此岗位工作地点需根据项目所在地情况安排出差！ 岗位职责： 1、依据总公司对事业部发展战略的规划要求，制定年度业务发展计划，并监督执行落实，确保方向明确、统筹全局； 2、负责事业部独立核算与项目工程核算工作，审批并监管各项费用支出，基于核算结果及费用使用情况，制定并实施止损与盈利提升方案； 3、按时提交工作日报及公司制度规定所需的数据资料，提出合理化建议，妥善处理突发事件，完成上级交办的其他工作任务； 4、管控项目预算执行，组织项目施工部署及进场资料准备，掌握施工进度，落实安全管理措施，保障项目实现或超越既定利润目标； 5、对接项目客户，维护客户关系，针对客户提出的技术服务需求及投诉问题，快速响应并组织落实与跟踪，持续提升客户满意度； 6、协调生产资源配置，推动各职能部门协同运作，加强跨部门沟通协作，保障项目运营高效顺畅； 7、统筹事业部人力资源配置，监控人工成本支出，配合总公司人事行政中心开展新员工面试，科学调配项目人员，组织实施新员工分配、入职、培训及技术交底等工作； 8、审核并提报员工考勤、岗位异动、奖惩记录、职务任免、晋升评定及绩效考核等事项，激励团队士气，降低人员流动率，全面负责事业部人员管理工作； 9、统筹项目用车资源调度，规范车辆使用流程，落实车辆管理制度，监督日常维保情况，登记并跟踪行驶里程，控制油耗水平，统计车辆出勤数据； 10、负责事业部员工食宿安排、转场调度、治安管理及后勤保障等相关工作。 任职要求： 1、具备2年以上风电行业项目管理经验，或3年以上工程类项目管理经历；至少掌握电力、电气、机械、自动化、能源动力、环境工程等相关领域之一的专业知识； 2、大专及以上学历，熟悉经济管理类基础理论知识，包括人力资源管理、财税基础、项目管理或工商管理等内容； 3、持有低压电工操作证和登高作业证；身体健康、精力充沛，具备良好的协调与应变能力；无恐高症、无幽闭恐惧症、无心肺系统疾病、无脊椎相关疾病、无色弱色盲，体重不超过100kg； 4、具备较高的职业操守与职业道德修养，拥有良好的职业素养及心理素质，思维敏捷、意志坚定、情绪稳定、性格积极乐观，具备持续提升自我的意识与能力； 5、具备优秀的计划制定与执行能力、目标管理能力、风险防控能力、团队领导能力、沟通协调能力以及人才培养能力； 6、了解国家安全生产法律法规，掌握成本核算与财务基础知识，熟悉汇通聚原总公司各项管理制度与流程； 7、具备出色的团队协调、激励与执行能力，对现代团队管理模式有系统认知和实际操作经验，能够全面指导事业部日常运营工作。

岗位要求：中专及以上学历，2年及以上风电运维、检修经验，三证，35岁以内；优秀者可放宽至38岁 薪资：9000-13000； 福利待遇：五险一金，法定节假日加班工资，高低温补贴，话费补贴，电脑补贴， 休息安排：3个月休10天 岗位职责 1.日常运维工作按照运维计划，执行风电场风机、升压站、变电站等设备的日常巡检、定期保养和维护；及时发现并处理风电设备运行中的故障和异常，保障设备高效、稳定运行。 2.故障检修独立或配合团队完成风机故障分析、判断及维修工作（含机械、电气、液压系统）；填写故障处理记录，确保维修数据的及时、准确、完整。 3.安全管理严格遵守公司的安全管理制度，确保在高空、高压、电气等作业环境中的人身和设备安全；熟悉并执行高处作业、登塔作业、动火作业、有限空间作业等各类操作规范。 4.技术支持与优化协助完成技术改造、质量提升等项目；提出现场优化建议，参与提升风电场可利用率与发电效率的分析与实施。 5.文档与报告编写运维日志、点检记录、故障处理报告、周报/月报等文档；参与编制风电设备的运行报告及建议书，反馈设备运行状态。 6.协同配合与技术支持团队、备品备件供应、客户单位及调度中心保持良好沟通；完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1.学历背景大专及以上学历，电气工程、新能源、机械、自动化等相关专业优先。 2.专业技能：熟悉风电设备工作原理及结构（主流机型如远景、金风、明阳、华锐等）；掌握基本电气/机械检修技能，能独立操作常用维修工具；熟练掌握登高作业与安全规程，有高空作业经验者优先。 3.资质要求：持有登高证、电工证（低压或高压）、特种作业证等优先；有风电运维经验1年以上者优先录用。 4.身体条件：无恐高症、心脑血管疾病，能适应风电场高空、远程、倒班及驻场作业；身体健康，能适应不同季节、户外复杂环境工作。 5.综合素质：责任心强，学习能力强，团队协作意识好；能承受较强的工作压力，适应现场临时任务与应急响应。

