1. 专业操作仪器、皮肤清洁、导入产品，规范完成护理前检测、护理中操作、护理后修护指导，把控服务舒适度与效果。 2. 接待到店客户，面诊判断肌肤问题，结合敏感、暗沉、痘肌、美白、抗衰等情况，合理搭配护理方案，不强制推销。 3. 客户离店建立皮肤档案，按期回访，维护客情，提升复购与到店率。 4. 门店仪器、产品、操作间日常清洁消毒，仪器定期基础养护，耗材盘点申领，保持店内整洁舒适。 5. 配合门店每期活动，完成客户体验接待、福利落地。 6. 记录客户皮肤改善反馈，定期参与店内技术培训，精进仪器操作、皮肤理论知识。 二、任职要求 1. 年龄20–38岁，形象气质温和，有亲和力，善于沟通，无不良从业习惯。 2. 有1年及以上生活美容实操经验，会操作仪器优先（舒敏之星、导入仪）；无仪器经验但精通面部护理、愿意系统培训也可。 3. 对皮肤护理感兴趣，愿意往美业行业发展，学习能力强，无经验也可 5. 手脚轻柔，手法细致，注重客户体验感，做事细心有耐心。 6.有护士证或护理专业优先考虑。

计件工资，工价透明，手艺好工价自己说了算，多劳多得，上不封顶！手脚麻利老师傅月薪更高 熟手 综合月薪：5000-9500元，订单饱和月份上万很正常

南京可隆纺织（不是纺织厂） 生产汽车安全带！汽车安全气囊！！！ 日结！月结！自由选择！可人走账清！！！ 招聘岗位：普工、缝纫工均有招聘！ 缝纫工最高28元/小时！ 男女不限16－48岁，两班倒为主，少量白班，日结员工最高220/天，月结21/小时。 厂内吃住很方便，面试当天安排住宿，有厂车。 有人提前报名预约，到厂口集合参加面试！！！ 备注：目前进工厂另有奖励补贴。欢迎咨询！

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、脱毛、美甲等美容服务 2.根据顾客肤质及需求，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3. 维护美容仪器及操作环境的清洁、消毒与安全使用 4.主动了解行业动态与新技术，参与内部技能提升培训 5.协助门店完成客户接待、预约管理及会员维护工作 任职要求： 1. 热爱美容行业，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通能力 2.持有国家认可的美容师资格证书（上岗必备） 3. 具备基础皮肤生理学、化妆品学及卫生安全知识 4. 工作认真细致，有责任心，能适应弹性工作时间 5.有连锁美容机构或高端 salon工作经验者优先

岗位职责: 1.提供专业的美容美体服务，确保顾客满意度 2.维护店铺卫生，保证服务环境的清洁与安全 3.参与团队合作，共同完成工作任务 任职要求： 1.具备良好的服务意识和团队合作精神 2.能够熟练操作美容仪器和工具，具有一定的美容经验 3.提供住宿，有餐饮补贴，享有社会保险等福利

小时工，临时工，长期均可，底薪加计件工资或计时均可（15-20元／小时），上班时间灵活，保底2500元，正常3500--6000元。直招，可提供食宿，详情面谈或者电话谈，汤山小学旁。

挡车工做毛毯357机型

岗位职责： 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2.严格把控缝纫质量，及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4.妥善保管缝纫设备与工具，做好日常清洁与基础保养 5.遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先，无经验者可提供岗前带教 2. 手眼协调能力强，能适应流水线节奏，具备基本识图能力 3.工作认真细致，责任心强，服从生产安排 4.身体健康，能适应站立作业，无传染性疾病 5.最低学历不限，初中及以上文化程度更佳

熟练面部手法，肩颈和身体需要带一下，主要以面部护理为主。 基础的清洁仪器要会操作哦。

招熟练美容师 或合伙人

小工2人，安装落地是广告牌和墙面广告牌，敢上高。会用使用电动工具，会打螺丝。220-240一天，中午管饭。

南京浦口区招聘木工6名，工作内容为桥梁施工，长期工作至年底。 工作方式为点工，每天工作10小时，管吃管住，薪资350元/天，每月发放工资的80%。 年龄限制在59岁以下，有意者可报名。

