根据主机厂生产排程安排工厂生产计划，跟进物料流转，下达发运指令，主要生产汽车外饰件产品，需具备较强抗压能力，熟练掌握Excel及函数操作，适应两班倒工作制，熟悉ERP系统操作

岗位内容： 1. 编制月度、周度及每日生产计划，并组织实施，持续优化生产效能，确保产品按时交付。 2. 跟踪生产执行进度，提前开展资源调配与风险预警，动态调整计划安排。 3. 组织召开生产平衡会议，做好生产预判及资源缺口提示，保障生产所需资源配置到位； 4. 协调跨部门协作关系，及时推动问题沟通与解决； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具有3年以上汽车零部件行业生产计划管理相关工作经验。 2. 熟悉制造作业流程，具备较强的计划制定与落地执行能力。 3. 具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识； 4. 熟练使用办公软件，擅长数据表格处理与分析。

工作职责 1. 根据销售合同、市场需求及客户订单情况，制定月度/季度/年度生产计划，并分解为可落地执行的日周排产安排。 2. 实时监控生产进展，结合设备运行负荷与人员配置等资源状况，动态调整排程方案，确保所有订单按时完成交付。 3. 负责原材料及半成品的库存统筹管理，搭建库存预警体系，防止物料过剩或短缺干扰正常生产节奏。 4. 优化生产资源配置，涵盖人员班次安排与设备利用率提升，保障各生产环节高效协同运作。 5. 与仓储、物流、采购等相关团队紧密协作，打通信息流转堵点，实现物料供应与成品出货的无缝对接。 6. 面对设备异常、订单变动等突发情况，迅速响应并启动应急措施，合理调配资源以降低停产影响。 7. 汇总分析生产效率、成本消耗等关键指标数据，形成改进建议报告并推进生产流程标准化实施。 8. 定期向上级汇报生产运营情况，做好数据归档及阶段性复盘总结工作。 任职要求 1. 工业工程、机械制造或相关专业毕业，拥有至少1年汽车整车制造领域生产计划调度实操经验。 2. 熟练使用ERP系统，能够独立完成生产数据录入、分析及计划动态调整操作。 3. 具备良好的跨部门沟通能力，能有效协调资源并推动问题快速解决。 4. 熟知汽车生产工艺流程，掌握生产计划编制逻辑与资源优化方法。 5. 抗压能力强，能适应生产现场快节奏变化及紧急任务处理需求。

岗位职责 1、结合市场实际需求，开展订单评估，制定并整合资源与需求计划，核查资源配置情况，针对制约环节提出改进方案并协同落实； 2、根据订单具体要求，组织制定物料采购计划及主生产排程安排； 3、推动生产计划执行落地，确保各阶段生产任务按计划推进并顺利完成； 4、领导PMC团队，全面监控原材料到货进度与库存水平，优化库存周转效率，有效控制原材料、半成品及成品库存规模； 5、统筹联动工程、品质、生产、采购、仓储、销售等相关部门，及时处理生产与出货过程中的异常问题，保障订单按时入库交付； 6、达成公司及本部门各项绩效目标，组织实施内部培训工作，持续提升团队成员的专业能力与综合素质。 任职资格 1、年龄28-42岁，统招大专及以上学历，具备扎实的专业基础； 2、具有电子制造行业生产计划相关工作经验，且累计2年及以上PMC经理岗位经历； 3、熟悉工厂整体运营流程，有OEM代工企业工作经验者优先考虑； 4、精通采购管理、物料控制与生产计划体系，掌握MRP运算原理； 5、具备较强的客户服务意识，逻辑思维清晰，善于发现问题并推动解决； 6、具备出色的数据分析、计划统筹、沟通协调能力，可独立承担工作并带领团队达成目标； 7、表达沟通顺畅，抗压能力突出，拥有良好的职业操守，责任心强。

岗位职责： 1、依据公司年度生产目标，配合生产计划主管制定年度、季度及月度生产计划与物料需求计划； 2、负责下达生产计划与物料到货安排，并跟踪生产进度与物料供应情况，完成相关数据的收集与汇总； 3、处理生产过程中的异常状况，实施有效管控，协调各部门间的沟通与协作； 4、监督检查车间对生产计划的执行情况，确保计划落地执行； 5、每日统计并分析生产车间相关数据，提升生产计划的科学性与精准度； 6、严格执行并协助部门负责人推进QEHSFIP管理体系的运行与持续优化； 7、负责仓库出入库台账的登记与管理工作； 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备全日制大专或以上学历； 2、具有3年以上生产计划或生产跟单相关工作经验； 3、掌握公司各类产品的生产工艺、生产原理、流程及配套设备的基本知识； 4、熟练运用常用办公软件，熟悉SAP或ERP系统的操作； 5、能够接受occasional出差安排。

