因增产提量，现招聘以下岗位1.喷漆工2人，流水线喷漆，两班倒，保底350一天，计件工资，综合薪资10-13K左右。2.喷漆找补工2人，能上夜班，有过油漆找补工作经验，综合薪资10K左右。3.叉车工1人，有叉车证，两班倒，综合薪资7K-8K左右。4.贴标工2人，有过相关工作经验，综合薪资6K-9K左右。5.涂装管理人员2人，3年以上工程机械涂装管理工作经验，对涂装各环节熟悉。薪资面谈。有工作餐，缴纳社保，双节福利，周一至周六下午2：30面试，携带身份证面试，面试地址：驮蓝山路55号，联系人:

学历要求：全日制大专及以上； 工作经验：具备3-5年相关岗位从业经历 技能要求： 1. 熟悉UG、Master CAM软件在编程及工艺工装设计中的应用，有操作大型五轴龙门设备、车铣复合、立式与卧式加工中心的实际经验，掌握数控卧镗、数控龙门铣等设备的加工流程，3-5年及以上数控机床操作背景，能独立识读机械图纸、检测报告及其他工艺技术文件；（具备丰富操机实操经验者优先） 2. 精通发那科或西门子数控系统及其操作界面，能够熟练完成手工编程、计算机建模及自动化编程，并对加工程序进行优化与调整； 3. 熟知数控刀具性能与应用场景，可依据加工需求合理选型，并能独立完成工装夹具的设计与配置； 4. 熟练使用常规测量器具，具备解读三坐标检测报告的能力，对各类精密测量设备有一定了解； 5. 能根据客户提供的原始图纸转化为适用于车间生产的加工图样，制定完整工艺流程（包括零件加工策略、走刀路径、刀具选择及工艺参数设定），合理选用加工设备，按规范完成数控程序编制，在程序模拟运行中发现并修正错误；负责工装夹具开发、工时评估、工艺卡片制作、三维建模以及加工报价的准确提报；（熟练运用UG、CAD软件，熟悉FANUC系统操作） 基本职责： 1. 严格执行上级下达的生产任务，确保每日产出计划按时保质完成； 2. 负责加工过程中刀具与夹具的选型、设计及更换工作； 3. 按日开展检验核查，结合检测结果和工艺标准对加工程序进行必要调整； 4. 及时解决机加环节出现的质量异常问题； 5. 排除数控设备常见运行故障； 6. 对新进员工进行设备操作培训与现场指导，帮助其快速掌握操作技能； 7. 积极接受资深工程师的技术指导与专业培训，持续提升自身技术水平； 8. 严格遵守生产现场各项安全管理制度

注塑主管 职位介绍: 1、全面负责生产人员的组织协调及生产任务的分配与进度管控。 2、指导生产作业流程，监督作业标准执行，跟进生产进度，合理控制与分配物料消耗。 3、处理注塑过程中的技术难题，设定并优化注塑工艺参数，保障产品符合品质标准。 4、制定模具维修方案并跟踪实施，持续提升注塑生产效率。 5、参与新模具及复制模具的设计评审，组织实施模具验证工作。 6、编制和完善注塑产品的标准操作规程及标准工时核定。 7、推进注塑产线的持续改进与自动化升级，提高产能效率，降低人工依赖与生产成本。 8、对调机技术人员进行技能培训，并解决现场各类注塑技术问题。 任职要求： 1、中专及以上学历，具备五年以上正规企业生产管理经验，精通生产流程控制与现场运作； 2、具备较强的现场管控与团队管理能力，良好的沟通协调、计划执行及问题应对能力； 3、逻辑清晰，具备优秀的组织协调能力，责任心强，富有团队协作精神。

1、掌握注塑机及其配套设备的维护与保养技术； 2、具备5年以上相关工作经验，能独立分析并判断设备故障原因； 3、具有扎实的专业技能和较强的实操能力； 4、持有电工证，熟悉水电安装与布线； 5、在此条件下，具备非标自动化设备经验者优先录用。

