暑假工 长期工 正式工 短期工 月结 日结 周结 #分拣可日结，可短期28元/时，下班发放薪资 涨价了，25元~28/时,290-350元/天。 临时工，当天直接安排宿舍！日收入290-350元左右！ 住仓库内公寓宿舍4-6人间，环境好。 每月可选择做长期小时工或转正 强调：不用体检，不用体检！ 【每周可以预支300～500元】 【性别】：性别不限，空调热水器齐全。 【岗位】：小件日用品打包、分拣、扫描，上架一些简单的工作，岗位自选！！！ 【薪资】：25元~28/时 【要求】：身体健康、服从安排 注意：员工需填写基本资料才能安排！！

#分拣可连续日结，可短期24-28元/时，下班发放薪资 涨价了！！！24-28元/时；24-28/时；正式工、小时工任选!可以自选岗位 本公司承诺：员工住宿免费；水电免费；保险免费；卫生免费；管理免费；包吃免费； 【小时工可以连续日结，连续日结】 日280元~300元一天，包进！月平均300个小时起，月保底8000-10000小时工：28元/小时！包吃住.综合工资8000-10000元/月，工时足！！！纯工价 正式工2450元/月保底+计件提成。综合工资8000-10000元/月，工时足！！！ 职位类型： 配/理/拣/发货

仓库操作员7000+长白班 轻松简单 18-35男女不限 不用体检

花都云康药仓电商20，包吃 20元/小时，包吃工作餐提供住 [红包]上班第三天开始每天发薪100 [發]宿舍十分钟厂门口，走路十几分钟 【临时工薪资结构】： 【薪资待遇】 工期：11/7-11/15（或者长期） 工作内容：拣货，复核打包 入职要求：16~50岁，男女不限 上岗要求：不能穿拖鞋、不能穿凉鞋、不能穿裙子、不能短裤 工作时间： 早班：8:00-20:00左右 中班：17:00-5:00左右 11/9 夜班上班时间调整为 20:00-8:00 温馨提醒[爱心]：提前 40 分钟到现场集合， 班次可自由选择，具体下班时间根据现场安排，服从现场管理 提前下载好钉钉 保险:3 元/天 （提供安排住宿12元一天） 龙地物流园C3

#分拣可连续日结，可短期26元/时，下班发放薪资 涨价了！！！26元/时；26元/时；完全包吃住！ 正式工、小时工任选!可以自选岗位 本公司承诺：员工住宿免费；水电免费；保险免费；卫生免费；管理免费；包吃免费； 【小时工可以连续日结，连续日结】 日240元~300元一天，包进！月平均300个小时起，月保底7000-10000小时工：26元/小时！包吃住.综合工资7000-10000元/月，工时足！！！纯工价 正式工2450元/月保底+计件提成。综合工资7000-10000元/月，工时足！

长期电商日结，打包，拣货，码板 20～24元/小时。

广州花都抖音仓[爱心]不体检[玫瑰]人走账清 第4天开始可以天天预支150 入库部：收货，入库扫描装箱，拉叉车 库存部：异常处理、盘点、分拣 出库部：集货，拣货、商家 【临时工】纯工价23/小时（最少做到12月15号） 【转正后】正式工保底7000+计件，综合月入8000~13000，以上折算约在27-30元。包住提供吃，每月15号准时发工资，不压工资，离职人走帐清。 【食宿情况】：住宿4-6人/间，空调，热水器，饮水机，线wife，不包吃，园区内有饭堂。转正有餐补600。 【上班时间】: 早八晚八，两班倒，中途休息两个小时，时间自由安排 【招聘要求】：男女不限，18-45岁以内 --查案底，不用体检，征信起诉不收，不查纹身

无时间看简历,直接电话报名优先安排 无时间看简历,直接电话报名优先安排免费进厂!不收任何费用!包进 厂!慎重承诺,工厂不收任何费用,请放心报名。 有意向请直接致电报名 因生产需要,急招针车工数名. 岗位职责： 1、按照要求缝纫，主要以帐篷类伞类 篷面料、牛津布、伞布等系列材料为主； 2、按工艺要求进行生产操作，会包边； 3、服从领导安排，完成领导交办的工作； 4、有缝纫经验着优先，无经验也可培养； 5、年龄在25-50岁，身体健康； 6、待遇：综合7000-15000，个人计件，多劳多得。大规模工厂，车间现有员工100人

