岗位职责： 1、负责产品的出入库登记、核对与系统录入，确保与账务相符。 2、按规范摆放货物，做好防尘、防破损、先进先出管理。 3、定期库存盘点，提交盘点报表，及时上报差异、临期、破损等问题。 4、配合生产、发货需求，完成备货、分拣、打包、装卸协助等工作。 5、维护仓库的环境卫生、安全秩序等。 任职要求： 1、男女不限，16-39岁 2、工作态度良好，无工作经验有人带 3、认识字，会简单使用电脑/手机录入数据，做事细心负责 4、能吃苦耐劳，服从安排，适应仓库日常工作节奏 5、遵守厂规，有责任心、团队意识，重视食品安全与仓库安全 薪资待遇： ·薪资：月入6000+，准时发薪不拖欠 ·岗位包吃住，宿舍有独立卫生间、wifi、热水器、空调 ·工作稳定，晋升空间：仓管助理—＞仓管—>仓库组长—>仓库主管

岗位职责: 1. 负责项目部日常事务的统筹安排、执行落实、信息传递、协调管控以及检查与总结工作，涵盖劳动纪律监督、后勤支持、差旅调度等内容； 2. 统筹办公用品及设备的采购、发放、使用、维护和保管，制定相应管理规范，保障办公环境的整洁性与安全性； 3. 负责项目部印章使用管理、文件收发处理、合同归档、资料整理、编号登记、档案存储与保管，确保信息高效流转与资料安全可控。 任职要求: 1. 熟练掌握常用办公软件（如Word、Excel等）操作； 2. 具备良好的英语沟通能力，思维条理清晰，工作细致认真，责任心强，具有较强的服务意识； 3. 拥有出色的沟通协调能力、组织策划能力及执行力；

包吃包住，18-45岁，男女不限，两班倒，长白班可选，工时稳定，，每月按时发放工资，工作轻松，管理不严，上班可带手机，月休2-4天，住宿4-6人间，宿舍洗衣机，空调一应俱全。

负责小院保洁后勤工作，包吃包住，对道家文化感兴趣的

一、岗位职责1. 设施与工程管理：全面负责中心各类基础设施（水、电、气、暖通、消防、电梯、智能化系统）的日常巡检、预防性维护、突发故障处理及年度检修计划执行，确保生命支持设备持续供电、重点区域稳定供水。 2. 统筹本地维保服务商的日常协调与绩效管理。 3. 安全与环境保障：确保配电系统、燃气设备、压力容器、消防喷淋及报警装置始终符合国家规范并处于正常运行状态。组织制定停电、停水、火灾、特种设备事故等应急预案，并定期开展演练。监督医疗废物暂存区、污水处理设施运行，满足环保与院内感染防控标准。 4. 改造与项目管理：主导小型改扩建、装修改造及设施升级项目的全流程管理，涵盖需求梳理、图纸审阅、施工过程监管及竣工验收。具备识图能力，能识别施工中的技术风险，确保改造不损害建筑结构安全与院感流程。 5. 综合后勤管理：统一调度安保、保洁、餐饮、仓储、运输等基础后勤服务，排班安排与作业标准须优先匹配医疗护理工作动线需求。 二、必备专业技能与资质 1. 精通民用及医疗建筑中强电系统、照明、给排水管网、应急电源（UPS/发电机）的运行原理，可独立诊断并指导处置常见技术问题。 2. 掌握中央空调系统、消防水泵、防排烟设备的基本运作机制与操作规程。 3. 了解医用氧气终端、呼叫系统、病床配套设备等护理支持设施的接口功能与维护要点。 4. 持有电工证（高压/低压）、消防设施操作员证、电梯安全管理资格证及项目管理类相关证书。 5. 具备后勤团队组织能力，能有效联动医务、护理、院感、质控等多部门协作。 6. 具有成本管控意识，熟悉供应商评估、合同谈判与服务质量监督流程。 7. 具备良好的计划统筹能力，能在紧急情况下快速响应并妥善处置突发事件。 三、任职要求 · 学历与专业：大专及以上学历，电气工程、机电一体化、暖通、建筑工程、物业管理等相关工科专业背景。 · 工作经验：5年以上设施运维或工程项目管理经历，其中至少2年在医院、养老机构、护理中心或大型康养场所担任同等岗位，深入了解医疗机构运营模式及感染控制要求。

不销售！每周工作五天，休息两天 无需加班，准时下班 轻松的后勤登记岗位，职场氛围轻松无内卷 每日工作八小时，收入稳定4500+五险一金 享受带薪休假，下午茶时光惬意愉悦

