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工程师
生产运营
安装亚克力生产流水线
产品设计师
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上现场办公周末单休AutoCAD有CAD绘图经验/技能五险
-设计软件操作:熟练掌握CAD(二维绘图)等设计软件,具备3D绘图能力者更佳。 -设计能力:可独立承担栏杆类项目(包括阳台、楼梯、市政、景观栏杆等)的方案构思与深化设计,兼顾视觉美感与实际应用需求。 -材料与工艺掌握:了解栏杆常用材质(如不锈钢、铝合金、铁艺、玻璃、木材等)的特性、成本构成及加工流程(如焊接、喷涂、组装等)。 2.工程与技术理解 -熟悉建筑与装饰领域的相关规范及安全标准(如栏杆高度、间距、承载能力等强制性规定)。 -具备基础结构力学知识,确保设计方案在受力上的合理性,满足安全使用要求。 -能识读建筑施工图纸,结合现场实际情况调整设计,解决施工过程中的技术与设计对接问题。 3.综合素质与经验要求 -工作经验:一般需具备1-3年金属制品或建材类相关岗位工作经验。 -沟通协作:表达清晰,逻辑性强,工作细致,有耐心,具备良好的空间想象能力,能与客户、生产及施工团队顺畅沟通,准确传达设计意图,协调设计与制造、安装环节的衔接。 -成本控制意识:在设计过程中关注材料选择与加工复杂度对整体成本的影响,能在保障效果的基础上实现成本优化。 主要工作内容 1.与销售或客户对接设计方案(提供方案图、报价单); 2.编制批量产品的结算单(造价单)、加工单及配套加工图纸; 3.提出产品加工工艺及现场安装工艺的优化建议; 4.熟练运用CAD等绘图工具,熟练操作各类办公软件;
铜陵义安区招工长/工程师
工长
铜陵市义安区招工长/工程师
设备技术员
5000-7000元/月
设备工程师经验不限本科及以上
【岗位职责】 1、按计划执行安全与设备的日常巡检工作; 2、及时进行预防性维护并处理设备运行中的异常情况; 3、负责新进设备的安装调试与参数匹配; 4、依据设备技术文档,规范开展维护保养作业; 5、持续优化设备运行效率,提升设备可用率; 6、有效控制并降低设备作业过程中的碎片率; 7、负责设备备品备件及耗材的库存管理与成本控制; 8、协助工程师完成各类设备故障的分析与处理。 【任职要求】 1、本科及以上学历,电气自动化、机械类相关专业优先; 2、具备良好的组织协调能力与应变能力,善于沟通与团队协作; 3、工作细致有序,责任心强,能够主动推进工作任务; 4、欢迎优秀的应届毕业生投递应聘。
设备技术员
8000-13000元/月
设备工程师3-5年大专及以上不需要出差需要夜班要求有设备维保经验自动化机械经验新能源设备经验汽车机械经验半导体设备经验企业(甲方)其他3-5年设备维保经验需要倒班
1.具备新能源电池行业相关工序两年以上工作经验,熟悉合浆、涂布、辊压等工序的设备维护与维修 2.快速响应并处理设备突发异常,保障生产顺利运行 3.负责锂电生产设备的日常运维、检修及保养工作,落实设备运行状态的巡检与记录 4.开展设备故障原因分析,优化设备运行性能,提高稳定性,减少停机频次 5.参与制定设备操作规范,配合完成操作人员的技术培训与考核 中秋、端午过节费各300元(试用期减半)生日发放100元蛋糕卡;工龄工资100元/年,春节享春节大礼包一份。结婚礼金1000元,生育礼金500元,福利待遇优厚。 食宿条件:公司提供三人间(非上下铺,100元每月,水电全免)独立卫生间,配备空调,免费wifi,24小时热水供应,设有投币式洗衣机。厂区包三餐(菜品多样,含炒菜、小碗菜、面食等),每月为员工充值餐费,凭工卡就餐,每餐配有酸奶、水果、矿泉水等赠品
生产运营包吃包住1-2人月结
产品设计工程师 学历大专及以上,要求会CAD制图,年龄:22-45 薪资福利:5k—1w,五险,包吃包住 招工人数:2人 工作地址:庐江县合庐G60产业园A10栋
高级研发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上有机械工程师经验家电设备经验机电设备经验新能源经验整机设计经验SolidWorksAutoCAD
公司介绍: 热景锅炉,分布式商业及工业热能领域技术创新型品牌,专业提供即开即热、安全免监检、智慧系统节能、可靠耐用的蒸汽、热水、热风及供暖系统解决方案。创始人团队由一群热爱技术,立志创新创业的工程师们组成,过去十五年曾钻研了国内外的商用、家用锅炉技术,并针对中国用户的不同使用习惯,不同应用环境,孜孜不倦的开发了很多专利产品技术,针对锅炉产品在系统节能、可靠耐用、即开即热方面做了大量推动行业进步的工作。 然而我们发现,国内商业及工业热能领域仍然存在大量的能源浪费和时间等待问题,蒸汽发生器、热水锅炉、热风设备及采暖系统等产品要做到绝对安全、系统节能、绿色环保、可靠耐用且即开即用,必须从创新产品设计理念,核心零件材质选择、制造工艺,工程系统图纸设计、施工等源头进行技术攻关,于是决定开发真正适合中国商业及工业的快速热能技术,响应国家双碳战略,为用户提供更安全、更节能、更环保、更方便、更耐用的卓越供热产品与服务,以技术创新驱动中国分布式商业及工业热能技术领域的转型进步,以努力工作为人类社会创造价值。 