岗位JD 1.具备风机图纸解读能力，参与风机检修，能独立（在满足EHS要求前提下）处理风机常见故障； 2.具备基础风机图纸读图能力，熟练开展风机的半年和全年维护所涉及的各项工作；支持和辅助风机检修，具备学习风机检修的意愿 3.需2年以上工作经验，特别优秀者可放宽 4.中专及以上学历，35周岁以内，优秀者可放宽至38岁 5.三证齐全（登高证、低压电工证、高压电工证）

1、负责事业部范围内技改服务项目交付管理体系的建设，包括流程设计、标准制定，以及对执行效果进行周期性评估与持续优化； 2、统筹监督并指导各子业务单元（如区域子公司、区域公司等）在技改服务项目中的交付计划实施、组织协调、安全质量管理、精益化推进及客户满意度管理，并对其管理成效开展评估与改进； 3、承担交付相关数据的归集、分析工作，提出提升交付效率所需的信息化、数字化需求，并跟进需求的落实与落地情况。

必备项：持有一级建造师资格证书；具备电力类中级职称。 职责描述： 1、配合开发总监开展区域新能源（光伏、风电等）电站项目前期开发工作，负责从开发目标申报到项目核准的全过程推进； 2、协同开发总监整合内外部资源，推动项目预可研、可研编制与申报、项目核准及并网接入等相关工作顺利实施； 3、协助开发总监对项目资源进行实地调研与可行性分析，主导商务接洽并完成合作协议签署； 4、协助开发总监联动公司各部门及相关外部单位，识别并管控项目风险，保障项目收益，按既定节点推进开发进度与并网计划； 5、协助开发总监建立并深化与地方政府的良好合作关系，助力公司在区域内拓展新市场与获取新项目机会； 6、协助开发总监推动电站项目建设落地及并网执行，确保区域并网和发电目标如期达成。 任职要求： 1、具有新能源（光伏、风电）领域工程技术或商务工程背景，本科及以上学历； 2、掌握电站项目前期开发流程、项目管理、投标运作及开发相关专业知识； 3、具备跨区域复合型项目开发、投资管理或政府事务经验者优先录用； 4、具备出色的沟通协调能力、计划组织能力，能够积极应对工作挑战； 5、可根据项目需求接受不定期出差安排。

