【招聘】蔬菜配送库房管理员本蔬菜配送公司现招聘库管一名任职要求：员工，为人踏实，责任心强，能吃苦耐劳，适应长期夜班薪资待遇：面议工作地点：蔺高村产业园区有意者请致电：

周结 周结 周结 高陵物料员 物料员(周结） 17一小时，一天187 ️性别：  ️年龄：18～50岁 ️学历：无要求 ️岗位职责：拿订单找货物，放到规定地方 ️工资 一月5500左右 福利待遇： 1.公司有食堂福利餐。 2.过节费、节假日福利等。 3.上班时间：八点对八点两班倒！ 【面试时间】： 每天中午13:30集合面试

【小时工】 招聘岗位：物料员. 要求：男女不限。年龄：17～49岁，身体健康。 [烟花]工作内容：拿订单找货物，放到规定地方 [红包]工资：20元/小时 [烟花]上班时间：八点对八点两班倒。 [烟花]吃住情况：提供住宿，水电自理，自行充饭卡食堂福利餐。

负责新能源汽车相关咨询问题的解答，无销售任务，主要涉及车载网络、行车安全等内容 工作时间：8:00-22:00排班制，分早晚班，超过22:00的班次较少，月休6-7天 薪资待遇：4500元+1600元在职补贴+工龄补贴，另享项目奖金，综合收入6-7K

招操作工跟仓管 【薪资待遇】 综合月薪6000-7000元，包含住房补贴、全勤奖、安全奖（安全奖入职次月发放）； 熟练后计件计薪，每月20号准时发薪，节假日薪资可提前发放。 【工作班次】 两班倒，早8:00-晚8:00，每月倒班一次； 【食宿福利】 包吃住

老板直招，非中介，不收任何费用！ 岗位要求： 1.会使用行车/航吊； 2.有库管经验； 3.认真细致，吃苦耐劳。 薪酬福利： 1. 试用期一个月保底 4000，转正保底 4500； 2. 工作 8 小时，加班一小时20； 3.免费吃住，餐餐有肉，独立宿舍，空调免费，每月定期团建。

业务条线：西安-乘用车驻店 岗位职责： 工作内容：在经销商门店内开展营销获客、业务办理等金融服务支持工作，具体包括客户资料现场收集、客户信息系统的录入与提报、客户邀约及合同准备工作，协助推进贷后或租后相关资料的归档与邮寄等。 任职要求： 性别不限，年龄20-40岁左右，大专学历 1、熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PPT，能高效完成文档撰写、数据整理及演示材料制作； 2、具备良好的打字速度，确保日常文字输入工作的效率，保障信息录入的及时与准确； 3、沟通能力良好，有相关从业经验者优先； 4、居住地需靠近西安任一合作经销商网点，便于通勤。 待遇及其他： 薪酬结构：试用期一个月2100元，转正后底薪2000元+城市补贴1500元+绩效约2500元+餐补375元，依法缴纳当地五险一金 工作时间：上午8:30-17:30，午休时间为12:00-13:00，每周单休（通常为周六） 公司地址： 1、西安博行大展汽车销售服务有限公司：陕西省西安市浐灞生态区通塬路浐灞汽车工业园30号 2、陕西奥诚红旗汽车销售服务有限公司：陕西省西咸新区沣东新城征和四路与太平路十字西北角

招聘：库管薪资：3000-3500元/月***以下，中专及以上学历，2年以上相关工作经验，熟练操作电脑

岗位职责： 1、负责库存物品的管理与整理，确保仓储物品的准确性； 2、执行物品的入库、出库及相关登记手续，保持数据更新及时准确； 3、定期检查库存状态，处理库存差异，确保库存与账目一致； 4、维护仓库环境的整洁与安全，保障货物堆放规范； 5、参与库存盘点工作，协助上级完成库存管理优化。 任职要求： 1、高中及以上学历 2、具有良好的组织和协调能力，能够高效完成仓储任务； 3、细心负责，具有强的时间观念和执行力，确保工作质量； 4、身体健康，能够适应仓库工作环境，有相关工作经验者优先； 5、能够遵守公司规章制度，具备良好的团队合作精神。

