招聘：实验员 薪资：100-100 1.在导师指导下，学习并执行工程原材料（如水泥、砂石、钢筋等）及混凝土、砂浆试块的取样、制作与送检流程。 2.协助实验工程师进行材料的常规物理力学性能试验（如强度、含水量、坍落度等），并准确记录原始数据。 3.负责实验仪器的日常清洁、保养与简单维护，确保实验环境整洁有序。 4.协助整理、归档各类实验报告、检测台账，确保实验数据和结果的真实、准确、可追溯。

拟录用在职人员需在入职前提供与原单位解除或终止劳动关系的证明材料。本次招聘为劳务派遣人员招聘，考核通过人员由该公司组织体检，合格者签订劳动合同，派遣至郑州大学炼焦煤资源绿色开发全国重点实验室工作；拟聘人员试用期2个月，试用期满考核合格继续履职，不合格则解除合同；拟录用在职人员入职前需提供与原单位解除或终止劳动关系证明材料 薪资福利:薪酬6000 - ，具体面议

荥阳实验高中在河南郑州招聘一名年龄55岁以下、有工作经验的工人，提供食宿和每月3000元工资，每两周休息两天。

实验员 1.生物学、农学或其它相关专业，学历不限、年龄不限；2.可长期工作者优先，身心健康，工作认真负责，具备团队协作精神。辅助开展作物的组织培养，包括材料种植、组织培养、遗传转化等工作。 薪资福利:1.采用劳务派遣制，聘期原则上以项目周期为期限；2.工资待遇福利等结合个人情况和工作能力双方协商确定；3.按照国家和本单位有关规定缴纳相关社会保险和公积金；4.可提供集体宿舍，其他具体事宜面议。 招工人数:2名 请将个人简历（包括个人基本情况介绍、学历和学位证书、工作经验等）以电子邮件附件形式发送至联系人邮箱，符合条件的应聘者将会收到面试通知。所有应聘材料会严格保密，在收到应聘材料的一个月内，将通知符合条件的应聘者并安排面试。

实验员 1.生物学、农学或其它相关专业，学历不限、年龄不限；2.可长期工作者优先，身心健康，工作认真负责，具备团队协作精神。辅助开展作物的组织培养，包括材料种植、组织培养、遗传转化等工作。 薪资福利:1.采用劳务派遣制，聘期原则上以项目周期为期限；2.工资待遇福利等结合个人情况和工作能力双方协商确定；3.按照国家和本单位有关规定缴纳相关社会保险和公积金；4.可提供集体宿舍，其他具体事宜面议。 招工人数:2名 请将个人简历（包括个人基本情况介绍、学历和学位证书、工作经验等）以电子邮件附件形式发送至联系人邮箱，符合条件的应聘者将会收到面试通知；所有应聘材料严格保密，在收到应聘材料的一个月内，将通知符合条件的应聘者并安排面试。

职位描述 工作职责 1、负责原材料到货后的取样工作； 2、依据化验室检测标准对原材料进行分析检验； 3、准确填写检测原始记录，并编制出具检测结果报告； 4、定期对化验仪器进行校准与维护； 5、配制化学分析所需的各种试剂及标准溶液； 6、做好责任区域的清洁工作，确保实验室环境整洁有序。 任职资格： 1、大专及以上学历，化学类相关专业； 2、具备良好的学习能力、理解能力、观察能力、判断力、逻辑推理及计算能力； 3、掌握基础化学知识，熟悉常规化学分析方法及常用分析仪器的操作； 4、责任心强，具有较好的团队协作和沟通能力； 5、有高纯石英砂行业工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责企业高新技术研发，编制和归档研发技术相关文件； 2.负责实验室的日常检测工作和维护； 3.负责新项目的推动； 4.设计评审资料、鉴定资料； 5.发明或创新改进新技术、新工艺； 6.协调研发中心资源的调配； 7.根据公司总体规划和生产需要，提出开发计划及组织实施； 8.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.理工类专业，211、985院校； 2.了解国内外石墨领域的技术动态及行业发展趋势者优先； 3.拥有个人专利或核心期刊者优先考虑。

本科及以上学历，化工相关专业背景； 具备2-3年工作经验，熟悉仪器设备的基本操作与使用； 掌握化工行业相关的仪器标准、生产工艺及安全管理体系； 工作态度积极，富有进取心与责任感，品行良好，具备较强的研发兴趣与创新意识； 有铸造材料或铸造涂料研发方向学习经历或从业经验者，优先考虑。

工作内容： 1．负责水生生物疾病检测设备与工具的清洁、消毒及日常维护，妥善管理实验试剂； 2．对病料及病原样本进行处理与保存，开展真菌、细菌、细胞的鉴定、纯化与培养； 3．使用高倍显微镜、聚合酶链式反应分析仪（PCR）等仪器，开展水生动物疫病病理与病原检测； 4．结合检测数据与观察结果，判断水生动物健康状况，编制检验报告及检疫合格证明； 5．指导并监督含病原水生动物及其产品的消毒处置与无害化处理流程。 任职要求： 1．年龄22-32岁，水生动物医学、水产养殖学等相关专业，专科及以上学历； 2．掌握水生动物医学基础理论，熟悉疾病成因、发展过程，具备免疫防控、疾病诊断与治疗的相关知识； 3．了解水产养殖生产实际，知晓渔药研发与使用规范、环境保护要求、水产品质量安全、水生动物检疫及公共卫生相关政策法规； 4．具备致病因子分析、实验室检验、药物合理应用与研发、常规与仪器辅助诊断、主要疾病防治技术、水生动物检疫及产品安全控制的操作能力； 5．具有良好的创新思维，具备一定的组织协调与管理能力，以及较强的沟通能力和团队协作意识。

