
托班班主任老师
6000-10000元/月
幼教1-3年大专小班教学(3~25人)教学语言培训类育婴师资格证兴趣
托育老师招聘要求:
薪资区间:6k-10k
1、托育或学前教育相关专业背景;
2、具备2年以上托育机构(0-3岁)或幼儿园(2-4岁)带班工作经验;
3、认同早期教育及托育事业发展方向,真心热爱儿童,性格开朗,富有正能量;
4、具备亲子课程、全脑开发、感统训练授课能力,或在绘本阅读、食育教学等方面有专长者优先录用。
工作职责:
1、与两位配班教师协同开展班级管理,全面负责婴幼儿的日常照护与教育教学,轮流制定每周保教方案,确保儿童安全及身心健康成长;
2、落实家园共育机制,每日准时完成幼儿托育记录,通过系统发送学习动态并上传活动照片,对请假幼儿及时电话沟通并登记,制定回访计划,向家庭反馈儿童心理与生理发展情况;
3、依据园所教育理念及幼儿发展指南,结合保教安排设计适宜教案,准备教学环境与教具,保障课堂质量及听课效果;
4、轮值组织班级或园区教育教学活动,为幼儿提供多样化的生活体验与成长环境;
5、积极支持并配合园所各项事务推进,提升家长满意度与互动黏性,协助完成续费及推荐招生工作。
教学模式:三教轮保制,三位教师共同负责一个班级,每班18名幼儿,每位教师重点照护6名幼儿
上班时间:周一至周五8:30-12:3014:30-18:00,周六8:30-12:0014:00-18:00;实行大小周工作制(隔周单休,隔周双休)
试用期购买社保
幼儿教育教师
4000-9000元/月
幼教1-3年大专早教幼师集体授课教师资格证音乐舞蹈乐高
1、具备良好的亲和力,对孩子充满关爱与耐心,工作态度积极认真
2、承担亲子课程的教学任务,确保课程质量,严格执行教学计划并准时授课,配合团队安排
3、定期与家长交流,反馈孩子在课堂中的表现与发展情况
4、协助推进会员后续服务,做好续费跟进工作
托育园实习老师
2000-3000元/月
幼教大专
岗位职责:
1.负责1.5-4岁幼儿日常保育与教育工作,科学开展游戏、语言、艺术、社会性等领域的教学活动
2.观察记录幼儿发展情况,定期与家长沟通成长反馈,建立家园共育良好关系
3.参与班级环境创设、教具准备及课程资源开发,保障教学活动安全、趣味、适龄
4. 配合园所完成卫生消毒、晨检午检、安全巡查等保育保健工作
5.积极参加教研培训与团队协作,持续提升专业素养与教育实践能力
任职要求:
1.热爱幼教事业,富有爱心、耐心与责任心,具备良好的师德修养和亲和力
2.持有幼儿园教师资格证,普通话二级甲等及以上水平
3.学历要求:大专及以上学历(学前教育、教育学、心理学等相关专业优先)
4.经验要求:不限(接受优秀应届毕业生,有实习或带班经验者优先)
5.具备基本艺术素养(弹唱跳画讲五项技能中至少两项熟练),能独立组织教学活动
6.可以实习一年
体智能教师,儿童篮球指导
6000-11000元/月
幼教1-3年高中教学教务体育类培训机构幼儿体智能线下教育幼儿篮球幼儿教育工作经验小班教学(3~25人)幼儿轮滑兴趣教育类大型教育机构经验教学法研发与培训教研不坐班
负责幼儿园日常教学活动的开展,具备耐心、爱心与责任心,热爱儿童教育事业。
1.幼儿园体智能课程教师
2.幼儿园篮球专项指导老师
3.兴趣班教学(涵盖轮滑、篮球、体智能等方向)
4.具备管理能力及丰富课程实践经验者,可晋升为教学主管!