公司总部坐落于安徽省滁州市中南高科科技产业园内,拥有研发实验室、核心零件制造、整机自动化组装、电子控制系统研发装配等强大研发和制造能力,针对全预混冷凝式免监检蒸汽锅炉、热水锅炉获得多项国家发明专利,是一家针对节能型蒸汽、热水及供暖工程系统,集研发、生产、销售、服务于一体的高科技创新型企业。 公司在江苏镇江丹徒新区设有制造基地,及研发、生产、服务办公室,在广州、厦门、南昌、重庆、沈阳、长沙等主要城市设有区域分公司或办事处。 岗位介绍: 岗位名称:高级研发工程师 所在部门:研发部 组织机构中的位置 直接上级:研发总监 直接下属:当前0人 岗位职责: 1、负责蒸汽发生器、热水锅炉等新产品开发:整机及零件结构设计,图纸优化,性能测试等工作,并基于数据、分析提出创新方案解决产品开发过程碰到的技术问题; 2、负责公司产品质量改进、设计优化、成本降低和产品维护; 3、参加行业技术难题的调研和数据分析研究,负责创新技术的研发以解决行业难题; 4、负责公司产品的生产、销售、服务等部门的技术支持工作。 任职要求: 1、本科及以上学历;热能、燃气、暖通空调、流体机械或相关工科专业背景; 2、具有蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉等,或其他热能设备行业研发工作经验者优先; 3、学习和创新能力强; 4、沟通应变能力强,有耐心,积极向上; 5、熟悉基本的办公软件;熟练使用AutoCAD和Solidworks等绘图软件。 工作地点: 安徽省滁州市南谯区中南高科园区,距南京半小时车程。
PQE产品工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上生产质量管理
岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关改善方案的制定与执行; 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理,分析根本原因并推动改进措施落地; 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,高分子材料类相关专业; 2、掌握pqe流程及工艺技术知识,具备3年以上品质管理相关工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神; 4、具有优良的职业道德,工作积极主动,具备较强的抗压能力; 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用; 6、能接受短期出差安排。
合肥蜀山区主要做局改做事情要细心。有服务意识服从安排听从管理。
工长工程师
主要做局改做事情要细心。有服务意识服从安排听从管理。
冲压工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限CATIA机械工程专业AutoCAD汽车零部件
1、机械工程、材料成型及控制工程(冲压方向)、车辆工程、材料科学与工程等相关专业 2、3-5年及以上汽车主机厂或知名汽车零部件企业从事冲压工艺开发、模具调试、生产维护或质量管理相关工作经验,完整参与过新项目冲压件从开发到量产全过程者优先。须熟悉汽车行业质量体系标准(如IATF16949),掌握车身结构设计及冲压零部件特性。 3、冲压工艺技术能力:深入掌握金属板料(包括钢、铝等材质)成形原理、工艺流程设计及成形方法。理解材料力学性能对冲压成形的影响,能准确识别常见成形缺陷的成因并制定有效改善措施。具备回弹预测与控制经验,了解模具补偿方案的应用逻辑。 4、模具专业技术:熟悉各类冲压模具类型(连续模、单工序模、级进模、多工位模等)的构造特点、运行机制、设计关键点及加工流程。具有实际模具调试经历,可独立主导或参与解决调试中出现的技术问题,了解模具日常维护与保养规范。 5、设备与检测工具应用:掌握常用冲压设备(如机械压力机、液压机)的技术参数、操作规程及基础维保要求。能熟练使用常规测量器具(如卡尺、千分尺、高度规、专用检具)及材料测试设备进行数据采集与分析。 6、必备软件操作能力:CAD方面——熟练运用AutoCAD或同类软件完成二维图纸识读与简单修改;CAE方面——精通至少一种主流板料成形仿真软件(如AutoForm、PAM-STAMP、Dynaform、LS-DYNA),可独立开展成形性评估、回弹模拟、工艺参数优化,并依据分析结果反馈指导工艺与模具设计;Office办公软件——熟练用于报告编制、数据分析与工作汇报;了解CATIA、UGNX等三维设计软件的基本操作功能。 7、质量管理能力:具备尺寸工程(GD&T)基础知识,能够准确解读复杂冲压件的工程图样与技术规范。熟悉冲压产品质量管控流程,具备质量问题追溯与闭环处理能力,能开展根本原因分析并推动整改措施落地。 8、综合能力要求:具备清晰的逻辑思维,能快速定位并解决工艺或产品质量中的复杂问题,应对现场突发状况反应迅速;具备一定项目管理意识,能按节点推进所负责任务;善于跨部门协作(涉及设计、模具、采购、生产、质量、供应商等),沟通表达顺畅,推动问题高效解决;持续关注行业前沿技术发展(如热成形、液压成形、内高压成形、铝合金冲压、数字化与智能化制造等),保持学习热情,具备将新技术转化为实际应用的能力,有工艺优化创新意识;认同团队合作价值,能在集体中发挥积极作用;能承受高强度工作节奏,责任心强,重视质量与安全,具备较强的现场动手能力,愿意深入一线参与调试与问题排查。
