按图纸装配及会点焊接(氩弧焊电焊)

长白班、两班倒、长夜班（自选） 涨工资了[庆祝][庆祝][庆祝]招聘普工，男女不限，18-46岁 薪资待遇 ·白班：209元/天（含稳岗补贴） ·夜班：244元/天（含稳岗补贴） ·每月5号准时发薪，入职缴纳社保 工作环境 ·空调车间，坐着上班，无需穿无尘服 ·白班免费工作餐+下午茶点心，夜班自理 ·新安、霞阳片区免费厂车接送上下班 着装要求 禁止穿凉鞋/拖鞋、短裤、裙子 上班时间7:00-7:00 [福]新安、霞阳、鳌冠路线 免费厂车接送上下班 地址：海沧出口加工区 联系电话：

灌口小时工 男女不限 18-45周岁 长白班装配岗位：长白班 17元/小时 中午免费包吃，晚上厂区免费3-4人间宿舍 长白班不穿无尘服 坐着上班 空调车间 主要做锁芯的装配 组装手工活 上班时间：8.00-晚上9点左右，中午休息一个小时，下午休息半小时。 集美厂 订单稳定，长年无淡季，天天有班加。 报道可安排宿舍

高压油管安装经验者优先

主要负责锂电池电芯的装配、检测、外观检查、包装等流水线作业 按操作规范完成生产工序，记录生产数据； 协助做好生产现场的整理与维护，保持车间整洁 岗位要求： • 年龄18-40周岁，身体健康，无传染性疾病 • 能接受两班倒工作制，工作踏实，服从管理安排 • 有无经验均可，厂区提供免费岗前培训，简单易上手。

不穿无尘服全部坐班 独立岗位不是流水线 上班可以带手机 包吃包住 入职缴纳五险一金

一、岗位职责： 1、负责所管辖部门生产、品质、安全、人员、设备统筹管理，组织制定部门发展计划，并推动实施； 2、协助支持完善生产管理体系，组织制定生产计划，监督生产工作，保证产品和交期； 3、组织对生产改善专案立项，技术改进和流程优化等工作，组织对生产工艺等提出合理化建议，并组织持续改进； 4、负责组织建立科学的激励体系，优化生产流程、自动化设备提升，提高生产效率，降低生产成本； 5、培养下属人员，员工培训、考核等工作。加强部门团队建设，营造团队氛围，逐步提升员工整体工作效率和工作业绩，持续推进团队的凝聚力、向心力； 6、负责其他部门沟通协调，确保各项工作有序的运行； 二、任职要求： 1、年龄35---45周岁，经验丰富者可放宽年龄要求，大专以上学历，水产行业;鱿鱼类加工优先； 2、有10年以上水产品深加工及冷冻食品行业工作经验，五年担任车间主任、生产经理、厂长管理岗位经验； 3、熟悉食品工厂的生产运作和管理，拥有一定的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理的经验； 4、具有强烈的市场导向意识、质量意识和成本控制及安全生产意识 5、具备较强的生产计划、现场管理、流程优化、生产制度改善、生产质量控制等统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析问题和解决问题能力； 6、了解6S管理、熟悉精益生产管理、质量管理体系等运作； 7、工作积极主动，富有激情和责任感，创新能力强； 8、熟悉食品行业的相关法律、法规、食品安全生产相关规定。

岗位职责 1. 全面负责食品生产车间日常管理，统筹生产计划、人员排班、设备调度与产能达成，确保按时、保质、保量完成生产任务。 2. 严格执行食品生产GMP、SSOP、HACCP、ISO22000等食品安全管理体系，落实车间卫生、消毒、防交叉污染、防虫防鼠等管控要求。 3. 负责生产过程质量管控，对原辅料验收、制程巡检、成品检验、不合格品处理进行监督，降低客诉与报废率。 4. 管理车间一线员工，做好培训、考核、激励与团队建设，提升操作规范性与生产效率。 5. 推进车间6S管理、设备维护保养、能耗管控、成本优化与安全生产，杜绝安全事故。 6. 对接品控、采购、仓储、研发等部门，协调解决生产异常，优化生产工艺与流程。 7. 完成上级交办的其他生产管理工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先。 2. 3年以上食品行业车间管理经验，熟悉烘焙、休闲食品、速冻食品、肉制品、乳制品、饮料等任一品类生产流程。 3. 精通食品生产现场管理、食品安全法规与体系认证要求，能独立处理生产与质量问题。 4. 具备较强的生产统筹、人员管理、问题解决与抗压能力，执行力强。 5. 持有食品行业相关健康证、内审员证、安全员证者优先。 6. 无食品行业违法违规记录，责任心强、原则性强、注重细节。