招聘A2驾驶员2至3名，要求具备2年以上实际驾驶经验，工作认真负责，安全意识强，服从公司安排，并能熟练操作APP。工作地点从南京上车，路线为南通至成都，驾驶130方厢式货车，单边运输邮政快递，返程运输普货。薪资为11700元每月。非诚勿扰。

南京市六合区招建筑木工、二次结构木工，点工，常期有活，350一天，联系方式

南京市招消防维修

岗位职责： 1. 为顾客提供专业眉眼唇纹绣设计与操作服务，根据脸型、肤色、气质定制个性化方案 2. 严格执行无菌操作规范，做好器械消毒、环境清洁及术后护理指导 3. 定期跟进客户恢复情况，提供补色、调整等售后服务，提升客户满意度与复购率 4. 参与门店美业知识分享与技术交流，持续精进雾眉、线条眉、水晶唇等主流技法 5. 协助完成客户档案管理、项目记录及销售话术配合，维护良好客户关系 任职要求： 1. 纹绣师相关从业经验不限，具备扎实的美学基础与手绘功底者优先 2. 持有健康证及纹绣类职业技能培训合格证书（如美容师资格证、纹绣专项能力证书等） 3. 形象亲和、沟通耐心，具备较强的服务意识与审美敏感度 4. 学历不限，热爱美业，愿意在专业领域长期发展 5. 无传染性疾病，能适应美业服务行业工作节奏

岗位职责： 薪资：底薪2600+15%操作提成＋大额单奖励 1. 为顾客提供专业的纹绣服务，包括眉、眼、唇等部位的精致设计； 2. 根据顾客需求和个人特点，制定个性化的纹绣方案，确保效果自然和谐； 具备野生眉操作能力的，擅长眉技术优先 4. 不断学习新技术，提升个人专业技能，保持行业领先地位。 5、工作室直聘、客源稳定不需要纹绣师引流只需要操作客户技术过硬

最好有经验，无经验接受培训也可以

[烟花]招聘[烟花]招聘[烟花]招聘 《福建》 福建 厦门 纹绣师1.5w～3w ️电话： 新店启动中（开始报名） 会做眉毛/眼线（至少雾眉技术做的好） [跳跳]月休4天 能接受4～5天左右集体拓客，有做过新增模式，业绩老师优先[勾引] 要求至少做满一个月，需要的是长期伙伴 做一个月 可以晋升股东，公司包住，包洗漱用品床上用品 能吃苦就来，不画饼️有意向的欢迎咨询[抱拳]

工资日结，4~5人一个团队，上班时间自由。工资透明。每月10000~15000之间。

岗位职责： 1. 负责美容产品知识、操作技法及服务流程的系统化培训与带教 2. 指导门店美容师提升专业技能与客户沟通能力，优化服务体验 3. 参与制定标准化美容服务，并推动落地执行与效果评估 4. 定期开展技术复盘与案例分享，解决一线实操中的疑难问题 5. 协助店长进行店销方案制定与执行。 任职要求： 1. 具备美容行业从业经验，熟悉主流护肤产品体系 2. 有培训或带教经验者优先，具备良好的表达力与感染力 3. 形象气质佳，亲和力强，责任心强，能适应阶段性出差支持 4. 热爱美业，持续学习意识强，认同品牌服务理念

