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文员3-5年本科应收应付核算会计固定资产会计会计中级职称会计初级职称
岗位职责: 1. 严格执行现金及银行结算相关规定,按照公司付款流程规范开展收付款操作; 2. 依据审核完成的记账凭证或原始单据,逐日逐笔登记现金和银行日记账,及时编制相关现金、银行类会计凭证; 3. 负责每月末编制“银行存款余额调节表”,确保账面余额与银行对账单一致; 4. 按照固定资产管理制度实施动态管理,定期组织固定资产清查与盘点工作; 5. 根据车间每日物料需求开具领料单,登记相应台账,并审核领料数量的合理性; 6. 根据车间生产日报数据,统计并上报生产产量、非生产工时及原材料消耗情况; 7. 组织完成车间物资盘点,核对原材料、半成品等库存数据,并出具盘点报告; 8. 按时编制工资表,完成公示、签字及审批流程; 9. 负责会计档案的整理归档,做好会计凭证的装订与保管; 10. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计等相关专业; 2. 具备3年以上会计相关工作经验,有制造业成本核算、税务申报经验者优先; 3. 该岗位前期半年需在仁寿视高工作学习,请慎重考虑。
文员经验不限中专/中技社会招聘入职五险绩效奖金带薪培训
1.缴纳五险一金,为新员工提供住宿及餐补支持; 2.享受超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供国内外学习机会、带薪培训,月度激励奖金、季度奖金与年终奖金兼备,享有国内外旅游名额,团队建设、聚餐活动丰富,生日会、年会等员工关怀活动持续不断; 3.体制内晋升机制公开透明,发展路径清晰,每季度开放晋升通道,全年共4次晋升机会,符合条件者可获得职级提升与薪资调整,提供多元化职业发展选择,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%的管理岗由内部员工晋升而来; 4.职业成长路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 发音标准,普通话熟练,具备良好的语言表达能力; 2. 性格外向开朗,擅长与各类人群交流,拥有较强的沟通协调能力; 3. 具备明确的职业发展目标,工作态度认真负责,执行力强,有始有终,有销售从业经历者优先考虑; 4. 接受实习期3个月以上的在校生,可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利: 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩直接挂钩,新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间: 周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,每月安排休息5天,国家法定节假日均享带薪休假(含国庆、春节、五一、端午等) 【工作内容】 1、在单位内从事办公室文职类工作,实行常白班制,无需加班,无外出展业要求,依托公司分配的客户资源,通过电话与客户对接,完成业务办理(车险属于车辆必备保障,车主每年均有续保需求); 2、客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容简洁高效,办公环境宽敞舒适; 3、入职后提供系统化带薪培训,零经验人员也可快速掌握岗位技能,顺利上岗。
文员经验不限中专/中技全白班
【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询,提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类办公室工作,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪培训,零经验也可快速上手。 【任职资格】 1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨,具备较强的责任心,品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分(含约一个半小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假) 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+各类奖金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,上不封顶。 2、福利保障:五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动:公司定期按月、季度、年度为表现优异员工发放奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供系统化带薪培训,涵盖岗前培训、在岗辅导(一对一帮扶)、外部进修、拓展训练等多元学习路径,配备完善成长体系与丰富资源,助力员工实现长远职业发展。 因业务扩展需要,现诚邀广大求职者投递简历或致电咨询面试安排。
