小初高各科一对一线上辅导老师：语文数学政史地生物化急聘 工资现结次结，一次一个小时50-150 名校在校生，至少有家教经验 在职老师，时间宽裕

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-05-31 一、岗位职责 1、教学授课：依据课程标准及教材内容，开展高效课堂讲授，调动学生学习积极性，提升学业表现。 2、备课教研：细致准备教案，科学规划教学流程，参与教学研讨，与教师团队分享教学心得，持续优化授课方式。 3、作业批改与辅导：认真批阅学生作业，及时给予学习反馈，针对个体差异进行针对性指导，协助学生克服学习障碍。 4、教学评估：定期组织学业测评，分析学生成绩数据，为教学策略调整提供有效参考。 5、学生管理：关注学生课堂行为与学习动态，维持良好教学秩序，引导学生养成规范的学习习惯。 二、任职要求 本科及以上学历，师范类或相关专业背景，持有教师资格证书。 具备2年以上教学实践经验，熟悉K12阶段学科知识结构与教学模式。 专业知识扎实，教学水平突出，能灵活使用现代教育工具辅助教学。 责任心强，热爱教育工作，具备良好的沟通协作能力。

负责授课 课程评价反馈 阅读课，pbl，科学课

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有从业经验者优先录取

【大学教师岗位】 上班时间：早九晚六点半； 休息时间：法定节假日休息，周末实行大小周休假制度； 任职要求：211本科及以上学历（需为全日制毕业），计算机、金融、会计、医学相关专业优先；具有一年以上对应学科教学经验者优先考虑；熟悉所授学科知识体系，可无授课经历，但须具备扎实的专业功底； 工作内容： 1.凭借深厚的专业素养与实际操作经验，准确识别当前数据标注流程中的不足，并提出具有可行性的改进措施； 2.针对大模型训练所需的高复杂度数据，结合专业理论与实践经验，进行深度研判，保障标注结果的准确性，契合模型对数据多样性及高质量的需求； 3.主动在团队中传递数据标注的技术要点与实战心得，帮助同事解决标注过程中的关键问题； 综合薪资：综合收入15000元（无责底薪8000元+绩效3000元+补贴4000元）； 办公设施：办公区域提供免费高速WIFI，打造高效、舒适的办公氛围； 职业发展：定期开展内部培训，邀请业内专家与技术核心人员讲授最新行业动态与实操经验；

岗位职责： 负责周末/节假日科学课程教学（主题涵盖物理、化学、生物、天文等趣味科普）； 设计并执行实验活动，引导学生动手实践、观察思考； 协助课程优化，参与教学研讨，提升课堂互动性； 维护课堂秩序，关注学生安全，与家长沟通学习反馈。 任职要求： 本科及以上学历，理工科/教育相关专业优先； 3年以上科学教学/科普活动经验，有独立授课案例； 热爱教育，耐心细致，擅长用通俗语言讲解复杂知识； 能适应周末及节假日工作，兼职时间灵活 我们提供： 具有竞争力的课时费，日结，兼职灵活，平衡工作与生活，适合在职教师/研究生/科学爱好者。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-16 1、任职要求： 1）具备大学本科或以上学历，教育类专业毕业者优先考虑； 2）了解学校或培训单位教学管理流程，能独立开展教学管理工作； 3）具备良好的沟通能力与课堂表达能力； 4）持有教师资格证书。 2、岗位职责 1）承担日常授课任务； 2）拟定教学方案与进度安排； 3）参与教学方法研讨并完成教案编写； 4）参与教学实施，负责教学质量的监控与提升； 5）学员主要为初高中阶段学生，有毕业班教学经验者优先录用。

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1. 小初高全学段，语数英物化、小四门擅长其中一科即可。 2. 辅导学生，包括课前预习、课后作业辅导，制定个性化学习计划。 3. 与家长反馈学习情况，帮助学生提高成绩。

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岗位职责：语文、数学、英语（小初） 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学科及学段的教师资格证书 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用现代教育技术辅助教学

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需要有相关实操经验或者成体系的教育理念。

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力和专业素养 4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作，践行立德树人根本任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力，无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求：不限（根据实际招聘学段可灵活设定，如小学一般要求大专及以上，中学要求本科及以上） 5.经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有经验教师应聘）