一、岗位名称 1、风力发电运维工程师 2、光伏发电运维工程师 3、电厂发电运维工程师 二、薪资待遇 4、见习期:4000—6000，包食宿 5、实习期:5000—8000，包食宿 6、转正后:6000—12000，免费食宿（自助餐+餐后水果/酸奶、高配置员工宿舍）、五险一金、月度奖、加班费、技能津贴、职务津贴、出差补助等。带薪假期、节日福利、年度体检、免费班车、定期组织员工活动、培训等等。 三、岗位要求 7、20-30岁、中专及以上学历，无恐高，色盲、色弱，眩晕、癫痫、高血压、心脏病等疾病。 8、特别说明： 本岗位，属于企业定制人才培养，名额有限，你没有经验、没有证书、专业不对口都没有关系，只要你想往新能源行业发展，我们都能帮助你从事这份工作。我们提供从培训考证，到见习，实习，就业一条龙的服务。全程无任何费用。 四、见习期 9、见习期:新能源电池，风机或光伏主机厂见习。 10、见习时间：6个月。 11、见习地址:北京、天津、常州、盐城、阳江、滁州、嘉兴、合肥。转正后按意愿或户籍就近分配。 12、见习工资:4000-6000。包食宿。 13、见习内容:主要学习电池/风机/光伏板机构、原理、组装等实操技术。 五、实习和转正 14、实习期:岗前培训一个月 。见习完的同学，公司安排《新能源运维师》岗前培训，主要考取新能源运维师上岗证。包括高压和低压电工证、高空作业证、应急救援证。要想从事这个工作，年薪10万以上，必须持证上岗。拿到证书的同学，直接安排去电厂/风场/光伏场实习， 15、实习时间:4-6个月 16、实习工资:5000-8000，包吃包住。 17、实习内容:实习主要去风场/电厂/光伏场做运维，检测、监测工作。 18、转正后会独立负责风场/光伏场/电厂的运维管理：主要负责电厂/风场/光伏场数据监测、故障排查、维护保养等工作，核心就是保障设备正常运行，是一个非常有技术含量和发展空间的岗位，每半年有一次晋升机会，晋升成功可涨一次薪资。 19、考证后转正按意愿或户籍就近分配，以省为单位每个省会有5-10家企业供大家选择！转正工资综合薪资6000-8000起步，三到六个月调一次薪，调薪幅度500-2000之间，转正一年后基本收入8000-12000左右。

1:具备风电行业管理相关经验 2:持有有效证件，可及时响应并处理设备故障 3:负责工程项目成本核算与财务管理工作 4:对接项目客户，建立并维护良好的客户合作关系 5:统筹生产资源调配，协调各职能部门高效运作，保障项目顺利推进 6:负责员工考勤、异动、奖惩、任免、晋升及绩效考核等事项的审批与上报，提升团队士气，降低人员流动，全面管理事业部人力资源工作

岗位职责: 1、对风力发电机组进行巡检、维护、检修、运行管理、技术支持工作等，保障风电机组安全、稳定运行; 2、机组所有故障处理、巡检、大部件更换协助、辅助改造、定检定维、技术改进及其他现场服务内容 3、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作; 要求简单： 三证齐全（低压电工证+高压电工证+登高证） 4年半以上风电运维经验（新疆可放宽至2年经验） 40岁以下

招收全国各地风电维护修理的工作人员，并具有高空作业证书。

岗位职责: 1、负责日常故障检修处理、消除风机缺陷.对机组进行季检和电气定检工作，并填写相应的记录表； 2、协助项目经理进行现场设备的运行维护及故障处理等工作，负责收集整理现场工作的相关信息和资料； 3、配合项目经理完成现场物资管理工作； 4、完成项目经理交办的其他工作。 任职要求: 1、具备2年及以上风机检修、维护、调试等相关工作经验者优先考虑； 2、熟悉现场机型工作原理，熟悉维护工具的使用、具备独立处理简单故障的能力； 3、无恐高症，身体健康，能够吃苦耐劳； 4、能够适应长期驻外； 5、无违法犯罪记录； 6、工作地点:根据项目分配。

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岗位职责： 1、负责风力发电机组的日常巡检，运行维护及故障处理； 2、完成设备运行数据记录，分析及巡检报告填报； 3、参与风电机组的调试，试运行及定期检修工作； 4、编制检维修方案和备品备件计划并跟进执行； 5、监控现场设备运行状态，确保机组安全稳定运行。 任职要求： 1、具备电气，机械，自动化等相关领域基础知识； 2、能适应长期驻场工作和户外作业环境； 3、持有相关特种作业操作证(低压，高压，高处)者优先； 4、身体健康，无职业禁忌症。