文员经验不限大专电话客服全白班
薪资:6000–15000|无责底薪+奖金+提成+五险一金 工作时间:9:00–18:30,午休充足,法定节假日正常休,不加班 岗位职责: 1. 负责公司现有客户资料的整理、录入与核对,完成日常文职台账登记工作; 2. 通过电话、微信等方式进行客户基础回访,核实信息并提醒相关业务办理; 3. 响应客户日常咨询,记录具体需求,协助推进服务流程; 岗位优势: 纯办公室写字楼办公,无需外出、无需地推、无需陌生拜访 工作内容简洁轻松,偏文职类,快速掌握 公司提供精准客户资源,无需自行开拓客户 提供带薪岗前培训,专人指导,零经验也可胜任 入职即缴纳五险一金,团队氛围融洽,晋升机制公开透明 任职要求: 表达清晰,具备基本电脑操作能力,工作细致耐心,有无工作经验均可
文员1-3年本科订单录入全流程
岗位职责: 1. 根据客户需求准确录入销售/样品/捐赠/退货等各类订单; 2. 生成业务相关报表,并进行初步数据分析; 3. 及时处理客户邮件,解答与订单相关的各类问题。 任职要求: 1. 具备半年以上订单处理工作经验,有财务专业背景或共享服务中心经历者优先; 2. 具备良好的沟通能力,熟悉系统操作流程; 3. 英语具备基本的读写邮件能力; 4. 工作稳定性高,细致认真,责任心强。
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
温馨提示:该岗位可从事长短期 【薪资待遇】24-26元/小时,260-280元一天,月薪7000-8500左右 【招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、学历不限,无需工作经验,简单易上手 【工作时间】每天在岗10小时,上六休一,月休息4天 【吃住情况】 1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免费工作餐,四菜一汤,另提供水果餐,吃饱为止。 2、免费提供住(4-6人间,电梯形式公寓楼,24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等) 原标题:《中介绕开!来几个踏实肯干能学技术保底6500+包吃住》
文员经验不限学历不限电话客服全白班
急招无责底薪+周末双休+五险 薪资:底薪3500+业务提成+500新人补贴+岗位补贴,平均稳定收入5000+; 工作时间:9:00-18:30,午休一个半小时(12:00-13:30),周末双休; 岗位职责: 1:通过电话与客户交流,讲解最新5G优惠方案,有意向客户协助完成办理; 2:室内办公,无需外勤,无通话时长及数量要求,无业绩考核压力; 任职要求: 1:年龄20****,具备相关工作经验者条件可适当放宽; 2:不限学历、性别与专业背景; 3:能熟练操作基础电脑办公; 4:重视个人能力,更注重积极的工作态度;
南充数据线厂220一天/包吃住
6000-7000元/月
普工包吃包住20人以上周结
南充数据线厂220一天, 18~45岁 18~42岁 管吃管住
普工包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
招聘要求: ①女生:20-40周岁,中专以上学历,有品检经验优先 ②男生:20-35周岁,有操机经验优先,能适应两班倒、噪音、电子电器自动化等理科专业相关的优先,有基层管理经验优先 能吃苦耐劳,无明显纹身、无犯罪记录,服从工作安排,对工作认真负责。 薪资待遇:基本工资2330+加班费+夜班津贴+全勤奖+季度奖,综合工资4500-6500元/月。有年终奖,年收入6-7万元。 福利: 工作餐:免费两餐(午餐、晚餐、午夜餐) 住宿:4-8人间,独立卫生间,有热水,有空调,洗衣机。 五险一金:入职购买社保,三个月购买公积金。 其他:生日礼物、过节礼品、团建活动等,晋升空间大。 上班时间:白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00,上六休一,半个月倒一次班
操作工长白班包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结宿舍环境好 包三餐免费 可预支