招聘： 1、实验员3名，*****，本科及以上学历，化工分析或化工相关专业，具备五年以上分析检验相关工作经验。 2、全日制本科及以上学历化工类专业人员3名，年龄不超过30岁，应届或往届毕业生均可报名。 3、待遇：月薪3000元至5000元，单休，缴纳五险，享受法定节假日。

招聘：周六日长临促 地点：1.折扣牛中大门城市批发中心， 上班时间：9点-12点，3点半-8点半 要求：年龄50岁以下，能积极主动拦截顾客促成销售，有经验者优先。 联系电话： 非诚勿扰

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河南省新乡县砼力预制构件有限公司需要一名实验室主任，薪资待遇的1万-1万5。

怀柔项目招聘市政实验员，要求全职坐班，周工，你问一下他那找到了没有

试验人员 天府新区房建项目工作，工期1年 招工人数:1个 有意向需私聊并发送薪酬待遇要求

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基础试验员 1、接收年龄：年龄18 - 45岁，学历:高中及以上;2、工作认真负责，服从安排；3、基础试验员持有试验员证书优先考虑。1.负责原材料、混凝土产品的质量检测、评价工作，参与各类培训、考核。2.按标准规范完成试验，真实、有效、规范的填写检测记录及报告，做好归档。3.做好原材料质量检测，评审不合格材料，及时反馈材料员和试验室主任。4.根据基准配合比及调整权限按“三检制”生产开盘，及时配送技术资料。5.负责混凝土出厂检验、签字工作，对不合格品按规定进行降级、转点或报废申报。6.负责混凝土取样、试验、数据处理工作，及时向试验室主任反馈质量波动情况。7.深入施工现场，合理进行现场混凝土工作性调控，配合完成实体检测。8.安全使用试验设备和药品，及时填写使用维护记录，按期开展设备自检自校。9.监控混凝土配合比下料误差的正确性，按要求完成混凝土过磅校核工作。10.完成领导交办的其它工作。 薪资福利:1.岗位人员薪酬=岗位固定工资+绩效工资，综合薪资5000 - 6500元/月左右。2.绩效工资按照当月工作量、劳动强度、工作完成情况、服务质量确定计算，每月按时发放。3.，公司提供住宿+用餐补贴，月休4天。 招工人数:2人 工作时间：根据项目安排；岗位性质：劳务外包；简历投递邮箱：（投递简历时请备注“姓名+应聘岗位”）；报名时间：截至2026年1月5日前 工作地址:云南省昆明市官渡区大板桥花箐村搅拌站

河南郑州王许南街服装厂正在招聘懂工艺、有责任心的优秀质检员一名。

岗位职责： 1、参与公司管理体系的规划、搭建、维护与优化，保障体系文件的有效实施及持续提升。 2、编制各类体系文件，包括质量标准、作业规范、监督检查标准等制度性文档。 3、组织开展体系相关培训，确保员工理解并有效执行体系运行要求。 4、跟踪法律法规变化，落实合规性管理相关工作。 5、统筹内部审核与文件审查，协调推进纠正措施的实施与闭环。 6、配合外部审核工作，负责审核材料准备、过程跟进及第三方审核结果的反馈处理。 7、管理体系文件及其记录，负责文件的修订、发布、回收及作废等全过程控制。 8、日常开展体系运行的监督与维护工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品类及相关专业，具备3年及以上食品加工质量管理经验，熟悉体系的建设、梳理、执行、监督与改进流程。 2、熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、ERP等食品安全管理体系及相关标准条款，掌握危害分析与关键控制点知识，具备良好沟通能力。 3、了解认证审核流程及高端客户验厂流程，具备应对体系审核及陪同大型客户外审并完成对接工作的能力。 4、掌握食品生产企业管理与实际操作流程。 5、有大型客户审核经历者优先考虑，具备丰富实践经验者更佳。 6、具有食品加工行业现场质量管理经验者优先。