工作职责 1. 制定并落实生产所需物料的采购计划，保障供应链稳定高效运行。 2. 开发优质供应商并维护良好合作关系，持续优化采购成本与交货周期。 3. 全程跟进采购订单执行，协调处理物流、品质等环节的突发问题。 4. 汇总采购相关数据并开展分析，为供应链改进提供有效依据。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链、物流管理等相关专业优先考虑。 2. 有2年以上制造行业采购或后勤管理经验，熟悉采购作业流程及供应商管理机制。 3. 具备较强的沟通协调能力与成本控制意识，能独立完成询价、议价及合同协商。 4. 熟练操作办公软件，具备基本的数据整理与分析技能。

时薪18元｜12小时班次｜日入216元 工作内容 1、负责仓库物料入库、出库、扫码登记 2、货物归类摆放、整理货架、日常台账录入 3、定期盘点库存，保证账物一致 4、维护仓库卫生及5S现场管理 任职要求 年龄 18–45 岁 - 会简单电脑操作、扫码入库 - 做事细心负责，服从安排 - 能适应两班倒，有无经验均可 - 无案底，常规纹身可接受 薪资福利 18元/小时，12小时记薪 日薪216元 包吃包住，宿舍空调、热水、WiFi齐全 物流仓库环境正规，工作轻松不繁重 18号 工资准时发放

鱼嘴长白班库管 18-35岁，会电脑，有库房经验，没得特殊情况不用上夜班，先小时后底薪，综合薪资5-6千 小时：20/小时，底薪：综合底薪3800加班（平时18，周末24） 包工作餐加班餐，水电平摊

岗位职责： 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、维修保养及司机管理，确保公务出行安全高效 4. 组织环境卫生、绿化养护及消杀工作，营造整洁健康的工作环境 5. 配合开展会务接待、活动保障及突发事件应急支援 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉后勤管理流程，有相关工作经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成台账记录与报表整理 4. 身体健康，无不良记录，服从工作安排，适应灵活工作时间 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

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恒逸食堂招聘 【库管 + 收银】2 名 薪资：5500–6500元 工作内容：管库存、出入库盘点、前台收银、整理货品 要求：50岁以下，细心踏实，会电脑，初中以上学历，有经验者优先录取， 2，前厅服务员2名负责打餐，收银保持就餐区整洁，要求服务意识强沟通能力良好，年龄50岁以下，月薪4800–5000元 福利：包吃包住，月休两天 联系：韦经理

库管 1.20 - 38岁有经验者优先，具备良好沟通学习能力，迅速敏捷的行动力，工作态度积极，执行力强。有团队意识；2.适应大型活动加班(工作时间以商场为准)；3.定期团建。公司事少，店铺氛围好 薪资福利:1.底薪+满勤奖+工龄+节假日三薪+销售提成➕各种激励（月薪4000 - 6000）；2.带薪休息7 - 8天 招工人数:1名 工作地址:杉杉奥特莱斯

北京大兴黄村招聘打荷一名，工资5000-5500.后勤一名干的活包括（洗碗，杀鱼，摘菜）要会写字，年纪不要超过 55，，工资4500-5000。以上包吃住有被褥，公休4-5天联系电话

【诚聘】各岗位薪资明确，福利到位，期待同行！ - 部长：4700/月+提成+工龄 -主管： 5200/月+提成+工龄 - 门迎：4400/月+提成+工龄6000保底 - 服务员：4300/月+提成+工龄 库管：4200/月➕全勤300+工龄+200 工资透明准时发放不拖不欠， 团队氛围好，晋升透明！ 地址，西宁市城西区胜利路宏业大厦三楼丘彼特音乐餐吧！ ☎:假期工勿扰

岗位职责： 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工后勤相关咨询与需求，务响应效率与满意度 5.配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 3. 具备较强的责任心、执行力

岗位名称：仓储组长/班长 工作地点：重庆市两江新区蔡家岗 岗位职责： 1.出入库管理：监督并参与配件的收货、检验、上架、拣选、复核、打包、发运全过程，确保所有操作符合标准流程。 2.库存控制：负责执行并监督循环盘点和年终盘点，确保库存数据的准确性，对差异进行分析并查找原因。 3.订单处理：合理安排拣货任务，优先处理紧急订单（如车间急件），确保订单按时、准确发出。 4.区域管理：负责管理仓库的各个功能区域（如收货区、存储区、拣货区、待处理区、退货区等），保持整洁有序。 5.质量控制：确保出库配件的型号、数量、质量100%正确，监督配件包装符合运输要求。 6.流程改进：识别现有操作流程中的瓶颈和问题，提出改进建议，以提高效率和减少错误。 7.数据核对：确保系统库存与实物库存的一致性，及时处理系统中的异常数据。 8.内部沟通：与采购、销售、财务及维修车间等其他部门保持良好沟通，协调解决配件相关的各类问题。 9.问题处理：及时处理库存差异、发货错误、客户投诉等异常情况，并向上级汇报。 10.供应商/物流协调：与来货的供应商及取件的物流公司人员进行对接和协调。 11.安全管理：负责仓库的日常安全检查，监督员工遵守安全操作规程（尤其是叉车操作），预防安全事故。 12.设备维护：监督和管理仓库设备（如叉车、PDA、货架等）的日常保养和正确使用，确保设备处于良好状态。 任职要求： 1.高中或中专及以上学历，物流、仓储、供应链管理等相关专业优先。 2.至少2-3年以上汽车配件仓库工作经验，其中至少1年以上仓库基层管理（如组长、班长）或关键岗位经验。 3.精通汽车配件知识：熟悉常见汽车配件的分类、型号、存储要求（如易损件、油品、化学品、钣金件等）。 4.熟悉仓储流程：精通仓储管理的全套流程，包括收货、上架、拣货、发货、盘点等。 工资5000-9000，购买社保