托班主班老师
6000-8000元/月
幼教3-5年大专教学会沟通喜欢孩子培训机构线下教育二级甲等亲子类幼儿教育工作经验幼师资格证普通话水平测试等级证书小班教学(3~25人)班主任外语发音标准兴趣教育类教育学专业背景大型教育机
岗位职责:
1. 负责托班日常教学工作的开展与落实,保障教学过程有序高效
2. 与家长保持良好互动,了解其关切,提供专业的教育建议和学习反馈
3. 维持班级秩序,营造安全、整洁、健康的成长环境
4. 具备英语授课能力者优先考虑
5. 拥有3至5年班级管理经验者优先录用
任职要求:
1. 具备高度的责任感与耐心,确保幼儿在园期间的安全与照护
2. 拥有良好的语言表达与沟通技巧,善于与家长建立信任关系
3. 能够独立规划并执行适合幼儿发展的教学活动,提升学习积极性
4. 具备协作意识,能与团队成员协同推进教育教学工作
5. 持有相关教师资格证书,具备实际工作经验者优先
广州番禺区周末兼职地址:石楼镇清流村三德路11号四季农坊带亲子活动老师:1人25/小时岗位
3000-4000元/月
幼教1-3年大专培训机构保育员资格证幼师资格证普通话水平测试等级证书教学法相关经验玩教具制作大型教育机构经验心理学专业背景线下教育助教教学教学法研发与培训不坐班小班教学(3~25人)活动策划文案撰写兴趣教育类亲子类英语一级甲等二级甲等华德福教育蒙式教学
周末兼职
地址:石楼镇清流村三德路11号四季农坊
带亲子活动老师:1人25/小时
岗位要求:有幼师经验
洗碗清洁阿姨:1人20/小时
岗位要求:勤劳,高效
联系:王小姐
幼教经验不限大专私立学校幼师资格证普通话水平测试等级证书线下教育坐班
阳江市江城区木赉强发幼儿园招聘老师(4000-5000)
要求
1.思想素质好,遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,事业心和责任感强;
2.具有专科及以上学历;
3.普通话水平达标、具有相应的教师资格证书;
微信联系(添加微信时请备注应聘老师)
设备清洁翻新技师
5000-6000元/月
机械维修社保包住包吃3-5人月结全职
佛山市天玛机电科技有限公司,主营印刷设备进口和国内销售业务,同时提供技术服务。现招聘勤杂工及机修翻新工数名,要求初中以上学历,年龄35岁以下,诚实勤恳,品行端正,无纹身,无犯罪记录,无机台维护清洁、物品整理、车间清理,辅助叉车装卸车。不良嗜好,有南方地区工作经验者优先。
待遇:每天231元,每天工作10小时,按照每周工作6天计算,实际到手月工资6006元。,可提供食宿(水电费自理)。满一年有加薪。长期服务者,工资因人而异,能者多劳,多劳多得。
防水工1-4天1-2人日结
清远市清城区找一个临时工补漏,要在清远附近的人,钢结构厂房屋面汽楼找到漏水原因,要下雨天去看水从哪里来的,做好标记再去补漏,责任心要强,要有耐心的,工资现结,
保育员幼教
新起点幼儿园招聘:
1.急需主班老师(大,中,小)班型
2.保育员、应届幼教实习生。电话/:
地点:鹏源四期
保育员
新屯大型幼儿园招聘
保育员:若干名(50岁以下)
工资待遇:面议
带班老师:若干名
工资待遇:面议
要 求:35岁以下 (必须带证)有带班和保育工作经验 无前科 有爱心 身体健康 无不良嗜好 工作认真负责
周六周日休息,法定假日休息,免费营养工作餐,节日福利,有爱心耐心责任心能长期工作者优先录用。
工作时间:7:20-16:30
工作地点: 新 屯
联系电话:徐园长
请在工作时间拨打电话
保育员幼教
因班级增加,托育园招聘
职位:幼儿老师、保育老师。
带1岁以下孩子,有1-3年工作经验。妈妈优先。
地址:观山湖区中铁逸都国际
电话:
待遇:电话沟通
周末双休节假日休息,还有寒暑假,有意向请电话联系
7000-15000急招成都儿童成长陪伴师
8000-13000元/月
幼教大专
这个职位主要是在日常生活中及时给儿童做启蒙和引导,帮助儿童养成良好的生活习惯,学习习惯,行为习惯,为儿童营造一个德智体美劳全面发展的环境!
1:急!急!儿童成长陪伴师,不做饭不做家务,神仙客户!
【类型】成长陪伴师
【位置】高新区九号公馆
【内容】陪伴一位7岁的妹妹
【待遇】8000~13000月休四天+法定节假日(不休补工资)
【要求】大专学历或以上,可以辅导一年级作业,陪伴玩耍,习惯规范。踏实认真,负责任。接受应届生!
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2:客户非常好相处,不用带睡,不做饭不做卫生!
【类型】儿童成长陪伴师
【薪资】10000~13000月休四天+法定
【位置】武侯区
【内容】全程陪伴6岁小妹妹,接送孩子上下学,兴趣班接送,作业辅导,习惯培养,生
活起居照顾,家长经常出差不在家,平时多数就一个人在家!
【要求】专科以上学历,性格开朗大方,情绪稳定,身体健康,靠谱,有爱心耐心责任心,接受新手!