无时间看简历,直接电话报名优先安排 无时间看简历,直接电话报名优先安排 诚聘招聘针车工!免费进厂!不收任何费用!包进 厂!慎重承诺,工厂不收任何费用,请放心报名。 有意向请直接致电报名 因生产需要,急招普工数名. 岗位职责： 1、帐篷工厂按照要求生产打包，组装，叠布，主要以帐篷和折叠床等系列材料为主； 2、服从领导安排，完成领导交办的工作； 3、年龄在35岁-50岁，五指齐全，无不良嗜好，无纹身，身体健康； 6、待遇：5000-10000，个人计件，多劳多得。大厂，车间现有员工105人

包吃住招焊工50人，新熟手均可，12000元左右/月，免费考证，18-48岁

(拒绝任何套路入职，可先跟车后上岗) 1.公司配车，从大仓库提货配送小仓库，有固定路线配送. 不用抢单，无需装卸。 2.工作内容: 每天早上8:00入仓，下午14点入仓，18点下班 3. 综合薪资8000-9500元月，多劳多得上不封顶，可日结 4.每月休息4天，可自行安排时间; 收入稳定有保障，上手快，上岗有师傅带线 熟悉路线后稳定的师傅收入都是1万＋ 做到车队长，收入1.5万＋，每个月都有评选优秀司机发放生活用品，大米，粮油，生活用品，车载用品。车队长每个月补贴2000元管理奖. 二， 入职要求: 半年以上驾驶经验，会手机导航,年龄22–52周岁，具有较强的安全意识。 仓库直招不需要交任何的，保险，调度费，违章费用，，不收一分钱的。

(拒绝任何套路入职，可先跟车后上岗) 1.公司配车，从大仓库提货配送小仓库，有固定路线配送. 不用抢单，无需装卸。 2.工作内容: 每天早上8:00入仓，下午14点入仓，18点下班 3. 综合薪资8000-9500元月，多劳多得上不封顶，可日结 4.每月休息4天，可自行安排时间; 收入稳定有保障，上手快，上岗有师傅带线 熟悉路线后稳定的师傅收入都是1万＋

陆良响水坝新古禾冷库招聘打包和装车工人共8人，长年招工，不同种类的蔬菜包装规格和价格不同，注重质量不抢进度，工作地点在云南曲靖。

明天需要2名临时工打包快递8:30-18:00，1小时14有意者联系

岗位名称：快递分拣员；岗位要求：1.年龄要求：男生20-55岁；女生20-50岁；2.工作时间：7：00～18：00（打卡时间）；3.工作内容：负责扫描、分拣工作；需无犯罪记录。薪资待遇：快递分拣员一天100元。

牛家韵达仓储招聘员工一名60岁以内工资3500一个月早八晚六早干完活还可以提前下班，休息最少1小时联系电话

招聘打包工，35岁以下，会电脑操作，会使用pda，有仓库质检和打包经验最好，有饭补和住宿补助，计件工资，平均5000-8000元/月。

岗位职责： 1、协助完成日常行政事务的统筹与执行； 2、负责办公用品的采购、管理和发放； 3、配合完成公司内部会议及活动的组织安排； 4、协助完成党建工作； 5、协助完成人力资源相关工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力； 2、工作细致认真，有较强的责任心； 3、熟练使用办公软件，具备基础的数据处理能力； 4、有相关行政岗位或党建经验者优先； 5、应届毕业生。

【招聘】办公室文员 岗位职责： 1. 负责日常文件录入、整理、归档，表格制作与数据统计 2. 收发快递、接待来访客户、办公室卫生清洁 3. 协助部门领导交办的其他工作 4. 熟练使用Excel、Word等办公软件 任职要求： 1. 年龄18-30岁，中专/高中以上学历 2. 做事细心 3. 有文员/跟单经验优先，应届生也可培养