工作职责 (1)配合业务、计划完成生产订单出货； (2)对生产异常进行及时处理、解决与调整 (3)设备产能与效率做统计与汇总 (4)工作目标、指标的达成； (5)主导车间6S工作； (6)上级临时交代的事项。 任职资格： 1.高中及以上学历； 2.5年以上本岗位管理经验； 3.机械制造及自动化相关专业； 4.有管理能力，能吃苦耐劳，对工作认真负责，有上进心。

岗位职责： 1、统筹搭建并优化生产指挥体系，制定生产排程，监督生产执行情况，保障各项生产目标顺利达成。 2、依据生产计划把控进度，协调各车间运作，合理调配人力与设备资源，确保物料供应平衡。 3、负责车间团队的人才培养、绩效激励及后备梯队的建设与管理。 4、针对车间审核发现项、现场质量问题等异常情况进行根因分析，制定改善措施并跟踪验证实施成效。 5、推进车间成本管控、安全生产管理及精益生产落地，全面负责企业安全运营工作，定期开展安全环保检查，落实防范措施，推动隐患整改闭环。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子类专业优先考虑。 2、具备2年以上制造业车间管理经验，有电子产品制造领域相关经验者优先。 3、踏实肯干，能适应生产节奏及必要的加班安排。 4、具备良好沟通协调能力，反应迅速，能够有效落实上级部署的工作任务。

集美天马山。有没有的姐妹4800，不包吃住电话

湾悦城招聘尾锅一位6000吴

招聘岛外集美杏林村招聘配菜大姐一名，工作轻松，一天10个菜上班时间正常班9.00-2.004.00-8.00工资5500-5800月休三天，包吃住，生日福利等要求：48岁以下，有经验，有责任心，爱干净电话：（2点—4点午睡别打电话）

招聘厦门安踏餐厅急需招炒锅师傅:1名.工资:7000——8500注:师傅需有酒店工作经验10年以上，能自主开宴会菜单，年龄45岁以下。公司福利:每年14薪，月休8天，法定节假日休息，带薪年假10天以上、包吃住、交五险、一个季度有1500制服卡，团建等，联系人曾，

主的招聘平台[玫瑰][玫瑰]：集美区侨英街道后垵红林路地铁6号线招聘白班保安员2名，夜班1名要求55岁以下，身高165以上，持保安证上岗，工作轻松，环境优美，交通方便，上班时间两班倒07:00至19:00，19.00至07.00待遇:底薪4300+满勤200合计4500+月休2天，不休可算加班费，5一9月有降温费。有意者联系微信同号

因工作发展需求现招聘以下工作人员：1.电焊工数名，身体健康，能吃苦耐劳，有工作经验者优先，工资面议.2.激光下料和折弯学徒工1名，身体健康，有无经验者均可.工资面议3.车间装配工1名，会开车身体健康能吃苦耐劳，工资面议。联系电话：

外高桥造船厂招招装配学徒工，电焊工学徒工，20－45岁下工资30元每小时8小时240元。工作餐加班另算，有证熟练工也要，工资8小时，300以上，具体面谈，杨园，高东船厂附近都有宿舍，高温费、绩效奖、年终奖都有！住宿150一个月，体检过后等着上班的几天，每天补贴一百块。店面地址:季景北路679号（代报名考保安证叉车证，电工，焊工，登高审证）月胜劳务小易

广东诚锐钣金厂诚聘：1、临时工4名：负责装配和打包，身体健康、吃苦耐劳2、临时焊工4名：上夜班，有焊工证，负责日常焊接工作，工期半个月左右。

【柳东空调车间每周预支1000元】入职满10天奖励200元，直接红包到帐工作岗位：①操作工30人:19元/小时②叉车司机2人:19元/小时，有证，需要做点物流的活③物流工4人：可以不要叉车证③工作内容：（随机安排，站班）汽车传动系统电子零部件装配 检测，安装等流水线操作仓库操作工装配小件跟机台或线上操作工=======================①【年龄】年龄18-45岁，手脚灵活。两班倒③【用餐】包吃两餐工作餐④【住宿】暂时还没有宿舍⑤【】先后入职满1个月报销报名电话

【霍立克】湖北仅此一家三最企业：工资最高、福利最好、吃住最爽收入万元户，福利超，包餐超豪华，住宿五星级。明天面试【岗位优势】：1，长白班，洁净车间2，吃住全包，宿舍环境好3，午休员工独立休息室4，晋升空间大，管理人性化【薪资待遇】：7000-12000这个区间，收入稳定有保障。【招聘岗位】：1.焊接（电弧焊，气保焊）2.钣金折弯3.装配4.激光切割【招聘要求】：无案底无纹身23-42周岁（需要有对应岗位经验）【吃住方面】：提供免费住宿（4人间，上床下桌，洗衣机）；免费工作餐【工作时间】：长白班8:20-8:30，休息90分钟，下午休息30分钟。【面试时间和地点】：下午13：30-16：00面试，接待点“霍立克电气有限公司"。