岗位职责: 1.围绕密码系统，独立完成 T 恤、卫衣、衬衫、外套、帽子、袜子等品类的系列设计; 2.探索密码图案的多种呈现方式——不只是"胸前贴一排方块"，而是思考：条纹融入密码？几何拼接？扎染渐变？刺绣暗纹？夜光隐藏？破坏拼接？ 按季节/主题出系列方案：春日密码系列、街头解码系列、学院派密码系列、情侣解密系列等; 3.设计不同风格的密码可视化语言：极简日系（线条+留白）、美式街头（涂鸦+撞色）、韩系温柔（莫兰迪色调）、机能风（暗黑+反光材质） 绘制款式图、效果图、工艺单，跟进打版和样衣制作; 4.建立密码服饰的设计规范：色块最小识别尺寸、不同面料上的色彩偏差容差、各品类密码排布位置标准; 5.研究和解决密码服饰的核心工艺难题： 热转印水洗 50 次后还能清晰识别吗？ 数码直喷在深色面料上的色彩还原度够不够？ 刺绣密码的线色能匹配标准 10 色吗？ 硅胶滴胶密码的耐磨度能撑过一季吗？ 6.建立面料-工艺-密码匹配矩阵：什么面料配什么工艺出什么效果 定制 10 色标准色卡的面料版本，确保不同批次、不同工厂、不同品类之间的色值一致; 7.对接服装工厂（T 恤/卫衣/外套等不同品类可能在不同工厂）：打样、调色、产前样确认 8.跟产线：从裁片到印花到缝制到后整，不懂工艺的设计师做不出能量产的产品; 9.品控标准：色差范围、印花牢度、线头标准、尺码偏差 10.AI 工具应用（必须项，占 10%）： 用 Midjourney / DALL·E / Stable Diffusion 批量生成设计概念图，一天出 100+ 款筛选方向 用 AI 辅助图案设计、印花方案、颜色组合建议 用 AI 生成不同身材模特的上身效果预览 用 AI 分析当下流行趋势：小红书/TikTok/Instagram 的热门穿搭元素，AI 生成趋势报告 探索服装 3D 设计 AI 工具（如 Clo3D AI、NewArc.ai 等） 任职要求: 1.3 年以上服装设计经验，有量产上市的服装可展示 2.熟练使用 AI / PS 进行款式图和效果图绘制 3.了解印花、刺绣、热转印等常见服饰装饰工艺及其成本 4.有服装工厂对接经验——跟过产线、处理过打样改版、做过产前样确认 5.熟练使用至少 1 款 AI 图像生成工具（Midjourney / DALL·E / Stable Diffusion），能高效批量出概念稿 6.懂基础的面料知识：棉/涤/混纺的质地差异、缩水率、色牢度

岗位职责： 1.协助美发师完成洗发、吹发、剪发、染烫等基础服务工作 2. 负责工具消毒、环境清洁及物料整理，保障门店卫生与秩序 3.学习并掌握美发基础知识、产品使用及客户服务技巧 4.配合团队完成顾客接待、预约登记及售后跟进等辅助事务 5.积极参与店内培训与技能实操，持续提升专业能力 任职要求： 1.对美发行业有热情，愿意从基础做起，学习意愿强 2. 形象端正，沟通礼貌，具备良好的服务意识和责任心 3.能适应美发行业工作节奏，服从安排，踏实肯干 4.无经验者可接受，有相关兴趣或实习经历者优先 5.学历不限，初中及以上文化程度，身体健康

专业理发烫染店 优势一：专业烫染互联网店，每天有烫不完的头发，不用担心没客人，烫发项目多，剪发少，不做低价引流，剪发价格最低128 平台最低价99，只要不偷懒，一个月10000+没问题 优势二：15年老店，业绩平稳，客人平稳，客量平稳，工资平稳，发工资及时，从不拖欠工资！ 优先录用销售能力强的选手，综合店的销售高手欢迎来面试，专业店的业绩高手欢迎来面试 优先录用年轻爱学习的发型师 销售能力弱的，技术弱的也要，热爱学习就可以！ 我们会定点培养技术和销售能力！ 包吃包住，店比较大，有烫发区 剪发区 包间区 娱乐区 台球区 街机区，忙的时候就一起做做客人，不忙的时候就一起娱乐，打打球，工作娱乐两不误，我们国潮烫染店主张的文化就是：开心工作，快乐挣钱！欢迎各位南京的理发师兄弟来咨询面试。