长期招聘： 风电运维工程师 #岗位职责： 按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检、维护、定期检修、故障消除、技术改造等，保障风电机组的安全、稳定运行。 #招聘要求： ，年龄：18—30周岁岁；2、学历：大专及以上学历，（条件优越的可放宽）专业相关。3、身体健康、无恐高症、无色弱。 #薪资待遇： 实习工资：每月5000左右，转正后工资是6000-8000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，调资幅度300-1200元，工作满1年综合工资8000-12000元 工作时间： 常白班，8小时工作制。每工作2-3个月休假10-15天，公司 工作地点： 全国就近安置 合同性质：与运维公司直接签订劳动合同 。

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障机组安全稳定运行 2. 执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升设备可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目，确保符合行业规范与安全标准 5.严格遵守风电作业安全规程，落实高处作业、电气操作及吊装作业等专项安全管控措施 任职要求： 1.学历不限，具备风电、电气、机械、自动化等相关专业背景者优先 2.熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等风电行业必备资质证书 4.具备基本的PLC、SCADA系统操作能力，能熟练使用万用表、振动分析仪等检测工具 5.身体健康，适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境，责任心强，具备良好的团队协作与应急响应能力

风电光伏运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000-13000+；入职缴纳五险/六险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障机组安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升设备可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目，确保符合行业规范与安全标准 5. 严格遵守高空作业、电气操作及吊装作业等安全规程，落实现场HSE管理要求 任职要求： 1.中专及以上学历，电气工程、自动化、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先 2.熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3.持有高处作业证、低压电工证、登塔证等特种作业资格证书，接受驻场及倒班工作安排 4.具备基础电气识图能力与PLC逻辑理解能力，能熟练使用万用表、振动分析仪等常用检测工具 5.责任心强，具备良好的团队协作意识、安全风险意识和抗压能力

岗位职责： 1、服务于政企单位，对视频会议系统网络及设备安装、调试、维护、保养、检测、检修，对多媒体会议使用期间进行保障工作； 2、负责对智能化项目现场电脑、网络、通讯设备、桌面运维及电脑周边设备的运行维护保障工作，协调、监督、质量检测、技术指导、维护日志等工作。 任职要求: 1、机电、通信、计算机、智能化等相关专业专科及以上学历;运行维护保障，协调、监督、质量检测、技术指导、维护日志等工作; 2、一年以上同岗位工作经验，对各类会议系统、通信网络、安防、演示设备等弱电、智能化子系统的运维工作有一定的经验技巧； 3、有海康、大华、宇视、天地等厂家的售后经验者优先；有打印机、办公电脑运维经验。懂简单网络线路故障处理； 4、有中级及以上网络相关证书（HCIE、CCIE等）

职位详情 1. 负责数据库系统的部署、运维管理、运行监控及性能调优； 2. 制定数据存储策略，结合系统架构与业务需求规划存储容量方案； 3. 根据应用开发团队的需求设计并构建数据库存储结构及相关对象； 4. 实施数据库性能提升措施，包括分库分表、索引优化等，持续监控并改善系统响应效率； 5. 承担MySQL、Redis、ES、MongoDB、HBase等多类型数据库间的数据迁移任务； 6. 制定并执行数据库备份策略，在发生故障时完成数据恢复操作； 7. 执行数据库的定期备份与应急恢复工作； 8. 参与数据库管理平台的建设与日常维护。 任职资格 1. 本科及以上学历，计算机或相关专业背景，具有5年以上大型数据库运维实战经验； 2. 熟练掌握DBA核心职责，如系统安装配置、补丁更新、日常巡检、备份与恢复等； 3. 精通SQL语言，掌握SQL性能优化技巧，熟悉Linux/Unix操作系统环境； 4. 精通MySQL、Redis和ES，了解MongoDB、HBase与HDFS，具备其配置、管理与调优能力； 5. 熟练使用Python、Java、Go中至少一种编程语言，具备数据库开发实践经验； 6. 具备分布式数据库及大数据平台实际项目经验者优先考虑； 7. 具备良好的沟通协调能力、应变能力与抗压能力，学习能力强，工作细致负责，能适应高强度工作任务。