岗位职责： 1、参与新款产前会议，掌握工艺技术及生产标准，完成大货首件试制； 2、分解生产款式的工序与工时，规划流水线布局，明确各工序的技术等级要求； 3、重点跟进关键工序，对有特殊工艺要求、质量波动大或不良率高的环节进行专项跟踪； 4、监控小组生产进度与作业效率，确保产能目标达成； 5、把控小组产品质量，及时发现并处理生产过程中的异常情况； 6、指导组员掌握正确的缝制技巧与操作方法，提升整体技术水平； 7、落实所辖区域的6S现场管理要求，保持工作环境整洁有序； 8、统筹组员的招聘、面试、日常带教、培训安排及绩效考核等管理工作。 任职要求： 1、具备五年以上中高端时装或运动时尚类服装车缝经验，三年以上车缝组长管理经验； 2、精通服装缝制流程，熟悉设备性能，可独立操作并指导他人完成缝制作业； 3、熟练掌握工序分解与生产排程，熟知服装行业产品质量规范及生产执行标准； 4、具备较强的现场管控能力，能有效协调人员、设备、物料等各生产要素； 5、具备优秀的组织协调、沟通表达和执行力，责任心强，富有团队领导力

一、岗位职责： 1、主导HACCP、ISO22000等食品安全管理体系的建立、实施与落地执行； 2、全面统筹企业食品安全管理体系运作，组织对相关人员开展体系文件要求的培训及能力评估； 3、策划公司持续改进项目，并负责日常监督与效果验证工作； 4、牵头内部体系审核的计划制定、现场执行、审核报告编写，跟进不符合项整改并完成闭环验证； 5、配合总经理开展年度管理评审，落实会议通知、资料准备、纪要整理及后续改进项的跟踪完善； 6、对接客户及第三方机构开展工厂审核相关工作，确保验厂顺利通过； 7、完成上级领导交办的其他工作任务； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学、食品质量与安全、生物技术或相关专业背景； 2、具备5年以上食品行业工作经验，具有质量管理或法规合规相关实践经历； 3、熟练掌握BRC、HACCP、FSSC 22000等管理体系标准，能够独立组织开展体系培训； 4、具备较强的组织协调能力、逻辑分析能力、应变能力和问题解决能力，抗压性强，可独立承担关键任务； 5、有千味央厨、广东酒家、安井等预制菜上市企业，航空配餐食品工厂，或盒马、山姆等核心供应链供应商验厂评审经验者优先考虑；

本厂需要招两名会定做内销看图能力强，头脑灵活，自己下料自己焊，自己打磨，定制的按公斤来计算，联系人廖先生，手机.地址尚卿灶美

汽车厂招聘 [烟花]【招聘要求】：年龄18-48周岁，，身体健康，长白班 长白班包吃不用体检 招焊工（要证）会二保焊、能顶岗作业熟练工焊仓门，封板，底座车架等岗位 [红包]【其它福利】：包吃工作餐，不包住宿，周边租房相对方便。长白班早8.00-晚9.00左右，中午休息1个小时，下午45分钟。

1、具备5年以上服装制造行业从业经历，其中至少3年担任生产主任或以上级别管理职务。 2、熟悉产品特性及生产全流程，掌握生产制作环节，能熟练操作常用办公软件。 3、负责生产进度跟进与交期管控，确保执行到位，及时应对并解决生产过程中出现的异常情况。 4、目标导向明确，执行力突出。 5、具备良好的协调能力，有生管流程跟踪相关实践经验。 6、拥有计划统筹能力、团队管理能力（包括培训、指导与激励），善于沟通协调，具备危机预防与应对能力，抗压性强，学习能力强，能够有效整合资源。 7、能根据生产需要配合加班，持有驾照，具备良好职业素养，性格积极乐观，认同公司企业文化。