保安包住1-2人月结
浦南西院招夜班保安1名 1,年龄45以下,身高170以上 2,12小时19点_7点,工资200一天 3,包住不包吃 4,工资25号发 联系 人:高队
亳州
1月4日 05:33拨打电话
安徽亳州明天招工人1名,地牛楼上楼下拉货140元/天管吃,干活墨迹不要。地址:曹洪路666
140元/天
搬运工包吃1-2人
明天招工人1名,地牛楼上楼下拉货140元/天管吃,干活墨迹不要。地址:曹洪路666号A2拣
亳州
1月4日 04:43拨打电话
安徽亳州电焊工。9小时350.中间给生活费。管住不管吃。年底清账。电话
350元/天
电焊完工结算
电焊工。9 小时 350. 中间给生活费。管住不管吃。年底清账。电话
亳州
1月4日 04:32拨打电话
亳州利辛县拆除钢管架子工半天活现结,电话联系
钢管架架子工
利辛拆除钢管架子工半天活现结,电话联系
亳州 利辛县
1月4日 04:22拨打电话
安徽亳州今天夜班招计件人员牛皮纸袋称重货30克贴贴子能来的打电话药王谷北区35栋,
分拣临时工
今天夜班 招计件人员 牛皮纸袋称重货30克贴贴子 能来的打电话 药王谷北区35栋,
亳州
1月4日 04:11拨打电话
设备维修工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
设备工程师招聘要求: 一、任职要求 1.学历专业:大专及以上学历,机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验:具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验,熟悉[例如:机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力: 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表(如万用表、示波器)的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力,能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理: 负责生产区域关键设备[例如:SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等])的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施,确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除: 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障,进行根本原因分析,制定并实施有效的维修方案,最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进:执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作;主导或参与设备持续改进项目,提升设备综合效率。 4.技术支持: 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持,协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理: 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新;参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入:参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写,并对操作人员进行培训。 安全与合规:严格执行公司EHS(环境、健康、安全)规范,确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。
设备主管
1.5-1.8万元/月
设备工程师10年以上大专及以上电力