①男女不限，18-40岁 ②会拼写26个字母，能接受两班倒，能吃苦耐劳，身体健康，能接受仓库作业 查征信、查案底。 不用体检、纹身～染发～可以安排 薪资构成： 模式一：绩效模式 (3000底薪+3000绩效)+餐补300+加班费25元/小时+300高温补贴（7-10月份）计时岗综合月薪7000元左右，月休4天，不休息可以算加班。综合薪资6600-7500 模式二：计件模式，无底薪 多劳多得无底薪纯计件提成+300餐补熟手计件岗综合月薪8000-10000元 【食宿环境】 包住公寓电梯住宿、有空调、独立卫生间冲凉房热水器，水电费平摊10元/天，4-6人间，上下班走路几分钟就到，每周借支500元/次，每个月15号发工资，月休四天左右，离职需提前一个月申请报备

#分拣可连续日结，可短期26-28元/时，下班发放薪资 26-28元一小时，根据岗位的不同工价不同 招聘岗位：礼品盒，工艺品、小件物品的包装员、制造员、分拣员、质检员、普工等等岗位！工作轻松，部分可以自选岗位！全部都是轻松简单的手工活。 【上班时间】：白班/夜班自由选择分配，员工过来可以全额！ 【结算方式】：自己选择工期，15天起，能长期更好！不压工资，人走账清！！！ 【注意事项】：当天安排宿舍，当天安排入职。

和甲方对接资料编辑

【劳务招聘专员/招聘主管/团队领导人】 【地址】广州花都区汽车客运站一楼 地铁 9号线广州北站A出口，步行2分钟到 客运站一楼科迅人力集团大厅面试 【招聘岗位】劳务招聘专员/ 招聘主管/经理 【招聘要求】 ★年龄：18-33岁 男女均可 ★性格 1.外向开朗性格，有自信，积极乐观进取， 善于沟通交流，进取心比较强， 2.愿意学习提升自己，具有一定的心理抗压能力 3.有从业经验或者销售类经验的，优先录用。 4.意向长期在劳务行业发展的有志之士 5.学历要求中专以及以上，会用电脑简单办公 有销售经验和招聘经验可以放宽学历到高中学历。 【工作内容】 ★主要为大型工厂提供 蓝领招聘，普工招聘 ★坐在办公室无需外出，用电脑和手机办公， 公司提供招聘账号充值， 招聘员只管招聘就行 58同城 BOSS直聘 智联招聘 抖音，快手 等招聘平台负责招聘信息发布和更新。 （有老师带教不用担心） 通过电话或者微信联系求职者，介绍清楚工作并跟进其入职。 【晋升空间】 可以直接从初级合伙人开始做 初级合伙人-晋升合伙人～团队领导人～分公司负责人 【初级合伙人阶段】：（被动收入躺赚） 薪资结构： 每个月新招聘人人数不同，当月的跳点提成按照以下提成比例 招聘 0-5个人 提成40% 招聘6-12个人 提成50% 招聘13-20个人 提成60% 招聘21个人以上 提成70% 相当于招一个员工， 会有1000-8000元不等的长期累计提成收入。 你相当于老板，每天就在给自己招聘工人。 你的工人在工厂工作， 工厂每个月都会给你结算用工劳务费， 薪资待遇：5000-12000元/月没有上限 3:【合伙人阶段】： 累计招够90人后晋升合伙人，结算 （被动收入躺赚） 1、只要自己的工人在工厂工作，工厂每月都会累计给你合伙人的劳务费用。 （3000-8000元/每人）累计持续一直拿。 2、公司大力支持组建自己招聘团队，团队业绩，创收都属于合伙人自己的收入。 4、合伙人年终奖金 （1万~10万没有上限） 综合工资: ，月薪1万—5万元，没有上限 【福利待遇】 公司微波炉、冰箱、空调齐全，法定节假日不定期福利 做六休一（每周周六休息），国家法定节假日正常休息 【公司概况】 科迅人力集团2013年成立至今12年，员工400多人。广州最大的人力公司， 市政府挂牌科迅落地的广州北站零工市场 广州市人力资源服务协会副会长，5A级人力公司。 特别重视培养人才，拿钱快，拿钱多，晋升快，轻松晋升合伙人， 公司支持大力带团队， 让每个有志在劳务行业长期发展的人才， 尽情发挥自己的才能，都有自己的一片天地。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息高效传达 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2.工作经验不限，有行政或助理类岗位实习经历者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 5. 形象端正，言行得体，适应快节奏、多任务协作的工作环境