幼小衔接老师
5000-10000元/月
幼教10年以上本科培训机构幼师资格证课程/课件研发线下教育学习顾问教学管理教学课程研发课程销售坐班大班教学(25人以上)小班教学(3~25人)活动策划数据分析直播经验社群运营视频、音频课程的剪辑制作兴趣教育类学科教育类语言培训类乐高类体育类书法类亲子类数学英语
岗位职责:
1.负责3-6岁幼儿日常保育与启蒙教学,设计并实施符合儿童发展规律的游戏化课程
2. 关注每位幼儿身心成长,定期开展观察记录与个性化发展评估
3. 主动与家长沟通幼儿在园表现,组织亲子活动及家园共育工作
4.协同团队做好班级环境创设、教具管理及安全卫生保障
5. 积极参与园所教研培训,持续提升早期教育专业能力
任职要求:
1.热爱幼教事业,富有爱心、耐心与责任心,具备良好的亲和力与沟通能力
2.持有幼儿园教师资格证,学前教育及相关专业优先
3.具备基础艺术素养(如唱歌、绘画、手工、律动等),能支持多元启蒙活动开展
4.适应社区型幼儿园工作节奏,认同“家门口优质启蒙”教育理念
梅州高中数学教师(高课时酬+不需坐班)
1-1.2万元/月
数学教师经验不限本科小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势
生源充足,入职即满排课,课时报酬优厚,首月收入即可过万
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪培训
2、组织公费大型团队旅游(每年不少于1次)
3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇
岗位要求
1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑
2、熟悉初高中数学课程体系,具有一年以上实际教学经历
3、具备良好职业操守,热爱教育行业,富有责任感
4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强沟通与表达能力
5、具备良好的协作意识,工作积极热情,主动学习进取
工作职责
1. 按照公司教学规划,承担本学科本年级学生的授课任务
2. 参与教研工作,依据自研教材备课,制定科学合理的教学计划
3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务
4. 保持与学生及家长的良好互动,开展教学引导与心理关怀工作
5. 及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学服务质量
双向晋升通道
1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监
2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理
(1)东中校区:广东省梅州市梅江区泰丰综合楼(学海路东),3楼305-2
(2)江南校区:广东省梅州市梅江区江南街道梅江一路24号-1-2
(3)五洲城校区:广东省梅州市梅江区城北镇五洲城五洲路东顺梅商业城34号
(4)新城校区:广东省梅州市梅县区扶大镇公园南路南罄竹雅苑
(5)嘉应校区:广东省梅州市梅江区江南街道新中路87号东座5轴
(6)梅园校区:广东省梅州市梅江区彬芳大道南60-18号
【优先结合个人意愿进行校区分配】
数学教师(年薪20w以上)
1.1-2.2万元/月
数学教师经验不限本科授课老师线下授课
可全职实习,可提供实习证明
福利:年度6次调薪,入职即缴纳五险一金、续班奖金、完善的专业培训体系
薪酬:坐班工资+课时费,应届生年薪20W+,有相关经验者具体薪资面议
福利:
1、每年6次晋升调薪机会
2、享受带薪岗前培训
3、节假日发放精美礼品
4、享有5天带薪年假
5、入职当月办理五险一金
6、定期组织省内外带薪团建活动
7、每年安排健康体检
岗位职责:
1、承担学科教研及教学任务,保障教学质量,为学生提供专业教学服务;
2、定期与家长沟通学生学习进展,反馈阶段性学习成果;
3、关注学生心理与学习状态,引导其建立积极学习态度和良好习惯;
4、积极参与公司组织的各类培训、教研活动、讲座及工作会议。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,毕业院校为985高校优先;
2、具备实际授课经历,拥有剑桥课程教学经验者或竞赛指导经验者优先考虑;
3、逻辑思维清晰,应变能力强,富有创造力,能适应高强度工作节奏
小学语文教师(含住宿、五险一金)
7000-12000元/月
语文教师经验不限本科教师课程销售大型教育机构经验坐班教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育
【岗位职责】
1. 承担相应阶段的语文课程授课任务;
2. 参与部门组织的各类培训及教研活动,按要求完成试讲与练课环节;
3. 激发学生对语文学科的学习热情,建立良好的师生互动关系;
4. 以鲜明的教学风格引导学生感受知识的魅力,共同构建契合学生成长需求的学习体验;