生产经理 岗位职责 1、制定生产计划与目标：依据订单需求并结合工厂实际产能，科学规划生产方案与目标，保障生产线平稳运作及产品按时交付。 2、生产流程管控：全面负责生产线的日常运作与管理，监督各生产环节，确保质量达标、成本可控、交付准时。 3、团队组织与管理：统筹生产团队的组建、培训、考核与激励，提升团队凝聚力与作业效率，保障生产任务高效完成。 4、质量管控：主导产品质量控制体系运行，确保产品满足客户标准及相关法律法规要求。 5、成本管理：实施生产成本监控与优化，通过改进工艺流程、降低材料损耗、减少资源浪费等方式，实现降本增效。 6、设备运维管理：统筹生产设备的日常管理与维护工作，制定维护保养计划与故障处理流程，保障设备稳定运转。 7、安全生产监管：落实安全生产责任制，建立安全管理制度与应急机制，保障人员安全与企业资产安全。 8、跨部门协作：与相关部门及客户保持高效沟通与协同，确保生产衔接顺畅，提升客户满意度。 9、持续优化改进：依托数据分析与管理实践，持续推进生产流程与管理体系优化，提升生产效能与产品品质。 任职要求 1、大专及以上学历，十年以上服装制造行业从业经历，有梭织类生产经验者优先，至少五年在500人以上规模服装厂担任生产经理职务，条件特别优秀者学历可适当放宽； 2、执行力强，具备优秀的沟通协调能力，善于数据化分析，工作责任心强； 3、学习能力强，具有较强的自我驱动意识与进取精神。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序衔接及进度管控，确保订单按时保质交付 2.监督执行ISO9001及TS16949质量体系要求，落实首检、巡检与终检，及时发现并解决制程异常 3.组织班组安全教育与现场5S管理，排查设备与作业安全隐患，杜绝违章操作，保障安全生产 4.指导员工规范操作消声器、排气管等汽车零部件的冲压、焊接、装配等关键工序，提升作业标准化水平 5.协同工艺、品质部门推进降本增效改善项目，参与工时优化、良率提升及材料损耗控制 任职要求： 1.有3-5年汽车零部件或机械制造行业生产管理经验，熟悉消声器/排气系统产线者优先2.具备基础识图能力及现场问题分析能力，能熟练使用常用检测工具和办公软件3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队带教意识，能适应制造业倒班节奏4.最低学历：中专/技校及以上，持有效特种作业操作证（如焊工证、叉车证）者优先 5.认同“细节成就品质”理念，认同公司以客户为中心的服务宗旨

岗位要求： 1、本科及以上学历，机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业； 2、掌握电气原理图的绘制与识读，熟悉自动化常用元器件如传感器、伺服电机、步进电机等；具备测试机性能验证、测试方案评审及测试参数调整/确认能力，能独立开展故障诊断；具备行吊类起重搬运设备的基本处理经验；熟悉2D&3D视觉应用软件操作； 3、熟练掌握至少一种主流PLC（西门子/三菱/欧姆龙/施耐德）的编程、调试与优化，具备两种及以上自动化设备或工业机器人（如库卡、ABB）的调试与程序优化能力者优先； 4、5年以上大型制造企业设备电气维护相关工作经验； 5、英语可作为工作语言，具备良好的英文读写能力； 6、思维条理清晰，具有较强的责任心、团队协作意识及现场问题解决能力； 岗位职责： 1、主导新设备从布局规划至交付全过程的方案评审，输出电气FAT/LOP检查清单等技术文档，确保设备满足设计标准（可靠性、可维护性、产品安全与质量）； 2、推动新产线按项目节点完成装配、调试及产能爬坡，保障设备顺利投入批量生产； 3、持续优化现有产线设备的工艺能力、生产效率，提升良率，降低能耗与制造成本； 4、负责现场自动化系统及工业机器人电气类重大故障的维修处理，分析故障数据并制定改进措施； 5、牵头编制AM/PM维护计划表单，参与AM点检与PM专业保养，并依据设备运行状态动态更新维护内容； 6、制定设备关键备件风险清单并定期维护，跟踪备件采购进度及库存管理； 7、推进翻包设备的标准化管理，输出管理规范并监督执行，统筹本地及海外ME人员的技术能力提升； 8、负责翻包设备运行数据及KPI指标的监控与管理； 9、开展测试机性能测试、测试方案审核、测试配方调整/确认及故障排查，具备行吊类大型起重设备处理能力，熟悉2D&3D视觉软件应用

有拼装挖斗经验优先，

岗位职责： 1.负责工厂产线各类金属结构件的焊接作业，涵盖厚板与薄板的平焊、立焊、横焊等工艺 2.严格按图纸及工艺要求操作，确保焊缝质量符合标准，及时自检并配合质检 3.维护保养焊机、气瓶、防护设备等工具，保持工位整洁与作业安全 4.配合生产计划完成长白班任务，适应合理加班安排，保障订单交付进度 5.参与班组日常协作，服从现场管理，落实安全生产规范 任职要求： 1. 持有效焊工操作证（特种作业操作证），能提供证件查验 2.具备实际焊接经验，熟悉常用焊接方法（如CO₂气体保护焊、手工电弧焊） 3.年龄18–47周岁，身体健康，无职业禁忌症，能适应高温环境（6–9月享高温补贴） 4.着装规范，面试及上岗须穿着工装或便装，禁止穿大裤衩、凉鞋、拖鞋 5. 吃苦耐劳，责任心强，认同稳定就业导向（满6个月享薪资上调）