有一建或证二建必须有安全B，必须双专业，房建，市政，公路任意组合。一建有补助，二建没有补助。年龄30到45以内，施工经验5年以上。听从项目经理安排！

陕西省延安市招聘货运物流司机，要求按时保质完成分配任务。工资面议，一单一结。住宿有空调，会看图纸，做过同类工作优先。提供节日福利，包吃。

招聘招聘，职业技术学院招聘一名员工，全天的，工资面议

明天需要两个黄龙验级人联系电话

延安市富县招腻子，有60平米要刮腻子

岗位职责： 1. 负责电商仓库日常收货、验货、上架、拣货、打包及发货全流程操作 2. 准确录入系统单据，确保库存数据实时、准确、可追溯 3. 定期盘点库存，及时发现并反馈差异，协助优化库位与动线管理 4. 保持仓库整洁有序，落实防火、防潮、防盗等安全规范 5. 配合团队完成临时性仓储支持任务，保障订单履约时效 年龄：18-46周岁

【岗位职责】 1、负责仓库物资的入库、出库、存储和保管工作，确保物资数量准确、质量完好，会使用电脑录入数据； 2、负责仓库区域的规划和布局，合理利用仓库空间，确保物资存放有序、整齐。 3、负责仓库的安全管理，做好防火、防盗、防潮等工作，确保仓库安全无事故。 4、负责物资的验收、清点、入库、出库等工作，确保物资进出库的及时性和准确性。 5、负责物资的盘点和库存管理，及时报告库存情况和缺货情况，保证物资供应的及时性和连续性。 【岗位要求】 1. 具备较强的责任心和工作主动性，能够积极主动地完成工作任务。 2. 具备较强的组织能力和计划能力，能够合理规划仓库布局和物资存储方式。 3. 具备较强的安全意识和风险意识，能够及时发现和处理安全隐患和风险问题。 4.具备电脑操作，数据录入； 5.身体强壮，能够接受一定的体力工作。

工作内容： 1、smt贴片工厂，主要负责来料入库点检，发料，进出货跟单打单，偶尔外出领料或送货。 2、完成领导交待的其它物料管理相关的任务。 3、根据车间进度安排工作积极配合完成。 职位要求 1、（重点）需要对电子物料熟悉，要核对bom表。 2、人品好，性格开朗，善于沟通，能接受公司安排。 薪资:3000-6000，具体可面议 月休4天，加班有加班费，节假日有福利 其他面议

岗位要求： 1.会熟练使用电脑及PDA扫描枪 2.做事细心，有责任心，能吃苦耐劳 3.服从排班，不偷懒，具有一定的沟通协调能力 待遇福利： 1.工资4000-5000元，工资按时发放不拖欠 2.包吃2顿，不包住 3.入职简单，岗位稳定，室内仓库、加班另算

岗位职责： 1. 负责工厂仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 按规范进行物料分类、标识、堆码与存储，保障仓储安全与作业效率 3. 维护和更新库存台账及ERP系统数据，及时准确反馈库存动态 4. 配合生产、采购等部门完成物料调拨与异常处理，支持生产计划顺利执行 5. 执行6S管理要求，保持仓库整洁有序，落实防火防盗防潮等安全措施 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理或工厂库管相关经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程及基本ERP操作，会使用办公软件 3. 工作细致负责，具备良好的执行力与团队协作意识 4. 能适应工厂环境，吃苦耐劳，服从工作安排 5. 无不良记录，身体健康，能接受倒班或加班

