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公司深耕医疗器械实业十余年，全新打造青少年体态管理项目，团队从零搭建，管理岗、技术骨干全部内部提拔，晋升机会充足。 岗位职责 1、负责到店青少年系统化体态筛查评估，按照标准化流程采集数据、留存体态对比影像，建立完整可追溯的学员健康档案； 2、结合青少年骨骼发育情况，出具专业体态干预及居家训练方案，为家长解读评估报告，清晰说明体态改善方向； 3、跟进学员训练进度，做好课后反馈、阶段性复测与客户随访，持续优化服务体验； 4、配合进校园、社区开展公益体态筛查与科普宣讲活动； 5、按时参与部门专业技能、业务合规培训，持续提升专业能力； 6、协助完善服务标准化流程，完成部门安排的其他日常工作。 任职要求 1、体育教育、运动训练、学前教育、护理、健康管理相关专业优先；无相关经验公司提供全套岗前培训； 2、喜爱青少年，性格耐心细致，擅长与家长沟通，具备较强服务意识； 3、熟练使用基础办公软件，掌握基础视频剪辑操作； 4、年龄28-40周岁；有服务行业优秀员工履历、综合素养突出者，年龄可适当放宽； 5、责任心强，严格遵守行业合规制度，愿意长期深耕大健康行业，短期过渡求职者勿投。 薪资福利 多元薪酬：固定底薪+专业绩效+工龄工资+团队项目分红，收入稳步上涨 正规保障：入职缴纳五险，实业企业经营稳定，福利体系完善 全套培训：零基础系统化岗前教学，覆盖体态评估、课程授课、家校沟通、合规话术，快速独立上岗 透明晋升：评估专员→高级评估专员→技术主管→项目技术总监，新项目不唯资历，能力优先提拔 舒心作息：8:30-18:00，午间休息2.5小时；月休6天，法定节假日正常放假，无需加班熬夜 工作环境：全新线下体态服务中心，环境整洁舒适，纯技术服务岗位，无硬性销售推销压力

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招聘：院长薪资：面议岗位职责：1、制定医院年度经营目标和月度分解目标并根据目标制定年度月度运营计划并有效实施，2、控制合理的人员成本、药品及耗材成本、医院的日常支出；做好报销管理、盘亏管理及出入库审批管理工作。3、组织院内学习，持续提升技术、服务水平，提升服务交付能力；4、建设和维护客户关系，提升医院在当地的知名度和美誉度，持续提升医院经营业绩。5、认真贯彻落实医院各项规章制度、政策、活动的落地与执行，任职要求：1、有爱心，责任心。

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岗位职责: 1. 负责检测站相关报告的审核与签批 2. 确保检测流程符合相关技术标准与规范 3. 协助处理检测业务中的技术问题 任职要求： 1. 具备良好的职业素养与责任心 2. 熟悉机动车检测相关业务流程 3. 具有较强的专业判断能力与沟通协调能力

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2.保持餐厅环境整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升客户满意度 4. 配合厨房与传菜团队高效协作，保障服务节奏与出品质量 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实日常清洁消毒及物品归位要求 任职要求： 1. 年满16-18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.具备基本应变能力，能配合团队完成高峰时段服务任务

岗位职责： 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 任职资格： 1、年龄满18周岁，男女不限，身体健康； 2、五官端正，无不良嗜好。 福利待遇； 1、月休4天，法定假节日调休； 2、包吃、房补300元、全勤奖300元； 符合要求可主动投递或直接电话咨询。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、响应及时 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及基础物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实岗位操作标准与防疫要求 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基本团队协作能力，服从管理，责任心强 5. 持有效健康证，无传染性疾病

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

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