管理和技术人员 公司主要经营汽车零部件、模切件、电子产品及设备研发、生产和销售 薪资福利:全额缴纳五险一金；补充医疗保险；每月6号准时发放上月全额工资，从不拖欠；带薪年假；年终奖金；四季恒温车间；礼金；节日福利；年度旅游；健全的内部晋升通道；丰盛营养的员工餐 跨国企业的全球化视野与规范运营；伴随公司扩建而来的无限职业可能；完备的福利保障与人性化的培养与晋升机制；公司将提供良好的工作环境，和谐的工作氛围，适时的发展机遇以及具有竞争力的薪资福利待遇 工作地址:省南通市海安市经济技术开发区花莲路8号（海安火车站东，临近韩洋澳联广场）

专业要求：生产管理相关专业，具备车间主任、生产经理、厂长或调度等生产管理岗位工作经验，掌握扎实的机械工艺与制造专业知识，有机械制造行业从业背景者优先考虑。 具体职责：负责生产调度安排、车间5S管理等相关工作。

车间管理，质量检验，打样品。配方，调色，出型管理。

工作内容： 负责公司机械产品的研发工作，涵盖新产品的开发、现有产品的优化及日常维护。全程参与项目的需求调研、方案构思、结构设计、生产支持与性能验证等环节，确保项目按计划高质量推进并实现既定目标。 主要职责： -承担产品研发各阶段的具体任务，如需求梳理、技术方案拟定、结构细化设计、图纸绘制等工作； -根据项目实际需要，参与设计与制造过程，主导编制研发进度安排、预算规划及验收方案； -按照项目规范组织验收工作，核查产品是否满足既定的技术指标和质量要求； -针对在售产品开展持续改进，提升产品稳定性与性能表现，同时控制制造成本； -积极参与团队协作与内部沟通，配合解决项目执行中的各类技术问题，保障项目顺利推进； -严格执行企业各项管理制度，落实研发过程中的安全规范与风险防控措施； -完成上级交办的其他相关工作任务。 职位要求： -大专及以上学历，机械工程或相关专业背景； -熟悉ISO9000体系或IATF16949或VDA6.3相关文件要求； -熟练使用CAD、UG或SW等主流三维设计软件； -掌握机械加工工艺知识，了解钣金类产品设计与制造流程； -具备良好的沟通协调能力与团队意识，能适应一定的工作强度与压力。

1 负责工厂内部产品的制造过程，确保品质达标，高效达成生产目标 2 熟悉产品制作流程，具备处理现场生产异常的能力 3 具备生产操作经验，曾从事过同类岗位或相关领域工作

新厂:必须有从事冷轧行业从业经验！ 副总 生产主管 技术主管 设备操作工 长白班，五险一金，吃住都有！ 薪资面议！ 第一批员工！

可以接受寒假工，必须干到2月底 合众一首单：前黄美库大润发仓库，恒温车间 500*3 招聘岗位： 1.包装工(长白班)7:00-19:00 包装蔬菜水果，男女不限，55以下。站班，21/小时（开始计件），综合工资6500-7500 2.分拨员(长白班)，男女不限，18-45岁。8:30-20:30，扫码枪拉货配货，前三个月24/小时，三个月后纯计件月综合8500+ 招聘要求：男女不限，要求过年不回家，过年期间有留任奖 面试时间：下午1.00集合 食宿安排：包吃两餐，当天安排寝室，空调，洗衣机，热水器，无限网，200一月，水电费平摊 面试要求：需携带身份证原件 注意：、， 工作地点：武进区前黄寨桥南夏墅附近 【前台登记】：

地点：苏州 昆山 深圳 浙江 苏州 浙江 上海 项目 电工大工50-65元 电工中工50-60元 钳工大工50-60元 钳工调试45-60元 电工调试50-65元 联系

拓聘：A2双证齐全，南京六合—芜湖、淮安、阜阳开13.5厢车大润发超市过年不放假，过年不放假，过年不放假，年后可以休息，能来打电话

8500-10000，月结不拖不欠 底薪+吨位提成+餐补，计件模式，多劳多得，吨位透明，工资有明细，不玩套路不玩花子，节假日福利，春节不回家3000块现金红包，身体健康沟通无碍 马年大吉！祝你新一年： 出车顺顺利利，收入节节高， 工作不憋屈，钱包不委屈， 全家平安健康，日子越过越红火！