1、学习并掌握业务流程及相关知识，承担相应业务的办理工作。 2、协助客户填写所需信息，并对申报材料进行整理与提交。 3、跟进已提交的材料进度，及时协调处理相关问题。 5、在业务推进中收集客户反馈，为公司营销策略及售后服务优化提供参考建议。 6、在完成既定工作任务的同时，持续维护现有客户关系，积极拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致认真，具备较强的进取心、责任感及良好的沟通能力。 1、五险一金、首周双休234周单休休周天 2、法定节假日按国家规定放假 3、带薪年假、节日福利、年终奖金。 4、团建：公司会不定期组织团建活动，公司买单，你只管放松心情，尽情享受 基本工资（1600-7300）+新人补贴800+业绩提奖（2%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均工资6500以上，38%员工月薪过万。

直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道，提升业务覆盖范围； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范、考核与称职管理等相关制度，积极开展客户营销并完成考核指标，落实贷前调查、贷中管理及贷后跟踪等全生命周期客户服务工作； 3、严格遵守公司各项规章制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、服从安排，积极完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超2年，面向2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强、抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬：正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项激励+福利待遇，前两个月无责任底薪5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴及节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类假期； 6、企业培训：包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、职级晋升机制：每月开展职级评定，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：建立“自主学习应知应会+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式，作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘等内容，增强专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在前期项目基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。

工作内容：做好每日收货，原材料质量验收、保质期检查，出入库领料、台账填写，员工考勤、库房管理等日常性工作，每月完成月度核算，与甲方对账等工作。 要求：熟悉会计相关工作、电脑办公软件操作，积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神，工作态度严谨，服从管理。 工资及待遇：每月休假6天以上，节假日正常休假，工资面议。

负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版及归档管理工作

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4. 熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

冷库库管 招聘 岗位职责 1. 负责冷库冻品出入库核对、装卸清点，准确登记货品数量、规格，确保账实一致。 2. 规范货品摆放，做好冷库温湿度记录与日常巡查，保障货品储存安全。 3. 完成日常库存盘点、损耗统计，及时上报异常情况。 4. 维护冷库卫生与设备基础检查，严格遵守冷库安全操作规范。 5. 配合门店/批发业务，完成仓储相关辅助工作。 任职要求 1. 有冷库库管或冻品仓储经验优先，熟悉仓储流程。 2. 能适应冷库低温环境，吃苦耐劳、责任心强、做事细心。 3. 身体健康，服从管理，有团队意识，长期稳定优先。

岗位职责： 1. 负责办公环境日常维护与管理，包括物资采购、库存盘点及领用登记，具有良好的沟通能力 2. 统筹安排会议、内部制度管理的统计等行政支持工作 3. 协助办理员工入职、离职手续及基础人事事务 4. 管理后勤服务供应商，监督服务质量与合同执行 5. 处理突发事件及上级交办的其他综合事务 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的沟通协调与执行力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成文档处理与数据统计及归档 3. 具备基础财务或行政管理知识者优先 4. 有责任心、服务意识强，能适应多任务并行工作节奏 5. 学历不限，有相关工作经验者优先

岗位职责： 1. 统筹集团行政事务管理，确保各类行政工作高效、规范开展； 2. 带领行政团队运作，拟定部门工作规划与目标，持续提升团队执行能力； 3. 深度参与企业战略部署，提供有力的行政保障，助力优化运营管理流程； 4. 整合内外部资源，妥善应对重要行政事项，维护公司运营稳定有序。

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

神木市兴义源物资贸易有限公司因工作发展需要，现向社会公开招聘工作人员1名。 一、招聘岗位、职数 后勤主管1名。 二、招聘条件： 1、遵纪守法，无违纪违法行为;身体健康，适应岗位要求，有团队精神，服从管理。 2、，年龄在40周岁以下，必须会开手动挡车，会简单办公软件。 3、提供无犯罪记录证明。 4、提供神木市二医院体检报告。 三、福利待遇： 1、工资面议。 2、免费住宿，有餐补，单人单间。 3、每月带薪休假4天. 4、每年提供一次免费体检。 四、联系方式及面试时间： 1、联系电话: 2、每天八点至下午六点可以面试。 五、招聘地址： 神木市孙家岔镇神木市兴义源物资贸易有限公司办公大楼二楼办公室。

负责公司各类电脑文件的编码、打印、排版及归档管理