【公司简介】: 主营电子产品手机 平板 显示器等产品生产,行业头部稳定大厂,订单常年充足。 【公司优势】: 1. 大厂平台稳,工作零风险 深耕光通信行业多年,行业发展前景广阔,订单稳定不间断,适合想长期稳定上班的工友。 2. 福利拉满,贴心保障全覆盖 入职即缴五险一金,正规社保,养老医疗有保障。 年终13薪,年底多拿一个月工资,过节人人有礼品。 全额带薪年假,人性化管理不压榨。 免费4人间宿舍,空调+洗衣机+24h热水配齐。 园区福利食堂,菜品实惠丰俭由人,吃饭成本极低。 3. 晋升透明,不靠关系只看能力 拒绝职场人情内卷,师徒一对一零基础带教,小白也能快速上手;技术岗、管理岗双向晋升通道,能力达标直接升职加薪,普通操作工也能稳步升职当组长、主管。 4. 岗位自由选,长白班/两班倒 既有不用熬夜的长白班岗位,不想倒班人群; 也有薪资更高的两班倒岗位,多劳多得,适配不同求职需求。 两班倒岗位|薪资更高 上班时间:08:00-20:00/20:00-08:00 12个小时两班倒(休息1个小时),上六休一。 招聘岗位如下: (1)普工(2)检验员(3)磨抛操作员(4)划减操作员 要求:16-45岁,男女不限,吃苦耐劳,稳定长期,经验不限。 薪资待遇: 综合月薪:5000-7000元/月,每月8号发薪(银行卡)。 【吃住情况】: - 住宿:免费住宿,仅每月,宿舍水电全员均摊; 4人间标配空调、洗衣机、热水器,宿舍环境干净整洁 - 吃饭:园区福利食堂,菜品丰富价格亲民,丰俭由人,吃饭开销低。 【入职须知】: (1)面试合格后统一安排,,转正后。 (2) 个人床上用品、生活用品自行携带即可。 (3) 厂区人性化管理,站岗/坐班都有,不穿无尘服,工作环境干净舒适
腻子工腻子打磨长期1-2人日结
眉山市仁寿县本地,只要会刮腻子的师傅优先,招专业腻子打磨师傅一名,只清砂边角,工资300一天,工资日结 ,长期合作,不需要带工具,二把刀勿扰,
眉山 仁寿县
8月4日 19:38拨打电话
吊顶隔墙板装修木工5-14天1-2人完工结算
四川省眉山市彭山区观音街道李密大道二段21号招装修木工做工装吊顶隔墙 招聘点工350一天加班另算 来两个手脚麻利的划水的勿扰
眉山 彭山区
8月4日 19:36拨打电话
眉山东坡区找个专业磨光收面的师傅,一个人,
收面1-2人
找个专业磨光收面的师傅,一个人,
眉山东坡区招电焊2名,会做工程爬梯的
300-400元/天
电焊1-2人
眉山市东坡区招电焊2名,会做工程爬梯的
眉山 东坡区
8月4日 19:25拨打电话
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
新能源常州厂目前缺几个看机器普工, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名
文员
1-1.1万元/月
文员1-3年学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理办公事务,包括电话接听、来访接待、会议安排及纪要整理 3.收发邮件、快递及内部通知,保障信息传递及时、规范 4. 配合各部门完成数据录入、报表制作及基础行政支持工作 5.管理办公用品申领与库存,优化物资使用效率 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 具备较强的学习能力与团队协作精神
人力资源专员/助理
1-1.1万元/月
文员经验不限高中弹性工作制
包吃包住文员,月薪8000-20000元,多劳多得,有工作经验,或者有销售经验优先
人力资源专员/助理
1.1-1.2万元/月
文员经验不限高中弹性工作制
包吃包住文员,月薪8000-20000元,多劳多得,有工作经验,或者有销售经验优先
人力资源
1-1.1万元/月
文员经验不限高中弹性工作制
包吃包住文员,月薪8000-20000元,多劳多得,有工作经验,或者有销售经验优先
人力资源专员/助理
1-1.1万元/月
文员经验不限高中弹性工作制
包吃包住文员,月薪8000-20000元,多劳多得,有工作经验,或者有销售经验优先
电器厂包吃社保包住6-10人月结
眉山电器厂,包住,餐补200元/月 眉山东坡区电器厂急招普工 ,22-48岁,,22-45岁,没有大面积纹身,没有案底 两班倒,坐岗,不穿无尘服 工作时间:07:30-19:30 一个月倒一次班 工资:两班倒,8月30日之前,白班160元/天,夜班175元/天,后面开始计件,计件工资,多劳多得,综合薪资5000-6000,。 待遇:免费提供住宿,宿舍4人间,吃饭有食堂,餐补200元/月 入职3天后,面试时间:下午1点直接到厂区面试,面试合格安排住宿,办理入职 现在可以预约报名,名字+电话,名额有限,先到先得 全程招聘不收取任何费用
工厂搬运工保险社保包住包吃五险五险一金11-20人月结
---入职须知---- 1:16-44岁 2:每月8号发工资 3:免费提供吃住 ---岗位/待遇--- 主要招募小时工:26-28/小时 普工:6500-7000 包装:6000-6500 标签:6000-6500 测试:6200-6500 品保:6500-7000 储干:6000-6500 SMT:6200-6500 数控:7800-9500 组装:6500-7000 扫码:6000-6500 搬运:6500-7500 部分岗位可挑选,当天面试当天入职,面试请带上行李+身份证前往,当天面试当天安排住宿!!!