天目湖初二 初三 初四 找帮忙切配一名有意者私我

涂装设备生产主管及经理:2名:(月薪8-13K视面试技术和能力不定) A.28-45岁， 学历不限，有3年以上涂装设备现场一线管理及制造工作经验; B.协作计划及沟通能力强，擅长班组管理及各种日常工作安排和开展;团队管理经验，擅长跨部门协调与资源分配。驱动决策能力(如优化生产效率、降低能耗)强。 C.具备良好的身体素质及工作态度，能接受异地2-3月短期出差 D.技术专长:熟悉正常涂装设备的核心技术(如液体、粉末涂装工艺)，及汽车内饰件能解决生产中的常规技术问题，了解行业标准(如环保法规、安全生产规范)

工作内容。负责厂里生产管理。人员调配。有做过造粒行业。

1. 学历与经验：中专/高中及以上学历，5年以上五金加工行业实操经验，2年及以上非标灯具五金制作经验，熟悉钣金、激光、焊接、折弯等五金全工艺优先； ​ 2. 专业能力：能独立解读五金加工图纸、工艺文件，精通刨槽、数控折弯机、氩弧焊机等设备的操作与调试，懂模具保养、质量管控及成本核算； ​ 3. 管理能力：擅长生产计划制定、人员排班与团队管理，能协调车间各工序衔接，解决生产中的技术与效率问题，具备现场6S管理实操能力； ​ 4. 基础要求：持焊工/特种设备操作等相关证书优先，熟悉五金行业安全操作规范，会使用卡尺、千分尺等测量工具，能看懂生产报表并做数据分析； ​ 5. 职业素养：抗压能力强，能适应工厂生产节奏，有责任心和执行力，沟通协调能力佳，注重产品质量与生产安全。

岗位职责： 1.全面负责生产运营管理体系的建设与优化，统筹制定年度生产计划并监督执行，确保产能、交付与质量目标达成 2. 主导生产流程标准化、精益化改善，推动自动化与数字化升级，持续提升人效、物效及良品率 3.统管生产安全、环保与合规管理，落实安全生产责任制，确保零重大安全事故及环保违规事件 4. 负责生产团队梯队建设与绩效管理，培养骨干人才，打造高执行力、高协同性的制造管理团队 5. 协同采购、质量、研发、计划等部门，推动跨部门高效协作，支撑新产品量产导入与供应链稳定运行 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、机械制造、自动化或相关工科专业优先 2. 8年以上制造业生产管理经验，其中至少5年担任生产经理或同等职级管理岗位 3.熟悉ISO9001/14001/OHSAS18001等体系运作，具备精益生产（Lean）、六西格玛（Six Sigma）实战经验者优先 4.具备优秀的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力，能适应多任务并行与快速变化的业务环境 5.具备良好的职业道德与全局意识，认同企业价值观，有制造业规模化企业管理工作背景者优先

推拉门生产车间管理，熟悉各种型材，主要生产中窄系列为主

学习激光机的操作，学徒期间5000每月，掌握技能后，按计件计算工资，月收入10000+

DFX工作职责： 1.负责生产治具、辅助工装夹具、检具等的设计与开发，输出符合要求的DFM分析、3D及2D工程图纸 2.参与供应商DFM评审，识别潜在风险并提出设计优化建议 3.分析产线治具异常问题，制定改善措施，并输出MIL报告与FACA分析 4.编制及持续优化治具日常维护与保养的SOP作业标准 5.归纳治具在开发与使用过程中的问题经验，依据使用部门及其他相关单位反馈进行设计迭代优化 任职要求： 1.具备三年以上相关设计工作经验，熟练掌握至少一种3D设计软件，具备独立输出2D图纸能力，熟悉常用办公软件操作 2.熟悉材料特性及机械加工工艺流程 3.掌握公差配合原则及TA分析等设计规范 4.了解气缸、模组等标准零部件的选型与实际应用