1、设备管理:制定并落实设备管理制度,组织建立设备标准、规范及操作流程,保障设备稳定运行与日常维护; 2、设备采购:统筹设备采购事务,编制采购方案,开展供应商评估,组织商务洽谈及合同签订等工作; 3、设备维护与修理:组织实施设备的日常保养与故障维修,定期巡检设备运行状态,制定维保计划,协调维修资源与进度; 4、项目管理:参与新建、改建、扩建工程中水电气系统的设计与规划,监督施工执行,并负责项目竣工验收及试运行投产工作; 5、审核与调查:对环保类设备的检修作业进行审查,配合环保职能单位开展污染事件的调查与处置; 6、节能降耗与环保:牵头拟定企业节能减耗实施方案,并推动相关措施落地执行; 7、技术创新与改进:跟踪行业设备技术发展动态,促进公司设备技术水平的提升与优化升级; 8、团队建设:负责设备管理团队的搭建与日常管理,确保人员能力与岗位要求相匹配; 9、绩效管理与考核:建立设备部门绩效评价机制,完善考核指标体系; 10、对资源的调配:负责变压器用电负荷的统筹规划,以及水、压缩空气、天然气等能源介质的合理配置与调度管理。
设备维护技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验其他企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责: 1、负责设备年度及季度保养方案的规划与执行; 2、开展设备计划性大修及相关维修作业; 3、配合本部门同事完成各项协作任务; 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备良好的团队合作意识,能吃苦耐劳,工作认真负责; 2、具有敬业态度,能够服从工作调配与安排。
设备技术助理
5000-10000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差要求有设备维保经验维修服务商(乙方)半导体设备经验不需要倒班不需要夜班不要求证照1年以下设备维保经验
岗位职责: 1.协助工程师开展真空泵的日常维护及故障处理工作 2.按照既定维修方案执行真空泵的拆装与零部件更换任务 3.配合工程师完成设备维修后的性能测试与运行调试 任职要求: 1.具备基础维修经验(可来自其他相关领域)及实操能力 2.能够学习并掌握真空泵的工作机制与内部构造 3.具有较强的问题判断与解决能力
设备工程师
8000-12000元/月
设备工程师大专及以上
设备工程师招聘平台发布信息: 岗位职责: 1、负责区域门店设备的现场安装和调试、维修、保养、撤店打包等工作,确保设备正常运转。 2、对备用零件进行管理,确保使用标准、账实相符。 3、与门店的沟通协调。 4、及时反馈异常问题。 任职资格: 1、全日制专科及以上学历;电子及机械等相关专业优先 2、设备维修相关工作经验;大型连锁企业工作经验优先,具备标准化管理经验;咖啡行业维修相关工作经验优先 3、需要具备低压电工证和健康证(可办) 4、能够接受差旅安排 薪资:8-12K
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电新能源全国出差高薪不要求学历不要求经验
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:接受持双证新人(低压、高处),具备三证者优先(增加高压作业证) 年龄:18—**** 岗位职责: 1、负责风力发电机组机械与电气部分的检修维护,实施风机技术改造及加装辅助装置等任务。 2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。 工作地点:需长期驻外,项目覆盖全国各风电场现场 要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,实操能力强,能适应频繁出差;须持有低压电工证、高处作业证,具备高压电工证更佳 待遇:薪资按技术水平核定,住宿由公司免费提供,遇大风雷雨天气可在现场暂停作业休息,每三个月可享受一次带薪探亲假,为期10天 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:具备3个月以上风电现场工作经验,且持有低压、高压、高处三项作业证书 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养工作,确保机组安全稳定运行; 2、参与设备安装监督、调试测试及试运行全过程,落实安全隐患排查与整改,并完成相关数据记录与资料整理;服从现场管理安排,及时反馈工作进度; 3、按时参加公司组织的技术培训,持续学习风电运维知识。 工作地点:根据项目需求就近分配至国内各风电场 要求:身体健康,无职业禁忌症,动手能力突出,能够长期驻外工作;必须具备低压电工证、高压电工证和高处作业证 待遇:薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成,住宿费用全免,恶劣天气期间可现场休息,每满三个月享有10天带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机设计寿命长达二十年,行业稳定性强,发展空间广阔!