没有乱七八糟的，牛逼你就来 起步五五分，多干多分

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 妥善维护和清洁美发工具及工作区域，严格遵守卫生与安全操作规范 4. 主动了解新品发品及技术动态，积极参与店内培训与技能提升 5. 协助门店完成客户接待、预约管理及基础会员维护工作 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.具备发型师相关工作经验，技术扎实、手法娴熟 3.持有国家认可的美发师职业资格证书者优先 4. 形象气质佳，沟通表达清晰，富有亲和力与责任心 5.学历不限，有中专/技校美发专业背景或美容美发学校结业经历者更佳

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象塑造及风格设定，推进各季节品类规划与设计开发； 2、依据企划色彩方案，完成系列化面料企划样版的制定； 3、按计划完成设计稿件数量，与版型师充分沟通并跟进调版过程； 4、协助每次样衣评审工作，负责色系展示、款式搭配及设计理念阐述； 5、定期开展市场调研，精准把握客户偏好，研判服装设计动向与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业，具备5年以上知名女装品牌设计工作经验； 2、精通高端女装的设计开发流程，熟练使用各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构布局逻辑； 4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间，对新型面料开发有一定认知，能准确判断面料流行走向； 5、具有扎实的美术基础和审美能力，时尚敏感度高，能精准把控产品整体风格； 6、具备优秀的沟通协调及组织能力； 7、责任心强，富有团队协作意识，工作积极主动，具备高度职业素养，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1.为顾客提供专业美甲、美睫服务，包括款式设计、护理及问题诊断 2.根据顾客需求与手部/眼部条件，推荐合适的产品与服务方案 3. 保持操作工具及工作区域的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4.维护客户档案，记录服务偏好与反馈，提升复购率与满意度 5.配合门店开展促销活动，参与产品知识学习与技能提升培训 任职要求： 1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 熟练掌握主流美甲美睫技术（如延长甲、睫毛嫁接、卸除等） 3.有独立操作经验，能快速适应快节奏服务环境 4. 注重细节，责任心强，具备基础审美与色彩搭配能力 5.持有美甲师/美容师相关资格证书者优先

南京连锁11家店，试训后入职就近分配门店 纯绿色正规连锁专注做身体，不是美容。 只做背、腿、腹、手、头不超过5个部位，疗愈睡眠轻压按，让客户放松心情，不是需要很大力度，只需要流程顺畅，因为配有音乐疗法。 客源稳定，无需销售，无需预约客户 每天稳定安排4-6名客户操作 因为都是双人房多客户群体均 （夫妻，情侣，朋友，搭档，同事闺蜜等） 客户年龄：18-48岁区间身心健康身体健康 包吃2餐+包住! 【岗位职责】 1.根据项目流程，为提供适合客人的SPA服务缓解顾客疲劳; 2.为顾客提供头部、眼部、肩颈、身体等spa服务: 3.按照规定的流程服务接待顾客，提供专业知识和手去;: 4.纯正规，纯绿色，不妄断，不推销，只做服务，不含任何销售性质; 5.工作时间:11:00~23:00。 有客户就操作，无客户找地方休息刷手机 【任职要求】 1. 有美容美体经验、有礼貌、态度端正、有亲和力; 2. 有较强的服务意识，具备良好的职业道德; 3. 服从门店任务分配，愿意成长为门店合伙人。 我们需要你: 1、，身高154CM以上，身体健康 2、服务意识强、亲和力强，有团队意识; 3、有美体/SPA手法基础/想要从事芳香疗愈工作; 注:熟手培训期1-3天，培训免费并且带薪，具体时间看个人接受能力来定。 【晋升机制】 技术路径:芳疗师--技师长--训练总监/研发总监 管理路径:芳疗师--技师长--大店长--区域经理 【福利】 1、超高保底，新店老店前1个月保底8000/62一单，超过保底按实际提成核算，第2个月平均薪资在7K-9K多劳多得，每月综合收入8000-9000 2、包两餐+住宿 预计南京30家店已在筹募中，期待您的加入

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