计划员、技术员、销售员 1、年龄要求：30周岁以下，接受应届毕业生应聘 2、学历要求：全日制大专及以上学历，机械类、化工类相关专业优先 3、身体健康，无高血压等重大疾病史，无违法犯罪记录 4、入职满15天后方可发放工资 5、试用期为三个月，期间月薪资为3000元 6、工作时间：实行两班倒制度（白班08:00-11:30、13:10-17:10、18:00-20:00，晚班20:00-24:00、次日01:30-07:00） 7、工资及生活补贴按实际出勤天数计算，公司提供食宿

重庆市两江新区招砼工/打灰/浇筑

任职要求： 1、精通工装施工图纸，能够独立看图、审图、算量，看懂平面、节点、水电施工图； 2、负责工装项目现场管理，进度把控、工人调度，现场技术交底，协调甲方及各班组； 3、熟悉工装装饰施工工艺，能处理现场各类施工问题； 4、有工装现场管理经验，责任心强，能常驻工地。 5、现场工程量核对，材料计划提报，做好施工日志，协调甲方、监理、各交叉施工单位； 6、及时处理施工当中出现的工艺及技术问题。 7、2年及以上工装装饰现场施工管理经验，酒店/办公室/商铺工装经验优先； 7、能接受工地驻场，执行力强，善于沟通，有较强问题处理能力； 薪资待遇：6000‑10000，可面议，包吃住 工作地点：重庆渝北区飞宏路3号 联系：李 重点要求：精通工装全套施工图纸，能够独立审图、技术交底，看懂节点大样以及水电配套图纸；有办公室商铺工装现场管理经验，负责现场进度质量、班组协调、材料提报，可驻工地。

重庆九龙坡区跳蹬招聘一名钢筋制作师傅，工作时间为3天，有意者可报名。

氩弧焊熟练焊工5名，能熟练焊接铝合金，会焊接铝合金桥架优先。需求时间：~10.30地点：合川区草街街道于成龙路1号（可包吃住）联系电话：魏

重庆市九龙坡区招工地小工/杂工

精品盒工厂PMC主管1.高中/大专及以上，3年以上精品盒/包装印刷工厂PMC管理经验。2.熟悉接单评审、排产、物料计划、生产跟进、出货交付全流程。3.熟练使用ERP及Excel，擅长数据统计与产能分析。薪资福利:薪资：9000-12000元，综合待遇优厚，具体面议。工作地址:黄宅百汇工业区银坞村夏阳路15号

我们承诺：不扣工资、不搞军事化管理，尊重每一位努力工作的你！ 【招聘要求】16~55周岁男女不限，持有效身份证，身体健康、能适应工厂节奏，愿意踏实干活。（不需要学历，我们更看重态度！）； 【薪资待遇】（以下收入均为到手预估， 小时工（灵活自由） 薪资：26元/小时，每月保底260小时，月收入6500-7500元（到手）。 优势：想走就走，提前7天申请，人走账清，绝不扣钱。干得好可申请转正，。 绩效奖金：800-1000元/月（根据个人表现评定） 全勤奖：500元/月 月入7000-9000元（到手） 【工作内容】包装、质检、仓管、物料、技术等，岗位多样，无需经验，有师傅手把手带。 【工作时间】每天10-11小时（含吃饭休息），做六休一，月休4天。 正式工超出八小时算加班，每天算11个工时，做六休一，月休四天。 【员工福利】：一日三餐，四菜一汤，餐卡免费充值。4-6人间，独立卫浴，24小时热水、空调、WiFi、洗衣机全配齐。水电费宿舍平摊，每月仅几十元。下班后厂区有超市、篮球场、小吃街，外出不限制（但需注意安全），我们不搞军事化管理，尊重每一位同事。

岗位介绍 主要负责手机、电脑、蓝牙耳机这类电子产品的成品和半成品物料的入库、出库的登记和盘点，还有验收物品、核对货物信息、上架理货 任职要求 1、16-52；学历不限，无经验可培训，包吃包住 2、会简单操作电脑 3、做事积极，细心，有责任心 薪资待遇 1、无责4500转正5500 2、免费吃住；当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 3、薪资发放:不压工资，每月15号发放工资

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算与文档处理能力 3. 熟悉常用办公软件，能快速适应仓储信息系统操作 4.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