岗位职责： 1、依据生产计划，对车间生产流程进行全程监管，确保按计划推进并完成各项生产任务。 2、核查并督导班组长按照工艺规范组织生产作业，保障生产目标顺利达成。 3、落实并监督生产线6S管理的执行情况。 4、快速响应并处理产线突发异常问题。 5、完成上级主管交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备5年以上相同岗位工作经验，机械类专业优先考虑。 2、熟悉钣金加工工艺流程及质量控制标准，掌握生产管理与安全操作相关专业知识。 3、具备较强的沟通协调能力与现场问题应对能力。 4、能适应制造业工作环境，责任心强，具备良好的抗压性与执行力。

二保焊工 要求:二保焊药芯焊丝，立焊，多层多道，UT，碳砲，板缝。(熟练工可以没有焊工证)，没有犯罪记录

昆山三一，一：招聘需求（焊工） 岗位要求：18-45岁，，有焊工证，会多层多道，三层六道，能适应适当两班倒 面试地址：昆山澄湖路/上海市奉贤区新杨公路1831号（东门） 1、焊工岗位职责： 1、熟练使用气保焊焊接日常工作产品 2、维护公司形象，协调客户与公司良好关系； 3、对其他部门的相关工作提供支持与协助。 4、6s整理工作 二：工作时间：8小时倒班制，根据产量排休，分别为8:00-20:00、20:00-8:00、 三、福利待遇： 班组计件薪资，综合薪资在8k-1.5W（过得了Ut第一个月保底450-500一天，第二个开始班组计件的！） 提更4人间标准公寓宿舍，卫生间，热水器，空调，柜子一一俱全。每个月66元住宿费用，水电费均摊。 厂区内有食堂，荤素菜品齐全，每月补贴230元饭补。 按规定缴纳5险 每月20日发放上月工资 签署正规劳动合同，保证员工的合法权益。

岗位职责： 1、执行公司制定的各项方针、政策、规章制度和管理要求； 2、全面负责车间安全生产工作，落实安全防护措施，排查并消除各类安全隐患； 3、持续推进产品质量改进，当生产过程中出现质量异常时，迅速组织相关人员分析并解决问题； 4、确保各项生产任务按计划顺利完成； 5、组织开展员工生产技能的评估与培训，提升团队整体作业能力； 6、监督车间人员严格执行生产纪律和工艺规范，增强品质管控意识与能力； 7、科学调配车间人力、设备及生产与非生产物资资源，提升使用效率； 8、负责各类生产物料的日常管理与安全保障； 9、负责本区域工装、设备、文件的验收工作，并对车间设备、模具、工装、仪器仪表等设施进行日常管理、维护与保养； 10、推进车间现场管理，实施精益生产、目视化管理、看板管理和5S管理体系； 11、组织实施车间设备的一级保养工作，并参与设备运行参数的设定与调整； 12、及时识别、处理并上报车间管理中出现的各类异常情况； 13、落实车间各项生产数据的统计与记录，确保数据真实、准确、可追溯。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械类相关专业，年龄在35至45岁之间； 2、具备五年以上汽车零部件行业注塑或装配工作经验，曾管理约200人操作团队； 3、掌握精益生产理念，并具备实际落地应用经验； 4、具有较强的判断力、决策能力、组织协调能力以及人际沟通与问题处理能力。 职位福利：五险一金、加班补助、绩效奖金、房补、包吃

工厂招旧家电拆解工，常白班，流水线作业，事情简单一看就会，生熟手均可。班组计件。月平均8000~10000，要求25~55岁。工作积极认真，有团队意识。管中餐和晚餐，五人间宿舍水电平摊。工作地址在江苏南通。

厂区招聘年后入职员工，一天320，保底九千一月，重点是人走账清，不压工资，每月十号准时发放工资，包吃住，不花一分钱，坐班长白班

年后招聘手工焊工，干压力容器接管，车间长期活，有经验者优先，捣江湖的混子。勿扰联系电话:

常州刚开的新厂，管吃住，包教包会，工作岗位简单轻松 年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名