工作内容： 岗位为外企驻场工作形式。 1、负责网络系统的日常运维，包括交换机、防火墙、路由器等设备的故障排查与技术支持； 2、承担客户侧日常项目支持、变更实施支持、应急演练执行及定期巡检任务，按时提交相关工作报告等。 工作要求： 1、统招本科及以上学历； 2、具备3年以上运维工作经验，熟悉思科系列产品； 3、掌握路由、交换、无线、安全等相关技术知识； 4、具备良好的沟通能力，能够准确理解并响应客户需求； 5、能够阅读英文邮件和文档，并具备使用英文撰写邮件和制作文档的能力。

1）统筹管理主机防护体系，落实防护策略配置、漏洞修复验证及日常运维工作，确保终端设备安全稳定运行。 （2）协助客户推进企业安全体系建设相关工作，支持各类安全项目落地实施。 （3）协同组织客户应对突发安全事件，针对漏洞预警信息开展快速响应与处置。 （4）开展信息安全日志及数据库审计巡查，持续监控审计数据流，及时发现异常操作并推动闭环处理。 （5）统筹编制信息安全月度报告，汇总分析当月安全事件、潜在风险及整改进展，为管理层决策提供数据支撑。 （6）熟悉主流防火墙、交换机、路由器等网络与安全设备及其安全服务原理和技术架构； （7）参与优化信息安全管理规章制度与流程体系，承担安全培训材料的编写与宣贯推广工作。 （8）具备扎实的文档撰写能力，能够高效输出各类技术与管理文档。 1. 大专及以上学历，计算机、通信或相关专业优先考虑； 2. 具备信息安全管理工作经验，曾独立主导或参与等级保护、密码应用安全性评估、风险评估、ISO27001等认证项目者优先； 3. 能适应一定工作压力，具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力、文字表达能力，拥有较强的团队协作意识，可有效推动项目执行落地。

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安全研究工程师-实习生-26/27年应届生 岗位要求： 1，安全攻防能力：掌握基础的安全攻防理论，熟悉常见恶意软件类型、漏洞成因及利用方法，可独立开展安全技术研究并搭建实验环境，了解主流渗透测试工具及其对应的防护机制。 2，文档与办公技能：具备良好的办公软件操作能力，尤其在撰写技术文档和分析报告方面有实践经验，工作严谨细致，具备责任感与耐心。 3，沟通能力：拥有较强的沟通协调能力，能有效促进团队内部及跨职能协作与信息传递。 4，编程能力：熟练掌握至少一种编程语言，例如Python、C/C++或Golang，能够编写自动化脚本或开发轻量级工具辅助工作。 5，操作系统：熟悉Linux系统操作，能熟练运用常用命令完成任务，并具备网络协议的基础认知。 任职要求： 1，本科及以上学历，计算机科学、信息安全、网络工程等相关专业优先考虑。 2，每周可保证5天出勤，实习周期不少于6个月者优先。 3，对信息安全领域有浓厚兴趣，持续关注行业最新动态，具备自主学习和技术探索能力。 4，有CTF竞赛经历、漏洞发现实践或参与网络安全项目者优先录用。 技术领域关键词： 红蓝对抗、内网渗透、CobaltStrike、Kaliwebshell、横向移动

岗位职责： 1、整理项目现场的技术资料，负责数据对接及文件传递等相关工作 2、编制项目相关的技术文档与报告 3、配合政府部门的工作安排，执行相关任务 任职要求： 1、环境工程、给排水等相关专业，本科及以上学历 2、具备扎实的现场管理经验，拥有较强的组织协调能力，有水厂运营管理或巡查经历者优先考虑 3、认同企业价值观，工作责任心强，思路清晰，具备良好的职业道德和较强的抗压能力