## 岗位职责 1. 运行物料需求计划（MRP），监控需求方按时采购申请（PR）。 2. 制定和管理物料的库存策略（安全库存、再订货点）。 3. 监控库存水位，进行库存分析，预警并处理呆滞料。 4. 跟踪长周期和关键物料的到货计划，识别短缺风险。 5. 负责物料齐套性分析，确保生产前物料可用。 6. 参与新项目，负责新物料的初始库存和生命周期管理。 7. 维护 ERP 中物料主数据的准确性。 ## 任职要求 ### 基本条件 1、学历：本科及以上学历； 2、5 年以上工作经验； 3、半导体设备实操经验优先

直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，签合同有保障(不被坑) 自建工厂，应聘当天入职安排吃住上班 =====工作内容===== 企业主要生产汽车内饰产品（重量2斤），内部的装饰产这块。 汽车充电线，安全带等，工作非常轻松好耍，纯手上活，看机台按开关。 工作时间上午8点到5点，如果要加班需要配合加班，中途休息1-2个小时 =====岗位薪资===== 薪资结构： 底薪3000+加班费(加班1800-2200)+固定绩效500+全勤300+岗位津贴 综合到手薪资6000-6500元/月+岗位补贴2000元/月 【首月新员工享受一次性岗位补贴2000元/月】 =====福利待遇===== 年龄18-48岁，男女不限，身体健康即可 员工正常享受五险社保，每周休息1到2天，法定节假日休息 非流水线岗位，提供免费工作餐，免费劳保用品 提供季节性补贴，发放高温补贴，取暖补贴，节假日福利 提供行为激励，对表现优秀的员工与团队实行月度、季度、年度即时激励 享受带薪年休假及其它法定节假日，年终奖等... =============== 欢迎参观车间！欢迎来电咨询！可以现场拍环境视频！

招聘普工 SMT作业员 站班、坐班 两班倒

剃齿工、磨齿工、滚齿工年龄：20-50 熟练工优先，有机械加工行业经验者优先

1、负责生产线上的日常操作工作 2、汽车零部件装配、组装，总装，物料分拣 摆放 3、产品外观检查，清理工位，服从排班作业 4、按要求完成生产任务，保证产品质量 二、职位要求 1、男女不限，16-48岁 2、无经验要求，零基础可上岗 空调坐班 4、学历不限，工作年限不限 三、[工作时间】 1、白班、夜班、倒班多个班次可选 四【薪资福利】 1、综合薪资:8000+月 2、包住、包吃、五险一金齐全 3、入职缴纳五险、加班补贴、节假日三倍工 资

职位描述 公司主要生产新能源汽车零部件，锂电池代加工，充电桩，线束等。 上班穿普通工衣，站班为主少量坐班，工作简单易上手，环境好，包吃住， 人性化管理。工资高。机会难得(当天安排食宿)。 招聘岗位:组装包装质检巡线(全部岗位无需工作经验) ，辞职提前7-15天打报告，可转长期做， 一、薪资待遇，根据工厂效益享受年终奖! 1、小时工:24-26元小时240-312元天 2、正式工:6500元-8000元月，新人奖2000 3.每个月15号准时发工资 二、招聘要求 1、16-45岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性(临时或消磁 请提前说明) 三、吃住情况 包工作餐，水电费平摊! 1、入职后，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、4-6人间。 3、宿舍空调洗衣机WIFI热水器独立卫生间一应俱全 四:车间环境 1、车间有:饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，不穿无尘服，穿普工工衣 上班时间: 1、上午8:00-晚上20:00，中间休息两个小时两班倒 2、上六休一，月休四天，一个月倒班一次 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、面试合格安排厂内住宿 5、上班要来重庆主城区

岗位职责: 1. 负责SMT设备的日常操作及监控，确保生产顺利进行 2. 按照工艺要求完成元器件贴装，及时反馈生产异常情况 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

6、叉车搬运工：需叉车证，综合3500左右。【8小时长白班】（50岁内） 福利待遇：，提供宿舍、餐补、白夜班补贴，节假日慰问福利、年终奖，免费交通车等等福利。 报名：胡老师（）欢迎朋友介绍

