布信息为本集团招聘空缺人员，工作轻松一人一台电脑一台办工桌，环境优雅 2、每天负责通知面试人员来面试；面试人事面试情况的跟踪及维护 3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 4、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通； 四、公司福利 1、公司一年两次旅游（国内+国外） 2、团队不定期活动 3、每个月25号发工资（准时发薪）不定时给员工奖励小奖金

岗位职责： 1.完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限 2.具备基本沟通能力与服务意识 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

招聘窗口工作人员。要求本科及以上学历，熟悉社保政策法规。负责业务收件与群众服务，解答社保相关问题，整理归档档案，开展办件审核。薪资福利为4-4.5K，提供五险一金，工作时间为早九晚五，周末双休。该岗位为外包性质，介意者请谨慎投递。工作地址位于成都市高新区天府二街益州大道999号。

不销售、负责平台办公室相关问题即可~ 双休！双休！ 薪资5000-7000（多劳多的可以更多） 接受零经验 五险一金、带薪年假、生日福利

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3. 协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工考勤统计、数据录入等基础人事行政辅助工作 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力 4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先 5. 能适应快节奏工作环境，可接受弹性排班安排

招聘兼职：1.工作内容：使用打码机打页码、拆订书钉、盖章、装订、装盒、著录、扫描、修图等事宜。2.工作时间：至9:00-12:0013:00-17:30，双休，法定节假日休。3.工作地点：成都市双流区物联一路4.工资：120元/天，每个月15号按照实际工作天数结算上月工资。5.优点：不要求学习及工作相关经验；工作环境佳，人际关系简单；工作内容简单、工作强度不大；适合考公或考研的同学；可开实习证明。6.要求：手脚麻利，细心，有责任心。7.联系方式：。

职位描述 1。负责文档整理，归档和保管。 2。安排会议，准备相关资料。 3。接待访客，进行初步咨询和引导。 4。负责物品物资采购，发放和管理。 5。协助部门完成其他行政事务。 四川知点文化教育有限公司

工作职责与工作任务: 一、考勤管理 1、制定并持续优化公司考勤与休假管理制度。 2、每月按时完成公司考勤数据的汇总，以及系统内考勤日报、月报的统计与核对。 3、审核公司整体考勤记录，确保数据准确无误。 4、监督考勤制度在各部门的落实与执行情况。 5、负责请假、加班及外出申请单据的审核与归档管理。 二、工资核算 1、在工资核算周期内，及时更新新员工入职及薪酬调整人员的薪资标准。 2、维护新员工及银行账户变更人员的银行卡信息录入与更新。 3、按既定时间节点完成每月薪资计算工作。 4、收集整理薪资相关问题，进行解答、反馈与记录。 5、审核临时用工人员工资，并下达发放通知。 6、开展薪酬调研，编制薪酬与福利分析报告并提交上级。 三、人事工作 1、动态建立并维护员工人事档案，同步更新人事系统信息，每月初报送最新人员名单。 2、每月初收集新员工办理工资卡所需材料并移交财务部门。 3、办理员工异动手续，归档留存，并按周、月汇总上报人员变动情况。 4、审核劳保用品领用单并签字确认。 5、每月底整理人事报表（含花名册、招聘、离职名单、劳动合同台账、异动表、人员结构分析等）。 四、员工劳动关系处理 1、每月准时完成公司各项保险费用的缴纳与结算。 2、办理养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险及意外险的相关手续。 3、负责员工生育、医疗、工伤、失业、退休等社保待遇申办。 4、整理归档保险手册、登记表等资料，建立并维护保险缴纳台账。 5、配合人社局完成临时性政策宣传任务。 6、管理员工劳动合同的签订、变更、续签与解除流程，及时更新合同台账。 7、开展离职面谈并对离职员工进行电话回访，做好相关记录。 五、日常行政管理 1、负责来访人员接待、电话接听、邮件及传真收发、文档复印等工作。 2、承担公司办公文件、日常文书、合同等资料的录入、整理、归档与销毁。 3、保管公司公章及相关证照，负责证照年审及其他相关事务。 4、发布会议通知，并及时整理形成会议纪要。 5、协助各部门推进行政制度落地，组织员工培训与考核工作。 任职资格要求： 1、专科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先 2、具备5年以上工程行业工作经验 3、精通人力资源六大模块，擅长招聘、人才引进、培训发展及员工考核激励等实操工作 4、掌握人力资源各环节操作流程，了解国家劳动法律法规，并能熟练应用 5、熟悉社保业务全流程，可独立完成各项社保操作 6、具备出色的书面与口头表达能力，服务意识强，沟通理解能力突出 7、工作严谨细致，坚持原则，执行力强，具有良好的职业素养

有看工作计划吗！ 公司因发展在进行招聘！！！ 工作内容： 1、公司内部文档，做好日常的统计； 2、统计日常数据表格，定期汇报给经理 不销售!!!!不电销!!!!!不加班!!!! 薪资待遇： 无责底薪4500+800全勤奖金+200津贴+奖励（500-1000）（专科无责底薪4000） 任职要求： 1、年龄18岁以上 2、熟练使用日常办公软件（不会的可以免费教学）

可实习/可签三方/接受无经验 薪资待遇： 底薪5400元 + 600元补贴 + 提成 + 奖金，新人综合薪资约8000-12000元 工作时间：9:30-18:30（午休2小时，实际工作6.5小时），不加班，法定节假日正常休。 职责：核对公司提供的客户信息，确保真实完整，完成后对接下一环节。会用基础办公软件就行。 福利满满： 五险一金、年度旅游、下午茶、月度聚餐、节日礼物、生日福利、团建活动，还有年假/婚假/产假等～ 欢迎小白加入，我们带你快速上手！

岗位核心优势 中国移动官方正规项目，系统、资源、话术全提供，靠谱，多干多得，上班地址龙泉 纯室内坐班，不用跑外勤，不用自己找客户 零经验门槛，带薪培训，老员工一对一带教，3天上手 岗位职责 1. 使用移动官方系统，向移动存量老用户介绍套餐升级、流量包、宽带等专属优惠 2. 公司提供精准用户名单与标准化话术，按流程沟通即可，无需自行开发客户 3. 解答用户简单咨询，做好活动登记与信息核对 任职要求 1. 会基础电脑操作，普通话清晰，能正常沟通交流 2. 学历、工作经验无要求，应届生、转行小白、待业人员均可 3. 踏实有耐心，想赚钱就行，无复杂职场规矩 薪资待遇 综合月薪 4500-10000元，上不封顶 薪资构成：无责底薪 + 高额提成 + 阶梯奖金 + 工龄工资 每月准时发薪，无拖欠；提成无上限，多劳多得，熟手稳定8k+ 岗位福利 • 作息：早9晚6，不加班不排班，周末单双休交替，法定节假日全额带薪休假 • 培训：全程带薪岗前培训，老员工带教，零基础也能快速上手 • 氛围：90后年轻团队，无勾心斗角，不搞职场内耗，上班轻松无压力 • 其他：节日福利、生日礼品、不定期团队团建

今晚夜班12人。