工作职责：1、包装。把新产品放入胶袋或纸盒里用标签封好； 2、拣货。在下午出货忙碌时协助拣货员拣货。 工作时间：逢周日休息，上午9:00-12:00；13:00-19:00，基本不用加班，长白班。 福利待遇：底薪2500元/月+提成（按做好的包装数量*0.04-0.06/件）+餐补500元/月+全勤奖200元/月+工龄奖；综合收入大约在4-6千元。 *公司不包住，有500元餐补。

一、核心岗位职责 1.流程制度搭建与优化 -调研货品运营全环节（采购/入库/存储/调拨等）痛点，设计并落地标准化流程制度，明确权责与风险点。 -建立定期复盘机制，结合业务变化迭代制度，确保体系与业务动态适配。 2.SOP标准化落地 -主导编制货品运营全流程SOP，明确操作步骤、标准及输出要求，推动培训宣导与执行监督。 -收集执行反馈，持续优化SOP，提升操作效率与规范性。 3.工作标准制定与推行 -制定货品周转、库存准确率等量化工作标准，联动多部门论证其合理性。 -推动标准落地，跟踪达成情况并定期输出报告，支撑运营目标实现。 4.运营支持与问题解决 -解答各部门流程执行疑问，协助处理突发问题，保障运营顺畅。 -收集改进建议，组织跨部门研讨，形成“反馈-优化-落地”闭环。 5.数据复盘与体系升级 -搭建数据监控体系，定期复盘流程执行、标准达成等数据，输出分析报告。 -基于数据洞察优化运营体系，跟踪方案效果并验证价值。 二、我们期待这样的你 1、基础门槛 -本科及以上学历，物流/供应链/工商管理相关专业优先。 -3年+货品运营/供应链管理/流程体系搭建经验，零售/快消/物流行业优先。 -有独立主导流程制度搭建、SOP梳理的完整项目经验。 2、核心能力 -流程思维：能精准识别痛点，熟练运用流程梳理方法设计高效体系。 -SOP能力：精通SOP编制逻辑，能制定可落地的操作标准并推动优化。 -数据意识：会用Excel等工具分析运营数据，通过数据解决问题。 -沟通协调：能高效对接多部门，推动制度与SOP落地执行。 -细节把控：确保流程、标准的严谨性与准确性。 3、知识储备 -熟悉货品运营全流程业务逻辑，了解ERP、WMS等系统者优先。 -掌握基础供应链/物流管理知识，懂精益管理等流程优化方法者优先。 4、职业素养 -责任心强、严谨细致，对制度合规性与准确性负责。 -学习能力与创新意识突出，能快速适应业务变化。 -抗压能力好，可高效推进多任务并行。

招文员一名，年龄在45岁以下，会电脑，帮跟进一下工作进度，及跟进出的单

专业知识：熟悉劳动法律法规，了解人力资源管理、劳务派遣业务流程等相关知识。 沟通协调能力：能够与客户企业、劳务派遣员工、内部部门等进行有效的沟通，协调各方关系，解决问题。 招聘与筛选能力：具备良好的招聘技巧，能够准确判断候选人的能力和素质，筛选出合适的人才。 问题解决能力：在处理劳动纠纷、员工投诉等问题时，能够迅速分析问题，提出合理的解决方案。 数据分析能力：能够对招聘数据、员工绩效数据、薪酬数据等进行分析，为决策提供支持。

整货，包装发货，兼职时薪根据效率高低，18～20元一小时，工作时间每天下午两点至晚上6～8点左右

物流仓库一线普工操作员火热招聘中 热招计件岗位: 拣货员、上架员、下架员、质检员、入库扫描员、集货员、集货排货员、退供扫描、男女不限，新熟手均可安排。 优先:22-40周岁，认识26个英文字母，服从安排，能接受长时间站立以及走动式工作，白夜倒班节奏和仓库作业环境(计件岗位、多劳多得) 计时岗位: 质检员、拉排/拉车员、防损员(退伍军人优先)、男女不限，新熟手均可 优先:23-38周岁，服从安排，能接受长时间站立以及走动式工作，白夜倒班节奏和仓库作业环境(计时绩效岗位、有浮动) 综合薪资预计可达:6900--1W+(餐补+房补+高温补贴) 服从公司业务安排，身体健康，吃苦耐劳，认识26个英文字母拼写。 广州，肇庆，东莞，清远，佛山同步在招聘