厂长/生产主管
9000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验机械加工制造经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营,确保生产任务按计划高效推进并达成目标; 2.跟踪生产各环节运行情况,持续优化工艺流程,提升产出效率与产品品质; 3.保障生产设备稳定运行,落实设备巡检、维护及保养工作的组织实施; 4.统筹协调跨部门协作,及时处理生产过程中出现的技术与管理难题,确保作业安全; 5.带领团队实现公司下达的各项经营指标,积极推动管理升级与技术创新。 任职要求: 1.本科及以上学历,管理类或相关专业优先; 2.具备5年以上制造行业管理经验,有包装领域工作经验者优先考虑; 3.掌握ISO质量管理体系要求,熟悉精益生产模式及成本管控方法; 4.具备出色的团队管理能力,善于沟通协调,能有效应对复杂问题; 5.责任心强,抗压性好,适应高强度工作节奏并保持稳定高效输出。
固体饮料生产车间主管
4000-5000元/月
车间主任1-3年学历不限有生产管理经验机加工工艺经验其他
负责固体饮料车间,依据生产计划科学调配生产任务
风电高空维修
1.2-1.8万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
大手,了解掌握风电高空作业
风电高空作业施工人员
1.2-1.6万元/月
风电运维工程师3-5年学历不限
风电高空作业,风叶修复
食品车间主管
5000-6000元/月
车间主任3-5年学历不限团队管理
生产计划与执行:负责车间生产计划的编制与落地实施,确保生产任务按时按量完成。依据计划科学调配生产资源,协调解决生产过程中的各类问题,落实现场安全管控措施,建立健全相关管理规范。 品质管控:严格执行质量标准,监督生产环节的质量表现,及时发现并处理影响产品品质及生产节奏的异常情况,确保产品质量稳定达标。 安全监管:加强安全生产管理,落实人员与设备的安全防护措施,推进安全文明生产。制定安全管理制度,定期开展安全培训与教育活动。 设备维护:统筹车间设备及模具的日常保养与检修工作,保障设备稳定运行。制定维护保养计划,监督设备使用状态,提升设备使用效率。 团队管理:负责车间员工的日常管理与技能培训,组织岗位学习与能力提升活动,定期评估工作绩效,促进团队整体素质提高。 成本优化:监控制造费用支出,合理控制原材料、能耗等生产成本,持续优化工艺流程,提升生产效能。 制度建设与执行:完善车间各项管理制度,推动制度落地执行。确保各类生产报表、原始记录准确、完整、及时归档上报。 应急响应:快速处置生产过程中出现的突发问题,保障生产流程平稳有序进行。 食品车间主任日常工作流程主要包括: 制定生产方案:结合订单需求与产能状况,编制详细的生产排程,科学分配各工序任务。 推进生产实施:按计划组织生产运行,协调物料供应、设备支持等配套工作,保障各环节顺畅衔接。 过程质量监督:全程跟踪生产质量表现,发现问题立即干预,确保产品符合既定标准。 安全运行管理:强化全员安全意识,定期组织安全巡查,消除安全隐患,营造安全作业环境。 设备运行保障:落实设备定期点检与保养措施,预防故障发生,延长设备使用寿命。 人员培养与管理:开展操作规范与技能训练,提升员工专业水平,确保规范作业。 成本过程管控:在生产各环节中实施成本监控,减少浪费,提升资源利用效率。 数据记录与报送:按时整理生产相关数据资料,保证信息真实、可追溯,并按规定提交各类报表。 具有大型酿造类企业(如酱油生产企业)工作经验者优先录用。
保健食品生产车间主管
1.1-2.2万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上生产成本管理生产设备管理食品质量管理生产质量管理食品质量管理体系标准GMP认证
1有软胶囊生产经验, 2有工厂生产经验 3高薪,需要去外地
厂长/生产主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上食品/饮料
招聘 生产类目 固体饮料,压片糖果,凝胶糖果,膏状,制粒,口服液。需具备独立调配并制作粉剂、液体样品的能力,有相关经验者优先考虑。
生产部主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上机械设备/机电/重工
负责生产车间的人员统筹、效率优化、品质管控、安全监督及现场环境改善。
工程师
5000-6000元/月
通信工程师大专及以上
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