5. 定期与家长沟通教学情况,及时反馈学生学习进展与成效;
6. 公司提供内部创业平台与资源支持,鼓励开发形式创新、具备竞争力和影响力的教学项目,释放个人潜能,惠及更多学子。
【任职资格】
1. 本科及以上学历,具备扎实的学科功底与人文素养;
2. 热爱教育行业,性格亲和,具有较强的责任感;
3. 普通话标准,擅长与学生交流,授课方式生动灵活;
4. 充满热情,能够适应一定的工作强度与压力。
【福利待遇】
1、入职享受保底薪资保障。
2、提供配套齐全的住宿条件(基础家电完备,可直接入住);
3、入职即缴纳五险一金;
4、多重假期福利:带薪年假,暑期6天+、寒假10天+带薪休假,享额外福利假;
5、精细化培训:提供10-15天带薪岗前培训,系统化专业指导,全程覆盖职业发展路径。
【职业方向】
晋升通道畅通,能力导向,每年晋升不限次数,平均每人每年可实现两次晋升;
在科翰的职业发展路径:
教师——高级教师——名师
教师——学科负责人/科长——副校——校长
教师——总部管理团队(涵盖教研、师训、教学管理等方向)
教师——跨区域、跨品牌发展晋升机会
高中数学老师
1.2-2万元/月
数学教师经验不限本科教师教育工作经验重点学校一线教师培训机构线下教育一级乙等讲义/教纲编写能力二级乙等教育学专业背景学科相关专业背景坐班可兼职一对一教学
[薪资待遇]团队氛围积极融洽
底薪+课时费+年度奖金,综合收入15-20k
岗位职责
1. 为所授学科学生提供“一对一”教学服务,结合学生学习习惯与性格特征,制定个性化辅导方案;
2. 按照公司标准完成授课任务,做好课堂记录,并根据学生表现及时调整教学策略;
3. 主动与家长及学习顾问保持沟通,全面掌握学生学习动态与生活情况,实施针对性教学,提升服务质量;
4. 根据学生学习进展,按月组织知识测评,并结合结果给予跨科目学习建议;
5. 积极参与教研活动及教师月考,持续提升教学能力与专业素养。
培训机制
1. 公司建立系统化培训体系,助力员工在岗位技能与综合素质方面不断成长。
2. 培训内容包括:①免费岗前培训 ②定期开展业务与专业进阶培训(涵盖学科知识、职业修养、表达技巧、形象礼仪、管理技能等),由总部管理层、人力资源培训专员及外部专家授课。
任职资格
1. 本科及以上学历,持有对应学科教师资格证,师范类院校或相关专业背景者优先;
2. 具备一定教学实践经验,能够胜任高中阶段教学任务,拥有中级及以上职称者优先;
3. 熟悉近年初高中考试题型,精准掌握知识点与考点,了解相关政策导向;
4. 具备良好的耐心、细致度与责任感,擅长分析总结、制定计划,观察力强;
5. 形象良好,言行得体,普通话流利标准;
发展空间
公司设置双通道晋升路径,支持不同发展方向的员工成长,部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,5-8个月晋升为教学副校,6-12个月晋升为分校校长或区域教务校长
1. 管理方向:教师→科目负责人→教学副校→分校校长→区域教务校长
2. 专业方向:教师→星级教师→名师→首席教师
上班时间:周一周二休息
周三至周五:14:00-21:00
周末:8:00-19:00 或 10:00-21:00
教师薪资结构:底薪+课时费+激励
福利待遇:
绩效奖金、团队建设、试用期全额薪资、生日聚会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日福利
欢迎加入我们,共同迈向财务自由之路。
员工福利
五险一金、定期体检、年终奖、绩效奖金
保底工资、底薪加提成、全勤奖励
深圳市金博智欣信息咨询有限公司
金博成长中心
未融资·100-499人·培训/辅导
初中英语教师
7000-10000元/月
英语教师经验不限本科班主任教师教研学科应试(小初高)英语
【岗位职责】:
1. 按照学校教学计划,承担相应学科的教学任务,主要面向学生开展一对一或小班形式的个性化授课;
2. 结合学生实际学习情况,制定合理的教学计划,提供学习方法指导和学习习惯培养,并依据学校教学管理规范,定期开展教学质量检查与分析;
3. 积极参与学科教研交流活动,持续提升教学能力,为机构研发并输出优质教学资料/教案。
4. 坚持“教学与管理并重”的原则,注重育人实效,主动配合班主任工作,协同加强学生管理,激发学生学习主动性,促进良好学习习惯的形成。
【任职要求】:
1. 具备大学本科及以上学历,专业基础扎实,有相关教学经验者优先考虑。
2. 普通话表达标准,具备良好的语言沟通能力。
3. 性格亲和,学习能力强,热爱教育行业,富有责任心,具备团队协作与组织协调能力,能独立开展教学及教研任务,适应较强工作压力。
广东惠州招夜班临时工一名,工期一周,200元/天,不包吃住,有意联系黄小姐
200元/天
临时工1-2人日结
招夜班临时工一名,工期一周,200元/天,不包吃住,有意联系黄小姐
周末兼职
100-300元/天
语文教师经验不限大专
对深圳中小学语文教材熟悉,对写作,阅读理解等方面有深入了解和经验,有小学初中语文小班一对一教学经验
栏目概述
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