眉山电器
5000-6000元/月
电器厂包吃包住11-20人月结
眉山电器厂5000-6500,生产空调压缩机 要求:年龄18~49岁以内,男女不限 综合薪资5000-6500 待遇:免费提供住宿四人间、包工作餐。 面试时间:下午1点面试
操作机台操作工车间无尘服餐补社保加班补贴包住20人以上月结
一、企业简介:中创新航(原名中航锂电),是全球领先的新能源科技企业,致力于成为能源价值创造者,构建全方位能源运营体系,为以动力及储能为代表的新能源全场景应用市场提供完善的产品解决方案和全生命周期管理。 二、岗位详情:企业主要生产新能源锂电池,主要招聘设备操作岗,员工主要操作机台,人工辅助,机器生产等。工作轻松愉快,管理超级人性化。多数是恒温无尘车间,需要穿连体无尘服。有座有站,流动性作业轻松好干。 三、上班时间:8:30~20:30,20:30~8:30,两班倒,一个月一倒班。 四、休息时间:每月排休4天,吃饭时间中午一个小时,晚饭一个小时,算11个小时考勤 五、任职要求: 1、学历不限,经验不限,无地域要求;能接受夜班倒班,能接受穿无尘服,18-38周岁 2、需要会手写26个英文字母,需要会简单加减乘除算术。 3、身体健康,无职业病和传染病 六、相关福利待遇: 1、发薪日:每月20日。 2、员工政策:同工同酬,基本工资2500元+加班费(2500+元)绩效(0-1700元)+车补150元+饭补450元,综合薪资6000-7000元/月。 3、免费住宿,4人间,空调、洗衣机、独立卫浴等设施齐全,每个月平摊水电费;食堂就餐,先吃后补 4、目前中创新航所有一线员工均签订劳务派遣合同 能接受以上的工友请电话联系
长白班普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结本地 长白班 包吃住 可预支
厂区面试点面试 不收任何杂七杂八费用 工资详情;260-280每天、包吃包住、每周可借支、月休4天,上六休一 工作要求:16-45,男女不限,身体健康 工作内容:组装和包装等工作岗位,也有技术岗。工作简单,易上手,有人带 工作时间:长白班早8-晚8点,中途休息2-3小时左右 伙食住宿:包吃包住3餐,伙食非常好,4-6人同公寓宿舍,有热水器、洗手间和wifi 待遇福利 生活配套:乒乓球室、健身房、篮球场、足球场、阅览室等; 公司福利:节日礼品,生日会、节日晚会、年会等并有各类社团及活动,员工依法享受国病假、事假、婚假、产假、带薪年休假等等 联系方式:申请职位或投递简历 可以与我们联系哦
车间药厂贴标签包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结不限经验不限学历可短期年终奖13薪可预支
工资待遇: 每周可预支300-500元 1:小时工260-280/天(26-28一小时) 2:正式工:(底薪加班工资+绩效全勤岗位补贴车间补贴)5800-6300月(月保底6000+) 3:工作时间:8-10小时,月休四天 4:10号发工资 5:招聘岗位:包装,分拣,扫码,贴标,质检,库管等,岗位不同工价不同 6:上班时间:正班8小时 加班2个小时 加班看个人意愿
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补20人以上月结其他新能源恒温车间坐班
260--300/天,可短期可,可带手机上班 一.薪资待遇 260--300/天,可做短期,也可长期,工资离职当 天全部结清,不压工资; 2、每天8-10小时班,月休4-6天; 4、月收入6000-8000元,可日结 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养 可口); 2、住宿:包住,有空调,独立卫生间、独立阳 台、24小时热水; 3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 1、年龄18-50岁,身体健康,可新手; 2、接受领导安排,有纪律,不任性 四、工作内容 1、负责新产品质量把控,搬运,包装,贴码 扫码,整理,组装等普工岗位。 2、新手工作不会有人教,当天就能学会
包装工包住包吃保险20人以上周结食品生产恒温车间健康证
岗位职责: 1.按照生产计划和工艺要求,完成产品包装、装箱、贴标等工序 2. 确保包装质量符合标准,及时发现并反馈异常情况 3. 保持工作区域整洁有序,配合管理 4. 协同流水线其他岗位,保障生产流程顺畅高效 5. 遵守安全生产规范,正确使用包装设备及工具 任职要求: 1. 年满20周岁,身体健康,能适应站立作业 2.吃苦耐劳,责任心强,服从工作安排与调度 3. 需办健康证
上四休二/普工
5000-7000元/月
食品厂普工长白班餐补月结
招聘岗位: 普工 要求:30-45岁,身体健康 有食品厂经验的优先. 薪资:底薪3600+400餐补+200租房补贴(需出勤15天)+800绩效(厂区考核)+200全勤奖+165岗位津贴综合工资5365 到手薪资:5365综合工资+300补贴-90雇主险=5575/月 上下班时间: 长白班8:00-18:00 倒班8:30-20:30(上四休二)
普工免费培训20人以上月结
眉山外企【有社保】 工作相当轻松 【岗位职责】 1、按照生产指令,准确将物料投放至指定下料口或设备。 2、生产辅助作业 【任职要求】 1、年龄18-45岁,男女不限,身体健康。 2、吃苦耐劳,服从工作安排,有无经验均可(带薪培训)。 3、有工厂生产、仓储物流相关经验,能适应倒班工作。 工作时间:三班两倒,上4休2 福利待遇:综合工资5365 购买社保
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成高社发[2019]12号
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