招聘：高档伞验布，有意者联系：

招聘：普工质检仓管

【公司简介】 河南聚量是国内领先的电商运营公司，自2019年成立以来以线上营销为核心，集短视频运营、内容营销、品牌推广等为一体的全方位、多渠道变现的新网络生态营销公司。产品主做3c小家电、个护类和百货类。目前在职人数1000+，办公区近万平，期待有才华，有责任心的有志之士加入~ 【岗位职责】 一、总部体系架构与能力建设 1.文件与流程管理：负责公司层面体系文件的控制与管理，确保其适宜性、充分性与有效性；并主导业务流程的标准化与优化。 2.能力建设与知识管理：组织内审员培训与资格管理，开展体系标准、核心工具及法规要求的内部培训；建立并维护体系知识库，整合标准、法规、最佳实践与典型不符合项案例。 3.内部体系监督：定期执行公司内部流程稽核、专项审核及管理评审，确保体系在公司层面的有效运行与合规性。 二、合格供应商质量管理体系开发与管理 1.新供应商准入评估体系搭建：建立供应商准入评估体系通用标准，应用VDA6.3或等效标准协同PQM对潜在供应商进行体系评审与现场过程审核，输出审核报告与准入风险建议。 2.合格供应商绩效监控：建立供应商质量绩效指标体系（如DPPM、SCAR响应率），实施月度/季度绩效评价，并驱动PQM对供应商绩效持续改进。 3.合格供应商体系监督：对关键/瓶颈供应商实施不定期飞行审核或专项过程审核，验证其体系运行的有效性与一致性。 4.合格供应商发展与赋能：针对供应商体系薄弱环节，提供专项辅导与培训，推动其质量能力提升，以应对客户审核与业务需求。 三、生态链工厂整合管理体系的推进与维护 1.生态链工厂体系搭建：协同新工厂/新业务线的质量体系策划、建立与维护，参与体系认证全过程，确保证书持续有效。 2.推动工厂体系执行落地：协同工厂体系推动体系要求融入业务流程，监控关键过程绩效指标（KPI），识别改进机会。 3.策划并参与工厂内审与管理评审：协同工厂体系通过内审、管理评审及数据分析，推动纠正与预防措施（CAPA）及持续改进项目落地，提升过程稳定性与体系有效性。 4.策划质量意识提升活动：推广质量工具应用，营造全员参与、持续改进的质量文化。 5.协同工厂体系参与客户审核（如QSA/QPA）全过程：包括前期差距分析、辅导、现场协同应对及审核发现项的纠正措施（8D/CAR）跟踪闭环。 【任职要求】 1.大专及以上学历，工程、质量管理或相关专业； 2.至少3年以上质量管理工作经验，具备ISO9001等质量管理体系搭建或优化经验者优先； 3.熟悉质量管理体系标准和流程，能够独立进行质量体系文件的编写和维护； 4.熟悉质量管理工具（如FMEA、SPC、MSA、8D）及APQP、PPAP等流程。 5.具有较强的内外部沟通协调能力，能迅速适应环境，有较强的执行能力；主动积极，踏实细心，良好的团队合作精神。

诚聘质检员一名，工作地点：河南省新郑市，联系电话：

岗位职责: 1.负责艺术涂料的配色操作，确保颜色还原精准并符合视觉美感要求 2.结合客户具体需求及项目特性，开展涂料配方的开发与持续改进 3.与团队成员高效协作，保障样品制作流程有序推进 4.依据部门样板实验数据，进行配方信息的登记与归档管理 5.组织并完成部门每月相关数据的统计与记录工作 6.维护部门责任区域的清洁卫生及物品规范整理 任职要求: 1.具备良好的表达能力与协作意识，能与客户及内部人员顺畅交流配合 2.拥有较强的学习领悟力和实际问题应对能力，可快速掌握调色技术要点 3.工作认真细致，具备责任心，能按时保质完成上级交办的工作任务 4.熟悉常用办公软件的操作与应用 5.有绘画或艺术设计相关专业背景者优先录用 员工福利： 工作时间：周一至周六，8：30-17：30 缴纳五险 每月10号发放上月工资 员工餐补、节日福利、生日礼物、员工团建与旅游等 薪资明细：试用期3000+200，转正后：3000+500+提成+200

招聘：质量部主管/经理1人（35-40周岁） 月薪：5000-7000元 岗位职责： 1、负责质量管理体系的规划与建立。 2、进行体系审核与改进，确保质量管理体系的有效运行。 3、制定质量计划，监控生产过程质量，评估供应商质量。 4、识别和评估质量风险，进行风险管理和控制。 5、进行团队建设与管理，组织质量培训与教育‌。 任职要求： 1、本科学历，机械、材料质量管理等相关专业优先。 2、5年以上供应商质量管理相关经验，有在机电、整机生产制造行业的SQE工作经验者优先。 3、熟悉ISO质量体系等相关质量管理体系标准，熟练掌握各种质量工具和方法，如PDCA、QC七大工具、FMEA、SPC、MSA等‌。 公司福利：社保五险、国家法定节假日、年终奖、出差补助；总部提供住宿（宿舍配备空调、热水器）；提供免费员工餐（一日三餐）、工龄工资、每年员工体检福利、每年定期旅游家属游活动。 工作地址:荥阳新材料产业园区。导航搜索“河南英高能源科技有限公司” 联系电话:（微信同号）

负责测试蓝牙诊断系统测试

质量员岗位（专业领域为高压壳体铆工）在河南郑州招聘，待遇优厚，要求具备专业技能和经验，能力强者工资面议，并享受五险、年终奖和节日福利。岗位要求包括掌握划线、拔口及TIG铝焊定位焊技能，以及拥有相关行业铆工证书。