岗位职责 1. 保障生产服务的稳定运行，开展性能优化、容量规划、容灾方案设计等相关工作； 2. 推进AI应用、大数据分布式系统及平台类项目的自动化运维体系搭建与持续优化； 3. 承担常见故障的诊断与处理，负责Linux系统及各类中间件的日常管理、维护与调优； 4. 设计并实现自动化运维平台，提升运维自动化水平，深入探索运维前沿技术，持续改进平台服务品质； 5. 具备良好的团队协作意识，能够助力团队整体运维能力的不断提升； 任职资格 1. 全日制本科及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验 2. 熟练掌握Linux操作系统常用命令，熟悉TCP/IP协议基本原理 3. 精通Golang、Python及Shell语言，可独立开发常用自动化运维脚本 4. 熟悉Docker、Kubernetes生态组件，有Serverless相关经验者优先考虑 5. 掌握主流应用服务器与常用中间件，如Tomcat/SpringCloud/Nacos/Kafka/MySQL/Redis/ELK等 6. 理解灰度发布、蓝绿部署、双活架构、数据同步、备份与迁移等机制的基本原理 7. 具备强烈的责任感和优秀的沟通协调能力，能主动联动各部门推进问题解决； 8. 拥有管理不少于200台服务器规模的实际运维经验

任职要求： 1、大专及以上学历，网络工程、信息安全、信息管理、计算机技术等相关专业； 2、掌握主流网络安全设备（如防火墙、下一代防火墙、IPSecVPN、SSLVPN、SSL网关、IDS、上网行为审计、代理服务器、WAF、漏洞扫描、邮件网关等）的工作机制及部署维护流程，具备深信服、华为等品牌产品实施经验者优先； 3、熟悉常见终端安全解决方案（包括防病毒、防数据泄露、网络准入控制、补丁分发系统）的部署与应用； 4、思维条理清楚，具有良好的学习能力与技术文档编写能力； 5、具备较强的客户服务意识及沟通协作能力。 职位描述： 1、承担项目执行阶段网络产品的架构设计、设备选型及部署方案制定，负责相关技术文档的编制； 2、承担项目执行阶段终端安全产品的架构规划、设备选型及部署设计，并完成技术资料整理； 3、负责项目实施中防火墙、路由交换设备及其他安全设备的安装、配置与调试； 4、负责项目实施过程中终端安全类产品的部署与调试工作； 5、在项目推进中提供必要的技术支撑与问题解决方案； 6、负责处理公司现有客户的售后技术支持需求； 7、参与潜在客户的售前技术咨询与方案交流

本岗位你将收获什么 1、华三原厂岗位，全年14薪+年终奖，有饭补、电话、交通、假日、差旅补贴。 2、负责行业内头部客户的服务交付工作，接触行业高端人才、提升圈层人脉。 3、全面体系化的员工培训课程帮你在技术、管理、沟通、营销多个维度全面提升技能。 4、内部丰富的员工晋升线路及岗位选择，帮你更好的适配自身职业发展方向。 工作内容 1.负责支持H3C产品及项目交付，包括项目项目前期的网络规划、技术方案编写、技术支撑、项目实施管理及后期的运维服务； 2.负责接口、维护H3C大客户，负责对接客户服务需求、网上问题，协调公司资源，确保H3C客户服务满意度； 任职要求 1.全日制统招本科及以上学历；（985、211、双一流院校优先） 2.通信、计算机和网络工程相关专业优先 3.熟悉H3C或友商数通产品交付经验（路由、交换、安全、云计算等）； 4.熟练掌握路由交换、安全、无线技术，并具备丰富的实践经验；掌握M-LAG、VXLAN、EVPN等网络交换技术以及OSPF、BGP、MPLSVPN等路由技术；具有H3CIE/HCIE/CCIE证书者；）； 5.具备规划行业网络架构及解决方案能力，具备ADDC、SDWAN交付经验优先； 6.高度的责任心和服务意识。