【工作内容】 1、英语单词学习助教，帮助孩子快速记单词、学习单词语句。 2、按照孩子学习规划有效的、保质保量的完成课程达成预期效果。 【岗位要求】 1、英语基础良好，单词量在3500以上，听说读写标准， 2、性格开朗，积极乐观，思维活跃，善于沟通和表达； 3、有爱心和耐心，有一定亲和力，能很好的同小学生打成一片； 4、英语专业或英语四级以上优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-12-31 工作内容： 负责为小学、初中、高中阶段学生提供学业辅导，提升学习成绩。授课形式为线下教学，包含一对一、一对二及小班制授课。 要求： 具备大学本科及以上学历，熟悉北京市小初高考试体系，本专业领域拥有3年以上教学经验。对待学生耐心细致，责任心强，不随意中断课程，能够长期稳定合作。

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此岗位需线下到岗工作~ 岗位职责： 1.负责所授学科的教学工作，提升学生学习能力； 2.参与学科教研活动，持续提升教学研究水平； 3.按要求参加在职培训，增强专业能力和职业竞争力； 4.跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1.统招985/211院校毕业，专业不限，对教育行业有热情； 2.所授课程基础知识扎实，具备较强的教学基本功； 3.持有教师资格证或具备相关教学经验者优先录用

岗位职责： 1.担任指定学科教学工作，助力学生学习能力提升； 2.参与学科教研交流，持续精进教学研究能力； 3.参加在职培训课程，增强个人专业竞争力； 4.跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1.专业不限，对教育事业有热情； 2.所授学科基础知识扎实； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 工作地点：北京 薪资待遇： 1.底薪+课时绩效，综合年薪20-30w； 2.六险一金； 3.节日福利，免费零食及下午茶； 4.年度体检。

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岗位职责: 1.为婴幼儿提供专业化的早期教育服务 2.开发儿童潜能，引导并培育积极的学习兴趣 3.定期与家长交流，给予科学的育儿建议和教学支持 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和亲切友善的态度 2.热爱婴幼儿教育事业，能持续提供高品质教学服务 3.富有责任感，可独立承担并完成各项授课任务

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岗位职责 1、掌握初中或高中阶段数学学科的相关知识体系； 2、及时了解并跟进中考、高考的考试大纲及命题动态； 3、结合学生实际学习情况，制定个性化教学计划； 4、合理布置作业并认真批改，持续跟踪学生学习进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行学习沟通与辅导； 6、积极参与总部组织的教研工作，参与教材及教辅资料的编写与审订。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，富有亲和力，逻辑清晰； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业； 4、普通话标准； 5、性格积极乐观，工作认真投入，具备一定抗压能力； 6、时间观念强，不随意请假或调休； 7、具备基本计算机操作能力，熟练使用常用办公软件； 8、有教学经验者优先考虑。 晋升空间： 公司提供专业与管理双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制： 提供多元化培训支持：包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养计划及管理能力培训，全面助力员工专业成长。 薪酬福利： 薪资水平：18000—30000（按课时计薪，上不封顶） 1、有责底薪+课时提成 2、严格依照国家规定，入职即缴纳五险一金； 3、享有婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假、带薪年假等完善假期制度； 4、定期组织企业文化活动，营造轻松活力的工作环境； 5、疫情期间，公司保障工资按时足额发放，未出现降薪或裁员情况； 6、地理位置优越，生源稳定，办公地址：地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309

岗位职责： 1. 承担学术写作课程的教学任务，依据课程框架与学术规范开展授课，完成课后作业批改及反馈工作，保障教学效果。 2. 指导学生进行学术论文撰写，帮助其掌握学术写作标准，产出高质量文稿，并对学生在写作中提出的问题给予及时、专业的解答与辅导。 3. 协助学生推进论文投稿进程，与学术会议主办方保持顺畅沟通，协调并处理投稿相关事宜。 4. 关注学生学习动态与个体需求，主动反馈情况，整合跨部门支持资源，与团队高效协作，确保项目有序推进。 任职要求： 1. 硕士及以上学位，专业不限，有海外留学背景者优先。 2. 有论文发表经验或长期从事学术写作与编辑工作者更优。 3. 英语能力需达CET-6或以上水平，持有托福、雅思高分成绩者优先考虑。 4. 乐于知识传递，具备良好的分享意识，对新领域保持持续学习与探究热情。 5. 具备优秀的沟通技巧与耐心，热爱教育行业，有教学经历或教育服务从业经验者优先。