青木关 年龄：20-40岁 岗位：普工（机器人辅助 上下件） 工价：18元/H＋2元/H绩效工资，两班倒 吃住：夜班补贴20元/天，包吃工作餐，包含物业水电费。

招聘：16-48岁，男女不限，不看学历，不要经验，身体健康 包吃包住 上六休一 每周可以预支工资

耳机、数据线包装临时工｜日结260–320元 人走账清 本厂现大量扩招耳机、数据线包装普工、临时工，岗位工作简单轻松，上手即可做，无需任何工作经验，适合想短期过渡、挣快钱的小伙伴。 主要工作内容为电子产品简单手工包装，负责耳机、数据线的分拣、装袋、贴标签、封盒、整理装箱等基础手工工序，工作简单、轻松不累，坐班为主、无重活、无流水线压力。只需做事认真、手脚麻利，按照车间标准完成日常包装产量即可，岗位稳定、环境干净，车间恒温舒适。 薪资待遇优厚，日结260–320元/天，工资透明公开，全程人走账清，离职当天立马结清所有工资，不压工资、不扣工资、无任何套路。 厂区生活配套完善，宿舍环境非常好，全新住宿条件，房间干净整洁、通风采光好，住宿宽松舒适，拎包即可入住。厂区包工作餐，伙食多样、口味适中，吃住方便，日常开销低。 招聘年龄16–50周岁，男女不限，身体健康、能吃苦耐劳、服从现场管理即可。不用体检、不查纹身、不限学历，零基础新人当天面试、当天安排上岗，入职速度快。 上班班次灵活，长白班、两班倒均可安排，可做短期、长期、临时工，自由选择工期。岗位名额有限、入职速度快，想要高薪日结、住宿舒服、工资靠谱的，可直接报名上岗！

工作内容 1. 制定并落实生产计划，保障生产流程有序推进； 2. 组织物料采购与仓储管理，确保原材料供应及时到位； 3. 监控生产各环节运行情况，持续优化工艺流程，提升生产效率与产品品质。 任职要求 1. 具备优秀的沟通协调能力，能与各相关部门高效协作，推动生产任务顺利完成； 2. 工作积极主动，责任心强，具备良好的执行能力，可按时保质完成各项工作目标； 3. 具备基础的数据分析及问题处理能力，能够快速识别并有效解决生产过程中的异常情况。

一、岗位职责： 1、依据项目立项文件，牵头开展项目可行性分析与评估； 2、主导新产品开发项目的整体进度规划与方案制定； 3、明确项目团队成员构成及各自职责分工； 4、组织并协调项目组成员推进各阶段工作任务的执行与落实； 5、跟踪项目开发过程中变更事项的实施进度并进行有效管控； 6、定期召开项目周会，并根据需要临时召集会议解决开发过程中的各类问题； 7、全面负责项目在成本、质量、风险、周期及绩效方面的管理工作； 8、熟练操作PLM项目管理工具及SAP系统； 9、推动项目管理流程中各关键节点的执行与持续优化； 10、完成领导安排的其他相关工作。 二、任职要求 1、具备本科或以上学历； 2、具有5年以上汽车行业、连接器或线束类产品开发及项目管理经验； 3、掌握APQP产品先期质量策划流程； 4、有服务国际大型客户经历者优先考虑。

招聘物控部部长： 1.计划管理、2.仓储管理、3.物流规划管理 工作地址:重庆市渝北区腾云路5号 工作内容： 1.负责仓库的整体规划、布局及分区管理； 2.负责物控部的日常管理工作，现场作业的监督与管理工作； 3.负责仓库作业标准化的制定，规范作业流程,优化内部流程、并确保其有效实施，根据公司发展规划，负责仓库的整体规划、布局及分区管理； 4.负责物控部的日常管理工作，现场作业的监督与管理工作； 5.负责仓库作业标准化的制定，规范作业流程,优化内部流程、并确保其有效实施， 任职要求： 1.10年以上汽车行业物流管理经验，其中5年以上PMC、仓储及新项目物流规划经验，精通客户交付管理、供应商管理及现场物流优化 2.熟悉物流自动化、信息化实施，有主导经验者优先 3.大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先； 4.有合资企业背景优先考虑

岗位职责: 1、编制月度、周度及每日生产计划，并推动实施，持续优化生产效能，确保产品按时交付； 2、跟踪生产执行进度，提前进行资源调配与风险预警，动态调整计划安排； 3、牵头召开生产平衡会议，开展生产预判并通报资源缺口情况，保障生产所需资源配置到位； 4、联动各职能部门，协调工作衔接，及时反馈和解决协作问题； 5、完成上级领导安排的其他相关任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，生产管理、统计类相关专业优先； 2、三年以上汽车零部件行业生产计划管理经验； 3、熟悉制造工艺流程，具备较强的计划制定与落地执行能力； 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识； 5、熟练使用办公软件，精通表格类数据处理与分析工作。