协助业务事务: 1.协助制作产品方案书面文档，单子梳理; 2.整理订单、寄送合同、跟进单子签收回访等。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。 2.熟悉电脑办公软件。 3.年龄25-45周岁。 福利待遇： 1、周末双休，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品 底薪7800+提成，8-10K左右

接收订单并完成打印任务 登记售后及其他相关事宜 协助处理部分文字编辑工作

岗位职责: 1.负责幼儿园日常后勤事务（保安、保育、厨房）管理，保障园所正常运转。 2.落实幼儿园各项安全管理制度，维护师生人身与环境安全。 3.统筹协调园内运营中出现的各类问题，提升整体运行效率。 4.完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备幼儿园后勤管理工作经验，拥有较强的组织协调能力，能高效带领后勤团队。 2.熟悉幼儿营养配餐及卫生保健知识，热爱幼教事业，善于与孩子及家长沟通交流。 3.具备应对突发事件的处理能力，能在高压环境下做出合理判断。 4.学习适应能力强，能够迅速吸收并应用新信息。 岗位福利：社会保险，带薪寒暑假，节假日福利，各类礼金 上班时间8:00-17:30，上班地点：劲力五星城附近，能接受上班时间，家住江渝北附近优先。

负责站点快件配送，员工招聘管理，日常运营，库管。需要有之前在快递站工作过的经验。本站只派件不收件

负责后勤数据管理，能熟练使用办公软件。最好是专业财会技能。

1. 全面负责仓库的日常运营管理，统筹仓储规划、货物收发、分拣盘点、库位优化等工作，确保仓储流程高效、规范落地； 2. 搭建并完善现代化仓储管理制度与操作流程，推行标准化作业，提升仓储周转率与空间利用率； 3. 管控仓储运营成本，合理调配人力、物料资源，降低损耗与浪费，保障外包仓运营效益； 4. 负责仓库团队的管理、培训与考核，打造高效、合规的仓储作业团队，协调内外部沟通对接（含公司总部、外包合作方等）； 5. 运用现代化仓储管理理念与工具，推动仓储数字化、智能化升级，解决仓储运营中的各类问题，防范安全与运营风险； 6. 定期复盘仓储运营数据，提交运营报告与优化方案，持续提升仓库管理水平。

职位描述： 1、负责公司员工考勤数据的记录与统计，以及外出人员的相关管理工作； 2、保障公司日常运营所需物资（如饮用水、纸张、办公设备、耗材及报销单据表格等）供应充足，并处理相关费用结算事宜； 3、负责各类资料的收集、整理与归档，包括业务往来中的传真、合同及其他文件，同时协助员工完成复印、传真等日常事务； 4、执行办公室用品的采购任务。 任职要求： 1、熟练操作各类常用办公软件； 2、具备强烈的事业心和责任感； 3、具有良好的团队合作意识、服务态度，以及较强的沟通能力和组织协调能力； 4、身体健康，品行良好。

接受实习生，单招生 岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3. 按照5S标准维护仓库环境，保持货架、通道、设备整洁有序，保障作业安全与规范 4. 配合采购、物流、销售等部门协同工作，及时响应跨部门需求与异常处理 任职要求： 1. 学历不限，接受无经验，会26个英文字母，无纹身案底 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力与团队协作意识 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从排班安排 厂区包吃包住，6人间宿舍

因业务发展需要，现面向社会招聘（后勤文员）岗位 待遇：试用期一个月无责3800+奖金+包食宿 转正后底薪4000+奖金+住宿+五险 工作内容： 核对面销团队领货单与渠道部门订购合同，并准确录入系统完成下单操作 每日盘点库存情况，每周按时整理并提交相关数据报表 汇总客户反馈需求，及时传递补货、退换货信息，妥善处理客户投诉事项 任职要求： 1. 年龄17-24周岁，踏实肯干，工作认真负责，具备良好的团队协作意识 2. 积极进取，责任心强，能够适应一定强度的工作节奏 3. 具备良好服务意识，工作态度端正！有无工作经验均可，入职初期有专人指导带教 工作时间： 08:30—18:00，国家法定节假日正常休息 符合上述条件者，欢迎前来公司参加面试 面试时间：10:30—12:00，14:30—17:00 面试地点：三峡广场恒鑫大厦17-2